スマートフォン版はこちら

化粧品・美容・日用品メーカーの年収600万円以上の転職・求人情報(6ページ目)

化粧品・美容・日用品メーカーの年収600万円以上の転職 求人数は308件です。

業界をリードする企業や革新的なプロジェクトに携わり、次のキャリアステージへと踏み出しましょう。

検索結果一覧308件(256~306件表示)
  • 管理会計【久喜勤務】フルフレックス◎

    アパレル・消費財・化粧品メーカー

    以下業務の担当としてグループ内外の関係者と協力し主体的に業務を実行する。併せて、以下業務フローの構築や効率化を推進・実行する。1.業績管理業務(1)月次経営報告資料の作成(2)年間損益見込の作成(3)中期経営計画作成(4)年次予算作成(5)見直し予算(四半期ごと)作成2.原価計算業務(1)原価計算年次改訂業務(2)他部門からの要望に基づく原価試算実施3.設備投資・固定資産管理(1)IRRを用いた採算性の検討(2)月次固定資産管理(登録、除却、償却費計上)(3)償却資産税申告、法人税別表対応【組織構成】経理グループ:計7名【働き方】・フレックス勤務可能(基本就業時間:8時15分~16時55分)・平均残業時間20~30時間程度・自動車通勤可能【同社について】 ■同社ブランドにて高品質なパーソナルケア製品を展開。年商も1000億円を超え、営業利益率は10%超であり、既に日用品メーカーでは国内売上規模トップ企業です。■ネットワーク 日本だけでなく中国、台湾、韓国、タイ、ベトナム、シンガポールなど、 国内8拠点、海外10拠点にて事業を展開しており、海外売上比率は50%以上。 「日本発アジアのグローカル企業」としてのロールモデルを築き、パーソナルケア領域においてアジアNo.1 のパーソナルケアカンパニーを目指しています。

    年収
    500万円~800万円
    職種
    経理・財務・会計

    更新日 2026.02.10

  • プロダクトマーケティング担当/新ブランド【韓国コスメ】

    アパレル・消費財・化粧品メーカー

    • 副業制度あり

    【期待する役割】世界12位の化粧品メーカー。「innisfree(イニスフリー)」「ETUDE(エチュード)」「LANEIGE(ラネージュ)」「HERA(ヘラ)」「AESTURA(エストラ)」「ESPOIR(エスポア)」「Primera(プリメラ)」を展開中のアモーレパシフィックジャパン株式会社において、近日ローンチ予定のラグジュアリースキンケアブランドにおけるプロダクト(商品・カテゴリー)戦略の企画立案、運営管理を担当していただきます。新ブランド立ち上げに参画できるチャンスとなります!【職務内容】1. HQ商品戦略をもとに日本市場に合わせた商品・カテゴリー戦略の立案・年間マーケティングカレンダーの作成・日本市場における商品全般の戦略を立案  ?展開チャンネル別の戦略  ?商品別の戦略(GWPなどの選定および年間プラン立案)・商品資料の作成・商品導入におけるプロセス全般管理およびプロダクトマネージメントを遂行 1)商品訴求ポイントの開発及び立案?販売価格の検討と提案 2)処方確認及び法定ラベルの制作 3)店頭VMDツールおよびリーフレット類の表記内容の確認・各種マスター登録、管理  ?新商品の商品名および価格を考案、データ管理・サンプル商品管理  ?新商品サンプルの管理・プロダクトデータの管理  ?プロダクトポートフォリオに関する情報をアップデート(随時)  ?In &Out リストを管理し、HQ 関連部署および社内関連部署に共有・商品の入荷とFCSTの管理  ?各チャネル担当と協業し、ランニング商品の在庫を考慮し、SCM担当者への情報をアップデート(随時)  ?新商品の初回オーダー数量の管理、オーダー業務対応2. 市場環境、競合情報の分析・市場、競合、ユーザー状況に関する情報を収集、分析・多様なメディアやソースを通じて商品トレンドに関する情報を収集、分析・訪店を行い、販売員からの意見やセールス部署からの情報を収集・(HQ からの依頼時)カテゴリー内の主力競合商品の情報を収集、レポート3. 売上レビューおよびレポート作成・売上のデータ分析を基に商品育成戦略の立案・レポート作成(HQ・社内共有)【組織構成】新組織(ラグジュアリー部門)【同社について】AMOREPACIFIC JAPANはEC事業を会社の成長エンジンとして位置づけ、1.5年で3名から20名規模へ急成長してきました。Platform Management Teamは複数ブランド × 複数モール を横断し事業を伸ばす中核組織です。世界12位の化粧品メーカー。「innisfree(イニスフリー)」「ETUDE(エチュード)」「LANEIGE(ラネージュ)」「HERA(ヘラ)」「AESTURA(エストラ)」「Primera(プリメラ)」を展開中。

    年収
    450万円~800万円
    職種
    プロダクトマーケティング

    更新日 2026.03.03

  • Webマーケティング※未経験歓迎【急長中のDtoC企業】

    アパレル・消費財・化粧品メーカー

    • 管理職・マネージャー経験
    • 未経験可

    【業務内容】web広告を使った新規顧客獲得(商品のデジタルプロモーション)を担当いただきます。LTVから逆算した新規獲得や、広告運用で得た情報を商品企画に活かすことも可能です。自分で企画した商品を自分の手でマーケティングして頂きます。【具体的職務】・自社ブランド商品の複数媒体での広告運用(GDN、YDA、LINE、Facebook、Tik Tok その他アドネットワークなど)・数字管理、分析・LP、クリエイティブ作成・その他デジタルプロモーションの戦略立案、実行【募集背景】今回はメーカー事業の急拡大のため、自社商品のWEBマーケティング業務を担当していただける方を募集しております。【弊社特徴】オーガニックグループは「有機的連携をもった企業群により、無限にビジネスを生み続ける」というミッションのもと、ヘルスケア・化粧品・医薬品のメーカー、ECソリューション事業、OMO事業、広告代理店事業など様々な事業を展開しています。創業資金わずか40万円から80億円へ急成長し、現在は、IT、美容、病院、食品、東証一部上場企業との合弁事業など、幅広いビジネスを展開する次世代ベンチャー企業です。【魅力】~未経験で裁量権の大きいマーケが経験できる~自社で商品の開発から販売、届けるという上流から下流までオールインハウスでやっているため、幅広い変数を扱うことができます。未経験で入社して1ヶ月目から月数千万円単位の広告を配信することができます。~早期のタイミングで事業の全体像に関わることができる~2024年度に10商品以上の新商品のリリースが控えており、新商品の立ち上げなどに早いうちに関われます。

    年収
    400万円~800万円
    職種
    商品企画・商品開発

    更新日 2026.01.07

  • マーケティング担当

    アパレル・消費財・化粧品メーカー

    マーケティング担当者として、担当ブランドにおける市場調査~ブランディング~販売戦略~プロモーションまで経験・スキルによって幅広く業務を担当頂きます。当初はアシスタントとして業務の一部を担って頂きますが、経験を積んだ後にマーケティング担当者として業務を担当頂きます。【具体的業務】■ブランディング、商品コンセプトの考案■商品企画部門や研究所とのやり取り■コピーやデザインの決定、プロモーション方法の決定■販売戦略(キャンペーン企画など)■市場調査 ※調査業務自体は社内の担当部署が実施。もしくは外部のリサーチ会社に委託■販売会社への商品説明【配属先】ビジネスユニット マーケティンググループ【社風】コンパクトでフラットな組織の為、個々の裁量権も大きく、やりがいを持って仕事に取り組むことが出来ます。また、外資の良さと日本企業の良さを併せ持った雰囲気も特徴です。【制度】人事制度・福利厚生は同社と同じ制度の為、非常に充実、かつ安定しており、離職率は低く平均勤続年数も長いです。【魅力】★ロングヒット商品のクリームだけでなく、ボディケア・ハンドケア・リップケア等、ターゲットや機能を拡大させたブランド展開を進めています。★圧倒的なブランド力が武器です。世界をフィールドに、安定した就業環境で、裁量権を持って活躍できます。

    年収
    450万円~650万円
    職種
    ブランドマーケティング

    更新日 2025.09.18

  • マーケティングリサーチ担当

    アパレル・消費財・化粧品メーカー

    多くのカテゴリーでトップシェアを誇るスキンケアメーカーで、「同社」などのブランドの新商品/改良品等に関する調査業務を担うリサーチ担当の募集です!■内容:調査設計立案から分析必要資料の精査、フィードバックまでの一連の業務をお任せします。・各ブランドチームからの調査依頼に対しての調査設計・調査概要の立案・各種リサーチ会社に対する調査依頼や調査コンセプトの伝達、調査案件の推進コントロール・調査実施後の調査データや分析資料の精査、依頼チームへのフィードバック※調査内容によっては調査現場へ立ち会うこともあります。<調査実例>新商品開発のコンセプト調査/新商品開発のデザイン、パッケージ調査/店頭での競合商品との差別化における商品力調査/CMや販促におけるイメージ調査/発売後のブランドスイッチ調査■特徴:基本的にはブランドごとの担当制となり、年間約30~40本程度の調査に取り組んでいただきます。【配属先】事業企画部 調査チーム【社風】コンパクトでフラットな組織の為、個々の裁量権も大きく、やりがいを持って仕事に取り組むことが出来ます。また、外資の良さと日本企業の良さを併せ持った雰囲気も特徴です。【制度】人事制度・福利厚生は花王株式会社と同じ制度の為、非常に充実、かつ安定しており、離職率は低く平均勤続年数も長いです。【魅力】★スキンケアブランド「同社」を手掛けるメーカーで、リサーチ担当の募集です。お客様に長年愛され続けているスキンケアブランドの新商品開発をサポートする消費者調査に力を発揮していただきます。★コンパクトでフラットな組織のため、個々の裁量権も大きくやりがいを持って仕事に取り組める環境です。また、福利厚生や人事制度も非常に充実かつ安定しているため、働きやすい職場です。★圧倒的なブランド力が武器です。世界をフィールドに、安定した就業環境で、裁量権を持って活躍できます。

