スマートフォン版はこちら

プログラマ・システムエンジニア(SE)の年収1000万円以上の転職・求人情報(23ページ目)

プログラマ・システムエンジニア(SE)の年収1000万円以上の転職 求人数は1130件です。

専門知識やスキルを最大限に発揮しながら、あなたのライフスタイルや価値観に合った理想の働き方を叶えましょう。想定年収が高い順に検索結果を並べ替えることも可能です。

検索結果一覧1130件(1123~1130件表示)
  • 防衛・宇宙分野向けシミュレーションシステム開発エンジニア

    電気・電子・半導体メーカー

    • 未経験可

    【募集背景】防衛・宇宙分野は、急速な技術革新とDXの波の中にあります。当社は、防衛省向けシミュレーションシステムを通じて、国家の安全と宇宙利用の発展を支える重要な役割を担っています。今回募集するのは、単なる開発者ではなく、顧客と直接対話し、構想を形にするシステムエンジニア。要件定義から設計、提案、運用支援まで一貫して関わり、社会的使命を果たすやりがいのあるポジションです。中途入社者や新規異動者には、早期にプロジェクトの中心的役割を担い、将来のリーダーとしてチームを牽引していただくことを期待しています。【職務内容】防衛省向けシミュレーションシステムの上流設計・開発、技術提案、運用支援、プロジェクトマネジメント。 【具体的には】 ・シミュレーションシステムの要件定義・基本設計(上流工程中心)・必要に応じて詳細設計・実装・テスト(下流工程)・技術開発(研究所・他部門と連携し、魅力的な機能を検討・開発)・新規事業提案(顧客要望・業界動向・技術動向を踏まえたシステムコンセプト策定)・システム導入・運用支援、新機能追加に向けた顧客ヒアリング・プロジェクトマネジメント(進捗管理、品質管理、チーム調整)【使用言語、環境、ツール、資格等】・OS:Windows、Linux・言語:C++(Visual Studio)、C#、Java、MATLAB・ツール:Visual Studio、各種開発支援ツール、Redmine、各種AIツール・資格:特になし(防衛・宇宙分野経験は歓迎) 【働き方】■残業時間:20h/月■フレックス制度:あり■リモート制度:あり 【入社後のキャリアステップイメージ】・初年度:OJTで当社の開発プロセス・社内調整・基準を習得しつつ、小規模開発のPJとりまとめ。・2年目以降:小~中規模開発の立ち上げから推進まで担当・将来的には、大規模プロジェクトのリーダーや新規事業提案の中心人物として活躍 【定年/再雇用制度】定年:60歳再雇用:65歳<三菱電機・鎌倉製作所について>■防衛システム、宇宙システムのリーディングカンパニーとして、数多くの製品を開発・生産し、国内の安全保障や宇宙開発に大きく貢献して参りました。■国内に7社のみしかない「プライム企業(防衛省と直接取引を行う企業)」の一員として、防衛費予算の拡大を背景に更なる事業拡大が期待されております。■安全保障における社会情勢の影響から国家GDPの予算拡大により、大きく市場の成長が見込まれる事業です。※今後15年で約3倍の市場拡大が見込まれています。■防衛省からの大口案件増加に伴い、鎌倉製作所での売上高は前年度比107%の1兆366億円と堅実な成長を遂げています。■平均年収869万円(2025年3月期 有価証券報告書より)■平均勤続年数16.3年(2025年3月期 有価証券報告書より)■働き方◎・リモートワークやフレックスも活用可能・平均有給休暇取得日数は17.3日(組合員平均)・離職率3.4%(2024年度実績)・全社月平均残業時間22.9h(2024年度実績)■福利厚生充実・社宅・家賃補助/寮(独身・単身赴任)/引越代支給など ※諸条件あり

