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求人情報検索結果一覧

検索結果一覧9859件(9283~9333件表示)
  • 【埼玉】サービスエンジニア(鉄道検測装置)◆フルフレックス

    機械・精密機器メーカー

    【具体的な業務内容】■鉄道検測機器の現地設置、各種調整作業、保守・点検業務■検測データの取得・内容確認および、機器・システムに関するトラブルシューティング■鉄道事業者や保守担当者への技術サポート、操作説明、問い合わせ対応■現場で得られた知見をもとにした、製品改良・不具合対応※基本的に車両工場に訪問し、検測機器のメンテナンスが多くウェイトを占めることとなりますが、納入している機器を自社工場に持ち帰り、部品交換やメンテナンスを行うこともございます。※また、担当については装置毎でチームが分けられており、その上でエリア毎対応を進めております。経験ある社員と協業して業務を担当いただきます。【当社の鉄道検測装置について】■「軌道検測装置」と「架線検測装置」の2種類があり、双方ともに顧客となる鉄道事業者の安全な鉄道運行のために欠くことのできない役割を担っています。■「軌道検測装置」は線路の歪みや変位を事前に検測し脱線を未然に防止するための検測であり、国内トップシェアを誇っています。■「架線検測装置」は車輌を運行するために不可欠な電力を供給する「架線」に対し摩耗度合いを測定する事により、架線の切断を未然に防止するために用いられます。■いずれの装置も滞りのない鉄道運行を実現しております。現在ではこれら検測装置を多くの方が乗車されるような鉄道にも搭載し、日々の営業運行の中で鉄道事業各社の安全な鉄道運行に貢献しています。【募集背景】■鉄道インフラの安全を支える軌道検測装置の開発案件の増加や、海外展開を強化するにあたり、保守・サービス領域を担うエンジニアが不足しています。■今後、より長期に渡ってご利用いただく顧客を維持・拡大していくため、即戦力となるサービスエンジニアを募集します。【配属先】産業・社会インフラ事業統括部 IS事業本部 社会インフラ設計部【ビジョン/ミッション】鉄道検測製品の保守業務は、機器を維持するだけの仕事ではありません。検測機器を常に正しい状態で稼働させ、信頼できるデータを提供し続けることで、鉄道の安全・安定輸送を根幹から支える役割を担っています。現地での設置・調整、点検・保守、不具合対応を通じて、トラブル発生時には迅速かつ的確に対応し、鉄道運行への影響を最小限に抑えることが求められます。また、現場で得られた気づきや課題を社内へフィードバックすることで、製品品質やサービスの向上につなげていく“橋渡し役”としての役割も重要です。検測技術を通じて鉄道事業者にとって長期的に信頼される技術パートナーであり続けることを目指しています。【魅力】■鉄道製品の保守業務は、安全・安心な鉄道輸送を支える社会的意義の高い仕事です。■現場対応力や問題解決力を活かしながら、製品品質の向上や顧客との信頼関係構築にも深く関わることができます。■技術者としての経験と専門性を、長期的に高めていける点が大きな魅力です。■製品を納入した後も、全国規模での保守・サービス体制を有しているため、お客様には安心して長期的に製品をご利用いただけています。加えて、50年以上に渡る長期の関係性からも顧客の強い信頼関係があり、その点は当社が選ばれ続けるための大きな強みの1つになっています。■軌道検測装置分野において国内トップシェアを誇り、業界をリードしています。また、それだけでなく国内での高いシェアを維持しつつ、今後は海外展開の強化にも積極的に取り組んでいます。【キャリアパス】■装置の保守担当いただき、検測装置に対するメンテナンス技術を習得いただきます。■ゆくゆくは作業責任者として、メンテナンスメニューや日程の策定、現場指揮等、取り纏め業務を担当していただきます。【働き方】■フルフレックス■出社中心 ※業務状況に応じて在宅勤務も可能ですが、現場対応や社内連携のため出社勤務が中心となります。■出張 1~2週間程度/月 ※短い場合は1~2日程度の出張もございます。■突発対応・夜間対応 年々減少してきており、万が一発生した際には代休を取得する形となります。計画的に保守を進めていくケースが多い製品特性から予め先のスケジュールが決まっていることが多いです。

    年収
    556万円~878万円
    職種
    整備士・サービスエンジニア

    更新日 2026.07.06

  • アプリケーションエンジニア/開発専門職/技能職【堺製造所】

    機械・精密機器メーカー

    【配属先について】堺製造所 情報システム課製造現場システムの開発やAIを用いた画像検査モデルの構築、ログ、IIoTデータの解析を担当頂きます。【堺製造所 情報システム課について】堺製造所の情報システム部門として所内外での生産活動全般を支えるシステム開発・運用、ネットワーク等インフラ構築・運用を行っています。また、あらゆる活動情報をデジタルデータとして収集し、可視化・分析・自動提案等の二次活用でEMSQDCの革新的向上を続けることができるスマートファクトリーの実現に注力しています。【具体的には】ご経験に応じて下記の業務を担当頂くことを想定しています。■製造現場システムの開発 (C#、SQL Server)■AIを用いた画像検査モデルの構築 (python、YOLO、Databricks 等)■ログ、IIoTデータの解析 (PySpark、Databricks、Apache Kafka、Azure IIoT Hubs等)【仕事の進め方など】堺製造所としてのIT技術の内製化を進めています。開発チームの一員として、技術を調査・検証し、アプリケーション設計・開発を進めていただきます。必要に応じ本社のシステム部門や他工場との技術共有も行います。一部の開発はビジネスパートナーに開発を委託しているため、共同でアプリケーション開発を行うこともあります。入社後は堺製造所内の様々な業務課題に対し、システム開発や新技術適用などの開発分野に特化した専門性を有するスペシャリストを目指して頂きます。【やりがいや魅力】■スマートファクトリー構想を描き、実現することができます。■AIやIIoT等の新しい技術を活用し、製造現場でトライアルすることができます。■技術を追求する場と、現場適用してフィードバックする場を同時に得られる職場です。既存の仕組みに対する理解ももちろん必要ですが、新しい技術を導入する機会も多い為、これまでの経験を活かして新しいことにチャレンジしていくことができます。【募集背景】スマートファクトリー化を推進するためのデジタルデータ管理及び活用基盤を構築し、業務部門と二人三脚で新たなデジタル活用を構想・実現し、発展させ続ける組織を目指しておりますが、現行システムの開発・運用・保守を行っているなかでスマートファクトリー化を推進するためのリソースが不足しているため。・AIやIIoT等の新技術による着想を実現化するための開発力・ベンダーに依存しない、堺製造所としてのシステム ノウハウの維持・継承

    年収
    年収非公開
    職種
    製造技術職

    更新日 2025.03.18

  • 生産技術 (静岡掛川工場)

    アパレル・消費財・化粧品メーカー

    • 管理職・マネージャー経験

    当社の化粧品の生産技術をご担当いただきます。【仕事内容】・生産設備の維持/管理・投資計画の策定・生産ライン構築・生産効率最適化の立案・生産設備の設計/作製・生産設備のトラブル対応など【ミッション】AI/IoT化について化粧品業界としてみると、「変革期」がこれから本格化する業界です。工夫とアイデア×技術で、人の手を介して製造していた工程を自動化・システム化していくことが求められます。『自らの技術や工夫を駆使して新しい製造技術を生み出したい。』『変革期の渦中でやりがいのある仕事をしてみたい。』と思う方に最適な仕事内容です。【募集背景】組織力強化、新工場PJの推進【組織構成】量産技術部【このような方にオススメ】◎広い知識を生産現場で活かしたい/習得したい◎自分の仕事の効果を目の当たりにしたい◎会社と一緒に成長することを感じたい◎新しい技術を試し、導入したい◎初めての事でも何でもチャレンジしてみたい◎モノづくり全体の流れを知り、改善したい

    年収
    600万円~720万円
    職種
    生産技術・プロセス開発

    更新日 2026.08.23

  • 【大阪】技術営業(FAE)◆東証プライム上場兼松G/残業10H程度/年休120日以上/土日祝休

    電気・電子・半導体商社

    ~残業10時間程度で働き方◎/東証プライム上場の総合商社・兼松株式会社100%出資/IoT、AIや5G、最新技術を用いたビジネスに積極的に参入~【業務詳細】サプライヤーとお客様の間に技術力を持って介在し、双方のギャップを埋め、きめ細やかな技術支援を行います。また、営業部と協業しての技術営業業務(技術情報提供や顧客提案)も行います。担当顧客は3~5社程度で宿泊を伴う出張はほとんどございません。大阪拠点では、車載、液晶 産業機器の取り扱いが多くなります。【組織構成】大阪拠点は全員で16名です。(うち営業10人インサイドセールス4名)今回は、大阪拠点の1名目のFAEのご採用となります。(FAEは技術部門所属となり、技術部門の本部は東京にございます。)【キャリアについて】開発経験を活かし、FAEに転換して活躍されている方がたくさん在籍しています。これまで培ってきた知識と経験をぜひ弊社で発揮してください。FAE経験の無い方でも、FAE特有の物事の進め方は身につくまでしっかりお伝えします。※意向も考慮し、ジョブローテーションを含めキャリア形成を推進【同社の魅力】◇成り立ち同社は、兼松グループの電子デバイス部門の、電子部品と半導体、車載電子、システム部門を分社化して設立された企業です。設立は比較的新しい会社ですが、兼松グループの歴史を受け継いでいるため確かな技術力があります。特にグローバルなネットワークを活用した安定した事業基盤を持っています。画像・無線通信・センサー技術の分野では高い技術力を誇り、民生機器や車載機器、産業機器など幅広い分野に提供しています。さらに、ODM/EMSサービスを通じて、設計から量産まで一貫した「モノづくり」体制を確立しています。◇売上・安定性弊社は創業からわずか8年で2024年には純利益8億円を達成するなど、経営状況も非常に好調です。【就業環境】所定労働時間は7時間15分、残業は全社平均で5時間以下(法定労働に対しではなく、所定労働時間に対して)、有給休暇は年14日付与され、利用は平均10日以上と非常に消化率の高い環境です。ワークライフバランスを大切にしながら、安定した企業でキャリアを築きたい方には最適な職場です。

    年収
    600万円~800万円
    職種
    セールスエンジニア・FAE・技術営業

    更新日 2026.02.18

  • プラント新設のプロジェクト管理【部長候補】【滋賀/転勤無し】

    化学・繊維・素材メーカー

    • 管理職・マネージャー経験

    ◆化学素材の「高度な製造」に特化した受託製造専門企業である同社にて、プラント新設プロジェクトの管理をお任せいたします。主に反応釜、GL(グラス反応器)を中心とした設備の導入や運用を推進し、顧客の要望を反映したプロジェクトの計画・遂行を行っていただきます。プロジェクトの各フェーズのおいて、客先と弊社プロセスエンジニアと二人で調整、設計、見積もり、発注、施工管理、試運転・検収まで一貫して関与する業務となります。【具体的には】■客先との打ち合わせ(要件定義、ニーズヒアリング、方向性決定)■基本設計(基本設計図の作成および客先確認)■見積もり(資材、設備、人件費などの試算、予算策定、リスク評価)■発注(サプライヤー選定、契約管理、調達計画立案)■施工管理(現場管理、安全・品質の確保、施工基準の確認)■試運転・検収(試運転計画の策定、性能評価、最終検収)※主な設備・反応釜、混合タンク、レシープタンク、チラー設備、真空ポンプ設備、温水設備等【募集背景】同社では、第二工場の増設と本社スクラップ&ビルド計画及び大型新規案件プラントの引き合い増加に伴い、設備部の人員を増強する計画を進めています。現在、設備投資案件が急増し、保全対象や顧客対応が増えており、増員を予定しています。また、設備管理の質向上と技術力向上を目的に、持続可能な未来の実現に向けて、新規設備投資、計画更新、PLC自動制御、DX活用、小改造、設備保全、環境保全といった業務の最適化を推進しています。設備増設に伴い、将来的に現設備部の2部化体制を想定し、新たに新部長候補者を採用したいと思っております。【本ポジションの魅力・やりがい】◎同社の業務は、多様な設備投資や改造プロジェクトに携わることで、常に新しい挑戦と成長の機会が得られるのが大きな魅力です。 化学メーカーごとの異なる技術や考え方に触れながら、自社の基準に縛られない自由な設計を行うことができます。◎同社では設備判断が迅速であり、提案から翌日には実行できるスピード感を持って業務を推進できます。◎幅広い技術知識を身に着けるだけではなく、化学プラントの設計から保全まで一貫して携わることができるため、長期的に技術力を高める環境が整っています。【同社の特徴】受託生産専門のため、自社製品は持たず、開発・営業は行わない方針を貫いていますが、直近は新ビジネスモデルを構築しています。具体的には、開発支援のサービスや製造プロセスの考案など顧客の開発~実用化までのスピードアップ・コスト削減に寄与しています。 このように、受託会社から、「生産技術のサービスソリューション提供型企業」へ進化すべく積極的な設備投資・人材採用を行い、さらなる成長を続けています。

    年収
    1000万円~1300万円
    職種
    エンジニアリング

    更新日 2025.11.20

  • 【堺市】施工管理技術者

    エネルギー

    【職務内容】当社の産業ガス事業を支えるエンジニアリング部門において、産業ガスプラントの新設、リプレイスにおける施工管理をご担当いただきます。当社は、国内半導体企業の活性化等に伴う産業ガスプラントの増強・大型化対応、当社産業ガス事業の海外戦略に伴う海外エンジニアリング対応、CO2回収や水素・液化アンモニア供給といったカーボンニュートラルへの新たな取り組みに向けて、エンジニアリング力の強化を推進しています。本求人は当社のエンジニアリング力強化に向けた増員採用です。【主な業務】・プラント建設における現地施工管理業務全般(安全・品質・工程管理)・ベンダー(施工業者)引合い業務及び調整・工事計画、現地工事の予算管理【キャリアパスについて】施工管理を経験し、現場を知っている技術者は設計者としても力をつけていただけると考えています。入社後3年程度はまずは施工管理技術者として当社のプラントや当社での施工管理のやり方を学んでいただきたいと考えておりますが、将来的にプロセス設計やプロジェクトマネジメント、機器設計の分野にキャリアの幅を広げていきたいとお考えの方も大歓迎です。

