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製造業(メーカー)の年収800万円以上の転職・求人情報(142ページ目)

製造業(メーカー)の年収800万円以上の転職 求人数は7939件です。

さらに総合電機、家電・AV機器メーカーなどの業種での絞り込みや、年収・役職・働き方での絞り込みも可能です。

製造業(メーカー)の年収800万円以上の新着求人としては、メクテック株式会社・三菱電機株式会社などがあります。

業界をリードする企業や革新的なプロジェクトに携わり、次のキャリアステージへと踏み出しましょう。

検索結果一覧7939件(7192~7242件表示)
  • 【東京】制御設計|基本内勤/福利厚生充実

    機械・精密機器メーカー

    • 未経験可

    飲料及び食品製造装置の制御設計業務をお任せいたします。【職務内容】・PLC制御のソフト設計・制御盤設計・計装設計・タッチパネル画面設計・協力会社の施工図のチェック※実際に制御盤を作るのは協力会社です・顧客の工場や現場を訪問し、設計のための現地調査を実施※現場にいくことはありますが、依頼は営業担当がいただいてくるため、内勤がほとんどです。【働く環境】・転勤:なし・出張:顧客は国内6~8割の飲料や食品メーカー、一部海外メーカーです。全国的にお客様がいらっしゃるため、出張の可能性はありますが、月に1回程度の頻度です。・残業:30時間/月また、会社の規定により、年間720時間、月/60時間以上は残業ができません。※平均勤続年数17.8年、新卒入社後3年間離職率0%と入社後の定着率が良く、長期的に活躍しやすい基盤があるため、出産後の復職率も100%となっています。【充実の研修制度】入社後は客先現場で食品プラント試運転担当のエンジニアに同行し、知識習得を行っていただきます。配属後はOJT中心の研修でしっかりとフォローいたします。また定期的に階級、社歴別の研修も設けており、今後成成をしていくための制度が充実しているため、未経験の方、経験が浅い方でも安心してご入社頂けます。【同社の魅力】70年以上かけて培った、殺菌・設備洗浄・自動化制御のコア技術を強みに創業以来黒字経営を続ける飲料・食品・医薬品製造設備の業界トップシェアのプラントエンジニアリングメーカーになります。大手企業を含めた多くの企業様に対して弊社設備の納入実績があり、その設備の改修、メンテナンスのニーズが恒常的にある点、また、今後なくならない食や医療の分野において展開している点から業績は安定して推移し、創設以来黒字経営を続けていますまた、現在同社では工場の遠隔操作における技術も開発途中のため、将来的に携われる可能性がございます。

    年収
    500万円~800万円
    職種
    ソフト設計・制御設計

    更新日 2026.01.14

  • 横浜本社勤務/法務

    電気・電子・半導体メーカー

    • 英語

    【仕事の概要】・法的資料、契約書の作成・契約書、もしくは契約覚書のレビュー、添削・法務問い合わせ記録と関連資料の検閲・関連法規の関する法的アドバイスの提供・会社規定の詳細な分析と検閲・上司から指示されたその他コンプライアンス関連プロジェクトやタスクの処理・台湾本社と連携し、本社指針の展開をサポート・訴訟や係争案件の対応支援(例:外部弁護士との連携)【募集背景】体制強化

    年収
    550万円~1000万円
    職種
    法務・知財・特許

    更新日 2026.01.23

  • 【神戸】調達戦略企画担当 残業少/プライム上場

    化学・繊維・素材メーカー

    • 英語

    【戦略企画Gの役割】・戦略企画Gは調達活動の基盤づくりを目的とし、以下の4つの業務タスクを負う海外拠点を含む原材料費の予算と実績の管理、市況分析に基づくレポートの作成事業利益創出に向けた関連部門との連携中長期目線での調達DXの推進サステナブル調達活動の立案【職種間人事異動の有無】・育成目的、本人の希望等により、他部署・他部門への異動機会あり。

    年収
    550万円~800万円
    職種
    購買・調達

    更新日 2025.11.28

  • 【トミカ事業部】デジタルコミュニケーション

    その他メーカー

    • 管理職・マネージャー経験

    【募集背景/MISSION】現在、タカラトミーグループでは中期経営計画の重要戦略の1つとして「地域軸の拡大」を掲げており、ロングセラーブランドの1つであるトミカに関してもグローバル展開を強化しております。特に、現在展開しているアジア圏の強化は勿論、新規市場である欧州・豪州・北米への展開も推進しております。トミカ事業部の中でも、グローバル展開の推進機能である「グローバル戦略課」では、現状はグローバル展開における市場分析や戦略立案を担っておりますが、今後の取り組みの1つとして、SNSを利用したファンとのコミュニケーションや定期的な情報発信を実施していきたいと考えております。現状デジタルコミュニケーションを担う人材が不足している為、組織機能強化の為に本ポジションを募集します。本ポジションでは、ブランド・商品を理解したコミュニケーション戦略の立案、具体的には地域ごとのSNS戦略の構築やCSR管理、SNSアカウントの企画運営を担っていただきます。【職務内容】・トミカブランドのデジタルコミュニケーション戦略の企画・立案・トミカファンコミュニティ企画、運営、トミカグローバルSNSアカウント企画、運営【組織構成】トミカ事業部 グローバル戦略課 L現状は6名が在籍しており、グローバル市場分析、戦略立案を中心に担当しております。【魅力】

    年収
    570万円~1150万円
    職種
    webマーケター

    更新日 2026.01.16

  • エアコン・サーマル制御開発 @群馬

    自動車・自動車部品・輸送機械メーカー

    • 未経験可

    【ミッション】SUBARUの電気自動車(BEV)開発において、空調(エアコン)や熱のコントロール(サーマル制御)を担当いただきます。車のエアコンは家電と同じように「冷媒」を使って冷やしたり暖めたりします。さらに電気自動車では、バッテリーやモーターが発熱するため「冷却・温度調整」も非常に重要です。家庭用エアコンの温度管理に加え、冷蔵庫やPCの冷却のような役割も組み合わせるイメージです。本ポジションでは、快適な車内環境を作りながら、電池やモーターの寿命や性能を守る仕組みを開発いただきます。~SUBARUとは~“水平対向エンジン”や“シンメトリカルAWD”といった独自技術を核に、世界初の運転支援システム「アイサイト」など革新的な価値を提供してきた自動車メーカーです。加えて、航空宇宙事業では陸上自衛隊向け多用途ヘリコプターで国内トップシェアを誇るなど、高度なものづくり力を発揮しています。社内には自社製品への誇りと現場発の提案が届く風土があり、若手も製品企画から参画できるなど、裁量を持って働ける環境が整っています。社会的な信頼も厚く、米誌Forbes「社会的影響力の高いブランド」では自動車ブランドで3年連続1位、総合2位(2年連続)を獲得。さらに、自動車アセスメント(JNCAP)では、最高評価「ファイブスター賞」受賞車の中で「クロストレック/インプレッサ」が最高得点を獲得し大賞を受賞するなど、安全性能面でも高い評価を得ています。~補足~■制御の仕組み(温度センサー、冷却ファン、ポンプなど)の仕様を決め、ソフトウェアに落とし込みます。■同社で制御仕様書を作成し、それをもとにサプライヤーで開発いただきます。■実機での試験(シミュレーション/実機テスト/実車テスト)にも携わっていただきます。■同社の空調やサーマルシステムはオリジナルの自社製になります。~使用ツール~ Matlab/Simulink(動作シミュレーション)、CANalyzer(データ解析)、CATIA(3D設計)、MS Office【具体的には】■車内空調(エアコン)、電池やモーターの冷却・温調システムの設計■制御ソフト設計、仕様書作成、テスト計画・評価■部品の評価、外部パートナーとの打合せ■開発プロジェクトの進行管理【募集背景】SUBARUとして電気自動車開発が本格化し、車の「空調・冷却」はガソリン車以上に適切な温度管理が重要になってきます。その為、チーム体制を強化するための募集です。【組織構成】■E&Cシステム開発部ー電子システム開発第七課∟空調制御1係∟空調制御2係:★3名∟ボディ制御設計1係∟電波・照合システム1係∟電波・照合システム2係【働き方】■残業時間:25時間程度/月■フレックス制度:あり■リモート制度:あり(週1~3日程度)■出張:あり(月1回~年1回程度)【定年/役職定年】■定年:60歳(役職定年なし)■再雇用制度あり(65歳まで)

