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CTIのスキル・経験が活かせる転職・求人情報(8ページ目)

検索結果一覧432件(358~408件表示)
  • 品質保証エンジニア【ソフトバンクグループ/リモート可】

    その他(IT系)

    【募集部署のミッション】・自社ブランド製品(SoftBank SELECTION/GLIDiC)の品質維持、改善、向上・品質マネジメント体制の継続的改善 【募集背景】・事業拡大└安全規格の設立にあたり基礎知識の拡充、品質保証の人材確保が必要なため・主にSB C&Sが輸入事業者、あるいは流通事業者となるスマートフォン/PC周辺機器のようなコンシューマ向け民生用電子機器を中心とした1. 品質要求事項の作成、改定業務2. 工場品質管理体制の監査業務および是正業務3. 量産品の検査業務4. 不具合品の調査解析対策業務5. 市場不具合品(製品故障、重大事故など)の調査解析対策及び行政機関への報告調整業務。6. 各種品質記録の管理業務・信頼性要求などの各種要求事項の作成または更新をしベンダーへ要求し、結果確認する業務。・試作品、サンプル、量試の評価を行う業務。・工場に出向き、工場の品質管理体制の監査を実施し、必要に応じて是正する業務。・工場出荷前の量産品から抜き取り検査を実施し合否判断する業務。・不具合(開発品、量産品、市場品)の調査、解析、対策、再発防止を行う、または管理する業務。【ポジション魅力点】新しい技術・製品に触れる機会が多く、海外含め社内外のコミュニケーションが多く、SoftBankの自社製品を扱い品質保証・プライドをもって対応いただけます。ご担当いただく品質保証が業務を通して、社内の品質に対する意識向上醸成と意識づけを行っていただく重要なポジションです。【部署構成】男性9:1女性 メーカー出身者で構成されております。【働き方】週2出社(必要に応じ、都度出社対応必要となります。) ※残り在宅勤務。残業10~20時間程度。※繁忙期:9月、開発状況により時間外勤務発生の可能性あり。 海外出張の可能性あり(四半期に一度程度。中国・東南アジア圏)

    年収
    602万円~836万円
    職種
    QAエンジニア・テストエンジニア

    更新日 2025.11.21

  • 社内システムアドミン担当者 <グループ会社出向>

    不動産金融

    ※同社で採用後、グループ会社に出向頂きます。【職務内容】■サポートチームを率い、チームの目標や業績を管理■IT アセット購入、PC キッティング、モバイルデバイス設定・管理■Microsoft Office の設定、管理、サポート■Active Directory Directory(ADAD)の管理、ユーザーとグループの設定、権限管理■各種IT サービスの導入、管理、サポート■ユーザーサポート、問題解決、IT に関する教育・トレーニング■IT インフラストラクチャーの保守、改善、アップデート■文書管理、IT ポリシー、ガイドラインや手順書の作成と維持■各サービスのベンダーマネージメント【配属組織】同社、グループ会社 の 社内システムアドミン 担当【グループ会社説明】同社は、個人投資家が株や債券と同じように不動産に証券会社を通じて簡便に投資できる機会として、良質な不動産を裏付けとする ST(セキュリティ・トークン)を業界に先駆けて提供しています。不動産証券化市場のパイオニアとして、上場しているJ-REITや海外投資家向け私募ファンド等、多様な不動産ファンドを運用することで不動産が持つ可能性を最大限に引き出し、多くの顧客投資家から支持を集めてきました。今後も、 ST市場の発展のために、継続的に不動産 STを発行していく予定です。【採用背景】同社のグループ会社では、 STファンドを運用するべく専門的かつ先進的な体制を構築中であり、 社内システム・アプリケーション・ネットワーク機器などの設定・管理、ユーザーサポート、社内情報セキュリティの監督・管理 を牽引していただく人材を募集しています。【おすすめポイント】▼大手不動産投資会社のグループ企業になるため、安定した環境での就業が可能です。▼会社としては、社内整備を進めている状況であるため経験を活かして裁量をもって就業頂きます。▼中途採用でのご入社も多く、努力・成果に応じた正当な評価によるキャリアアップが可能な環境です。

    年収
    年収非公開
    職種
    ヘルプデスク・テクニカルサポート

    更新日 2025.11.14

  • 【SMBCグループ】金融系システム開発エンジニア

    システムインテグレーター

    • 管理職・マネージャー経験

    金融事業本部における新規プロジェクトにSEとしてご参画いただける方を募集します!<仕事内容>■新規webサービス立ち上げプロジェクトや、メガバンクのイントラシステム開発プロジェクトなどにバックエンドエンジニアとしてご参画いただきます。いずれもモダンな技術を用いた開発を予定しており、一部は生成系AIを活用することも想定しています。技術的知見・経験も得られるプロジェクトとなります。<具体的には・・・>■メガバンクのイントラシステム開発、弊社一次請の金融システム開発・金融サービスの開発などのプロジェクトに、設計・製造フェーズをメインにご参画いただきます。■Javaを中心としたWebアプリ、バッチ開発、及びコードレビューをご担当いただきます。<開発環境>■開発言語:Java、ClassicASP、JavaScript、PowerShell■フレームワーク:SpringBoot■OS:Linux■DB:Azure SQLMI、AWS Aurora PostgreSQL互換■その他:AzureFunctions、HULFT、AzureDevOps<仕事の魅力>■金融系システムのアプリ開発経験を積むことができます。■金融系の様々な業務の改善、新たなサービス創出に携わることができます。<この仕事で得られるもの>■金融関係の業務知識■クラウドのスキル<社内の雰囲気>■若手からベテランまで幅広く在籍し、中途採用のメンバーも多く、馴染みやすい環境です。■在宅ワークと出社メンバー混在の状況ですが、チャットやWebミーティングを多用して、活発にコミュニケーションを取っています。<組織構成>*イントラTF 部長:1名(50代) グループ長:1名(40代) リーダー:2名(50代) メンバー:11名(20~50代)*金融ソリューション第2部 部長:1名(50代) グループ長:2名(40~50代) リーダー:3名(40代) メンバー:11名(20~50代)<リモートワーク>■イントラTFでは、基本的に在宅勤務となりますが、状況により出社となります。金融ソリューション第2部でも柔軟に対応しておりますが、プロジェクト立ち上げフェーズでは出社が多くなる想定です。※現時点の情報のため、状況によっては異なる場合もございます。※将来的に同社内でのすべての部署に異動(配置転換)及び出向する場合がございます。

    年収
    550万円~650万円
    職種
    Web・オープン系プログラマ・システムエンジニア

    更新日 2025.11.17

  • バックエンドエンジニア(外部連携システム担当)

    証券

    【募集背景】今回募集するMarket Connectivityチームは、同社システムと外部サービス間で高速なデータ授受を実現するシステムを設計・開発しています。同社では様々な企業様とアライアンスを結び、数々のポイントシステムの導入をしておりまずが、まさにその導入をしているのがこのチームです。今後もお客様のニーズに応えるため、新しいシステムの導入を積極的に進め、サービス付加価値の向上を実現していく予定です。このような新規サービスの導入を行うために、このチームでは、多くのトランザクションが発生する環境下でも、低レイテンシー(低遅延)かつ高いパフォーマンスを維持するバックエンドの構築を推進します。今回募集する「バックエンドエンジニア(外部連携システム担当)(Rust/C++)」には、システムの開発から運用、さらにはそれに伴うアーキテクチャ設計まで幅広く担当していただきます。私たちのチームは同社の中でも新しい技術やトレンドを取り入れるスピードが速い傾向があります。新しい技術や分野に挑戦し、自身を成長させたいという意欲を持った方のご応募を心よりお待ちしております。【業務概要】証券システムにおける外部連携機能の設計、開発、テスト、運用保守までをチームの一員として一気通貫で担当します。各接続先のプロコトルの差異への対応や、高トラフィック/低レイテンシのアーキテクト設計のノウハウを身に着けつつ、同社の経済圏拡大に貢献いただきます。【業務内容】・証券システムにおける外部連携機能の設計~開発・証券システムにおける外部連携機能のテスト~運用保守 ※外部接続先 ・接続取引所:東証、Jgate、PTS、DP ・各種ポイント:各アライアンス先企業(VTポイント、Pontaポイント、dポイント、JALのマイル、PayPayポイント、タカシマヤポイント 等)【具体的な開発環境】・プログラミング言語:RUST,Python,C++ ・インフラ:Linux,Redis,TCP/IP通信,AWS ・データベース:Postgres ・コード管理:GitHub ・開発ツール: Visual Studio Code、Vim ・CI/CDツール: GitLab CI ・クラウドプラットフォーム: AWS ・コンテナ技術: Docker、Kubernetes ・監視・ロギングツール: DataDog、Prometheus、Grafana ・コミュニケーションツール: Microsoft Teams、Mattermost【所属組織】所属先となるMktCon (Market Connectivity)は、同社の中でも少数精鋭の組織で現在6名のメンバーと10名弱の協力会社のメンバーが在籍しています。メンバーの年齢層は20代から60代まで幅広く、多様なバックグラウンドを持つメンバーが揃っています。 長年、証券オンラインシステムに携わってきているメンバーがいるため、ノウハウを吸収することができます。【働く環境】プロジェクトでは、2~3名のチームで設計から開発、テスト、リリースまで一貫して担当します。モジュール単位で開発を進めることが多く、意欲の高い方には入社直後から裁量権を持って業務に取り組む機会があります。また、協力会社や外部パートナーと連携して進めるプロジェクトも多いため、技術力を高めるだけでなく、チームを巻き込むためのソフトスキルも重視されています。【キャリアパス】このポジションでは、同社と他社との外部連携を実現するバックエンドシステムの構築を担当していただきます。競合各社に対する対抗策としてVポイントとの連携をはじめ、ユーザーにとって利便性の高い経済圏を築くため、他社との連携の重要性が増しています。最先端の技術や新サービスなど外部の技術動向にも目を向けながら、技術スペシャリストとしてスキルを高めていただけます。

    年収
    350万円~500万円※経験に応ず
    職種
    サーバーエンジニア(設計・構築系)

    更新日 2025.03.30

  • 【社内SE】デバイス開発(インフラエンジニア)

    システムインテグレーター

    ITシステム本部ファシリティマネジメントグループでの、システム開発を担当していただきます。リーダー候補としての役割を期待しています。・同社員向けのPC・サーバーの設計・開発・保守、スマートフォンなど各種デジタルデバイスの調達展開管理・具体的な業務内容は要件定義、システム設計、社内関連部門やベンダーとの折衝・作業調整、システムの構築・設定作業、最新技術の調査・研究や、これら全体の統制【募集背景】2025年度より同社の次世代端末(約4万台)の構想立案を予定しております。働き方改革、テレワークにおいても高い生産性の実現やセキュリティ対策の追及を主要テーマに、最新技術を採用した端末の開発を行います。そのため、クライアント領域に知見のある新たな人材を募集しています。また、我々同社員自身が利用する社内システム(Acty)環境の保守・運用メンバーも体制強化を図るため、合わせて人材を募集します。求める人材は経験を積んだリーダー層に限らず、当社の将来を担う若手も募集いたします。【配属部署】ITシステム本部 ファシリティマネジメントグループ主に損保ジャパンの社員が利用する端末やモバイルデバイスの構想立案・開発・展開・保守、およびネットワーク認証を担当しています。OS、ブラウザ、ActiveDirectry、セキュリティなど幅広い分野で最新技術に触れることができます。20代~50代まで幅広い年代で構成され、女性社員も活躍しています。■ファシリティマネジメントグループのパーパス(目的・存在意義)・各種デバイスの提供を通じてビジネス部門の生産性、アジリティの向上と価値創造に貢献します。・メンバーが日々成長を実感でき、仕事を通してメンバー自身のパーパス(やりがい、生きがい)を実現できる組織を目指します。【技術キーワード】・シンクライアントシステム(VMware全般)・Windows・ActiveDirectry【この仕事の魅力】・約6万人の社内システム利用者がいる大規模システム、また最新のICT技術を活用したシステム開発に携わることができます。・構想立案・企画などの上流工程から関わることができ、責任は大きいですが、大きなやりがいを得ることができます。

    年収
    514万円~960万円※経験に応ず
    職種
    インフラエンジニア(運用設計系)

    更新日 2025.06.13

  • 社内システムエンジニア(保守/運用/サポート)

    その他(流通・小売・サービス系)

    情報システム担当として、社内システムの企画・要件定義~社内IT管理・ヘルプデスク業務まで幅広くお任せいたします。また、事業・現場業務に対する課題発掘~解決へ向けた取り組みについても積極的に取り組んでいただきます。<主な職務内容>システム導入・開発におけるベンダー選定から一連のプロジェクト管理社内既存システム全般の運用/保守/管理ヘルプデスク・IT機器管理各種IDの管理▼将来的には以下業務もお任せいたします。Salesforceの開発及び運用Microsoft365の運用管理【作業環境】使用OS:Windows Serverネットワーク機器:ルータ・スイッチネットワーク保守:障害切り分け、復旧、保守などサーバ運用・各種クラウド管理:Microsoft365、Active Directoryなど【募集背景】現在、事業拡大に伴い全社的にIT化を推進しており、増加するシステム課題への対応強化を目的とした増員募集となります。【組織構成】配属部門は現在3名(課長1名、担当職2名)が在籍しております。本ポジションでは、課長と共に、メンバーマネジメントにも携わっていただく予定です。年1~2回程度システム導入・リプレイス作業により土日出勤の可能性があります。