    年収
    600万円~900万円
    職種
    エンジニアリング

    更新日 2026.04.23

  • 【栃木】反射防止フィルムにおける商品開発・プロセスエンジニア

    化学・繊維・素材メーカー

    世界シェアトップクラスの反射防止フィルムにおける商品開発・プロセスエンジニアをお願いします。【業務内容】■スパッタ技術を用いた反射防止フィルムの特性、生産性向上複数のラボ機を用いて、新規プロセス開発及び新商品の開発支援を行っていただきます。■社内外パートナーとの連携新たな技術の獲得に向けて、外部の研究機関や、装置メーカーと連携を行い、社内技術の向上を行っていただきます。また、社内のコア技術との組み合わせにより、同社ならではの商品開発を行っていただきます。【業務の魅力】反射防止フィルムのプロセス開発において、これまでにない技術を導入していく必要があるため、新規開発に様々なチャレンジを行うことができます。また、新規ポートフォリオ拡大に向けても、今後社会課題の解決を担う商品開発を行うという観点から、最新技術への取り組みも必要となり、自身の成長もできる環境となっています。【募集背景】同社の中期経営計画「進化の実現」を進める中で、オプティカルソリューション事業部は、反射防止フィルムの更なる拡大及び、薄膜技術を生かしたポートフォリオの拡大を掲げている部門 です。その中で、組織 のミッションである薄膜成膜技術の新規プロセス開発が他社との差別化を図る為に重要となっており、さらなる開発の加速が必要となっているため、募集いたします。【身につくスキル】■光学設計技術有機・無機材料知識■光学フィルムに関する知識【入社後のキャリアプラン】入社後は、反射防止フィルムのプロセス開発及び、新規ポートフォリオ拡大に向けた活動を行ってもらいます。この環境の中で、プロセス開発マネージャーを目指してもらいたいと考えています。また、他の選択肢としては、反射防止フィルムの商品開発や、エンジニアリングマーケティング等、顧客へのスペックイン活動へ幅を広げていくことも可能です。【求める人物】■普段はチーム内での業務となりますが、関係部署との連携も必要となる為、他部署との信頼関係を構築できる方■学習意欲の高い方:当社技術はもちろんですが、当社にとって、新しい技術・市場の探索をするため、新たな情報をインプットする必要があり、それらに興味を持って吸収できる方【働き方イメージ】※参考情報としてご確認ください。■出張頻度・出張先:国内1回/月(サプライヤー等)■部署の平均残業時間:25時間程度/月■リモートワーク・フレックス制度の活用度合いリモートワーク:週1回程度を想定フレックス制度:積極的に活用している部署で、柔軟な働き方ができる環境です。

    年収
    460万円~900万円
    職種
    生産技術・プロセス開発

    更新日 2026.06.25

  • 品質保証課長(名古屋)/品質本部_61884938

    電気・電子・半導体メーカー

    商品の品質向上、品質確保を推進する品質保証課長同社はファブレス会社であり、中国に多くの生産拠点で製造していただく商品の品質向上をしていただく。開発段階のレビューに参画、品質検証、評価、製造先への工程確認、市場発売後の品質改善等、商品の開発から製造、販売に関りるプロセスにおいて、商品としての品質保証に関与していただく品質保証責任者の仕事です。【具体的な業務内容】・新商品の開発段階で、商品の審査、品質に関する評価を実施・市場での品質不良品に対する原因究明及び対策を開発・パートナーと共に実施し、品質改善を推進していく業務(外部の製造パートナーとともに成長していくことを大切にしております)・製造委託先での製造品質を確保するための改善推進をする業務【ポジションの魅力】同社の商品の品質向上、品質確保を推進する品質保証開発段階のレビューに参画、品質検証、評価、製造先への工程確認、市場発売後の品質改善等、商品の開発から製造、販売に関りるプロセスにおいて、商品としての品質保証を幅広く一貫して関与できます。ファブレスメーカとして、多くの委託設計・生産会社に対して、現地訪問や指導を通じて、品質向上と品質改善の責任者としてのキャリアを身に着けることができます。【キャリアパス】商品の品質保証を担って頂き、品質向上を推進していき、その他の同社のブランドの品質保証責任者を担当頂くことや、より幅広い商品の品質保証を担う責任者になっていただく。【組織情報】品質保証グループでは、製品の品質を高めることでブランド価値向上を目指し、日々活動しております。特定製品にとらわれず、全社横断的な立ち位置で多岐に渡る品質業務を担っております。また、同本部内にはカスタマーサービス組織があり、リアルなお客様の声をお伺いしながら次なる開発につなげております。ものづくりに一気通貫で携わりたい、自身の携わった製品が市場に投入され、その反応までをみたいとお考えの方にはやりがいを感じていただけるポジションかと存じます。

    年収
    600万円~800万円
    職種
    品質管理・品質保証

    更新日 2026.08.03

  • 【姫路】設備管理担当者(設備保全/機械)

    化学・繊維・素材メーカー

    • 未経験可

    【業務内容】化学プラントに設置された機械設備の検査、補修及び更新工事の計画策定並びに施工管理を実施<具体的な業務>■日常メンテナンスの調整指示■定期的(年2回)にプラントを停止させて行う検査、補修工事の計画策定、工事発注(仕様書作成、見積査定)、施工管理■設備不具合の原因調査、対策検討及び実行(構造変更、材質変更等)■設備の更新検討(改良・改善を含む)、予算化、工事発注(仕様書作成、見積査定)、施工管理■上記の設備管理に必要な予算策定(年度・中長期計画)、予算管理■設備管理のスマート化及び業務効率化推進【募集背景】組織強化のため機械工作関係の設備管理担当者を補充【配属部署の紹介】能樹脂設備グループは、グループリーダーの下、以下7名にて機能樹脂設備(エポキシ樹脂の製造)の設備管理業務を実施。 ・機械工作設備管理担当者:2名 ・電気計装設備管理担当者:2名 ・設備企画検討、改造担当者:3名また、当グループは姫路製造所設備部に属し、機能樹脂設備(機能樹脂神戸工場)の他、姫路地区には化成工場(ベンゼン等の基礎化学品の製造)、コンポジット工場(炭素繊維強化プラスチック製品の製造)、マイクロン工場(半導体封止材料の製造)があり、総勢24名にて姫路製造所の設備管理を行っており、技術交流や業務支援等を行い高度な技術を要する業務も遂行。【配属部門】姫路製造所 設備部 マイクロン・コンポジット設備グループは、上記②、③の設備管理業務を担当。【組織構成】姫路製造所 設備部 機能樹脂設備グループ(機能樹脂神戸工場)グループリーダー1名と部下7名(年齢:20代 1名、30代 2名、40代 3名、50代 2名)【キャリアパス】設備管理担当者として3~5年程度の経験を積み、本人の希望や適性、能力をみてマネジャーとしてグループ業務管理を実施。また、管理職として更なるスキルアップを図るため、姫路地区の工場や他製造所で経験を積むことも可能。【働き方】・残業等:平均20時間/月未満、但しプラント停止(年2回)による検査補修工事(約3週間)の実施月は最大30時間程度・休日出勤:緊急を要する設備トラブル発生時には呼び出し対応有り(休日・夜間共)・出張:更新機器の立会検査、セミナー・講習会の参加等による出張あり。(不定期で年数回)※長期間の出張無し・職場の雰囲気:年齢構成はバランスがとれており、また機械系/電気系/化工系と様々な専門分野のメンバーで構成された組織で、全員が協力し合って仕事を遂行している。工場の規模は大きくなく、運転管理部門や保安管理部門、協力会社とのコミュニケーションがとりやすい和やかな雰囲気の職場である・研修:入社して1週間程度の機能樹脂神戸工場導入研修を受講した後、OJTによる業務習得がベースとなる。また、各種セミナーや講習会等にも積極的に参加してもらいスキルアップを図っていく。全社設備管理担当者が集合して受講するセミナー等もあり入社後の教育は充実している。【身につくスキル・やりがい】・機械設備に関する設計要素技術及び学校で学ぶことが出来ないメンテナンス技術の知見を得ることができる。・化学プラント装置の検査を通して多種多様な非破壊検査技術や最新検査技術の知見を得ることができる。・設備不具合の原因調査や対策検討を通して腐食防食・金属材料・CAE技術等の知見を得ることができる。・高圧ガス・消防法、労働安全衛生法等、広義な法律に関係する事で、法令に対する知識が得られる。・機器メーカー、エンジニアリング会社及び工事施工会社等との連携業務を通してコミュニケーション力を高めることができる。・機器メーカーと違い、ユーザー側として設備の改良・改善を企画実行し、その効果を自ら実感でき、やりがいを得ることができる。※専門的な知識や技術の習得は、入社後徐々に学んでいって頂きます。 前向きな姿勢で仕事に取り組んで頂ける方歓迎となります。

    年収
    600万円~850万円
    職種
    設備保全・設備メンテナンス・保守

    更新日 2026.06.23

  • 宇宙ビジネスのプロジェクト管理【業界TOPシェア/在宅可】

    電気・電子・半導体メーカー

    【期待する役割】「次期防衛衛星通信の整備」の新規プロジェクト受注に伴い、当事業をはじめとする部内各事業ごとの機種別損益管理業務やプロジェクト管理業務を担当頂きます。人員計画や工数管理、部内損益・契約・工事進捗・在庫の管理を行い、ERP導入を含む部内運営全般を統括頂きます。【業務内容】※宇宙防衛システム部の筆頭課に所属頂き、部内管理業務全般に携わって頂きます。■人員計画、工数負荷計画(年度計画 (年計)) ※半期毎■部内損益管理 (年計策定における実績と差異分析) ※月次■契約受注作業(契約前リスクの洗い出し、対策の反映)※適宜■履行中工事のQCDモニタとPJフォロー(受注後の工事期初遅延を抑制)※適宜■棚残管理(棚卸資産残高) ※適宜■事業本部共通のERP(Enterprise Resource Planning)業務管理システムの導入整備 ※適宜<次期防衛衛星通信事業について>■同社は、防衛省から「次期防衛衛星通信の整備」を2月6日に受注しました。本契約に基づき、同社は次期防衛通信衛星(きらめき2号後継機)の開発・製造および衛星との通信に必要な地上システムの設計をや基盤となる防衛衛星通信システムを整備します。※ニュースリリース:https://www.mitsubishielectric.co.jp/ja/pr/2026/0206-b/【業務の魅力】■大規模システムのプロジェクト経営・損益管理業務を通じて、宇宙防衛事業の事業拡大・経営改善に貢献できます。■経営資源の効率化を図るためにDXを活用し、ERP業務管理システムの導入整備を通じて、社内広範囲な関係先との調整業務を実施できます。環境構築にあたっては、セキュリティ面等様々な制約を克服して環境を構築することにより、技術管理スキルの向上も実現できます。【組織について】■宇宙防衛システム部宇宙防衛ビジネスユニットにおける情報通信、及び宇宙監視分野等における衛星事業の推進と、衛星システム/サブシステムにおけるプロジェクト管理・開発、事業計画・経営管理に関する業務を担当■企画管理課宇宙監視事業、防衛通信事業の事業計画・経営管理、開発管理、文書管理、情報セキュリティ管理、資産管理、及び宇宙生産改革に関する業務を担当【業界・事業の魅力】■宇宙事業は安全保障や防災・減災面での活用等、今後ますます社会的な重要性と期待が高まっている分野です。■市場規模の拡大や、国による財政面での後押し(宇宙戦略基金)等を背景に、当社宇宙事業も更なる発展を目指しています。【募集背景】今回新たに受注した「次期防衛衛星通信の整備」事業を通じて我が国の安全保障並びに防衛産業基盤の強化に貢献するため、増強で人財を募集致します。【キャリアパス】入社後数年は担当者として実務経験を積んで頂きます。その後は、指導的役割/能力に応じてグループリーダ(課長代行)への昇格があります。将来的には課長(管理職)として経営の中核的役割を担える人財として期待しています。【働き方】■残業時間: 平均15h/月程度・繁忙期40h程度■勤務形態: フレックスタイム制、在宅勤務可能■出張作業: 国内外問わず出張はほぼなし

    年収
    650万円~1100万円
    職種
    エンジニアリング

    更新日 2026.07.06

  • 【東京】サプライヤーエンジニア◆フルフレックス

    機械・精密機器メーカー

    • 英語

    【具体的な業務内容】■新規および既存製品の技術要件を評価する。認定された供給源および製品に関する知識を活用し、設計部門に対して材料を提案する。これにより、コスト削減、リードタイム短縮、システム改善、寿命延長、および・またはリスク軽減が実現される。■新製品開発チームと連携し、設計図面要件の整合性と明確性を確保するとともに、すべての期待事項が支援サプライヤーに効果的に伝達されるようにする。■新製品導入チームに参加し、サプライヤーが仕様の開発・レビューに関与することで製造性設計を促進する。■サプライヤー選定プロセスに継続的に関与し、品質・価値、コスト・納期・技術面で競争優位性を持つ供給基盤を構築する。■サプライヤー技術監査プロセスを主導し、サプライヤーのパフォーマンスと能力を評価。サプライヤーにおける継続的改善機会を推進する。■サプライヤー監査・評価プロセスに関する他サプライヤーエンジニアへのトレーニング実施。■品質問題解決とインシデント管理を主導し、根本原因と是正措置を推進。プロセスレベルでの広範なシステム的サプライヤー解決策を特定・推進。■主要コスト要因・供給市場の監視によるコスト計画支援を通じ、競争優位性の確保を図る。※業務の割合としては、サプライヤーとのR&D協業70%、サプライヤー製品の品質管理および技術的監督が30%となります。【期待する役割】■機能的知識自身の専門分野における深い専門性、あるいは幅広い専門性を示す■ビジネス専門性社内外のビジネス課題を分析し、製品・プロセス・サービスの改善に向けたベストプラクティスを提案する■リーダーシップ中程度の資源要件、リスク、複雑性を伴う機能別チームやプロジェクトを統率する場合がある ■問題解決複雑な問題解決に向け他者を導く。高度な分析的思考を用いて判断を下し、革新的な解決策を特定する■影響力顧客、業務、プロジェクト、サービス目標の達成に影響を与える。業務は機能別方針に基づき遂行される■対人スキル難しい概念を伝達し、異なる視点の採用に向け他者と交渉する【配属先】■レポートライン 外国籍マネージャー■部下 無し【働き方】■フルフレックス■出張 全体の30-40%程度※サプライヤー先(北関東・東海・関西・九州)への訪問がメインとなります。