    年収
    550万円~900万円
    職種
    デジタル回路設計

    更新日 2025.09.08

  • エアコン・サーマル制御開発 @東京

    自動車・自動車部品・輸送機械メーカー

    • 未経験可

    【ミッション】SUBARUの電気自動車(BEV)開発において、空調(エアコン)や熱のコントロール(サーマル制御)を担当いただきます。車のエアコンは家電と同じように「冷媒」を使って冷やしたり暖めたりします。さらに電気自動車では、バッテリーやモーターが発熱するため「冷却・温度調整」も非常に重要です。家庭用エアコンの温度管理に加え、冷蔵庫やPCの冷却のような役割も組み合わせるイメージです。本ポジションでは、快適な車内環境を作りながら、電池やモーターの寿命や性能を守る仕組みを開発いただきます。~SUBARUとは~“水平対向エンジン”や“シンメトリカルAWD”といった独自技術を核に、世界初の運転支援システム「アイサイト」など革新的な価値を提供してきた自動車メーカーです。加えて、航空宇宙事業では陸上自衛隊向け多用途ヘリコプターで国内トップシェアを誇るなど、高度なものづくり力を発揮しています。社内には自社製品への誇りと現場発の提案が届く風土があり、若手も製品企画から参画できるなど、裁量を持って働ける環境が整っています。社会的な信頼も厚く、米誌Forbes「社会的影響力の高いブランド」では自動車ブランドで3年連続1位、総合2位(2年連続)を獲得。さらに、自動車アセスメント(JNCAP)では、最高評価「ファイブスター賞」受賞車の中で「クロストレック/インプレッサ」が最高得点を獲得し大賞を受賞するなど、安全性能面でも高い評価を得ています。~補足~■制御の仕組み(温度センサー、冷却ファン、ポンプなど)の仕様を決め、ソフトウェアに落とし込みます。■同社で制御仕様書を作成し、それをもとにサプライヤーで開発いただきます。■実機での試験(シミュレーション/実機テスト/実車テスト)にも携わっていただきます。■同社の空調やサーマルシステムはオリジナルの自社製になります。~使用ツール~ Matlab/Simulink(動作シミュレーション)、CANalyzer(データ解析)、CATIA(3D設計)、MS Office【具体的には】■車内空調(エアコン)、電池やモーターの冷却・温調システムの設計■制御ソフト設計、仕様書作成、テスト計画・評価■部品の評価、外部パートナーとの打合せ■開発プロジェクトの進行管理【募集背景】SUBARUとして電気自動車開発が本格化し、車の「空調・冷却」はガソリン車以上に適切な温度管理が重要になってきます。その為、チーム体制を強化するための募集です。【組織構成】■E&Cシステム開発部ー電子システム開発第七課∟空調制御1係∟空調制御2係:★3名∟ボディ制御設計1係∟電波・照合システム1係∟電波・照合システム2係【働き方】■残業時間:25時間程度/月■フレックス制度:あり■リモート制度:あり(週1~3日程度)■出張:あり(月1回~年1回程度)【定年/役職定年】■定年:60歳(役職定年なし)■再雇用制度あり(65歳まで)

    年収
    550万円~900万円
    職種
    デジタル回路設計

    更新日 2025.09.08

  • 【東京】生体情報モニター担当/販売支援/内資医療機器メーカー

    医療機器メーカー

    • 未経験可

    【職務の内容】本社営業※担当製品は生体情報モニター【業務詳細】・ドクター、看護師、臨床工学技士向け_販売目的の製品説明(院内でのプレゼン)・ドクター、看護師、臨床工学技士向け_販売後の製品の安全使用を目的とした教育(院内での説明会)・資料作成や販売戦略、企画立案【業務の魅力】医療現場での生体情報モニタの重要性は多くの場面で感じられます。患者様の状態を「看る」ことから、その場の医療従事者の「仕事の負担軽減」にも役立っています。そのことから、生体情報モニタの役割は、医療従事者をも「守る」時代に入りました。私たちは、この生体情報モニタから波形データ、操作履歴、アラーム履歴解析までを医療従事者に提供する事で、より安全で確かな使い方をしていただいております。実際に業務経験のある方であれば、よりお客様に近い目線で医療現場のニーズを取り込んで、生体情報モニタをご紹介いただけると考えております。全国の急性期病院での業務がメインとなるため、週2回程度の出張または外出があります。■働き方:・平均残業時間は10時間程度です(過去実績)・時差出勤、週1日の在宅勤務可・原則、転勤無し

    年収
    400万円~800万円
    職種
    法人営業

    更新日 2025.12.29

  • 技術営業

    自動車・自動車部品・輸送機械メーカー

    【組織ミッション】 既存顧客フォローおよび新規開拓。 グローバルに展開する二輪車・自動車向けの基幹クラッチ事業、新たに取り組むEV関連製品(電動モータなど)やエネルギーソリューション分野に関連した機能性素材の営業業務全般。 ・技術プレゼンテーション ・展示会を通じた拡販活動 ・仕様打合せ ・見積もり提示 ・マーケット調査【具体的な業務内容】 ・顧客ニーズの調査、要求に応じた提案の実施 ・企画、プレゼン資料の作成、プレゼンテーション実施 ・仕様打合せ ・見積り・契約書の作成 ・価格や納期などの交渉 ・市場/製品/技術のマーケット調査【職場イメージ】組織人数:26名年齢構成:   50代:5名   40代:12名  30代:7名  20代:2名男女比:男性19名:女性7名派遣・中途:0名【キャリアアップ】 会社の窓口として、大手OEMや外資企業とのコミュニケーションをとり将来の会社事業を見据えた、案件に取り組むことができます。海外赴任、海外営業の機会が多いです。イメージ:FCCの業務修得(2年~3年) → 海外駐在 → 管理職【仕事の魅力】市場・製品・技術に関連したノウハウを習得しながら、自己研鑽や工夫次第で、成果が大きく変わるものであり、自分の成長がダイレクトに成果に反映される<スキル・知識・経験> ・二輪・四輪のクラッチ技術、ドライブトレイン事業知識 ・EV向け電動モータに関連した知識 ・クラッチ摩擦材、その抄紙技術から派生した様々な「ケミカル領域」の知識 ・見積もり計算、コスト管理、コスト交渉スキル

