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創立90周年を迎え映画・アニメ・演劇等の事業を展開している同社にて、劇場映画、テレビ、配信プラットホーム向け映像コンテンツ、ライセンスビジネスを主軸にした映像コンテンツの企画開発、各種プロデュースを行って頂きます。【多角的な展開】■アニメ、映画化、舞台、曲、イベント等に展開中■多角的に展開を行うべくゲーム領域の拡大を実施■同社が提供するアニメコンテンツ例https://www.toho.co.jp/anime【同社の福利厚生】https://www.saiyo-info.net/toho/welfare/■勤務時間と働き方・フレックスタイム制（コアタイムなし）を導入・標準となる就業時間は10：00～18：30（実働7時間30分）・有給休暇の半日取得制度、テレワーク制度も導入※演劇劇場や商業施設運営（日比谷シャンテ）に関わる職場では、交代制勤務（シフト制）となり、休日および勤務時間は別に定められています。

【期待する役割】同社では「長期的視野」の点でマーケティングを実施しております。その観点から、「ベストセラーかつロングセラー」を創造いただける方、グッズ化やDVD化などのカタチになるまでの施策も検討いただける方を募集・ご活躍を期待しております。【職務内容】新規作品開発・運営プロデューサーとして、作品の企画から制作コンセプト、販売コンセプトの確定、外部パートナーとの交渉や展開プランの作成、回収目標に則した運用の指揮を執っていただきます・【募集背景】アニメーション製作プロデューサーとして、作品の発掘、アニメ化企画、ビジネススキームの構築、パートナーとの交渉や契約・回収推進作業、マーケティングプランの実行指揮などを行い会社に新規タイトルを立て付けられる人材が必要なため【将来的なビジョン】同社では「アニメ業界の変革」を目標としており、アニメ産業の構造から大きく変える「アニメ×SDGs」を目指しております！https://www.vipo.or.jp/interview/list/detail/?i=2254【組織構成】営業本部ビジネスプロデュース部プロデュース課　11名※今回は管理職（部下なし）の想定です

～同社フランス子会社(欧州の営業拠点)に出向頂き、経理業務を担当していただきます～※入社半年は日本勤務となります。半年後にフランスへ出向予定※＜具体的には＞・月次決算、四半期決算、年度決算業務・親会社への報告資料作成・仕分伝票起票、点検・税務申告関連業務・税務対応・監査法人対応＜今後のキャリアパス＞フランスへの駐在は5～10年を想定しておりますが、希望されれば他海外拠点へのスライドも可能。＜募集背景＞　業績好調による増員＜フランス子会社出向者>5名(CEO、管理部門2名、プロデュサー2名)

■業務内容：アニメコンテンツを活用した海外での新規イベント事業担当いただきます。具体的には下記の業務を予定。イベント企画内容の立案・監修イベント商品の立案・監修上記、版権元への許諾業務【仕事の流れ】　▼ ライセンシーとの定期企画会議▼ 企画書作成▼ 版権元への監修▼ 進行管理作品を深く理解し、企画内容やデザインが作品の世界観とマッチしているか、魅力を表現できているかを見極める事が大切なポイント。■契約社員制度の特徴職種限定職で、原則異動がありません。その道のプロフェッショナルを目指す制度となります。

■業務内容：「ドラゴンボール」、「ワンピース」、「プリキュア」シリーズ等のキャラクターを世の中に広めるため、ライセンシーと一緒になって玩具商品、ステーショナリーグッズ、ゲームなどの商品へのライセンス許諾を行います。■業務詳細：海外子会社と連携し、商品化許諾、販売促進許諾、タイアップ等に関する戦略を立て、営業力と企画力で作品を盛り上げ、版権使用料を頂く仕事です。■契約社員制度の特徴職種限定職で、原則異動がありません。その道のプロフェッショナルを目指す制度となります。5年以上勤務で無期契約社員となり、303名（2021年3月末現在）の契約社員が在籍し、その内の140名が無期契約社員となります。日本のアニメを支える数多くの優秀なクリエイターが在籍しており、日々の業務を通して専門的な知識を身につけることが出来る、長く働ける環境を有しています。

■業務内容：同社の法務担当として、契約書の作成・審査をお任せいたします。※著作権及び版権等の契約書の作成や審査、権利侵害に関する調査・対応・法的手続きに関する事項など■配属先：法務部■契約社員制度の特徴職種限定職で、原則異動がありません。その道のプロフェッショナルを目指す制度となります。5年以上勤務で無期契約社員となり、303名（2021年3月末現在）の契約社員が在籍し、その内の140名が無期契約社員となります。日本のアニメを支える数多くの優秀なクリエイターが在籍しており、日々の業務を通して専門的な知識を身につけることが出来る、長く働ける環境を有しています。

同社が保有する不動産の管理運営を行い、施設室において既存物件の修繕工事や設備改修工事の計画策定と進捗管理、ビル管理会社と協働し維持管理・運営、新築工事や修繕工事の計画策定や進捗管理をお任せします。【具体的には】■担当物件の年間修繕工事計画の策定及び発注手続きから工事実施におけるスケジュールと予算の管理及び品質管理■テナント入退去に伴う内装工事監理業務、行政や諸官庁との交渉・手続きの実施■老朽化物件の大規模修繕計画や設備更新計画の立案、関係各所との調整■建替え案件における解体工事計画、新築工事計画の推進（設計者や施工者との協働）【組織構成】東京本社　不動産運営部　【募集背景】増員　※将来の管理職候補の増員【必須要件】■一級建築士の資格を保有する方■ビルオーナー側の立場として建築・設備の修繕工事計画の策定、発注などの実務経験がある方■ゼネコンやデベロッパー等での設計・施工に関する実務経験がある方【歓迎要件】▼宅地建物取引士の有資格者