    年収
    900万円~1400万円
    職種
    研究・製品開発

    更新日 2026.06.03

  • 試作圧縮機の部品加工エンジニア【堺or滋賀】

    電気・電子・半導体メーカー

    【担当業務】空調機器の心臓部である「圧縮機(コンプレッサー)」開発における、試作機の部品加工・評価を一貫して担当いただきます。単なる図面通りの加工に留まらず、設計段階からの改善提案や、量産化に向けた工法の落とし込みや提案、グローバル拠点への技術展開まで担う「加工エンジニア」としての募集です。【具体業務】1) 試作加工・実機評価汎用機・NC機を用いた試作部品の加工、および三次元測定機等による精度保証。試験後の実機を解体し、内部部品の摩耗・破損状況を設計者と共に調査・解析。2) 工法開発・ツール選定新形状・難削材に対する加工プロセスの構築。最適な加工パスの検討や、特殊工具(刃具)の選定・検証。3) 量産化検討(フロントローディング)デザインレビュー(DR)や試作検討会へ参画。量産設備の能力を考慮し、要求精度を安定して出せる加工条件を試作段階で確立・提案。4) グローバル技術支援国内で確立した試作・加工プロセスを海外拠点へ展開。現地メンバーへの技術指導および育成。【使用ツール】・工作機械:マシニングセンタ、NC旋盤、汎用旋盤、汎用フライス、研削盤(平面・内面・両面・円筒)・設計・プログラミング:CAD/CAM、NC言語プログラミング(手打ち・自動プロ)、治具設計、機械製図・計測器:三次元測定機、形状測定機、各種汎用測定器(マイクロメータ、シリンダーゲージ等)【ポジション・立場】圧縮機設計者や組立て担当者と連携し工法を改善することによる部品コストの低減、ライバル他社や部品加工専業メーカでも難しい高精度な加工により、高付加価値な圧縮機開発の実現に貢献します。圧縮機開発における「部品加工技術のスペシャリスト」としての活躍を期待します。設計者や組立担当と密に連携し、内製ならではの高精度加工やコスト低減案を提示。社外の加工専業メーカーでも困難な超精密加工を実現することで、製品の高付加価値化の実現を支える役割です。【仕事のやりがい】・開発から量産まで一気通貫で関わる手応え新技術を生み出す「0→1」の試作と、それを安定品質で量産に落とし込むための「1→100」の工程設計。その両方に深く関与できます。・「手触り感」のあるモノづくり自分の加工した部品が、次世代の空調機の性能を左右する実感を持てる役割です。設計者と議論しながら「より良いモノ」を形にする実感を日々得られる環境です。【この職種における強み】・グローバルマザー機能の中枢当社はグローバルに100以上の生産開発拠点を持ち、日本がその要を担います。全世界の新商品に搭載される圧縮機はすべて、まずあなたの試作・加工を経て世に送り出されます。・ミクロン単位の差別化技術圧縮機部品の加工精度は空調機の性能に直結します。専業メーカーでも難しい「ミクロン単位の加工技術」が、そのままダイキン製品の付加価値となり、市場での競争優位性を生み出します。【キャリアパス】入社後はまず、試作部品加工のスペシャリストとして現場技術を習得いただきます。その後、志向に応じて以下に上げるようなキャリアを目指していただくことが可能です。・技術スペシャリストを目指す卓越した技能を極め、社内認定資格である「卓越技能者」「マイスター」「エキスパート」を目指します。後進への技能伝承をミッションとする、現場の最高権威です。・生産技術エンジニアとしてマネジメントを目指す現場で培った知見を活かし、生産技術エンジニアとして工程全体の最適化や、管理職として組織の技術力向上・海外拠点マネジメントを担います。

    年収
    年収非公開
    職種
    製造技術職

    更新日 2026.04.09

  • 国内向け需給管理担当

    アパレル・消費財・化粧品メーカー

    【主な業務】■トイレタリー製品(完成品)の国内向け需給管理(先行需要予測・出荷計画立案、在庫計画・補充計画立案、生産調整・在庫管理) ・入社をいただく方にはブランド別に需給管理を担当いただきます。 ・メンバーで分担して、在庫の帳票管理や事業部門とのS&OP会議の企画・進行を担っていただきます。■国内向け完成品の在庫戦略、施策設計■生産と在庫の最適化に向けたプロジェクトへの参画

    年収
    600万円~800万円
    職種
    生産管理

    更新日 2026.07.22

  • 【大阪府貝塚市】乾電池および電池応用商品向け原材料・機構部品の契約業務【PEC エナジーデバイス事業部】

    電気・電子・半導体メーカー

    【担当業務と役割】■電池応用商品、充電器の品質保証に関する以下業務を中心となって活躍いただきたい。・お客様に安心頂くための市場対応、顧客対応・新製品、変更品の開発、量産化見届け及び検証・生産委託先の製品、工程品質の向上に向けた活動【具体的な仕事内容】■市場、顧客対応:市場不具合品の解析、原因究明、改善見届け、顧客報告■新製品、変更品対応:新製品開発における性能、品質の検証及び量産立上げ見届け■再発防止活動:市場不具合、開発段階での不具合に対し、自社工場、生産委託先での改善指導、支援、見届け【品質保証部のミッション】■持ち運びが出来るエネルギーとして、幅広い分野で需要が高まる電池。自然災害、インフラ不全リスク、安全・健康リスクなど、様々な地球環境規模の問題に対し、電池および電池を使う機器・システムで貢献し続けたいと、私たちは願っています。お客様から頂く期待に品質でお応えし、電池を通じて安心・安全・快適なくらしをお届けすることが、私たち品質保証部のミッションです。【アプライアンス品質保証課のミッション】■電池応用商品、充電器の市場品質対応、顧客対応、及び自社生産製品、生産委託品の品質保証、品質監視、指導、管理【募集背景】■エナジーデバイス事業部は、「くらしの幸せをつくり、環境との調和をつくる」 をTeam Missionに掲げ、市販向けおよびBtoB向けの乾電池、リチウム一次電池、ニッケル水素電池、電池応用商品をグローバルに設計、製造、販売しています。いずれの電池群も世界でトップクラスのシェアを有しており、今後も高性能、高品質な電池を広く社会にお届けし、お客様の幸せと環境との調和に貢献して参ります。乾電池品質管理課・アプライアンス品質保証課は、商品およびサービスを通じてお客様に満足と安心をお届けするため、新製品の企画から市場対応までのモノづくり全プロセスにおいて、様々な品質改善活動を行っています。今回、品質改善活動を推進する人材の募集を行います。【この仕事を通じて得られること】■身近なエネルギー源としてグローバルに販売されている商品の品質管理業務を通じて広く社会に貢献していることを実感できる仕事です。・様々な部署と連携しながら仕事をする職場であり、日々の活動を通じて幅広い人脈ができます。・幅広い地域で製造・販売しており、グローバルで活躍できる機会に恵まれています。・お客様の声や他社ベンチマーク評価を通じて新たな商品開発にも貢献できる業務です。・お客様目線での新しい評価方法の提案や実現を自らの創意工夫で推進することもできます。【職場の雰囲気】■具体的な業務スケジュールは、大枠のスケジュールを元に自身で調整することが可能で比較的自由度が高い職場です。■各メンバーが目的意識をもって業務に取り組むバイタリティーの高い職場です。■メンバー間の連携は高く、協力体制で課題に取り組む風土を有しています。■一人ひとりの個性、適正を考慮し、業務のバランス、推進内容を検討しています。■グローバルな業務経験(海外出張やリモート会議など)を積むことができます。

    年収
    年収非公開
    職種
    品質管理・品質保証

    更新日 2026.07.25

  • 技術研究(量子コンピューティング社会実装)

    戦略・会計・人事系コンサルティング

    ■量子コンピューティングのユースケースおよびアルゴリズムの先端研究、クライアント企業支援================================■ 主な業務内容 ================================量子コンピューティングで社会を変えるべく、未来の研究からエコシステム構築、クライアントへのアドバイザリー(調査、戦略構築、実証支援等)を行っています。量子コンピューティング領域の技術サイド・ビジネスサイドの双方の側面で業界トップレベルのコンサルタント・研究者が在籍しています。さらに創薬、化学、自動車、金融など様々なインダストリー知見を保有するコンサルタントと共に、ステークホルダーの量子事業戦略の策定から実行に関わることができます。グローバルのトッププレイヤーとの戦略提携も行っており、ここでしか触れられない最先端の知見獲得が可能です。またグローバル700名体制で量子プロジェクトを推進しており、国の垣根を超えたコンサルティングサービスの提供が可能です。【必須要件】※応募要件続き<研究者>・ゲート型またはアニーリング型の量子コンピュータについて国内ユーザー企業や国内外量子スタートアップ等と連携し、新規研究テーマを策定できること。常に最先端の技術を追いかけ続けていること・国際会議(QIP, AQIS, IEEE Quantumなど)や査読付き論文(PRX Quantum, Nature Quantum, Quantum Science and Technology など)で研究成果を発表できること<サイエンティスト>・クライアントの課題に応じて、適切な量子アルゴリズム(QAOA, QPE, QMLなど)を選定し、実証実験を設計・実行できること・実証結果をビジュアル化・シミュレーション化し、デモやプレゼンテーションを通じてクライアントへ分かりやすく伝えられること【歓迎要件】※応募要件続き■コンサルタント・量子コンピュータ領域における知見・従事経験のある方<共通要件(研究者、サイエンティスト>・量子コンピュータの応用領域(量子化学、最適化、機械学習など)に関する知識・経験・ソフトウェアのユーザー企業向け勉強会、シンポジウム、ブログ・記事等での知見発信経験・グローバルプロジェクト経験(海外とのコミュニケーションが十分に取れる方)【求める人物像】■コンサルタント・先端的技術に対する強い興味をもつ・社会実装・イノベーション創出への貢献したいとの想いがある<共通要件(研究者、サイエンティスト>・量子技術で社会を変えることへの情熱を持つ・積極的に先端知見を収集することができる・様々な機関との連携をしながら研究領域を創造し、自らの強みも拡大していける<研究者>・国内外の研究コミュニティやコンソーシアムと積極的に関わり、共同研究や産学連携の機会を創出できると尚良い<サイエンティスト>・ユーザー企業の業務プロセスやデータ構造等を理解し、量子コンピュータを活用したユースケースや課題解決を提案できる・チームでの課題解決の経験

    年収
    620万円~
    職種
    研究・製品開発

    更新日 2025.09.04

  • 【北海道】プロジェクトマネージャー※最先端半導体メーカー

    電気・電子・半導体メーカー

    • 管理職・マネージャー経験

    ■プロジェクト計画の策定(WBS・ロードマップ・リスク管理・リソースアロケーション)■開発マイルストーンおよび成果物(Deliverables)のトラッキングと進捗管理■定例会議やレビュー会議の設定・議事録作成・ファシリテーション■海外パートナーとのコミュニケーション・調整業務■プロジェクトKPIの設計・モニタリング・改善提案■複数部門・複数プロジェクト間のタスク調整・優先順位整理■契約関連情報、技術成果物、知財、ドキュメントの管理■技術側・経営層双方とのブリッジ(状況報告・課題提起・意思決定サポート)【期待する役割】■先端ロジック技術に関するグローバルな共同開発プロジェクトにおいて、技術開発統括部内のプロジェクトマネジメント業務全般を担うポジションです。■複数部門・複数企業間にまたがる開発体制の中で、会議体運営、進捗管理、マイルストーン・KPIのトラッキング、成果物の確認などを通じて、プロジェクトの円滑な遂行と成功に貢献いただきます。【配属部署】技術開発統括部【魅力】■国内最大級の開発に携わり、日本を背負う産業に関わるチャンスです。■ゆくゆく上場を目指しているため大型上場に関わることもできる予定です。【定年】65 歳 ※65 歳以降有期契約による継続雇用有【Rapidus社とは】元東京エレクトロン会長の東様が発起人となり、キオクシア、ソニー、ソフトバンク、デンソー、トヨタ自動車、NEC、NTT、三菱UFJ銀行が出資し、海外では2nm技術を有する米IBMおよびEUV露光装置技術を持つベルギーimecとの協力体制構築、国内では技術研究組合最先端半導体技術センター(LSTC)との連携によりサムスン社やTSMC社でも成しえていないbeyond 2nmを掛け声に同社は設立されました。この度2027年に次世代半導体生産を目指し、キャリア採用を加速させております。

    年収
    600万円~1200万円
    職種
    生産技術・プロセス開発

    更新日 2026.06.01

  • 化学プラント高度制御・監視システム開発担当者【東京本社】

    化学・繊維・素材メーカー

    • 未経験可

    【期待する役割】生産部門のDX推進や化学品生産プロセスのデジタル化業務を担当頂きます。【職務内容】・化学品生産プロセスにおけるIT層からOT層までのデジタル化施策の立案・設計・開発業務・PLMの構築、具体的にはAras社のソフトウェアを活用したシステム開発・生産スケジューラ(Flexsche)を用いた、生産現場の生産最適化検討・新規の保全管理システムのソフト選定及び構築【組織構成】生産技術部 生産デジタル開発グループ(5名)【組織について】2025年1月より新設された部署でDICにおける生産プロセスの自動化、DX推進といった業務をメインのミッションとしております。生産プロセスのデジタル化における中心となる組織です。【やりがい】DICでは新規開拓の分野であり、社内の第一人者として存在感のある立場で業務を進められます。【将来のキャリアビジョン】・生産デジタルの次世代を担う管理職としてご活躍いただけます・海外関連会社への指導者としてもキャリアを積んで頂きます【入社後期待すること】・技術者として、継続した知識向上のために勉強を怠らないこと・基本に忠実でありながらも、常に考え、独創的なアイデアを生み出してほしい・周りの人と円滑なコミュニケーションをとり、相手の考えにも耳を傾け、 自分の考えを説明し、説得できる人であってほしい

    年収
    600万円~1030万円
    職種
    生産技術・プロセス開発

    更新日 2026.06.24

  • 施設エンジニア(半導体工場施設の技術/工事管理エンジニア)

    電気・電子・半導体メーカー

    【仕事の概要】半導体工場の施設管理・工場内インフラ(電気,ガス,水道)の管理・工場内各種施設の工事設計・施工管理・工場施設(建築,電気,空調,諸配管等)や基礎材料(純水,ガス,薬品等),排水処理等に関する技術の調査,開発

    年収
    610万円~1000万円
    職種
    設備保全・設備メンテナンス・保守

    更新日 2026.08.07

  • 研究開発リーダー【部長候補】システム研究開発/電解/燃料電池

    化学・繊維・素材メーカー

    リーダー・室長・部長候補として下記業務をお任せします■燃料電池や電気分解のエネルギーデバイスの性能試験・耐久試験■燃料電池や電気分解を中心とするエネルギーシステムの研究開発■機器、システムの設計・開発・試作 ■カーボンニュートラル、脱炭素システムの研究開発 ■研究開発の企画提案【当社について】一緒なら、見つかる答えがある。お客さまの技術に関するお困りごとを受託研究で解決するプロ集団として「戦略策定・研究テーマ立案」、「研究開発・技術課題解決」、「評価・分析・解析」、「事業支援・マーケティング支援・コンサルティング」などの観点から、一貫してお客様のお悩みを解決。

