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不動産・建設業界の年収500万円以上の転職・求人情報(15ページ目)

不動産・建設業界の年収500万円以上の転職 求人数は3147件です。

さらに不動産売買・仲介、ビルメンテナンスなどの業種での絞り込みや、年収・役職・働き方での絞り込みも可能です。

業界をリードする企業や革新的なプロジェクトに携わり、次のキャリアステージへと踏み出しましょう。

検索結果一覧3147件(715~765件表示)
  • 一級建築士(構造設計)/年間休日123日/東京都

    株式会社GEN設計

    • 管理職・マネージャー経験
    • 正社員
    • 学歴不問
    • 転勤なし
    • 土日休み
    • 完全週休2日制

    ■公共建築・商業施設・病院福祉施設・流通施設・共同住宅等の企画、設計、監理を担当していただきます。・クライアントとの打合せ、作図・行政、諸官庁協議・構造チーフとしての社内取りまとめ・顧客満足度UPのための情報管理※各チーフ(4人)の下に設計士が2~3人つき、複数の案件を担当します。【募集背景】製造業、流通業、デベロッパー、カーディーラー等顧客の幅が広がり、多種多様な建物・施設の設計力の強化求められています。自社内の構造設計能力を高めるため、提案・構造計画を考えられる方を求めています。【配属組織】東京事務所:5名

    勤務地
    東京都
    年収
    700万円~1200万円
    職種
    土木設計・建設設計

    更新日 2026.11.01

  • 一級建築士(意匠設計)/年間休日123日/東京都

    株式会社GEN設計

    • 管理職・マネージャー経験
    • 正社員
    • 学歴不問
    • 転勤なし
    • 土日休み
    • 完全週休2日制

    ■公共建築・商業施設・病院福祉施設・流通施設・共同住宅等の企画、設計、監理を担当していただきます。・クライアントとの打合せ、作図・行政、諸官庁協議・設計チーフとしての社内及びプロジェクトの取りまとめ・顧客満足度UPのための情報管理※各チーフ(4人)の下に設計士が2~3人つき、複数の案件を担当します。【募集背景】製造業、流通業、デベロッパー、カーディーラー等顧客の幅が広がり、多種多様な建物・施設の設計力の強化求められているため、新たな視点・視野で設計を考えられる方を求めています【配属組織】東京事務所:5名

    勤務地
    東京都
    年収
    700万円~1200万円
    職種
    土木設計・建設設計

    更新日 2026.11.01

  • 【福岡】経理/福岡トップクラスのディベロッパー

    福岡地所株式会社

    • フレックスタイム制度
    • 正社員
    • 土日休み
    • 完全週休2日制
    • 退職金制度有

    財務経理部では財務・経理機能両方を管掌しております。財務経理部における経理業務として、連結決算業務を中心に、グループ各社からの決算情報収集、連結仕訳・精算表作成、会計方針の統一、開示資料作成補助、監査法人対応、決算早期化の推進等を担当いただきます。今回は募集する経理チームでは管理会計…予実管理財務会計…決算業務税務会計…税務申告上記3つの役割を担っております。定常業務はグループ会社にアウトソーシングしておりそれぞれを取り纏める人材を募集しています。毎月、各部門や関連会社から情報を吸い上げ予実に乖離がないかモニタリングし経営への提言を行います。当部では財務・会計と幅広い経験を積むことができます。また事業部との距離が近く、手触り感を得ることができます。

    勤務地
    福岡県
    年収
    650万円~1000万円
    職種
    経理・財務・会計

    更新日 2026.11.02

  • 建築士(プロダクトマネージャー)【山形】

    株式会社羽田設計事務所

    • 管理職・マネージャー経験
    • 正社員
    • 転勤なし
    • 土日休み
    • 完全週休2日制

    【職務内容】■建築設計並びに工事管理建築設計を通じて、お客様の意向を形にしつつ、地域・環境に対してより付加価値のある提案を行っていただきます。※地域(官公庁・地場企業等)への提案、PFI事業等のプロジェクトマネージメント管理 他 【具体的には】■設計業務・建築物の設計を行い、設計図面も作成・周囲の環境や建物のコスト面も考慮しながら、施主のイメージする形を設計する■管理業務・工事が設計図書どおりに施工されているか監理し、チェックする業務【キャリアビジョン】同社の将来を担う後継者候補、即戦力として入社いただき、いずれは経営幹部または社長の後継者を目指していただきます。

    勤務地
    山形県
    年収
    700万円~1100万円
    職種
    土木設計・建設設計

    更新日 2026.11.02

  • 設備施工管理【広島市】年間休日120日

    株式会社錢高組

    • 上場企業
    • 正社員
    • 土日休み
    • 完全週休2日制

    これまでのご経験に応じて、当面の業務内容を決定していきますが、主には下記の業務を予定しています。【具体的な業務内容】■学校、マンション、工場、商業施設などの設備施工管理■工事計画策定 ■工事予算、進捗、品質管理■協力会社管理 ■各種官公庁への届け出業務など※これまでの実績として、約7~8割が広島市周辺、岡山市及び倉敷市周辺の物件です。【施工実績】広島支店では中国地方の建築物件を担当エリアとしています。(稀に山陰・山口地区での物件もあります)受注先は官公庁:民間=3:7と民間の案件をメインに行っており、施工の規模は約1年工期/20億前後の工事物件で7~8割を占めております。【組織構成】現在は約20名前後の施工管理スタッフで構成されております。【転勤について】将来的に発生する可能性がございます。