    年収
    520万円~720万円
    職種
    リサーチャー・データ集計

    更新日 2025.09.18

  • ブランドアソシエイト【有名ブランド多数保有】

    アパレル・消費財・化粧品メーカー

    ファイントゥデイは資生堂のパーソナル事業から独立し、TSUBAKIやSENKA等トップシェアを誇る数々のブランドを保有する日系グローバルメーカーです。現在、海外の売上比率は50%以上、今後さらに海外事業を強化していく方針で既存展開地域に加え新エリアへの展開も目指しております。そんな同社のさらなる成長を成し遂げるには既存ブランドの海外展開(現地最適化)が必要不可欠であり、スキン・ボディケアブランドの成長をリードいただく人財を募集します!●ブランドマネージャーの指導のもと、ブランドの中期戦略やアクティビティプランの検討・構築●中長期の新製品パイプライン策定および商品開発の実務推進、SKU管理●消費者コミュニケーションにおけるキービジュアル・デジタルアセットの制作推進●日本・中国・APAC各リージョンの戦略立案および実行のサポート●ブランドホルダーコスト(製作費や調査開発費)の管理、グローバルブランドPL達成への貢献【想定担当ブランド】SENKA または シーブリーズ【働く環境】フルフレックス、リモートワークの組み合わせで自身のライフスタイルに合わせた柔軟な働き方が可能人によって様々ですが、週に半分くらいはリモートワークをしている社員が多いです。<組織について>日本事業ブランドマーケティング部は、ファイントゥデイブランドの日本におけるブランド戦略の立案・実行を担います。商品開発やグローバル戦略については、別部門が担います。(将来的な異動は可能です)人数は少数精鋭(1グループ、BM+2~3人)、営業・トレードマーケティングや広告代理店など社内外の関連部門との綿密なやり取りをを行いながら業務を実行していきます。チームの平均年齢は若く、大きな裁量を任されます。【同社の魅力】 ■同社は、グループ会社のパーソナルケア事業を分割する形で立ち上げられた会社です。既に日用品メーカーでは国内売上規模トップ企業です。「日本発アジアのグローカル企業」としてのロールモデルを築き、パーソナルケア領域においてアジアNo.1 のパーソナルケアカンパニーを目指しています。 ■強力なブランドや、多岐にわたる事業展開を通じた安定した経営基盤を持ちながら、大手企業と同水準の労働環境や福利厚生がございますので、革新性と信頼性、働きやすい環境を兼ね備えた企業様です。 ■日本だけでなく中国、台湾、韓国、タイ、ベトナム、シンガポールなど、国内8拠点、海外10拠点にて事業を展開しており、海外売上比率は50%以上。アジアを中心とした生活者の多様なニーズにお応えする、グローカル企業のロールモデルとなることを目指しています。

    年収
    500万円~850万円
    職種
    ブランドマーケティング

    更新日 2025.12.25

  • ブランドマーケティング【有名ブランド多数保有】

    アパレル・消費財・化粧品メーカー

    ファイントゥデイは資生堂のパーソナル事業から独立し、TSUBAKIやSENKA等トップシェアを誇る数々のブランドを保有する日系グローバルメーカーです。パーソナルケア領域においてアジアNo.1 のパーソナルケアカンパニーを目指し、下記ブランドマーケティングの業務をお任せ致します。●ブランドマネージャーの指導のもと、ブランドの中期戦略やアクティビティプランの検討・構築●中長期の新製品パイプライン策定および商品開発の実務推進、SKU管理●消費者コミュニケーションにおけるキービジュアル・デジタルアセットの制作推進●日本・中国・APAC各リージョンの戦略立案および実行のサポート●ブランドホルダーコスト(製作費や調査開発費)の管理、グローバルブランドPL達成への貢献【想定担当ブランド】uno、TSUBAKI いずれかを担当いただきます。【働く環境】残業は、繁忙期などの波はありますが平均20~25時間程度になります。リモートワーク、フルフレックス(中抜けOK)を活用し、柔軟な働き方が実現可能です。<組織について>日本事業ブランドマーケティング部は、ファイントゥデイブランドの日本におけるブランド戦略の立案・実行を担います。商品開発やグローバル戦略については、別部門が担います。(将来的な異動は可能です)人数は少数精鋭(1グループ、BM+2~3人)、営業・トレードマーケティングや広告代理店など社内外の関連部門との綿密なやり取りをを行いながら業務を実行していきます。チームの平均年齢は若く、大きな裁量を任されます。【同社の魅力】 ■同社は、グループ会社のパーソナルケア事業を分割する形で立ち上げられた会社です。既に日用品メーカーでは国内売上規模トップ企業です。「日本発アジアのグローカル企業」としてのロールモデルを築き、パーソナルケア領域においてアジアNo.1 のパーソナルケアカンパニーを目指しています。 ■強力なブランドや、多岐にわたる事業展開を通じた安定した経営基盤を持ちながら、大手企業と同水準の労働環境や福利厚生がございますので、革新性と信頼性、働きやすい環境を兼ね備えた企業様です。 ■日本だけでなく中国、台湾、韓国、タイ、ベトナム、シンガポールなど、国内8拠点、海外10拠点にて事業を展開しており、海外売上比率は50%以上。アジアを中心とした生活者の多様なニーズにお応えする、グローカル企業のロールモデルとなることを目指しています。

    年収
    500万円~850万円
    職種
    ブランドマーケティング

    更新日 2025.12.25

  • 法務【東証プライム上場グループ/フルフレックス/リモート◎】

    アパレル・消費財・化粧品メーカー

    • 副業制度あり
    • 時短入社可

    数多くのメディアで取り上げられ、注目を集めているビタブリッドシリーズ(化粧品・サプリメント等)を販売する同社にて法務担当としてご活躍をいただける方を募集しております。IPO、M&A、新規事業の拡大、メディカル領域の進出等の更なる事業の拡大に向けての組織強化を図ることから増員での募集をいたします。【仕事内容】契約法務・商事法務・コーポレートガバナンスを中心に、同社の幅広いビジネスを法務の側面から支えていただきます。※弁護士・弁理士・行政書士など外部専門家との連携体制も充実しています。【具体的な業務内容】・各種契約書のレビュー、作成、交渉・株主総会・取締役会の運営・商事法務(会社法全般、株式事務など)・知的財産(主に商標管理)※弁理士との協業・業法対応(薬機法、景表法、特商法、個人情報保護法、電気通信事業法 等)・広告法務(化粧品・医療部外品・健康食品 等)・社内規程の整備・運用・Pマーク運用・監査対応・招集通知、有価証券報告書の作成(法務所管範囲)【所属組織について】コーポレート本部(【男性】3名 【女性】9名)法務部の3人目のメンバーとして参画いただきます。同社は100%中途入社で、女性の管理職も多数活躍しております。性別・入社年月問わず、実力を正当に評価いたします。所属するコーポレート本部には人事総務、経理財務、経営企画のチームがあり、それぞれのスペシャリストが連携して業務を行っています。【同社について】ビタブリットジャパン株式会社は、頭皮・ヘアケアやスキンケア製品等の開発・販売を行う企業です。独自技術による持続型ビタミンC配合製品「Vitabrid」シリーズを中心に、国内外で高品質な美容と健康商品を展開。自社ECサイトの運営や卸販売も手掛け、日本市場で新しい価値を提案しています。【同社の特徴】①圧倒的な自由度と大きな予算、裁量権・フレックスタイム制/リモート勤務可能、副業OK、服装・髪型自由(パジャマ・帽子可)、時短OK、ドリンク、菓子、アイスなど無料で提供等、自身で自由に仕事を進めることができる環境。②世界特許技術を用いた商品力・同社では世界有望8大技術にも選定され、数多くのメディアで取り上げられているビタブリッドシリーズを展開しており、モンドセレクションで2年連続最高金賞を受賞。同社の製品そのものを、「明日の可能性を広げる価値」として、自信を持ってお客様に提供することできます。③選べる勤務形態、給与体系・自身の様々なライフスタイルに応じて、勤務形態、給与体系を選択することが可能。基本給を大切に、コツコツと安定した収入を得たなら通常正社員。結果を出して、より成果にあっ収入を得たいならプロフェッショナル。育児のために時間の使い方の自由度が高い働き方を選ぶママさん社員はスーパーフレックスなど、自由に選択可能。社員の希望の働き方やモチベーションに合わせて都度変更も可能です。年収水準も同業他社と比較しても非常に高く、従業員満足度も高い職場です。【同社の魅力】★東証プライム上場グループのD2C会社,売上約120億円、右肩成長中/製品技術は世界で特許取得済/最高金賞など受賞多数! ★プライベートも大事にしてほしく、フルフレックス勤務、リモートワークOK、残業有無も自由、好評な福利厚生多数など自由度の高い働き方が可能で、家庭と仕事の両立がしやすい環境です。★年収の高い成果報酬型や、通常安定型などご自身の志向性に応じた選択可能な給与形態がございます!★社風としても穏やかで社交的な社員が多く、長期的に就業しやすい職場環境です。

    年収
    500万円~900万円
    職種
    法務・知財・特許

    更新日 2026.01.21

  • HERA/プロダクトマーケティング【韓国No.1コスメ】

    アパレル・消費財・化粧品メーカー

    【職務内容】韓国・ソウル発のラグジュアリー化粧品ブランド「HERA(ヘラ)」のプロダクト(商品・カテゴリー)戦略の企画立案、運営管理を担当していただきます。1. HQ商品戦略をもとに日本市場に合わせた商品・カテゴリー戦略の立案・年間マーケティングカレンダーの作成・日本市場における商品全般の戦略を立案  ?展開チャンネル別の戦略  ?商品別の戦略(GWPなどの選定および年間プラン立案)・商品資料の作成・商品導入におけるプロセス全般管理およびプロダクトマネージメントを遂行 1)商品訴求ポイントの開発及び立案?販売価格の検討と提案 2)処方確認及び法定ラベルの制作 3)店頭VMDツールおよびリーフレット類の表記内容の確認・各種マスター登録、管理  ?新商品の商品名および価格を考案、データ管理・サンプル商品管理  ?新商品サンプルの管理・プロダクトデータの管理  ?プロダクトポートフォリオに関する情報をアップデート(随時)  ?In &Out リストを管理し、HQ 関連部署および社内関連部署に共有・商品の入荷とFCSTの管理  ?各チャネル担当と協業し、ランニング商品の在庫を考慮し、SCM担当者への情報をアップデート(随時)  ?新商品の初回オーダー数量の管理、オーダー業務対応2. 市場環境、競合情報の分析 ・市場、競合、ユーザー状況に関する情報を収集、分析 ・多様なメディアやソースを通じて商品トレンドに関する情報を収集、分析 ・訪店を行い、販売員からの意見やセールス部署からの情報を収集 ・(HQ からの依頼時)カテゴリー内の主力競合商品の情報を収集、レポート3. 売上レビューおよびレポート作成 ・売上のデータ分析を基に商品育成戦略の立案 ・レポート作成(HQ・社内共有)【組織構成】HERA Team【募集背景】組織拡大、強化に伴う増員

