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更新日:2025.04.25
  • 入社実績あり

【埼玉】社内SE(情報システム)◆プライム/フレックス

  • 上場企業
  • 正社員
  • フレックスタイム制度
  • 転勤なし
  • 土日休み
  • 450万円〜800万円 ※経験に応ず
  • 埼玉県川口市上青木
  • 社内SE > 設計・構築系
  • -

~空想だった未来を、もっと身近なものに~

●海外売上高比率80%以上。海外顧客との協業を通してイノベーションを起こし続けるグローバル企業です。●3年以内の新製品売上比率70%。常に新しい市場ニーズを発掘し、新しい技術を開発し、新しい事業創造にチャレンジし続けています。

Job No.81153848
  • 仕事内容

  • 募集要項

  • 会社概要

職務詳細

  • -募集背景
  • -ミッション
  • -役割

部署メンバーと連携し社内インフラの導入・運用における下記業務をご担当いただきます。
【具体的な業務内容】
■社内インフラの導入・運用
-PC・サーバー(Windows系)の導入・運用
-ジョブ管理ツール・システム間インターフェース用ミドルウェアの運用
-AWSやAzureなどクラウドサービス上での環境構築
-ネットワークの設計・運用
-情報セキュリティに関するシステム導入企画・運用

■基幹システムの運用
-ERPシステムの運用

【使用システム】
Microsoft(teams)

【募集背景】
社内基幹システムの入れ替え作業(基幹システムグループが主に担当)に、情報システムグループの人員を借り出している状態で、本来の情報システム業務を行う人員が不足しているためです。
 
【期待する役割・キャリアパス】
■入社後は、まず基本的な社内の定型業務(PCの運用、ID登録、サーバーの運用、インターネット周辺システムの運用、問い合わせ対応業務)を担当し経験・スキルを積んでいただきます。
■その後はキャリアの志向・スキルに応じて、社内情報インフラ(ネットワーク、セキュリティ、クラウド等)の構築、更新、運用や基幹システムの運用を担っていただきます。

【配属先】
システム改革推進プロジェクト 情報システムグループ
■人数 6名
■男女比 男性6名
(責任者40代 、メンバー 50代1名、40代1名、30代2名、20代1名)
※中途の方は3名いらっしゃいます。

【エンプラスの強み】
①持続可能な社会であるための高い自己資本比率93.7% (一般的な優良企業は50%)
②3年以内新製品比率約50%
③高付加価値製品の提供、高い利益率12.3%(製造業平均3~4%)
④Essential製品比率 約60%
※Essential領域:人と地球のQOLを高める領域

【働き方】
■フレックス
■転勤 当面無し
■年間休日 約123日
■有給取得率78.1%
■全社残業時間平均18.5時間

会社特徴

■埼玉県に本社を置く創業60年以上のエンジニアリングプラスチックメーカーです。単品部品から組立品まで多岐に渡る製品の設計~量産まで一貫したモノづくりを行っております。(半導体分野はファブレス形態を導入)
※エンジニアリングプラスチックとは機械部品や構造材料などの工業用途で用いられるプラスチックのことです。金属より軽く、工業用途に耐える強度と強靭性、耐熱性を備えた高機能樹脂となっています。
■世界14か国に拠点を展開し、海外売上比率はアジア53%、日本・米国で各20%、欧州7%と海外売上高比率が80%を超えるグローバル企業です。
■自己資本比率93.7%、3年以内新製品比率50%、利益率12.3%の安定した経営を行っております。

★エンプラスの強み★
他社技術企業よりもいち早くニーズを読み取り、市場の変化に合わせ自社の技術・モノづくりを変化させ続けています。他社に真似できないブラックボックス×目の前だけでなくその先にあるお客様のニーズを見つけ機能価値を創出する評価技術×強みを活かし貢献できる事業領域の掛け算で世界の最先端技術を追求し、未開拓市場をリードし続けています。

新社屋イノベーションセンター完成予定!
約150億円を投資し、2026年8月頃に新社屋をさいたま新都心駅徒歩4分の好立地に竣工予定です!