    年収
    430万円~800万円
    職種
    法人営業

    更新日 2025.12.26

  • 品質管理(試験担当者)【佐賀県】

    医薬品メーカー

    【職務内容】大塚製薬が製造する医薬品および栄養製品の品質管理業務を担当していただきます。GMP(Good Manufacturing Practice)または食品衛生法に基づき、製品の安全性・有効性・品質を確保するため、以下の業務を行っていただきます。・製品の理化学試験・微生物試験の実施および結果の評価・原材料・中間製品・最終製品の品質検査と記録管理・試験機器の管理(校正・点検・メンテナンス)・製造部門との連携による品質改善活動の推進・品質不良・逸脱・変更管理に関する調査・報告・是正措置・GMP文書(SOP、試験記録、報告書等)の作成・改訂・外部監査・当局査察対応(資料準備、現場対応、改善活動)・LIMS(Laboratory Information Management System)などの品質管理システム【魅力】■プライム上場企業の大塚ホールディングスの傘下の企業。■医療用医薬品(抗精神病薬・抗がん剤など)と一般向け栄養製品(ポカリスエット、カロリーメイトなど)という異なる市場を両立■海外売上比率7割以上で欧米・アジアを中心に製薬・栄養製品の両面で市場拡大中■残業少なめ/リモートワーク導入企業で働き方◎■住宅手当等の福利厚生充実

    年収
    500万円~1000万円
    職種
    【医療機器】品質管理・保証

    更新日 2025.10.15

  • 工事管理 / 物流・駐車場システム【住友G/福利厚生充実◎】

    機械・精密機器メーカー

    【業務内容】適性を見て「物流システム」または「パーキングシステム」いずれかの工事責任者を担当いただきます。据付工事の現場監督および工事計画を担当。責任者として設置・施工現場の施工管理と工事計画をお任せします。※建設業務無【担当案件について】■物流システム:物流倉庫における入出庫・運搬の効率化・自動化を実現するシステムの設置・現場の施工管理と工事計画を担当。食品/飲料メーカー等ニッチな領域でシステムを提供※納入先は地方拠点が多く海外納入案件も有■パーキングシステム:当社がパイオニアである「パズル式駐車場」は地下空間を効率的に利用し大容量の収容台数を確保できるシステムの設置・現場の施工管理と工事計画を担当。※納入先は都市部がメイン【配属】工事部 工事2G【企業の魅力】住友重機械搬送システムの企業の魅力は、社会課題解決に貢献できる確かな技術力と、顧客の課題解決に特化したオンリーワンのソリューション提供力にあります。長年の技術蓄積と独創的なアイデアで、物流の自動化・省人化を実現し、働きがいのある社会の実現に貢献しています。また、独自のパズル方式を持つ機械式駐車場や、高機能フィルム製造用の搬送システムなど、幅広い事業領域とニッチ市場での高い競争力も魅力です。?~社会課題解決への貢献~■労働力不足が深刻化する物流業界に対し、自動倉庫や無人搬送などの先進的なシステムを提案し、物流の効率化や社会インフラの構築に貢献しています。?■「マジックラック」のような独創的な自動倉庫システムで、保管効率の向上や倉庫のコンパクト化に貢献し、顧客から高い評価を得ています。?~確かな技術力と独創性~■世界初・日本初という技術にも果敢に挑戦し、社会課題を解決するパイオニアとして時代の要請に応えています。?■大型・重量ロールの高機能フィルム製造で、独自のRDRV?技術により搬送・着脱作業の無人化と品質リスク低減を実現しています。?~幅広い事業領域~搬送システム、物流システム、パーキングシステムという3つの主要事業を柱に、幅広い製品とソリューションを提供。?特に、機械式駐車場システムである「スミパークRシリーズ」は、独自のパズル方式など豊富なラインナップで、都市空間の駐車場ニーズに応えています。?【同社の今後】■物流システム:日本の人口が減少して働き手が減っていくことが見えているため、将来的に無人化の工場運営を目指している企業が増加。同社はそこを補う物流システム構築を目指しております。また海外にも展開(中国/台湾/タイ/アメリカ等)。■パーキングシステム:日本国内案件中心。パズル式駐車場の特性上首都圏を中心に大きな需要がありますが、地方都市での案件も少しずつ増えてきました。

    年収
    550万円~900万円
    職種
    施工管理

    更新日 2025.12.01

  • 半導体生産計画管理エンジニア

    電気・電子・半導体メーカー

    【業務の概要】半導体製品のビジネスプラン/生産計画作成、納期管理、顧客サポート、オペレーション全般【業務の詳細】・半導体生産のBP(ビジネス・プラン)および受注高、売上高の管理、予測・棚卸資産に関する実績管理・ウエーハー製造計画立案・手配・工程管理および製品の完成納期管理・顧客製品の保管,管理・新製品プロジェクトの試作サポート・出荷業務全般(運送業者との委託契約および業務連携)・海外取引先価格のシステム登録管理・台湾の親会社とのコミュニケーション(定例報告、打ち合わせなど)

    年収
    550万円~1000万円
    職種
    生産管理

    更新日 2025.09.09

  • 購買・調達

    電気・電子・半導体メーカー

    【業務概要】・半導体材料に関わる材料・設備・工務・備品等の調達(主にIDM)【業務詳細】以下のうち、各人員の経験・資質・能力等に見合う業務を適宜担当していただく:・半導体に関連する資材・工務の価格・納期等の交渉(取り扱いアイテム例:半導体製造材料/設備/関連パーツ/ユーティリティ/IT用品/総務備品/工事等)・派遣、請負リソースの調達支援・発注業務のオペレーション・資材の輸入業務・資材/取引先のベンチマーク・海外親会社(台湾UMC社)とのコミュニケーションのサポート(通訳、翻訳業務など)