    年収
    500万円~650万円
    職種
    ヘルプデスク・テクニカルサポート

    更新日 2025.11.21

  • 【5月入社大歓迎!】セキュリティアナリスト

    ITコンサルティング

    【募集背景】社会情勢の変化に伴いセキュリティやガバナンスの強化のニーズを多くいただいております。お客様の7割は大手企業グローバル企業で直受けのプロジェクトになっております。より多くのお客様の声にお応えし、日本企業の「守り」の部分を強化するというミッションをともに実現してくれる仲間を募集しています。【仕事内容】Microsoft 365の導入に関わる構築、運用担当としてプロジェクトに参画いただきます。これまでのご経験やスキルによって、詳細設計~単体試験/基本設計~結合試験/要件定義/プロジェクト計画 のいずれかを担当いただきます。【想定業務】・Microsoft 365 Enterprise製品(Teams、Intune、Azure Active Directory、Defenderシリーズなど)の導入計画策定、展開、設定、及び運用設計・クライアント要件を基にしたカスタマイズや最適化の提案・Microsoft 365 E5導入前の技術的な適合性確認のためのPoC実施・機能検証および技術調査の実施(セキュリティ機能、コンプライアンス機能、統合運用などの検証)・クライアント向け提案資料、運用ガイド、導入手順書などの作成【働く環境】本ポジションでは、コンサルティングやシステムインテグレーションを主軸とするテクノロジーサービスを展開する企業で最先端の技術を活用し、企業のDX推進やセキュリティ強化を支援するプロジェクトに携わることができます。配属先には同社出身のメンバーも在籍しており、安心して業務に取り組める環境が整っています。年齢や経験に関係なくチーム内のコミュニケーションが円滑な風通しの良い雰囲気が特徴です。働き方についてはフルリモートが基本ですが、プロジェクトの状況に応じて週1回程度の出社の可能性があります。リモート環境下でもスムーズに業務を進められるよう、適切なサポート体制を整えています。 【この仕事で実現できること】・CISOに直接提案を行うこともあり、大きなステージで最先端のリスクマネジメントに取り組むことができる・セキュリティに加えGRC(ガバナンス・リスク・コンプライアンス)の知見を得ることができる・最新のMicrosoft 365 Enterprise製品に関する高度な専門知識の習得・グローバルセキュリティベンダーとの連携による実践的な知識や経験の向上・顧客のセキュリティ強化を直接支援し、社会に安全を提供するやりがい・内製ツールの開発を通じた技術力や設計力の向上【今後のキャリアパス例】毎期初にマネージャーと今後のキャリアパスについて検討し、方向性を決めていきます。・セキュリティに特化したアナリストまたはコンサルタントとして専門性を磨いていく・PM/PLとしてチームを率いていく/メンバーの育成などマネジメント業務を行う・内製ツール開発やセキュリティエンジニアリング領域への転向

    年収
    350万円~850万円
    職種
    セキュリティコンサルタント

    更新日 2025.04.16

  • 情報システム※リーダー候補【在宅8割】

    その他(金融系)

    • 副業制度あり

    コーポレート本部の情報システム部門の一員としてSalesforceの運用を始めとして情報システムの導入・運用をご担当いただきます。【業務内容について】■Salesforceの運用、利用部門(営業、営業企画、加盟店サポート)との調整■全社共通IT(デバイス、インフラ、アプリ)の導入・運用※ 直近はSalesforceを中心にご担当いただく予定です。【業務イメージの一例】■全社共通IT(デバイス、インフラ、アプリ)の導入・運用※ 導入製品例:Windows、ActiveDirectory、Microsoft365、Intune、Slack、Salesforce、Jira※ 直近はSalesforceを中心にご担当いただく予定■各種アカウント管理・IT資産管理■ヘルプデスク業務の管理・効率化■業務委託社員のマネジメント【本ポジションの魅力】■企業成長・事業拡大を支えることができます。■上場企業と同水準の視点でITインフラの構築・改善に携わることができます。

    年収
    578万円~770万円
    職種
    社内SE

    更新日 2025.11.12

  • 半導体製造装置のインフラエンジニア(計算機システムの開発)

    機械・精密機器メーカー

    • 管理職・マネージャー経験

    【ミッション】電子ビームマスク描画装置の世界シェアは90%以上を誇る同社にて電子ビームマスク描画装置を制御するソフトウェアを実行する計算機システムの開発・設計、現地FSEのサポートなどをお任せします。【業務内容】■HPC(計算機)システムの設計・開発・電子ビームマスク描画装置を制御するHPCシステム全体の設計・開発(Linuxベース)・装置全体を統括するリアルタイム制御・分散処理アーキテクチャの構築・数百GB~TB 以上の巨大データを扱う大規模高速データ処理基盤の設計・最適化・各サブシステム(電子ビーム源、ステージ、真空制御など)とのインターフェース設計・通信制御開発・高信頼ネットワーク/ストレージを含むインフラ環境の設計・構築・運用・シミュレーション環境での性能検証、および実機を用いた統合テスト■統合監視システムの開発・装置およびHPCシステムの稼働状況・リソース利用を可視化する監視ダッシュボードの設計・開発・障害検知・アラート通知機能の実装(ログ解析、自動アラート、復旧プロセス設計)・Zabbix等の監視ツール導入・カスタマイズ・稼働データ分析に基づくシステム改善・信頼性向上活動■グローバル展開・運用支援・海外拠点へのHPC導入、現地技術サポート(年1~2回/5~10日程度)・海外拠点とのリモート連携・保守体制の構築・現地運用データを活用したグローバル最適化の推進【 HPC (計算機) システムとは】描画装置全体を統括する“頭脳”の役割を担います。描画アルゴリズム、ステージ制御、電子ビーム源制御、データ補正などすべての要素をリアルタイムで制御。極めて高い精度(ナノメートル単位)を実現するための、制御・演算・通信の中枢がHPCです。【計算機開発担当として関われる範囲】ハードウェア調達やOS構築などのインフラ設計から、装置制御を支えるソフトウェア基盤の設計・実装・運用まで一貫して担当します。「ハード・ソフト両面に深く関われる、常に最新を追い求める、新規・新奇アイデアを創出する」ことが本職種の最大の特徴です。【使用ツール】・OS: Linux / Unix 系・言語: C, C++, Shell Script, Perl・監視ツール: Zabbix, Nagios, Cacti 等・インフラ技術: 高性能サーバ・ネットワーク・ストレージ構築、仮想環境構築【働き方】・フレックス制度:あり・リモートワーク制度:あり(平均利用頻度:3日/週)・平均残業時間:20h/月【キャリアステップ】・半年後: HPC構成・運用を理解し、既存装置の保守・改善を担当・1年後: 部分的な設計領域をリードし、システム最適化を主導・2~3年後: HPCアーキテクト/技術リーダーとして次世代装置の基盤開発に参画 ※将来的にはマネージャー/スペシャリスト/コンサル的立場など多様なキャリアに発展可能【採用背景】ニューフレアテクノロジーは、電子ビームマスク描画装置で世界トップシェアを誇り、最先端半導体製造の最前線を支えています。装置性能の更なる向上には、リアルタイムで超巨大なデータを、超高速に、1つのミスも無く処理する「HPCシステム」の革新が不可欠。今後、次世代装置の開発を見据え、HPC 開発を牽引するエンジニアを増員募【魅力】・ITインフラエンジニアとして培った技術力を世界的にトップシェアをもつ電子ビーム描画装置へ応用し活躍できる。・電子ビームを制御するために電子ビーム描画装置の計算機上では、多種多様な計算が行われ、高性能な計算機が使用されている。また、次々と 登場する新デバイス、バンド幅の広いネットワーク機器等の新技術も取り入れながら、電子ビーム描画装置に最適な計算機アーキテクチャの開発・ 設計に取り組むことで、有能なITインフラエンジニアとしてのポテンシャルを十分に開花することができる。・当社の顧客は世界有数の半導体メーカー、ファウンダリ等であり、こうした企業の技術力、設備、企業文化等に触れることができる。・当社の顧客の9割以上は海外の顧客であり、客先工場での据付・調整や定期点検業務の場合には、海外の文化等に触れることができる。

    年収
    年収非公開
    職種
    サーバーエンジニア(設計・構築系)

    更新日 2025.11.14

  • SAP導入PM【SAP社の戦略パートナー/高待遇】

    システムインテグレーター

    • 管理職・マネージャー経験

    【募集背景】増員。業務システムのSaaS化の流れは確実に進行すると言われていますが、日本の基幹システムは未だ自社独特の業務にこだわり、SaaS化が進んでいない状態です。CTCは変化の激しい時代に基幹システムSaaS化を推進する必要があると考え、Figues(フィグ)というブランドでマルチクラウドの基幹システムサービスを提供してきました。その流れの中で某社と戦略的パートナーシップを締結し、いよいよERP標準導入に本格着手することにしたため、短期(10か月相当を想定)の導入PJを複数並行して遂行できるだけの大幅な増員をしようとしています。【募集部署の概要・ミッション】・特徴・ミッションERPの標準導入(F2S)を実現するため、SAP S/4HANA Cloud public edition(SaaS型ERP)の事業を立ち上げています。某社と日本唯一の戦略的パートナーシップ締結しており、日本の基幹システムに変革をもたらすことをミッションとします。・担当顧客業界年商2,000憶以下の組立製造業、テック企業、商社を中心に、標準導入(F2S)の考えに賛同いただけるお客様を対象としています。【担当いただきたい業務内容】ERP標準導入の方法論(SAP Activate)に基づき、パートナPMの立場で推進いただきます。プリセールス段階から、標準導入の価値訴求を、営業とともに実施いただきます。【ポジションや部署の魅力・身につくスキル・キャリアパス】クラウドベースのERPの知識、スキルをいち早く身に着けることができます。某社との強力なパートナーシップの中で、SAP業界での露出(アワードへの応募やコミュニティでの情報発信など)も期待できます(市場価値向上)。※2023年まで3年連続アワード受賞履歴あり標準導入方法論を学ぶための環境(SAP社サポート含む)が整っており、従来のERPのあり方を理解できていれば、キャッチアップすることができます。【働く環境】■配属組織:リテール&サービス事業グループリテール&サービスビジネス企画本部ERPビジネス部直近社内異動で着任したメンバ、キャリア採用メンバも多く在籍しており、「学ぶ」「成長する」雰囲気があります。通常業務、プロジェクトを実行しながらも、ハッカソンなどに参加をして先進技術を身に着け、活用していこうという雰囲気があります。

    年収
    500万円~1000万円※経験に応ず
    職種
    その他のプロジェクトマネージャー

    更新日 2025.06.26

  • Microsoft 365 Technicalスペシャリスト

    システムインテグレーター

    部署名 :Workforce Technology生命保険募集人をはじめとする従業員が日常業務を円滑に進めることができるように、ラップトップPCやモバイル端末、仮想デスクトップ環境を提供し、それらの端末上で Microsoft 365 などのプロダクティビティツール、クラウドサービスの利用推進とサポートをおこなう部署です。お客様の大切な情報を守るため、信頼性の高いサービスを提供すると同時に、情報テクノロジーを活用することで、場所を選ばない働き方やコミュニケーションの活性化を進めます。Exchange Online、SharePoint Online、Teams、セキュリティ製品等すべての Microsoft 365 サービスの実装・保守・サポート、またテナントの管理をしています米国本社のIT部門、日本のプルデンシャルグループ各社のIT分門と密接に連携し、グローバル基準に統一されたサービスの構築・提供しています。チーム名:Office Productivity & Digital Audio VideoPrudential Japan グループで使用しているM365のサービス構築・運用に関わる業務、及びエンジニアスキルの把握- M365 Security関連のタスク管理- 新たなM365のサービス導入に関わるセキュリティ面の技術対応アドバス、影響調査- M365関連システム導入プロジェクト参画、管理- M365環境の監査及び検査対応- 各種関連管理ドキュメント作成、更新、レビュー- 関連部門の対応フロー、プロセスの作成及びサポート

    年収
    540万円~680万円※経験に応ず
    職種
    サーバーエンジニア(設計・構築系)

    更新日 2025.03.26

  • 【築地】社内SE:担当者/フラットな環境で長期就業

    機械・精密機器商社

    【本ポジションについて】同社情報企画課にて、社内SEとして、全社的なシステムの企画・導入に幅広く参画いただきます。将来的に、基幹システムの刷新、IT・DX戦略といった全社プロジェクトにも携わっていただきます。【本ポジションのミッション】現在同社では中期経営計画の実現に向けて、基幹システムの刷新を計画しております。現状の課題として、全社プロジェクトに向けてIT領域における人員強化が必須と考えております。今回ご入社の方には社内SEとして、全社的なシステムの企画・導入に幅広く参画いただきながら、将来的には基幹システム刷新の企画・推進や全社的なIT・DX戦略の策定で力を発揮していただくことを期待しております。社内DX推進は現在ボトムアップ型で進めており、経営層からの理解もあるため使命感をもって取り組むことができます。【具体的な業務内容】・社内ニーズに応じたシステム企画・導入(開発は外部ベンダーへ発注)・ペーパーレス化・業務自動化等、社内システム全体の最適化の推進。・稼働システムの運用管理・保守、PCキッティング作業等。【配属組織】情報企画課 5名ITまわりの社内ニーズをカタチにし、運用を担う、社内でも頼られる存在です。【働き方】残業:5~15時間程度(みなし残業なし)チームでタスクを共有しているため、残業時間が抑制でき、有給休暇も取りやすい環境です。【社内使用ツール一覧】以下ツールの経験があれば、活かせます。・基幹システム:IBM i(AS400)…開発はベンダーに依頼。(いずれは刷新を検討)・データ連携:アステリア         ・グループウェア:Microsoft365、X-point・文書管理:楽々Document Plus      ・資産管理:SKYSEA・名刺管理:Sansan・ネットワーク系:FortiGate、Ciscoルータなど・認証:Active Directory、HENNGE(SAML認証)・言語:PowerShell、Windowsバッチ、SQL、HTML・その他:VMware、Arcserve、ApexOneなど

