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日東電工株式会社の中途採用・求人・転職情報

日東電工株式会社の中途採用情報ページです。現在募集中の職種「研究・製品開発」「品質管理・保証」「社内SE」の求人・採用情報や、事業内容、会社概要などをご紹介しています。

"日東電工株式会社"

採用状況・特徴について

【世界NO.1を獲得する「グローバルニッチトップ」戦略】
◆日東電工が世界トップシェアを誇る製品は多数ございます。そのベースとなっているのが、「グローバルニッチトップ」という同社の事業戦略です。
成長(変化)が見込まれるマーケットを選択し、その中でニッチな分野を対象に、固有の差別化技術を活かして世界シェアNo.1を目指すという戦略。その中でグローバルに高いシェア獲得する「液晶ディスプレイ用光学フィルム」、折り曲げ自在の「フレキシブル回路基板」などを次々と開発してきました。

【日東電工が誇る高シェア製品】世界シェアNo.1製品を多数世に送り出しています ◆液晶用偏光フィルム ◆海水を真水に変える「高分子膜」 ◆喘息治療用テープ製剤 など

【常に新たな製品にチャレンジする企業風土】「新しい価値の創造」を経営理念とする同社は、決して過去に頼ることをしません。常に新たなことにチャレンジしようとする企業風土と、先進の技術・ノウハウで次々に新製品を開発し、売り上げの約40%は発売から3年以内の製品が占めています。

求人一覧

1~9件(9件)

募集中の求人職種を一覧でご紹介しています。

高精度薄膜回路基板の開発【亀山】

仕事内容

◆現行量産品の技術を用いた新規回路基板(ハードディスクドライブ(HDD)用回路付きサスペンション基板 等)の開発をご担当いただきます。

■新製品立ち上げにおける設計・開発・顧客窓口業務を担当
■試作流動・評価・不良解析等、の種々の業務を他部署と協力しながら実施する
※開発・立ち上げ業務の中で領域をひとつ担当してもらい、自ら率先してスケジュール立案・実行・社内外への発信を期待しております。

【製品について】ハードディスクドライブ(HDD)用回路付きサスペンション基板 等
微妙なバネ特性によって磁気ディスク上わずか10nmの位置に磁気ヘッドを浮上させ、HDDに情報を読み書きさせる信号を伝送する重要な役割を担っています。データセンター等での需要が拡大しております。
https://www.nitto.com/jp/ja/rd/develop/cisflex/

【本ポジションの魅力・やりがい】
新規大型案件の立ち上げを最前線で経験することができる

年収
450万円〜800万円※経験に応ず
勤務地
三重県

薄膜回路基板の品質保証/管理【亀山】【拠点限定採用】

仕事内容

◆薄膜回路基板の品質保証/品質管理業務をご担当いただきます。

■品質保証:顧客対応窓口
■品質管理:品質不具合対応・改善活動
■外注業者の管理業務

【本ポジションの魅力】
■高い市場ニーズの製品を安心安全にお客様に使っていただけるよう、品質保証といういわば部材メーカーの「砦」としての誇りを持って働いていただけます

■拠点限定採用のため、転勤なしで地域限定で腰を据えて働くことが可能です。キャリアプランにより総合職(転勤あり)への転換のチャンスもございます。

年収
400万円〜600万円※経験に応ず
勤務地
三重県

薄膜回路基板の製造技術【亀山】【拠点限定採用】

仕事内容

◆薄膜回路基板の製造技術をご担当いただきます。

【部署のミッション】
装置条件の設定、安定生産に向けた改善/評価を行い、量産立上げ、オペレーションへの落し込みを行います。

【職務内容】
装置立上げ/評価、品質改善、書類作成 等

【本ポジションの魅力】
高精度基板の高い市場ニーズの製品を扱うことによるやりがいがあり、量産立上げに関わる事、他部署との交流で技術スキルアップができます。

年収
400万円〜600万円※経験に応ず
勤務地
三重県

高精度薄膜回路基板の開発【亀山】【拠点限定採用】

仕事内容

◆薄膜回路基板の高精度基板の開発業務・顧客対応をご担当いただきます。

■製品立ち上げにおける設計・開発・顧客窓口業務など
■試作流動・評価・不良解析など

【製品について】ハードディスクドライブ(HDD)用回路付きサスペンション基板 等
微妙なバネ特性によって磁気ディスク上わずか10nmの位置に磁気ヘッドを浮上させ、HDDに情報を読み書きさせる信号を伝送する重要な役割を担っています。データセンター等での需要が拡大しております。
https://www.nitto.com/jp/ja/rd/develop/cisflex/

【募集背景】 自社材料技術と加工技術を駆使した高精度回路基板は、ハードディスクドライブの他、民生機器向けの回路基板として世界中のお客様より非常に高いご評価をいただいており、需要が旺盛です。これに伴い、増員募集を行います。

【本ポジションの魅力】
■高精度基板の開発業務・顧客対応担当者として、高い市場ニーズの製品を扱うことによるやりがいがあり、社内の他事業部門の開発エンジニアとの交流によりスキルアップも可能です。

