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武田薬品工業株式会社の中途採用・求人・転職情報

武田薬品工業株式会社の中途採用情報ページです。現在募集中の職種「QC・DM・統計解説」「安全性情報・PMS」「CRA」の求人・採用情報や、事業内容、会社概要などをご紹介しています。

武田薬品工業株式会社の求人・採用状況・特徴について

★創業1781年の老舗であり、かつ国内医療用医薬品売上高トップクラスの製薬企業。
★iPS細胞研究でも業界をリード。
★グローバルに自社販売網を持ち、タケダの医薬品は世界約70ヶ国以上で販売。
★タケダは、多様な人材の獲得・育成に努め、従業員が働きやすい環境を整備し、「ベスト・イン・クラス」のグローバル製薬企業への変革を続けています。
★国内最高の研究開発費を投じ、社内外・国内外の研究機関や研究者に魅力ある国内最高峰のダイナミックな研究体制を構築。持続的な売上成長に向けて、今後は消化器系疾患、オンコロジー、中枢神経系疾患、および新興国事業に力を入れて取り組んでいきます。
★患者さんを中心とした研究開発アプローチで、世界中の人々に貢献:グローバルなプレゼンスを最大限に活かして、研究開発拠点の連携を図り、パイプラインを強化していくことで、さまざまな患者さんのニーズに合致する医薬品を創出します。タケダは、常に医療上のニーズをふまえ研究開発戦略を決定しており、「消化器系疾患」「がん」「中枢神経系疾患」を重点領域と位置付けて、経営資源を集中的に投下しています。

武田薬品工業株式会社の求人一覧(17件)

募集中の求人職種を一覧でご紹介しています。

【大阪】クオリティアシュアランス ※主席部員または課長代理

仕事内容

以下、信頼性保証業務をお任せします(備考に部門解説あり)
■品質(リスク)マネジメント
■タケダのLocal Operating Company(LOC;販社)、ライセンスパートナー(ビジネスパートナー)、Pharmacovigilance(PV)業務のサプライヤー、及び関連文書におけるPV監査・GCP監査の計画・実施・管理を行う。
■社内及びLOCにおけるPV業務・GCP関連業務の品質に関する監督、コンサルテーションを行う。
■PMDAによる再審査適合性調査の対応及び指揮を行う。その他の規制当局により行われるPV査察の対応支援を行う。また、LOCで行われる規制当局によるPV査察、GCP査察の対応支援を行う。
■関係部署と共にQuality Eventの原因を調査し、再発防止策を策定する。QualityEventの報告書を確認して、CAPAがクローズするまで管理する。
■他社によるPV監査の対応と指揮
■社内規定・手順書の薬事関連法規・通達等への適合性の確認
■監査に関する業務手順書の起案・作成・レビュー
■各業務を通じた関係者への教育

年収
年収非公開
勤務地
大阪府

【大阪/東京】LCMプロジェクトマネジメント担当

仕事内容

主要製品の新発売戦略、LCM戦略の実現プランを策定し、製品に関係する工場内外の関係部門を巻き込んで担当プロジェクトを遂行します。
新製品の上市戦略やライフサイクルマネジメント戦略を実行し、工場オペレーション部門および関連グローバルサイトのstakeholderを巻き込みながら、製造・出品の実施計画を立案および管理することが役割です。

【配属部門情報】
GMSジャパン(グローバルマニュファクチャリング&サプライ)
サプライチェーンマネジメント部
プロダクトマネジメントS&GMグループ
■発売時供給先製造所の選定、プロダクトライフサイクルに応じた最適化
 (キャパシティ、コスト、BCP、供給ルートなど)
■技術移管のプロジェクトマネジメント
■ライセンス品の導入評価、導入後の供給計画策定など
※大阪(大阪工場地区)での募集ですが、東京(東京本社)も可
 東京本社勤務希望の場合、当初6ヶ月は大阪勤務を予定。

