徳島県の化学・繊維メーカーの転職・求人情報(2ページ目)

【業務概要】・入社後は、主に、採用・研修をメインに担当頂く予定です。【業務詳細】・採用・研修・教育のアシスタント業務・入社・退職・異動にかかる諸手続き・社員のライフイベント(慶弔含)に関する手続き・給与計算、社会保険、所得税住民税、退職金にかかる業務・統計データや資料の作成・社内規程や制度の運用・労務に関する相談、指導

保全業務／機械・装置などの管理／新規設備導入

販売業務、スタッフ管理（教育、シフト作成、面談、面接）、在庫管理（発注・納品・計上）、売上管理（予算・計上・報告）、定例会議出席（本部・館）、イベント推進（本部・館）、クレーム対応等店舗運営に関わる業務。

工場で機械運転にて化学製品製造業務及び管理業務（日勤もしくは３交代）

販売業務、スタッフ管理補助（教育、シフト作成、面談、面接）、在庫管理（発注・納品・計上）、売上管理（予算・計上・報告）、定例会議出席（本部・館）、イベント推進（本部・館）、クレーム対応等店舗運営に関わる業務。

【業務内容】■新製品開発を目的とする試作計画の立案/評価■品質改善・量産化に向けた技術構築、工程改良■顧客対応窓口業務（調査依頼対応、対策案検討）■製品の測定検査・試験業務 等【入社後の流れについて】未経験◎・教育体制盤石◎ 入社後1～2年を目安に上司・先輩社員を中心とした教育・研修を行います。（2月目配属部署の研修その後、先輩のもとにつきます）《こんな方におすすめです！》■年休122日・残業少なめでワークライフバランスを大切にしたい方！福利厚生も充実（詳細備考あり）で転勤無し。安定した就業をしたい方！

【業務内容】■新製品開発を目的とする試作計画の立案/評価■品質改善・量産化に向けた技術構築、工程改良■顧客対応窓口業務（調査依頼対応、対策案検討）■製品の測定検査・試験業務 等【入社後の流れについて】未経験◎・教育体制盤石◎ 入社後1～2年を目安に上司・先輩社員を中心とした教育・研修を行います。（2月目配属部署の研修その後、先輩のもとにつきます）《こんな方におすすめです！》■年休122日・残業少なめでワークライフバランスを大切にしたい方！福利厚生も充実（詳細備考あり）で転勤無し。安定した就業をしたい方！

【職務内容】■既存代理店営業がメイン。（定期折衝、販売計画の共有、販促支援、受注フォロー）■電話・FAXでの代理店へ連絡を行います。出張は月に１～2回程度。■販売代理店に働きかけて当社の製品を販売先の食品メーカーに。「同社の製品を使って頂けませんか？」という営業です。【入社後は】現場の営業社員のフォロー体制があります。（ともに営業活動を行います。）《こんな方におすすめです！》■年休122日・残業少なめでワークライフバランスを大切にしたい方！福利厚生も充実（詳細備考あり）で転勤無し。安定した就業をしたい方！

【職務内容】■既存代理店営業がメイン。（定期折衝、販売計画の共有、販促支援、受注フォロー）■電話・FAXでの代理店へ連絡を行います。出張は月に１～2回程度。■販売代理店に働きかけて当社の製品を販売先の食品メーカーに。「同社の製品を使って頂けませんか？」という営業です。【入社後は】現場の営業社員のフォロー体制があります。（ともに営業活動を行います。）《こんな方におすすめです！》■年休122日・残業少なめでワークライフバランスを大切にしたい方！福利厚生も充実（詳細備考あり）で転勤無し。安定した就業をしたい方！

【仕事の内容】★第二新卒歓迎！是非、経験豊富な方もお待ちしております！★・新素材・新製品・化粧品・入浴剤等の開発・既存製品の応用開発と用途開発

【職務内容】■既存生産設備の電気系統（PLC等）の保守・保全がメインです。（工場内に敷設の電気ケーブルの保守/トラブル発生時の調査、対応 / 設備更新に向けた点検・計画・手配）■特高受変電設備の管理・保全・整備■電気設備メインとなりますが、一部機械系の修理対応等もチームで行います。※一定以上のトラブルや工事作業は協力会社に依頼します。管理をお任せする業務となります。【入社後の流れについて】未経験◎・教育体制盤石◎入社後1～2年を目安に上司・先輩社員を中心とした教育・研修を行います。（2月目配属部署の研修その後、先輩のもとにつきます）また資格取得にあたりかかる費用は基本的に会社が全額負担いたします。《こんな方におすすめです！》■年休122日・残業少なめでワークライフバランスを大切にしたい方！