不動産運営部は保有する不動産の管理運営を行い、入居テナントのリーシングから契約関係、建物の維持管理や工事関係まで賃貸事業全般を担う収益部門です。営業室・施設室・関西運営室の3室体制です。今回募集する【営業室】においては、保有物件における多様なアセットタイプ（オフィス・商業・住宅等）のリ－シング及び入居後のテナント対応全般及び物件の売買業務など、不動産賃貸事業における幅広い業務を担っています。■具体的な担当業務・期中の契約管理業・新規テナント誘致関連業務・ポートフォリオ最適化に向けた物件取得や売却における契約業務・老朽化物件のテナントに対する立退き交渉等【必須要件】■宅地建物取引士の有資格者　■下記いずれからのご経験をお持ちの方１）不動産業界でのリーシングや売買業務の実務経験２）不動産コンサルティングやアセットマネジメント、プロパティマネジメントなどの実務経験　【平均残業時間】10～20時間/月程度

■業務内容アニメーション番組（TV、配信などの連続もの）、もしくは劇場用アニメーション映画のプロデューサー候補（アシスタントプロデューサー）としてご活躍いただきます。■契約社員制度の特徴職種限定職で、原則異動がありません。その道のプロフェッショナルを目指す制度となります。5年以上勤務で無期契約社員となり、303名（2021年3月末現在）の契約社員が在籍し、その内の140名が無期契約社員となります。日本のアニメを支える数多くの優秀なクリエイターが在籍しており、日々の業務を通して専門的な知識を身につけることが出来る、長く働ける環境を有しています。

■業務内容・セキュリティ製品及び関連システム/サービスの導入、管理運用（運用整備や改善対応を含む）・セキュリティインシデント対応・セキュリティに係るポリシーやルールの整備及び啓蒙・導入予定のサービス/システムに関するセキュリティ観点での評価※外部専門家の知見を活用する方針であり、セキュリティ分野の対応経験/知見は必須としません。　入社後、実際の対応を行いながら身に着けていただきます。ただし、対応のベースとなるITインフラに関する基礎知識は必須とします。

■業務内容募集部署のテクノロジー開発推進室は、社内ツール開発やサードパーティ製の支援アプリを開発することにより、2Dアニメや3DCGの映像制作の生産性に貢献するための部署です。アニメーション制作における2D・3Dソフトのプラグイン・ツール開発やサポートツールの開発をお任せします。■具体的な仕事内容■・各種DCCツールのプラグイン、ツールの開発・パイプラインの設計、開発・デジタルタイムシート、デジタル作画管理ソフトウェアの開発、運用・制作支援ツールの開発、運用・新技術の調査、レポート

■業務内容IP(※)を戦略の軸としたグローバル事業展開を経営戦略としており、IPを用いた新規事業開発に取り組んでおります。より一層強化する為、即戦力となる方の増員採用を行います。海外展開も視野に企画頂きます。※IP(Intellectual Property)：映像・キャラクターの著作権や商標権などの知的財産権■契約社員制度の特徴職種限定職で、原則異動がありません。その道のプロフェッショナルを目指す制度となります。5年以上勤務で無期契約社員となり、303名（2021年3月末現在）の契約社員が在籍し、その内の140名が無期契約社員となります。日本のアニメを支える数多くの優秀なクリエイターが在籍しており、日々の業務を通して専門的な知識を身につけることが出来る、長く働ける環境を有しています。

■業務内容映像制作に関わるアプリケーション及びツール開発業務、パイプライン開発、AI開発、WEB開発業務など■配属先：製作部テクノロジー開発推進室■契約社員制度の特徴職種限定職で、原則異動がありません。その道のプロフェッショナルを目指す制度となります。5年以上勤務で無期契約社員となり、303名（2021年3月末現在）の契約社員が在籍し、その内の140名が無期契約社員となります。日本のアニメを支える数多くの優秀なクリエイターが在籍しており、日々の業務を通して専門的な知識を身につけることが出来る、長く働ける環境を有しています

【業務内容】アニメーションビジネスに関連する以下の業務を担当していただきます ・アニメーション作品の商品化権、ゲーム化権、映像配信権等のライセンス許諾に係る売上計上、原価（印税及びその他）計上等の伝票作成・チェック・上記に付随する各種事務処理・アニメーション作品に関係する出版社やTV局等の権利者にお支払いする印税計算システムのマスタ管理、印税の計算、印税の報告書作成・アニメーション作品に関連する各種事業の契約書の内容確認※ご経験の豊富な方には当該チームの管理者として、部下の育成・指導等を行っていただきます

■業務内容：国内及び海外子会社の管理・経理業務全般を担当いただきます。適性に応じて下記業務にアサインします。・月次・四半期・年次決算業務や取りまとめおよび補助業務・海外子会社の日次業務補助・現地関連会社の担当とやりとり・海外子会社の決算・業務フロー改善・海外出張など