    勤務地
    広島県
    年収
    600万円~1000万円
    職種
    設備工事

    更新日 2026.04.09

  • 【福島県白河市】ビル設備管理(常駐)三菱電機G 年休128日

    三菱電機ビルソリューションズ株式会社

    • リモートワーク可
    • 正社員
    • 土日休み
    • 完全週休2日制

    【期待する役割】同社担当物件である企業のデータセンターのトータル設備管理をお任せいたします。【職務内容】・電気主任技術者として、電気設備の点検及び外部機関への報告・建築、電気、機械等の設備点検や保守、施設の設備不具合解消ー複数名で現場に常駐し、チームとして業務を遂行していきます【魅力】■同社の強み:◇自社の研修施設を保有しており、現物の機器を使用して技術を学ぶことができ、入社後約1年間は各種研修会への参加やOJTによる教育を計画しています。◇親会社が大手総合電機メーカーということもあり、福利厚生が充実しております。◇残業代は完全支給、労務管理も徹底しています。■同社の特徴:◇業界トップクラスシェアのメンテナンス実績(24万台超/国内の約1/3にあたるエレベーター・エスカレーターのメンテナンス実績)があります。◇これまで日本を代表する高層ビルのエレベーターの製造・据付・メンテナンス等を手がけてきた、業界におけるリーディングカンパニーです。◇建物の資産価値の維持・向上への社会的ニーズは大きいですが、オフィス・商業施設のエネルギー消費は増加の一途を辿っています。こうしたエネルギー消費を抑制するべく、長きにわたって多様な技術とノウハウを蓄積し、省エネ・省コストの実現に積極的に取り組んできた同社の役割は益々高まっています。◇事業フィールドにおいては、昇降機以外のビル設備・システム分野である「ファシリティ事業」の拡大も推進しています。【募集背景】常駐現場生産体制強化による増員計画のため【組織構成】北日本支社 福島支店配属、常駐社員としてご担当いただきます。配属予定部署 22名 (課長1名、係長級3名)→同常駐場所には同社社員5名 在籍中

    勤務地
    福島県
    年収
    700万円~1000万円
    職種
    エンジニアリング

    更新日 2026.11.02

  • 【広島】マンション管理(有資格者)基本土日祝休/章栄不動産G

    章栄管理株式会社

    • 正社員
    • 転勤なし
    • 土日休み
    • 退職金制度有

    【業務内容】西日本を中心に分譲マンションの管理受託を行っている当社にて分譲マンションの管理運営のサポートをお任せします。具体的な業務内容は下記のとおりです。・分譲マンションの管理組合運営サポート・理事会、総会の運営サポート及び提案・メンテナンスや長期修繕計画の運営アドバイス・マンション管理員の巡回指導、その他上記に付帯する業務等内勤・外勤の割合は半々のイメージです。基本的に土日祝休み、お客様から急なご連絡があって休日対応が必要な場合は、振替休日を取得して頂いています。長期休暇等は代理の担当をたててしっかりお休みの日には休んでいただくことを大切にしています。【業務の特徴】◎担当範囲は広島市、呉市、東広島市がメインとなります。担当物件数は入居件数等にもよりますが、1人当たり10~12棟を平均して担当いただいております。近隣エリアですので、基本的には対面で顧客対応をしておりますが、一部リモートでの会議実施もしております。◎分譲管理事業部は21名の組織です(平均年齢43歳)◎入社後管理業務主任者の資格取得が必須です。資格取得された場合は、毎月資格手当を支給。◎定年は65歳ですが、現在定年後も契約社員として活躍されている方もいらっしゃいます。【当社の特徴】(1)当社は、トータルなマンション管理を実現できる管理会社です。分譲マンションは、お客様が安心/安全かつ快適な生活を送れる住環境を維持/整備するだけでなく、将来的な資産価値をも見据えた管理や維持が必要です。当社では、個々のマンションのニーズに合わせて、多彩な業務を組み合わせ、安心/安全で高品質な管理サービスを提供しています。(2)当社は、「分譲マンション190棟以上の管理実績で培ったノウハウ」「マンションが立地する地域の安全な社会づくりを目指す」「しっかりと教育を受けた管理員や清掃員が管理」「住む人の生活を重視したサービス内容」という特徴を持っており、当社の管理サービスは、多くの管理組合より高い評価を得ています。