年収
800万円〜1400万円※経験に応ず
勤務地
大阪府

光工場サプライプランナー【山口】★グローバル基幹工場

仕事内容

【工場側の生産計画・出荷計画を立案するSupply Planner】
■国内外から入る需要を把握し、適正な在庫バランスを保ちながら、
グローバルに、かつ安定した生産供給計画を立案・実行します。
■海外からの注文対応やグローバルプロジェクトに従事するチャンスも多く、
英語によるコミュニケーションが必要なポジションです。

★数年は製品群別のPlannerとして従事頂きますが、次のステップとしてManagementに進んだり、グローバルなRoleを持つPlanner(例えばAPI関連のPlanner)として活躍も可能です。
★また、SCM領域でのキャリア展開だけに留まらず、End to Endでサプライチェーンを改革しているProject management組織や戦略部門・事業企画部門なども描けるポジションです。

【募集組織について】
◆「光工場 生産管理室 生産計画G」は22名ほどの部署で、室長や所属Gの上長は共に日本人です。各Plannerは製造部門の組織別(生産する製品群別)に生産・出荷計画を担当しています。

年収
年収非公開
勤務地
山口県

【山口/光】ファイナンス&コントローリングマネージャー

仕事内容

【業務内容/ファイナンス&コントローリングマネージャー】
■GMS・GQの光工場におけるファイナンス関連業務を統括・あるいは統括を補佐。
・管理会計分野では、Core Earnings やCAPEXなどの計数に関係する光工場全体の計算の立案、計算と実績の比較分析を通した月次進捗管理と管理への報告業務
・財務会計分野では、日々の適切な実践は実務よりも、会計監査、内部統制監査、税務調査では、工場内の責任役を担いながら関連部門の協力を得て適正に受検し、原価計算では、光工場全品目の品目原価計算を実施。
このように、非常に広い分野でファイナンスの専門性を吸収・発揮して頂き、光工場におけるファイナンス関連業務を統括・あるいは統括を補佐している。
【光工場/同部門】
◆光工場コンセントルームは、その光工場でファイナル関連業務を統括。多岐多様にわたる製造・技術部門との連携を通して、より現場に密接した幅広い工場ファイナンス業務知識を習得できることはもちろん、他のGMS 外工場との情報交換やGMSグローバルメンバーとの連携を通して、グローバル・GMSは、資金調達組織の一員として、GMSグローバルビジネスの一翼を担う。
●経理チーム3名/オペレーションGP12名(派遣社員2名含む)

年収
年収非公開
勤務地
山口県

無菌工程サンプラー【光工場】★世界工場ランク『トップ5の1』

仕事内容

■無菌医薬品の製造において、無菌保証するための無菌的な環境のモニタリング及び工程管理業務。具体的には…
光工場で製造する医薬品(固形剤・注射剤・ワクチン・原薬等)やその原料、環境調査に関する検体を試験し、出品品質を保証する業務として以下をご担当頂きます。
・GMP要件に基づく、製造の環境モニタリング(80%)
・査察や監査時の対応(10%)
・作業改善・効率化に関する業務など(10%)

【募集組織について】
・光工場の微生物試験G:約36名の部署(うち、今回募集の業務は14名程度で行う)
・募集背景は、品質管理業務およびManagemant体制強化に伴うManagerの増員。

グローバル旗艦工場である光工場では、固形剤・注射剤・ワクチン・原薬等の多様な製品群を生産する多くの製造設備があります。今回募集するポジションでは、製造現場における環境モニタリングの実務だけでなく、メンバーのシフトコントロール等
現場マネジメントを担っていただける人材を求めています。

年収
500万円〜800万円※経験に応ず
勤務地
山口県

【大阪工場】注射剤製造プロセスの環境モニタリング工程管理者

仕事内容

既存製品および新規導入製品の工程管理業務の構築のため、以下の職務に従事いただきます。

■注射剤製造プロセスの品質管理業務
・無菌製造エリアにおける環境モニタリング業務
・製剤の工程管理業務(分析)
・試験法および手順書の制定
・分析機器・設備のクオリフィケーション
 ⇒ラボで分析試験を行うのではなく、製造ラインにて工程管理
  (判定・原因究明など)を行っていただく業務です。