    年収
    800万円~1300万円
    職種
    研究・製品開発

    更新日 2025.08.29

  • 【大阪/研究員/化学】カーボンニュートラルプロセスの受託研究

    化学・繊維・素材メーカー

    リーダー候補として、下記より経験やスキルに応じて業務をお任せしてゆきます■化学、触媒反応、化学工学等をバックグラウンドとしたカーボンニュートラル・リサイクル・環境技術等に関する受託研究開発■各種研究用装置の設計(ラボ~ベンチスケール)■顧客の案件に応じプロジェクト単位で活動します。当社は、各研究分野を代表する企業と複数取引があり、最先端・広い技術を習得でき、研究者として成長できる環境が整っております【受託研究の流れ】お客様への技術提案~交渉・契約~計画~実験~解析~考察~報告書の作成~報告会

    年収
    640万円~1000万円※経験に応ず
    職種
    研究・製品開発

    更新日 2025.04.24

  • プラントエンジニア【電気・計装/小牧工場】

    化学・繊維・素材メーカー

    【期待する役割】小牧工場の設備投資計画に関わるエンジニアリング業務(電気・計装)およびプロセス設計に従事いただきます。【職務内容】・工場内の生産設備や建物の新・増設、改造等に係わる電気設計業務に求められる計画立案から投資実行までのオーナーエンジニアリングを担っていただきたいと考えています。・依頼部署(製造現場、技術部門)からの検討依頼を起点に、要望を確認し、要望を基に基本設計を行い、見積要求仕様書を作成、見積取得、社内稟議手続き書類の作成、発注業務、詳細設計、実行監理、官庁申請、試運転立会、検収作業と、設備導入に係る一連のEPC業務を行っていただきます。【募集背景】組織体制強化のための増員での募集【入社後期待すること】・日々のエンジニアリング業務に対して前向きに積極的・主体的に取り組んでいただきたいです。・誠実で責任感があり、困難な業務に対しても粘り強く取り組むことができる人、化学・機械・プロセス工学などの基礎を活かした論理的思考ができる人を希望します。・コミュニケーション能力やリーダーシップ力で部署内メンバーのみならず関係各所と信頼関係を構築し、円滑に業務を進めていただけること、これまでの知見・経験を積極的に業務に活かし、小牧エンジニアリンググループの活性化に寄与いただけることを期待しています。【やりがい】・エンジニアリング業務を設計から、調達、施工、試運転、検収まで行うため、担当者の裁量や権限が大きく、やりがいがあります。・一般的なエンジ部門と比較し業務範囲が広いので、大変な面もありますが、一つの計画を完成させた時には他の仕事にはない達成感が得られます。【キャリアイメージ】・まずは小牧エンジニアリンググループの電気設計に関係するEPC業務をはじめ、各種製造設備・装置などに関する一連のエンジニアリング業務で実務経験を積んでいただき、その後、チームリーダー、管理職として業務をマネジメントする役割を担っていってほしいと考えています。・また、将来的には小牧工場のみならず、国内外の大型建設プロジェクトにも参画してほしいです。

    年収
    600万円~850万円
    職種
    エンジニアリング

    更新日 2026.08.07

  • プラントエンジニア【機械・配管・土木/鹿島工場】

    化学・繊維・素材メーカー

    • 未経験可

    【期待する役割】・鹿島工場の設備投資計画に関わるエンジニアリング業務(機械・配管・土木)・鹿島工場の排水設備将来計画の立案と投資の実行に従事いただきます。【職務内容】・工場内の生産設備や建物の新・増設、改造等の場面、特に排水設備の将来に向けた改造・増設等の計画の立案から投資実行までを担っていただきたいと考えています。・依頼部署(主に、製造現場、技術部門)からの検討依頼を起点に、依頼部署の要望を確認し、要望を基に設計を行い、見積要求仕様書を作成、設備設計、見積取得、社内手続き書類の作成、発注業務、詳細設計、工事施工管理、官庁申請、試運転立会、検収作業と、設備導入に係る一連の業務を行っていただきます。担当案件について、検討開始から検収までEPCC全体が業務範囲となります。【募集背景】組織体制強化のための増員での募集【入社後に期待すること】・日々のエンジニアリング業務に対して前向きに積極的・主体的に取り組んでいただきたいです。・誠実で責任感があり、困難な業務に対しても粘り強く取り組むことができる人を希望します。・持ち前のコミュニケーション能力やリーダーシップ力で部署内メンバーのみならず、関係各所と信頼関係を構築し、円滑に業務を進めていただけることを期待します。・これまでの知見・経験を積極的に業務に活かし、鹿島エンジニアリンググループの活性化に寄与していただけることを期待しています。【やりがい】・鹿島工場は拠点事業所の一つであり、大型投資を担当する機会が多くあります。・エンジニアリング業務を設計から、調達、施工、試運転、検収まで行うため、担当者の裁量の幅や権限が大きく、やりがいがあります。・一般的なエンジ部門と比較し業務の範囲が広いので、大変な面もありますが、一つの計画を完成させた時には他の仕事にはない達成感が得られます。【キャリアイメージ】・まずは鹿島エンジの排水処理施設をはじめ、各種製造設備・装置などに関する一連のエンジニアリング業務で実務経験を積んでいただき、その後、チームリーダー、管理職として業務をマネジメントする役割を担っていってほしいと考えています。・また、将来的には鹿島工場のみならず、国内外の大型建設プロジェクトにも参画してほしいです。

    年収
    600万円~850万円
    職種
    エンジニアリング

    更新日 2026.06.25

  • 【北海道/千歳】半導体測定エンジニア※最先端半導体メーカー

    電気・電子・半導体メーカー

    ■半導体デバイスの電気的特性測定および解析業務■測定装置やシステムの調整・管理・保守■測定データの収集・解析・報告■新規測定技術の開発および導入■チームメンバーと協力して測定ラボ装置のダウンタイム低減と効率良いラボ運営【期待する役割】2nm世代、及びBeyond 2nmの先端ロジック開発におけるコンパクトモデリング用デバイス測定業務を担っていただきます。【配属部署】設計技術統括部【定年】65 歳 ※65 歳以降有期契約による継続雇用有【同社とは】某社会長が発起人となり、キオクシア、ソニー、ソフトバンク、デンソー、トヨタ自動車、NEC、NTT、三菱UFJ銀行が出資し、海外では2nm技術を有する米IBMおよびEUV露光装置技術を持つベルギーimecとの協力体制構築、国内では技術研究組合最先端半導体技術センター(LSTC)との連携によりサムスン社やTSMC社でも成しえていないbeyond 2nmを掛け声に同社は設立されました。この度2027年に次世代半導体生産を目指し、キャリア採用を加速させております。

    年収
    600万円~1200万円
    職種
    生産技術・プロセス開発

    更新日 2026.06.01

  • 技術営業【滋賀】《入社実績あり》

    電気・電子・半導体メーカー

    • 管理職・マネージャー経験

    【職務内容】■電力変換機器(モータインバータ/コンバータ)の技術営業をお任せ致します。顧客は大手自動車メーカーが中心です。社内のエンジニアと連携しながら、顧客(開発部門)のニーズを発掘し、拡販をお任せします(具体的な職務内容)■顧客からの紹介など引合い対応が多いことから、いわゆる飛び込み営業のようなスタイルではございません。技術部門=開発部門のニーズを汲み取り、提案いただく仕事内容となります。取り扱い商材は、「ユニバーサルインバータドライバ」や「モータ試験装置」及び付随する開発コンサルティングサービスとなります為、特に電気系の技術知識を活かしていただける環境です。【魅力】■当社製品であるユニバーサルインバータドライバは経産省の「ものづくり日本大賞」の優秀賞を受賞するなど、高い評価を得ております。今後、パワエレ製品の量産化を進めるにあたり、量産設計、市場からエラー対応など専門的な知見を活かしていただく機会が増えております。顧客の最先端技術領域に関わり、企画・開発段階から共同して携わり、全てのフェーズに自ら携われることが当社開発の醍醐味です。【募集背景】■組織拡大に伴う増員【組織構成】■回路設計者:10数名 ソフト:10数名 機械設計者:3,4名で構成(幅広い年齢層が活躍。パナソニック出身の研究者も所属しています。)

    年収
    600万円~1000万円
    職種
    セールスエンジニア・FAE・技術営業

    更新日 2025.05.26

  • 法務コンプライアンス

    食品メーカー

    【業務内容】・甘味料、化成品、医薬品などの設備導入に伴う電気計装分野の基本計画、基本設計・保全計画に従った定期点検業務及び設備故障初期対応・上記に伴う外部協力会社への依頼、発注検収及び施工監理・設備管理基準に従った設備マネジメントサイクルの推進、機会損失削減に向けた再発防止の取り組み・DX技術を駆使した無人化、省力化技術の導入・リーダーとしての組織ミッション推進

    年収
    600万円~750万円
    職種
    製造技術職

    更新日 2026.06.10

  • 【木更津】感光性レジスト材料の研究開発

    化学・繊維・素材メーカー

    • 未経験可

    【業務内容】感光性レジスト材料の開発業務に従事いただきます。<具体的には・・・>■感光性レジストの配合設計■感光性レジストに使用する樹脂の構造検討、及び最適化■樹脂物性評価、フォトリソ性能評価、測定サンプル作成■検討結果についての報告資料作成、社内報告■特許明細書の作成、及び業務周辺領域に対する特許監視、解析業務■開発業務に関するする安全関連業務(作業標準化、化学物質含めたリスクアセスメント等)【募集背景】配属部署が抱える開発案件数に対し、特に即戦力となり得る人員が不足している事から、中堅年齢層相当の経験者を社外より募集したい。【配属部署】総合研究本部 機能樹脂材料研究所 コーティング材料研究開発部【配属部署の紹介】千葉県木更津市築地に位置する日本製鉄の敷地内になります。総合研究本部木更津地区には、機能樹脂材料研究所、無機・金属材料研究所、基盤技術研究所があります。このうち機能樹脂材料研究所の中にコーティング材料研究開発部があります。【組織構成】コーティング材料研究開発部として木更津地区併せて部長以下グループリーダー、派遣社員含め45名 社員比 男性:女性=7:3<職場の雰囲気>・自分のペースで仕事ができ、周りのサポートは手厚い・業務の相談は行いやすい職場であり、個人作業もあるが、グループ全体で業務を進めることが多い【キャリア】入社後、数年程度は配属部署での勤務、その後はご本人の希望や適性も鑑みながらにはなりますが、研究所での開発業務を長期的に担う人材として活躍して頂く事を期待しております。また、将来的には管理職としてご活躍いただくことも期待しています。【働き方】〇残業:15~20時間/月〇出張:社内研修(1回/年)、大学、顧客等への訪問、技術交流(1~2回/2カ月程度、入社直後は他の社員と一緒に出張)〇研修:出社直後は本社での導入研修、その後研究所での導入教育(構内安全教育、地区及びGr業務紹介)。期間としては1週間弱の想定、その後はOJTにて業務を習得いただく予定。【身につくスキル・やりがい】・世に出る前の最先端技術に関わることが出来る・基礎研究から製品化までの流れを経験できる・顧客やメーカー、大学等、外部連携も活発であり、外部技術者との交流が多く、自身の成長が期待できる。【他社との差別性ポイント】・ニッチ分野において強みがある・有機、高分子合成技術を有しており、他社と差別性の高い製品開発ができる・顧客は世界トップシェアの企業が殆どであり、海外顧客も多い事から、ご活躍次第ではワールドワイドに人脈を形成する事も可能。

    年収
    600万円~950万円
    職種
    研究・製品開発

    更新日 2026.07.30

  • セールスマネージャー/在宅可

    電気・電子・半導体メーカー

    【ミッション】ASICファブレスメーカーである同社にてセールスマネージャーとして従事いただきます。・本社と協力し、日本におけるASICビジネスを拡大して頂きます・日本市場のセールスマネージャーとして市場調査、戦略立案などに主体的に取り組んで頂きます。【業務内容】・セールスマネージャーとして戦略立案から営業活動までを行なっていただきます・営業として、取引先であるゲームメーカー、スパコンメーカー、AIサーバーメーカー、電気メーカー等に対する営業をお任せいたします。・入社後は、5社程度の既存顧客を担当いただきくことを想定しています。・実際には同社製品を採用頂くまでのプリセールス、採用決定後の設計プロセスから量産化までの商談、見積、契約等のセールスアクティビティをお任せします。(最初の商談から量産化まで1-2年の期間が必要となります。)・尚テクニカルな話についてはテクニカルPMが、量産後はプロダクトPMと共に担当していただきます。・エンジニアや台湾の製造拠点をいかに巻き込んで、日本の顧客ニーズに合ったものを提案できるかがキーとなります。【魅力ポイント】・同社はTSMCとの強力なパートナーシップを持ち、世界で8社しかないTSMC VCA (Value Chain Aggregator) プログラム認定企業です。・プレイヤーの少ない超先端プロセスを活用したASIC開発を得意とした会社です・国をあげての「半導体」へのサポートの波に乗った魅力的な提案が行えます【背景】企業規模の拡大に伴う営業部門の組織充実のため。【魅力】外資系企業特有の自由な仕事環境にて、セールスマネージャーとしての実力を思う存分発揮できます。TSMCとの強力なパートナーシップ (VCAメンバー) のもと先端ASICの開発を得意としているため、常に魅力的なプロジェクト開発提案に関わることが出来ます。【働き方】在宅勤務:あり※現状では週1日の在宅が可能ですが、営業職ですのである程度柔軟に働くことが可能です。残業時間目安: 月 20 時間 ~ 40 時間程度【組織】営業責任者1名ーメンバー2名、アシスタント