    年収
    550万円~1000万円
    職種
    購買・調達

    更新日 2025.09.09

  • 特許技術職

    電気・電子・半導体メーカー

    • 管理職・マネージャー経験

    【募集背景】キヤノンはイノベーションと知的財産を武器に発展してきた会社です。キヤノンは、今、事業ポートフォリオの大転換期にあり、現行事業の発展及び新しいイノベーションを起点とした新規事業の創出の両輪により、更なる飛躍を遂げようとしています。知財部門としては、これら現行・新規事業を知財面から発展させていく両利きの経営が必要であり、特許戦略及び特許ポートフォリオのリデザインを行っている最中です。この活動を共に進める次世代の特許技術者を募集しています。【業務について】特許技術者として、現行・新規事業を知財面から発展させていく両利きの経営を実現すべく、特許戦略策定、発明発掘、特許出願・権利化、他社製品調査、第三者特許クリアランス、権利活用(訴訟やライセンス)、IPランドスケープ等を行います。■キヤノンで特許技術者として働くことの面白さは、以下になります。経営に資する特許戦略を全社視点・事業視点から立案し、特許権の取得およびその積極的な活用(訴訟やライセンス等)を通じて経営・事業への貢献(自分の仕事の意義)を実感できること海外競合との係争・交渉や外国特許出願の権利化、標準化会合などの国際会議、各国の特許庁との対話など、世界を相手にグローバルに働くことができること創造性を発揮し知財発信で会社の未来を創る仕事ができること■キヤノンの知財部門はキャリア形成・人材価値向上に力を入れています。特許技術者を育成するためのカリキュラムと支援が充実しており、数百人の特許技術者と切磋琢磨することで、世界トップレベルの特許スキルを身に着けることができます。また、知財部門内のローテーションに加え、国内外グループ会社(海外7社、国内5社)や官公庁(日本特許庁、経済産業省、内閣府知財戦略推進事務局)、事業部門などに出向・異動する機会を提供しており、経験値を高め仕事の幅を広げることができます。外部団体への派遣や社外研修の受講支援を積極的に行っている他、国家資格取得の補助制度も用意しており、育成投資を充実させています。■キヤノンは会社全体として知財に対する意識と意欲及び知財スキルが非常に高く、事業・開発との連携が日常化しており、相互協力の環境が整備されています。そのため、特許技術者として非常に働きやすい環境です。

    年収
    500万円~870万円
    職種
    法務・知財・特許

    更新日 2025.12.23

  • 【大阪市中央区/京橋】軸受・工作機械関連または自動車部品関連の調達担当 9025042 NEW !

    自動車・自動車部品・輸送機械メーカー

    【概要】■バイヤーとして取引先からの調達業務を担当頂きます。 ■売上拡大、及び、自動車業界変革による開発案件増加に伴い、調達バイヤー部門の強化を行っております。我々と一緒に世界一の調達組織を創る方を募集しています!【詳細】■新規開発品対応・新規仕入先の開拓や発注先の決定、見積査定・価格決定・新規開発品の試作~量産までの生産準備管理■サプライチェーン強化・競合先ベンチマークや仕入先訪問による実力把握を行い、担当品目の発注戦略を立案■リスク対応・供給リスク発生等の緊急時における供給への影響調査やモニタリング【組織】■「自動車部品調達部」「産軸・工シス調達部」という2つの部門に分かれており、総勢100名超のバイヤーで年間4000億円分の調達活動を行っています。自動車部品調達部(50名):自動車関連(ステアリング・駆動)産軸・工シス調達部(58名):軸受関連、工作機械関連、資材・副資材関連【業務のやりがい・魅力】■同社の製品は原価の約7割が購入品です。まさに当社損益のカギを握る業務であり会社からの期待も大きくプレッシャーを感じることもありますが、上司と共に達成したときのやりがいは非常に大きいです!■バイヤーとして担当いただく仕入先は大手企業から中小企業まで様々。価格決定や購入品戦略立案の最前線に立ち各社と協力・折衝を行います。当然厳しい局面もありますが、チームで乗り越えたときの達成感は大きな魅力です!■仕入先決定、価格査定~価格決定、海外調達、仕入先管理など幅広い業務が当社調達部の特徴です。その為、どこでも活躍できる基盤スキル(プレゼン、ファシリテーション、グローバル視点、会計など)と専門性の高いスキル(製造原価・工程・貿易・DXなど)を身に着けることができます。又、バイヤー配属後には独自のバイヤースキルチェック項目で上司と共に不足スキルの確認とレベルアップを目指します!【社風について】■中堅・若手社員であっても役員・部門長との距離は至近。ダイレクトに報告・説明を行うな風土が根付いております。部門長以下全員が集まり、いかに職場を良くしていくかをフランクに話し合う定例会もあります。

    年収
    480万円~820万円
    職種
    購買・調達

    更新日 2025.10.03

  • システム開発(電動パワーステアリング/ステアバイワイヤ)

    自動車・自動車部品・輸送機械メーカー

    • 管理職・マネージャー経験

    【概要】■ステアバイワイヤ(SBW)・商用車向け電動パワーステアリング(EPS)等、次世代戦略商品の企画・開発業務をお任せ致します。【詳細】■第1開発室第1開発グループ・主に国内OEM向けSBWシステムの開発プロジェクト統括およびサポート・SBW戦略立案■第1開発室第3開発グループ・SBWの電気電子システム開発・SBWの状態遷移設計・その他先行ステアリングシステムの電気電子システム開発■第2開発室第1開発グループ・SBW技術の海外展開・標準化・新企画システム検討・商用車サービス領域を見据えた商品企画、企業関連携・協業【同社について】各種軸受け製品やステアリング(車の曲がる機能)、工作機械など世界でもトップクラスの製品を複数保有しています。同グループ内でも軸受け、工作機械、FA機器などの幅広い製品を扱っているのは同社だけであり、技術力は高い評価を受けております。【自動車事業本部について】電動パワーステアリング、ステアバイワイヤ、ステアリング制御技術など、自動車の電動化や自動化に欠かせない技術を数多く開発しております。電動パワーステアリングは世界シェアNo.1、リンクレスのステアバイワイヤは同社がトップランナーとして技術領域をけん引。また、今後の自動運転を見据え、人中心の自動操舵制御システム「Pairdriver」を昨年発表。Pairdriverは、システムによるレーントレース性を確保しながら、運転者による操舵の継ぎ目のない協調操舵を可能としました。【組織のミッション】規制・トレンド・環境の要求を先取りした、車両の安全・安心・快適に貢献できるシステムの先行企画提案・開発と量産目途付け【採用背景】同社がステアリングのリーディングサプライヤーである続けるために、他社を凌駕する製品開発が必要であり、それをリードする先行開発は非常に重要度が高く今後大きなビジネスチャンスも見込んでいるため。

    年収
    450万円~800万円
    職種
    ソフト設計・制御設計

    更新日 2025.10.16

  • 機械設計(トルクコントロールデバイス)/愛知勤務

    自動車・自動車部品・輸送機械メーカー

    【概要】■駆動製品(デファレンシャル/トルセン)における、商品企画、先行開発・設計業務をお任せ致します。【詳細】■第2駆動技術部第1技術室・自動 車用駆製品 (デフユニット デフユニット )の設計、開発■第2駆動技術部第3技術室・小型デフの設計、品質改善推進・原価低減活動、試作設計活動【当社について】各種軸受け製品やステアリング(車の曲がる機能)、工作機械など世界でもトップクラスの製品を複数保有しています。同グループ内でも軸受け、工作機械、FA機器などの幅広い製品を扱っているのは当社だけであり、技術力は高い評価を受けております。【自動車事業本部について】電動パワーステアリング、ステアバイワイヤ、ステアリング制御技術など、自動車の電動化や自動化に欠かせない技術を数多く開発しております。電動パワーステアリングは世界シェアNo.1、リンクレスのステアバイワイヤは同社がトップランナーとして技術領域をけん引。また、今後の自動運転を見据え、人中心の自動操舵制御システム「Pairdriver」を昨年発表。Pairdriverは、システムによるレーントレース性を確保しながら、運転者による操舵の継ぎ目のない協調操舵を可能としました。