    年収
    500万円~700万円
    職種
    社内SE

    更新日 2025.11.06

  • オープンポジション(エンジニア職種)【リモート&フレックス】

    人材ビジネス

    • 管理職・マネージャー経験
    • 副業制度あり

    ■ 職務内容:新規・グロースフェーズのサービス開発エンジニアとして、ご経験に応じて下記業務を担当いただきます。 - アプリケーション開発、API開発 - アーキテクチャの設計、ミドルウェアの選定 - ユーザーの行動ログなどの定量・定性的な分析による施策効果測定、サービス改善 - AWSを中心としたクラウドリフト/シフト、新規構築のインフラの設計、検証、構築、運用■特徴/魅力: - 新規サービスの0→1、1→10、10→100と、多様なフェーズでの開発経験 - 上流からプロジェクトへ参画いただくことで、企画系のスキル習得が可能 - Webエンジニア職でありながら企画へ参加、新規事業の提案など、上流行程でのサービスづくりを経験可能 - すでに走り出しているプロジェクトについても、エンジニア側からの改善提案をビジネス側へ積極的に発信可能 - 「はたらく」という人生で大きな割合を占める分野で、サービスの成長を通じた社会貢献 - 書籍代の補助、テックカンファレンス参加時の費用補助、外部トレーニング受講機会あり(過去の実績としてGCPトレーニングやスクラムデベロッパーのトレーニングを実施)、資格試験合格時に試験代を支給 - 取り組みを自社のオウンドメディアで紹介可能■使用技術: - 言語: JavaScript, TypeScript, Dart, Python, ShellScript, HDL - フレームワーク:Vue, Echo, Flutter - ミドルウェア: Terraform, Kubernetes, Docker, - クラウドサービス:AWS,Azure,Google Cloud Platform - 実行環境: Kubernetes Engine, App Engine, Cloud Function, Cloud Run - データベース・ストレージ: BigQuery, CloudSQL, Cloud Firesore, Cloud Storage

    年収
    490万円~860万円
    職種
    Web・オープン系プログラマ・システムエンジニア

    更新日 2025.10.21

  • 【社内SE(オフィスシステム)※MGR・リーダー候補】

    流通・小売・サービス

    • 管理職・マネージャー経験
    • 副業制度あり

    【雇入れ直後】※株式会社丸井グループへ入社・雇用となり、株式会社エムアンドシーシステムにて就業いただきます※【期待する役割】グループ全体のオフィスシステムの利便性を高め、業務PC(モバイル含む)、アプリの利用を通じて、グループの各種取組みをOA面でサポートしています。Microsoft365を中心とした各種アプリの企画・運用や、同社全社の業務PC(モバイル含む)の調達と初期設定、Active Directoryや共有ファイルシステム等の運用を担っていただきます。【具体的な業務例】■Microsoft365関連ツールの導入・改善提案■Microsoft App Proxy、Azure Virtual Desktopの運用■業務PC(モバイル含む)の企画提案・調達・キッティング■Active Directoryや共有ファイルシステムの運用など【魅力】・グループ社員全般に関わる貢献実感・やりがい同社で働く約7000人が利用するOAツールを提案・導入・管理するため、会社や社員全般に対する貢献を実感できます。【開発環境・ツール】・IaaS環境:Azure・OS:Windows、MAC、iPad・Active Directory、共有ファイルサーバー、Azure Virtual Desktop、Microsoft App Proxy

    年収
    540万円~730万円
    職種
    社内SE

    更新日 2025.08.06

  • 【AIを活用したまちづくりの課題解決※管理職】フレックス

    不動産

    【募集背景】まちづくりや社会インフラの分野では、これまでデータ化やAIの適用が他分野に比べて遅れていました。私たち同社ではこれらの分野でもデジタル化・DXを推進するための研究開発部門となる「技術創発研究所」を他社に先駆けて創設し、その中にAIを専業で扱う「AI解析研究室」もあります。AI解析研究室の研究の深化・加速に向けて仲間を募集しています。【業務内容】画像データを中心にVision&Language Model, Object Detection, Semantic Segmentation 等を適用して、防災や構造物管理に活用するための研究およびソリューション開発を行う業務となります。【魅力】■社会インフラ分野でAIの研究開発に携わる魅力・地震や洪水などの災害、社会インフラの老朽化といった社会課題に対して、現状では利用できるデジタルデータが少なく、AIが活用できる業務は限られています。その分、AI技術者がこれから広く・長く活躍できるフィールドがあり、技術の力で課題解決ができたときの効果が大きいとも言えます。私たちは比較的容易に取得できる画像・動画データを中心に、AIによる課題解決に取り組んでいます。・他業界と比べてチャレンジングな点として、屋外で自然環境の影響を受ける社会インフラでは、均質なデータを得ることが難しいという問題があります。画像特徴量の違いやインバランスデータに対応して、ロバストなAIを構築することが課題となっており、そこが難しさでもあり面白いところでもあります。

    年収
    440万円~1150万円
    職種
    社内SE

    更新日 2025.10.22

  • SRE

    人材ビジネス

    • 副業制度あり
    • 時短入社可

    ・自社サービスにおけるSREとして、クラウド環境の最適化を担当いただきます。・5~10名程度の開発エンジニアがアサインされている5前後の同時進行プロジェクトにおいて、横断してプロジェクトに参加し、共通基盤や仕組みの構築を担います。・また既存環境のクラウド移行を担当し、スピード/品質/コスト/セキュリティの観点から組織全体のインフラ基盤を構築頂きます。・SREの人数に対し開発プロジェクト数が多いため、自動化や権限移譲を進めています。アクティブで5-6個、全体だと約20のサービスが運用されており、AWS EC2インスタンスだと200-300規模の運用になります。【具体的には】・インフラ環境の設計、構築、整備と運用・AWS環境の構築管理・インフラ窓口として優先度を判断し依頼を遂行・開発環境整備、CI/CD、自動テスト環境の構築・開発速度向上のためフローや権限の改善・強固なセキュリティ環境の実現【エンジニアリング組織の魅力】・大手の基盤と社内ベンチャー部署のバランスが良く、改善意識の高いメンバーと共に、安定した資本環境の中で、DXの力で事業をグロースしたり、新規事業にチャレンジできる環境があります。・執行役員にもエンジニア・PMがおり、開発組織への理解の高い環境です。勉強会や書籍購入補助、リモートワークや副業可など開発メンバーに寄り添う風土です。・職種問わず企画提案から関わることができるため、開発だけするのではなく、事業やサービスに上流から関わり、ユーザーファースト目線で意見を反映させながら開発することができます。【開発環境】【開発言語】PHP, JavaScript, TypeScript【フレームワーク】Laravel, React, Vue.js【OS】Amazon Linux2, Amazon Linux2023【インフラストラクチャ】ECR, ECS, EC2, Lambda, Docker, S3, CloudFront【DB、検索エンジン】RDS Aurora(MySQL), ElastiCache(Redis, memcached), OpenSearch Service【構成管理ツール】Terraform, Ansible, ServerlessFramework【CI/CD】GitHub Actions, Jenkins【監視ツール】CloudWatch, Datadog【ログ管理】Fluentd, OpenSearch Service【その他ツール、サービス】GitHub/Copilot, Slack, Swagger, Findy Team+【開発マシン】OSは各自選択既存事業を業界No.1にするだけでなく、新規事業の創出もビジョンに掲げています。様々な領域のWebサービスやスマホアプリの企画・開発、Web広告やコンテンツマーケティング、基幹システムの開発やインフラ整備などを、企画・設計・開発から運用・プロモーションに至るまでインハウスで行っています。

    年収
    年収非公開
    職種
    インフラエンジニア(運用設計系)

    更新日 2025.03.17

  • 〈横浜〉インフラエンジニア【IPO準備中】

    ITコンサルティング

    【期待する役割】IDAJ は最先端のMBD/CAE 技術およびデジタル・エンジニアリング技術を通じてお客様の課題を解決することに取り組んでいます。創業30 年を迎える現在を第二の創業期として位置づけて更なる成長段階に向け様々なチャレンジを意欲的に行っています。本ポジションでは、インフラエンジニアとしてご活躍いただくポジションです。【職務内容】・IT インフラ(サーバー、ストレージ、Cloud、データセンター)の運用・支援 ・新規案件の要件定義、設計、構築、運用保守。・HPC・計算基盤における企画・導入・運用管理。・システム利用者(社内・社外協力会社)向けのサポート提供。・ネットワーク管理(構内LAN、国内VPN、インターネット接続の設計・構築・運用)。・2次対応など社内ユーザー等の問い合わせ対応。・各ベンダーのマネージメント業務、折衝、調整。【詳細】■Linux の運用・サーバーのセットアップと管理: Apache/Nginx、MySQL、PHP などのインストールと設定。・シェルスクリプトの作成: 日常的なタスクの自動化と効率化。・セキュリティ対策: SSH の設定、ファイアウォールの構成、権限管理。・パッケージ管理: yum、apt などのパッケージマネージャーを使用したソフトウェアのインストールと更新。■Windows の運用・Entra、Active Directory の管理: ユーザーアカウント、グループポリシーの設定と管理。・Windows Server の運用: サーバーのインストール、設定、パッチ適用、バックアップとリカバリ。【キャリアパス】インフラの管理職、スペシャリスト等があります。弊社は技術領域のプロフェッショナル集団ですので安定感のある雰囲気に身を置きながら、これまでの経験をもとに業界最先端の技術に挑戦する社員たちと一緒に切磋琢磨しながら成長していきたいと考える方に本ポジションは適していると考えています。【組織構成】情報システム部門:5名【募集背景】定年退職される方の後任を探しております。ゆくゆくはインフラ業務全体を見ていただける方を募集いたします。【魅力】■インフラのリプレースとして計算サーバー、ネットワーク、認証基盤などを計画しています。計画の初期段階から運用までを経験することが可能です。■幅広いインフラの経験を養える機会も多いです。【働き方】■リモートワーク:週1回■残業時間:月約10時間

    年収
    560万円~750万円
    職種
    インフラエンジニア(運用設計系)

    更新日 2025.11.26

  • IS09【名古屋/ポテンシャル】クラウド利用推進企画(社内SEの業務課題解決/リモート可)

    システムインテグレーター

    【業務内容】《想定業務》採用部署”リソーセス戦略部”では、「顧客に近い?場で業務企画・支援・課題の洗い出し・ベンダー管理」を主としています。今回、?動?部品メーカーのCCoEチーム(Cloud Center of Excellence、クラウド活用推進組織)を対象に下記業務をお任せします。【業務内容】・CCoEと連携し、クラウド活用(PaaS、FaaS)における課題特定・改善に向けた企画 ※今期はまずAzureでの利活用を中心として展開、来期にAWS、以降にGCPを想定【案件例】・現場の業務自動化や統合ログ監視の仕組み等検討(AzureFunctions,Azure Logic Apps等を利用)・開発部門向けクラウド利用におけるあるべき監視・運用の企画・設計(Azure Log Analytics, Azure Monitor,Microsoft Sentinel等を利用検討)・セキュリティ統制をかけたクラウド共通基盤の企画・概要設計および構築部隊へのブリッジSE業務・クラウドリソースの運用・監視体制企画・検討【業務内容詳細】クラウドに特化した協力会社・既存管理者・営業と連携し下記を推進いただきます。・協力会社と連携した要望・課題に対する企画・提案・定例会にて目指す方向性への技術検討・顧客要望の実現方式検討《期待役割》・CCoEチームに寄り添った伴走型の支援(目指す姿の設定・要望事項の言語化・対策の提言)・クラウドに特化したスペシャリスト(協力会社)と連携した案件深耕・開発部門/インフラ部門のプロジェクトを横断したハブ役としての立ち位置確立【魅力】・現場の利活用をゴールとした伴走型でクラウドの企画案件にチャレンジできます。・大手企業グループのIT部門の中に入り、数万?規模のエンドユーザー向けサービスの企画~展開を実践でき、大きなPJの一員としての活躍できます。【配属部署】ITサービス本部 リソーセス戦略部 テクニカルサポートグループ

    年収
    551万円~748万円※経験に応ず
    職種
    社内SE

    更新日 2025.05.28

  • IS09【名古屋】企画上流エンジニア~クラウド推進組織向け課題解決/週一程度の客先出社~

    システムインテグレーター

    【業務内容】《想定業務》採用部署”リソーセス戦略部”では、「顧客に近い?場で業務企画・支援・課題の洗い出し・ベンダー管理」を主としています。今回、?動?部品メーカーのCCoEチーム(Cloud Center of Excellence、クラウド活用推進組織)を対象に下記業務をお任せします。【業務内容】・組織戦略・方針の理解・上記を踏まえた組織活動タスク優先度付け・戦略・方針実現のために向けたクラウドベンダーの体制検討・クラウドの技術スペシャリストである協力会社と連携した企画・方式検討・CCoEと連携し、クラウド活用(PaaS、FaaS)における課題特定・改善に向けた企画 ※今期はまずAzureでの利活用を中心として展開、来期にAWS、以降にGCPを想定【案件例】・現場の業務自動化や統合ログ監視の仕組み等検討(AzureFunctions,Azure Logic Apps等を利用)・開発部門向けクラウド利用におけるあるべき監視・運用の企画・設計(Azure Log Analytics, Azure Monitor,Microsoft Sentinel等を利用検討)・セキュリティ統制をかけたクラウド共通基盤の企画・概要設計および構築部隊へのブリッジSE業務・クラウドリソースの運用・監視体制企画・検討【業務内容詳細】クラウドに特化した協力会社・既存管理者・営業と連携し下記を推進いただきます。・協力会社と連携した要望・課題に対する企画・提案・定例会にて目指す方向性への技術検討・顧客要望の実現方式検討《期待役割》・CCoEチームに寄り添った伴走型の支援(目指す姿の設定・要望事項の言語化・対策の提言)・クラウドに特化したスペシャリスト(協力会社)と連携した案件深耕・開発部門/インフラ部門のプロジェクトを横断したハブ役としての立ち位置確立【魅力】・現場の利活用をゴールとした伴走型でクラウドの企画案件にチャレンジできます。・大手企業グループのIT部門の中に入り、数万?規模のエンドユーザー向けサービスの企画~展開を実践でき、大きなPJの一員として活躍できます。【配属部署】ITサービス本部 リソーセス戦略部 テクニカルサポートグループ

