東プレ株式会社の中途採用・求人・転職情報

上場会社の本社総務部門において、総務業務全般に関わる企画・運営を担当していただきます。

【具体的には】
■株主総会の準備運営
■社内インフラ（ネットワーク整備等）の管理
■持株会の運営
■法務（法令改正、契約書のチェック、コンプライアンス対応等）
■役員会主要会議の設営・運営
■社会保険業務、給与計算業務
■備品在庫管理・受付・庶務業務

募集背景
85年の歴史を持つ伝統企業ですが、近年は国内外の事業拡大により組織が拡大しているため、組織機能を強化するため増員募集を致します。

■得意先から受注した製品について、製品性能向上・製品コスト低減・
　量産性向上などを目的として製品設計・設計変更を行う。
■受注製品の製品性能評価(生産性評価、強度性能評価)を行い、
　製品設計へ反映し、製品の品質、生産性向上にも努めて頂きます。

【配属部署:自動車機器事業部技術部】
■技術部は、約110名弱の組織です。
生産技術グループ、製品設計グループ、開発グループ、
金型設計グループに分かれております。
今回配属予定の製品設計チームは、現在課長以下30名、20代～50代で
構成されています。

【出張について】
●出張は国内各地および海外拠点も対象です。

受注した製品が、社内のプレス工場、および協力部品メーカーで
量産開始できるようになるまでのプレス金型や設備などの立上げ
(設備導入・試作品製作による設備性能評価・技術指導)を行う。

・新規受注部品のプレス工程検討、金型手配、検図、
　玉成トライ、生産トライ(国内・海外)
・試作イベントでの部品品質評価
(全体の品質として部品でフィードバック)

【配属先】
自動車機器事業本部　技術部

※国内での業務がメインですが、年に数回海外工場
への出張が発生する事もあります。

自動車プレス部品（自動車ボディー骨格製品）の開発職として、以下の業務をご担当いただきます。

【具体的業務】
・新技術の開発（工程設計、ツールのIoT化、治工具、設備、周辺機器等の開発）
・新製品開発
・材料研究　等

【募集背景】
1935年の創業以来培ってきたプレス加工技術を活かし、自動車部品をはじめ、冷凍装置、空調装置、電子機器などのさまざまな事業を展開し、直近5年も増収増益を確保しており国内外での生産も好調です。
今後の国内外の事業を推し進めるため、更なる体制強化を目指しており、一緒に働く方を募集しています。

自社製品のソフトウェア開発をお任せ致します。

デバイス技術をコアに、タッチモニタ、パネルPC、さらには産業装置の操作パネル一式まで、さまざまなデバイス製品を開発している当社。
搭載される製品群は、工作機械・半導体製造装置・部品実装機・情報端末装置・券売機/発券機等の幅広い製品・業界で使用されており、身近で使われる製品の開発に携わることが可能です。

★魅力★
マイコンのファームウェアやWindowaアプリ等、幅広いソフト開発を担当することができます。業務の中で海外出張や海外のエンジニアと交流する機会もあり、自身の成長に繋がります。

自動車プレス製品を塑性加工するための金型設計をお任せします。

【具体的業務】
顧客から受注した製品について、試作型から量産型までの金型の実施設計と評価を行います。
幅広い完成車メーカーと取引実績があるため、様々な商材・ニーズに触れる機会が多くございます。

【採用背景】
1935年の創業以来培ってきたプレス加工技術を活かし、自動車部品をはじめ、冷凍・冷凍装置、空調機器、電子機器などの様々な事業を展開し、直近5年も増収増益を確保しています。また国内外での生産も好調の為、今後益々国内外の事業を推し進める計画があり、更なる体制強化を目指し、新たなメンバーを募集しております。

顧客より受注した製品の溶接工程検討、治具・設備手配、玉成トライ、生産トライ（国内・海外）、試作イベントでの部品品質評価等の業務を担当いただきます。

国内外への量産工場へ引き渡すまでの生産技術全般が担当業務となります。

【採用背景】
1935年の創業以来培ってきたプレス加工技術を活かし、自動車部品をはじめ、冷凍・冷凍装置、空調機器、電子機器などの様々な事業を展開し、直近5年も増収増益を確保しています。また国内外での生産も好調の為、今後益々国内外の事業を推し進める計画があり、更なる体制強化を目指し、新たなメンバーを募集しております。

自動車プレス部品（自動車ボディー骨格製品）の製品設計の補助スタッフ業務

【具体的業務】
・CADオペレーター及び設計補助
・自動車のボディー骨格部品の3Dモデリング
・業務改善支援、ツール開発
・若手へのCAD育成　等

＜募集にあたって＞
今回のポジションは基本、定時での勤務終了となり残業はほとんどございません。現在も同様のポジションにて、以下のような働き方をされている方がいます。
・正社員として週4日定時上がりでお子さんを保育園に迎えに行く方
（週1日はご家族の方が迎えにいくため残業もされております）

グローバル展開におけるシステム構築及びサポートを行います（使用言語:VB）。国内各拠点とアメリカ、中国、タイ、メキシコに出張に行くこともあります。
※ベンダーを使わずほぼ自社で開発しています。
■魅力：
今後プレス事業領域で、日産様向けが中心でしたが様々なプレス企業を買収し、ホンダ様や三菱自動車様などにも販路広げています。こうした社内変革の中、システム部門においても新たなシステム導入やサポート業務にチャレンジできます。
■配属部署について：部長・次長含め10名の組織で20代～50代で構成されております。
■働き方：
土日は基本的に休みです。残業平均は10時間ですが、突発的なトラブルやシステムの入れ替え時などは変動があります。リモートワークも取り入れており、本ポジションの場合週に1回程度取り入れています。
■キャリアパス：
同社は上場しており、且つ多くの関連会社を保有しています。厳しい審査基準・多数のステークホルダーがいる中で、社内システム構築の基礎から全社のネットワーク構築の検討まで、幅広く技術を習得していただく事ができます。

自動車機器事業部の技術部付の通訳・翻訳・庶務業務

【具体的には】
・英語圏での定例会議通訳(月例・週例)、議事録作成
・帳票等、業務文書の翻訳
・海外事業所からの日本赴任者への同行(国内)

【その他】
・社内、部内会議の議事録作成
・顧客訪問への同行
・庶務
等の通常業務にも携わっていただきます。

海外とのWeb会議が時差の関係で、早朝(7：00開始等)開催となることが多いため、対応できる方が望ましいです。

当社の冷凍機器事業拠点である広島事業所の管理部門にて、経理業務を主担当として日次経理業務から決算処理、ご経験によっては予実管理など、経理業務全般をご担当いただくスタッフを募集しています。

■主な業務内容
・日常経理業務（支払・仕分）
・決算処理（月次、四半期、年度）
・財務諸表作成
・庶務業務

将来的に、東プレ・東プレグループ各拠点への転勤可能性もございます。

国内外の事業拡大に伴い、組織・人員体制等が大きく変化しております。事業および組織の変革期を、組織・人事制度面から支える役割を担って頂きます。

＜具体的には＞
・制度設計：新たな制度の設計・企画と導入推進
・制度改定：既存制度の改定
・制度運用：スムーズに運用できるようなルール、仕組みの整備
・労務対応：労務問題への対応およびサポート
・関連会社支援：国内外の関連各社へのサポート

募集背景
85年の歴史を持つ伝統企業ですが、近年は国内外の事業拡大により組織が拡大しているため、人事機能を強化するため増員募集を致します。