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極秘プロジェクトにかかわる求人や、事業立ち上げ、IPOなど、サイト上では公開されない、他の転職サイトでは見られない「非公開求人」の中から、ご経験にマッチした求人をお探しします。
の中途採用・転職・求人情報
【東証プライム上場】ビッグデータ・AIを用いて企業の生産性向上目指す
”Change People, Change Business, Change Japan”
「人」を変えることで、「企業」を変え、「企業」を変えることで、「日本」を変える。
企業の「生産性向上」をキーワードに「ヒト」と「モノ」の2つの側面からお客様のビジネスモデルや業務オペレーションを『変革(Change)』することで、日本企業が抱える様々な課題・問題を解決しています。
★ヒト:事業環境に合わせたハイパフォーマンスなIT人材の育成・研修支援
★モノ:AI、IoT、データアナリシス、ロボットなど、新しいIT技術・製品の導入支援
【導入事例 クライアント:東京メトロ】
Appleと協業し、地下トンネルの点検のオペレーションを改革しました。
終電から始発までの限られた時間の中、地下の傷などの安全確認を全てアナログ(紙ベース)で行っておりました。
そこでチェンジは、iPadやAIを点検作業に活用することを提案。トンネル内の位置情報や傷のデータ分析などがその場でできる仕組みづくりを構築し、業務の生産性の改革に大きく携わりました。
事業内容 | 【Next Learning Experience】 IT人材やコンサルタントをメインにビジネススキルを身につける人材開発研修を行っており、当社の原点となるサービスとなっております。 現在はIT人材だけでなく、業界やターゲット層を拡大して展開しており、業界問わず多くの大手企業をクライアントとして持ちます。 【New-IT Experience】 ビッグデータやAIなどのIT技術を用いて、企業の生産性向上を目指し、それぞれの企業課題に適したソリューションを提供します。 また、ビッグデータやAIを活用し、パワーポイントやExcelの使い方などを学べる人材育成なども行っております。 |
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本社所在地 | 東京都 港区虎ノ門3丁目17-1TOKYUREIT虎ノ門ビル 6F |
企業URL | http://www.change-jp.com/ |
設立 | 2003年04月 |
資本金 | 1006百万円 |
従業員数 | 単体:100人 連結:400人 |
売上高 | 12731百万円 ※2024年03月期 |
株式公開 | プライム |
年収800万円以上、年収アップ率61.7%
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