    年収
    480万円~800万円
    職種
    機械・機構設計

    更新日 2025.10.16

  • 実験評価/解析業務(自動車駆動製品)/埼玉・愛知勤務

    自動車・自動車部品・輸送機械メーカー

    【概要】■駆動ユニット、ドライブシャフト等の駆動製品における解析・試験及び調査を行っていただきます。【詳細】■駆動製品の実験評価/解析・実験解析、試験及び調査・設計課題に対する原因究明、対策効果確認・新規解析技術、新規実験設備、計測器の企画立案■CAE開発・自動車事業駆製品のCAE(NV、構造、CFD) 解析・解析結果分・ 報告書 作成・CAE設備の保全、設計展開 (自動化ツール作成)など【当社について】各種軸受け製品やステアリング(車の曲がる機能)、工作機械など世界でもトップクラスの製品を複数保有しています。同グループ内でも軸受け、工作機械、FA機器などの幅広い製品を扱っているのは同社だけであり、技術力は高い評価を受けております。【自動車事業本部について】電動パワーステアリング、ステアバイワイヤ、ステアリング制御技術など、自動車の電動化や自動化に欠かせない技術を数多く開発しております。電動パワーステアリングは世界シェアNo.1、リンクレスのステアバイワイヤは同社がトップランナーとして技術領域をけん引。また、今後の自動運転を見据え、人中心の自動操舵制御システム「Pairdriver」を昨年発表。Pairdriverは、システムによるレーントレース性を確保しながら、運転者による操舵の継ぎ目のない協調操舵を可能としました。【組織のミッション】お客様に同社の駆動製品を安心して最適条件で使っていただくために、車両での使われ方に即した設計検証を行う【採用背景】需要、要求レベルの高まりにより対応していく人材の強化が急務であり、効率的な実験/解析機能の向上を推進していくため

    年収
    480万円~800万円
    職種
    機械・機構設計

    更新日 2025.10.16

  • 【静岡/富士宮工場】医療機器開発

    医療機器メーカー

    【募集背景】・外科領域における事業拡大に伴い、新商品開発、グローバル展開、既存品の増産に対応するため、生産技術系の経験を持つエンジニアを募集します。【職務内容】・医療機器の新商品開発・工程設計・生産技術構築・既存品の商品改良、品質改善、コストダウン、工程改善・法規制対応・グローバル展開対応※主任職の場合、以下業務も担っていただきます・上記開発テーマのマネジメント・人財育成、チームビルディング【富士宮工場について】・富士宮工場は工場を多く持つ当社の中で最も歴史ある工場で、当社の3つの事業領域全てに関わっている重要拠点です。・輸血剤や輸血バッグ、人工心肺を中心に社会になくてはならない製品を作り続けています。輸血剤については実際に使用者から高評価を受けており、人工心肺については医療機関のニーズに応え約1600種類の仕様を作り続けています。・製造ラインの自動化や受け入れ~出荷までの一貫した品質管理など、当社の様々な製品を作りつづけ、医療現場の方々になくてはならない工場です。【仕事の魅力】★医薬品・医療器の技術を融合し、新しい治療のソリューションとなる商品の立ち上げに中心となって携わることができます。また、グローバル展開も見据え、海外拠点との協働、国際規格への対応などグローバルな視点も身につけられます。【アクセス】・東京駅~新富士駅(最寄り駅):約1時間新富士駅からは社員限定のシャトルバスを運行※実際に新幹線通勤を行う社員の方も一部います。・東名高速富士ICより25分【組織構成】・富士宮工場 医療器開発課:10名弱で、20代~30代の若手が多い部署となります。【担当製品】・アドスプレーや輸液セット、プレフィルドシリンジがメイン

    年収
    550万円~950万円
    職種
    機械・機構設計

    更新日 2025.12.04

  • 機械設計(自動車駆動製品)

    自動車・自動車部品・輸送機械メーカー

    【概要】■駆動部品(ドライブシャフト/プロペラシャフト)における、製品企画、開発・設計~量産、アフターサービスまでの業務を一気通貫でお任せ致します。【詳細】■第1技術室/第2技術室/第3技術室・新製品 /先行開発、設計検討、試作・量産開発(社内QG推進)・社内・客先向け報告 /プレゼンテーション(資料作成/報告)・関係部署との調整業務、VA/VEのまとめ検討推進【当社について】各種軸受け製品やステアリング(車の曲がる機能)、工作機械など世界でもトップクラスの製品を複数保有しています。同グループ内でも軸受け、工作機械、FA機器などの幅広い製品を扱っているのは当社だけであり、技術力は高い評価を受けております。【自動車事業本部について】電動パワーステアリング、ステアバイワイヤ、ステアリング制御技術など、自動車の電動化や自動化に欠かせない技術を数多く開発しております。電動パワーステアリングは世界シェアNo.1、リンクレスのステアバイワイヤは同社がトップランナーとして技術領域をけん引。また、今後の自動運転を見据え、人中心の自動操舵制御システム「Pairdriver」を昨年発表。Pairdriverは、システムによるレーントレース性を確保しながら、運転者による操舵の継ぎ目のない協調操舵を可能としました。【組織のミッション】高品質・高性能で環境にやさしく、安全・安心で競争力ある「ドライブシャフト/プロペラシャフト」を提案・提供することで社会に貢献する【採用背景】電動化以降もドライブシャフトは需要が高まり続ける基幹部品であり、競争力ある製品ラインナップの拡充、顧客プレゼン、量産開発などへの対応を目的とし、人員強化が必須となっているため

