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更新日:2024.05.13
  • 入社実績あり

メンテナンス職(産業用電気機器)/水戸市/年間休日124

  • 管理職・マネージャー経験
  • 正社員
  • 学歴不問
  • 退職金制度有
  • 350万円〜500万円 ※経験に応ず
  • 茨城県水戸市
  • 設備保全
  • -

日立製作所の特約店として郷土産業の発展に貢献

日立製作所特約店として、創業以来70余年にわたり、郷土の発展とともに事業展開を推進

Job No.80943797
  • 仕事内容

  • 募集要項

  • 会社概要

職務詳細

  • -募集背景
  • -ミッション
  • -役割

■職務内容
 ・産業用電気機器のメンテナンス担当として次の業務を行って
  いただきます。
  日立産業電気機器のアフターサービス(圧縮機、荷役機器、空調機、
  モーター、クレーン等)
  *社有車使用あり
■担当エリア
 ・9割以上が茨城県内となります
■教育・研修制度
 ・日立グループ主催の製品・技術研修を受講することが可能です。

会社特徴

・日立製作所特約店として、創業以来70年余にわたり日立全製品の販売をはじめ、
 産業用機器、エレベーターなどのシステム機器、また、電気、空調など各種の環境
 設備およびコンサルティングなど、これまで培われた数々の経験と技術ノウハウを
 活かして事業展開をしています

応募要件

  • -経験・スキル
  • -資格

<経験・スキル>

■必要な条件等
 ・電気機器のメンテナンス経験 
 ・電気工事士(一種、二種)
 ・普通自動車運転免許(AT限定不可)

<資格>

■第一種電気工事士必須
■第二種電気工事士必須

役職

-

予定年収

350万円〜500万円 ※経験に応ず

諸手当

通勤手当, 残業手当, 家族手当, 退職金制度
■通勤手当:上限3万円まで
■家族手当:配偶者12,000円 子一人につき5,000円
■技術手当:5,000円~20,000円

学歴

不問

勤務地

茨城県水戸市水府町1492
<最寄駅>水戸

勤務時間

8:40~17:15
休憩時間:45分

休日・休暇

週休二日
■休日:日・祝・その他 ■休暇:夏季休暇、年末年始休暇、年次有給休暇、慶弔、育児、介護

選考フロー

面接回数3回

事業内容

・産業用電気機械器具の設計並びに販売
・昇降機設備・荷役運搬機械の販売、再生
 可能エネルギー支援事業
・電気工事・管工事・機械器具設置工事・
 電気通信工事・消防施設工事・水道施設
 工事・土木工事
・上記に付帯する一切の事業

本社所在地

茨城県 水戸市水府町1492

企業URL

https://www.centerdenki.co.jp/

設立

1947年07月

資本金

60百万円

従業員数

単体:71人 連結:71人

売上高

-

株式公開

非上場

よくあるご質問

  • Q転職活動をするか決めていませんが、登録できますか?
    転職活動をするか迷っている場合も、お気軽にご登録下さい。キャリアカウンセリングを通して、転職の必要がないと分かる場合もありますし、内定が出たからといって、無理に入社を勧めるということもありません。
    パソナキャリアでは、今後のキャリアに関する悩みや将来設計などをうかがった上で、あなたの「正しい転職」についてアドバイスいたします。
  • Q現職が忙しくてカウンセリングに行く時間が取れないのですが?
    時間の調整が難しい場合は、オンライン・お電話でのカウンセリングにも対応しております。
    サービスの流れ
  • Qキャリアカウンセリングまでに書類等を準備する必要がありますか?
    求人に応募をする際に、履歴書・職務経歴書が必須となります。可能であれば、事前にご準備いただければその後の転職活動がスムーズに進みますが、キャリアカウンセリングまでに完成していなくてもかまいません。作成に関して不安な点があれば、キャリアカウンセリングの際にご相談ください。
  • Q企業への応募はどのようにするのですか?
    ご紹介する企業の中から応募したい企業をお選びいただいた上で、パソナキャリアより企業に書類提出・ご紹介を行います。その後、面接時間の調整なども、パソナキャリアにお任せください。
  • Q地方在住ですが、登録できますか?
    ご登録を承っております。
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  • Q複数の人材紹介会社に登録していますが、大丈夫ですか?
    複数の紹介会社にご登録いただいても問題はありません。複数利用したうえで自分に合った人材紹介会社を選ぶのがおすすめです。ただし、どこの人材紹介会社からどの企業を紹介されて応募したか、履歴を残しておくことをおすすめします。ひとつの企業に、異なる人材紹介会社から二重で出願を行うと、自己管理ができていない人材として企業側から応募を断られてしまう可能性があります。

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