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管理職・事務職のCTIのスキル・経験が活かせる転職・求人情報

管理職・事務職のCTIの転職 求人数は3件です。

さらに経営幹部・エグゼクティブ、内部監査・統制などの職種での絞り込みや、年収・役職・働き方での絞り込みも可能です。

専門知識やスキルを最大限に発揮しながら、あなたのライフスタイルや価値観に合った理想の働き方を叶えましょう。想定年収が高い順に検索結果を並べ替えることも可能です。

検索結果一覧3件(1~3件表示)
  • Senior IT Auditor(P3), 内部監査

    生命保険・損害保険

    Job Purpose:The IT Auditor is responsible for supporting the execution of Internal Audit activity within all AXA entities in Japan in order to provide timely, independent assurance and in doing so, to improve the control culture. The jobholder demonstrates autonomy in the execution of audit work with strong knowledge in IT processes, ability to assess the adequacy of key risks and solid interpersonal skills to interact with a great variety of people in the organisation.Key Accountabilities:Executes assigned internal audit tests to time and quality standards in line with Group and IIA standards and in line with the approved audit plan (e.g. from audit programme to draft report).Assists in the development of internal audit programmes.Drafts audit reports.Gains and maintains an understanding of key business risks and regulatory requirements under the team scope,Interacts efficiently and empathetically with management during audit fieldwork and present efficiently conclusions during the closing meeting.Works with management in tracking action plans to assist with timely resolution.Ensures application of GIA (group internal audit) standards/CAPT Methodology during audit reviewsIs responsible for his/her own professional development and pro-actively identifies relevant training and development needs and develops his/her own professional network including IT auditors outside of AXA in Japan.

    年収
    700万円~1400万円※経験に応ず
    職種
    内部監査・内部統制

    更新日 2025.03.03

  • 情報システム【代表直下/CTO候補】

    人材ビジネス

    <役割・期待値>◆社長直下のIT責任者(CTO)として、社内システムの強化、新規事業開発/社外向けサービス・プロダクト企画開発など、幅広くお任せする予定です。◆まだ若い成長フェーズの企業なので、環境未整備な点も多くあります。経営と現場を繋ぐ立場で、受け身ではなく自ら能動的に課題を見つけ、あるべき絵を描く・戦略・推進が期待されます。<業務イメージ>入社後、まずは社内システムの強化に関わって頂く予定ですが、今後 営業系データ・システムの整備、人材マッチング系プロダクト開発・リリースなど、広げて頂く予定です。以下、プロダクト開発における業務イメージの一部です。・AI技術を企画・設計・実装の全工程に統合・システムアーキテクチャ設計および技術選定の提案・パフォーマンス、スケーラビリティを考慮した設計・改善提案・技術的課題の分析および解決策の提示・顧客要件を踏まえた最適な技術スタックの提案・プロジェクト計画(スケジュール・リソース)の策定および進捗管理・開発チーム(エンジニア、デザイナー)との連携・タスク管理・ステークホルダーとのコミュニケーションおよび報告・リスク管理および課題管理の推進・アジャイル開発(スクラム)でのプロジェクト推進経験<プロジェクトイメージ>同時に複数の新事業の開発面を進めていくので、一般的な開発と比べるとスピード感は必要となります。◆2026年:主に社内システムの整備・強化 既存各サービスの情報設計・開発(主に派遣事業ですが、食品、不動産もあります) 外国人労働者が利用するアプリは、26年度開発で実装予定。◆2027年  プロダクト開発 / 営業周りのデータ整備 某スキマバイトのような、人員が欲しい企業側と労働者をマッチングさせる機能の実装予定 営業システム、特定技能周りのデータを整備◆2028年頃~ プロダクトリリース予定<IT環境>・FE: React.js、React Native・BE: TypeScript(Express)、PHP(Laravel)、Ruby(Ruby on Rails)・DB: PostgreSQL、MySQL、MongoDB、BigQuery・CI/CD:GitLab CI、Jenkins、GitHub Actions・OS: macOS、CentOS、Linux・Cloud: AWS、GCP(Cloud Storage、VPC、Cloud Run、Cloud Function、Cloud SQL、Pub/Sub、BigQuery、Firebaseなど)・Infra: Kubernetes、Docker

    年収
    1000万円~2000万円
    職種
    CTO・CIO

    更新日 2026.10.23

  • システム開発責任者(CTO/VPoE候補)

    その他インターネット関連

    • 管理職・マネージャー経験
    • 副業制度あり

    【具体的な業務内容】■プロダクト全体(企業向け/事務所向け/代理店向け/社内管理/分析基盤の複数アプリケーション + 共通GraphQL API基盤)のアーキテクチャ設計・技術選定・開発の統括■事業計画(FY29上場)から逆算した開発ロードマップの策定と、チーム・フェーズの状況に応じた開発プロセスの設計・運営(特定の手法ありきではなく、小さく高頻度にリリースし続けられる体制づくりを重視)■CI/CDパイプライン、テスト自動化、開発環境、AIコーディングアシスタントの活用推進など、高速な開発・デプロイを支える開発基盤(Developer Productivity)の整備・改善■日本チーム(意思決定・基盤構築)とグローバルチーム(実装・実行)の2チーム体制のマネジメント、および開発組織の採用・拡大(FY2027 30名超 → FY2029 55名超の組織計画)■AIマッチングエンジン、AIエージェント、生成AIによる素材加工など、プロダクトの中核となるAI機能のR&D・実装推進 ・堅牢なDB基盤・データ分析基盤(Skettt Analytics)の構築と、監視(Datadog)・品質保証・セキュリティなど、上場に耐える「確実性」の担保 ・経営■事業サイド(Sales/Marketing/CS/IP)との連携による要件の抽象化・優先順位調整と、開発計画への落とし込み

    年収
    500万円~1200万円
    職種
    CTO・CIO

    更新日 2026.10.22

  • 検索結果一覧3件(1~3件表示)

    年収800万円以上、年収アップ率61.7%

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