ザ・シニアーズ株式会社

の中途採用・転職・求人情報

★☆顧客意向を尊重し、時代に即した付加価値のある商品・サービスを提供している会社。
　　保険事業は同社の事業部の一つ。保険事業に留まらず自ら進んで成長機会を広げられる環境です☆★


【特徴・社風】
■新しい業界モデル確立のため2017年に設立された新会社です。
■固定給プラス頑張りは成果給で還元。従業員一人一人の意欲を大事にしています。
■定年なし。昇格のチャンスも豊富で長く活躍できます。
■少数精鋭で風通し良くお仕事できます。(ライフプランナー20名・事務5名、男女比＝8:2)

【当社の目指す姿】
■日本が抱える構造的問題である少子化・高齢化を「先駆者として自らが解決するべき課題」と捉え、
　オリジナリティーのある、時代に沿った付加価値のある商品・サービスを提供することを目指します。
■「お客様第一の徹底」「プロ意識」「改善と改革の意識」「チャレンジ精神」「フロンティア精神」を
　常に大切にし、生涯現役社会の実現に向け、常にまい進します。