    年収
    450万円~600万円
    職種
    プロダクトマーケティング

    更新日 2026.03.03

  • Innisfree/ プロダクトマーケティング【韓国コスメ】

    アパレル・消費財・化粧品メーカー

    • 副業制度あり

    【職務内容】コスメブランド「innisfree(イニスフリー)」のプロダクト(商品・カテゴリー)戦略の企画立案、運営管理を担当していただきます。1. 商品・カテゴリー戦略を企画立案・年次、月次の強化商品やプロモーション商品を選定・マーケティングカレンダー・IMCプランの作成、共有・強化商品の売上動向の確認、年間目標に対する進捗確認2. 商品・プロダクトデータ、在庫管理・イニスフリーのプロダクトポートフォリオの管理 ∟プロダクトポートフォリオに関する情報(SKUリスト、導入リストなど)をアップデート(随時) ∟各種マスター登録、管理 ∟カテゴリー、商品資料を作成、アップデートし社内関連部署に共有・新商品の導入 ∟ 新商品・販促品の導入に必要な手続きの遂行 ∟ 商品・販促品導入に必要な資材の開発、表記チェック3. 市場環境、競合情報の分析・市場、競合、ユーザー状況に関する情報を収集、分析・多様なメディアやソースを通じて商品トレンドに関する情報を収集、分析・(HQ からの依頼時)カテゴリー内の主力競合商品の情報を収集、レポート【配属先】Innisfree Division/ Marketing Team【同社について】AMOREPACIFIC JAPANはEC事業を会社の成長エンジンとして位置づけ、1.5年で3名から20名規模へ急成長してきました。Platform Management Teamは複数ブランド × 複数モール を横断し事業を伸ばす中核組織です。世界12位の化粧品メーカー。「innisfree(イニスフリー)」「ETUDE(エチュード)」「LANEIGE(ラネージュ)」「HERA(ヘラ)」「AESTURA(エストラ)」「Primera(プリメラ)」を展開中。

    年収
    400万円~600万円
    職種
    プロダクトマーケティング

    更新日 2026.03.03

  • 社内SE ※情報システム部門グローバル会計担当

    アパレル・消費財・化粧品メーカー

    【入社時の役割】即戦力でSAP導入プロジェクトメンバーとして参画し、ビジネス部門や外部コンサルタントと協業し、円滑にプロジェクト業務を遂行することが求められます。【将来期待する役割】関連部門や外部コンサルタント等と積極的にコミュニケーションを図り、自ら主体的に企画、提案しグローバル領域で様々なプロジェクトを牽引できることを期待します。

    年収
    529万円~806万円
    職種
    社内SE

    更新日 2025.08.08

  • クリエイティブ・マーケティング担当/大手化粧品メーカー

    アパレル・消費財・化粧品メーカー

    • 英語

    事業拡大に伴い、海外代理店向けのクリエイティブアセットを制作・管理いただける専任者を募集することになりました。他業務を兼任している現行の担当者からクリエイティブ業務を引継ぐかたちとなります!【クリエイティブ・マーケティング業務(65%程度)】 ※業務用のコミュニケーションは日本語および英語 、クリエイティブ業務は日英以外の言語も扱います。■外注先のデザイナー・制作会社の進行管理■アートディレクション(主に写真・動画)■動画スクリプト作成■クリエイティブ関連プロジェクトの管理■海外向けカスタマイズ商品パッケージのデザイン・レビュー■インフォグラフィック、カタログなどのWEB媒体作成 ■サンプリング用冊子、証明書などの紙媒体アセット作成■代理店作成アセット・および海外事業に関連するアセットのレビュー■商品提案資料の作成・更新 ■上記クリエイティブ業務全般に伴う代理店・関係各所とのコミュニケーション【管理業務(35%程度)】 ※すべて英語で遂行■商品画像・販促画像などの整理・管理■各アセットの使用権利・期限の確認および管理■アセット制作計画の作成・予算管理※部署:11名(女性10名)☆海外事業が急成長する中、現地でのブランド認知度向上・売上促進を図るため全世界で汎用的に使えるアセットの制作、および現地で制作されたアセットの品質管理が急務となっています。海外におけるブランディング・スタイルガイドを主導して管理する立場となりますが、海外で好まれる訴求・デザイン・色などを学ぶ機会も多く、さらに多種類の媒体を取り扱う環境であることから、国際的なマルチデザイナーとして成長していくことができるかと思います!

    年収
    500万円~700万円※経験に応ず
    職種
    ディレクター

    更新日 2022.11.30

  • 企画開発(管理職)または営業(管理職)

    アパレル・消費財・化粧品メーカー

    • 管理職・マネージャー経験

    【期待する役割】【フェイスマスクを製造している会社です】■若手社員が多い中、取引先との交渉に力を発揮していただけます。【職務内容】・化粧品の企画開発及びユーザー依頼の化粧水処方開発検討業務。・ユーザーや原料資材会社との打合せ等、来社対応や出張もあります。・部門のマネージメント・自社製品1:OEM製品9【魅力】・アットホームな会社です【募集背景】・若手社員が多く、交渉力に欠けるため部門強化のための採用【組織構成】6名(ほとんどが30代)

    年収
    400万円~700万円
    職種
    研究・製品開発

    更新日 2025.11.10

  • 品質管理(化粧品)

    アパレル・消費財・化粧品メーカー

    • 管理職・マネージャー経験

    【期待する役割】【フェイスマスクを製造している会社です】■若手社員が多い中、取引先との交渉に力を発揮していただけます。【職務内容】・化粧品の企画開発及びユーザー依頼の化粧水処方開発検討業務。・ユーザーや原料資材会社との打合せ等、来社対応や出張もあります。・部門のマネージメント・自社製品1:OEM製品9【魅力】・アットホームな会社です【募集背景】・若手社員が多く、交渉力に欠けるため部門強化のための採用【組織構成】6名(ほとんどが30代)

    年収
    300万円~600万円
    職種
    品質管理・品質保証

    更新日 2025.11.10

  • 商品開発担当

    アパレル・消費財・化粧品メーカー

    ・消費者解析、競合分析、市場調査など一連の調査解析業務と具体的な商品アイデアの提案・商品提案の具体化と生産移管、販売後の消費者相談対応・研究所、工場、作成部門、コーポレート部門など社内関連部門とのプロジェクトマネジメント・サプライヤーなどの協力会社との開発業務推進、管理業務

    年収
    500万円~800万円
    職種
    商品企画・商品開発

    更新日 2026.02.04

  • CRM担当【EC化粧品メーカー/プライム上場GR】

    アパレル・消費財・化粧品メーカー

    【具体的な業務】[分析]実施施策の効果検証とPDCAの運用  - 配信結果・CVR・継続率・売上貢献などの定量評価に基づく改善提案と実装[設計]顧客データのセグメント設計とターゲティングシナリオの構築  - 属性・購買履歴・行動ログを元にした施策立案[設計・実行]会員向け販促キャンペーンの企画・運用  - 商品戦略・販売計画と連動し、会員向けに最適化された訴求を構築[実行]One to Oneコミュニケーション施策の設計と実行  - メール/DM/LINE/ECサイト等を活用した定期継続、アップセル、休眠再活性化など[実行]他部門(商品企画/クリエイティブ/カスタマーサポート)との連携と実行管理

    年収
    467万円~674万円
    職種
    webマーケター

    更新日 2025.11.12

  • 【デザイナー(通販事業)】LP・チラシ・カタログなどお任せ

    アパレル・消費財・化粧品メーカー

    【業務詳細】■WEBデザイン└LPデザイン└バナーデザイン└広告用イラスト、漫画制作└動画制作└SNS 素材■セールスプロモーション デザイン└キービジュアルデザイン└カタログ・リーフレット└チラシ└店頭販促物デザイン(什器、POP、パネルなど)■プロダクトデザイン└ブランド/商品ロゴデザイン└商品パッケージデザインなど

    年収
    400万円~800万円
    職種
    グラフィックデザイナー・CGデザイナー・イラストレーター

    更新日 2025.09.16

  • 【企画開発(医薬品)】急成長中のD2C企業で商品の企画開発職

    アパレル・消費財・化粧品メーカー

    【業務内容】急成長中のD2C企業で商品の企画開発職を募集中。月に1商品以上がリリースされる環境の中で企画から商品化までの業務をトータルでお任せいたします。自ら積極的にトライする方を歓迎します!【業務詳細】◆企画製造から納品までの進行管理◆OEM先など社外との打ち合わせ◆OEM先の製造工程管理

    年収
    400万円~800万円
    職種
    商品企画・商品開発

    更新日 2026.03.02

  • 【商品企画】メンズヘアケア商品/スキンケア商品/コスメ

    アパレル・消費財・化粧品メーカー

    【募集背景】上場に向けて売上をさらに拡大すべく、主軸となっているメンズヘアケア商品・スキンケア商品に加えて、コスメの商品企画/開発を積極的に行うため、メンバークラスの方2名を募集しています。上場に向けての具体的な開発計画の立案や実行を行っていただくことがミッションとなります。【業務内容】メンズヘアサロンのバックボーンを活かし、プロ仕様のワックスやシャンプー、ヘアケア製品を開発・販売する同社にて、商品企画および発売までのスケジュール調整、中身や容器、デザイン等の設計をお任せします。開発はOEM会社に依頼するため、コンセプト立案がメイン業務となります。【業務詳細】<メイン業務>・商品企画・開発商品の起案・発売日までのスケジュール調整・設計(中味・容器・デザイン・コピー)<サブ業務>・開発商品の購買・生産調整・お客様やお取引先様からの品質に関する問い合わせへの応対・一部販促物等の開発

    年収
    400万円~600万円
    職種
    商品企画・商品開発

    更新日 2025.05.12

  • SE/プログラマー 自社ECサイト【リモート勤務可能】

    アパレル・消費財・化粧品メーカー

    • 副業制度あり
    • 時短入社可

    【募集背景】事業拡大に伴う募集となります。これまでは開発の多くを外部の協力会社に依頼してきましたが、今後は内製化し、製造部分も自社で築くための開発メンバーを募集しております。同社システム部門にて、4人目のエンジニアとしてご入社していただきます。【業務内容】ECサイトでの新規/機能追加案件のシステム開発プロジェクトにおける、プロジェクト管理工程全般や、社内他部門との協議、調整をお任せします。お一人に全てを任せるわけではなく、チームで分担して活動します。具体的には下記業務のいずれか複数に携わっていただきます。----■既存通販システムの追加開発や業務改善(設計~開発まで一通り)■開発にあたってソースコードの読解、影響範囲の調査、ブラックボックス部分の調査/解析■協力会社との共同開発や、開発マネジメントもいずれお任せしたいです。----【ポジションの魅力】業務を通して、プロジェクト知見、業務知見を高めることで、ECアプリケーションスペシャリスト、もしくは、プロジェクトマネジメントのスペシャリストとして成長ができます。開発だけでなく要件定義から参画できるので、受注、顧客、フルフィルメント、通販システム全体を見通すスキルを身に着けることができます。また、ECシステムの大規模リプレースなども見込まれることから、計画からリプレースまでのプロジェクトを経験する事で業務の幅を広げることができます。また、同社ではまだシステム部が確立して間もないため、任された業務を遂行するだけでなく、自身がやりたい事に挑戦できる環境でもあります。【会社の魅力】★東証プライム上場グループのD2C会社,売上約125億円、右肩成長中/製品技術は世界で特許取得済/最高金賞など受賞多数! ★リモートワークOK、残業有無も自由、プライベートも大事にしてほしく、好評な福利厚生多数など自由度の高い働き方が可能!★年収の高い成果報酬型や、通常安定型などご自身の志向性に応じた選択可能な給与形態がございます!