    年収
    551万円~748万円※経験に応ず
    職種
    インフラエンジニア(設計・構築系)

    更新日 2025.05.28

  • 社内SE/全社ITインフラ企画構築

    エネルギー

    【ミッション】総合インフラエンジニアリング企業の同社(従業員数約10,000人・売上5,399億円/売上5兆2千億円の同社グループ中核企業)にて社内SE(ITインフラ ※全社サーバの企画/構築/運用担当)をお任せします。【配属部署】DX本部 ICTセンター デジタル基盤部【お任せする業務内容】*サーバ:Active Directory / オンプレミスやAWSのサーバ全社ITインフラ企画/構築/運用を担当・全社サーバの構築/運用の企画・全社サーバ構築 プロジェクト管理 / 要件定義 / 設計 / 構築 / テスト・全社サーバの運用・保守障害対応および恒久改善検討自動化などによる運用改善・事業部門のサーバ構築/変更に関する相談・要望対応・グループ会社のサーバ構築/変更に関する相談・要望対応【採用背景・事業を取り巻く状況】全社や支店、現場さらにはグループ会社のITインフラ(ネットワーク/サーバ基盤他)について、新しいセキュリティ基盤、クラウド基盤、情報基盤上への構築/移行案件が増えているが、案件をマネジメントする要員が不足している。【事業について】同社は、2013年12月に新電力会社を設立し、2014年4月から電力小売事業を開始しました。廃棄物発電、木質バイオマス発電、太陽光発電、風力発電、地熱発電など、同社が設計・建設、事業運営に関わる発電所を主電源とし、主に特別高圧・高圧の需要家である工場やオフィスビル、商業施設などを対象に、多様な再生可能エネルギー由来の電力を供給しています。【福利厚生・その他補足情報】■手当や制度も充実超過勤務手当(残業時間に連動して支給)帰省手当(※入社時単身赴任となる場合、自宅が通勤圏外の場合は支給なし)独身寮・借上げ社宅制度(40才まで または入社後5年まで家賃の75%を会社が負担※負担上限 寮7.5万円、社宅10万円)住宅融資制度(勤続3年以上の社員が対象)産休・育休制度あり など【同社について】エネルギー、環境、社会インフラ、機械・システムなど幅広い分野においてプラントや構造物のEPC(設計・調達・建設)、運営事業を展開しています。エネルギーサービスやリサイクルといった分野に進出するなど、EPC部門を持つエンジニアリング企業として、社会に必要不可欠なインフラ構造物を国内外に提供しています。

    年収
    500万円~1200万円
    職種
    サーバーエンジニア(設計・構築系)

    更新日 2025.11.27

  • スマートフォンアプリ リードエンジニア

    システムインテグレーター

    • 副業制度あり

    【募集背景】事業拡大における人員強化■現在の課題・入社後に期待していることエンジニア組織の安定化、プロダクト開発の拡大に向けて、 設計・開発の業務のみならず、リーダーシップを持って業務に取り組める方が不足しています。チーム内で積極的にコミュニケーションをとり全体の成果を考えて動くことや、顧客と一緒にプロダクトの将来を考えて開発に取り組んでいただけることを期待しております。【仕事内容】同社の共同開発事業の中でも、特に重要なクライアント1社のプロダクト企画、デザイン、開発、運用に従事していただきます。グローバルで数百万、数千万のユーザーをターゲットとするデジタルタッチポイントが対象となります。チーム力の向上にも力をいれて取り組んでおり、コミュニケーションを重要視しています。同じ職種のエンジニアのみならず、デザイナー、テスター、といった様々なスペシャリストとコミュニケーションを取りながら、UI/UX にこだわったアプリケーション開発に携わっていただきます。 また、リードエンジニアとして技術でのリーダーシップを軸に、組織やチームとして効果的な成果を残し続ける取り組みを当社のテックリードと共にご注力いただきます。同社の各領域のプロフェッショナルやクライアントと共に、世界中のユーザーに「楽しさ」を届ける仕事に取り組みませんか。■お任せする業務・開発方針策定・要件定義、基本設計、技術選定・実装、ユニットテスト、保守、運用・エンジニアチームのリード・テックリードのサポート■技術スタック・iOS:Swift / Objective-C・Android:Kotlin / Java■業務環境【ソフトウェア・ツール】・コミュニケーション: Slack / Google Meet / oVice・ドキュメント: Confluence / Google Docs・チケット管理: Jira / Backlog【ハード】・MacBook Pro 貸与・サブディスプレイ貸与【その他】・特定の資格の受験料を補助■組織・チームカルチャー【組織】人員構成・マネージャ:3名・ディレクター:3名・デザイナー:5名・ライター:1名・プロジェクトマネージャ:3名・エンジニア:15名大阪、島根を中心に京都、東京など各支社にメンバーがいます。【チームカルチャー】新卒含め若いメンバーが多い上、注力領域として2022年立ち上がったばかりの部署のため、活気があります。ご自身の成長と合わせて、事業の成長も実感いただける環境です。部門全員で特定クライアント1社との共同開発に注力しており、クライアントを含めたチームワークを重要視しています。【コニュニケーション】・月次の部門全体定例・プロダクトチーム単位の朝会・週次のクライアントとの定例会・上長との 1on1、2on1部門全体定例やクライアントとの定例では、アイスブレイクの時間を取るなどチームビルディングに力を入れています。

    年収
    550万円~1200万円
    職種
    Web・オープン系プログラマ・システムエンジニア

    更新日 2025.11.24

  • 【リーダー候補】◆インフラエンジニア◆クラウド初挑戦可/大手保険会社のプライム案件◆

    システムインテグレーター

    • 管理職・マネージャー経験

    【募集背景】注力事業の1つである大手生命保険会社様向けのインフラ領域のプロジェクトの拡大を目指しております。同社の強みである高いプロジェクト運営能力を武器に、お客様へ高い品質の成果物を提供し続けたこともあり、強固な信頼関係を築いてまいりました。近年は、その信頼関係をベースにSIerとしての従来の事業領域(要件定義~保守・運用)の更なる拡大、また、お客様とより近い立場で企画等の業務も求められておりますが、その事業の担い手がまだまだ足りない状態です。同社としてもお客様からの期待に応えるため、また同社の中核プロジェクトとして本プロジェクトをさらに成長させていくために、チームを牽引するリーダー・マネージャーの募集を積極的に行っております。【この事業で目指していること】インフラ全般の要件定義・設計・構築~保守・運用を中心に事業領域の拡大、また、企画まで一連のITとしてのライフサイクルに携わる、「ワンストップサービス」の提供ができることを目指しています。【本ポジション魅力】<キャリア面>・組織を立ち上げる立場として裁量権をもってリードできるチャンスがある・「ハイブリッドクラウド」「マルチクラウド」の環境のため、クラウド/オンプレ幅広く経験が積めます。・エンドユーザー様向けに開発や設計に関する提案を直接行えるチャンスがあります。・スクラムチームを結成してプロジェクトを進める能力が付けられる・EAという観点で現システムの改修・改善を実行できる・要件定義からリリースまで一気通貫で開発プロセスを担当する経験が積めます。・将来的には、システム企画の経験も積むことができます。・エンドユーザーの課題や背景を理解し、各ステークホルダーとコミニケーションを取りながらシステムに落とし込める能力・組織をリード/マネジメントする力(0→1の組織立ち上げも含む)<プロジェクト内の雰囲気>・全体的に穏やかな雰囲気のため、どんな方でも馴染みやすい環境になっています。・社内ではTeamsを使用してコミュニケーションをとっており、所属に関わらず気軽に相談できる環境です。【業務内容】<概要>・インフラ基盤のエンハンス開発・要件定義~運用保守※PM/PMO担当50~100人、アーキテクト&テックリード(SI)担当50~100人程度おり、10名程度のスクラムチームを複数形成しています。<具体的な事例>■MS製品サービスのインフラ設計・構築・移行:・クラウド基盤(Azure)・クライアント基盤(Windows10/11/AzureVD)・コミュニケーション基盤(M365)・インフラ共通基盤(ActiveDirectory/MECM/他)・UNIXからLinuxへのOS移行(全体45人月)・UNIXからAWSへのアプリクラウド移行(全体50人月)・グループ会社共通認証システムの一部コンポーネント変更(全体100人月)<入社時の想定役割パターン>①PM/PMO②アーキテクト&テックリード(SI)③各製品のエンジニア④保守作業のエンジニアおよびオペレータ など<参画当初> インフラ領域の設計/構築から保守を担当いただきます。<入社後半年~2年目> お客様(一次請)との要件すり合わせや同社メンバのマネジメントを担当いただきます。<入社後2年目以降> 適性とやる気、上長面談等を踏まえ、リーダー/マネージャー職、スペシャリスト職を目指して業務実施し、ご活躍いただきたいと考えております。【歓迎要件】・プロジェクトリーダー以上のご経験・英語でのメールやり取りができる方・Microsoft Azure、AWS、Windows/Linuxサーバ、クライアント、Microsoft関連製品のご経験、または有資格者・オンプレからクラウドへの移行に携わったご経験・各種ミドルウェアの開発/構築・保険業界の知見

    年収
    550万円~900万円
    職種
    インフラエンジニア(運用設計系)

    更新日 2025.07.23

  • リモート中心【アプリエンジニアPL候補】

    システムインテグレーター

    【募集背景】同社は1980年に創業した同社は『技術』×『マネジメント』を強みとした独立系Slerとして直近10年も年率10%以上の成長をしております。国内で数少ないCMMIレベル5を達成している同社はPMBOKなどを参考にした同社独自の開発標準であるSICP(研修有)を活かして顧客に信頼と実績を重ね続けております。直近では以下の施策も着手しており、これからもより魅力的な企業になる為、新たな人材を募集しております。 ・2023年:大手PEファンドのベインキャピタルとタッグを組んだMBOの実施 ・2024年1月:元アビームコンサルティングCEOの岩澤が同社CEOに就任し、新たな事業戦略を策定 ・2024年10月:0ベースから『人事制度を全面刷新』し、積極的な人材への投資(社員の昇給・昇格・賞与等)        デロイトG元コンサルティングパートナーの信國が率いるコンサルティングユニットが発足し、プライム案件の獲得の加速特に、今回募集する Business Unit 3では、対前年比130%成長という高い成長スピードを維持し、業容拡大のフェーズに突入しています。直近では、プライム案件の受注拡大に注力しており、官公庁のクラウドマネージド開発案件、大手法律事務所のデータ分析・マネジメントプラットフォーム開発案件、金融業界のクラウドリフト・シフト案件など上流工程から関与できる機会も創出しています。“もっと上流工程から関わりたい”、“PLPMとしてリーダーシップを発揮したい”、”自分のできることを増やして自身の市場価値を高めたい”などの志向をお持ちの方にはぴったりの職場だと思います。【職務内容】・オープン系システム開発(Java、JavaScript、Python、Vue.js、VB.NET、C、C#、など)・要件定義~設計・開発~リリース・保守※ご自身のご経験に応じて、いずれかの開発フェーズに携わっていただきます【取引業界】官公庁、金融・保険、サービス業など独立系SIerの強みを活かし、多種多様な技術を用いて幅広い業種のお客様に対してシステム開発を行います。【案件例】1.官公庁向け案件 言語:Python(Azure Functions)、JavaScript(Nuxt.js、Vue.js)、Kotlin 環境:Azure 内容:ID統合システム開発 範囲:要件定義・設計・開発~リリース/保守2.一次請け鉄鋼メーカー向け案件 言語:Python、Vue.js、IBM Watson 環境:IBMCloud 内容:設備故障復旧支援システム 範囲:要件定義・設計・開発~リリース/保守3.損害保険向け案件 環境:AWS、Linux、JP1 内容:HW機器更改に伴うインフラ構築 範囲:要件定義・設計・構築~リリース/保守【魅力/得られる経験やスキル】★技術力×マネジメント力の両軸でスキルアップ可能★PMの8割がPMP保有者、同社独自の開発標準をもっており、CMMIレベル5を取得しています。確かな技術力とマネジメント力のもと、自身のエンジニアのスキルをもう1段階も2段階

    年収
    450万円~700万円
    職種
    Web・オープン系プログラマ・システムエンジニア

    更新日 2025.07.23

  • 【京都/管理職候補】社内SE(上場準備中の電子部品メーカー)