    年収
    500万円~1100万円
    職種
    Web・オープン系プログラマ・システムエンジニア

    更新日 2026.10.21

  • 【次期リーダークラス】防衛省向け情報システム企画・開発リーダー候補(宇宙作戦、飛しょう体計測評価システム等)【鎌倉製作所

    電気・電子・半導体メーカー

    • 未経験可

    【募集背景】安全保障分野は、諸外国の動向や技術革新に伴い、装備・システムのあり方が日々変化しています。クラウド化、デバイスの進化、機械学習、省力化など、民間で注目される最新技術を防衛分野にも積極的に導入する必要があります。当課では、防衛省向け情報システムの開発力・提案力をさらに強化するため、新たな仲間を募集しています。中途入社者や新規異動者には、既存の枠にとらわれず、新機能提案や事業推進の中心的役割を担っていただくことを期待しています。 【職務内容】防衛省向け情報システムの上流設計を中心に、開発・導入・運用支援、新規機能提案、プロジェクトマネジメントを担当します。【具体的には】 ・防衛省向け情報システムの要件定義・基本設計(上流工程)、システム試験(下流工程)・客先導入・運用支援、新機能付与に向けたヒアリング・プロジェクトマネジメント(進捗管理・課題解決)・業界動向・技術動向を踏まえた事業提案・研究所や他部門と連携した魅力機能の検討・開発【使用言語、環境、ツール、資格等】・OS:Windows、Linux・言語:C++(Visual Studio)、C#、Java、MATLAB・ツール:Visual Studio、各種開発支援ツール、Redmine、各種AIツール・資格:特になし(防衛・宇宙分野経験は歓迎)【働き方】■残業時間:20h/月■フレックス制度:あり■リモート制度:あり 【入社後のキャリアステップイメージ】・初年度:OJTで当社の開発プロセス・社内調整・基準を習得しつつ、小規模開発のPJとりまとめ。・2年目以降:小~中規模開発の立ち上げから推進まで担当・将来的には、大規模プロジェクトのリーダーや新規事業提案の中心人物として活躍 【定年/再雇用制度】定年:60歳再雇用:65歳<三菱電機・鎌倉製作所について>■防衛システム、宇宙システムのリーディングカンパニーとして、数多くの製品を開発・生産し、国内の安全保障や宇宙開発に大きく貢献して参りました。■国内に7社のみしかない「プライム企業(防衛省と直接取引を行う企業)」の一員として、防衛費予算の拡大を背景に更なる事業拡大が期待されております。■安全保障における社会情勢の影響から国家GDPの予算拡大により、大きく市場の成長が見込まれる事業です。※今後15年で約3倍の市場拡大が見込まれています。■防衛省からの大口案件増加に伴い、鎌倉製作所での売上高は前年度比107%の1兆366億円と堅実な成長を遂げています。■平均年収869万円(2025年3月期 有価証券報告書より)■平均勤続年数16.3年(2025年3月期 有価証券報告書より)■働き方◎・リモートワークやフレックスも活用可能・平均有給休暇取得日数は17.3日(組合員平均)・離職率3.4%(2024年度実績)・全社月平均残業時間22.9h(2024年度実績)■福利厚生充実・社宅・家賃補助/寮(独身・単身赴任)/引越代支給など ※諸条件あり