    勤務地
    広島県
    年収
    450万円~550万円
    職種
    マンション管理・不動産管理・プロパティマネジメント

    更新日 2026.11.04

    • 入社実績あり

    営業/建設コンサルタント【岡山市】年休122日

    株式会社エイト日本技術開発

    • リモートワーク可
    • 正社員
    • 土日休み
    • 完全週休2日制
    • 退職金制度有

    【募集背景】事業拡大のため【職務内容】営業担当として、官公庁・地方公共団体に対し、お客様の課題把握のための訪問営業、お客様の課題解決に向けた同社技術を活用した提案活動、入札・プロポーザルに向けた書類作成や積算などの業務に携わっていただきます。【具体的には】■社会インフラ施設(道路、橋梁、トンネル、砂防ダム、港湾施設、津波対策、都市開発、緑地公園、防災施設、リサイクル施設など)の調査や計画、設計、施工監理などの発注案件に対する受注へ向けた様々な事業推進活動を行っていただきます。※建設事業に関わる測量や調査、建設コンサルタント業務に対応できます。また、地球温暖化に対応したエネルギー関連コンサルタントや、防災減災に向けたコンサルタント、土壌環境汚染対策などの技術を保有しており、官公庁・地方公共団体に向けた幅広い提案が可能です。

    勤務地
    岡山県
    年収
    450万円~750万円
    職種
    土木・建設コンサルタント・インテリアコーディネーター

    更新日 2026.10.05

  • 【松江】マンション管理(有資格者)基本土日祝休/章栄不動産G

    章栄管理株式会社

    • 正社員
    • 転勤なし
    • 土日休み
    • 退職金制度有

    【業務内容】西日本を中心に分譲マンションの管理受託を行っている当社にて分譲マンションの管理運営のサポートをお任せします。具体的な業務内容は下記のとおりです。・分譲マンションの管理組合運営サポート・理事会、総会の運営サポート及び提案・メンテナンスや長期修繕計画の運営アドバイス・マンション管理員の巡回指導、その他上記に付帯する業務等内勤・外勤の割合は半々のイメージです。基本的に土日祝休み、お客様から急なご連絡があって休日対応が必要な場合は、振替休日を取得して頂いています。長期休暇等は代理の担当をたててしっかりお休みの日には休んでいただくことを大切にしています。【業務の特徴】◎担当範囲は広島市、呉市、東広島市がメインとなります。担当物件数は入居件数等にもよりますが、1人当たり10~12棟を平均して担当いただいております。近隣エリアですので、基本的には対面で顧客対応をしておりますが、一部リモートでの会議実施もしております。◎分譲管理事業部は21名の組織です(平均年齢43歳)◎入社後管理業務主任者の資格取得が必須です。資格取得された場合は、毎月資格手当を支給。◎定年は65歳ですが、現在定年後も契約社員として活躍されている方もいらっしゃいます。【当社の特徴】(1)当社は、トータルなマンション管理を実現できる管理会社です。分譲マンションは、お客様が安心/安全かつ快適な生活を送れる住環境を維持/整備するだけでなく、将来的な資産価値をも見据えた管理や維持が必要です。当社では、個々のマンションのニーズに合わせて、多彩な業務を組み合わせ、安心/安全で高品質な管理サービスを提供しています。(2)当社は、「分譲マンション190棟以上の管理実績で培ったノウハウ」「マンションが立地する地域の安全な社会づくりを目指す」「しっかりと教育を受けた管理員や清掃員が管理」「住む人の生活を重視したサービス内容」という特徴を持っており、当社の管理サービスは、多くの管理組合より高い評価を得ています。

    勤務地
    島根県
    年収
    450万円~550万円
    職種
    マンション管理・不動産管理・プロパティマネジメント

    更新日 2026.11.04

    • パソナ限定求人

    オフィス管理業務<未経験可/働き方◎>

    不動産

    • 未経験可

    【職務内容】グループ会社のオフィス拠点再配置に関わるプロジェクト推進業務、施設の運営管理、設備管理業務をお任せします。またオフィス再配置・施設の運営管理・設備管理業務に関わる業務は、チームメンバー及び外部委託先とともに推進頂く予定です。<具体的には以下の業務をお任せします>●大型オフィスビルに関するファシリティマネジメント業務(計画の企画・進捗管理・予算管理・見直し・各種連携/調整等)●入居者(当社のグループ会社)等との打合せ・調整●協力会社への発注・指示と進捗管理・コントロール●ビルオーナー様(施設次第)・管理組合・管理会社との調整・折衝●上記にかかわる各種書類作成・契約書作成・社内手続き 等

    年収
    500万円~700万円
    職種
    アセットマネジメント

    更新日 2026.11.04

  • 【東京】社内DX:業務改革の企画・推進担当(データ活用による全社最適化推進)

    不動産

    【事業概要】データを活用し、各組織と伴走しながらボトルネック(課題)特定の支援や、解決策の判断材料を提示します。また、この取組を通じて社員のデータ分析能力の向上を推進します。【業務内容の詳細】・データ分析による課題の特定、BIによる蓄積情報の見える化の企画、社員によるBI構築、分析業務支援・リスキリング施策として、社員へのBI、AI活用スキル定着支援【募集背景】業務改革推進部は、いわゆるBPR(Business Process Re-engineering)を推進する組織で、業務プロセスの改善の旗振り役です。業務執行の効率化、データに基づく意思決定を推進するため、社内に蓄積されたデータやオープンデータの活用を推進しています。当部所で課題の特定、解決策の判断材料を提示するとともに、社員の分析能力の向上を図ることにより、全社的な業務執行効率化を推進しています。【魅力】データ分析支援を通じて、多くの部所と連携し、課題を導き出し、解決策を提示、実装を支援する業務ですので、コミュニケーション力、コンサルティングスキルを養うことができます。