    年収
    450万円~800万円
    職種
    Web・オープン系プログラマ・システムエンジニア

    更新日 2026.02.16

  • 人事部(制度)/業界トップクラス企業

    アパレル・消費財・化粧品メーカー

    【職務内容】生活者起点を中心にしながら、販売店様や販売代理店様、自社の生産与件等も踏まえたマーケティング戦略立案業務全般■環境分析生活者を中心とした現状分析を踏まえどこに「問題」「機会」があるか、論理的に整理を実施していくこと■課題形成上記を踏まえ、自社の上位戦略や強みや弱みを踏まえた「真の課題がどこにあるか」をクリアにし関係部署と共有すること■課題解決策の実行課題を解決できる4P戦略のプランニング(商品コンセプト開発や開発部門と連携した商品開発、販売政策立案等)■関連部署との連携開発部門、販売部門、生産部門、物流部門等との連携を主導し、マーケティング戦略の推進【募集背景】同社H&PC事業ではお客様の立場に立ちお客様の生活価値をよりやさしく向上できる取り組みを更に強化する取り組みを開始しています。グローバルマーケティング本部はその戦略立案を推進する部署であり、お客様起点の発想で戦略開発や商品企画、コミュニケーション、売り方などを新しい視点で考え、エリエールの価値を更に高めていただける方を募集したいと考えています。【求める人物像】・お客様視点に立てる方(自身がターゲットでない領域やカテゴリであっても)・自身の強い想いと素直な柔軟性両方を備えた方・常に自責でとらえ他責化せず、困難を前向きに楽しく乗り越えられる方・スピード感をもって取り組める方・社内外を問わず、他社と積極的にコミュニケーションが取れる方

    年収
    450万円~650万円
    職種
    人事(採用・労務・制度設計・研修)

    更新日 2026.02.16

  • ブランドアソシエイト【有名ブランド多数保有】

    アパレル・消費財・化粧品メーカー

    パーソナルケア領域においてアジアNo.1 のパーソナルケアカンパニーを目指している同社にて、ブランドマーケティングお任せ致します。【具体的な業務内容】・担当ブランドのマーケティング戦略(4P)、ターゲティング戦略、IMCプランの策定・ブランドの半期プロモーション・アクティビティを社内外のステークホルダーと連携しながらリード・進行中のビジネスプランのスケジュール・コスト管理、トラッキング・PDCAの実行<担当ブランド>uno、TSUBAKI いずれかを担当いただきます。<組織について>日本事業ブランドマーケティング部は、同社ブランドの日本におけるブランド戦略の立案・実行を担います。商品開発やグローバル戦略については、別部門が担います。(将来的な異動は可能です)人数は少数精鋭(1グループ、BM+2~3人)、営業・トレードマーケティングや広告代理店など社内外の関連部門との綿密なやり取りをを行いながら業務を実行していきます。チームの平均年齢は若く、大きな裁量を任されます。<働き方>残業は、繁忙期などの波はありますが平均20~25時間程度になります。リモートワーク、フルフレックス(中抜けOK)を活用し、柔軟な働き方が実現可能です。【同社の魅力】 ■同社は、グループ会社のパーソナルケア事業を分割する形で立ち上げられた会社です。既に日用品メーカーでは国内売上規模トップ企業です。「日本発アジアのグローカル企業」としてのロールモデルを築き、パーソナルケア領域においてアジアNo.1 のパーソナルケアカンパニーを目指しています。 ■強力なブランドや、多岐にわたる事業展開を通じた安定した経営基盤を持ちながら、大手企業と同水準の労働環境や福利厚生がございますので、革新性と信頼性、働きやすい環境を兼ね備えた企業様です。 ■日本だけでなく中国、台湾、韓国、タイ、ベトナム、シンガポールなど、国内8拠点、海外10拠点にて事業を展開しており、海外売上比率は50%以上。アジアを中心とした生活者の多様なニーズにお応えする、グローカル企業のロールモデルとなることを目指しています。

    年収
    450万円~700万円
    職種
    ブランドマーケティング

    更新日 2026.02.25

  • 【東京】広報法務

    アパレル・消費財・化粧品メーカー

    【業務詳細】■WEBデザイン└LPデザイン└バナーデザイン└広告用イラスト、漫画制作└動画制作└SNS 素材■セールスプロモーション デザイン└キービジュアルデザイン└カタログ・リーフレット└チラシ└店頭販促物デザイン(什器、POP、パネルなど)■プロダクトデザイン└ブランド/商品ロゴデザイン└商品パッケージデザインなど

    年収
    400万円~800万円
    職種
    法務・知財・特許

    更新日 2025.09.16

  • 人事・労務担当【久喜勤務】フルフレックス◎

    アパレル・消費財・化粧品メーカー

    【業務内容】以下業務の担当としてグループ内外の関係者と協力し主体的に業務を実行する。併せて、以下業務フローの構築や効率化を推進・実行する。1.給与・賞与計算業務  ・アウトソース先との入退社・人事異動・身上異動連携、計算結果確認等2.年末調整業務3.社会保険関連業務4.雇用契約管理5.慶弔関連業務6.タレントマネジメントシステム情報更新7.障がい者雇用管理8.その他人事業【募集背景・ミッション】【組織構成】人事グループ:計6名【働き方】・フレックス勤務可能(基本就業時間:8時15分~16時55分)・平均残業時間20~30時間程度・自動車通勤可能【同社について】 ■同社ブランドにて国内トップシェアの TSUBAKIやフィーノ、ウーノをはじめとした高品質なパーソナルケア製品を展開。年商も1000億円を超え、営業利益率は10%超であり、既に日用品メーカーでは国内売上規模トップ企業です。■ネットワーク 日本だけでなく中国、台湾、韓国、タイ、ベトナム、シンガポールなど、 国内8拠点、海外10拠点にて事業を展開しており、海外売上比率は50%以上。 「日本発アジアのグローカル企業」としてのロールモデルを築き、パーソナルケア領域においてアジアNo.1 のパーソナルケアカンパニーを目指しています。

    年収
    500万円~600万円
    職種
    人事(採用・労務・制度設計・研修)

    更新日 2026.02.10

  • 香粧品グループ(機械オペレーター担当)【久喜勤務】

    アパレル・消費財・化粧品メーカー

    【業務内容】化粧品(クリーム、洗顔フォーム、シャンプー・トリートメント等)を充填・包装する生産設備および機械の操作、メンテナンス全般を担っていただきます。・化粧品を充填、包装する生産設備および機械の操作、メンテナンス・生産設備および機械の切替え、型替え、分解洗浄・生産中の生産設備および機械トラブルの復旧・生産開始前の準備作業、生産終了後の後片付け・安全、品質、生産性を向上させるための改善活動【同社について】 ■同社ブランドにて国内トップシェアの TSUBAKIやフィーノ、ウーノをはじめとした高品質なパーソナルケア製品を展開。年商も1000億円を超え、営業利益率は10%超であり、既に日用品メーカーでは国内売上規模トップ企業です。■ネットワーク 日本だけでなく中国、台湾、韓国、タイ、ベトナム、シンガポールなど、 国内8拠点、海外10拠点にて事業を展開しており、海外売上比率は50%以上。 「日本発アジアのグローカル企業」としてのロールモデルを築き、パーソナルケア領域においてアジアNo.1 のパーソナルケアカンパニーを目指しています。

    年収
    400万円~600万円
    職種
    製造技術職

    更新日 2026.03.09

  • 商品企画プランナー(アルビオン・イグニス・エレガンス)

    アパレル・消費財・化粧品メーカー

    【業務内容】「アルビオン」「イグニス」「エレガンス」の商品企画立案プレステージ化粧品として独自性を追求しているアルビオン。複数展開しているブランドの世界観や独自性を打ち出しながら、お客様に新鮮な驚きや他にない感動を覚えていただけるイノベーティブな商品の企画開発に取り組んでいます。またこれからもプレステージとしてのブランド価値の最大化を目指し、既存ブランドのリブランディングやロングセラーアイテムの次世代開発にも挑戦してまいります。・スキンケア、メイクアップ、ヘアケア・ボディケア、におけるプロダクトプランニング業務・2~4名のチーム体制で協業し、一貫した商品企画立案 (コンセプト立案、ネーミング立案、トリートメント構築、アイテム企画立案)・肌実感追求型のバルク開発業務 (目標品質設計、試作品官能評価、モニターテスト実施、研究所・工場との協同業務、など)・商品のパフォーマンス、独自性、アルビオンらしさなど多角的な商品訴求構築と情報発信・研究所とのプロジェクト業務【出張】・国内出張あり・海外出張あり※年3~5回程度【当社の特徴】創業以来、高級化粧品(スキンケア、メイクアップ、フレグランス、ヘアケアなど)の企画から製造、および全国の一流百貨店・有力化粧品専門店を通じて販売を行っています。アルビオンは、世の中にまだ「高級品」という概念がない20世紀の半ば、1956年3月に「世界一のプレステージメーカーになる」という夢を持って誕生いたしました。化粧品も人も、徹底的に“本物志向”にこだわり、独創的かつ高品質な化粧品を生み出す「商品開発力」、対面による接客・販売を貫く「限定した流通」、化粧品の知識のみならず、礼儀作法まで徹底して教育する「人材育成」を軸に、常に新しいことにチャレンジしております。これからもお客様の期待やイメージを遥かに超える、真に価値のある高級化粧品を創り上げてまいります。

    年収
    450万円~900万円
    職種
    研究開発

    更新日 2026.02.26

  • 商品企画プランナー(アナスイ・ポール&ジョー)