    年収
    600万円~800万円
    職種
    法人営業

    更新日 2026.08.19

  • 【栃木・鹿沼市】電子調光デバイス研究開発スタッフ■プラスチックのパイオニア/プライム上場優良化学メーカー

    化学・繊維・素材メーカー

    • 未経験可

    【業務内容】エレクトロクロミックデバイスの技術確立・生産確立、製品化に必要なプロセス技術確立、品質管理体制の構築、顧客採用に向けた材料の研究開発、試作・技術フォロー、量産プロセスの検討・設備設計、エレクトロクロミックデバイスのマーケティング、販売等。【事業ビジョン】電子調光技術および生産確立を実施し、アイウェア向けに事業化行い、住友ベークライトの新たなコア技術の確立と中核事業へ昇華させる。【募集背景】顧客採用・上市スケジュールに合わせ、会社として事業拡大。技術確立・生産確立を実施する必要があります。当社とし て、電気化学を必要とする製品開発・電子部品組立の生産が初めてであり、電気化学に精通する人材は社内には少なく、外部から人材を募集したいため。【配属部署】電子調光デバイス開発部【組織構成】部長1人、課長職3人、専任14人、兼務5人<部署の雰囲気>社内外とのコミュニケーションが多く、明るい雰囲気で風通しもよく相談しやすい環境。会社としてのこの部署に対する期待が大きく、各人やりがいを感じ、チームのモチベーションは高い。チーム一丸となって、ミッション達成に邁進している。【仕事のやりがい】BtoBの関係性が強く、顧客の声がダイレクトに届き、設計段階から当社が入り込むことができ、ニーズに合った開発を実施することができる。社内のコーポレート部門や社外専門家と連携をしており、幅広く専門的な知識を習得することができる。特に世界初の試みの樹脂系電子調光の技術確立については、アカデミアとの連携で実施し、電気化学の習得および樹脂電子調光の技術者として、第一人者になることができる。世界初のエレクトロクロミック樹脂シートの研究・開発から、試作・製品化まで一気通貫の開発を経験でき、研究開発スキルや、エンジニアスキルも身につく。海外顧客とのやりとり(月4回)、出張などもあり、英会話スキルも身につく。【仕事の大変さ、難しさ】顧客採用・上市スケジュールに合わせ、技術確立・生産確立を実施する必要があり。当社として、電気化学を必要とする製品開発・電子部品組立の生産が初めてであること、電子調光樹脂シートは世界初の技術のため、今までの知見を活用できないことと、その専門家がいないことから、社内外の連携が非常に重要となる。【キャリア】入社後、評価によりエレクトロクロミックデバイスの研究開発リーダー・部長、技術職リーダー等を目指して頂きます。【働き方】〇出張:有り (1-2回/月程度 国内・海外)〇転勤:有り (国内外研究所・関連部署)<求める人物像>・コミュニケーション能力があり、チーム一丸となって目標達成ができる人(個人商店にはなってほしくない)・積極的に発言や意見、提案ができる人

    年収
    620万円~900万円
    職種
    研究・製品開発

    更新日 2026.08.05

  • 実験・検証スペシャリスト(ベビー用品担当)

    その他インターネット関連

    • 副業制度あり

    月間3,000万人以上が利用する商品比較サービス「マイベスト」にて、ベビー用品領域における検証設計・評価基準構築を担っていただきます。対象となるのは、おむつ・おしりふき・哺乳瓶・ベビーカー・抱っこ紐、ベビーソープ・ベビーゲートなど日常的に使用される幅広い製品群です。本ポジションは、単なるレビュー制作ではなく、安全性・機能性・使用体験を科学的に評価するための“検証設計”を担う専門職です。マイベストでは、市場で販売されている商品・サービスを実際に購入・体験し、公平かつ徹底的な検証を行っています。「使ったからこそわかる」リアルな情報をもとに、商品とユーザーをマッチングさせるためのマイベストの根幹となる情報の創出を担うポジションです。ユーザーが自分に合った良い商品を選べるように、購買ニーズの理解を深め、独自の評価基準を設計・精緻化し、比較・検証を確立させ、専門性を担保していただくことがミッションとなります。また、特定のメーカーや自社製品に限定されない視点で、市場全体の製品を横断的に比較・評価できる環境のため、ものづくりや製品開発の知見を、より広い視野で活かせることができます。【具体的な業務内容】・ベビー用品領域における検証項目の設計(0→1の評価フレームワーク構築)・安全性・耐久性・使用性に関する評価基準の策定・実使用環境を想定した検証条件設計・モニター試験・官能評価の設計・検証結果に対する統計的手法を用いたデータ分析・検証実務のディレクション(再現性・妥当性の担保)・市場トレンド・育児環境の変化を踏まえた評価軸のアップデート【本ポジションの魅力】■自社製品に縛られず、市場全体の製品を横断的に比較・評価でき、特定のメーカーにとらわれない広い視点を持てる■消費者目線に立った製品評価・検証を行い、ユーザーに本当に良い商品を届ける経験ができる■独自の評価基準を設計し、検証手法の精緻化を通じて、製品評価の専門性を高められる■最新の技術や市場トレンドを継続的にキャッチアップできる環境がある【参考コンテンツ】・【徹底比較】ベビーカーのおすすめ人気ランキングhttps://my-best.com/11643・【徹底比較】ベビーローションのおすすめ人気ランキングhttps://my-best.com/31・マイべマガジンhttps://tsushin.my-best.com/articles/071・QAnotehttps://note.com/mybest_qa

    年収
    660万円~960万円
    職種
    品質管理・品質保証

    更新日 2026.06.01

  • 【山形/山形事業所】SiC増産に伴う製造技術開発者/エピ工程

    化学・繊維・素材メーカー

    <組織のビジョン・ミッション/活動方針>「化学の力で社会を変える」ために、私たちは、低炭素社会実現に大きく貢献するSiC単結晶(SiCパワー半導体に必須の材料)の製造で社会に貢献していきます。また、社内においても本事業は今後の躍進を強く期待されており、会社としても中核になりうる事業です。新規生産プラントの立ち上げを通じてレゾナックブランドのSiC単結晶基板・エピウェハー、およびそれを使ってくださるお客様の価値を最大化し、価値共創を一緒に成し遂げていきましょう。<業務概要>2026年に新設する山形生産・技術センターにおいて、SiCエピウェハーの製造工程に関わる製造技術開発の担当者として、業務をお任せいたします。主にエピウェハー工程の改善改良、新規設備導入・立上げ、製造条件検討となりますが、業務詳細の記載範囲のなかから一部を担当いただきます。周囲には製造技術エンジニアが多数おりますので、サポートをもらいながら徐々に担当範囲を広げていくイメージです。<業務詳細>・エピウェハーのプロセス設計および開発・エピウェハーの生産技術開発・目指すプロセスを実現するための部材設計・エピウェハーの評価技術開発および検査プロセス開発・新規装置導入、立ち上げ (エピ装置、検査装置、洗浄機など)<配属部署>デバイスソリューション事業部SiC統括部山形生産・技術センター(仮称)※OJT時は「デバイスソリューション事業部 SiC統括部 市原生産・技術センター」となります。<募集背景>拡大局面にあるSiC事業において生産能力の増強に合わせメンバーの拡充の為<やりがい・魅力点>・当社のSiCビジネスは、新しい拠点を設置し、売上高を22年比で5倍にすることを目指しており、大変活気のある職場です。新しいチャレンジに意欲のある方の応募をお待ちしております。・自分が設計したプロセスや部材はすぐに生産活動に適用されるので、その改善効果を日々体感できます。また、自分が関わった製品が私たちの生活の身近な製品に活かされることかから社会貢献の実感できます。・成長する半導体分野に関わることで、国内外の顧客・メーカーと接することができ、スキルや知識を培う機会が多く、自己の成長を実感できます。・躍進する半導体事業に携わることで、スピード感をもって変化し続ける姿を体感し、まさに自分たちの力で社会と会社が共創しながら変わっていくことを体感することができます。<参考URL>■RESONAC REPORT 2025(統合報告書) https://www.resonac.com/sites/default/files/2025-08/pdf-sustainability-report-integratedreport-RESONAC25J_spread.pdf■レゾナック 採用サイトhttps://www.resonac.com/recruit/jp/■拠点紹介 山形事業所https://www.resonac.com/recruit/jp/environment/yamagata/

    年収
    690万円~1000万円
    職種
    生産技術・プロセス開発

    更新日 2026.08.16

  • 光学製品(半導体用レンズ・交換レンズ)の品質保証【大阪狭山】

    電気・電子・半導体メーカー

    • 副業制度あり

    【募集背景】半導体事業領域の拡大、および交換レンズの高級路線化による高付加価値化が進む中で、品質保証体制の強化を進めています。本ポジションでは、交換レンズ領域においては市場品質の向上をリードできる人材、半導体光学領域においては事業拡大を支えながら成長し、将来的に中核を担う人材を採用することで、品質保証機能の強化と製品価値の向上を目指します。~解決したい課題~半導体事業領域の拡大に対応した品質保証体制の構築・強化を進めるとともに、将来を見据えた知見・技能の継承や世代交代を進めていくことが重要な課題となっています。また、製品の高精度化、高付加価値化、ものづくりのDX化に対応するため、新たな人材の採用を通じて、既存の知見に加え、新しい視点やアプローチ、挑戦する姿勢を取り入れることで、開発~量産~市場にまたがる品質課題に対し、柔軟かつ迅速に対応できる体制の強化を進めています。【職務内容】半導体製造装置用レンズ、交換レンズのいずれかを担当し、経験・適性に応じてアサインします。■品質課題の抽出・分析■品質保証活動を通じた製品化の推進■不具合発生時の原因特定および是正・再発防止の推進■関係部門、生産拠点、サプライヤとの連携、品質改善活動を推進■各生産拠点向けに品質向上に向けた指導・支援※加えて、希望や適性に応じて、事業部を横断したQMS(品質マネジメントシステム)やEMS(環境マネジメントシステム)の運用推進に携わることができ、半導体領域ではデータドリブン型品質保証の仕組みづくりにおいて、中心的な役割を担っていただくこともあります。【配属先情報について】■事業:光学コンポーネント事業部半導体製造装置用レンズ、高級カメラ用交換レンズ、プロジェクタ用レンズユニットなど、高精度光学製品の開発・製造・販売を行っています。■部署:品質保証部光学コンポーネント事業部が扱う全製品について、開発・設計・量産・市場までの製品ライフサイクル全体における品質保証を担い、品質課題の未然防止と継続的改善を推進する役割を担っています。【本ポジションの魅力】■半導体製造装置用レンズ、高級カメラ用交換レンズなど、高付加価値な光学製品の品質向上に直接関わることができます。■開発~量産~市場まで製品ライフサイクル全体に携わり、品質保証として幅広い経験を積むことができるとともに、関係部門や生産拠点、サプライヤと連携しながら品質改善を推進することで、事業への貢献を実感しやすい環境です。■事業拡大が進む半導体領域にも関与することで、事業の成長とともに自身の専門性やキャリアの幅を広げていくことができます。■QMSやEMSの運用経験は、品質保証人材として汎用性の高い専門性として、将来のキャリア形成にも活かしていくことができます。【働き方】■業務内容に応じて柔軟に運用していますが、開発・生産機能や関係部門との連携を重視するため、基本は出社中心の働き方となります。【◇企業からのメッセージ◇】当部門では、「ものづくりの品質は工程で作り込む」という考えのもと、データに基づいた課題解決を大切にしています。半導体製造装置用レンズや交換レンズなどのハイエンド光学製品に関わりながら、ものづくりへの関心を活かして、自ら課題を発見し、周囲と協力して改善を進めたい方にとって、やりがいを感じられる環境です。製品や業務に関する理解は、社内の関係部門と連携しながら段階的に深めていくことができます。成長領域である半導体製造装置用レンズや、高付加価値化が進む交換レンズに関わりながら、品質保証として専門性を高めていきたい方のご応募をお待ちしています。

    年収
    500万円~750万円
    職種
    品質管理・品質保証

    更新日 2026.07.03

  • カスタマーサクセス(住宅向け蓄電システム)/急成長外資系企業

    エネルギー

    • 副業制度あり

    【期待する役割】住宅向け蓄電システムをご利用いただく代理店・販売パートナー・顧客に対し、導入支援から運用定着、課題解決までを一貫して支援いただきます。【職務内容】同社の蓄電システムが顧客先で安定的に運用されるよう、技術面から顧客成功を支援いただきます。販売代理店や施工会社、顧客とのコミュニケーションを通じて課題や要望を把握し、社内外の関係者と連携しながら解決へ導いていただきます。また、蓄電システムの導入支援やアフターサポートを通じて、顧客の製品活用促進や満足度向上を担っていただく重要なポジションです。<具体的には>■ 販売代理店・顧客からの技術的な問い合わせ対応および課題解決支援■ 製品導入時のオンボーディング支援、設置・試運転サポート■ 海外本社や開発チームとの連携による技術課題の解決■ CRMを活用した案件管理、顧客フォロー、サービス品質改善■ 販売代理店・サービスパートナーへの技術トレーニングおよび関係構築■ 顧客ニーズや市場の声を収集し、製品・サービス改善へのフィードバック【企業の特徴】世界を代表する太陽光発電モジュールの大手メーカーであり、太陽光発電および蓄電池ソリューションのプロバイダー、公共規模の太陽光発電および蓄電池プロジェクトの開発業者でもあるカナディアン・ソーラー社の出資により、2021年に設立されたエターナルプラネット・エナジー社(深セン)。その日本法人である同社は、日本市場への拡販を目的とし、2023年4月に設立されました。【家庭用蓄電システム:EP Cubeについて】★システムはモジュ一ル化設計を採用。蓄電池パックは1個あたり約3.3kWhの電気を蓄えることができ重量は約35kg、運搬や設置も容易。★最小モデルが6.6kWhで、蓄電池パックを積み重ねて接続することで最大13.3kWhまで選択ができ、さまざまな家庭のニ一ズに対応可能。★安定した性能、IP65の保護等級を備えたリン酸鉄系リチウムイオン電池を搭載。★様々な部品を高度に統合しており、設置場所をとらず、設置にかかる所要時間とコストを大幅に削減。太陽光発電の余剩電力を売電することで収入を得ることも可能。★家庭内の電力をリアルタイムでモ二タリングし、停電を自動で検知し自立運転に切り替え。消費電力の大きな電化製品も継続して使用可能。▼参考URLhttps://www.epcube.com/jp/

    年収
    600万円~800万円
    職種
    整備士・サービスエンジニア

    更新日 2026.07.16

  • 【機械】プラントエンジニア【大分工場】

    化学・繊維・素材メーカー

    【期待すること】実務担当者としてプラントエンジニアリング業務を実施するポジション。将来的には部下を率いてエンジニアリング業務を推進する役割を期待します。【職務内容】・工場の増産・改良工事あるいは新規工場の建設の機械設計担当者として、製造プロセス、設備予算、工期を意識しながら、設計業務を行う。設計業務にあたっては、中長期の工場インフラ整備の視点を持ち、機械工学に関する専門知識を活かしながら実行する。・各種設備メーカーとの調整や発注業務、ならびに工事会社との調整も行う。新規工場等の建設においては、基本計画段階からの機械設計業務およびプロジェクト遂行業務に携わる。【募集背景】事業戦略の実行に向けて、プラント建設・改造および広く工場の製造設備維持のため工事、保全、運用業務を担う人材を確保するため。【部署のミッションについて】エンジニアリング機能を発揮・強化することで、当社およびグループ会社のプラント建設プロジェクトを円滑に推進し、企業競争力の強化と住友化学グループ全体の収益向上を図ります。そのため、国内外製造拠点のプラント新設や既設プラントの改造に関するエンジニアリング機能を全社横断的に結び付け、事業戦略遂行に即したタイムリーなプロジェクト推進を行います。【魅力】成長ドライバーと位置づけられるアグロ&ライフソリューション部門の主力工場である大分工場において、・企画・開発の初期段階からプロジェクトに関わり、自分の意見やアイディアを提案し織り込むことができます。・機械設備の専門知識に加え、プロジェクト全体の流れや関係部門との連携など、幅広い知識や経験を積むことができます。・建設したプラントの完成後も、運転状況の確認や設備改造、不具合対応など、長期的にプロジェクトに携わることで、機械エンジニアとしてのキャリア向上が実感できます。【キャリアパス】工場・研究所の建設および機械設備の設計・保全・工事・運用に関する業務を担当する。将来的には、これらの方針や戦略立案の一部を担い、生産技術や、工務、エンジニアリング部の部門責任者となるキャリアパスを提供する。