    年収
    500万円~1100万円
    職種
    Web・オープン系プログラマ・システムエンジニア

    更新日 2026.10.21

  • エンジニアオープンポジション【プライム上場企業グループ】

    システムインテグレーター

    • 管理職・マネージャー経験

    40年以上の歴史を持つ独立系SIerとして幅広い領域に強みを持っており、顧客の課題解決に向けて各事業部の強みを活かした様々な手段で貢献しています。提案~導入~構築~運用~保守まで、エンジニアとしてビジネスの全工程を経験いただくことが可能です!【募集部門の特徴】※経験や志向性に合わせて選考・配属部署を決定します。■Strategic Development 事業本部(戦略開発)DX支援・アプリ~インフラまでフルスタックで対応する技術部隊です。直近はGoogle Cloud関連のビジネスが伸びており、最新技術やAIに関わることも可能です。★Google Cloud/データ分析/生成AI/DX/Oracle など■Value Creation 事業本部(価値創出)業務改善・プロセスの可視化・データ活用など、企業のDX推進に特化した部門です。グローバルトレンドとなっているソリューションに関わることが可能です。★ServiceNow/Celonis/CyberArk/DX推進/ITサービスマネジメント/コンサルティング など■ERP Solution 事業本部(基幹システム領域)SAP、Oracle、COMPANY などの企業経営に欠かせないERPの導入・開発や運用に強みを持つ組織です。企業経営に欠かせないデータ分析の専門部隊もあり、データドリブンな経営に向けた利活用などの支援やAI領域にも取り組んでいます。★SAP/人事・会計・ロジ/データ分析・利活用/データサイエンス/インフラ(オンプレ・クラウド)など■Future Innovation 事業本部(クラウド/AI領域)AWS / Azure を中心としたクラウドに強みを持ち、高い技術力を誇る部門です。1000件以上の導入実績があり、パートナー認定も取得しています。クラウド×DBの強みを活かした価値貢献を実現しています。★クラウド/AWS/Azure/テックリード など【会社の取り組み】■全社キックオフ(半期毎)…オンラインLIVEにて全社の社員に向けて、社長から会社状況の説明、会社全体の取り組み説明、社員表彰などを開催 ■東京地区キックオフ(半期毎)…東京拠点の社員が集まり、半年の振り返り・事業方針説明・目標発表(事業本部/事業部)・社員表彰・立食パーティー・イベントなどを開催 ■事業部会(3か月毎)…事業部の社員が集まり、状況/方針の確認・横のつながりを強化するための事業部会を開催。各事業部毎に企画しており、グループディスカッション・懇親会・イベントなども開催 ■半期ごとの目標管理制度…1年を通じた目標管理を行い、目指していきたいキャリアに合わせ目標を設定しています。半年に一度上長との面談はもちろん、それ以外にも、キャリアプランなどを相談できるよう適宜面談実施が可能です。将来、PLやPMを目指すだけではなく、技術スペシャリストやクラウドアーキテクトなど、柔軟なキャリアパスが描けます! ■充実したフォロー体制…資格取得奨励制度や外部研修(BizCAMPUS)だけではなく、事業部独自で勉強会の実施やUdemyを契約している部門もあり、自己研鑽を後押しする環境が整っています。

    年収
    420万円~1200万円
    職種
    Web・オープン系プログラマ・システムエンジニア

    更新日 2026.09.15

  • アプリ(営業SOL)

    システムインテグレーター

    【仕事内容】同グループ会社における営業戦略の立案や営業活動をサポートするシステムの開発を担当しています。営業成績管理や営業プロセスマネジメント・顧客情報管理などの営業推進領域と、営業課支社や保険代理店を網羅した販売組織全体を管理する領域に関する開発がメインです。最適なソリューションを利用したサービスを提供し続けることが求められており、その実現に向けて、ホスト系システムのオープン化にも取り組んでいます。それらのシステムを対象に、ビジネス部門と業務・事務の要求分析、業務分析を行い、ビジネスプロセスの設計、システム要件定義、システムアーキテクチャの決定などの上流工程をリードしていくことが主な仕事です。あわせて、開発プロジェクトの全行程にわたるプロジェクトマネジメント業務も担い、品質・コスト・期間を遵守した高品質なプロジェクト運営を実現します。【就業環境】◎勤務時間自由選択制度の適用労働各日について、会社の指定する出勤および退出の時刻のうち、自己の希望するものを申請することができる。◎裁量労働制 有り裁量労働制は入社後、労使委員会の決議で定める対象労働者に適用される。