【募集部門の紹介:微生物試験グループ】
「優れた医薬品を患者さんに届けるため高い品質を管理する」ことを組織の責務としています。世界中の患者さんに医薬品を届けるため、製剤・原薬・原材料の微生物試験による品質管理に加え、製造エリアの環境管理や市場出荷した製品の安定性試験、分析機器の管理など品質管理に関する業務を幅広く担っています。

年収
500万円〜700万円※経験に応ず
勤務地
大阪府

【大阪工場】注射剤製造プロセスの環境モニタリング作業者

仕事内容

既存製品の品質管理業務のため、以下の職務に従事いただきます。
注射剤製造プロセスの品質管理業務

・無菌製造エリアにおける環境モニタリング業務
・手順書の制定
・設備のクオリフィケーション

【募集部門の紹介:微生物試験グループ】
「優れた医薬品を患者さんに届けるため高い品質を管理する」ことを組織の責務としています。世界中の患者さんに医薬品を届けるため、製剤・原薬・原材料の微生物試験による品質管理に加え、製造エリアの環境管理や市場出荷した製品の安定性試験、分析機器の管理など品質管理に関する業務を幅広く担っています。

年収
350万円〜600万円※経験に応ず
勤務地
大阪府

【大阪】ファーマコヴィジランス ※担当~課長代理

仕事内容

【募集部門の紹介】日本開発センターではタケダの全疾患領域における臨床開発を担っています。私たちファーマコビジランス(PV)部安全対策グループでは、開発品及び市販品の包括的な安全性評価、リスクマネジメント、安全対策立案等を疾患領域毎に分かれたチームで行っており、PVの核となるストラテジーを担うグループです。
【職務内容】
■日本における臨床試験に関する業務
・臨床試験における安全対策立案と関連文書の作成・レビュー
・グローバル開発チームのPV担当との折衝・情報共有
・治験薬に関する安全性評価
・治験薬の安全性に関わる文書の作成(治験定期報告書等)
・承認申請における安全対策立案(添付文書「使用上の注意」、RMP)、審査対応
■日本における承認後の安全対策に関する業務
・市販直後調査
・担当疾患領域の安全性情報の評価・安全対策立案
・安全性定期報告等の定期報告書の作成
・再審査申請における安全性評価

年収
年収非公開
勤務地
大阪府

バイオ医薬品の製造プロセス開発と治験原薬製造【光工場】

仕事内容

【職種の目的および職務内容】(研究と製造の両方)
■遺伝子組換え技術を用いて製造されるバイオ医薬品の製造法の開発、スケールアップ、工業化研究、さらには規制当局へ提出する申請資料の作成を行う。
■バイオ医薬品の製造法開発では、先端技術、最新設備をタイムリーに導入し、応用する。
■ボストンの研究所と連携して研究・開発に取り組むため、海外との業務連絡や技術交流に伴う海外出張がある。

【補足】
●光バイオロジクス・マニュファクチュアリングは、バイオプロセス製造技術、抗体治験薬のGMP製造等のファンクションを有し、ラボスケールのプロセス検討から、生産スケールの工業化検討まで一連の抗体製造技術の研究開発を一貫して実施できる部門です。当部署では、日進月歩のバイオロジックス分野において、常に新技術に意識を向け、Innovativeに挑戦していくマインドをもつ研究者を求めています。

年収
年収非公開
勤務地
山口県

医薬品原薬製造のプロセス技術担当 【光工場】

仕事内容

【職種の目的および職務内容】
■低分子医薬品、高活性医薬品およびADC(抗体薬物複合体)医薬品の原薬製造に関する以下の職務を遂行し、早期上市、安定供給および生産性向上に貢献する
・新製品の工業化に向けたプロセス検討
・国内外製造委託先への技術移管および技術指導
・光工場における原薬製造のプロセス改良およびトラブル解決
・薬事申請・照会対応および当局・販社の査察対応
【補足】
API技術部第一技術グループは、上記の職務を基盤として、医薬品原薬に係わる様々な課題と問題をタイムリーに解決することが求められるファンクションです。また、将来に向けて次世代の技術獲得にも鋭意取り組んでおります。合理的な思考を持って戦略的および友好的に関係部門と共に業務遂行できる方、新技術獲得に向けて果敢に挑戦して頂ける方を募集しています。

