株式会社トンボ飲料

の中途採用・転職・求人情報

【期待する役割】 同社にて製造オペレーターをお任せします。 入社後は先輩社員の指導の下、機械の操作方法からしっかりと教育いたします。 ＜具体的には＞ ・機械操作(タッチパネル操作メイン)、メンテナンス、型替え、工程管理、仕上げ、清掃等 飲料を、瓶やパウチなどの容器に入れます。容器を含め全体を洗浄し、完成品を箱詰めいただきます。業務に慣れたタイミングで、工程記録などの文書作成などもお任せします。 【入社後の流れ】 最初の1～2日は、会社概要の説明、安全衛生講習、他部署紹介を行います。 その後製造現場でのOJT研修を通して、主任や係長などの役職者があなたのペースに合わせて育てます。仕事の進め方や工程の流れ、機械の操作方法などを覚えていただきます。個人差もありますが、おおよそ3～6カ月で一通りの業務を習得できます。 仕事の進め方や機械の扱い方から丁寧に教えますので、未経験の方でもご安心ください。 【当ポジションについて/魅力】 社員同士の意識のベクトルが揃っており、意思疎通もオープンな職場です。 【部署構成】 生産部製造課39名 【求める人物像】 ■コミュニケーションが苦手でない方

【職務内容】 内勤にて営業のサポート及び包装資材の設計業務を担当していただきます。 【具体的には】 ■営業サポート業務 ・新製品見積やラインテスト段階から、受注、納品まで様々な内容の業務を対応。 ・担当営業経由だけではなく、お客様から直接依頼や相談を受けることも多く、担当営業と共有しながら社内外の調整を行います。 ■包装資材の設計業務 お客様の要望される仕様・デザイン・表示・必要な表示事項等を社内外に確認、調整して、価格・納期を含め包装資材メーカー様への正式発注の前段階業務を全て対応。自身の直接関わった製品、包装資材が店頭に並んでいることが何より仕事のやりがいとなっています。 【魅力】 ■製品づくりの最前線で、お客様と営業を支えるやりがい 単なる事務サポートではなく、新商品開発段階から受注・納品まで広く関与 顧客対応・社内外調整などの中核を担い、営業や開発、生産部門と密に連携する「橋渡し役」、お客様から直接依頼や相談を受ける機会もあり、自身の判断・提案が活かされる場面も多い。 【募集背景】 ■営業力強化のための増員募集

【職務内容】 ■検査業務（搬入された原料・資材の受入検査、製品の理化学検査・微生物検査・官能検査） ■調査・管理業務（工場内の環境調査、お申し出調査、外注工場の品質管理、工場内の衛生啓蒙活動） ■ISO9001、FSSC22000、JIA-GMP等の各種認証システムの維持 【魅力】 ■顧客のブランドを守る責任と信頼 OEM製品が中心のため、大手飲料メーカーや通販企業など他社ブランドの商品を製造 顧客のブランドイメージを守る品質基準が求められ、信頼されるパートナーとしての誇りと責任感を持てる 品質トラブルの未然防止や改善提案など、能動的に動ける環境が整っている 【募集背景】 ■増員募集 【組織構成】 約10名：男女問わず20代30代も多く活躍しています！中途社員も多数で馴染みやすいです。