株式会社プロレド・パートナーズの中途採用・求人・転職情報

大手上場・非上場企業のコンサルティング案件実績が多い同社はお客様（営業先）を紹介して下さる顧問を十数名程抱えています。大手小売りやメーカー、金融業界の役員・部長職以上としてご活躍されたエグゼクティブな方々です。

【具体的な仕事内容】営業と顧問の方を繋ぐサポート役です
・プロレドの近況などを顧問やパートナー企業様に報告
（新商品、成功事例、メディア出稿記事等）
・顧問やパートナー企業様と定例ミーティングを行い、案件のご紹介をお願いしたり、紹介頂いている案件の進捗報告
・定期的に送付する進捗報告書の整理、作成
・その他顧問やパートナー企業様からの相談やご依頼の対応
【 本ポジションの役割 】
⇒ 顧問やパートナー企業との関係強化
※社内の案件実績、成功事例を元に営業や顧問と話し合いながら、顧問に次のお客様となる営業先をご紹介いただき、営業に襷を繋ぐのがお仕事です。

プロジェクト受注の増加に伴い、現在役50名の社員が所属する同社（2年前まで10名程度）にて成長を担う中核となる人材（マネージャー候補）を募集します。コンサルティング業務はもちろん、2018年に100名規模の事業拡大を目指して経営戦略や人事制度構築にも関わって頂きます。
●複数のプロジェクトマネジメントを統括する立場
・顧客側のニーズに対応した課題設定、プロジェクト組成とマネジメント
（顧客は大手上場企業やファンド等が中心）
・プロジェクトメンバーの指導／育成・新たなコンサルティングサービスの開発
●経営幹部として、当社の経営戦略を担う立場
・営業戦略や業務提携等の施策立案・決定・組織マネジメントや社内施策の立案・決定
・今後の新規事業の展開やサービスの立案　・M＆Aや上場等の財務戦略の立案
＜クライアント実績＞https://www.prored-p.com/client/

大手企業の経営幹部と経営課題に向き合うトップ営業・営業マネジメントポジションです。通常、経営コンサルティングの営業はコンサルティングファームにおいてパートナー（役員）が行う業務。レベルの高い営業力が必要です。経営コンサルティングという無形商材の営業は圧倒的な成長が得られます。
【具体的な仕事内容】
[コンサルティング提案]
クライアントの課題に対し、その解決につながるコンサルティングを提案します。
[案件紹介者（顧問）との関係づくり] 　　
PEファンドや大手企業の元経営幹部など、プロレドのパートナー企業の方々と、密なコミュニケーションをとっていただきます。案件同行や紹介いただいた際に、コミュニケーションを取り、案件の進捗報告などを通して関係を構築してください。(クライアント実績)https://www.prored-p.com/client/
[クライアント候補企業の管理]
提案を行ったクライアント候補に対し、定期的に同社のナレッジ提供を行います。
将来のクライアントに繋げる施策を考え、長期的な関係を構築していただきます。

成果報酬を主とした特化型コンサルティング業務（BPR、CRE、コストマネジメント領域）を行って頂きます。PL・BS・CFを抜本的に改善すべく、戦略コンサルティングファームやアクセンチュアやデロイトトーマツ、ブーズ＆カンパニー等の外資系経営コンサルティングファーム出身者らと一緒にプロジェクトを進めます。 ※プロジェクトは2～5名体制
＜クランアント実績＞https://www.prored-p.com/client/

【具体的な仕事内容】
・クライアントとのプロジェクト打合せ（新規営業はありませんが、新規営業したい方は検討します）
・クライアントの財務分析
・コストマネジメントの推進、BPR推進
・クライアントへの成果報告
・経営コンサルティングのサービス開発
・雑誌への記事出稿、コラム執筆など