    年収
    480万円~800万円
    職種
    機械・機構設計

    更新日 2025.10.16

  • 調達(間接材・仕組み作り)【三宮・姫路】

    電気・電子・半導体メーカー

    • 管理職・マネージャー経験

    【仕事内容】社内各部門と連携し、最適な間接材(事務用品、備品、サービス、消耗品など)の調達を推進していただきます。間接材の調達業務全般を主導し、会社全体の効率化とコスト最適化に貢献する重要な役割です。【具体的には】■購買ルールの見直しや社内調達フローの標準化などの仕組みづくり(カタログ化など)■新規サプライヤーの開拓、価格・納期交渉、契約条件の取り決め(バイヤー業務)■発注データを活用した業務効率化の推進【この仕事のやりがい】・ただモノを買うだけではなく、いろいろな部門の人と関わりながら、効率化やコスト削減の観点で仕組みづくりに関わることができます。・都度見積もりをカタログ化することが億単位でのコスト削減になり、利益への貢献度が大きいです。・ルール化・仕組化しているところがまだないため、自分の意見を反映しやすく裁量権が大きいです。【募集背景】当社は、脱炭素社会の実現に向け、電動車用電池の開発と生産を加速させています。世界的な需要の増加に対応するため、国内外で複数の新工場を立ち上げるなど、事業を大きく広げています。その中で、生産活動を支える間接材(事務用品、備品、消耗品など)の調達はますます重要な役割を担っており、バイヤー業務にとどまらず、会社全体の業務効率化とコスト削減に向けた仕組みづくりに深く関わっています。本ポジションでは、間接材調達機能をさらに高度化し、会社全体を見渡してより良い仕組みづくりに挑戦していきたい方を募集しています。【組織構成】■SC調達部 設備・物流室 間接材G約5名の少人数体制なので、自分の意見を出しやすく反映しやすい職場です。【福利厚生】某社を基準にした福利厚生が充実しています。・社宅制度(自己負担率20~35%※原則、本人名義の賃貸であれば全員適用可) ※現住所が公共交通機関にて片道90分以上かつ会社が認めた場合、転居代の基本料金は会社負担・育英補助給付金(子ども1人につき月2.5万円)※幹部職除く・単身赴任手当(月7万円+年20回分の往復帰省代※規定有)・電動車購入補助(最大50万円)・カフェテリアプラン(年12.2万円分)・退職金制度(確定拠出年金DC)【企業の魅力ポイント】★某社の技術力をベースに急成長中★BEV(電気自動車)とHEV(ハイブリット車)の二本の柱で安定的な事業展開★大きな需要に向けた積極的な設備投資をおこなっています★業界団体理事や某社北米プロジェクトへの参画など電池業界を牽引★大手企業のリソースを活用しつつ裁量権の大きいフラットな職場★管理職での採用や中途入社1年未満での昇格など柔軟なキャリアパス※フレックス勤務/テレワーク勤務可能(拠点や職種によって異なる場合あり)※転居や住宅(社宅制度など)に関する手当が充実

    年収
    550万円~950万円
    職種
    購買・調達

    更新日 2026.01.09

  • 【東京】広報法務

    アパレル・消費財・化粧品メーカー

    【業務詳細】■WEBデザイン└LPデザイン└バナーデザイン└広告用イラスト、漫画制作└動画制作└SNS 素材■セールスプロモーション デザイン└キービジュアルデザイン└カタログ・リーフレット└チラシ└店頭販促物デザイン(什器、POP、パネルなど)■プロダクトデザイン└ブランド/商品ロゴデザイン└商品パッケージデザインなど

    年収
    400万円~800万円
    職種
    法務・知財・特許

    更新日 2025.09.16

  • 半導体製造プロセス・インテグレーション・エンジニア

    電気・電子・半導体メーカー

    【業務の概要】半導体製造におけるプロセス・インテグレーション業務【業務の詳細】・新規製品を確実に立ち上げる手法の設計と実行・高付加価値技術・ポーティング技術の量産立ち上げおよび顧客支援・プロセス開発と連携し、量産展開のプロセス設計,仕様作成・量産品の歩留りおよび品質の向上・安定化に向けたプロセス設計と管理業務・技術資産を活用したビジネス展開・商談獲得の支援・生産性改善のためのプロセス開発や装置展開の評価,解析■台湾本社の外資系企業UMCグループのため、本社との折衝・調整で英語/中国語を使用することがあります。

    年収
    550万円~1000万円
    職種
    生産技術・プロセス開発

    更新日 2025.09.09

  • 【自動車業界向け提案営業】 ※関東地区担当

    電気・電子・半導体メーカー

    • 管理職・マネージャー経験

    ★世界/日本ともにシェアNo1を誇るグローバルコネクタメーカーにおいて関東地区の自動車業界向けのアカウント営業マネージャーをお任せいたします。<具体的な職務>関東地区の自動車メーカー(OEM)への当社製品 及び 開発提案によるセールス活動・ 顧客の全てのニーズを調査し、社内開発部門と連携した顧客への新規開発提案を行う・ 顧客への売込み活動を通じて、新規ビジネスを獲得し、継続した売上/利益の拡大を目指す・ 競合製品のベンチマーク、顧客の情報収集、車両分解展示等から新しい技術や製品提案に繋がる内容を立案する・ 製品開発においては、社内コアチームへ情報提供を行い、開発から量産納入までのトータルマネジメントをリードする・ 顧客に密着した対応、製品展示会、工場見学を企画し、顧客満足度の向上、売上およびビジネスシェアの拡大に繋げる・ 海外拠点と連絡を密に行い、情報の共有化と連携の強化により、グローバルでより良いサービスを顧客に提供する・ 営業戦略の提案・立案

    年収
    500万円~800万円
    職種
    法人営業

    更新日 2026.01.09

  • 化学プラントエンジニア(電気系)【姫路】

    化学・繊維・素材メーカー

    ◎同社の基幹製造所において、自社プラントのエンジニア業務に携わって頂きます。電気・計器装置設備の保全、改造等が主な仕事です。・製造装置、製造工程全体を理解し、それをコントロールする制御システムの設定、維持管理・既存設備の定期整備や機器更新の計画、日常メンテナンス、施工管理・化学製品の製造装置の新設、増設、改造の基本設計、施工管理業務【募集背景】同社のコア事業でありますアクリル酸・高級水性事業の増強・海外展開と新規分野の電子情報材料事業の立ち上げ等により自社プラントの建設、増設が集中しております。エンジニアリング部門の強化を図るため、経験者の募集を通年で行っております。

    年収
    500万円~900万円
    職種
    エンジニアリング

    更新日 2025.11.11

  • 研究・技術職【有機合成、無機合成、素材・材料系、機械系など】

    化学・繊維・素材メーカー

    • 管理職・マネージャー経験

    同社では無機薬品から有機薬品、ファインケミカル、さらにはスペシャリティケミカルまで幅広い分野で新しい時代の化学品を開発。世界の市場をターゲットに、化学製品の研究開発を行っていただきます。※将来、本社・東京本部への異動や、海外子会社への出向の可能性有【想定される配属先】▼総合研究所:ハイブリットケミストリーの考えのもと、次世代の新規事業       の立ち上げを目指しています。▼ポチコン応用開発研究所:チタン酸カリウム繊維強化樹脂複合材料       (ポチコン)の無限の可能性を開き、大きく育てています。▼生産本部 技術開発部:開発と生産の分野でグローバル市場での競争力を        作り出しています。

    年収
    400万円~800万円※経験に応ず
    職種
    研究・製品開発

    更新日 2024.03.28

  • 【大阪】プランニング営業(支店長候補)/年収1000万超が可

    住宅・建材・エクステリアメーカー

    【職務内容】各地に開設予定の営業所の所長として、マネジメント能力やリーダーシップを発揮し、営業所をまとめ上げる。※当社の商品特性や仕事の流れを理解して頂き、早ければ1年で営業所長の座をお任せ。【具体的には】■住宅展示場、現場見学会にご来場されたお客様への接客対応が中心■営業担当が接客からプランニング、見積作成、竣工、お引渡しまでをすべてサポート■価格帯は1,500万円~2,000万円程度。他社の注文住宅と比較すると低価格でありながら、デザイン性が優れているので、お客様に提案しやすいといえます。【活躍できる方の特徴】〇他人を巻き込んで、協力を得られる方〇自己成長意欲が高く、チャレンジ精神にあふれる方〇粘り強く、根気強く業務を遂行できる方〇お客様のためを思って、活躍したい意欲がある方