年収
年収非公開
勤務地
山口県

ワクチン製造・技術担当 【光工場】

仕事内容

【職種の目的および職務内容】
■ワクチンの開発-商用生産へ移行する部署
 技術移管から商用生産を担当し、トラブル面も技術的にサポート
・ワクチン原薬の製造工程改善・改良、技術開発業務
・GMP文書の作成、制改訂および管理業務
・海外への技術移管業務

【配属部門情報】
GVBU/ワクチンオペレーション/アジア・ジャパンオペレーション/バイオ製造部/ワクチン製造第一グループ

●部門人数:約43名(男女比=5:5。研究職、製造オペ職など含む)
●直上司:上記グループマネージャー
●部下の数:0-3名(人物レベルによる)

年収
500万円〜800万円※経験に応ず
勤務地
山口県

【大阪/東京】サプライマネジメント

仕事内容

海外顧客からの製商品注文書に基づく当該医薬品供給計画を策定とチームマネジメントをお任せします。
<具体的業務内容>
■海外顧客からの受注管理
■PSI(生産・販売・在庫)バランスの作成
■需要サイドのDemand Plannerおよび製造サイドの生産計画担当との折衝
■自チームメンバーの指導・監督・人材育成
<勤務地>
初任地、大阪市(大阪工場地区)ですが、
将来的に光工場(山口県光市)へ転勤可能性があります。
なお、所属部署およびSCM部の大半は大阪工場内に在籍していますが、
東京本社での勤務希望も検討可能です。
※東京勤務希望者の場合
 当初半年は大阪工場勤務が必要です。
 大阪勤務時(単身など)および東京本社へ戻る際の住宅手配や
 引越し費用は弊社にて負担します。

年収
800万円〜1400万円※経験に応ず
勤務地
大阪府

【大阪工場】GQP品質保証担当者

仕事内容

【募集部門の紹介】
医薬品の製造販売業者として「市場に出す医薬品の品質を確保する」ことを組織の責務としてしています。自社の製造所、国内外の製造委託先、原薬・製薬の供給業者等の製造業界担当者の管理監督や市場出荷した製品の品質情報等の品質保証に関する業務を担っています。
【部門職務内容】
日本国内における医薬品製造販売業としての質保証業務
・品質保証システムの運営とその継続的改善
・国内外製造所の管理とコミュニケーション
・医薬品製造販売許可書の遵守
海外への輸出にかかわる各国要件遵守のための質保証業務
【担当職務内容】
国内外の製造所における変更、逸脱の管理
品質情報に対応する品質保証
医薬品製造販売許可書の遵守の管理
継続的改善などのプロジェクト管理

年収
600万円〜1000万円※経験に応ず
勤務地
大阪府

【大阪工場】製剤技術担当者(注射剤)

仕事内容

注射剤(リュープリン製造)の製造に関する技術、設備に関する技術、申請に関する知識を基に、設備の設計、申請、生産の立上げ、変更時のバリデーション業務などを担当すると共に、国内及び海外の関連工場への生産技術移管やトラブル対応業務を担当する。
①注射剤の製造に関わる技術サポート
・国内外委託先への生産引継ぎ時の技術サポート・技術移管
・新工場、新設備の設計と立ち上げ(バリデーション業務)。
・プロセスの改善(自動化、トラブル対応)
・新製品の工業化
②注射剤の製造申請に関わる技術サポート
・新製品の製造申請に関するバリデーション、技術検討等
③注射剤製造に関する査察に対する技術サポート
・国内外の関連製造工場の査察時の対応
【大阪工場について】リュープリン(自社開発した前立腺がんや子宮内膜症治療薬の注射剤で、29年度の世界売上高が1144億円)製造のため4階建ての新製造棟増設や産業用ロボットを導入で看板商品製造を強化中。