    年収
    700万円~1080万円
    職種
    社内SE

    更新日 2026.11.05

  • 【人事労務グループ(課長職)】年休126日/残業10H程度

    建設・土木

    • 管理職・マネージャー経験

    ~人事/労務グループ(課長職)│制度設計や評価選定・グループ横断ルール統一もお任せ~【募集背景】建設・不動産・再生可能エネルギー・介護・AI×農業など、多角的に社会インフラを支える同社では、直近の組織再編・吸収合併を経て、グループ全体の人事制度基盤を再構築するフェーズに入っています。現在、7社間で就業規則・評価制度・労務ルールの差異が残っており、今後の更なる成長を見据え、グループ横断で制度統一を推進いただく課長職を募集します。【職務内容】建設・不動産を中心に再生エネルギー、介護、AI×農業など多角的に事業展開する当社グループ全体を支える人事労務課長として、グループ各社にまたがる制度設計・運用・改定をお任せします。※将来的に人事労務総務全般に関わっていただく可能性もございます。~具体的には~・マネジメント5名・労務相談対応、社内外トラブル対応・人事・評価制度、教育制度の設計および導入・就業規則改訂、各種法令対応・安全衛生管理、労務関連データ作成(決算対応含む)・給与計算(二次チェック)、健保組合手続き・労働時間・残業管理 【期待する役割】現在、直近吸収合併などによりグループ会社7社間で就業規則や評価制度の統一がなされていない状況です。入社後は徐々にグループ横断での評価制度や就業規則などのルール統一、制度改定をお任せする予定です。【配属先】人事総務部 人事/労務グループ 計5名・労務グループ3名(女性・20~30代)・人事グループ2名(男性・40~50代)少人数のため意思決定と連携がスムーズであり、社内コミュニケーションを大事にしております。【働き方】・残業10時間程度・年間休日126日のため、ワークライフバランスが整います。【本ポジションの魅力】・グループ7社の制度統一という希少性の高いミッション・吸収合併後の制度再構築フェーズで上流から関われる・人事制度/評価制度/就業規則の全領域を管掌可能・残業月10時間、年間休日126日で長期就業しやすい・建設、不動産、再エネ、農業など景気変動に強い事業ポートフォリオ【会社の魅力】建設・不動産・エネルギー・プラント・アグリ領域を保有し、社会インフラを支える高い安定性を誇ります。各事業が相互補完することで景気耐性が強く、50年、100年先を見据えた持続的成長を続けるグループです。

    年収
    700万円~800万円
    職種
    人事(採用・労務・制度設計・研修)

    更新日 2026.11.06

  • 【情報システム人財】構築・運用・保守/在宅・フレックス可

    建設・土木

    【業務内容】情報システム部門で従事していただきます。【業務システム・業務系システム構築・運用・保守の仕事内容】・業務システム・業務系システムの保守・運用管理業務およびユーザサポート・業務システム・業務系システムの導入、改修に伴う業務全般・付帯機能の簡易開発業務など●求められる経験・スキル・業務システム・業務系システムの業務を理解し、関係する法令等の知識の習得に意欲のあること・Office系ソフトの利用能力があること・システム開発経験、SQL等の知識があれば尚可

    年収
    600万円~800万円
    職種
    Web・オープン系プログラマ・システムエンジニア

    更新日 2026.11.04

  • 【台湾】海外土木施工管理【シールド工事】

    不動産

    • 管理職・マネージャー経験

    台湾国内のシールド現場における品質、コスト、工程、安全、環境などの施工管理をお任せいたします。主に地下鉄やインフラ整備のシールド工事を行い、同国の発展に貢献しています。現在、台湾の手持ち工事は8現場で全てシールド工事です。台湾は世界有数の親日国のため、日本語が話せるスタッフも多数います。〈事業所一覧〉【国際支店 台湾支店】台湾台北市大同区承德路一段2號16F-2【海外勤務の福利厚生】・借上寮、社宅の使用料負担なし・教育や医療に関する費用は大部分が会社負担・所得税は会社負担・単身者および独身者は2か月に1回休暇付与および一時帰国旅費を支給・家族帯同者は6か月に1回休暇付与および一時期国旅費を支給

    年収
    700万円~960万円
    職種
    施工管理

    更新日 2026.11.01

  • 【全国職】CIM◆《東証プライム》/年休121日

    不動産

    ■施工現場におけるCIMの活用支援業務を担当していただきます。・CIMモデルの作成および管理、設計・施工計画の立案支援・現場でのCIM活用推進や課題抽出、改善提案・最新技術や業界動向の調査・分析および社内展開【採用背景】業務基盤としてのCIM活用を推進するため、設計・施工・維持管理の各フェーズにおけるCIM活用を実践し、現業部門の支援、社内教育の役割を期待しております。