    年収
    325万円~1200万円※経験に応ず
    職種
    法人営業

    更新日 2025.03.19

  • レーザの新規製品、応用製品設計技術者及び基礎技術開発≪横浜≫

    電気・電子・半導体メーカー

    • 管理職・マネージャー経験

    レーザの基礎技術深耕及び応用製品設計【具体的には】■レーザ応用製品開発に必要な要素技術の研究■レーザ光源モジュール及び光学エンジンの開発■レーザを用いたプロジェクターの光学エンジンの開発■レーザ加工デバイス・モジュールの開発※経験・能力に応じて得意分野から関わっていただきます。

    年収
    350万円~1000万円※経験に応ず
    職種
    研究・製品開発

    更新日 2024.06.12

  • レーザの新規製品、応用製品設計技術者及び基礎技術開発≪横浜≫

    電気・電子・半導体メーカー

    • 管理職・マネージャー経験

    レーザの基礎技術深耕及び応用製品設計【具体的には】■レーザ応用製品開発に必要な要素技術の研究■レーザ光源モジュール及び光学エンジンの開発■レーザを用いたプロジェクターの光学エンジンの開発■レーザ加工デバイス・モジュールの開発※経験・能力に応じて得意分野から関わっていただきます。

    年収
    350万円~1000万円※経験に応ず
    職種
    研究・製品開発

    更新日 2024.06.12

  • 光エレクトロニクス要素技術開発・基礎研究≪横浜≫

    電気・電子・半導体メーカー

    要素技術開発/基礎研究に携わって頂きます。【具体的には】以下の基礎的な研究を担当■GaNパワー半導体デバイス■ナノ技術応用光技術■バイオ・ライフサイエンスの応用技術■量子エレクトロニクスデバイス■エネルギー応用技術※経験・能力に応じて得意分野から関わっていただきます。※シェアトップの同社で最先端技術に携わることができます。

    年収
    350万円~1000万円※経験に応ず
    職種
    研究・製品開発

    更新日 2024.06.12

  • 光エレクトロニクス要素技術開発・基礎研究≪横浜≫

    電気・電子・半導体メーカー

    要素技術開発/基礎研究に携わって頂きます。【具体的には】以下の基礎的な研究を担当■GaNパワー半導体デバイス■ナノ技術応用光技術■バイオ・ライフサイエンスの応用技術■量子エレクトロニクスデバイス■エネルギー応用技術※経験・能力に応じて得意分野から関わっていただきます。

    年収
    350万円~1000万円※経験に応ず
    職種
    研究・製品開発

    更新日 2024.06.12

  • 光エレクトロニクス要素技術開発・基礎研究≪横浜≫

    電気・電子・半導体メーカー

    要素技術開発/基礎研究に携わって頂きます。【具体的には】以下の基礎的な研究を担当■GaNパワー半導体デバイス■ナノ技術応用光技術■バイオ・ライフサイエンスの応用技術■量子エレクトロニクスデバイス■エネルギー応用技術※経験・能力に応じて得意分野から関わっていただきます。

    年収
    350万円~1000万円※経験に応ず
    職種
    研究・製品開発

    更新日 2024.07.05

  • セールスエンジニア(徳島)

    機械・精密機器メーカー

    ■自社製品の半導体製造用レーザー加工装置の技術営業を担当頂きます。【具体的には】■自社開発の産業用レーザー加工装置の技術営業■営業業務全般(顧客窓口、販売促進、各種ドキュメント作成等)■技術部門等との社内調整、折衝■プロジェクトマネジメント【配属部署】事業統括部 技術営業課徳島事業所(徳島県阿南市)現7名在籍の部署となります。

    年収
    400万円~800万円※経験に応ず
    職種
    セールスエンジニア・FAE・技術営業

    更新日 2024.03.28

  • ソフトウエアエンジニア(横浜)

    機械・精密機器メーカー

    ■産業用のレーザー加工機器向け制御ソフトウェアの開発を担当します。【具体的には】■制御用ソフトウェアのテスト■不具合対応■小規模のコーディングからスタート■ゆくゆくは装置全体のソフトウェアの開発者として独り立ち※業務上、札幌市や徳島県への出張を行う可能性があります。

    年収
    300万円~800万円※経験に応ず
    職種
    汎用機系プログラマ・システムエンジニア

    更新日 2024.03.28

  • 光学系エンジニア/レーザープロセス開発(横浜)

    機械・精密機器メーカー

    • 管理職・マネージャー経験

    ■レーザーシステム設計・開発を担当頂きます【具体的には】■顧客ニーズに対応した光学エンジンの開発、設計、試作■自社開発の材料加工用レーザーシステムによる実験、分析、評価、検査と、それらを通じたソリューション提供■納品製品の保守点検、製品納入時の技術的サポート■サービス体制整備に関わる各種検討・資料作成■デモンストレーション(対顧客)のオペレーター

    年収
    400万円~900万円※経験に応ず
    職種
    研究・製品開発

    更新日 2024.03.28

  • 光学系エンジニア/レーザープロセス開発(徳島)

    機械・精密機器メーカー

    ■レーザーシステム設計・開発を担当頂きます【具体的には】■顧客ニーズに対応した光学エンジンの開発、設計、試作■自社開発の材料加工用レーザーシステムによる実験、分析、評価、検査と、それらを通じたソリューション提供■納品製品の保守点検、製品納入時の技術的サポート■サービス体制整備に関わる各種検討・資料作成■デモンストレーション(対顧客)のオペレーター

    年収
    300万円~800万円※経験に応ず
    職種
    研究・製品開発

    更新日 2024.03.28

  • 機械設計・開発(横浜)

    機械・精密機器メーカー

    • 管理職・マネージャー経験

    ■自社開発の半導体製造用レーザー加工装置の設計・開発を担当します。【具体的には】■製品開発における筐体設計、機構設計、金型設計、部品設計■CAD試作、アセンブリ、評価、開発■量産前の生産技術サポート■納入製品の技術的サポート

    年収
    400万円~900万円※経験に応ず
    職種
    研究・製品開発

    更新日 2024.03.28

  • 機械設計・開発(徳島)

    機械・精密機器メーカー

    • 管理職・マネージャー経験

    ■自社開発の半導体製造用レーザー加工装置の設計・開発をご担当頂きます。【具体的には】■製品開発における筐体設計、機構設計、金型設計、部品設計■CAD試作、アセンブリ、評価、開発■量産前の生産技術サポート■納入製品の技術的サポート

    年収
    500万円~1000万円※経験に応ず
    職種
    筐体設計

    更新日 2024.03.28

  • 光学開発設計、電気開発設計、機械開発設計

    電気・電子・半導体メーカー

    半導体光源(LED,LD,UV)を利用した応用アプリケーションの開発および研究開発業務(応用商品開発、設計、検証 等)【具体的には】■LED光、LD光を用いた照明開発 (一般照明、車載関連、特殊照明)■UV光を用いた応用開発 (インク硬化、接着、露光、医療、特殊照明)■レーザ光を用いたプロジェクター、加工モジュールの光学エンジンの開発※経験・能力に応じて得意分野から関わっていただきます。