    年収
    600万円~1000万円
    職種
    エンジニアリング

    更新日 2026.06.24

  • 【大阪府貝塚市】乾電池および電池応用商品向け原材料・機構部品の契約業務【PEC エナジーデバイス事業部】

    電気・電子・半導体メーカー

    【担当業務と役割】■電池応用商品、充電器の品質保証に関する以下業務を中心となって活躍いただきたい。・お客様に安心頂くための市場対応、顧客対応・新製品、変更品の開発、量産化見届け及び検証・生産委託先の製品、工程品質の向上に向けた活動【具体的な仕事内容】■市場、顧客対応:市場不具合品の解析、原因究明、改善見届け、顧客報告■新製品、変更品対応:新製品開発における性能、品質の検証及び量産立上げ見届け■再発防止活動:市場不具合、開発段階での不具合に対し、自社工場、生産委託先での改善指導、支援、見届け【品質保証部のミッション】■持ち運びが出来るエネルギーとして、幅広い分野で需要が高まる電池。自然災害、インフラ不全リスク、安全・健康リスクなど、様々な地球環境規模の問題に対し、電池および電池を使う機器・システムで貢献し続けたいと、私たちは願っています。お客様から頂く期待に品質でお応えし、電池を通じて安心・安全・快適なくらしをお届けすることが、私たち品質保証部のミッションです。【アプライアンス品質保証課のミッション】■電池応用商品、充電器の市場品質対応、顧客対応、及び自社生産製品、生産委託品の品質保証、品質監視、指導、管理【募集背景】■エナジーデバイス事業部は、「くらしの幸せをつくり、環境との調和をつくる」 をTeam Missionに掲げ、市販向けおよびBtoB向けの乾電池、リチウム一次電池、ニッケル水素電池、電池応用商品をグローバルに設計、製造、販売しています。いずれの電池群も世界でトップクラスのシェアを有しており、今後も高性能、高品質な電池を広く社会にお届けし、お客様の幸せと環境との調和に貢献して参ります。乾電池品質管理課・アプライアンス品質保証課は、商品およびサービスを通じてお客様に満足と安心をお届けするため、新製品の企画から市場対応までのモノづくり全プロセスにおいて、様々な品質改善活動を行っています。今回、品質改善活動を推進する人材の募集を行います。【この仕事を通じて得られること】■身近なエネルギー源としてグローバルに販売されている商品の品質管理業務を通じて広く社会に貢献していることを実感できる仕事です。・様々な部署と連携しながら仕事をする職場であり、日々の活動を通じて幅広い人脈ができます。・幅広い地域で製造・販売しており、グローバルで活躍できる機会に恵まれています。・お客様の声や他社ベンチマーク評価を通じて新たな商品開発にも貢献できる業務です。・お客様目線での新しい評価方法の提案や実現を自らの創意工夫で推進することもできます。【職場の雰囲気】■具体的な業務スケジュールは、大枠のスケジュールを元に自身で調整することが可能で比較的自由度が高い職場です。■各メンバーが目的意識をもって業務に取り組むバイタリティーの高い職場です。■メンバー間の連携は高く、協力体制で課題に取り組む風土を有しています。■一人ひとりの個性、適正を考慮し、業務のバランス、推進内容を検討しています。■グローバルな業務経験(海外出張やリモート会議など)を積むことができます。

    年収
    年収非公開
    職種
    品質管理・品質保証

    更新日 2026.07.25

  • 【横浜】海外環境プラントにおけるオーナーズエンジニアリング

    エネルギー

    • 英語

    【配属部署】環境本部 リサイクルビジネス推進事業部 技術部EPCコントラクタの立場ではなく、海外環境プラント案件のSPCに出資を行ってのオーナーズエンジニアリング業務を主に東南アジアにて展開している組織です。同社グループ内組織や海外コントラクタなどに発注しオーナーの立場でプロジェクトの完工及びその後の運転までの業務を担っています。廃棄物発電は多岐にわたる大型の設備の為全て自組織内で完結はしておらず、他部署、G会社含めて連携をしながら事業を進めております。【お任せする業務内容】■環境プラントにおけるオーナーズエンジニアリング・発注先への契約に関する各種見積もりや調整、契約後のアウトプットの確認や指示をコストや事業性確保の観点から実施いただくなど、海外環境プラントのオーナーズエンジニアリング業務をご担当いただきます。・現在契約前の見積フェーズの案件や既に建設中の案件等様々ございます。ご入社いただける方のご経験見合いで無理なくキャッチアップをいただけるよう部署の人員とも調整を行う予定です。【採用背景・事業を取り巻く状況】・環境プラント=ごみ焼却プラントのグローバルでの市場は、人口増による廃棄物の増加や各種法規制などの影響から高い伸び率で伸長しております。・特に東南アジアは成長が見込め且つ、未成熟市場であるため、同社知見を活かすべく積極的な事業投資を行っていきます。また単発のEPC受注ではなく、20年単位などでの継続的安定的な事業運営を見込める本モデルの重要性が高まり拡大をしていく方針です。・発注先は現地コントラクタだけではなく自社内の組織になることもあるため、英語力が必須要件ではございません。(一方、今後英語使用場面は増加することが予想されるためご入社後にはキャッチアップをいただく必要がございます)・オーナーサイド、コントラクタサイドどちらであったとしても海外プラントに関するご経験、もしくは環境プラントに関する知見を持たれた方に、当リサイクルビジネス推進事業部へ入社いただき、力を発揮いただきたいと考えています。【同社について】エネルギー、環境、社会インフラ、機械・システムなど幅広い分野においてプラントや構造物のEPC(設計・調達・建設)、運営事業を展開しています。エネルギーサービスやリサイクルといった分野に進出するなど、EPC部門を持つエンジニアリング企業として、社会に必要不可欠なインフラ構造物を国内外に提供しています。

    年収
    500万円~1200万円
    職種
    エンジニアリング

    更新日 2026.08.24

  • 【神戸】モノづくり戦略企画(グローバル拠点の生産改革/戦略立案・推進)《デンソーグループ》

    自動車・自動車部品・輸送機械メーカー

    【ここがオススメ】国内及びグローバル生産拠点と連携しながら、戦略立案から実行・定着までを主導できるポジションです。製造の仕組みそのものを変革し、全社レベルで成果を創出できるダイナミックな業務に携われます。【業務概要】各生産拠点の現場に入り込み、強み・弱みを踏まえたモノづくりの将来像を描き、競争力向上に向けた戦略立案から実行までを一貫して担います。単なる企画業務にとどまらず、現場と協働しながらライン改革や生産プロセスの最適化を推進し、製造の仕組みそのものの変革をリードいただきます。【業務詳細】具体的には以下の業務に携わっていただきます。※スキルご経験に応じ業務を決定しますが、戦略立案、施策推進を中心に担当いただく予定です。■戦略立案・方向性検討・各生産拠点の強み弱み分析および目指す姿の具体化・将来像実現に向けた戦略の立案・ロードマップ策定■施策推進・事業本部/生産拠点と連携した施策推進・進捗管理■可視化・基盤強化、人材育成・KPI設計および指標運用の仕組み構築・統制・標準(原理原則・作業・管理)の整備・再構築推進・生産技術標準・共通作業基準の制定・管理・人材育成計画の立案およびスキルレベル向上施策の推進【募集背景】モノづくり戦略企画の重要性が高まる中、生産拠点全体の競争力強化に向けた取り組みを推進する必要があります。一方で、戦略立案から現場への落とし込みまでを一貫して担える人材が不足しており、組織横断で変革をリードできる方を募集します。【業務の魅力/身につくスキル】製造業における戦略企画力と現場実行力を両立して磨くことができます。また、現場理解・戦略設計・推進力を兼ね備えた人材として、グローバルで通用するモノづくりリーダーへ成長できる環境です。【働き方/テレワーク環境】・平均残業時間:月20時間/部署平均 ※繁忙期は40時間程度の残業有・在宅勤務:週3程度在宅/部署平均 ※必要性に応じて出社をいただくことがあります。・出張:有(2~3回/月、2~3日/回)※生産拠点が国内栃木(小山)、岐阜(中津川)にあり、生産現場を理解いただくため、定期的な出張がございます。【配属部署詳細】配属先は生産本部 生産企画部 グローバル生産企画室 モノづくり戦略企画課人数は6名構成で年齢は40代4名、60代2名となっております。

    年収
    560万円~900万円
    職種
    生産技術・プロセス開発

    更新日 2026.08.26

  • 【姫路】製造オペレーター(ダイセル・エボニック出向)《プライム上場》

    化学・繊維・素材メーカー

    • 管理職・マネージャー経験

    ■無針注射器の機構設計(火薬作動式アクチュエータ、薬液吐出部、コントローラ部分)■無針注射器の要素技術開発(薬液投与性能向上、小型化、コストダウン、部品量産技術)■上記の試作と評価■社外連携と技術情報の収集【組織の特徴】新規事業としてメディカル分野への本格的な参入に向けて取り組んでいます。新規参入ならではの自由な立場や発想で、設計や開発に力をふるっていただけます。経験者採用が多い職場であり、経験者採用同士の目線で気軽に質問・相談ができます。

    年収
    400万円~1000万円
    職種
    製造技術職

    更新日 2026.06.22

  • 橋梁建設工事における計画立案・プロジェクト管理・施工管理

    エネルギー

    【配属部署】シビルエンジニアリングセンター 設計部 設備設計室環境プラント/発電プラント/エネルギープラントの建屋に付随する建築設備の計画、見積、設計、工事管理(監理)を担う技術者集団です。【お任せする業務内容】国内・海外プロジェクトの工事現場における建築設備工事の管理(監理)担当国内・海外プロジェクトの工事現場における建築機械設備(給排水衛生設備・空調換気設備・自動制御設備・消防用設備、等)および建築電気設備(幹線動力設備・照明コンセント設備・弱電設備・自動火災報知設備・雷保護設備、等)の工事管理(監理)担当環境プラント/発電プラント/エネルギープラントの建設工事現場に常駐し、建築設備工事を対象に、元請の立場で、一次下請会社(建築工事会社あるいは設備工事会社)に対するコスト・品質・工程・安全の管理(監理)、および客先検査対応などを行っていただきます。また、現場常駐のプラント担当者および本社勤務の当部署所属の建築設備担当者と密に連携し、プラント工事との工程調整、およびプラント施設として要求される建築設備の機能・性能を満足した施工を実現するための現場管理(監理)の役割を担っていただきます。【仕事の進め方】環境プラント等の案件において、30~40か月の工事期間中、現場常駐していただきます。現場は国内各所あるいは東南アジアを中心とした海外になります。土木建築工事に携わる当社の現場配員人数は3~5名となり、内1名が建築設備工事担当となります。近年は週休2日が定着してきており、更に交代での休暇取得によって、隔週で3~4日の休暇取得を推進しています。工事完了後は「一息休暇」制度により2週間から1か月程度の休暇を取得していただきます。【出張頻度】1案件あたりの現地常駐期間は30~40か月程度となります。【キャリアパス】建築設備工事担当から始めて、その後、土木建築工事所長あるいはPJ管理者となる方もいます。【業務のやりがい】環境プラント(ごみ焼却施設)の建設現場に常駐していただく可能性が最も高いですが、同社のごみ焼却施設は客先からの信頼も篤く、シェアもトップクラスです。また、小学生などの環境学習/災害時の地域住民の受け入れなど、重要な役割を持つ施設であり、建築設備分野においても、ZEB化(*)など、最新の技術に触れるまたとない機会となっています。*ZEB(Zero Energy Building)化、建物のエネルギー消費を抑え、再生可能エネルギーを利用することで、年間のエネルギー消費量をゼロにすることを目指す取り組み【採用背景・事業を取り巻く状況】国内環境プラント業界では、同社はトップクラスのメーカーであり、受注活動において非常に優位性があります。今後、案件の受注が順調に増加し、好況が予測されるため、現場管理業務の体制が不足する見込みとなります。また、同社は今後海外事業の拡大も視野に入れています。働き方改革も視野に入れた現場管理体制強化を行いたくキャリア採用を実施します。大規模なプラント施設を、元請として、一次下請会社の方々と一緒に造り上げていきます。プラント業界ではIT化が進んでおり、それらのツールを用いながらプラント工事との調整等を行います。プラント建設に馴染みのない方でも、建築機械設備・電気設備の施工管理(監理)の経験を元に、活躍していただけます。職種の変更範囲:同社業務全般■手当や制度も充実超過勤務手当(残業時間に連動して支給)帰省手当(※入社時単身赴任となる場合、自宅が通勤圏外の場合は支給なし)独身寮・借上げ社宅制度(40才まで または入社後5年まで家賃の75%を会社が負担※負担上限 寮7.5万円、社宅10万円)住宅融資制度(勤続3年以上の社員が対象)産休・育休制度あり など

    年収
    500万円~1200万円
    職種
    設備保全・設備メンテナンス・保守

    更新日 2026.08.24

  • 【東京】食品・飲料・医薬品向けプラントの施工管理/専門商社

    機械・精密機器商社

    【募集背景】当社が取り扱う食品・飲料・医薬品向けプラント設備の技術対応力強化および組織体制強化を目的とした増員募集です。【仕事内容】食品・医薬品業界におけるプラント関連の据付、搬入工事・配管工事・電気工事その他装置試運転、立ち上げ調整業務、協力会社との指示・調整など【配属組織】食品エンジ部門└プラントエンジニアリング第二部部長―部長代行―課長ーメンバー7名、事務1名(20代~60代まで幅広い年齢層です。)【働き方】■出張:全国あり メンテナンスや小規模工事であれば2日~1週間程度大型工事であれば1ヶ月以上(最大半年まで)■テレワーク:可能■フレックス制度:あり【魅力ポイント】大手食品・飲料メーカーが製造するビールや清涼飲料、アイスクリームなど、身近な製品の生産設備の設計・施工に携わることができます。