■拠点限定採用のため、転勤なしで地域限定で腰を据えて働くことが可能です。キャリアプランにより総合職(転勤あり)への転換のチャンスもございます。

年収
400万円〜600万円※経験に応ず
勤務地
三重県

【大阪/一部上場】IT改革推進部(ITインフラ企画)

仕事内容

■主にIT戦略に基づき次世代技術を活用した新たなグローバル標準のITインフラを構築を推進して頂きます。グループ内へのグローバルサービス提供もお任せします。
■事業ニーズと世界の技術動向から必要となるグローバル標準のITインフラ、特にAI/IoTの活用や社員の働き方変革を支える次世代ITインフラの構築を目指し全体の構想を立案して頂きます。その実行のため各種ベンダーと協業しプロジェクトとして実行して頂きます。

※運用保守工程は主にベンダーに委託しておりますので、
 主に上流、特に企画フェーズをお任せします。 

■所属部署
  IT改革推進部(下記2グループ)
  ・ITプラットフォームグループ←今回の配属予定 
    └30代1名、40代2名
  ・ビジネスリレーショングループ

年収
450万円〜900万円※経験に応ず
勤務地
大阪府

【大阪/一部上場】社内SE(SAP)

仕事内容

■Nittoグループ各社の事業成長に向けたシステム構築をミッションとしております。最優先となるミッションはグローバル全体のERP構想に則したERPの構築/展開です。

■ERP導入/展開プロジェクト中で技術者として中心的な役割を担うだけなく、他メンバーに技術伝承することでグループ全体の技術レベルの底上げを図っていただきます。
※運用保守工程は主にベンダーに委託しておりますので、
 主に上流、特に企画フェーズをお任せします。 

【募集背景】
Nitto本体のERP刷新プロジェクトを実行しており、稼働後もNittoグループ各社への展開が控えている。プロジェクトの確実な遂行および今後の展開を見据えるとリソースの増強が必須である。

年収
450万円〜900万円※経験に応ず
勤務地
大阪府

偏光板の製品設計【尾道】

仕事内容

◆光学フィルム材料を接着や粘着技術を用いてモバイル用偏光板(液晶ディスプレイ、有機ELディスプレイなど用)の光学設計をご担当いただきます。

【具体的には】
フィルム材料を接着・粘着して偏光板設計を進めており、有機化学、高分子化学の知識をベースに製品設計を進めて頂く。
※事業所内にて製造や品質保証など他部署と連携して業務を進めていただきます。

【配属部署にミッション】 モバイル・車載用偏光板を中心にロードマップを作成し製品移行を進める。

【本ポジションのやりがい・魅力】
ディスプレイ業界においてもTOP企業向けの新規製品設計を行い、事業に直結する開発活動を行って頂く。

年収
450万円〜750万円※経験に応ず
勤務地
広島県

位相差フィルムの製品設計【尾道】

仕事内容

◆OLED(有機EL)用の逆分散特性を持つ位相差フィルムの新規製品設計をご担当いただきます。

■光学特性及び機械特性の設計
■特殊耐久性を解決させる機能層の設計

【部署のミッション】
モバイル・車載用偏光板のロードマップに沿った位相差フィルム・機能層の技術開発を進める。

【募集背景】モバイルディスプレイにおいてOLEDがメインとなってきてり、位相差フィルムが重要部材となっています。
また、偏光板への特殊耐久性要望が増加し、補強を目的とした機能層を付与させる必要があり、機能層の開発が急務となっているため、増員を行います。

年収
450万円〜750万円※経験に応ず
勤務地
広島県

輸出管理(安全保障貿易管理)【東証一部上場】【東京】

仕事内容

◆安全保障輸出管理・特定輸出申告制度のルール構築・運用管理をご担当いただきます。

【具体的には】
■取り扱い製品、商流(取引顧客・用途)を把握し、リスク有無の抽出、及びリスクに応じたルール設計
■運用管理の妥当性についてのモニタリング、教育指導
■国内外グループ会社(特に、海外グループ会社)への輸出管理体制構築指導

【部署のミッション】
■輸出管理における国内外法令順守(法令違反のリスク防止)の徹底
■グローバルでのリスク分析及び、管理体制の構築(教育、監査、指導含む)

【本ポジションのやりがい・魅力】
輸出管理は経営の安全において重要な位置付けです。企業運営を円滑に行うベースを維持する役割として、国内外グループ会社含めてリスク低減にむけた最適な体制を自ら考え、実行していくやりがいがございます。

【募集背景】部門強化及び60代の方の将来的な引退を見越した増員

年収
年収非公開
勤務地
東京都

会社概要

事業内容

■高分子技術をベースにエレクトロニクスからライフサイエンス分野まで1万種以上の製品を幅広い産業分野に供給する総合機能性材料メーカー

【社風】
「チャレンジする人を応援します」
日東電工には、肩書きを気にせず自由に意見を言い合える雰囲気があります。やりたいことがあれば、上司を説得し、自らエキサイティングな仕事を作り出すことも出来ます。結果失敗したとしても、チャレンジしたことを評価します。

設立1918年10月
資本金26783百万円
従業員数6030人
売上高741018百万円
株式公開東証一部

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