    年収
    350万円~1000万円※経験に応ず
    職種
    機械・機構設計

    更新日 2024.06.12

  • 光学ガラス成形及び光ファイバー関連技術≪横浜≫

    電気・電子・半導体メーカー

    要素技術開発/基礎研究に携わって頂きます。【具体的には】以下の基礎的な研究を担当■GaNパワー半導体デバイス■ナノ技術応用光技術■バイオ・ライフサイエンスの応用技術■量子エレクトロニクスデバイス■エネルギー応用技術※経験・能力に応じて得意分野から関わっていただきます。

    年収
    350万円~1000万円※経験に応ず
    職種
    研究・製品開発

    更新日 2024.06.12

  • LED・LDのプロセスエンジニア≪製造技術≫

    電気・電子・半導体メーカー

    LED・LDの製造工程におけるプロセス技術の開発、評価、改善【具体的には】前工程では、MOCVDで最適な成膜方法を実験で割り出したり、スパッタ装置で電極材料を検討するとともに、ウェハーの平坦化技術、カッティング法にも日々改良を加えます。後工程では、ウェハーからカッティングされた素子をLEDの完成品に仕上げるまでの製造技術を開発、改善していきます。市販の装置で対応できない工程が増えてきたため、日亜カスタムの装置を開発することが必要となります。※LED・LDの製造は、結晶成長、電極形成、カッティングの前工程とカッティングした素子を砲弾型などのLED部品に組み立てる後工程に分かれます。工程によって達成すべきミッションはそれぞれ異なりますが、いずれにおいても改善、向上の余地はまだまだあります。こういったLED・LD製造工程全般におけるプロセスの開発、改善に携わって頂きます。薄膜形成、平坦化、金属接合の工程を特に強化したいと考えています。

    年収
    300万円~900万円※経験に応ず
    職種
    生産技術・プロセス開発

    更新日 2024.06.12

  • LED・LDの応用製品、モジュール設計技術者(横浜)

    電気・電子・半導体メーカー

    • 英語

    LEDおよびLDの応用製品設計【具体的には】◆LEDパッケージおよび光源モジュールの開発◆LED応用製品の開発◆LED応用製品開発に必要な要素技術の研究◆LD光源モジュール及び光学エンジンの開発◆LD/LEDを用いたプロジェクターの光学エンジンの開発※経験・能力に応じて得意分野から関わっていただきます。

    年収
    350万円~1000万円※経験に応ず
    職種
    研究・製品開発

    更新日 2024.06.12

  • LED・LDの応用製品、モジュール設計技術者(横浜)

    電気・電子・半導体メーカー

    • 管理職・マネージャー経験

    LEDおよびLDの応用製品設計【具体的には】◆LEDパッケージおよび光源モジュールの開発◆LED応用製品の開発◆LED応用製品開発に必要な要素技術の研究◆LD光源モジュール及び光学エンジンの開発◆LD/LEDを用いたプロジェクターの光学エンジンの開発※経験・能力に応じて得意分野から関わっていただきます。

    年収
    350万円~1000万円※経験に応ず
    職種
    研究・製品開発

    更新日 2024.06.12

  • ソフトウエアエンジニア(横浜)

    機械・精密機器メーカー

    ■産業用のレーザー加工機器向け制御ソフトウェアの開発を担当します。【具体的には】■制御用ソフトウェアのテスト■不具合対応■小規模のコーディングからスタート■ゆくゆくは装置全体のソフトウェアの開発者として独り立ち※業務上、徳島への出張を伴う可能性があります。

    年収
    400万円~900万円※経験に応ず
    職種
    Web・オープン系プログラマ・システムエンジニア

    更新日 2024.03.28

  • 機械の開発・設計職【徳島県鳴門市本社 管理職候補】

    機械・精密機器メーカー

    • 管理職・マネージャー経験

    【超音波霧化分離装置という特種機械の開発・設計から得意先設置までも含めたプロジェクトのマネジメント】■同社が独自に開発した「霧化分離システム」「効率がよく便利な環境浄化装置」の開発から製造、得意先への設置までの管理監督■超音波霧化分離装置ほか様々な開発商品の設計・プロジェクトのマネジメント ※国内・国外の出張有り

    年収
    500万円~1000万円※経験に応ず
    職種
    機械・機構設計

    更新日 2024.09.02

  • 生産管理【本社工場正社員 工場長候補】

    機械・精密機器メーカー

    • 管理職・マネージャー経験

    【電気・電子・メカトロ関連を熟知した生産管理及び工場長職】■機械部品(スピンドル:紡績用の糸を紡ぐ特殊部品)製造における生産管理■工場運営・生産計画・工場管理■生産管理・工程設計■労務管理・人材育成

    年収
    500万円~1000万円
    職種
    生産管理

    更新日 2025.11.26

  • 電気・電子設計技術者

    機械・精密機器メーカー

    • 管理職・マネージャー経験

    【超音波霧化分離装置という特種機械の開発・設計のプロジェクト】■同社が独自に開発した「霧化分離システム」「効率がよく便利な環境浄化装置」の開発から製造、設計装置の電気系統・制御系統の設計(ユーザーと作成する仕様書に基づき、配線計画を行うとともに、制御盤内の機器設計を行い、ラダーを組む)■超音波霧化分離装置ほか様々な開発商品の設計

    年収
    500万円~1000万円
    職種
    電気設計・シーケンス設計

    更新日 2024.09.02

  • 海外営業【東京支店】

    化学・繊維・素材メーカー

    • 管理職・マネージャー経験
    • 英語

    ●各種フィルターペーパー・機能紙等の海外営業※幅広い業界に販路を拡大していただきます。ALT 100%ポリオレフィンシートエアフィルター、オイルフィルター、放電加工用フィルターMBR(膜分離活性汚泥法)用浸漬膜ユニット加湿器用原紙CARMIX(黒鉛シート、炭素繊維シート、活性炭繊維シート、活性炭シート)CARMIX CFRP(炭素繊維強化プラスチック)ガスケット用原紙、ガラス繊維紙バッテリーセパレーター原紙PURELY(ピュアリー) 100%ポリエステルシートフューエルフィルターフレキシブルチューブ用原紙分離膜支持体紙プロセスフィルターメディア等

    年収
    350万円~800万円
    職種
    海外営業

    更新日 2025.11.13

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    • Q転職するとどのくらい年収アップが期待できますか?
      転職による年収アップの幅は、業界や職種、転職先の企業規模、さらにはご自身の経験やスキルによって大きく異なります。パソナキャリアでは、転職を通じて年収がアップした方の割合は61.7%という実績があります。
    • Q製造業(メーカー)にはどのような人が向いていますか?
      製造業(メーカー)には品質やプロセス改善に関心があり、細部までこだわりを持って業務に取り組める人や、論理的思考で課題を解決できる人が向いています。また、長期的なプロジェクトに根気強く取り組むことが苦手な人や、チームワークよりも個人プレーを好む人には適性を感じにくいかもしれません。