    年収
    700万円~960万円
    職種
    土木設計・建設設計

    更新日 2026.11.01

  • 【地域職】CIM【東京】◆《東証プライム》/年休121日

    不動産

    ■施工現場におけるCIMの活用支援業務を担当していただきます。・CIMモデルの作成および管理、設計・施工計画の立案支援・現場でのCIM活用推進や課題抽出、改善提案・最新技術や業界動向の調査・分析および社内展開【採用背景】業務基盤としてのCIM活用を推進するため、設計・施工・維持管理の各フェーズにおけるCIM活用を実践し、現業部門の支援、社内教育の役割を期待しております。

    年収
    700万円~960万円
    職種
    土木設計・建設設計

    更新日 2026.11.01

  • 【全国職】BIM◆《東証プライム》/年休121日

    不動産

    ■Building Information Modelingを用いた設計・施工での活用支援業務を担当していただきます。■図面をベースにしたコミュニケーションから、3次元モデルを使ったコミュニケーションに置き換え、早期から関係者間で 共有し、意匠、構造、設備などの様々な仕様やコストの確認や管理を進めていきたいと考えて おります。■BIM活用についての情報収集や動向調査、活用方針や基準類の制定などの業務もあります。【採用背景】業務基盤としてのBIM活用を推進するため、設計・施工・維持管理の各フェーズにおけるBIM活用を実践し、現業部門の支援、社内教育の役割を期待しております。

    年収
    700万円~960万円
    職種
    土木設計・建設設計

    更新日 2026.11.01

  • 【地域職】BIM【大阪】◆《東証プライム》/年休121日

    不動産

    ■Building Information Modelingを用いた設計・施工での活用支援業務を担当していただきます。■図面をベースにしたコミュニケーションから、3次元モデルを使ったコミュニケーションに置き換え、早期から関係者間で 共有し、意匠、構造、設備などの様々な仕様やコストの確認や管理を進めていきたいと考えて おります。■BIM活用についての情報収集や動向調査、活用方針や基準類の制定などの業務もあります。【採用背景】業務基盤としてのBIM活用を推進するため、設計・施工・維持管理の各フェーズにおけるBIM活用を実践し、現業部門の支援、社内教育の役割を期待しております。

    年収
    700万円~960万円
    職種
    土木設計・建設設計

    更新日 2026.11.01

  • 【全国職】設備施工管理◆《東証プライム》/年休121日

    不動産

    建築現場における電気、給排水、空調設備といった設備工事における品質、コスト、工程、安全、環境などの施工管理業務を担当していただきます。同社の信頼と実績につながっています。事業所一覧【大阪(本社・西日本支社)】〒545-8555 大阪市阿倍野区松崎町2-2-2【東京(本社・西日本支社)】〒108-8381 東京都港区芝5-6-1【札幌支店】〒060-0004 札幌市中央区北四条西2-1-18 (邦洋札幌N4・2ビル6F)【東北支店】〒980-8482 仙台市青葉区中央2-11-18(T-PLUS仙台広瀬通6・7F)【名古屋支店】〒453-8555 名古屋市中村区竹橋町29-8【広島支店】〒730-0042 広島市中区国泰寺町1-7-22【四国支店】〒760-0023 高松市寿町2-3-11(高松丸田ビル7F)【九州支店】〒805-8531 北九州市八幡東区山王2-19-1

    年収
    700万円~960万円
    職種
    設備工事

    更新日 2026.11.02

  • 【地域職】設備施工管理【関西】◆《東証プライム》/年休121日

    不動産

    建築現場における電気、給排水、空調設備といった設備工事における品質、コスト、工程、安全、環境などの施工管理業務を担当していただきます。同社の信頼と実績につながっています。事業所一覧【大阪(本社・西日本支社)】〒545-8555 大阪市阿倍野区松崎町2-2-2【東京(本社・西日本支社)】〒108-8381 東京都港区芝5-6-1【札幌支店】〒060-0004 札幌市中央区北四条西2-1-18 (邦洋札幌N4・2ビル6F)【東北支店】〒980-8482 仙台市青葉区中央2-11-18(T-PLUS仙台広瀬通6・7F)【名古屋支店】〒453-8555 名古屋市中村区竹橋町29-8【広島支店】〒730-0042 広島市中区国泰寺町1-7-22【四国支店】〒760-0023 高松市寿町2-3-11(高松丸田ビル7F)【九州支店】〒805-8531 北九州市八幡東区山王2-19-1