    年収
    480万円~1100万円
    職種
    Web・オープン系プログラマ・システムエンジニア

    更新日 2026.09.17

  • アプリケーションエンジニア:SM・SL・保守メンバー

    システムインテグレーター

    • 副業制度あり

    【仕事内容】三菱地所グループ各社のシステム運用保守業務・エンハンス(機能拡張、要望対応、バージョンアップ等)対応等について以下役割を担っていただくメンバーを募集します。※SM:サービスマネージャ、SL:サービスリーダー運用保守担当として携わったシステムの再構築・リプレイス案件発生時は保守運用で経験したシステム知識や利用ユーザとの関係性を有効活用してPJメンバー(PJリーダー)として上流工程から活躍頂くことも想定しております。① 運用保守チームをマネジメントしていくリーダー(SM/SL)のポジション② 運用保守チームの運用保守メンバーのポジション具体的は下記の業務を想定しております。・複数システムを統括して管理するサービスマネジメント業務・業務システムの運用保守、エンハンス対応・運用保守業務の業務効率・改善の検討・提案・運用保守対象システムのアウトソーシング対応の検討・システムにおける課題解決【開発環境例】・開発言語: Java,JavaScript,VB.net,VB,VBA,VBScript,PHP,UML,HTML,XML,SHELL,PL/SQL他・フレームワーク:ASP,JSP,EJB,J2EE,.NET,Struts,iOSSDK,AndroidSDK他・OS:Windows,Linux,AIX他・データベース:Oracle,SQL Server,UDB(DB2),PostgreSQL,ACCESS他【運用保守体制】社員+協力会社メンバーでチームを組みシステム運用保守・エンハンス対応を実施します。部内のみならず、利用部門、ベンダー等と密にコミュニケーションを取りながら仕事を進められます。利用者のフィードバックを直に受け取り、自身の成長に生かすことができます。【システム運用保守・エンハンス対応例】・インボイス対応消費税計算を行っている基幹システム等において、インボイス制度に対応するため、大規模なシステム改修が必要となりました。今回の対応は既に完了しておりますが、法令変更に伴う改修は期限が決まっていることから納品日重視でプロジェクトを行う必要があります。・基幹システム データ連携システムのリプレイス対応基幹システムで使用しているデータ連携システムのミドルウェアにおいて、ランニングコスト増などの要因から他製品へのリプレイスを検討することとなりました。連携対象システムが多岐に渡ることから、関係者とは密に連携を取りながら推進することが必要なプロジェクトになります。・基幹システムの基盤リプレイス(AWS環境への移管検討)基幹システムは三菱地所グループ独自に構築したプライベートクラウド基盤を利用していますが、より安価でサービスレベルの高いクラウドサービス(AWS)への移管を行います。移管対象のシステムが多数に及ぶことから、移管完了するまでには数年を要するプロジェクトになります。・三菱地所グループ共通で利用されている基幹システム・業務システムの運用保守対応地所グループで利用している全社共通・各事業セグメントにおける基幹システム、業務システムの運用保守・業務効率・利便性向上のための改修対応等を実施しています・全社共通:会計システム、勤怠システム、申請WFシステム、電子決裁システム・ビル/商業部門:ビル契約請求管理システム、空調管理システム、検針システム、商業テナント売上金管理システム・住宅部門:住宅契約管理システム、工事管理システム、顧客情報管理システム etc上記以外にも多数のシステム運用保守やエンハンス対応を予定しております。まずは既存システムの保守運用業務を通じて知見を深めてもらい、各種プロジェクトに参画頂きます。始めはPL、メンバーの立場で経験した上で、その後大規模プロジェクトのPMを担って頂くことも可能です

    年収
    563万円~1005万円
    職種
    Web・オープン系プログラマ・システムエンジニア

    更新日 2026.10.15

  • 経営データ基盤システムのソフトウエア開発リーダ候補

    システムインテグレーター

    富士フイルムグループのデータ基盤システム開発・保守を担っていただきます。【採用目的・背景】富士フイルムグループでは、全社横断のDXプロジェクトとして経営データを管理・可視化するシステム基盤の開発を推進しています。今回同社が担当する開発および保守の範囲拡大に伴い、システム開発・業務効率化を推進できるリーダを募集します。【具体的な業務内容】クラウド上で稼働するデータ基盤システムの開発に携わっていただきます。■富士フイルムグループの関係部門との仕様・スケジュール調整■ETL、SQL、BIレポートの開発・保守の推進・管理【入社後の就業イメージ・キャリアアップイメージ】入社後は、プロジェクトの1チームのリーダとして参画いただき、上長および他チームのメンバとコミュニケーションを取りながら、開発を推進いただくことをイメージしています。将来的にはリーダとして、プロジェクトの課題解決策を提案・推進するポジションで活躍いただくことを期待します。【同ポジションの魅力】■富士フイルムグループ内の経営状況を可視化・分析し、企業全体のパフォーマンス向上に寄与することで、大きな責任とやりがい、そして達成感を感じることができます。■ビッグデータ解析をはじめとするクラウド技術・リソースに触れることで、知識・スキルを向上させることができます。■多くのステークホルダーを巻き込み、複雑な問題解決に挑むことで、コミュニケーション能力やチームワークスキルの向上ができます。【使用技術・ツール】・SQL・Azure Synapse Analytics(SQL Server)・Azure Data Factory・Power BI・DevOps【部署】アドバンストソリューショングループ【部署紹介HP URL】https://www.fujifilm.com/ffs/ja/careers/department/as【所属グループの情報】平均年齢:38歳中途入社者:約27%【同社の魅力】■エンジニアがメインの会社同社の所属従業員の95%がITエンジニアになります。スタッフも5%所属しておりますが、そのうちITエンジニア出身者が4割ほどいるなどITエンジニアを尊重した社風・環境がある企業です。■富士フイルムグループ唯一の全社横断ソフトウエア企業富士フイルムグループが展開するさまざまな事業にソフトウエア開発・IT技術開発の面から横断的に関わり、富士フイルムが世界中に展開するソフトウエア製品やサービスを主体的に開発しています。研究開発、DX、製品開発を主体的に進める技術力を強みとし、富士フイルムの事業をITの面から支えています。■医療・製薬業界へ向けたAI画像解析/診断技術トップクラス1936年のX線フィルム国産化から積み重ねてきた技術を活かし、医療業界や製薬業界へ技術支援を行っております。21年には富士フイルムグループへ日立製作所の画像診断関連事業の買収も行っており、医用画像情報システム(PACS)は世界シェアNo.1、メディカルシステムも国内シェア1位・世界シェア2位を誇っております。https://www.fujifilm.com/jp/ja/healthcare【同社採用ページ】https://www.fujifilm.com/ffs/ja/careers【富士フイルムソフトウエア社 新卒採用サイト】https://careers.fujifilm.com/graduates/group/ffs.html【採用動画】https://www.youtube.com/watch?v=7c3HwQBU5xk&list=TLGGy9EVVfYvby0zMTEwMjAyMg