    電気・電子・半導体メーカー

    【業務内容】海外グループ会社を含む全社のITインフラの企画・設計・開発・導入・運用・保守の全般をお任せします。SAPシステムをはじめとする様々なシステムの活用に加えて、今後は上場に向けてセキュリティやIT統制など社内SEとして重要性もますます高まっており、これまでの経験を活かして裁量権を持って取り組めます。※ご経験によっては管理職(課長)でのオファーの可能性もございます【企業の特長】■薄膜技術・抵抗器のスペシャリストとして世界初や業界初の製品を多数展開しています■変革期となる自動車業界やAI・IoT領域をはじめ、医療、宇宙航空、通信など各領域で需要が高まっています(取引社数 2400社以上)■売上も増加中となっており事業成長に伴った上場準備(IPO準備)を進めています■一般財団法人日本次世代企業普及機構より「ホワイト企業認定」を取得■長期就業可能な環境のため定年退職後も年収を大きく下げずに安定して働くことが可能です【トピックス】『NASAから最高レベルの信頼性認証を取得し当社の製品が宇宙ロケットに採用』1964年創業から培ってきた技術や品質が認められ、現在では最先端技術を求めるNASAにも推奨製品として指定されています。宇宙空間でも品質基準を保つことができる製品として、進工業だけが開発・製造に成功しています。このような世界的信頼を得た製品を含め、当社製品は宇宙、通信、車載、産業用ロボットなど成長が見込まれる領域で採用されています。※参考: https://www.susumu.co.jp/recruit/business/thinfilm/【参考URL】すぐにわかるSUSUMU https://www.susumu.co.jp/recruit/company/profile/SUSUMUの強み https://www.susumu.co.jp/company/introduction/ホワイト企業認定 https://www.susumu.co.jp/company/whitecompanies/【福利厚生】・社員寮(独身者:8000円/月~、単身赴任者:無料)、借上げ社宅(個人負担15%)・リフレッシュ休暇(勤続5年単位で長期休暇と奨励金を支給)・学びの支援(通信教育補助金、資格取得奨励金)・単身赴任手当:20,000円/月(加えて月3回までの帰省費用を全額会社負担)・退職金 (確定拠出年金)や財産形成 (NISA補助)あり※SUSUMUの福利厚生 https://www.susumu.co.jp/recruit/company/benefits【勤務地】■下記いずれかより希望勤務地で選考・京都本社(京都市下京区四条通烏丸東入ル長刀鉾町8番)※阪急線烏丸駅すぐ・京都事業所/研究所(京都市南区上鳥羽馬廻町27)

    年収
    500万円~800万円
    職種
    社内SE

    更新日 2025.07.24

  • 【フルスタックエンジニア候補】パーソルグループ向け戦略SI部門/在宅勤務あり

    人材ビジネス

    • 副業制度あり

    ■担当組織と募集概要:グループソリューション統括本部【プライムSI・内販向け・最上流~下流まで一気通貫】グループソリューション統括本部は、パーソルグループ全体(グループ会社約136社、社員数約70,000名)に対してIT活用の高度化やITによる付加価値の創出を先導、牽引し、パーソルグループの成長に貢献する部門です。主要顧客としては、パーソルホールディングス、パーソルテンプスタッフ、パーソルキャリアがあり、業務・企画部門と連携し、プロジェクト立ち上げのための最上流の企画・コンサルティングから構築・運用保守と一気通貫で関わることができる環境です。■配属部門:配属先は、リクルートメントチャネルソリューション部を予定しております。リクルートメント・系組織はPersolグループが手掛ける転職支援サービス「doda」の開発を行う専門部署となります。ブランド力のあるサービスのシステム開発に上流から下流まで一気通貫で関わることができ、プロジェクトによっては要件定義よりも上流の業務企画フェーズから関わる機会もございます。■配属予定グループについて:プロダクトアーキグループへの配属を予定しております。■本ポジションについて「フルスタックエンジニア」「アーキテクト」「テックリード」のキャリアを目指す方向けのポジションです。現在、上記役割でご活躍いただいている方だけでなく、これから目指したい方も大歓迎です。ご経験や適性に合った業務からスタートしていただきます。■職務概要システムアーキテクチャ改善チームの募集です。パーソルグループの転職支援サービス「doda」のアーキテクチャ技術(クラウド)を活用した開発のお仕事を実施頂きます。■職務詳細▼ご入社後は先輩社員のフォローを受けながら下記業務をご担当いただきます。・Webアプリケーション開発・AWSを活用したアーキテクチャ改善業務・要件定義などの上流工程・顧客折衝▼適性や成長に応じて下記業務にも挑戦いただくことが可能です。・技術課題分析・技術提案(※チーム全員で実施)・技術選定・新技術検証・プロジェクトマネジメント■開発環境Web Java / C# / React / Next.jsAWS EC2 / S3 / RDS / ELB / Lambda / ECS / Fargate / Step Functions / inspector CodePipeline / EventBridge / Athena / IaC / CloudFormationなど■本ポジションの魅力①顧客と近い関係顧客も同じパーソルグループのため、情報システム部門と一緒に課題解決を進めています。受発注の関係性が強いSierとはやや異なり、スケジュールや対応方針等についてもフランクに相談できます。②技術ベースで成長できる数十名規模のチームにおいて、マネジメント担当数名以外は全員がスペシャリスト志向の技術好きな方で構成されています。技術好きな仲間達と技術力を高めたい方はもちろん、技術とマネジメントの両方に向き合いたい方も歓迎です。③チーム構成1チームは3~4名で構成されることが多いです。現在は6チームほどで構成しています④案件事例・Webアプリケーション開発(フロント×バックエンド)・バッチ環境のアーキ再構築・CI/CD環境構築・サーバレスアーキテクチャ構築・セキュリティ担保のためのアーキ改善・DataDog導入/監視要件見直し・クラウドサーバー構成可視化サービス導入・CVSS脆弱性対応自動化⑤技術提案ができるチームを横断して全員で技術提案活動をしています。既存のアーキテクチャ構成を可視化し、どこに改善点があるかを全員でディスカッションします。改善案が決まったら、新技術検証や技術提案書作成して、顧客にプレゼンできる環境があります。

    年収
    500万円~750万円
    職種
    Web・オープン系プログラマ・システムエンジニア

    更新日 2025.11.25

  • 【ネイティブアプリ】プライム案件(FinTech・金融)

    システムインテグレーター

    • 副業制度あり

    ■概要Shift the Direction~改善から革新へ~AMBLは4つの成長領域(AI/人工知能、クラウドネイティブ/システム開発、UXデザイン、マーケティング)からお客さまのDX推進を支援しております。各領域単独での支援も、それぞれの領域をかけあわせた支援の実績もあり、様々なニーズにお答えするケーパビリティを持っています。また、各サービスと併せて同社が持つテクノロジーを組み合わせて、企業特有の問題や前例のないDX課題にも柔軟に対応します。■所属事業部BtoB、BtoC向けWebアプリ、スマホアプリ・業務アプリの新規開発、Webサイト制作に強みを持ち、戦略に基づいたシステム企画~要件定義、設計/開発・運用までワンストップで行う事業部です。受託(社内)開発をメインとし、プロジェクトマネージャー、プロデューサーを筆頭に、UIディレクター、デザイナー、フロントエンドエンジニア、サーバーサイドエンジニア、クラウドエンジニアなどの様々な職能のメンバーとチームを組み、開発を行います。■募集ポジションネイティブアプリエンジニア■具体的な仕事内容ネイティブアプリエンジニアとしてFinTechや金融業界、物流業界など様々な業種の開発をお任せします!システム見積もり、要件定義や設計実装を行い、アプリリリースと開発工程を一通り経験することができます。スキルに応じて要件調整などのプロジェクトを見ていただいたり、複数の案件の技術的補佐などもお任せしたいと考えています。<開発環境>■言語・Swift・Kotlin■主なライブラリ・iOSRxSwift/Alamofire/SnapKit/Kingfisher/RxCocoa/Realm/SQLite・AndroidCoroutines/Retrofit/Dagger/Realm/SQLite■環境/ツール・iOSXcode/Firebase/AppStoreConnect/AppleDeveloper・AndroidAndroidStudio/Firebase/GooglePlayConsole■開発手法・ウォーターフォール、アジャイル開発<プロジェクト例>■家計簿アプリ開発・概要:某通信会社が提供する、会員向けの家計簿プリ開発(Android・iOS)・担当:見積もり、要件定義~開発、保守運用・人数:2名・開発言語:swift、Kotlin、HTML、JavaScript、SCSS・ポイント:某通信会社の持つ多くの会員向けに提供されるアプリ。ダウンロード数は約100万。品質、パフォーマンスを考慮した設計、開発を行なう。■地方金融機関の通帳アプリ開発・概要:複数の地方銀行が共同開発し提供する、通帳アプリ開発(Android・iOS)・担当:見積もり、要件定義~開発・テスト、ストアへのリリース、保守運用・人数:10名・開発言語:Swift、Kotlin、jQuery、JAVA(Springboot)・ポイント:複数の銀行に提供するアプリとなり、汎用的な部分と個別カスタマイズが必要な部分を考慮、調整しながら開発を行なう。■クレジットカードアプリ開発・概要:某クレジット会社のカードを有する一般ユーザ向けに提供する、クレジットカードの明細確認アプリ開発(Android・iOS)・担当:要件定義~開発・テスト、保守運用・人数:11名・開発言語:Swift、Kotlin、typescript(express.js)、javascript(jest)・ポイント:ユーザ数500万人を超える大規模なアプリ。スクラム開発を適用し、ユーザビリティテストや追加機能の要求定義からクライアントと一緒に進める。

    年収
    450万円~700万円
    職種
    Web・オープン系プログラマ・システムエンジニア

    更新日 2025.10.17

  • 【バックエンドエンジニア】大規模アプリ開発PJ

    システムインテグレーター

    • 副業制度あり

    ■概要Shift the Direction~改善から革新へ~AMBLは4つの成長領域(AI/人工知能、クラウドネイティブ/システム開発、UXデザイン、マーケティング)からお客さまのDX推進を支援しております。各領域単独での支援も、それぞれの領域をかけあわせた支援の実績もあり、様々なニーズにお答えするケーパビリティを持っています。また、各サービスと併せて同社が持つテクノロジーを組み合わせて、企業特有の問題や前例のないDX課題にも柔軟に対応します。【所属事業部】BtoB、BtoC向けWebアプリ、スマホアプリ・業務アプリの新規開発、Webサイト制作に強みを持ち、戦略に基づいたシステム企画~要件定義、設計/開発・運用までワンストップで行う事業部です。受託(社内)開発をメインとし、プロジェクトマネージャー、プロデューサーを筆頭に、UIディレクター、デザイナー、フロントエンドエンジニア、サーバーサイドエンジニア、クラウドエンジニアなどの様々な職能のメンバーとチームを組み、開発を行います。【募集ポジション】バックエンドエンジニア【具体的な仕事内容】FinTechや金融プロジェクトにおいて、数千万~数億の大規模アプリケーションの開発に携わっていただきます。・プロジェクトマネージャーとクライアントの要望ヒアリング・要件の抽出、取りまとめ、サポート・基本設計、詳細設計、テスト仕様書などドキュメント作成・WBSに基づいた実装・社内レビュー・リリース後の運用フォロー、改善提案※アーキテクチャ選定から行う同社では様々な技術を取り入れてクライアント課題に対してアプローチしています。同社のクライアント様は誰もが知る大手ナショナルクライアントが多数。そんな企業様のプロジェクト初期からサービスアップデートの開発経験など、様々な経験を積んでいただくことができるポジションです。-----------------------<案件事例①:法人・個人事業主向けポータルサイトの新規開発プロジェクト>概要:金融機関に提供するポータルサイトの新規開発外部のクラウドサービスと連携し金融機関と企業のつながり強化、取引のデジタル化を促進する機能を搭載した新規サービスの開発。担当:要件定義~運用保守人数:7名開発言語:Kotlin(Springboot)、Node.js、TypeScript(Nuxt.js, Vue.js)ポイント:外部のクラウドサービスと連携した新たなサービスの共同開発を行う。<案件事例②:コンシューマ向け信託財産管理の新規開発プロジェクト>概要:信託財産および口座情報、カード情報をもとに資産を管理し、公正証書作成のサポートを行うWebアプリケーションの新規開発。インフラ、フロント、バックエンドを一貫したウォーターフォール開発。担当:要件定義~運用保守人数:15名開発言語:Java、Kotlinポイント:金融業界におけるセキュリティと品質の水準を担保しながら開発を行う。<案件事例③:クレジットカードアプリ開発>概要:某クレジット会社のカードを有する一般ユーザ向けに提供する、クレジットカードの明細確認アプリ開発。担当:要件定義~開発・テスト、保守運用人数:11名開発言語:typescript(express.js)、javascript(jest)ポイント:ユーザ数500万人を超える大規模なアプリ。スクラム開発を適用し、ユーザビリティテストや追加機能の要求定義からクライアントと一緒に進める。

    年収
    500万円~800万円
    職種
    Web・オープン系プログラマ・システムエンジニア

    更新日 2025.10.17

  • 【AI】テストエンジニア

    システムインテグレーター

    • 管理職・マネージャー経験

    ■概要Matlantisの開発チームで一緒に働いてくれるSoftware Engineer in TEST(SET)を募集します。Matlantisは材料探索を支援するクラウドサービスです。ユーザーは、PFN独自開発の汎用ニューラルネットワークポテンシャル PFP の推論結果を使いさまざまな材料シミュレーションを行います。私達のチームでは、QAスタッフによる人手での検証作業は行っておらず、ツールによる自動化したE2Eテストを実施しています。デリバリーの頻度を高く保つには今後も人手には頼らず自動テストによる検証が最善であると考えています。テストは開発チームが作成・メンテナンスしていますが、システムの変更・機能追加にともない徐々に負荷が大きくなり、また品質を保ちながら効率的に実行したいがなかなか手が回らないなど課題が表れてきました。一方でチームやシステムの規模から、テスト環境の整備のみを行うポジションを用意するのは適切ではないと判断しています。Matnaltisの開発チームでは、社内で研究・開発したコア技術をMatlantisに組み込んでいます。先進的な技術をユーザーが安定的に利用できるようにするには、技術の理解、ユーザー課題の理解、製品開発のノウハウなど多岐にわたる知識・スキルが求められます。そのような開発チームの一員としてシステム開発にも携わりつつ、特に上記のような品質面での課題解決に主体的に取り組みたいSETを募集します。【業務詳細】本ポジションでは、Matlantisの開発チームへのアサインを想定しています。このポジションでの典型的な作業を以下に列挙します。・製品品質改善・確保のための活動の方針を示し促進する・Matlantis全体のテスト戦略を練り、その実装をリードする・必要ならばプロセス整備やツールの導入を行う・(自動化された)E2Eのテストを追加・メンテナンスする・計算化学のクライアントライブラリの開発・バックエンドサーバーの各種 API の開発・保守Direct and promote activities towards improving and ensuring product quality of Matlantis.Develop Matlantis overall testing strategy and lead its implementationImplement process maintenance and tools if necessaryAdd and maintain automated E2E testingDevelop client libraries for computational chemistryDevelop and maintain APIs of the backend server【歓迎要件】・テスト戦略立案経験・CI/CDの構築経験・大量のテスト結果などを処理するための統計処理能力