    アパレル・消費財・化粧品メーカー

    【業務内容】「アナスイ」「ポール&ジョー」の商品企画立案プレステージ化粧品として独自性を追求しているアルビオン。複数展開しているブランドの世界観や独自性を打ち出しながら、お客様に新鮮な驚きや他にない感動を覚えていただけるイノベーティブな商品の企画開発に取り組んでいます。プロダクトプランナーとして下記業務をご担当いただきます。・メイクアップ、スキンケア、ヘアケア・ボディケア、におけるプロダクトプランニング業務・2~4名のチーム体制で協業し、一貫した商品企画立案 (コンセプト立案、ネーミング立案、トリートメント構築、アイテム企画立案)・肌実感追求型のバルク開発業務 (目標品質設計、試作品官能評価、モニターテスト実施、研究所・工場との協同業務、など)・商品のパフォーマンス、独自性、アルビオンらしさなど多角的な商品訴求構築と情報発信・研究所とのプロジェクト業務【出張】・国内出張あり・海外出張あり※年1~2回程度【当社の特徴】創業以来、高級化粧品(スキンケア、メイクアップ、フレグランス、ヘアケアなど)の企画から製造、および全国の一流百貨店・有力化粧品専門店を通じて販売を行っています。アルビオンは、世の中にまだ「高級品」という概念がない20世紀の半ば、1956年3月に「世界一のプレステージメーカーになる」という夢を持って誕生いたしました。化粧品も人も、徹底的に“本物志向”にこだわり、独創的かつ高品質な化粧品を生み出す「商品開発力」、対面による接客・販売を貫く「限定した流通」、化粧品の知識のみならず、礼儀作法まで徹底して教育する「人材育成」を軸に、常に新しいことにチャレンジしております。これからもお客様の期待やイメージを遥かに超える、真に価値のある高級化粧品を創り上げてまいります。

    年収
    500万円~900万円
    職種
    プロダクトマーケティング

    更新日 2026.02.26

  • データアナリスト/データサイエンティスト【有名商材多数保有】

    アパレル・消費財・化粧品メーカー

    <募集背景>カテゴリー内トップシェアを誇る日用美品ブランドを保有し、日本・中国・APACに展開、全体の売上は1000億円超、海外売上比率50%超の日本発グローバル企業です。既存ブランドの海外展開強化、新ブランドの創出、新エリアへの進出等さらなる事業拡大を目指している中、マーケティングリサーチ・分析体制の増強が必要となり、この度データアナリストを新たに募集することになりました。<業務内容>■市場データや追跡調査データ等を集計・分析し、経営・事業・ブランドのコンディションを理解、課題・機会を導出しレポートする■ブランドチームなど関連部門の課題に応じて最適なデータを揃え、分析し、必要な規則性・法則性などの知見を導出し、最適な意思決定に貢献する■社内外に存在する情報を収集、整備、統合化し、戦略的に活用可能な市場・生活者に関するデータベースを構築する■収集・蓄積したデータの効果的な活用に向けBIツールをデザインし、活用を推進する■自部門及び協同する関連部門関係者に対する情報活用力向上のためのトレーニングを企画・推進する<組織体制>主にグローバルブランドホルダーが在籍するブランド統括本部に、ブランドホルダーの組織の横並びにCMI部があり、ブランドチームと密に協同できる体制です。CMI所属人数:9名(グループマネージャー2名含む)平均年齢:39歳男女比: 5:5<働き方>★リモートワーク可 週1~2日出社可★フルフレックスで柔軟な働き方可

    年収
    550万円~800万円
    職種
    データサイエンティスト・データ分析・データアナリスト

    更新日 2025.12.25

  • 企画開発(管理職)または営業(管理職)

    アパレル・消費財・化粧品メーカー

    • 管理職・マネージャー経験

    【期待する役割】【フェイスマスクを製造している会社です】■若手社員が多い中、取引先との交渉に力を発揮していただけます。【職務内容】・化粧品の企画開発及びユーザー依頼の化粧水処方開発検討業務。・ユーザーや原料資材会社との打合せ等、来社対応や出張もあります。・部門のマネージメント・自社製品1:OEM製品9【魅力】・アットホームな会社です【募集背景】・若手社員が多く、交渉力に欠けるため部門強化のための採用【組織構成】6名(ほとんどが30代)

    年収
    400万円~700万円
    職種
    研究・製品開発

    更新日 2025.11.10

  • 【岐阜】生産・技術/製造部第一抄紙課

    アパレル・消費財・化粧品メーカー

    【募集背景】製造部では、エリエールブランドのティシュー製品をはじめ、コピー用紙やチラシ用紙、封筒、紙袋、食品包材、金属合紙などに使用される紙を生産しています。高速、大型の抄紙機の生産管理や品質管理業務、生産性・効率向上を目指した改善業務、新商品や機能性・品質向上するための開発業務を行う操業スタッフを募集します。将来の管理職候補として、紙づくりの現場を支える重要なポジションです。ものづくりに興味がある方、安定した環境で長く働きたい方、新しいことにチャレンジしたい方のご応募をお待ちしています。未経験の方でも、丁寧な研修とサポート体制がありますので安心してスタートできます。紙づくりの技術を学びながら、製品の品質や開発に貢献できる仕事です。【職務内容】■生産管理・生産設備の操業計画の立案・稼働状況の把握およびトラブル対応・生産性・効率向上を目指した工程改善や設備改善の企画・推進・原材料や製品の在庫管理、発注業務の補助・前後工程、開発部門などとの連携による業務調整■品質管理・新商品や機能性向上、品質改善に向けた開発業務・製造現場との連携による技術的な課題解決や改善の対応【求める人物像】・社内外問わず、他者と積極的にコミュニケーションをとれる方・自ら企画立案、実行できる方・当社事業に興味を持ち、我々と共に会社を成長させようという熱い想いのある方・チームで協力しながらものづくりに取り組める方【当社について】当社は、ものづくりに対するこだわりを持ちながら、継続して新たな付加価値を提供することに挑戦している総合製紙メーカーです。国内・海外に生産販売拠点を複数有しており、グループ全体で10,000人を超える社員が世界中で活躍しています。当社は紙パルプ製品及び紙加工製品の製造販売を行う国内第3位の総合製紙メーカーです。1.紙・板紙・パルプ及びその副産物の製造加工並びに販売2.日用品雑貨の製造加工並びに販売3.機能性フィルム、粘着シート及び粘着剤等合成樹脂材料の製造加工並びに販売4.前各号に関連するプラントの設計、据付、売買並びに技術指導5.紙類・パルプ類製造加工に係る原材料、燃料の製造加工並びに売買 他

    年収
    410万円~650万円
    職種
    生産技術・プロセス開発

    更新日 2026.02.16

  • PR・マーケティング【ETUDE・ESPOIR】韓国コスメ

    アパレル・消費財・化粧品メーカー

    【期待する役割】アモーレパシフィックジャパン株式会社のメイクアップブランド(ETUDE/espoir)におけるプロモーション・PR業務【職務内容】1. ブランドの戦略に基づいたPR・広告・プロモーション・SNS施策の立案と実行 (代理店コンペの実施・施策進行・インフルエンサーやメディアタイアップ・校正) ※デジタルにおけるコミュニケーションマーケティングの経験必須2. 年間のIMCカレンダーの策定3. ブランド及び商品のコミュニケーションメッセージ開発4. プレスリリースや商品リリースの作成5. メディアタイアップ施策の立案と実行6. メディアキャラバン・貸出対応・記事校正・代理店管理7. 化粧品口コミサイトにおけるブランド・商品情報の発信・メルマガの作成と配信口コミ施策の立案と実行8. PRイベントの企画立案・実行9. 広告予算管理及び広告費用対効果分析10. 韓国本社とのコミュケーション(レポート作成、関連部門と連携対応)【配属先】Strategy & Brand Development Division/Brand Makeup Team

    年収
    400万円~800万円
    職種
    プロモーション・販売促進

    更新日 2026.03.03

  • 【東京】外勤営業※世界最大級の消費財メーカー日本法人

    アパレル・消費財・化粧品メーカー

    190ヶ国以上に商品を提供している世界最大級の消費財メーカーにて、外勤営業を担当いただきます。ご経験・適性に応じ、<アカウント担当><エリア担当>いずれかをお任せする予定です。【職務内容】<アカウント担当>主要小売店担当営業。特定の企業を担当し、バイヤーと直接商談をしながら営業を行うチーム<エリア担当>特定のエリアを担当し、卸を活用しながら営業を行うチーム<業務概要>■担当企業の売上・利益目標の進捗管理と達成 ■大手ドラッグストアチェーン、GSM等担当企業の販売戦略・プロモーションプランの立案、実施、改善■大手ドラッグストアチェーン、GSM等担当企業とのパートナーシップの確立■チーム内の各ファンクションとの連携■社内関連部署との連携フットワークが軽く柔軟性があり、新しいことに取組むことが好きな方。ご自身でプロセスを構築でき自ら進んで動く事のできる方のご応募をお待ちしております。<主要ステークホルダー>セールス、ショッパーマーケティング、マーケティング、ファイナンス、メディア、CSP(事業戦略) etc【チーム体制について】Manager1名、アカウント担当営業3名【初任地について】東京・大阪のいずれかを予定しています。入社後の転勤・異動の可能性がございます。<異動の可能性がある拠点>・北海道札幌市北区・宮城県仙台市青葉区・東京都目黒区・愛知県名古屋市中区・大阪府大阪市淀川区・福岡県福岡市博多区・広島県広島市中区

