ＳＷＣＣ株式会社

の中途採用・転職・求人情報

超電導ケーブルの実用化に向けた業務となります。 製品開発、製造、納品、工事一式、監視システム構築まで全ての業務にも携わることができます。 【具体的には】 1) 超電導ケーブル及び接続部の開発業務 ・設計（電気的、機械的、熱的）、図面作成（2D,3DCAD) ・冷却配管システムや監視システムの検討 ・材料検討（部材メーカーとの折衝、部材受入検査等） 2) 超電導ケーブル及び接続部の評価 ・通電試験（線材の臨界電流値測定、半田技術） ・機械試験（引張試験、曲げ試験等） ・帯電圧試験、耐圧力試験 ・データ解析（流体、熱流、電気伝導、エネルギー損失等） 3) その他 ・出荷準備、輸送手配、現地での組み立て作業等 ・顧客との折衝（コスト、納期、VA/VE提案等） 【組織構成】 課長1名、管理職6名、一般総合職3名、技術職3名　　　合計13名 【募集背景】業務拡大に伴う増員

【期待する役割】 同社のモビリティ関連製品の開発業務に従事いただきます。 【具体的には】 モビリティ向けのマグネットワイヤに関わる研究開発、設計、技術業務となります。 市場および顧客との打合せを通して得られたニーズに加え、未来予測から将来必要 となるマグネットワイヤの研究、試作、評価を行います。 【募集背景】 モビリティ市場の未来を支える製品の開発に取り組んでおり、製品ラインナップの拡充および新たな分野への挑戦に向け、より一層開発体制を強化するため 【配属先】 電装コンポーネンツ事業セグメント　モビリティ開発センター/センター長含め5名 【職場の雰囲気】 ・インフラを支える製品を扱い、社会貢献性の高い事業を行っています。今後のモビリティ社会を支える製品開発に携わることが出来、やりがいのある職場です。 ・職場は、少数精鋭のため、スタッフと製造部門の現業職と密にコミュニ―ケーションをとり、製品の開発から試作・量産化に至るまで、柔軟に協力できる環境です。 【得られる経験】 当部門では主に次世代モビリティ向けのマグネットワイヤの開発・設計業務を行っています。自社内以外にも顧客との共同開発を行うケースもあるので、社内外で知識を習得することができます。また、事業化に向けてもリードする職場のため、量産化までの各工程にも関わることで、一連の業務知識が得られると同時に、製造技術や品質管理などの専門知識が得られます。

【期待する役割】 同社の工場経理（部門採算管理担当）業務に従事いただきます。 【職務内容】 ・部門採算管理業務（原価計算、予算作成、月次決算） ・固定資産管理業務・棚卸資産管理業務 ・内部統制対応業務 ・監査対応業務（会計・内部統制）　等 ※出張ベースで愛知工場へ出勤するケースがございます。 【募集背景】 経理部門全体の年齢構成の是正および将来の幹部候補として育成を行い、組織強化を図るため 【配属組織】 ビジネスサポートセンター　三重・愛知経理グループ　/ グループ長含め8名 【キャリアパスについて】 三重・愛知経理グループに所属の上、幅広い経験・知識を身に付けていただき、経理・財務部門内（他事業所・工場または本社など（※））でのローテーションも含めてキャリアデザインを描くことが可能です。また、経理・財務部門に関わらず、会計知識を活かして他部署（経営企画等）や国内外の関係会社でのフィールドもご提供できる可能性があります。 ※財務部門は本社のみの為、エリア総合職（総合職への切替可能）の場合は経理部門となります。 【働き方について】 ・平均残業時間：20時間/月 ・転勤について：当面なし ※総合職採用となりますので、将来的な可能性はございます。 　尚、エリア総合職採用であれば、「三重・愛知」に限定した勤務が可能です。 　その場合、本給が若干下がります。 ・在宅勤務制度・フレックス勤務制度：上長相談の上、活用可能となります。 ※業務に慣れていただくまでは出社ベースとなります。