    年収
    700万円~960万円
    職種
    設備工事

    更新日 2026.11.02

  • 【地域職】設備施工管理【東北】◆《東証プライム》/年休121日

    不動産

    建築現場における電気、給排水、空調設備といった設備工事における品質、コスト、工程、安全、環境などの施工管理業務を担当していただきます。同社の信頼と実績につながっています。事業所一覧【大阪(本社・西日本支社)】〒545-8555 大阪市阿倍野区松崎町2-2-2【東京(本社・西日本支社)】〒108-8381 東京都港区芝5-6-1【札幌支店】〒060-0004 札幌市中央区北四条西2-1-18 (邦洋札幌N4・2ビル6F)【東北支店】〒980-8482 仙台市青葉区中央2-11-18(T-PLUS仙台広瀬通6・7F)【名古屋支店】〒453-8555 名古屋市中村区竹橋町29-8【広島支店】〒730-0042 広島市中区国泰寺町1-7-22【四国支店】〒760-0023 高松市寿町2-3-11(高松丸田ビル7F)【九州支店】〒805-8531 北九州市八幡東区山王2-19-1

    年収
    700万円~960万円
    職種
    設備工事

    更新日 2026.11.02

  • 【地域職】設備施工管理【関東】◆《東証プライム》/年休121日

    不動産

    建築現場における電気、給排水、空調設備といった設備工事における品質、コスト、工程、安全、環境などの施工管理業務を担当していただきます。同社の信頼と実績につながっています。事業所一覧【大阪(本社・西日本支社)】〒545-8555 大阪市阿倍野区松崎町2-2-2【東京(本社・西日本支社)】〒108-8381 東京都港区芝5-6-1【札幌支店】〒060-0004 札幌市中央区北四条西2-1-18 (邦洋札幌N4・2ビル6F)【東北支店】〒980-8482 仙台市青葉区中央2-11-18(T-PLUS仙台広瀬通6・7F)【名古屋支店】〒453-8555 名古屋市中村区竹橋町29-8【広島支店】〒730-0042 広島市中区国泰寺町1-7-22【四国支店】〒760-0023 高松市寿町2-3-11(高松丸田ビル7F)【九州支店】〒805-8531 北九州市八幡東区山王2-19-1

    年収
    700万円~960万円
    職種
    設備工事

    更新日 2026.11.02

  • 【地域職】設備施工管理【名古屋】◆《東証プライム》/年休121日

    不動産

    建築現場における電気、給排水、空調設備といった設備工事における品質、コスト、工程、安全、環境などの施工管理業務を担当していただきます。同社の信頼と実績につながっています。事業所一覧【大阪(本社・西日本支社)】〒545-8555 大阪市阿倍野区松崎町2-2-2【東京(本社・西日本支社)】〒108-8381 東京都港区芝5-6-1【札幌支店】〒060-0004 札幌市中央区北四条西2-1-18 (邦洋札幌N4・2ビル6F)【東北支店】〒980-8482 仙台市青葉区中央2-11-18(T-PLUS仙台広瀬通6・7F)【名古屋支店】〒453-8555 名古屋市中村区竹橋町29-8【広島支店】〒730-0042 広島市中区国泰寺町1-7-22【四国支店】〒760-0023 高松市寿町2-3-11(高松丸田ビル7F)【九州支店】〒805-8531 北九州市八幡東区山王2-19-1

    年収
    700万円~960万円
    職種
    設備工事

    更新日 2026.11.02

  • 【地域職】設備施工管理【広島】◆《東証プライム》/年休121日

    不動産

    建築現場における電気、給排水、空調設備といった設備工事における品質、コスト、工程、安全、環境などの施工管理業務を担当していただきます。同社の信頼と実績につながっています。事業所一覧【大阪(本社・西日本支社)】〒545-8555 大阪市阿倍野区松崎町2-2-2【東京(本社・西日本支社)】〒108-8381 東京都港区芝5-6-1【札幌支店】〒060-0004 札幌市中央区北四条西2-1-18 (邦洋札幌N4・2ビル6F)【東北支店】〒980-8482 仙台市青葉区中央2-11-18(T-PLUS仙台広瀬通6・7F)【名古屋支店】〒453-8555 名古屋市中村区竹橋町29-8【広島支店】〒730-0042 広島市中区国泰寺町1-7-22【四国支店】〒760-0023 高松市寿町2-3-11(高松丸田ビル7F)【九州支店】〒805-8531 北九州市八幡東区山王2-19-1

    年収
    700万円~960万円
    職種
    設備工事

    更新日 2026.11.02

  • 【地域職】設備施工管理【四国】◆《東証プライム》/年休121日

    不動産

    建築現場における電気、給排水、空調設備といった設備工事における品質、コスト、工程、安全、環境などの施工管理業務を担当していただきます。同社の信頼と実績につながっています。事業所一覧【大阪(本社・西日本支社)】〒545-8555 大阪市阿倍野区松崎町2-2-2【東京(本社・西日本支社)】〒108-8381 東京都港区芝5-6-1【札幌支店】〒060-0004 札幌市中央区北四条西2-1-18 (邦洋札幌N4・2ビル6F)【東北支店】〒980-8482 仙台市青葉区中央2-11-18(T-PLUS仙台広瀬通6・7F)【名古屋支店】〒453-8555 名古屋市中村区竹橋町29-8【広島支店】〒730-0042 広島市中区国泰寺町1-7-22【四国支店】〒760-0023 高松市寿町2-3-11(高松丸田ビル7F)【九州支店】〒805-8531 北九州市八幡東区山王2-19-1