    年収
    650万円~1000万円
    職種
    設備保全・設備メンテナンス・保守

    更新日 2026.06.25

  • 【東京】医薬品プラントのプロセスエンジニア/伊藤忠G専門商社

    機械・精密機器商社

    【仕事内容】医薬品製造工場の生産設備、ユーティリティー設備等におけるプロセス設計エンジニアとして、下記業務に携わっていただきます。なお、経験やスキルに応じて担当業務を打診させていただきます。(1) 設計業務全般(2) 国内および海外顧客との調整(3)仕様の決定、国内外装置ベンダー図書のレビュー、コーディネーション【募集背景】当社が販売するプラント設備(食品,飲料,医薬)への技術対応力強化および適性人員の確保【働き方】・出張:全国あり メンテナンスや小規模工事であれば2日~1週間程度大型工事であれば1ヶ月以上(最大半年まで)【魅力ポイント】・誰もが知る大手メーカーさんが作っている、ビールや清涼飲料、アイスなど、最終製品が身近な生産設備の設計・施工に携わることができる。

    年収
    650万円~1000万円
    職種
    設備保全・設備メンテナンス・保守

    更新日 2026.06.25

  • 【磯子】原子力発電設備に関するフィールドエンジニア

    エネルギー

    【業務内容】■原子力事業における再処理プラント、廃止措置プラント(主に福島第一原子力発電所)、新技術・新型 炉プラント(核融合炉、高温ガス炉他)、重粒子線がん治療施設、海外プラントに関する現地工事総合管理(計画立案、実施、検収)、これに関する社内外関係先との連絡、調整などのフィールドに関わるプロジェクトマネジメント業務、現地の建設所もしくは作業所の設置、運営■原子力事業における国内軽水炉プラント新規建設(ABWR、iBR)・改修工事・定期点検に関する現地工事総合管理(計画立案、実施、検収)、これに関する社内外関係先との連絡、調整などのフィールドに関わるプロジェクトマネジメント業務、現地の建設所もしくは作業所の設置、運営■原子力事業の全てのプラント、施設における現地試験・試運転の総合管理(計画立案、実施、検収)、これに関する社内外関係先との連絡、調整などのフィールドに関わるプロジェクトマネジメント業務ー原子力事業におけるフィールド業務に関する技術開発(主にデジタル技術DE/DX)の企画、開発及び運営【募集背景】原子力事業部では、電力の安定供給と、カーボンニュートラルの実現に向けて事業を推進しており、エネルギーソリューション事業の一層の事業拡大に向け、基盤領域の強化を図るべく技術人員の募集を行っております。【魅力】・原子力発電所や再処理施設の電気機器、計測機器、制御装置、シミュレータ、データベース等の大規模システム設計エンジニアリングを行い、プラントの安全と保守を担うと共に、次世代のエネルギー開発のため技術革新に挑戦し続けています。・近年ではDX・AI・セキュリティ技術等の活用により、システム・ソリューションの高度化にも取り組んでいます。・ベテランから若手まで、幅広い年代のエンジニアが、日々研鑽し、やりがいをもって業務を行っています。・部門教育も整備され、原子力未経験でもスキルアップできる環境が整っていますので、他分野からの中途採用者も複数在籍しており、チームの一員として活躍いただいております。・原子力発電所という大規模な設備を新設・改造するので、業務完遂時には計り知れない大きな達成感が得られます。・大小様々なプロジェクトを管理する業務でもあるので、社内外多種多様な人とのコミュニケーションの機会と共にプロジェクトマネジメント経験も得ることができます。・カーボンニュートラルに欠かせない電源として期待されている原子力発電設備においては、既設プラントは再稼働の準備が最盛期を迎え、一部は再稼働を達成している一方、新設プラントは新しいコンセプトでの設計が始まっており、いずれも大変やりがいのある局面を迎えています。

    年収
    500万円~1100万円
    職種
    エンジニアリング

    更新日 2026.08.25

  • 【大阪】開発テーマ創出・マーケティング(管理職候補)

    化学・繊維・素材メーカー

    • 管理職・マネージャー経験
    • 英語

    プライム上場の同社にて、包装材用途および機能性コーティング分野の開発テーマ創出、マーケティングをご担当いただきます。【職務内容】■包装材/機能性コーティング分野において、顧客課題起点の開発テーマを創出■顧客ニーズを踏まえた配合設計および用途提案を主導■外部顧客・社内営業・研究部門を巻き込んだ開発推進■事業部門における開発テーママネジメントを実施■開発グループリーダー候補として開発業務および組織運営を担当■開発グループメンバーの育成【ミッション】・外部ネットワークを活用した開発テーマの創出・顧客チャネル活用および川下顧客アプローチを強化し、組織全体の提案力・テーマ創出力の向上を図る【組織構成】インダストリアル&ハウスホールド企画開発部 10名【同社について】■世界トップクラスの素材メーカー高吸水性樹脂(SAP)は世界トップクラスのシェアを誇り、世界の紙おむつ約4枚に1枚に採用されるなど、世界中の暮らしを支えるプライム上場の素材メーカーです。■安定した事業基盤1941年創業・東証プライム上場。基礎化学品から高機能材料まで幅広い製品を展開し、世界各国に生産・販売拠点を有するグローバル企業です。■成長分野へ積極投資中期経営計画2027では、半導体・電池・電子材料・環境エネルギー分野など高付加価値事業への投資を加速しており、今後の成長が期待されています。■高い技術力「無機触媒」「有機合成」「高分子」の3つのコア技術を強みに、多様な産業を支える素材・ソリューションを提供しています。■社会貢献性の高い事業紙おむつ、洗剤、自動車、半導体、建設、電池など、日常生活や最先端産業に欠かせない素材を提供し、持続可能な社会の実現にも貢献しています。

    年収
    790万円~900万円
    職種
    研究・製品開発

    更新日 2026.08.20

  • 【本社】 再エネ・蓄電池システムのエンジニアリング業務

    機械・精密機器メーカー

    【募集背景】現在、世の中では太陽光/風力発電を始めとする再生可能エネルギーの普及が進んでおり、TMEICは国内インバータートップメーカとして再エネ・蓄電池発電所設置におけるシステムインテグレータ事業を手掛けており、今後も拡大させていきます。世界中で普及が進んでいる再生可能エネルギーに早くから取り組んでいるTMEICでは、国内最大級の再エネプロジェクトを数多く手がけてきました。蓄電所や系統連系、EMSなど、社会インフラの中核を担う領域で、システムインテグレータとしての技術力を武器に、再エネとデジタルの融合を加速中です。【業務内容】・再エネ・グリーン業界における技術営業・再エネ・グリーン業界におけるパワーコンディショナー/蓄電池/変圧器/監視装置等の電機品による発電所向けシステム構築の計画/設計・プロジェクトの初期から客先引き渡し(プロジェクトマネージャー)その他・上記関連の業務について海外対応したい方も歓迎【組織構成】産業・エネルギーシステム第一事業部 エネルギーソリューション技術部②プロジェクトマネジメント【仕事の面白み】・グリーンエネルギー関連業務による社会への貢献・新ビジネス領域開拓や大規模再エネ発電所(太陽光発電・風力発電・蓄電池発電)建設への関与・大学・業界との連携の場・社会貢献性の高い大規模なサスティナブル関連事業に携われる・再エネ業界での大きな実績と技術力を持つ環境で多くの挑戦ができる・官公庁や大学との連携プロジェクトが豊富なため、技術者としての視野を広げることができる

    年収
    760万円~960万円
    職種
    エンジニアリング

    更新日 2026.07.02

  • 調達/海外サプライヤーとの技術交渉※プライム上場

    電気・電子・半導体メーカー

    • 管理職・マネージャー経験

    【募集背景/ミッション】無線通信市場は、5Gの高度化や将来的な6Gの実現に向けて中長期的な成長が期待される一方、スマートフォン市場の成熟化や、中国・新興国ローカル電子部品メーカーによる価格競争の激化により、高周波電子部品を取り巻く事業環境は厳しさを増しています。実際、業界内では供給会社の統廃合や事業撤退も進んでおり、単なるコスト競争では持続的な成長が困難な局面を迎えています。このような環境下で当ビジネスグループが競争力を維持・強化していくためには、高周波電子部品に関する深い技術的理解をベースとした調達・交渉力を高め、社内外のパートナーとのシナジーを最大化することが不可欠です。本採用では、技術と事業の橋渡し役として価値創出に貢献できる人材を迎え入れ、組織基盤の強化を図りたいと考えています。【具体的には】・高周波フィルタ コンポーネントエンジニアとして、サプライヤ/OSAT等、海外の取引先と交渉し、高周波デバイスの調達を支援して頂きます。<技術評価・選定業務>- SAW、BAW、SPnT、LNAなど高周波デバイスの技術仕様理解および特性評価- 顧客要求仕様やシステム要件を踏まえた最適デバイス構成の検討・企画提案- 新規サプライヤー/新デバイスの技術デューデリジェンスおよび採用可否判断<技術的調達・交渉支援>- サプライヤーとの技術ディスカッションを通じた仕様すり合わせ- 技術的観点からのコスト構造理解および価格交渉支援- セカンドソース戦略やサプライチェーンリスク低減に向けた検討<社内連携・技術基盤構築>- 設計部門、製品開発部門、生産技術部門との連携による部材採用推進マネジメント- 高周波デバイスの技術ロードマップ整理、市場・技術動向の社内展開- 技術課題や不具合発生時の要因解析および対策立案支援【組織のミッション】当ビジネスグループは、スマートフォンやタブレットなどの無線機器、ならびに車載コネクティビティ向けに、高周波電子部品の設計・開発から量産までを一貫して担っています。 通信性能の高度化と小型・高信頼性の両立が求められる分野において、TDKの材料技術を基盤とした回路設計およびプロセス技術を強みとし、グローバルの大手スマートフォンメーカーをはじめとする幅広い顧客に採用されています。今後は、5Gの高度化および6Gに向けた技術検討、さらにはエッジAIの普及に伴う無線トラフィックの増大や、低遅延・低消費電力化へのニーズの高まりを背景に、高周波電子部品の役割は一層重要になります。こうした期待と需要に応える次世代の通信・モビリティ社会を支えるキーコンポーネントの創出を通じて、グローバル市場での競争力強化を図るとともに、最先端技術に挑戦しながら、製品として世の中に届けるところまで見据えたものづくりを通じて、社会価値の創出に貢献していきます。当部では、LTCCテクノロジを用いて高周波フィルタ群を中心としたデバイスの開発設計を行っています。中でも当課では、この主力であるLTCCテクノロジの性能ポテンシャルを最大化し、これを基盤としたパッケージングテクノロジとのプロセスインテグレーション及びモジュール設計開発技術によって次世代高周波デバイスを開発することをミッションにしています。特に現在開発中の高周波フィルタモジュールは、次世代5Gから6Gにて高い競争力をもって主力製品となることが期待できており、サプライチェーン全体の発展に大きく寄与できると考えております。【働き方】・残業時間:月平均10~20H程度(繁忙期は30H程度の可能性有)・在宅勤務頻度:有(週2~3日程度可)・フレックスタイムの有無:有・出張頻度/期間/行先(国内外):1~2か月に1回程度/1回あたり数日程度/ アメリカやアジア兼(中国,韓国,ベトナム等)のベンダーへの出張あり

    年収
    630万円~1240万円
    職種
    セールスエンジニア・FAE・技術営業

    更新日 2026.06.30

  • 【本社】 電気炉向け電機システムのエンジニアリング業務

    機械・精密機器メーカー

    【募集背景】「2050年カーボンニュートラル、脱炭素社会の実現」が宣言されて以降、CO2排出量の多い製鉄業において、従来の製造方法の見直しが必須となり、大きな転換期を迎えています。その中でCO2排出量が少ない電気炉設備の活用が注目されています。弊社は、国内トップシェアの電気炉電気品納入実績を誇っており、このカーボンニュートラルの流れに乗り、事業拡大を目指します。【業務内容】鉄鋼プラント向け電機システムの仕様取りまとめ。主に電気炉(製鋼用アーク炉)設備向けに、大電流エネルギーを供給する特殊電源システムや系統安定化システムの新設・更新に伴う引合いから立ち上げまでのエンジニアリング、プロジェクト管理業務をお任せします。【具体的な業務内容】・営業担当と同行の上、顧客先から設備計画の確認、仕様の取りまとめ・各工場、外注先(調達先)に見積もり依頼・コストの取りまとめ、全体システムの仕様書を作成、顧客提案・受注後、営業と共に、仕様確認を複数回実施・各工場、外注先に機器の仕様伝達、製作指示、プロジェクト管理・設備完成段階での設計審査、完成後の立ち合い審査・その他、搬入時に工程決め、各種課題発生時などの会議参加※将来的にはチームリーダーとして、メンバーを取りまとめて頂けるような役割を期待しています。【1人当たりの案件例】・大型案件1件(約1-2年程度)に加え、中小規模案件4-5件(機器単品手配等、半年-1年以内)※あくまで想定となります。【取り扱い機器】・変圧器、遮断器、無効電力補償装置、高調波フィルタなどの重電機器(約8割程度)や、モータ、ドライブ、PLCなどを用いた自動制御装置まで広範囲に渡ります。システム障害解決や系統安定化に向けた系統解析等も実施します。【組織構成】産業・エネルギーシステム第二事業部 電気炉システム事業推進プロジェクト■仕事の面白み・設備計画段階から立上げ完了まで顧客や社内関係部門と一体になってプロジェクト推進することができます。・受変電機器のような重電機器からPLC・PCなどの弱電系機器まで幅広い製品知識を得られます。・自分のアイデアが機器やシステムに反映される機会が多々あります。