    年収
    560万円~800万円
    職種
    法人営業

    更新日 2026.01.20

  • CRM【自社ブランド/マイナチュレ/D2Cブランド】

    アパレル・消費財・化粧品メーカー

    • 管理職・マネージャー経験
    • 副業制度あり

    【募集背景】当社は現在、第二の創業期ともいえる変革期にあり、CRM戦略のDXを中核に据えています。CDPやMA、BIツールの顧客データを活用し、データドリブンでパーソナライズされたコミュニケーションを実現。顧客エンゲージメント最大化のため、次世代のリーダー/スペシャリストとしてブランドの未来を共に創る仲間を求めています。【業務内容】※ご経験をスキルに応じ、以下の業務からお任せします。■分析・戦略領域■CDP/BIツールを用いた顧客データ分析(購買行動、RFM分析、デモグラフィック等)と、顧客インサイトの抽出。■顧客セグメンテーションの設計と、セグメントごとのコミュニケーション戦略の立案。■分析結果に基づく、LTV向上や解約率改善のための年間/四半期/月次のCRM戦略・施策の策定、および効果予測。■各種KPI(LTV、継続率、CPO、ROI等)のモニタリング、レポーティングと、それに基づく改善アクションの提言。■実行・推進領域■MAツールを活用したシナリオ設計、コンテンツ企画、実行、効果検証(メール、LINE、アプリプッシュ等)。■キャンペーンやアップセル・クロスセル施策の企画立案とプロジェクトマネジメント(WBS策定、進捗管理、関連部署との折衝・調整)。■新たな顧客体験を創出するためのオペレーション設計、および業務フローの構築。【期待する役割】当社CRMは顧客ごとの最適な関係構築を通じてLTVを最大化する事業成長のエンジンです。このポジションは、主力事業「マイナチュレ」の成功を未来へ繋ぐ重要な役割を担います。・短期的にはデータ分析による課題把握とCRM施策(メール・LINE・DM等)の企画・実行で成果を発揮することが期待されます。・中長期的には、チーム目標の達成や再現性・拡張性のあるCRMモデル構築を主導し、将来的にはリーダーやスペシャリストとして事業の中核を担うことが期待されます。【キャリアパス】志向性に応じ、リーダーシップとスペシャリスト、双方のキャリアパスがございます。① チームを率いるリーダーシップコースチームリーダーとしてメンバーの育成やチーム全体のKPIマネジメントを担い、「チームとして」の成果を最大化させるミッションに挑戦します。将来的にはCRM部門を統括するマネージャーへの道も拓かれます。② 専門性を極めるスペシャリストコース特定の領域における第一人者として、深い知見で事業に貢献します。(例: CRMストラテジスト、データアナリスト、MAツールスペシャリストなど)再現性の高い分析モデルの構築や、業界の最先端事例を取り入れた施策の実行をリードします。【メンバー構成】チーム4名(内サブマネージャー1名含む)【求める人物像】■高い当事者意識を持ち、事業を自分ごととして捉え、理想から逆算して課題を発見・解決に主体的に取り組める方■論理的なデータ分析力と顧客・事業への情熱をバランスよく備え、周囲を巻き込みながら行動できる方■自身の専門性の向上とともに、チーム全体の成功や周囲への貢献を喜びとするチーム志向の方【ポジションの魅力】★顧客データを活用し、分析と企画が事業成果に直結するダイナミズムを実感できます!★15年の歴史で培った安定した事業基盤と、常に新しい価値を追求するベンチャースピリットが共存 ★データ分析やCRM施策により、売上やLTVなど事業成果へダイレクトに貢献できます。★事業戦略や経営指標にも関わることで、経営視点や非連続なキャリア成長を得ることができます! ★「自律・共創・成長」を重視し、個の主体性とチームでの学び・成果追求を両立するカルチャー ★オープンでスピード感のある意思決定や、立場・職種を越えた自由な議論ができる職場環境【同社について】株式会社レッドビジョンは、D2Cビジネスを主軸に、独自のブランドポートフォリオを構築・展開する事業創造カンパニーです。私たちのDNAである「RED」―課題を解決する意志(Resolve)、現状に甘んじず進化し続ける姿勢(Evolve)、そして関わる全ての人の夢を推進する力(Drive)―を胸に、顧客価値の最大化を起点とした事業成長を実現します。

    年収
    500万円~700万円
    職種
    webマーケター

    更新日 2026.01.21

  • カスタマーサポート/マネージャー候補【D2C事業・在宅可】

    アパレル・消費財・化粧品メーカー

    • 管理職・マネージャー経験
    • 副業制度あり

    【募集背景】当社は現在、第二の創業期ともいえる変革期にあり、カスタマーサクセス部門のDXを中核に据えています。蓄積された顧客データを戦略的に活用し、属人的な対応から脱却、拡張性と再現性のある「サクセスモデル」を構築することが急務となっています。この重要なミッションを力強く牽引する、次世代のコア人材(リーダー/スペシャリスト)の参画を心から求めています。【業務内容】※ご経験をスキルに応じ、以下の業務からお任せします。■顧客エンゲージメント領域顧客インサイトを得るため、お客様からの問い合わせ対応や、判断が難しいご相談へのエスカレーション、ロイヤル顧客との対話に直接関わります。さらに、施策立案のために顧客へのインタビューやヒアリングも行います。■分析、戦略領域顧客の声(VOC)やCRMデータなど定量・定性的な情報を複合的に分析し、顧客インサイトを抽出します。分析結果を基にLTV向上や解約率改善の戦略を立案・効果予測し、各種KPIのモニタリングやレポート、改善提案も行います。■実行・推進領域立案した施策のプロジェクトマネジメント(WBS策定・進捗管理・関連部署との調整)を行い、新しい顧客体験を創出するためのオペレーション設計や業務フローの構築も担当します。【期待する役割】当社のカスタマーサクセスは顧客とのエンゲージメントを通じてLTVを最大化する事業成長のエンジンです。このポジションは基幹事業「マイナチュレ」の成功を未来へ繋ぐ重要な役割を担います。短期的にはデータ分析や施策推進による課題把握と改善提案、中長期的にはチーム目標の達成や再現性・拡張性のあるサクセスモデル構築を主導し、将来的にはリーダーやスペシャリストとして事業の中核を担う人材となることが期待されます。【キャリアパス】志向性に応じ、リーダーシップとスペシャリスト、双方のキャリアパスがございます。① チームを率いるリーダーシップコースチームリーダーとしてメンバーの育成やチーム全体のKPIマネジメントを担い、「チームとして」の成果を最大化させるミッションに挑戦します。将来的にはCRM部門を統括するマネージャーへの道も拓かれます。② 専門性を極めるスペシャリストコース特定の領域における第一人者として、深い知見で事業に貢献します。(例: データアナリスト、CRMストラテジストなど)再現性の高い分析モデルの構築や、業界の最先端事例を取り入れた施策の実行をリードします。【メンバー構成】チーム4名(内サブマネージャー1名含む)【求める人物像】■高い当事者意識を持ち、事業を自分ごととして捉え、理想の姿から逆算して課題を見つけ、周囲を巻き込みながら主体的に解決をリードできる方■論理的なデータ分析力と、お客様の成功や事業成長への強い情熱をバランスよく持ち、冷静さと熱意の両方を発揮できる方■自身の専門性を高めながら、周囲に良い影響を与えてチーム全体の成功も目指し、協働に喜びを感じられるチーム志向の方【ポジションの魅力】★15年の歴史で培った安定した事業基盤と、常に新しい価値を追求するベンチャースピリットが共存 ★自身の分析や提案が事業成長に直結し、貢献と責任を実感できるポジションです!★事業戦略やP/Lを意識しながら働くことで、経営視点を養い、キャリアの大きな成長が目指せます!★「自律・共創・成長」を重視し、個の主体性とチームでの学び・成果追求を両立するカルチャー ★オープンでスピード感のある意思決定や、立場・職種を越えた自由な議論ができる職場環境です!【同社について】株式会社レッドビジョンは、D2Cビジネスを主軸に、独自のブランドポートフォリオを構築・展開する事業創造カンパニーです。私たちのDNAである「RED」―課題を解決する意志(Resolve)、現状に甘んじず進化し続ける姿勢(Evolve)、そして関わる全ての人の夢を推進する力(Drive)―を胸に、顧客価値の最大化を起点とした事業成長を実現します。

    年収
    500万円~700万円
    職種
    内勤営業・カウンターセールス・インサイドセールス

    更新日 2026.02.17

  • 物流グループ(メンバー)【久喜勤務】

    アパレル・消費財・化粧品メーカー

    【職務内容】■FTIのサプライチェーン(調達・生産・物流)を俯瞰し、売上・利益貢献に繋がる物流戦略の立案、およびコスト削減とサービスレベルを向上させる施策の策定■FTHD全体で取り組むサプライチェーン改革プロジェクトに参画し、KPIの分析と改善策の実行■物流の3PLや原材料サプライヤーといったステークホルダーとの信頼関係醸成、並びに有益な折衝と調整力■法令順守(労働安全衛生法・消防法・薬機法・輸送関連法規など)に基づいた業務推進【当ポジションに期待すること】・TPS(トヨタ生産方式)をモデルにした生産・供給を行うために、安定的な原材料供給と製品出荷をしつつ、全社を挙げて推進しているFPS(Finetoday Production System)活動における物流領域のコスト削減やLT短縮などの目標達成に向けて、主体性をもって課題解決に取り組んでいただくことを期待しています。・また日々の通常業務においては、生産現場をはじめとする社内関連部署のほか、ファイントゥデイ、原材料サプライヤーや3PLといった様々な利害関係者との最適な調整による円滑なオペレーションを実現するためのコミュニケーションスキルを発揮していただくことを期待しています。【働き方】・フレックス勤務可能(基本就業時間:8時10分~16時55分)・自動車通勤可能【同社について】 ■同社ブランドにて国内トップシェアの TSUBAKIやfino、unoをはじめとした高品質なパーソナルケア製品を展開。年商も1000億円を超え、営業利益率は10%超であり、既に日用品メーカーでは国内売上規模トップ企業です。■ネットワーク 日本だけでなく中国、台湾、韓国、タイ、ベトナム、シンガポールなど、 国内8拠点、海外10拠点にて事業を展開しており、海外売上比率は50%以上。 「日本発アジアのグローカル企業」としてのロールモデルを築き、パーソナルケア領域においてアジアNo.1 のパーソナルケアカンパニーを目指しています。

    年収
    580万円~700万円
    職種
    物流・倉庫管理・在庫管理

    更新日 2026.02.12

  • 商品企画・開発/自社コスメブランド/年休138日

    アパレル・消費財・化粧品メーカー

    社内企画をもとに、OEMと連携しながら製品の企画~製造までを一貫してリード。コンセプト設計から商品化まで、上流工程に深く関われるポジションです。【業務内容】・製品企画・コンセプト設計・バルク・香料・容器・資材などの開発ディレクション・スケジュール管理・表示内容・製品コピーの作成・企画書作成※プロモーション・PRは別部署が担当【期待する役割・ミッション】・顧客起点で市場を先読みし、差別化された価値を設計・OEM、サプライヤー、社内関係者と協働し、企画~製造まで完遂・ブランド横断で最適化し、理念と収益の両立を目指す【組織構成】部長・マネージャー・メンバー・担当ブランド数:2~3(開発期間:1年~1年半)【本ポジションの魅力】■大手ドラッグストアのPB商品開発に携われるスケール感数百万点規模で流通する製品の企画に関われる希少なポジションです。■企画上流から製造まで一貫して担当OEMとの協働を通じて、コンセプト設計から製品化までをリード。分業されがちな領域を横断的に経験できます。■独自性を形にできる商品開発環境精油100%処方やサロン品質のヘアケアなど、高機能・高品質な製品を手に取りやすい価格で届ける挑戦ができます。価格以上の価値を提供し、新たな価値基準を打ち立てることが可能です。【同社について】「尖る価値を、日常に。」を掲げ、植物由来・環境配慮を軸に、サステナブルなライフスタイルを提案する化粧品メーカー。PBブランド「ARGELAN」など、大手ドラッグストア向けの高品質・高機能な製品を多数展開。模倣ではなく独自性のある商品開発を追求し、社会的意義のあるものづくりに挑戦。

    年収
    413万円~703万円
    職種
    商品企画・商品開発

    更新日 2025.12.02

  • 化粧品の法人営業(ドラッグストア向け)/年休138日

    アパレル・消費財・化粧品メーカー

    【業務内容】・得意先本部商談や卸業者への商品提案、導入・実績確認やアフターフォロー、戦略立案・店舗の売り場作りやイベント企画(必要に応じ店舗巡回、全国出張の可能性あり)・Excelを用いた数値資料作成、PPを用いたプレゼン資料作成【サポート体制】最初に既存顧客のフォローから始めていただきます。少数精鋭のチームですが商品研修があります。慣れてきたら、ナショナルブランドの商材を10~15社の量販店本部へ提案する業務をお任せします。全国を対象とした営業活動のため、全国各地への出張もあります。【組織構成】責任者(40歳)含む3名※少数精鋭の体制で、30代~40代の経験豊富なメンバー(化粧品業界出身等)が在籍※風通しが良く意見を自由に交換できる風通しの良い雰囲気が魅力です。【同社について】「尖る価値を、日常に。」を掲げ、植物由来・環境配慮を軸に、サステナブルなライフスタイルを提案する化粧品メーカー。PBブランド「ARGELAN」など、大手ドラッグストア向けの高品質・高機能な製品を多数展開。模倣ではなく独自性のある商品開発を追求し、社会的意義のあるものづくりに挑戦。