    年収
    700万円~960万円
    職種
    設備工事

    更新日 2026.11.02

  • 【地域職】設備施工管理【九州】◆《東証プライム》/年休121日

    不動産

    建築現場における電気、給排水、空調設備といった設備工事における品質、コスト、工程、安全、環境などの施工管理業務を担当していただきます。同社の信頼と実績につながっています。事業所一覧【大阪(本社・西日本支社)】〒545-8555 大阪市阿倍野区松崎町2-2-2【東京(本社・西日本支社)】〒108-8381 東京都港区芝5-6-1【札幌支店】〒060-0004 札幌市中央区北四条西2-1-18 (邦洋札幌N4・2ビル6F)【東北支店】〒980-8482 仙台市青葉区中央2-11-18(T-PLUS仙台広瀬通6・7F)【名古屋支店】〒453-8555 名古屋市中村区竹橋町29-8【広島支店】〒730-0042 広島市中区国泰寺町1-7-22【四国支店】〒760-0023 高松市寿町2-3-11(高松丸田ビル7F)【九州支店】〒805-8531 北九州市八幡東区山王2-19-1

    年収
    700万円~960万円
    職種
    設備工事

    更新日 2026.11.02

  • 【全国職】安全管理部門(土木・建築)◆《東証プライム》/年休121日

    不動産

    ■土木・建築の現場パトロール、指導■労働災害対応■安全教育■法令対応の安全管理全般事業所一覧【大阪(本社・西日本支社)】〒545-8555 大阪市阿倍野区松崎町2-2-2【東京(本社・西日本支社)】〒108-8381 東京都港区芝5-6-1【札幌支店】〒060-0004 札幌市中央区北四条西2-1-18 (邦洋札幌N4・2ビル6F)【東北支店】〒980-8482 仙台市青葉区中央2-11-18(T-PLUS仙台広瀬通6・7F)【名古屋支店】〒453-8555 名古屋市中村区竹橋町29-8【広島支店】〒730-0042 広島市中区国泰寺町1-7-22【四国支店】〒760-0023 高松市寿町2-3-11(高松丸田ビル7F)【九州支店】〒805-8531 北九州市八幡東区山王2-19-1

    年収
    700万円~960万円
    職種
    施工管理

    更新日 2026.11.02

  • 【地域職】安全管理部門(土木・建築)【札幌】◆《東証プライム》/年休121日

    不動産

    ■土木・建築の現場パトロール、指導■労働災害対応■安全教育■法令対応の安全管理全般事業所一覧【大阪(本社・西日本支社)】〒545-8555 大阪市阿倍野区松崎町2-2-2【東京(本社・西日本支社)】〒108-8381 東京都港区芝5-6-1【札幌支店】〒060-0004 札幌市中央区北四条西2-1-18 (邦洋札幌N4・2ビル6F)【東北支店】〒980-8482 仙台市青葉区中央2-11-18(T-PLUS仙台広瀬通6・7F)【名古屋支店】〒453-8555 名古屋市中村区竹橋町29-8【広島支店】〒730-0042 広島市中区国泰寺町1-7-22【四国支店】〒760-0023 高松市寿町2-3-11(高松丸田ビル7F)【九州支店】〒805-8531 北九州市八幡東区山王2-19-1

    年収
    700万円~960万円
    職種
    施工管理

    更新日 2026.11.02

  • 【地域職】安全管理部門(土木・建築)【東北】◆《東証プライム》/年休121日

    不動産

    ■土木・建築の現場パトロール、指導■労働災害対応■安全教育■法令対応の安全管理全般事業所一覧【大阪(本社・西日本支社)】〒545-8555 大阪市阿倍野区松崎町2-2-2【東京(本社・西日本支社)】〒108-8381 東京都港区芝5-6-1【札幌支店】〒060-0004 札幌市中央区北四条西2-1-18 (邦洋札幌N4・2ビル6F)【東北支店】〒980-8482 仙台市青葉区中央2-11-18(T-PLUS仙台広瀬通6・7F)【名古屋支店】〒453-8555 名古屋市中村区竹橋町29-8【広島支店】〒730-0042 広島市中区国泰寺町1-7-22【四国支店】〒760-0023 高松市寿町2-3-11(高松丸田ビル7F)【九州支店】〒805-8531 北九州市八幡東区山王2-19-1

    年収
    700万円~960万円
    職種
    施工管理

    更新日 2026.11.02

  • 安全管理部門(土木・建築)【名古屋】◆《東証プライム》/年休121日

    不動産

    ■土木・建築の現場パトロール、指導■労働災害対応■安全教育■法令対応の安全管理全般事業所一覧【大阪(本社・西日本支社)】〒545-8555 大阪市阿倍野区松崎町2-2-2【東京(本社・西日本支社)】〒108-8381 東京都港区芝5-6-1【札幌支店】〒060-0004 札幌市中央区北四条西2-1-18 (邦洋札幌N4・2ビル6F)【東北支店】〒980-8482 仙台市青葉区中央2-11-18(T-PLUS仙台広瀬通6・7F)【名古屋支店】〒453-8555 名古屋市中村区竹橋町29-8【広島支店】〒730-0042 広島市中区国泰寺町1-7-22【四国支店】〒760-0023 高松市寿町2-3-11(高松丸田ビル7F)【九州支店】〒805-8531 北九州市八幡東区山王2-19-1