    年収
    700万円~960万円
    職種
    エンジニアリング

    更新日 2026.07.02

  • 【本社】 鉄鋼プラント向け電気設備のエンジニアリング業務

    機械・精密機器メーカー

    【募集背景】「2050年カーボンニュートラル、脱炭素社会の実現」が宣言されて以降、CO2排出量の多い製鉄業において、従来の製造方法は見直しが必須となり、大きな転換期を迎えています。弊部門の重要顧客である国内・国外製鉄会社は、この対応のため設備投資を積極的に実施しており、弊社が納入しているプラント制御設備(電動機、駆動装置、制御装置等)についても、最新の省エネ機器、ソリューションを活用した、顧客課題を解決する更新提案が多数求められており、この対応力強化と案件遂行能力強化を図りながら、客先と持続的につながりつつビジネスを拡大していきます。現状、同社の鉄鋼向けシステムの売上比率は40%が海外となり、インド、ブラジルなどの東南アジアや北米などでの受注を獲得していますが、現在、インド市場において鉄鋼工場の建設ニーズが拡大しており、今後はインドを中心とした積極的な海外展開を推進していきます。【業務内容】主に製鉄会社の製造工程に納入するモーター、インバーター、ドライブ、自動化制御するシステム等を一括でトータルコーディネートを行い、販売する部署にて、プラント設計およびプロジェクト統括業務をお任せします。プラント全般の電気・計装制御システムの新設・更新に伴う、引合いから立ち上げ、アフターサービスまで含めたエンジニアリング、プロジェクト全体の管理を担当頂きます。また、納入後問題発生時の解決や顧客への積極的な更新・改善提案等も含めて、顧客とは息の長い関係が継続します。【具体的な業務内容】①引合:営業から案件引き合いの連絡を受ける②見積:お客様の要求仕様の確認、見積作成、大枠の仕様作成、納期確認③計画:契約仕様の確認、構成図・仕様書の作成、社内外の発注先への仕様や工程の連絡、リスク・確認事項の検討④プロジェクト管理:中間成果物(図面)の入手、変更要求への対応、仕様凍結、スケジュール管理、予算管理 等⑤立ち上げ:機器の納入と据付、現地試運転調整、完成図書の納品※短納期だと3-5ヵ月、大型プロジェクトでは2年以上かかる案件もございます。※数千万~数億単位の規模、プロジェクト人数も数名~20名程度。※プロマネとして、品質・コスト・工程のマネジメントも対応頂きます。※1案件で200機程度の機器を導入することもあり、部品点数を合わせると1000個以上扱うような 大規模なプロジェクトを自ら動かして頂きます。【担当ライン】下記いずれかの工程ライン向けのプロジェクト管理をご担当頂く予定です。・熱延・厚板分野・棒線・形鋼・鋼管分野【取り扱い機器】高圧盤、低圧盤、変圧器、電動機、ドライブ装置、センサー、機電品、L1電気・計算機、モデル制御システム、L1制御システム、等(工程ラインによって一部取り扱い機器が変わります)【組織構成】産業・エネルギーシステム第二事業部 システム技術第一部 重工システム技術第一課/第三課/第四課■仕事の面白み・ 設備計画段階から立上げ完了まで顧客や社内関係部門と一体になってプロジェクト推進することができます。・ 受配電機器のような重電機器からPLC・DCS・PCなどの弱電機器まで、幅広い製品知識を得ることができます。・ 近年ソリューション提案が求められており、その際に自分のアイデアが機器やシステムに反映される機会が多々あります。

    年収
    630万円~900万円
    職種
    エンジニアリング

    更新日 2026.07.02

  • gcL004【秋田】品質マネジメントシステム運用・認証維持と顧客要求事項への対応

    電気・電子・半導体メーカー

    • 管理職・マネージャー経験

    【募集背景/ミッション】これまで品質マネジメントシステムの構築・維持に関わってきたベテラン社員の定年退職があり、欠員による業務負担増加を予防し、これまでの経験を活かしながら、円滑な品質マネジメントシステムの運用に必要なルールの見直し、審査や顧客要求への対応に、新たな視点・角度からの提案により、活動の活性化と定着化促進につなげていきたいと考えています。【具体的には】・上位要求事項の制定・改訂・廃止に応じた社内品質文書(ルール)の改訂・最新版管理・内部品質監査資格の取得後に内部監査実施(IATF16949, VDA6.3など)・顧客からの品質関連の要求事項に対する回答作成・提出*入社後は、社内の品質マネジメントシステムへの理解を深めながら、内部監査員の社内資格の取得や、上記の業務を遂行し、将来的はマネジメント業務をお任せします。【組織のミッション】当ビジネスグループは、自動車用電子製品を中心に、開発・設計から製造まで一貫して行っており、世界トップレベルの電子部品を高品質かつ大量に生産できる技術力と柔軟な対応力で、グローバル市場でも圧倒的な競争力を持っています。品質保証部では、これら電子部品の開発・設計段階における審査や、量産品の品質トラブルへの再発防止対応、品質に関するお客様からの問い合わせへの丁寧かつ迅速な対応を行いながら、欠陥ゼロのゼロディフェクト品質を追及し続けています。品質システム係では、国際的な品質マネジメントシステムIATF16949の認証・維持や、顧客要求事項の改訂に合わせて、社内ルールへの展開と運用を定着化させ、内部監査や認証機関または顧客からの監査を通じて、ルールと実務の不適合の発生予防に取り組んでおります。【働き方】・残業時間:0~30時間程度とお考え下さい・在宅勤務頻度:秋田地区は原則出勤とし、適切な利用例をもとに週2日程度で認める場合があります・フレックスタイムの有無:ルールはありますが、利用しているメンバーは現在のところおりません・出張頻度/期間/行先(国内外):国内関連拠点を訪問することがあり、稀に海外拠点もあります【当業務の魅力点・応募者にとってのベネフィット】<当事業の魅力>当ビジネスグループは、自動車用電子製品を中心に、開発・設計から製造まで一貫して行っており、多くのビジネスユニットと国内外に複数の生産拠点を有しております。品質マネジメントシステムは、当品質システム係が社内のルールに落とし込み、関連するビジネスユニットと拠点へ発信し、内部監査を通じて運用・定着化を確認しながら是正と効果確認を繰り返します。関連部門・関係者が多い分、理解・説得に時間を要することもありますが、ルールが定着化し、内部監査や第三者認証期間の審査が無事に終了したときの達成感は非常に大きいものがあります。<ポジション・社風や職場メンバーの魅力>品質システム係は現在3名で運用していますが、発信したルールや発言は、多くの部門や関連拠点へ影響を与える分、在籍メンバーと一枚岩となって意見をまとめ、取り組むチームワークを大切にしています。また、少数のチームですので、積極的に意見を交わす機会も多く、これまでの経験を通じた新たな提案や、異なる視点・角度からの意見を発信していただくことにも期待しています。<部門独自の制度や取り組み>社内では品質マネジメントシステムの理解を深める教育以外にも、QC手法や個人のスキルアップを目的とした教育制度を設けています。またTDKは、経営理念と企業ビジョンの実現に向け、役職に関わらず全従業員が体現すべき姿勢を表した行動指針として「お客様視点、挑戦、成長、多様性の尊重」を2015年に掲げていますので、教育の機会を挑戦・成長へのきっかけのひとつとして提供しています。

    年収
    630万円~900万円
    職種
    品質管理・品質保証

    更新日 2026.06.30

  • 設備管理者(電気系制御エンジニア/管理職候補)【岡山県】

    化学・繊維・素材メーカー

    • 未経験可

    【期待する役割】化学プラント設備・装置およびその周辺設備の電気・制御(計装)保全業務に従事いただきます。【職務内容】<設備保全>・既設設備の計画的点検・補修による維持管理(点検計画および補修計画の策定・予算取得と実行)・既設設備の点検に基づく劣化更新(設備工事)・施工業者への指示・指導・監督・既設設備の予防保全・改善<新規建設>・大型投資の基本計画・大型投資プロジェクトでの建設担当プロジェクトマネージャー(最初は小規模案件より開始していただき、徐々に大規模案件をおまかします)・大型投資エンジニアリング設計<その他>・既設設備の耐震診断・耐震補強の計画の予算取得と実行・保全組織運営・維持 等【このポジションの魅力】西日本製造所は当社の主力の生産拠点であり、多くの主要な生産品目を生産しています。幅広く市場に販売している基礎化学品のタール製品、また次世代に向けて我々の生活にその付加価値をもたらす機能性化学品の精密化学品、電池材料があります。これら生産体制を将来に向けて維持確保するのは設備管理室メンバーの力によります。計画的な年次保全計画から、設備健全化に向けた更新計画、更に事業拡大のための新設や増強計画など幅広く活躍の舞台がそろっています。そして設備管理室の皆様に力の会社の事業発展への命運がかかっています。・設備保全の基本計画から建設施工の実行まで一気通貫で関わることができ、自らの成果を実感できます。・中規模の化学会社の設備部門で2工場合計60名強の配属人員規模(下記参照)、よって総合職一人ひとりが特定のプラントを担当し、自ら設備計画立案し、それを実行していただきます。その過程で自分の意見が通り、達成感が得られます。【組織構成】設備管理室 / 計63名【キャリアパス】・Gr長の下で設備保全業務(制御保全管理職、年齢キャリアに応じて職位決定)を主として経験を積む。設備保全管理職(Gr長)候補として組織運営をサポート。現電気主任技術者の後継者として(27年度)電気主任技術者としての業務を遂行する。なお倉敷工場の設備保全業務にも関わる機会もある。将来的には本社設備技術や投資の管理部門で企画・運営に携わる機会もある。【働き方】・残業時間:20時間程度/月・転勤:当面なし・リモートワーク:有(約10%)

    年収
    600万円~1130万円
    職種
    設備保全・設備メンテナンス・保守

    更新日 2026.06.29

  • 【横浜】車載オーディオエンジニア(リーダー候補)

    化学・繊維・素材メーカー

    • 未経験可

    旭化成グループにて採用、旭化成エレクトロニクス株式会社へ配属となります。(出向という形式ではありません。待遇面や福利厚生等に変化はありません)【職務概要】車載オーディオ製品の開発・拡販・技術サポートを担当いただきます。【募集背景】旭化成エレクトロニクス(AKM)は「オーディオ&ボイス事業」を注力分野の一つと位置づけ事業拡大を図っています。中でも車載オーディオ・ボイス用DSPは、お客様からその性能を高く評価されており、グローバル展開も含め事業を拡大している製品カテゴリーです。本事業の更なる拡大に向け、開発及び顧客サポート体制を強化していきます。【職務詳細】■具体的な業務内容車載オーディオに関するソリューション開発業務・車載OEMメーカー,Tier1メーカー(顧客)に対してAKMのオーディオ&ボイスソリューションの紹介・顧客への技術サポートの実施 顧客要求をシステムレベルで理解し、技術的なアドバイス・提案を行います。 デバイス、ソフトウェア開発担当と連携しながら仕様を決定します。 社内関係者(営業や設計担当、海外拠点)との関わりも多く、協力しながら業務を進めていただきます。・顧客情報をもとにした事業戦略提案<仕事の魅力・やりがい>自分が開発に関わった案件が実際に製品として使用されることが何よりのやりがいです。特に顧客と一緒にモノを作り上げた際の喜びの声などは大変心に残ります。仕事は基本的にチームで行い、チーム内メンバーとコミュニケーションを取りながら進めますので、仲間とワイワイしながら仕事をすることができます。<キャリアパスイメージ>▼1~3年後AKMソリューションの開発・拡販・技術サポートの一連の業務をご担当いただきます。車載OEMメーカーやTier1メーカーとシステムについて会話をしながら、提案・社内へのフィードバックを行い、経験を積んでいただきたいと考えています。▼3~5年後適性や意向を確認しながら、マネージャーとしてご活躍いただけることを期待しています。<取扱い商材>オーディオデバイス、磁気センサー、半導体集積回路など<参考URL>https://www.akm.com/jp/ja/

    年収
    650万円~1050万円
    職種
    セールスエンジニア・FAE・技術営業

    更新日 2026.06.29

  • 【静岡/吉田町】イメージセンサー材料の開発技術者

    化学・繊維・素材メーカー

    • 未経験可

    【期待する役割】富士フイルムの半導体材料事業は、長年培ってきたフォトレジストを代表としたパターニング技術を、半導体デバイスに応用することから開始し、現在ではパターニングから半導体材料/電子材料全般への拡大を図っています。 本職務では、イメージセンサー用感光性材料の開発および商品化、商品の拡販に向けた顧客対応業務を担っていただきます。【職務内容】イメージセンサー用材料事業において、赤外線センサー用感光性材料(遮光材料等)に関わる、一連の研究開発業務(材料設計~顧客との協働~商品化まで)をお任せします。<具体的には>・感光性材料の設計、開発・感光性材料の評価および評価技術構築・顧客との協働(技術ディスカッション含む)・市場導入、量産に向けた課題解決【魅力】イメージセンサーはスマートフォンから車載、監視、医療、AR/VRなど、通信速度の改善と共に様々なアプリケーションへの活用が進められています。その中でも3D顔認証用の高精度赤外線センサーには、センサー内の赤外線乱反射を防止する特殊遮光レジスト材料が必要でしたが、当社は独自技術により材料開発に成功し、今後も自動車の運転支援システム等への用途拡大が期待されています。 本ポジションは新規商品・量産品問わず、市場ニーズの把握~商品企画~商品開発~量産~顧客への導入に至るまで全工程に関わることができ、非常に達成感が大きい仕事です。【働き方】・国内外への顧客先出張対応があります。・将来的には海外駐在の可能性があります。

    年収
    500万円~1000万円
    職種
    研究・製品開発

    更新日 2026.06.29

  • 【生産技術(管理職候補)/足利市】急成長メーカー/新工場新設

    自動車・自動車部品・輸送機械メーカー

    • 管理職・マネージャー経験
    • 英語

    ~航空機エンジン部品等に関する生産技術(金属加工領域)部門の課長候補~マネジメント業務を担っていただきつつ、入社当初はプレイングマネージャーとして現場に近い立場で業務いただくことを想定しております。同社はグローバルでも難易度の高い加工技術を誇っており、量産可能な企業はほぼない状況です。その高い品質水準が求められる中で、金属加工領域における生産体制の構築、改善、維持を担っていただきます。成長フェーズの同社では、今後の拡大に向けて中核人材が必要であり、組織を動かし、成長を牽引できる方を募集しております。【具体的には】主力事業である飛行機のLEAPエンジンに搭載されるチタンアルミ製タービンブレードに金属加工領域における高い専門性を活かして下記の業務のマネジメントをお任せします。・航空機部品の生産工程設計・改善および製造プロセスの最適化・生産設備・治工具の導入、立上げおよび維持管理・生産性向上、品質向上、コスト削減に向けた改善活動の推進・新製品の量産立上げ支援および製造技術の確立・製造部門・品質保証部門・設計部門と連携した技術課題の解決・生産技術部門のマネジメント、人材育成および業務管理【魅力】・現場目線でスピード感を持って仕事できる・ユーザー起点で自社開発できる・言われた事をやるのではなく、やりたいことを上申して上司がコーチングする・CIO直下で業務遂行でき、社長と近い位置で会社そのものも動かせる

    年収
    800万円~1200万円
    職種
    生産技術・プロセス開発

    更新日 2026.08.19

  • 検索結果一覧9859件(9283~9333件表示)

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