    年収
    年収非公開
    職種
    QAエンジニア・テストエンジニア

    更新日 2025.06.30

  • AI基盤構築エンジニア(NVIDIAベストパートナー)

    システムインテグレーター

    • 管理職・マネージャー経験

    【募集部署の概要・ミッション】デジタルビジネス推進部当部ではエンタープライズ事業グループの目指す、新中期デジタルビジネス方針「DIGITAL ACT」に基づき、コアテクノロジーソリューションの企画、推進を様々な領域からサービスとして提供しております。また、主管製品の技術支援や 新規商材開拓、 DIGITAL ACT人材育成企画なども担当しております。【募集背景】NVIDIA GPUビジネスは、AI基盤の爆発的な規模拡大だけではなく、デジタルツインやHPCなどの計算資源用途など広範囲に広がりを見せているため、今後のビジネス拡大に対応可能な人材が必要なため。【担当いただきたい業務内容】エンタープライズ顧客に対し、主にNVIDIA製品を用いたAI基盤の構築をお任せいたします。デリバリーのみではなく、AI基盤に関する社内の技術主管業務や、AI基盤に関する独自サービスの企画・開発もお任せいたします。 <業務例>・ 顧客企業のAI基盤構築(GPUサーバーや関連ストレージ、それらをつなぐための高速NW等の構築)・NVIDIA製品やAI基盤構築に関する技術主管業務(別部門の商談への同席や技術指導など)・自社ノウハウや複数製品を組み合わせた独自サービスの企画立案や新規サービス開発業務(例:製造業向けのAI基盤構築PKGサービスの企画 など)※業務の内訳は、デリバリー業務3割/技術主管業務3割/ビジネス企画4割程度になります。【当ポジションの魅力】・当社は高い提案力と技術力から昨年度NVIDIAのベストパートナーに認定されているため、NVIDIA製品を用いたAI基盤構築に関しては、国内屈指のレベルの高い環境で技術研鑽が可能です。・NVIDIA製品だけではなく、その時々で旬な技術や製品を用いてサービスの企画や開発を行うことが可能です【育成制度】・一人あたりの年間平均研修時間は約65時間。全社研修に加え、各事業グループにおける注力ソリューション分野の研修プログラムも充実しています。・技術スキルだけでなく、プロジェクトマネジメントやヒューマンスキル研修を受講でき、実際の業務に活用していただけます。 - 先端技術:クラウドネイティブ、データマネジメントなど - PM:プロジェクトマネジメント、リスクマネジメント、コストマネジメント、ステークホルダーマネジメント、要件定義など - ヒューマンスキル:ロジカルシンキング、リーダーシップ、戦略的交渉など【組織構成・雰囲気】【職場の特徴】・年間入社者の半数が中途採用者、管理職層は約60%が中途採用者であり、中途採用者が活躍できる環境です。・当社は技術の専門家として進むキャリア制度があります。専門性を追求したい人にも相応の待遇が用意されており、現場で働き続けたい要望にお応えできます。・仕事のフェーズや活動に応じて時間と場所を自由に選択できる「ABW(Activity Based Working)」の概念を導入。 朝型勤務、時間単位有休、スライドワーク、テレワークの制度を拡大し、新たな働き方を推進しています。・2023年度の平均残業時間は月26時間、離職率は2.3%、平均勤続年数は13.4年と働きやすい職場です【充実したフォローアップ体制】中途入社者に対して、入社後の不安を解消するため1年間フォロー体制を敷くオンボーディングプログラムを実施しています。・全社で同時期に入社された方々とのつながるための「クルーコミュニケーション」・入社から1年間、同部署のメンターが事務処理や社内関係者との橋渡しなどを常にサポート・中途入社者向けに個別の研修を実施

    年収
    500万円~1300万円
    職種
    サーバーエンジニア(設計・構築系)

    更新日 2025.07.29

  • 【愛知】ヘルプデスク担当 ※安心のサポート体制

    システムインテグレーター

    • 未経験可

    ■弊社の一員として、クライアント企業のITに関するサポート対応をお任せします。「誰かの困ったを解決したい」「キャリアアップしたい」そんな方にピッタリのお仕事です。【業務内容例】・PC・周辺機器・ソフトウェアに関する問合せ対応(電話/メール/対面)・PCのセットアップ、キッティング、ユーザー登録、ライセンス管理・ネットワーク・プリンタ・社内システムの不具合対応・手順書・FAQ作成 など【使用環境】Windows/Microsoft 365/Active Directory/各種業務システム 等【POINT】・チーム/OJT制度で安心のサポート体制・ITパスポート、MOS、CompTIAなどの資格を活かせる・事務職からのキャリアチェンジ実績も多数あり【業務詳細】・ご経験に応じて業務内容・勤務地を相談可能◎・希望工程・技術分野を加味して配属先を調整いたします!・モダン環境や長期案件など、キャリア志向に合わせて案件選定可能・40代~60代活躍中/技術の相談がしやすい現場多数

    年収
    312万円~720万円
    職種
    ヘルプデスク・テクニカルサポート

    更新日 2025.07.23

  • 【東京】ソリューションアーキテクト(提案・アライアンス支援)

    ハードウェア・ソフトウェアベンダー

    【職務内容】 ■自社製品を中心とした提案・アライアンス支援同社のセキュリティ製品およびクラウドサービスに関する技術的な提案活動、およびアライアンスパートナーとの技術連携支援を行う業務です。幅広い自社開発製品をもっており、それらの高い技術力と価値をお客様やパートナーに伝え、課題解決に貢献できる点がこの仕事の大きな魅力です。【職務内容(詳細)】具体的には以下のような業務内容です。・営業担当と連携したプリセールス活動(顧客要件のヒアリング、技術提案、PoC支援など)・パートナー企業との技術協業、アライアンス支援(共同検証、検証支援など)・製品・ソリューションに関する資料作成(提案書、オウンドメディアの技術記事、技術資料など)・市場動向・顧客ニーズを踏まえた開発部門への製品フィードバック【働き方】リモートワーク制度あり※在宅勤務と出社を組み合わせたハイブリッド勤務が可能です。【歓迎要件】■法人・組織向けの無線LAN環境、VPN(リモートアクセス)、SASEソリューションの設計・構築経験■セキュリティ分野(ゼロトラスト、クラウドセキュリティ、認証等)の知識・経験■SIer、クラウドベンダー、セキュリティベンダー、セキュリティメーカーでの業務経験■英語による資料読解(TOEICスコア不問)■AWS/Azure/GCPなど主要クラウドに関する資格や実務経験■RADIUS認証、802.1X認証に対する理解■電子証明書に対する理解■Active Directoryに対する理解■IT製品・サービスに関する提案活動の経験(プリセールス/ポストセールス問わず)■顧客やパートナーとの円滑なコミュニケーションスキル■ドキュメント作成(提案書・技術資料など)およびプレゼンテーションスキル■簡単なスクリプト作成経験(言語不問)【求める人物像】・顧客ニーズを理解し、技術的な説明を通じて課題解決に貢献できる方・社内外の関係者と協力し、前向きに取り組める方・チーム内外での情報共有を積極的に行える方・後輩社員の育成や業務指導に意欲のある方・複数の案件を並行して管理し、納期を遵守できる方・実務経験を通じて応用力を高め、担当範囲を広げる意欲のある方・新しい技術や製品知識の習得に積極的で、業務への活用に意欲のある方・ITセキュリティメーカーとしての使命を意識し、業務を通じて社会に貢献したい方・ITセキュリティ分野の動向を捉え、新たなビジネスの創出に挑戦したい方

    年収
    500万円~900万円
    職種
    ITアーキテクト

    更新日 2025.07.30

  • Javaエンジニア(SE/PG)【1回面接】【リモート可】

    システムインテグレーター

    • 副業制度あり

    ◆プロジェクト規模拡大のための増員となります。大手クレジットカード会社向けのシステム開発案件におけるJavaエンジニアとして、以下の業務をお任せします。※本求人では特定のプロジェクトアサインを想定しておりますが、記載以外にも多数のプロジェクトございます。【身につく力】(1)AWS環境下でのJava開発スキル(2)上流からリリースまでの一貫した経験(3)GitやSQL、Docker、AWS(EC2/EKS)など現場で使われる最新技術を実践で習得可能【プロジェクト概要】クレジットカード関連システム開発です。メインはJava(Springベース)を中心としたアプリケーション開発で、AWS環境下でのクラウド開発やCI/CD(GitHub Actions)などモダンな開発環境を使用しています。画面開発からAPI開発まで幅広く、3万~5万ステップ規模の大規模システムです。案件の継続性も高く、長期の開発期間が見込まれています。【プロジェクト特徴】・現行システムの原因調査、影響調査、改修設計、開発、テスト、リリースまで一貫して担当いただきます。・現在はアジャイルとウォーターフォールの中間的な開発スタイルを取っており、柔軟なタスク管理(GitHub看板など)で進めています。・当社チームは同社社員が4名のみの少人数チームであり、風通し良く意見が言いやすい環境です。・特にJava経験を活かしつつ、AWSやCI/CD等の技術領域でチャレンジいただけます。【開発環境】言語:Java(Spring Boot)、TypeScript(Svelte)環境:AWS(EC2/EKS)コンテナ:DockerCI/CD:GitHub Actionsテスト:JUnitDB:PostgreSQL開発管理:GitHub Projectsのボードでタスク管理【働き方】・週3日リモート、週2日オフィス(秋葉原開発センター)【キャリアプラン】▼リーダー▼実力をしっかりと見極め、リーダーとなり得る方には、外部のリーダー研修を受けた後に担っていただきます。▼課長代理・チーフエンジニア▼リーダーをまとめながら、スタッフ教育もお任せします。広い知識と視野が必要となります。▼課長~部長~本部長▼課長ではプロジェクトを複数管理し、売り上げに対する責任も担います。キャリア・実績を積み上げることで、部長~本部長へと進みます。 ▼評価制度1次評価は本人、2次評価は現場(自社社員)、3次評価は所属部長が実施。本人のキャリアプランに合わせ技術を極める「スペシャリストコース」と「マネジメントコース」の選択が可能(途中の変更も可能)

    年収
    460万円~650万円
    職種
    Web・オープン系プログラマ・システムエンジニア

    更新日 2025.11.13

  • グループ全体のIT戦略・ITガバナンス担当【横浜】

    エネルギー

    • 英語

    【ミッション】■日揮グループ全体のIT・DX戦略やガバナンスを統括する部門において、グループのIT戦略・ガバナンス領域を管轄頂きます。■配属先部署では、10のテーマのガバナンス領域を定義しており各分科会を組んでおります。テーマ内容は以下の通りです。ご経験に応じてリード頂くテーマをアサインする予定です。【ITポートフォリオ/IT予算・コスト/品質・生産性/内部IT人財/ITアーキテクチャー/外部調達/IT導入・運用/データ管理/イノベーション/ITリスク】【募集背景】より、日揮グループ全体のIT戦略やITガバナンスを標準化していくには、まだまだ整備が必要な状況です。現在各社、大規模のプロジェクトを動かすには、本部門をゲートとしておりますが、各PJTの品質やガバナンスの標準化や、管理不全を解消しスコープをグループ全体へ拡大するため増員して体制を整える必要があり、今回人員を募集いたします。【具体的な業務内容】グローバル経営環境におけるグループ企業全体に対する、以下業務を担っていただきます。■IT戦略立案および戦略実行の管理統括■ITガバナンス方針整備、規程/ガイドライン制定、浸透・定着、管理統括■Chief Digital OfficerおよびChief Information Officerの意思決定支援【組織構成】戦略企画オフィス/デジタル戦略・IT統括ユニット:現在9名(社員7名・派遣社員2名)組織図:https://www.jgc.com/jp/about/organization.html【配属組織のミッション・役割】■日揮ホールディングスは、グループ戦略立案および事業会社の統括管理を役割としたホールディングカンパニーです。■配属先組織は、中でもグループ全体のITおよびDXに関する戦略立案・統括管理を役割としております。■日揮グループ全体のIT事務局的な立ち位置として機能しており、ITサミットを企画しながらCTI、CIOとともに、日揮グループ各社のIT管掌の方々との戦略を推進等も行っております。【仕事のやりがい・魅力】■短期的な目線でのプロジェクト担当補充ではなく、中長期的な観点での組織力強化を目指した募集です。■個別の案件担当ではなく、俯瞰的な立場からグループ全体のITに関わることができます。CIO・CDOとの距離が近く、ダイレクトにコミュニケーションを取りながら仕事を進めていただきます。■エンジニアリング業界におけるトップクラスの企業で、裁量をもって手腕をふるってみませんか。【働き方】※残業時間:日揮HD平均残業時間:30h/月程度※基本出社:週2回の在宅勤務を基準としておりますが、業務都合等の事由により相談は可能です。