    年収
    580万円~1010万円
    職種
    Web・オープン系プログラマ・システムエンジニア

    更新日 2026.09.21

  • オープンポジション【WLB◎】

    ハードウェア・ソフトウェアベンダー

    【事業内容について】■オートメーション事業部RPA×AI×分析ツール(BI・プロセスマイニング・AIアナリティクス)を用いた、ハイパーオートメーションによりクライアントにより高度なDX体験(エンドツーエンドの業務自動化)を提供。専門性の高いDXコンサルティングによって、ニーズの発掘や業務課題特定からプロセス設計、モデル開発、導入まで一気通貫での支援を実行。■RoboRobo事業部SaaSプロダクトからBPaaSプロダクトへと、新たな価値をクライアントに提供。現在、コンプライアンスチェック領域と給与計算領域において2つのBPaaSプロダクトを推進。バックオフィス領域のより高度なDX体験をワンストップで支援。■デジタルマーケティング事業部成果報酬型広告チャネルを中心に、クライアントのデジタルマーケティングの総合支援を実行。単純なデジタルマーケティング支援に限らず、クライアントのBPRの実行支援など事業成長そのものに対してコミットする、次世代型の広告代理店を運営。■共通機能主たる3事業を顧客とし、事業成長にコミットするCoE機能。・マーケティング機能・経営企画機能・HRBP機能・M&A機能・エンジニアリング機能