年収
500万円〜800万円※経験に応ず
勤務地
大阪府

【大阪/東京】SCM関連タスクフォースプロジェクト担当

仕事内容

GMSジャパン サプライチェーンマネジメント部は、グローバルに製品を展開するタケダの製造部門と販売部門の間に立ち、製品の安定供給に対するプランニングを担っています。製造・技術・品質・購買部門など多くの組織を巻き込みながら、End To Endのサプライチェーン改革をリードするプロジェクトマネジメント組織です。
【職務内容】グローバルサプライチェーン体制の構築に対応して、サプライチェーンの各機能を改革するプロジェクトのリードおよびマネージメントが主な業務です。グローバルとの連携を強化し、ローカル(工場内外)のStake Holderを巻き込みながら、その改革を進めて頂きます。
<プロジェクト例>
・Strategic Inventory Management Project
・サプライチェーン関連IT改革プロジェクト など
<勤務地>
所属部署およびSCM部の大半は大阪工場内に在籍していますが、
東京本社での勤務希望も検討可能です。
※東京勤務希望者の場合、当初半年は大阪勤務が必要です。大阪勤務時(単身など)および東京本社へ戻る際の住宅手配や引越し費用は弊社にて負担します。

年収
800万円〜1400万円※経験に応ず
勤務地
大阪府

人事担当 ~グローバル工場のHRゼネラリスト~

仕事内容

■概要:
HRゼネラリストとして、1000人規模の社員のHR業務を担当していただきます。
同社は世界に23もの工場がありますが、この光工場はその中でも中心的な存在です。
今後、グローバルの基幹工場としての技術力を上げていくことがミッションとなっています。加えて工場移管のため、大阪工場から200名規模の人員を2019年4月に受け入れが決まっており、現在の約700名の光工場の人員と合わせて1000名規模人員となる予定です。
そのために新たな組織作りが喫緊の課題となっています。

現在は大阪工場から遠隔で対応しておりますが、上記の件もあり、光工場専任のHRを配置することになりました。
お任せするのはHR全般となりますが、ご経験等を考慮して職務を決定します。
その辺りは選考過程で自身の希望や同社の考えをすり合わせた上で最終的に決定したいと考えています。
将来的にはグローバルのHRやHRBPを目指していただくことも可能です。

年収
年収非公開
勤務地
山口県

HRBP ~グローバルでトップクラスのsiteを作る~

仕事内容

■概要:
工場長、リーダーシップメンバーと協議しながら、工場の人事戦略・組織戦略の立案等を行っていただきます。
同社は世界に23もの工場がありますが、この光工場はその中でも中心的な存在です。
今後、グローバルの基幹工場としての技術力を上げていくことがミッションとなっています。加えて工場移管のため、大阪工場から200名規模の人員を2019年4月に受け入れが決まっており、現在の約700名の光工場の人員と合わせて1000名規模人員となる予定です。
そのために新たな組織作りが喫緊の課題となっています。
現在光工場にはHRBPが1名おりますが、もう1名増員して人事ミッションを成し遂げたいと考えています。
2名で組織作りをするのではなく、現在のHRBPには他のミッションを担当し、今回ご入社いただく方に組織作りをメインでになっていただきたいと考えています。
その辺りは選考過程で自身の希望や同社の考えをすり合わせた上で最終的に決定したいと考えています。
レポートラインは大阪のHRBPヘッドです。

年収
年収非公開
勤務地
山口県

会社概要

事業内容

■医薬品等の研究開発・製造・販売・輸出入
■持続的な売上成長に向け、今後は消化器系疾患、オンコロジー、中枢神経系疾患、および新興国事業に力を入れてゆきます
◆国内リーディングカンパニーのタケダは、優れた医薬品の創出を通じて、人々の健康と医療の未来に貢献しています。

設立1925年01月
資本金77900百万円
従業員数5461人
売上高1770500百万円
株式公開東証一部

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  • 食品・飲料業界・人事・労務(34歳・男性)

    営業担当の方、特に女性の方が元気で、対応も早く、気持ちが良かった。

  • 食品・飲料業界・ルート営業・渉外・外商(25歳・女性)

    他の転職サービスを利用したことが無いのですが、とにかく細かく親身になってサポートしてくださったので、とても心強かったです。質問や心配事に対してもすぐにご対応してくださりとても嬉しかったです。

  • 医薬品業界・技術職(電気・電子・機械・化学)(27歳・男性)

    他社は利用していないので、コメントできません。

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