    年収
    年収非公開
    職種
    社内SE

    更新日 2025.11.14

  • CPDR(SC/C/A)_ヘルスケア・ライフサイエンス領域

    ITコンサルティング

    【職務内容】本ポジションでは、クライアントに対するヘルスケア/ライフサイエンス領域におけるDX関連の戦略提言、プロジェクト設計・実行、サービス適用など幅広い業界・テーマにプロジェクトメンバーとして携わっていただきます。プロジェクトでは資料作成、リサーチ、データ分析、ワークショップ運営補助などを通じ関連する業界知識やDXソリューションを習得します。■組織としてのミッション私たちは、医療・健康・介護といった広範なヘルスケア領域において、クライアントのビジネス/社会課題解決・新規価値創出に伴走するプロフェッショナル集団です。社会構造変化(高齢化/疾病構造の変化/健康意識の高まり等)やテクノロジー進化、規制環境への対応など、業界特有の複雑な課題を踏まえつつ、戦略立案や新規事業構想策定、社会実装プロジェクトの組成によるヘルスケア/ライフサイエンス領域におけるDX(デジタルトランスフォーメーション)の実現をミッションとしています。■個人に期待する役割やミッション・プロジェクトメンバー・リーダーとして、プロジェクトマネージャーの配下で案件を推進・プロジェクト実践で得た専門領域のナレッジの型化や組織(Practice)での共有・後進人財の育成や組織(Practice)活動への貢献■具体的なプロジェクト例・異業種からのヘルスケア/ライフサイエンス領域への新規参入における事業化伴走(テーマ例:ヘルステック新規事業、DX戦略、健康経営、DEI経営、防災レジリエンス経営、業務改革など)・医療/健康データと購買データ等の統合利活用・医薬品サプライチェーン最適化支援(情報共有基盤の構築・データ活用)・健康寿命延伸/健康増進を目指した新規ビジネスモデル企画・検証支援・産官医連携による社会実装プロジェクト組成・伴走支援(自治体・医療機関との協業)■当社の特徴/得られる経験私たちは、構想策定から実行・定着支援まで、クライアントと伴走する一気通貫のコンサルティングを提供しております。すべての分野・領域において、人を起点に「健康・ヘルスケア」を掛け合わせ、健康課題・社会課題を解決する新たな価値創出に貢献できる、市場価値の高いコンサルタントとして成長できる環境が整っています。実務を通じて、プロジェクトマネジメントスキルや最先端テクノロジー知見、幅広い業界ネットワークを獲得可能です。

    年収
    540万円~1000万円
    職種
    社内SE

    更新日 2025.09.10

  • システムエンジニア

    電気・電子・半導体メーカー

    ■社内ITインフラ (サーバ、ネットワーク等)の構築・運用管理国内外の拠点を結ぶ大規模ITインフラの構築・運用管理サーバ台数200台以上、データベースサーバ、Webサーバ、ファイルサーバ、ActiveDirectory認証基盤等を含むクラウドサービス、データセンタ等の活用を含む■社内システムの設計、開発・プログラミングSCM , ERP , MES , BI等に関わるシステムの構築・運用要件定義から設計、コーディング、テスト、運用まで自社内で開発・運用が多い国内向けに加え、海外拠点を含むグローバルシステムの開発、IoT、ビッグデータ解析、AI、モバイル端末の活用等を含む

    年収
    450万円~1000万円
    職種
    社内SE

    更新日 2024.06.12

  • システムエンジニア

    電気・電子・半導体メーカー

    ■社内ITインフラ (サーバ、ネットワーク等)の構築・運用管理国内外の拠点を結ぶ大規模ITインフラの構築・運用管理サーバ台数200台以上、データベースサーバ、Webサーバ、ファイルサーバ、ActiveDirectory認証基盤等を含むクラウドサービス、データセンタ等の活用を含む■社内システムの設計、開発・プログラミングSCM , ERP , MES , BI等に関わるシステムの構築・運用要件定義から設計、コーディング、テスト、運用まで自社内で開発・運用が多い国内向けに加え、海外拠点を含むグローバルシステムの開発、IoT、ビッグデータ解析、AI、モバイル端末の活用等を含む

    年収
    450万円~1000万円
    職種
    社内SE

    更新日 2024.06.12

  • ICT技術者

    建設・土木

    ■同社において、ICT技術を用いた業務推進をお任せします。【具体的には】■ドローン測量、レーザー測量など新技術を用いた測量■測量データをもとに3Dモデル作成、図面作成■BIM(建築)、CIM(土木)、『i-Construction』を用いたICT化推進業務など※社外での測量業務:社内での図面作成業務=3:7程度の割合です。

    年収
    500万円~700万円
    職種
    土木設計・建設設計

    更新日 2025.05.15

  • プログラマー

    ゲーム

    • 管理職・マネージャー経験

    コンテンツを使用したゲーム開発を行っている同社にて下記業務をお任せ致します。【具体的な業務内容】■ゲームのプログラム開発(言語:C/C++)■シェーダー開発(言語:Cgなど)■Android/iPhoneに対応したゲームアプリケーションの開発 (言語:Objective-C, Java、C#)■ツール/プラグイン開発(言語:C/C++, C#, C++/CLI)

    年収
    年収非公開
    職種
    ゲーム系プログラマ・システムエンジニア

    更新日 2025.10.01

  • 社内SE(ヘルプデスク) 【DX認定事業者】

    レストラン・フード

    【募集背景】様々な業態のM&Aを通じてグローバルで事業を拡大している当社では、グループの店舗システムに関する問い合わせを自社で運用・対応しています。今後拡大する店舗を適切に運用するためには、店舗のシステム化による自動・業務改善が必須となります。その中で発生する問い合わせについて改善点を発見し、新規システムへ反映、共に成長を推進していける人財を募集しています。【職務詳細】同社が運営する外食店舗の従業員からの店舗システム(機器)に関する問い合わせ対応を主にお任せいたします。■店舗従業員からの操作に関する質問や、故障機器受付対応 等 ■問い合わせ内容を分析し、問題点を発見、システム開発への提案 ■サポートするための関連システム、ソリューションの企画、設計、導入、運用 【おススメポイント】 ■サポート受付だけではなく、積極的な改善点発見と提案を出来る環境です。■問い合わせを効率的に行うため、クラウドなどの最先端技術を用いた管理システムを自ら構築しています。(クラウドCTI・チャットボット・RPA・BI)■新技術やトレンドの技術を身につけたい、自身で生み出したいという方にはおすすめの環境です。■各クラウドベンダーとも定期的なミーティングを行っており、最新の情報を入手できる環境です。

    年収
    400万円~650万円
    職種
    ヘルプデスク・テクニカルサポート

    更新日 2024.10.17

  • データエンジニア

    その他インターネット関連

    • 副業制度あり

    事業拡大に伴うデータ活用のための基盤の重要性が増しており、チームの拡大のためにデータエンジニアを募集します。また、データ分析のみならず、業務フローやオーナーさんの経営活動のためのデータ提供を見越した、さらなるデータマネジメントの実行にも関わっていただきたいと思っています。【具体的な業務内容】■データ基盤の構築・運用・各事業のエンジニアと連携し、データソースをデータチームが所有するBigQueryへ繋げる・同様に、ビジネスチームが利用するCRM等のツールを連携・データエンジニアが運用するGCPプロジェクトのセキュリティ対策、運用・データ活用がしやすくなるためのデータ設計や自動化などの仕組み作り・社内で広く利用されるBIツールの構築・運用・集約したデータを利用するMLバッチの実行環境の整備■データ計測の仕組みの構築・運用・マーケティングの効果測定するための計測環境を整える・各サービス上で必要となるデータ計測の仕組みを提案・実装する■社内でのデータ利活用の推進・BigQueryに集約したデータを活用し、関連業務のヒアリングを行ない業務をサポートするデータ連携やスプレッドシートの更新自動化などの負担軽減【ポジション魅力・キャリアパス】■新規事業の立ち上げ、追加も含めた事業の拡大の中で横断的にデータを扱うことが重要になってきている中で、その中心的ミッションを担うことができる■チームにデータアナリストがいることから、データ基盤の開発にとどまらず、データ活用の視点も得ることができ、基盤構築に活かすことができる■会社全体のデータガバナンスの方向性を決める役割を担うことができる【開発環境】■開発言語:Python, Ruby on Rails, Shellscript■クラウドサービス:GCP(BigQuery, GKE, Cloud SQLなど), AWS(ECS Fargate, RDS, S3など)■インフラ・ミドルウェア:Docker, Kubernetes, Digdag, Embulk■その他ツール:GitHub, Slack, esa, Github Actions, Kustomize, Google Analytics, Google Tag Manager■サービスデータ連携で関わる技術:Java, SpringBoot, Mongoid, MongoDB, Go, React.js, Next.js, Vue.js, Nuxt.js, AngularJS

    年収
    年収非公開
    職種
    データベースエンジニア

    更新日 2025.11.24

  • 営業支援システム開発チーム_新契約システム担当Staff

    生命保険・損害保険

    【チームの業務内容】※社内SE(代理店向けフロントシステムを上流工程から担当)・新契約システムの開発・保守業務担当・ビジネス部門とコミュニケーションをとりながら、業務要件からシステム要件に落とし込む・プロジェクトリーダとして、システム開発工程を管理(進捗/リスク/課題/品質等を適切に管理)【担当業務・役割】チームリーダー/マネージャーのもと、社内SEとしてビジネス部門やシステム部門の他チーム、システム外部委託先ベンダーなど多くのステークホルダーとコミュニケーションを取りながら、新商品開発や代理店への商品導入に対応するためのシステム開発の開発管理を担っていただきます。プロジェクトを成功に導くために、ビジネス部門の潜在的なニーズを引き出してそれを整理する必要があり、要件定義や計画段階から参画していただきます。新契約システムは、クラウドのSaaSやPaaSのシステム・ホスト・ECMソフトウェア・Accessツールなどさまさまなシステムを使っています。多くのシステムに携わることが出来るのも魅力の一つです。システム環境:AWS : ECS, Fargate, Aurora PostgresSQL, Step Functions etcHost : IBM Mainframe, zOS, COBOL

    年収
    年収非公開
    職種
    Web・オープン系プログラマ・システムエンジニア

    更新日 2025.10.20

  • 社内SE/PM(自社EC開発)【東証プライム上場】

    その他インターネット関連

    【職務内容】先ずは運用/保守などの業務を担当いただきたいと考えております。開発業務はパートナーである外部ベンダーへ委託しています。また、新サービス・先端テクノロジーの導入検討に向けた企画・立案なども率先して行っていただきたいと考えております。■具体的には・自社ECシステムの設計/改修 ・自社ECシステムの運用/保守/障害対応 ・社内システム(ブログ、BIツールなど)の運用/保守/障害対応 ・基幹システムの運用/保守/障¥害対応 ・AI管理システ先ずは運用/保守など ・新サービス・先端テクノロジーの導入検討に向けた企画・立案 ・ベンダーコントロール ・担当者間の各種調整 ・マニュアル作成、運用問合せサポートなど【期待する役割】ベンダーと協業しながら、率先して改善提案や、解決方法の提案をするなど、自身の責任範囲の中で裁量をもって業務を遂行していただきたいと考えています。将来的には、要件定義などの上流工程から、既存サービスの強化、社内業務効率化、テクノロジーを通した新たな価値創出に向けたプロジェクトの推進をお任せしたいと考えております。【配属部署】情報システム本部 システム開発部【募集背景】弊社社長も今後のテクノロジーへの積極的な投資を明言しており、既存サービスの強化(データ利活用、AI、機械学習)、社内業務効率化(RPA、基幹システムのリプレイス)、新たなテクノロジーを通した価値提供(生成AI、MA、Web接客、レコメンド強化)に向けた開発組織拡大のための増員募集となります。【働く環境】・残業時間:月20時間程度・リモートワーク:週1回可能【このポジションの魅力】・大規模(5000万円~1億円規模)の自社ECサービス開発案件に上流工程から携わることができ、ご自身で裁量をもって業務に取り組めるポジションです。また、成果や能力に応じて、昇給、昇進、昇格のチャンスも多くあります。(過去事例:マネージャー→部長・執行役員3年半)・当社のメイン事業はECとなるため、開発を通じてビジネスを加速させることができ、自身の成果を通して、自社の成長を実感することができます。また、WEB会員数も60万人を超えるtoCサービスであるため、世の中に出た際にSNS等で利用者の声をダイレクトに聞くことができます。・会社の方針として、AI導入やクラウド化など、先端技術への投資を積極的に実施しているため、最新の技術にふれることがきます。スケールし続ける各ECサービスやシステムの数年後を見越して、プロジェクト(既存サービスの強化、社内業務効率化、テクノロジーを通した新たな価値創出)を外部パートナーと協力しながら推進できます。<歓迎スキル/経験>▼VB.NET、VBA、VB、VBS PowerShell WSH HTML5 WordPress▼CSS C# .NET Java JavaScript PHP(Laravel) Python▼Androidアプリ:Java(android studio 4) iOSアプリ:objective-c▼RPA開発(UiPath等) BIツール導入経験(QlikView等)▼Google Analytics Google Search Console Google Cloud PlatformGoogle Apps Script

