株式会社アルダグラム

の中途採用・転職・求人情報

労務総務を幅広くお任せします。 毎月決まった時間に行うルーティン業務から、事業成長の過程で生じるスポット対応まで、柔軟に対応いただきます。 【具体的な業務内容】 ■労務 ・給与計算資料作成・確認、勤怠管理・承認、経費承認、社会保険手続き 　※給与計算実務はアウトソースしています。 ・入退社管理、社員情報管理 ・就業規則や諸規定の運用 ・労働法や労務に関する情報収集、法改正への対応 ・労働安全衛生の推進と職場環境の改善　等 ■総務 ・施設管理（空調・Wifi・防災設備管理・清掃業者の手配等） ・備品や名刺の発注 ・郵便物の手配・管理 ・情報管理（ISMS対応など）　等 ※上記は、派遣社員が実務を行っている内容も含まれます。 【組織構成】 ■ジャパンビジネス本部 コーポレート部 ・本部長（COOが兼務） ・総務・労務ユニット 　└1名、経理・財務ユニットと兼務（30代、女性） 　└派遣社員1名 ・経理・財務ユニット 　└メンバー1名（30代、女性）＋もう1名は上記の通り兼務・業務委託1名 ※上記以外に、経理を中心としたコーポレートのアドバイザーが週2程度で関与してくださっています。 ・法務ユニット 　└メンバー1名（40代、女性） ・人事ユニット 　└マネージャー（30代／男性） 　└メンバー（30代／女性／時短勤務）