応募要件

  • -経験・スキル

<経験・スキル>

【必須要件】
■システムエンジニア(社内SE、情報システム)経験3年以上
■Windows系サーバー/ネットワーク/PCの運用経験、基礎知識
■英語
※翻訳ソフトを使用してメールでの読み書きができるレベル

【歓迎要件】
■プログラミング能力(Python、Java、VBA等)
■クラウド(AWS等)でのシステム構築経験 
■インフラ系・ERPシステム導入プロジェクト経験 
■RPAツールを活用した業務効率化経験
■ERPシステム運用経験

役職

-

予定年収

450万円〜800万円 ※経験に応ず

諸手当

通勤手当, 残業手当, 退職金制度
■通勤手当 全額支給
■退職金制度 確定拠出年金(全額会社負担)再雇用制度(定年60歳)
■社員持株制度 ■財形貯蓄制度 ■各種社内表彰 ■クラブ活動
■5年に1回大きなイベント(2017年は群馬県の礒部温泉を貸切り、全社員600名で宿泊)

学歴

高校 卒業以上

勤務地

埼玉県川口市上青木1丁目19番57号
<最寄駅>西川口

勤務時間

8:30~17:30
休憩時間:休憩時間60分 コアタイム:10:00~15:00

休日・休暇

完全週休二日(土日)
■有給休暇10日~20日 ■夏季休暇(一斉年休5日)、年末年始、GW、特別休暇 等

選考フロー

面接回数2回
適性試験
1次面接:上青木事業所(西川口)or WEB面接(Teams)
2次面接:エンプラス川口本社(西川口)

事業内容

エンジニアリングプラスチック、およびその複合材による高精度・高機能プラスチック精密機構部品・製品の開発・製造・販売

【事業内容】
■Semiconductor事業
■Life Science事業
■Digital Communication事業
■Energy Saving Solution事業

《海外拠点》
韓国/シンガポール/マレーシア/タイ/ベトナム/インドネシア/アメリカ等

本社所在地

埼玉県 川口市並木2丁目30-1

企業URL

https://www.enplas.co.jp/

設立

1962年02月

資本金

8080百万円

従業員数

単体:582人 連結:1521人

売上高

10322百万円 ※2024年03月期

株式公開

プライム

この求人の担当コンサルタントのコメント

【数字で見る当社の魅力】
★1962年に創立し、60年以上の歴史を持つプラスチック加工メーカーで、半導体や自動車、光学、バイオなどの分野で事業を展開しています。
★全体売上高378億500万円、自己資本比率93.7%と安定した経営を行っております。
★売上比率としては、半導体出荷前に必要な性能検査をサポートするコンタクト(接触)技術の開発などを行うセミコンダクター事業が44%で1位、次いで自動車や家電にかかせないギ ヤを製造するエナジーセービングソリューション事業が35%で2位となっております。
★海外売上高比率80%、世界14の国と地域で事業を行うグローバル企業です。
★フレックス且つ年間休日は約123日、有給取得率78.1%、全社残業時間平均18.5時間とワークライフバランスも整えやすくなっております。

よくあるご質問

  • Q転職活動をするか決めていませんが、登録できますか?
    転職活動をするか迷っている場合も、お気軽にご登録下さい。キャリアカウンセリングを通して、転職の必要がないと分かる場合もありますし、内定が出たからといって、無理に入社を勧めるということもありません。
    パソナキャリアでは、今後のキャリアに関する悩みや将来設計などをうかがった上で、あなたの「正しい転職」についてアドバイスいたします。
  • Q現職が忙しくてカウンセリングに行く時間が取れないのですが?
    時間の調整が難しい場合は、オンライン・お電話でのカウンセリングにも対応しております。
    サービスの流れ
  • Qキャリアカウンセリングまでに書類等を準備する必要がありますか?
    求人に応募をする際に、履歴書・職務経歴書が必須となります。可能であれば、事前にご準備いただければその後の転職活動がスムーズに進みますが、キャリアカウンセリングまでに完成していなくてもかまいません。作成に関して不安な点があれば、キャリアカウンセリングの際にご相談ください。
  • Q企業への応募はどのようにするのですか?
    ご紹介する企業の中から応募したい企業をお選びいただいた上で、パソナキャリアより企業に書類提出・ご紹介を行います。その後、面接時間の調整なども、パソナキャリアにお任せください。
  • Q地方在住ですが、登録できますか?
    ご登録を承っております。
    日本全国47都道府県に拠点がございますので、各地方の求人をご紹介することが可能です。これまでのご経験や希望条件によっては、ご紹介が難しい場合があります。ご了承のうえ、ご登録ください。
  • Q複数の人材紹介会社に登録していますが、大丈夫ですか?
    複数の紹介会社にご登録いただいても問題はありません。複数利用したうえで自分に合った人材紹介会社を選ぶのがおすすめです。ただし、どこの人材紹介会社からどの企業を紹介されて応募したか、履歴を残しておくことをおすすめします。ひとつの企業に、異なる人材紹介会社から二重で出願を行うと、自己管理ができていない人材として企業側から応募を断られてしまう可能性があります。

年収800万円以上、年収アップ率61.7%

求人探しは、パソナキャリアの転職コンサルタントへお任せください。

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