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東京海上日動システムズ株式会社の中途採用・求人・転職情報

東京海上日動システムズ株式会社の中途採用情報ページです。現在募集中の職種「Web・オープン系」「社内SE」「セキュリティエンジニア」の求人・採用情報や、事業内容、会社概要などをご紹介しています。

東京海上日動システムズ株式会社の求人・採用状況・特徴について

『東京海上グループ』のIT戦略を一手に担う情報システム部門
       業界リーディングカンパニーのITを企画提案の最上流から参画できる環境です
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【企業概要】
1983年に東京都国立市東京海上コンピュータセンター内に設立。
1997年には東京海上グループ会社(TCC)と再編し、東京海上の全システムを担当。
2004年に東京海上システム開発、日動火災システム開発、東京海上コンピュータサービスの3社が合併し『東京海上日動システムズ株式会社』として再スタート。
【案件】内販100%で、そのうち95%以上が「東京海上日動火災保険」「東京海上日動あんしん生命保険」の案件。
【福利厚生と働きやすい制度】
同社では、社員が働きやすいように様々な福利厚生や制度があります。
・マイチョイス制度・・・勤務時間自由選択制度
・特別休暇・・・プロジェクト休暇、リフレッシュ休暇、特別連続休暇など
・オールデービジネスカジュアル制度もあり、社員同士も「さん」づけで呼び合う社風
●2020年版 日本における働きがいのある会社ランキング16位(大規模部門)
https://hatarakigai.info/ranking/japan/2020.html

東京海上日動システムズ株式会社の求人一覧(5件)

募集中の求人職種を一覧でご紹介しています。

アプリケーションアーキテクト【内販100%/自社勤務】

仕事内容

東京海上日動火災保険、および東京海上グループ向け、基幹業務システム開発。
ビジネスプロセスの提案・設計をはじめ、一貫したソリューションを提供。当社のエンジニアは要求分析、業務分析から要件定義にかかる部分までの上流工程部分を主に担当。納品されたシステムのテスト、導入、運用フェーズにも携わります。
※生・損保業界の業務知識のない方にも、研修を用意しております。ご安心ください。

【働き方】月残業平均30時間以下。水曜・金曜は18時消灯などの早期退社。
月間も年4回有り。5日連続・特別休暇の取得率もほぼ100%。

【魅力】東京海上日動社のIT部門という立ち位置で、超上流工程から担当し、同じ目線で仕事を行える環境。社員の挑戦を応援する社風も魅力。

※コロナ環境下での働き方について※
現在では5割程度の社員がリモート勤務を導入しております。

年収
480万円〜1100万円※経験に応ず
勤務地
東京都

インフラアーキテクト【内販100%/自社勤務】

仕事内容

【仕事内容】
東京海上日動火災保険(株)及び東京海上グループ向け基幹業務システムの各種プロジェクトにおけるインフラの設計・構築・運用を行っていただきます。
業務システムが稼働するサーバを、パブリッククラウドやオンプレミスの仮想サーバ上に構築し、運用機能やセキュリティ機能等を実装・運用する業務が中心ですが、東京海上グループ社員が利用するPCやネットワークの構築・運用も業務範囲に入っているため、幅広い分野での活躍機会があります。

【配属部署】ITサービス第二本部(162名在籍)の中の
オープン共通基盤部(81名在籍) or オープンアプリ基盤部(81名在籍)
※1案件につき平均6名程度でのチーム体制を取っております
【今後のキャリアパス】
インフラストラクチャ・アーキテクト(システム基盤要件を実現するためのITアーキテクチャを設計する)を経て、インテグレート・アーキテクト(企業内のシステム統合や連携要件を実現するためのITアーキテクチャを設計する)として活躍するなど幅広いキャリアが実現可能