    年収
    413万円~703万円
    職種
    法人営業

    更新日 2025.12.02

  • Innisfree/ PR・マーケティング担当【韓国コスメ】

    アパレル・消費財・化粧品メーカー

    • 副業制度あり

    【職務内容】InnisfreeのPR戦略をリードし、外部PR代理店と連携しながら、雑誌/Webメディア露出、インフルエンサー施策、PRイベント、パブリシティ管理などブランド好感度・認知の最大化を担うポジションです。スキンケア・コスメ業界でのPR経験がある方を歓迎します。▼ PR戦略・企画? 年間および四半期ごとのPR戦略立案? 新商品・注力商品・キャンペーンに合わせたPRプランニング? 美容系トレンド分析、競合分析、媒体研究▼ PR代理店との連携・マネジメント/メディアリレーション? PR代理店のディレクション・進行管理? プレスリリースや媒体向け資料の監修/承認/スケジュール調整? 代理店とのKPI設定・成果管理/振り返りと改善提案? 掲載記事・パプリシティ校正/社内共有? 美容誌編集部・美容ライター・専門家などとの関係構築▼ セレブリティ・インフルエンサー・ギフティング施策? 著名人の使用や露出対応? インフルエンサー選定・事務所とのコミュニケーション? ギフティング対象者の選定、スケジュール管理? 投稿レポートの作成(静止画/動画の成果分析)/PR効果の可視化? SNS口コミのモニタリング・タグ分析▼ イベント企画・運営? PRイベント、メディア向け説明会の企画・運営? イベント当日の進行ディレクション? 招待メディア・インフルエンサーのリスト管理? イベント制作会社との連携・進行管理【配属先】Innisfree Division/Marketing Team【同社について】AMOREPACIFIC JAPANはEC事業を会社の成長エンジンとして位置づけ、1.5年で3名から20名規模へ急成長してきました。Platform Management Teamは複数ブランド × 複数モール を横断し事業を伸ばす中核組織です。世界12位の化粧品メーカー。「innisfree(イニスフリー)」「ETUDE(エチュード)」「LANEIGE(ラネージュ)」「HERA(ヘラ)」「AESTURA(エストラ)」「Primera(プリメラ)」を展開中。

    年収
    400万円~600万円
    職種
    プロモーション・販売促進

    更新日 2026.03.03

  • 法人営業/GMS・ドラックストア向け【韓国No.1コスメ】

    アパレル・消費財・化粧品メーカー

    • 副業制度あり

    【職務内容】「LANEIGE」「AESTURA(エストラ)」「innisfree」「ETUDE」「primera」の営業活動をお任せします。ブランドは経験を鑑みて決定。(1)[運営] 売上、出荷に伴う代理店・小売本部、主力販売店への商談、企画品導入商談(2)[新規導入]ブランドの導入~安定までのチャネルロードマップ策定と実行(3) [企画] ブランド戦略に基づく小売/代理店への提案営業・交渉(4)[分析] セールスレポートの作成 (売上/利益/流通分析/課題と改善策) 、市場分析、将来予測(5)チーム構築、既存メンバーとの連携強化(6)ブランドチーム(HQ及びAPJ)との連携(7)SCM(需要と供給)に関してのインプット(8)市場状況の把握と共有(スキンケア市場のトレンド把握、店頭状況の確認)等【配属先】Sales Division/Account Management Team【必要なコンピテンシー】(1) 化粧品トレンド知識(例: 23年度スキンケアとカラーメイクのトレンド、22年度との違いなど)(2)バラエティショップ、ドラッグストアでの他社の化粧品戦略分析及び競争戦略企画(3)適切な販管費運営(4)周りを巻き込んで業務を進行するコミュニケーション【同社について】AMOREPACIFIC JAPANはEC事業を会社の成長エンジンとして位置づけ、1.5年で3名から20名規模へ急成長してきました。Platform Management Teamは複数ブランド × 複数モール を横断し事業を伸ばす中核組織です。世界12位の化粧品メーカー。「innisfree(イニスフリー)」「ETUDE(エチュード)」「LANEIGE(ラネージュ)」「HERA(ヘラ)」「AESTURA(エストラ)」「Primera(プリメラ)」を展開中。

    年収
    400万円~650万円
    職種
    法人営業

    更新日 2026.03.03

  • LANEIGE/トレードマーケティング【韓国No.1コスメ】

    アパレル・消費財・化粧品メーカー

    • 副業制度あり

    【職務内容】「LANEIGE」「AESTURA(エストラ)」「innisfree」「ETUDE」「primera」の営業活動をお任せします。ブランドは経験を鑑みて決定。(1)[運営] 売上、出荷に伴う代理店・小売本部、主力販売店への商談、企画品導入商談(2)[新規導入]ブランドの導入~安定までのチャネルロードマップ策定と実行(3) [企画] ブランド戦略に基づく小売/代理店への提案営業・交渉(4)[分析] セールスレポートの作成 (売上/利益/流通分析/課題と改善策) 、市場分析、将来予測(5)チーム構築、既存メンバーとの連携強化(6)ブランドチーム(HQ及びAPJ)との連携(7)SCM(需要と供給)に関してのインプット(8)市場状況の把握と共有(スキンケア市場のトレンド把握、店頭状況の確認)等【配属先】Sales Division/Account Management Team【必要なコンピテンシー】(1) 化粧品トレンド知識(例: 23年度スキンケアとカラーメイクのトレンド、22年度との違いなど)(2)バラエティショップ、ドラッグストアでの他社の化粧品戦略分析及び競争戦略企画(3)適切な販管費運営(4)周りを巻き込んで業務を進行するコミュニケーション【同社について】AMOREPACIFIC JAPANはEC事業を会社の成長エンジンとして位置づけ、1.5年で3名から20名規模へ急成長してきました。Platform Management Teamは複数ブランド × 複数モール を横断し事業を伸ばす中核組織です。世界12位の化粧品メーカー。「innisfree(イニスフリー)」「ETUDE(エチュード)」「LANEIGE(ラネージュ)」「HERA(ヘラ)」「AESTURA(エストラ)」「Primera(プリメラ)」を展開中。

    年収
    400万円~700万円
    職種
    プロモーション・販売促進

    更新日 2026.03.03

  • 【山梨】生産ラインオペレーション担当

    アパレル・消費財・化粧品メーカー

    【仕事内容】同社では歯磨や歯ブラシ、洗口液などの開発製造販売を行っています。2021年10月に稼働開始した山梨工場では液体ハミガキ・洗口液の生産を行っており、アジア(中国、シンガポールなど)や国内向けに販売しています。今後、海外向けの需要が高まる中で、生産ラインの稼働率アップや増設などを予定しており、生産ラインオペレーションを担っていただける仲間を募集します。具体的には、成形・充填または包装工程いずれかの生産ラインオペレーション担当者として以下の業務をご担当いただきます。将来的にはローテーションにより他工程を担当いただく可能性もあります。1)チーム長、班長の指揮命令下の元、化粧品GMPに準拠した包装工程での洗口液生産ラインオペレーション業務2)同ラインの品種切替や設備メンテナンスのメカニック業務3)安全性、生産性、コスト優位性向上のための各種改善活動【生産ライン】調製、ブロー成形→充填→包装→出荷/3直24時間稼働(土日祝、長期連休を除く)※但し、工事対応や将来的な増産対応によりシフト体制が変更となる可能性もあります。【やりがい・魅力】少数精鋭でオペレーションを行うため、幅広い設備を担当いただき、前後工程を含めた知識・スキルを身に着けることができます。製造グループは全22名で平均年齢39歳と、和気あいあいと活気溢れる雰囲気があります。ボーリング大会やBBQ、地域の祭りへの参加などレクリエーションなどもあり、一体感のある組織です。【今後3年間のキャリアプラン】・1年目:OJTによる生産オペレーション(ライン運転、MES操作)の習得・2年目:社内外講習とQC活動を通じた、設備改善点の抽出と改善実施スキルの習得・3年目:次期監督者(班長)候補として、包装工程内または成形充填工程内でのマネジメントスキルを習得【工場の魅力】・2021年に設立された新工場でMES・LIMSなど最新の設備を導入しています・少量から大容量の多種ボトルに対応する容器成型・充填・包装に対応した一貫生産ライン・自動倉庫、無人搬送車、ロボット設備などによる自動化の推進・屋上への太陽光発電パネル設置、高効率空調などによる環境負荷低減対応■同社は、同社グループ内で主として消費財事業を担っています。

    年収
    400万円~630万円
    職種
    生産管理

    更新日 2026.02.18

  • ブランドコミュニケーション企画【企画/クリエイティブチーム】

    アパレル・消費財・化粧品メーカー

    【職務詳細】?■ナショナルプロモーションの企画・設計 ?・ブランド戦略や各事業方針を踏まえた年間プロモーションプランに沿った各媒体を活用した施策の設計・進行?・マス・デジタル・SNS・インフルエンサーマーケティングなど(SNS/動画/体験/デジタル広告など)?・実行親和性の高い顧客層に向けたブランド認知施策の企画・設計?■調査・分析・ナレッジ化?・市場競合調査・顧客分析・トレンドウォッチ?・N1インタビュー、SNS声分析、競合ローンチ施策収集による分析?・ナレッジ蓄積定量・定性両面から成果を測定し、次の施策へ改善点を連携社内共有資料・レポートの作成と展開?■プロジェクト推進および関係者のディレクション?・各種施策における代理店・クリエイター・メディアとの調整?・オリエンテーション資料作成、社内レビュー、企画承認までの進行管理?・社内プレイヤー(商品企画/広報/EC/店舗営業など)との横断連携?【配属先】ブランドコミュニケーション部 