    年収
    587万円~1993万円
    職種
    Web・オープン系プログラマ・システムエンジニア

    更新日 2026.09.21

  • 【東京】データエンジニア

    調査・マーケティング

    • 副業制度あり

    【募集背景】2016年の設立以来成長を続け、従業員数は400名超、その半数以上がエンジニアです。大手企業を中心に多数のプライム案件を獲得しており、現在はIPOも視野に入れながら事業拡大を推進しています。システム開発本部では、より高い技術価値を提供できる組織への変革を進めており、エンジニアが開発や技術力向上に集中できる体制を整備中です。事業成長に伴う案件増加に対応するため、新たな仲間を募集しています。【配属部署】システム開発本部 本部長直轄【 仕事内容 】システムエンジニアとしての経験を活かしながら、データ×AI領域へキャリアを広げられるポジションです。クライアントのデータ基盤アーキテクチャ設計、DWHやデータパイプライン開発、機械学習モデルの実装・運用など、データエンジニアリングを通じて事業成長に貢献していただきます。データコンサルタントと連携し、上流工程から実装まで一気通貫で担当。データエンジニアリングチームの立ち上げフェーズのため、組織や開発プラクティスづくりにも携われます。コンサルタント、PM、エンジニアなど多様なメンバーと協働しながらスキルアップできる環境です。【 具体的な仕事内容 】・技術調査および企画提案・顧客との要件定義、打ち合わせ対応・データ基盤(DWH/データパイプライン)の設計・構築・Databricksを活用したデータ×AI基盤の導入支援・コーディング、テスト、品質改善・バグ修正および運用改善・各種ドキュメント作成・更新【プロジェクト事例】・日鉄興和不動産「sumune for LIVIO」:マンション販売DXサービスをコンサルティングから開発まで支援・サンシャインシティ「My Sunshine City」:施設利用者向けアプリを企画から保守運用まで一貫提供・ベネッセMCM「キャリオス1DAY」:介護・看護業界向けマッチングサービスを開発・塩野義製薬グループ「結-EN」:教育・ヘルスケア領域のシステム開発を支援・TOAI「UTAO」:オンラインカラオケアプリを開発・三菱地所コミュニティグループ「KURASEL」:マンション管理DXサービスを開発・トリドールHD:店舗運営向けAIレコメンド機能を共同開発・自社プロダクト「Ai+Me」:教育現場向けAIソリューションを提供【概要】■会社概要2016年創業。現在は約100名のコンサルタントと約300名のエンジニアが在籍する総合コンサルティング企業です。DX戦略立案からシステム開発までワンストップで提供し、近年は生成AI関連事業にも注力しています。■企業の特徴アジャイル開発を強みに、品質とスピードを両立したサービスを提供。コンサルティングから開発・運用まで一貫対応できる体制を構築しています。大手企業との直接取引が中心で、多重下請け構造を排した適正コストでのサービス提供を実現しています。■事業内容DXコンサルティング、システム開発、AI活用支援を中心としたワンストップDXソリューション事業を展開。最新技術を積極的に採用し、顧客の事業成長を支援しています。▼当社が大事にしていること「自社&国内開発」を基本方針とし、上流工程からクライアントと伴走する開発スタイルを重視しています。また、エンジニア一人ひとりのキャリア志向を尊重し、定期的な1on1を通じて希望に応じた案件アサインを実施。「データ×AIに挑戦したい」「Databricksを活用したい」といった想いを実現できる環境です。◎Vision/MissionVision:企業に競争力を、仲間と充実感を、そして、新しい物語を。Mission:自由な発想と確かな論理で価値を届ける◎当社の強み・DX戦略策定から開発までワンストップで支援・ナショナルクライアントへの直接提案・開発が可能・アジャイル開発による高い柔軟性とスピード感◎主要取引先シオノギ製薬株式会社/三菱地所グループ/NHK/みずほ証券株式会社/日鉄興和不動産株式会社/東急不動産株式会社/株式会社エアトリ/株式会社サンシャインシティ など

    年収
    400万円~1000万円
    職種
    Web・オープン系プログラマ・システムエンジニア

    更新日 2026.10.22

  • 検索結果一覧1130件(1123~1130件表示)

    年収800万円以上、年収アップ率61.7%

    プログラマ・システムエンジニア(SE)の年収1000万円以上の求人探しは、パソナキャリアの転職コンサルタントへお任せください。

    極秘プロジェクトにかかわる求人や、事業立ち上げ、IPOなど、サイト上では公開されない、他の転職サイトでは見られない「非公開求人」の中から、ご経験にマッチした求人をお探しします。

    年収診断・キャリアタイプシミュレーション

    あなたの年収、適正ですか?
    転職前に【年収UPの可能性】と【キャリアタイプ】をチェック

    Related columns

    関連コラム

    よくあるご質問

    • Q転職するとどのくらい年収アップが期待できますか?
      転職による年収アップの幅は、業界や職種、転職先の企業規模、さらにはご自身の経験やスキルによって大きく異なります。パソナキャリアでは、転職を通じて年収がアップした方の割合は61.7%という実績があります。
    • Qプログラマ・SEにはどのような人が向いていますか?
      プログラマ・SEには高度な技術力を持ち、システム全体を設計・最適化できる人やビジネス要件を理解し、技術と事業の橋渡しができる人が向いています。また、新しい技術や開発手法の習得に消極的な人やチーム全体の成果よりも個人の作業にこだわりすぎる人には適性を感じにくいかもしれません。
    • Q未経験でも働けますか?
      プログラマ・SEは未経験でも働けます。
      プログラマ・SEの未経験募集の求人は195件あります。転職して挑戦してみたい方はご参考ください。