株式会社エヌ・エム・アイ

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医療・介護事業を運営しているアルファスグループの本社での総合職採用です。 ※ご経験と適性に応じて配属先を決定いたします。 ■人事採用 ■人事労務 ■経理・総務 ■DX ＜採用背景＞ ２０２６年４月 新潟本社開設に伴う増員募集となります。 ★開設後は新潟本社（花園）勤務となりますが、開設までの間は米山オフィスと長岡オフィスでの勤務（週2-3）も発生致します。

医療・介護事業を運営しているアルファスグループの本社でのＩＴ・ＤＸ業務です。 ＜内容＞ 〇広報戦略の立案・実行による企業ブランディング 〇企業イメージ戦略の企画・推進 〇Ｗｅｂサイト・ＳＮＳ運用・コンテンツ制作 〇プレスリリース作成・メディア対応 ＜採用背景＞ ２０２６年４月 新潟本社開設に伴う増員募集となります。 ★開設後は新潟本社（花園）勤務となりますが、開設までの間は米山オフィスと長岡オフィスでの勤務となります。

エヌエムアイ株式会社では、会社の財務基盤を支える経理・総務スタッフを募集しています。以下の業務を担当していただきます。 ＜内容＞ ■経理業務■ 仕訳・伝票入力 売掛金・買掛金の管理 請求書の発行・処理 経費精算業務 月次・年次決算業務補助 銀行対応、支払い業務 その他、付随する庶務業務 ■総務業務（一部担当）■ 備品・設備管理 社内文書の作成・管理 来客・電話対応 など ＜採用背景＞ ２０２６年４月 新潟本社開設に伴う増員募集となります。 ★開設後は新潟本社（花園）勤務となりますが、開設までの間は米山オフィスと長岡オフィスでの勤務となります。

■人事部人事労務課にて従業員の給与処理事務や労務管理業務などをお任せします。 ＜具体的には＞ ・給与計算業務（勤怠データ取りまとめ、給与ソフトへの入力、チェック、明細発行など） ・社会保険・労働保険に関する各種手続き（入退社時の資格取得・喪失、育休・産休関連、算定基礎・年度更新など） ・労務管理業務（勤怠管理、休職・復職対応、安全衛生管理の補助など） ・人事関連データの管理（従業員情報、各種台帳の整備・更新） ・外部（社労士・健保組合・行政）との連携、問い合わせ対応 ＜採用背景＞ ２０２６年４月 新潟本社開設に伴う増員募集となります。 ★開設後は新潟本社（花園）勤務となりますが、開設までの間は米山オフィスと長岡オフィスでの勤務となります。

医療・介護事業を運営しているアルファスグループの本社でのＩＴ・ＤＸ業務です。 ＜期待する役割＞ 社内SE（インフラ）の守りを中心にしつつ、今後はDX推進やRPA導入など攻めのIT領域へ拡張していただける方 ＜職務内容＞ 1. ITインフラ担当業 ・グループ各社のITインフラ運用・管理（ネットワーク、サーバ、クラウド環境など） ・社内システムの導入・運用・保守管理 ・セキュリティ対策・障害対応の実施 ・ユーザーサポート・ヘルプデスクの管理 2. DX推進担当業務 ・業務プロセスのデジタル化・自動化（RPA等）の企画・実行 ・データ分析に基づく業務改善提案 ・グループ横断のDX施策の立案・推進 ・新規システム導入や業務改善プロジェクトへの参画 ＜採用背景＞ ２０２６年４月 新潟本社開設に伴う増員募集となります。 ★開設後は新潟本社（花園）勤務となりますが、開設までの間は米山オフィスと長岡オフィスでの勤務となります。