※コロナ環境下での働き方について※
現在では5割程度の社員がリモート勤務を導入しております。

年収
480万円〜1100万円※経験に応ず
勤務地
東京都

ITセキュリティ<リスク評価・企画立案>【内販/自社勤務】

仕事内容

【仕事内容】
東京海上日動火災保険(株)、および東京海上グループ向け基幹業務システムにおけるサイバーセキュリティに関わる業務です。システム全体のセキュリティ強化施策の企画、セキュリティソリューションの導入、ITシステムのセキュリティ要件となるポリシーの策定、CSIRTの一員としてセキュリティインシデント対応などを担当いただきます。

※勤務地は新宿駅より35分程度で到着する多摩センター勤務となります

※コロナ環境下での働き方について※
現在では5割程度の社員がリモート勤務を導入しております。

年収
480万円〜1200万円※経験に応ず
勤務地
東京都

UX/UIデザイナー【東京海上日動向け/自社勤務】

仕事内容

■具体的な仕事内容
→東京海上日動火災保険(株)、および東京海上グループが提供するサービスにおいてベストなユーザー体験を描き、それに基づいて洗練されたインターフェースを設計することを担当します。デザイナーだけでなくプロダクトオーナーや開発チームとも強力しながら、サービスの価値を高めていくことを推進していきます。

【働き方】月残業平均30時間以下。水曜・金曜は18時消灯などの早期退社。
月間も年4回有り。5日連続・特別休暇の取得率もほぼ100%。

【魅力】東京海上日動社のIT部門という立ち位置で、超上流工程から担当し、同じ目線で仕事を行える環境。社員の挑戦を応援する社風も魅力。

※コロナ環境下での働き方について※
現在では5割程度の社員がリモート勤務を導入しております。

年収
480万円〜1100万円※経験に応ず
勤務地
東京都

フロントエンド・バックエンドSE【内販100%/自社勤務】

仕事内容

■募集経緯と求める人物像
・DXを本気で進めるため、DevOps、アジャイル開発を進めるためには、エンジニアの力が必要です。
・スクラムチームで一緒に開発できるエンジニアを求めています。力を貸してください。
・アジャイルに取組み、プロダクトオーナーも巻き込んだスクラム開発を実現しています。
・今までのやり方にこだわらず、広い視野で新たな風を起こしてください。
・技術に特化したプロの技術者集団を目指しています。得意分野を活かしていただくと共に、新しい分野で一緒に業務の中で成長しませんか?

【働き方】月残業平均30時間以下。水曜・金曜は18時消灯などの早期退社。
月間も年4回有り。5日連続・特別休暇の取得率もほぼ100%。
銀座、丸の内、自宅(緊急事態宣言後は、ほぼ在宅勤務です)
社内利用の端末とは別に貸与される開発専用端末による開発(Mac or Windows)

【魅力】東京海上日動社のIT部門という立ち位置で、超上流工程から担当し、同じ目線で仕事を行える環境。社員の挑戦を応援する社風も魅力。

■具体的な仕事内容
東京海上日動火災保険(株)、および東京海上グループが提供するサービスにおいて、ビジネスサイドと協業しながら、以下のような業務に従事頂きます。
・保険会社のデジタル戦略案件の開発 ・スクラムチームによるアジャイル開発
・システム設計・提案 ・プロトタイプ作製 ・PoC実施・検証・評価
・技術検証 ・ペアプログラミング、モブプログラミングによる実装

■働き甲斐
社外の各分野の専門家の方と仕事ができることで成長し、成長を実感できる。
Udemy for businessを提供されており、自ら勉強する環境が整っている。
自分達からの提案がしやすい環境。より良い職場環境を作るための改善に積極的に取り組んでいる。
将来はマネジメントに限らず、専門性を活かしサービスデザイナー、ITアーキテクト、スクラムマスター・コーチなど専門分野を極める道も切り開けます。

年収
480万円〜1100万円※経験に応ず
勤務地
東京都

会社概要

事業内容

東京海上日動火災保険、東京海上日動あんしん生命保険等、東京海上グループの情報システムの企画・提案・設計・開発・保守・運用

【グループ企業】
■東京海上日動火災保険株式会社
■東京海上日動あんしん生命保険株式会社
など

【内販率100%】

設立1983年09月
資本金50百万円
従業員数1358人
売上高19471百万円
株式公開-

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