【福岡】管理部 人事課 採用マネージャー候補 ◎事業急成長
まずは管理部マネージャーの配下にて、同社代表と共に人事業務を中心に関わっていただきます。同社を知っていただくために、会計・経理、総務業務の中で、ご経験のある業務も一部携わっていただく可能性があります。管理部メンバーと業務を経験いただいた後、人事課メンバー(1名)の業務管理などマネジメントをお任せします。 【業務詳細】人事のご経験のある業務からお任せし、徐々に幅を広げて頂くことを想定しております。 【メイン業務】 ◎人事 ・新卒、中途採用/求人票作成・エージェント対応・条件提示 ・半期の人事評価対応 ・採用広報/採用に係る自社SNS・ブログ更新 ・従業員対応/面談・評価スケジュール設定 ・社内行事企画/表彰制度・社員旅行・入社式等各種式典 ・外国人の受入準備 ・学生インターンシップ対応 ・助成金対応 ・秘書業務など 【同社を知っていただくためにご経験いただく可能性がある業務】 ◎労務 ・給与業務(勤怠・給与・賞与計算、年末調整など) ・社会保険業務(資格得喪、扶養手続、給与申請など) ・年末調整業務 など ◎会計・経理 ・経理事務(請求書発行、振込手続き等) ・現金出納管理 ・売掛金/買掛金、未払金管理 ・DX化推進プロジェクトに係る、会計システムおよび業務フローの検証 など ◎総務・労務 ・契約書管理、情報資産管理 ・就業規則等の作成、福利厚生、社内行事の立案など ・備品管理、社内巡視 ・健康診断業務 ・36協定作成 など 【業務の特徴について】 ・社有車を運転し、北九州本社や大名office、学校訪問、役所等への届出など外出業務も発生します。(月5~8回程度) 【組織構成】全体の統括として課長がおり、その下に6名のスタッフが各業務領域に応じて連携しています。 ・課長(北九州本社および福岡本社兼務)/40代男性 ・スタッフ/女性6名(うちパート社員1名)、男性1名 【求める人物像】少人数で業務を行いますので、チームワークを大切にできる方、また他部署・他拠点との連携も多くありますので、能動的に動いてスピーディに処理ができる方を歓迎します。 【募集背景】同社は2025年4月に創立20周年を迎える福岡を拠点とした地場企業です。これまで、「変化し、成長を遂げる」を経営理念に掲げ、時代のニーズにマッチしたサービスを提供し続け、安定した黒字経営を継続しながら事業拡大をし続けています。今回の募集は、現在の人事課主任が遠方への引越しの予定があるため、人事業務の実務とメンバーの育成を担当していただくリーダーを募集しています。丁寧に細やかに引継ぎを行うので安心してください◎
福岡県
500万円〜550万円※経験に応ず
人事・労務