    年収
    562万円~732万円
    職種
    広告・宣伝

    更新日 2026.01.30

  • 化粧品新製品開発マーケティング

    アパレル・消費財・化粧品メーカー

    • 副業制度あり

    【業務内容】同社のグループである某社にて、バラエティショップやドラッグストア、オンラインショップ等で展開する化粧品の商品企画・開発のマーケティング業務を担当していただきます。<業務詳細>・主要3ブランドの天然アロマ香るスキンケアブランド、原液美容ブランド、男性用身嗜みケアブランドのいずれかの商品企画・開発をご担当いただきます。・市場動向や消費者インサイトの分析、売上状況の分析など・新商品のコンセプト企画?案(新商品だけでなく、既存商品のリニューアル等も行っていただきます)・商品開発のディレクション(試作開発進行、モニターテスト実施・評価、パッケージ制作進行・管理など)・プロモーション・営業部門、研究開発部門、薬事部門、制作部門、?場など関係部署との連携業務・各種?程のスケジュール管理《本ポジションの魅力》?市場動向・消費者インサイトの分析から商品の企画・開発業務まで一気通貫で携わることができます。?「化粧品が好き」「本当に質の?い商品を作りたい」という熱い思いを持った社員が多く在籍。 チームだけでなく、関係部署とのコミュニケーションも取りやすい環境の中で働くことができます。?同社グループ会社として、同社のマーケティングのノウハウも学びながら働くことができます。?在宅勤務やフレックス制度など柔軟な働き?を完備しています【某社について】■某社は1999年に創業した日本の化粧品会社です。東京、大阪に拠点があり、世界11か国での販売を行っています。Beautyで世界を動かす、3S(simple, smile, surprise)をPrincipalにお客様に喜んでいただける商品づくりを日々行っています。2019年(令和元年10月)より同社グループ会社となり、連携して更なるビジネスの成長を目指し事業を推進しています。従業員数は50名程度で、今回はSalesチームポジションを募集しております。◆このポジションは、同社の正社員として採用され、入社直後某社に出向いただきます(条件等の変更はなし)◆

    年収
    550万円~700万円
    職種
    研究開発

    更新日 2026.01.20

  • 営業担当者/化粧品OEM事業

    アパレル・消費財・化粧品メーカー

    【職務内容】化粧品、はみがき等のOEM営業活動に関わる業務をご担当いただきます。・化粧品などの営業活動業務・既存、新規の顧客へ商品の企画開発提案等による営業活動※営業責任者及び営業チーム全員がノウハウ・知識をしっかり指導します。■ソーシンについてお客様のニーズに合わせ、化粧品・歯磨きからペット用品までトータルに企画開発から製造を行うOEM開発専門会社。ドラッグストアから通販など様々な業界に幅広い製造実績があり、30年の培われたノウハウで、お客様のニーズに合わせ、オンリーワンの製品を形にしていきます。ボーダレスで、新しい分野の製品の開発を行い、時代のニーズをキャッチし常に開発領域を広げるクリエイティブ集団です。モノづくりへの情熱とスピード感を持ち、主体的に動いていただける方を募集いたします。

    年収
    450万円~600万円
    職種
    法人営業

    更新日 2025.12.12

  • 化粧品の品質管理

    アパレル・消費財・化粧品メーカー

    【職務内容】化粧品、歯みがき等の品質に関わる業務をご担当いただきます。・化粧品・医薬部外品の品質管理業務(許認可申請業務)・製品標準書や規格書、SDS等の作成・薬機申請の作成、表記チェック等・GMP、GQP及びGVP業務・製造・生産トラブルの品質確認と対応策検討・物性測定、HPLCによる定量、菌試験等の試験業務 ※品質管理責任者がノウハウ・技術・知識をしっかり指導します。【キャリアパス】将来的には品質管理マネージャー(責任者)を目指していただけます。■ソーシンについてお客様のニーズに合わせ、化粧品・歯磨きからペット用品までトータルに企画開発から製造を行うOEM開発専門会社。ドラッグストアから通販など様々な業界に幅広い製造実績があり、30年の培われたノウハウで、お客様のニーズに合わせ、オンリーワンの製品を形にしていきます。ボーダレスで、新しい分野の製品の開発を行い、時代のニーズをキャッチし常に開発領域を広げるクリエイティブ集団です。モノづくりへの情熱とスピード感を持ち、主体的に動いていただける方を募集いたします。

    年収
    450万円~600万円
    職種
    品質管理・品質保証

    更新日 2025.12.12

  • クリエイティブ企画担当(BtoB領域)

    アパレル・消費財・化粧品メーカー

    【概要】本ポジションは、BtoB事業部に所属し、外部ECモール(Amazonなど)における商品ページのクリエイティブ企画・ディレクションをお任せします。 同社はこれまで直営店舗や自社ECなど直販チャネルを軸に成長してきましたが、現在はECモールや全国の小売店といった外部販売チャネルの拡大にも注力しており、今後は年間売上100億円超を目指してさらなる拡大フェーズへと突入しています。このポジションでは、ECモール内商品情報の魅力的な訴求方法を検討し、ページ構成やビジュアル、テキストの企画・改善をディレクションいただきます。新商品ローンチ時の企画はもちろん、既存商品のクリエイティブの見直しや施策立案、各モールの特性に合わせた最適化にも携わっていただきます。制作自体は外部パートナーや社内のオペレーションメンバーが行うため、訴求ポイント設計やページ構成の企画・指示出しが主な役割となりますが簡易な画像加工やテキスト配置などの軽微な制作作業を行っていただく場面もあります。拡大期であるBtoB領域におけるクリエイティブ戦略を牽引していただくことを期待した重要度の高いポジションとなります。<具体的な業務内容>・外部ECモールにおける商品ページのクリエイティブ企画・構成案の作成・訴求ポイントの検討、構成要素(テキスト・画像)のディレクション・各モール(Amazon、楽天等)の特性を踏まえたページ最適化・新商品のローンチに伴うページ立ち上げ企画・既存商品ページのブラッシュアップ、定期的な見直し・制作チーム(社内外)へのディレクションおよび進行管理<ポジションの魅力>・クリエイティブの起点から関われる商品の魅力をどう伝えるか、という企画部分から携わることができ、構成・表現の幅が広がります。・BtoB事業部の拡大に伴う募集当社のBtoB事業部は現在好調で、事業拡大のフェーズにあります。安定した成長環境の中で、スキルアップやキャリア形成を目指せるポジションです。・ライフステージに合わせた柔軟な働き方が可能リモートワーク制度やフレックスタイム制を導入し、多様なライフスタイルに対応した働き方を支援しています。

    年収
    500万円~700万円
    職種
    webマーケター

    更新日 2026.01.06

  • リサーチャー(UX調査担当)【プレステージ化粧品】

    アパレル・消費財・化粧品メーカー

    UX調査担当業務をお任せします。■顧客調査(定量・定性)の企画・設計・実行・報告? ・顧客アンケートの立案・設計・実施? ・インタビューやグループディスカッションによる定性調査? ・調査結果のレポート作成および社内共有? ・調査結果を基にした改善提案・マーケティング施策への反映? ・その他、顧客理解を深めるための関連業務?■各事業部セクションとの調査課題(事業固有)の抽出及び改善策の検討?■調査会社や外部パートナーとのディレクション?【配属組織】顧客戦略部 情報戦略チーム<採用背景>同社はこれまで、美容・コスメ領域において96年にわたりプロダクト共にブランドとしての体験価値を届けてまいりました。多様化するニーズに対応するために、顧客構造やロイヤルティ測定の向上を図るべく、増員を進めることとなりました。<本ポジションの魅力>(1)顧客理解の最前線に立てる:顧客の声を直接収集・分析することができ、「顧客の代弁者」として社内で存在感を発揮できる(2)経営やマーケティングへの影響力が大きい:自分の分析が新しい施策や経営判断にも影響を与えることができるため、責任とやりがいを感じれる(3)幅広いスキルが身につく:定量調査と定性調査の両方にかかわるため、バランスの取れたリサーチスキルが身につく(4)他部署との連携が多く、人脈が広がる:マーケティング部門、営業部門、商品企画部門など多様な部署と協働するため社内ネットワークが自然と広がる(5)成果が目に見えやすい:調査結果がレポートや改善施策として形になり、売上や顧客数、顧客満足度の向上に直結する

    年収
    562万円~732万円
    職種
    リサーチャー・データ集計

    更新日 2026.01.30

  • ブランドコミュニケーション企画【企画/クリエイティブチーム】

    アパレル・消費財・化粧品メーカー

    【職務詳細】■ PR企画・実行(プレイヤー)・製品・企画の背景や思想を理解し、時流や市場を捉え、「誰に・なぜ今・どんな意味があるのか」を整理したPR企画の立案・新製品/限定品/リニューアル製品のPR施策設計・実行・プレスリリース等、各種資料における企画・発信・改善■ メディアリレーション・露出創出・雑誌・Webメディア・SNS等への企画提案・編集部・ライターとのリレーション構築、掲載・露出に向けた継続的なコミュニケーション・ベストコスメやブランド想起、ブランドエクイティを見据えた最適な情報構築と発信、進行管理、アプローチ■ 社内連携・効果検証・商品企画・マーケ・事業部・研究所等、社内およびグループ会社関連部署との連携・調整・掲載・受賞実績の集計、効果検証、考察レポーティング

    年収
    562万円~732万円
    職種
    広報・IR

    更新日 2026.01.30

  • FP&A担当【日系グローバル企業】

    アパレル・消費財・化粧品メーカー

    • 副業制度あり

    【業務内容】・事業部門、横断部門、工場の経理管理全般・月次経営レポートの作成(実績分析、将来予測作成)・単年度計画、中期経営策定への参画・ブランドファイナンス・コントローラー(成長性・収益性分析、改善提案)・全社プロジェクトへの参画(経済性試算を含めた改善提案)

    年収
    450万円~600万円
    職種
    経理・財務・会計

    更新日 2026.02.19

  • 検索結果一覧308件(256~306件表示)

    年収800万円以上、年収アップ率61.7%

    化粧品・美容・日用品メーカーの年収600万円以上の求人探しは、パソナキャリアの転職コンサルタントへお任せください。

    極秘プロジェクトにかかわる求人や、事業立ち上げ、IPOなど、サイト上では公開されない、他の転職サイトでは見られない「非公開求人」の中から、ご経験にマッチした求人をお探しします。

    年収診断・キャリアタイプシミュレーション

    あなたの年収、適正ですか?
    転職前に【年収UPの可能性】と【キャリアタイプ】をチェック

    Related columns

    関連コラム

    よくあるご質問

    • Q転職するとどのくらい年収アップが期待できますか?
      転職による年収アップの幅は、業界や職種、転職先の企業規模、さらにはご自身の経験やスキルによって大きく異なります。パソナキャリアでは、転職を通じて年収がアップした方の割合は61.7%という実績があります。
    • Q化粧品・美容・日用品メーカーにはどのような人が向いていますか?
      化粧品・美容・日用品メーカーにはトレンドや市場のニーズを敏感にキャッチし、消費者目線で商品開発ができる人や、成分や品質にこだわり、安全性や効果を追求できる人が向いています。また、細かい成分規制や厳格な品質管理を煩わしく感じる人や、変化の速い市場環境に柔軟に対応するのが苦手な人には適性を感じにくいかもしれません。