    年収
    500万円~630万円※経験に応ず
    職種
    社内SE

    更新日 2025.01.17

  • ネットワークエンジニア 【設計構築/業界TOP規模の案件数】

    人材ビジネス

    【ポジションの魅力】①社内で提案から納品までワンストップで業務経験ができ、やりがいを感じられます。②製品メーカーとのつながりが強く、様々な製品知識を学ぶことができます。③将来的にマネジメントへキャリアアップされたい方が、キャリアパスを描くことが可能です。④共に働くメンバーの意識、レベルが高い環境です。【職務内容】某キャリア様向けのネットワーク検証案件を受注し、プロジェクト管理から検証作業まで実施いただきます。BGPやOSPF経験やNW設計構築、何かしらのリーダー経験ある方は大歓迎です。【取扱う主な製品】・Cisco製品・Juniper製品等【業務範囲】・検証環境構築・機器・システム検証・機器導入手順検証・ドキュメント作成等【課の特徴・ミッション】(130名)ネットワークのみではなくサーバ、セキュリティ含めたインフラの設計~構築を担っています。(インフラに特化)教育育成にも力を入れており、SEからPMの組織に異動も積極的に行っています。派遣SESは極力行わず、請負のみのプロジェクトを遂行していきます。【募集背景】案件拡大により、ネットワークエンジニアが不足しています。受託請負という立場で主体的に案件に従事いただける方を募集しています。【同社定年について】■定年:65歳■定年後:フリーランスとして同社と業務委託でお仕事を継続頂きます。※今後変更の可能性あり【同社の働き方】■有給休暇取得率は社内平均80%!■年間最低5日はもちろん、付与分をしっかり使い切ることだって当たり前。■お子様のお迎えなど、早上がりが必要なケースにも対応しています。■平均残業時間は15~20時間程度。■長時間残業して当たり前のような文化が根強いエンジニア業界ですが、部長自ら「必要のない残業はしない」を提唱し、定時で帰りやすい環境を作っています。【BREXA Technology社/オンライン社内報】https://www.ostech-online-magazine.com/【同社の魅力】■業界最大規模:グループでITエンジニアが約2万人在籍し開発事業を行っている会社で日本最大規模の企業です。(特派の会社ではないです!)案件数も国内最多で全員が就業出来るだけの案件がございます。■成長・キャリアUP:開発センターを持っているほか、企画や自社パッケージ開発、複数業界の案件(医療系、製造系、機電系など..)も行っており、個人の経験・希望に合わせたキャリアアップが可能、企業として他の地方や海外展開も視野に入れており、ご希望次第で幅広いキャリアパスをご用意することが可能です。■65歳定年・長期就業出来る環境:65歳定年となっており、定年後も案件ごとに業務委託か契約更新かで就業継続が可能です。給与としても賞与分が減る程度となり、案件ごとに評価された分だけ支給されます。■昇給率3~4%の上り幅案件数・売り上げが国内TOPである点から、その分だけどの昇給率もございます。全国平均が1.8%と言われているなかで同社は3~4%の昇給率を誇ります。(全社平均)昨年:3%一昨年:4%【開発環境OS】Windows/Linux/UNIX/AWS/AzureDB:Oracle、SQLServer、MySQLMW:JP1、Zabbix、ActiveDirectory、WSUS、ArecServe、ApacheTomCat、Office365、Vmware、各サーバ機能 など

    年収
    500万円~900万円
    職種
    ネットワークエンジニア(設計・構築系)

    更新日 2025.08.26

  • システムエンジニア

    電気・電子・半導体メーカー

    ■社内ITインフラ(サーバ、ネットワーク等)の構築・運用管理・国内外の拠点を結ぶ大規模ITインフラの構築・運用管理・サーバ台数200台以上、データベースサーバ、Webサーバ、ファイルサーバ、ActiveDirectory認証基盤等を含む・クラウドサービス、データセンタ等の活用を含む■社内システムの設計、開発・プログラミング・SCM , ERP , MES , BI等に関わるシステムの構築・運用・要件定義から設計、コーディング、テスト、運用まで・自社内で開発・運用が多い・国内向けに加え、海外拠点を含むグローバルシステムの開発、IoT、ビッグデータ解析、AI、モバイル端末の活用等を含む【必須要件】以下の様な実務経験が1年以上ある方■ITインフラ技術者 □下記に関するシステムの構築・運用管理経験データベースサーバ(SQL Server,Oracleなど)、Webサーバ(IIS、Apacheなど)、ファイルサーバ、ActiveDirectory(LDAP)サーバ、DNSサーバなど □高負荷・大規模システムの構築・運用管理経験 □クラウドサービス、データセンタ活用の実務経験■システム開発技術者 □プログラミング実務経験C# , Java , C++ , ASP.NET , PHP , Perl , Python等の言語、VisualStudio等の開発環境、TFS , Git等のソース管理 □要件定義、設計に関する実務経験 □プロジェクト管理(外注管理含む)の実務経験 □IoT、ビックデータ解析、AI、BI、モバイル端末等の活用経験

    年収
    450万円~1000万円※経験に応ず
    職種
    インフラエンジニア(通信系)

    更新日 2024.06.12

  • システムエンジニア(第二新卒)

    電気・電子・半導体メーカー

    ■社内ITインフラ(サーバ、ネットワーク等)の構築・運用管理・国内外の拠点を結ぶ大規模ITインフラの構築・運用管理・サーバ台数200台以上、データベースサーバ、Webサーバ、ファイルサーバ、ActiveDirectory認証基盤等を含む・クラウドサービス、データセンタ等の活用を含む■社内システムの設計、開発・プログラミング・SCM , ERP , MES , BI等に関わるシステムの構築・運用・要件定義から設計、コーディング、テスト、運用まで・自社内で開発・運用が多い・国内向けに加え、海外拠点を含むグローバルシステムの開発、IoT、ビッグデータ解析、AI、モバイル端末の活用等を含む【歓迎要件】■ITインフラ技術者 □下記に関するシステムの構築・運用管理経験データベースサーバ(SQL Server,Oracleなど)、Webサーバ(IIS、Apacheなど)、ファイルサーバ、ActiveDirectory(LDAP)サーバ、DNSサーバなど □高負荷・大規模システムの構築・運用管理経験 □クラウドサービス、データセンタ活用の実務経験■システム開発技術者 □プログラミング実務経験C# , Java , C++ , ASP.NET , PHP , Perl , Python等の言語、VisualStudio等の開発環境、TFS , Git等のソース管理 □要件定義、設計に関する実務経験 □プロジェクト管理(外注管理含む)の実務経験 □IoT、ビックデータ解析、AI、BI、モバイル端末等の活用経験■強い意欲とコミュニケーション力のある方歓迎■高専、大学にて情報系を専攻されていた方

    年収
    264万円~330万円※経験に応ず
    職種
    インフラエンジニア(通信系)

    更新日 2024.06.12

  • 【コンタクトセンタ領域】設計・構築・運用・保守エンジニア

    システムインテグレーター

    • 時短入社可

    大手テレマーケティング企業の大規模コンタクトセンターに携わる事により、CTI/CRM等の周辺システムの知見・スキルも習得可能なポジションです!【担当顧客・業界】各社のコンタクトセンター【技術・担当領域】コンタクトセンターシステムのSI、構築、運用支援、保守、テクニカルサポート【担当業務】主にコンタクトセンターシステムの顧客に対し以下の業務を行うシステム環境構築(システムインテグレーションを含む)設定変更、正常性確認、障害検知などの運用支援障害発生時の原因調査と復旧対応お客様に対するテクニカルサポートの提供サポート品質管理、製品ベンダーとの技術情報交流【主要プロダクト取扱製品 等】AVAYA社、GENESYS社 製品 ※コンタクトセンター製品【配属部署】コンタクトセンターサポート部

    年収
    500万円~800万円※経験に応ず
    職種
    Web・オープン系プログラマ・システムエンジニア

    更新日 2024.06.05

  • インフラエンジニア

    不動産

    • 管理職・マネージャー経験

    当社におけるインフラエンジニアの業務は、社内のITシステムを支えるサーバやネットワーク、音声、クラウドなどのシステムインフラの運用・保守を行い、安定したIT環境を提供します。 上記実現のため、システムの監視、パフォーマンスの最適化、障害対応、アップデートやパッチの適用などが含まれます。 またネットワークの見直し、情報共有基盤の導入、マルウェア対策の高度化、ファイルサーバの見直しなど、インフラ観点での業務改善施策の企画から導入まで、一気通貫で対応します。 将来的には、ゼロトラスト環境への移行を見据え、クラウド化を推進していきます。セキュリティを考慮しながら、社内リソースをクラウドへ移行していきます。 【インフラ環境】サーバ:AWS、Azure、オンプレ(VMWARE) サーバOS:WindowsServer ネットワーク:Fortigate、Cisco Catalyst、Meraki等 情報系システム:ActiveDirectry、HENNGE ONE、O365、TrendMicro ApexOne、SKYSEA、等

    年収
    400万円~※経験に応ず
    職種
    社内SE

    更新日 2024.06.05

  • 【定年65歳/SI部門】サーバーエンジニア(構築~運用)

    人材ビジネス

    【概要】 各顧客のサーバー構築~運用業務をご担当頂きます。 【業務内容詳細】 請負チームにて、金融系顧客向け、構築~運用プロジェクトに従事頂きます。※本ポジションは構築へのキャリアアップをしたい方向けの求人となりますが、別途上流PJもございます。工程やプロジェクトにより、導入作業等を顧客先やデータセンターにて作業を実施することもあります。現行のオンプレ環境に加えて、AWSを中心としたクラウド需要も増えておりますので先端技術に携われる他、スキルの幅を広げられるポジションです。尚、先輩社員も多数おりますのでスキル不足でもご安心ください!【案件事例】■大手メガバンク・サーバリプレイスに伴うクラウド提案・サーバ増築に伴う要件定義~運用 など■大手証券会社・セキュリティ増強に伴う検証・導入案件・支店拡大に伴うインフラ設計・構築 など■生命保険会社・プラン追加・追加システムに伴うインフラ設計構築・データセンター内での構築・運用業務 など■自社プロダクト・自社サービス開発※下記URL参照下さい。【その他】(業務工程及び環境など) ■開発環境OS:Windows/AWS/AzureDB:Oracle、SQLServer、MySQL、PostgreSQLMW:JP1、Zabbix、ActiveDirectory、WSUS、ArecServe、Vmware など 【配属部署】インテグレーション 事業本部  技術1課【その他】弊社自社プロダクト紹介ページ https://solutions.ostechnology.co.jp/

    年収
    360万円~800万円※経験に応ず
    職種
    サーバーエンジニア(設計・構築系)

    更新日 2024.07.07

  • 【SI部門/プライム案件中心】開発SE・PG

    人材ビジネス

    【概要】 【受託請負】各顧客のモバイルアプリ開発業務をお任せします 【業務内容詳細】 幅広い業界の顧客に対して、システム設計・開発、モバイルアプリ開発、など、多様なプロジェクトをお任せ致します。提案~要件定義~設計~開発~運用保守業務など全フェーズを担っておりますので、最上流からPJに参画できるチャンスがあります。【案件事例】■スマホアプリ開発・ヘルスケア連動アプリケーション AppleWatchなどのスマートデバイスで記録されたヘルスケアデータを元としたアプリケーション。データ収集を元に分析を行うための管理画面も含む・商品販促iPadアプリケーション 量販店向けの展示用、スタッフ利用用のアプリケーション (新商品の紹介などを行うためのもの)・実証実験用アプリケーション各種■自社プロダクト・自社サービス開発※下記URL参照下さい。【課の特徴】(100名)初めて触る言語でも、経験者と一緒に組んで成長できる体制を作り、チャレンジ環境を整えています。領域を伸ばしていけるように、積極的に未経験分野でもアサインしております。20代後半の方でもPLをお任せしていたり、開発経験以外にもマネジメントスキルも身につけることができます。ボトムアップでのリーダーも求めておりますので、やる気次第でキャリア形成出来るチャンスが多い環境です。【その他】(業務工程及び環境など) ■言語&フレームワーク:Objective?C、Swift、AndroidJava、Kotlin■DB:Oracle、SQLServer、DB2、MySQL、PostgreSQL な【配属部署】インテグレーション 事業本部  技術2課【その他】弊社自社プロダクト紹介ページ https://solutions.弊社自社プロダクト紹介ページ https://solutions.ostechnology.co.jp/社員インタビューを中心とした社内報ページ https://hikoma.jp/ostech-online-magazineostechnology.co.jp/

    年収
    450万円~800万円
    職種
    その他企画

    更新日 2025.10.30

  • 【管理部門】情報システム

    住宅・建材・エクステリアメーカー

    • 管理職・マネージャー経験

    【職務内容】【想定業務】システムの刷新、増強に伴う人員として、以下が可能な人材。①情報システム部門マネジャー・システム戦略立案、情報システムに関する企画・提案・部門マネジメント②アプリケーション、インフラストラクチャー担当・プロジェクトマネジメント・要件定義、設計、設定、運用、改善・各種問い合わせ対応その他・要件定義や運用設計をリードし、システムの組み立てや推進が出来ること。・ベンダーコントロールや、システム設計レビュー、運用設計などに携わってアキュラホームの発展をシステム部門の立場から経営や現場と一緒になって取り組んでいただける方。【利用技術】WindowsServer、ActiveDirectory、SQL Server、Oracle、AWS、Oracleクラウドなど

    年収
    400万円~780万円※経験に応ず
    職種
    社内SE

    更新日 2024.09.26

  • システムエンジニア

    電気・電子・半導体メーカー

    ◆社内ITインフラ(サーバ、ネットワーク等)の構築・運用管理⇒国内外の拠点を結ぶ大規模ITインフラの構築・運用管理⇒サーバ台数200台以上、データベースサーバ、Webサーバ、ファイルサーバ、ActiveDirectory認証基盤等を含む⇒クラウドサービス、データセンタ等の活用を含む◆社内システムの設計、開発・プログラミング⇒SCM , ERP , MES , BI等に関わるシステムの構築・運用⇒要件定義から設計、コーディング、テスト、運用まで⇒自社内で開発・運用が多い⇒国内向けに加え、海外拠点を含むグローバルシステムの開発、IoT、ビッグデータ解析、AI、モバイル端末の活用等を含む【歓迎要件】▼強い意欲とコミュニケーション力のある方歓迎

    年収
    450万円~1000万円※経験に応ず
    職種
    社内SE

    更新日 2024.07.29

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