    年収
    700万円~960万円
    職種
    施工管理

    更新日 2026.11.02

  • 安全管理部門(土木・建築)【関東】◆《東証プライム》/年休121日

    不動産

    ■土木・建築の現場パトロール、指導■労働災害対応■安全教育■法令対応の安全管理全般事業所一覧【大阪(本社・西日本支社)】〒545-8555 大阪市阿倍野区松崎町2-2-2【東京(本社・西日本支社)】〒108-8381 東京都港区芝5-6-1【札幌支店】〒060-0004 札幌市中央区北四条西2-1-18 (邦洋札幌N4・2ビル6F)【東北支店】〒980-8482 仙台市青葉区中央2-11-18(T-PLUS仙台広瀬通6・7F)【名古屋支店】〒453-8555 名古屋市中村区竹橋町29-8【広島支店】〒730-0042 広島市中区国泰寺町1-7-22【四国支店】〒760-0023 高松市寿町2-3-11(高松丸田ビル7F)【九州支店】〒805-8531 北九州市八幡東区山王2-19-1

    年収
    700万円~960万円
    職種
    施工管理

    更新日 2026.11.02

  • 【地域職】安全管理部門(土木・建築)【関西】◆《東証プライム》/年休121日

    不動産

    ■土木・建築の現場パトロール、指導■労働災害対応■安全教育■法令対応の安全管理全般事業所一覧【大阪(本社・西日本支社)】〒545-8555 大阪市阿倍野区松崎町2-2-2【東京(本社・西日本支社)】〒108-8381 東京都港区芝5-6-1【札幌支店】〒060-0004 札幌市中央区北四条西2-1-18 (邦洋札幌N4・2ビル6F)【東北支店】〒980-8482 仙台市青葉区中央2-11-18(T-PLUS仙台広瀬通6・7F)【名古屋支店】〒453-8555 名古屋市中村区竹橋町29-8【広島支店】〒730-0042 広島市中区国泰寺町1-7-22【四国支店】〒760-0023 高松市寿町2-3-11(高松丸田ビル7F)【九州支店】〒805-8531 北九州市八幡東区山王2-19-1

    年収
    700万円~960万円
    職種
    施工管理

    更新日 2026.11.02

  • 【地域職】安全管理部門(土木・建築)【広島】◆《東証プライム》/年休121日

    不動産

    ■土木・建築の現場パトロール、指導■労働災害対応■安全教育■法令対応の安全管理全般事業所一覧【大阪(本社・西日本支社)】〒545-8555 大阪市阿倍野区松崎町2-2-2【東京(本社・西日本支社)】〒108-8381 東京都港区芝5-6-1【札幌支店】〒060-0004 札幌市中央区北四条西2-1-18 (邦洋札幌N4・2ビル6F)【東北支店】〒980-8482 仙台市青葉区中央2-11-18(T-PLUS仙台広瀬通6・7F)【名古屋支店】〒453-8555 名古屋市中村区竹橋町29-8【広島支店】〒730-0042 広島市中区国泰寺町1-7-22【四国支店】〒760-0023 高松市寿町2-3-11(高松丸田ビル7F)【九州支店】〒805-8531 北九州市八幡東区山王2-19-1

    年収
    700万円~960万円
    職種
    施工管理

    更新日 2026.11.02

  • 安全管理部門(土木・建築)【四国】◆《東証プライム》/年休121日

    不動産

    ■土木・建築の現場パトロール、指導■労働災害対応■安全教育■法令対応の安全管理全般事業所一覧【大阪(本社・西日本支社)】〒545-8555 大阪市阿倍野区松崎町2-2-2【東京(本社・西日本支社)】〒108-8381 東京都港区芝5-6-1【札幌支店】〒060-0004 札幌市中央区北四条西2-1-18 (邦洋札幌N4・2ビル6F)【東北支店】〒980-8482 仙台市青葉区中央2-11-18(T-PLUS仙台広瀬通6・7F)【名古屋支店】〒453-8555 名古屋市中村区竹橋町29-8【広島支店】〒730-0042 広島市中区国泰寺町1-7-22【四国支店】〒760-0023 高松市寿町2-3-11(高松丸田ビル7F)【九州支店】〒805-8531 北九州市八幡東区山王2-19-1

    年収
    700万円~960万円
    職種
    施工管理

    更新日 2026.11.02

  • 検索結果一覧3147件(715~765件表示)

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    • Q不動産・建設にはどのような人が向いていますか?
      不動産・建設には高い交渉力を発揮し、顧客のニーズを的確に捉えた提案ができる人や、市場の動向を分析し、不動産の価値を見極めながら最適な取引を進められる人が向いています。また、顧客との交渉や契約手続きを負担に感じる人や、市場の変化に対して柔軟な対応が難しい人には適性を感じにくいかもしれません。