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ブランドマーケティングの年収800万円以上の転職・求人情報(3ページ目)

ブランドマーケティングの年収800万円以上の転職 求人数は105件です。

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検索結果一覧105件(103~105件表示)
  • 監修【ブランドの監修/校正】3DCG経験者

    ゲーム

    同社ブランドの監修チームの一員として、監修業務をお願いいたします。各部、ライセンシーから寄せられる新商品・新企画・新サービスなどの、クオリティチェック、クオリティコントロールが主な業務です。※商品デザイン業務ではありません【ブランド管理部とは】同社ブランドの維持と向上のため、様々な業務を行っている部署です。同社が発信する各企画を総合的・横断的に見ることで、高品質を維持しつつ、更なる向上につながるよう、監修を通してサポートし、ブランドイメージを守ることを目指しています。【同社が目指す監修とは】同社ブランドが永続的に人気を得られるよう、企画・商品のコンセプトやデザインをチェックし、ブランドのイメージと異なるものや、クオリティーの低いものが世の中に出ないようにする仕事です。設立当時から守ってきたことをベースに、新しい取り組みにチャレンジし、同社ブランドの世界を広げていくことも重要です。【数字で見る同社ブランド】・業績:過去最高業績。売上高2975億0800万円(前の期比26.9%増)、営業利益886億9200万円(同33.1%増)、経常利益908億2600万円(同31.5%増)、最終利益627億0100万円(同28.4%増)(2024年2月期決算)・全同社ブランド関連ゲームソフトの累計出荷本数:4億8,000万本以上・カードゲーム累計製造枚数:529億枚以上・アニメ:放送地域数(実績)192の国と地域

    年収
    500万円~800万円
    職種
    ディレクター

    更新日 2026.01.07

  • ブランドマネージャー(ワインバイヤー)※未経験可

    食品商社

    • 英語
    • 未経験可

    【業務内容】商品部のブランドマネージャーとして活躍していただきます。・海外サプライヤーとの各種交渉、コミュニケーション業務(価格・納期・数量の交渉、新商品のアロケーション獲得)・商品ブランド戦略立案・サプライヤー来日イベント(試飲会等のプロモーション)の運営とアテンド、通訳対応・年間販売計画に準じた販促企画の立案・実施(発注考案、プライシング、チャネル配分立案)・新規ブランド開拓フランス、イタリア、スペイン、チリ、アルゼンチン、アメリカ、オーストラリア、ニュージーランド等、世界各地の著名なワイナリーを担当していただきます。【魅力】当社は国内有数のワインインポーターです。世界各国のワイン生産者からの信頼も厚く、よい関係を築いてきたことから、ワイン業界の中でもトップクラスのブランドを多数取り扱っています。また、商品企画戦略や発注業務のみならず、生産者来日イベント等を通して、生産者とお客様をつなぎ、それぞれの反応を直に感じることができることも魅力のひとつです。バイヤーとして様々な経験・成長ができる良い環境が整っています。

    年収
    400万円~800万円
    職種
    購買・調達

    更新日 2026.01.13

  • ブランドマネージャー(ワインバイヤー)※業界不問

    食品商社

    • 英語

    【業務内容】商品部のブランドマネージャーとして活躍していただきます。・海外サプライヤーとの各種交渉、コミュニケーション業務(価格・納期・数量の交渉、新商品のアロケーション獲得)・商品ブランド戦略立案・サプライヤー来日イベント(試飲会等のプロモーション)の運営とアテンド、通訳対応・年間販売計画に準じた販促企画の立案・実施(発注考案、プライシング、チャネル配分立案)・新規ブランド開拓フランス、イタリア、スペイン、チリ、アルゼンチン、アメリカ、オーストラリア、ニュージーランド等、世界各地の著名なワイナリーを担当していただきます。【魅力】当社は国内有数のワインインポーターです。世界各国のワイン生産者からの信頼も厚く、よい関係を築いてきたことから、ワイン業界の中でもトップクラスのブランドを多数取り扱っています。また、商品企画戦略や発注業務のみならず、生産者来日イベント等を通して、生産者とお客様をつなぎ、それぞれの反応を直に感じることができることも魅力のひとつです。バイヤーとして様々な経験・成長ができる良い環境が整っています。

    年収
    500万円~800万円
    職種
    購買・調達

    更新日 2026.01.16

  • 検索結果一覧105件(103~105件表示)

    年収800万円以上、年収アップ率61.7%

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    よくあるご質問

    • Q転職するとどのくらい年収アップが期待できますか?
      転職による年収アップの幅は、業界や職種、転職先の企業規模、さらにはご自身の経験やスキルによって大きく異なります。パソナキャリアでは、転職を通じて年収がアップした方の割合は61.7%という実績があります。
    • Qブランドマーケティングにはどのような人が向いていますか?
      ブランドマーケティングには企業や商品の価値を長期的に高めるために戦略的なブランディング施策を立案し、市場における競争優位性を確立できる人や、消費者インサイトや市場データを的確に分析し、一貫性のあるブランドコミュニケーションを構築できる人が向いています。また、データや市場動向を考慮せず感覚的にブランド戦略を進めたい人や、短期的な売上向上のみを重視し、ブランド価値の継続的な向上に関心が薄い人には適性を感じにくいかもしれません。
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