エヌエムアイ株式会社では、会社の財務基盤を支える経理・総務スタッフを募集しています。以下の業務を担当していただきます。 ＜内容＞ ■経理業務■ 仕訳・伝票入力 売掛金・買掛金の管理 請求書の発行・処理 経費精算業務 月次・年次決算業務補助 銀行対応、支払い業務 その他、付随する庶務業務 ■総務業務（一部担当）■ 備品・設備管理 社内文書の作成・管理 来客・電話対応 など ＜採用背景＞ ２０２６年４月 新潟本社開設に伴う増員募集となります。 ★開設後は新潟本社（花園）勤務となりますが、開設までの間は米山オフィスと長岡オフィスでの勤務になります。

医療・介護事業を運営しているアルファスグループの本社でのＩＴ・ＤＸ業務です。 ＜内容＞ 〇広報戦略の立案・実行による企業ブランディング 〇企業イメージ戦略の企画・推進 〇Ｗｅｂサイト・ＳＮＳ運用・コンテンツ制作 〇プレスリリース作成・メディア対応 ＜採用背景＞ ２０２６年４月 新潟本社開設に伴う増員募集となります。 ★開設後は新潟本社（花園）勤務となりますが、開設までの間は米山オフィスと長岡オフィスでの勤務となります。

医療・介護事業を運営しているアルファスグループの本社でのＩＴ・ＤＸ業務です。 ＜期待する役割＞ 社内SE（インフラ）の守りを中心にしつつ、今後はDX推進やRPA導入など攻めのIT領域へ拡張していただける方 ＜職務内容＞ 1. ITインフラ担当業 ・グループ各社のITインフラ運用・管理（ネットワーク、サーバ、クラウド環境など） ・社内システムの導入・運用・保守管理 ・セキュリティ対策・障害対応の実施 ・ユーザーサポート・ヘルプデスクの管理 2. DX推進担当業務 ・業務プロセスのデジタル化・自動化（RPA等）の企画・実行 ・データ分析に基づく業務改善提案 ・グループ横断のDX施策の立案・推進 ・新規システム導入や業務改善プロジェクトへの参画 ＜採用背景＞ ２０２６年４月 新潟本社開設に伴う増員募集となります。 ★開設後は新潟本社（花園）勤務となりますが、開設までの間は米山オフィスと長岡オフィスでの勤務となります。

■人事部人事労務課にて従業員の給与処理事務や労務管理業務などをお任せします。 ＜具体的には＞ ・給与計算業務（勤怠データ取りまとめ、給与ソフトへの入力、チェック、明細発行など） ・社会保険・労働保険に関する各種手続き（入退社時の資格取得・喪失、育休・産休関連、算定基礎・年度更新など） ・労務管理業務（勤怠管理、休職・復職対応、安全衛生管理の補助など） ・人事関連データの管理（従業員情報、各種台帳の整備・更新） ・外部（社労士・健保組合・行政）との連携、問い合わせ対応 ＜採用背景＞ ２０２６年４月 新潟本社開設に伴う増員募集となります。 ★開設後は新潟本社（花園）勤務となりますが、開設までの間は米山オフィスと長岡オフィスでの勤務となります。

〇２６年春、新オフィスビル（新潟駅南口）に新潟本社開設決定！ 　業務拡大につき、管理部門で働くスタッフを募集します！ 〇グループ企業の人事・採用業務全般 ＜内容＞ ・採用戦略立案・採用活動全般（新卒・中途人材の発掘） ・人事制度の企画・運用・改善による組織力向上 ・人材育成・研修プログラムの企画・実施 ・社員のキャリア開発支援 ★開設後は新潟本社（花園）勤務となりますが、開設までの間は米山オフィスと長岡オフィスでの勤務となります。

〇２６年春、新オフィスビル（新潟駅南口）に新潟本社開設決定！ 　業務拡大につき、管理部門で働くスタッフを募集します！ 〇グループ企業の人事・採用業務全般 ＜内容＞ ・採用戦略立案・採用活動全般（新卒・中途人材の発掘） ・人事制度の企画・運用・改善による組織力向上 ・人材育成・研修プログラムの企画・実施 ・社員のキャリア開発支援 ★開設後は新潟本社（花園）勤務となりますが、開設までの間は米山オフィスと長岡オフィスでの勤務となります。