生産技術・プロセス開発の年収300万円以上の転職・求人情報(34ページ目)

【職務内容】●生産技術部のミッションモビリティ、産業、くらしの安全・安心を支える、信頼性の高い「面実装用チップ抵抗器」の開発、製造を行っています。生産技術部は、品質・コスト・納期のすべてにおいて競争力を生み出す生産設備およびプロセスの開発を推進するミッションのもと、活動しています。非常に小さな部品を、多くの品種ごとに、精度よく大量に製造するための生産技術が求められる点が特徴です。●生産技術二課のミッションチップ抵抗器のうち、車載・産業機械向けを主とする、「高精度薄膜チップ抵抗器」の生産技術を担当する部署です。生産工程全体の設計はもちろん、印刷、焼成、スパッタリング、フォトリソ、レーザー、画像・電気特性検査装置などの要素技術の開発を担っています。高精度・高信頼性部品を、高品質・低コスト・短納期で製造する工程を設計し、実現することがミッションです。●募集背景従来よりチップ抵抗器はあらゆる電気回路に用いられていますが、近年では特に車の電動化、産業機器の高精度・高信頼性化のトレンド受けて、その使用量は大幅に増加し、求められる耐久性や耐環境性は非常に高くなっています。当社のチップ抵抗器は、独自の材料技術や回路設計技術により、長期の特性安定性を実現し、多くのお客様に採用いただいています。今後も人々の安全・安心なくらしに貢献し続けるためには、商品技術および生産技術の進化が必須であり、これを担う人財を募集しています。●担当業務と役割当社のチップ抵抗器は業界トップレベルの微細加工技術（印刷・焼成、スパッタ、フォトリソ、レーザー、画像・電気特性検査装置）によるモノづくりを通じ、社会へのお役立ちに貢献しています。その中でもチップ抵抗器の最重要特性である「抵抗値」を作り込むためのレーザー加工技術（レーザー加工による抵抗値修正技術）に関する要素技術開発、設備開発を担当いただきます。●具体的な仕事内容・チップ抵抗器生産設備の開発、導入が主な職務であり、プロジェクトリーダーとして設備1台を生産導入まで主導していただきます。・プロジェクトの企画、設備仕様の作成、設備製作部門（パナソニック内部/外部メーカー）との打合せ、製作、設置、立上げ、評価、製造部門への引き渡しまでが一連の流れです。・設備立上げ時に発生した課題に対しては、関連部門（技術/品質保証/製造部門や外部メーカー）と協力しつつ、原因の推定・対策検討・解決まで主導することが求められます。●この仕事を通じて得られること・IATF 16949（自動車産業に特化した品質マネジメントシステムに関する国際規格）を取得しており、これに沿った仕事の進め方を習得することができます。・非常に小さく数の多いチップ抵抗器の設備開発に携わることで、高精度・高速加工技術を身に着け、生産プロセス技術のエキスパートとして活躍することができます。・不良解析の場面で、例えばAIを活用しての分類、工程データからの不良傾向予知など、モノづくりDXに関わる知識や経験を得ることができます。・信頼性の高いチップ抵抗器を、早く、安く世の中に送り出す業務に携わることで、暮らしの安全・安心に貢献できていると実感を得ることができます。●職場の雰囲気・生産技術二課は15名程度、生産技術部全体では70名程度の組織です。キャリア入社者も多く在籍しており、組織責任者として活躍されている方もいます。・チップ抵抗器以外の生産も担当しており、機構設計、制御設計、画像検査など、多種多様な専門性を持つメンバーと関わることで、ご自身の見識を高めることができます。・生産現場での業務が多いため、基本的には出社して業務に当たっていただきますが、データまとめや書類作成については在宅勤務での業務が可能です。・会議については対面が基本ですが、リモートも取り入れたハイブリッド方式で行うことが多いです。●キャリアパス・ご本人と上司とで、今後のキャリアパスについて綿密に会話をしたうえで、必要な業務経験を積み上げられるよう、サポートします。

職務内容●佐賀生産技術部のミッション【役割】　狙う領域において世界No.1の導電性タンタルメーカーへ/原理原則に基づいた新規プロセス開発と生産性向上【目指す姿】　一人ひとりがプロフェッショナルとなり主体的に挑戦し続ける組織●生産技術1課のミッション自組織の戦略・計画に基づくテーマを自ら設定し、生産プロセス技術に関する施策の推進、および、現行プロセス・仕組みの進化に貢献する●募集背景世界的に目覚ましく拡大するAI関連市場において主要部品として使用されるコンデンサ市場も年々拡大基調にある。中でも高効率なデバイスとして弊社の導電性電解コンデンサ（POSCAP）において近年急成長を遂げてきており、高品質且つ安定供給を支える職能として我々生産プロセス開発の担う役割が事業発展の重要な機能として位置づけられている。今後の事業拡大を図るため、プロセス技術や設備開発技術を持った人材募集します。●担当業務と役割・主な業務内容①新製品やプロセス開発に基づいた設備設計（計測制御）②設備導入業務（設備見積入手～手配、メーカ立会検収、設備立上げ・設備評価、製造引継ぎ）・①設備設計に関しては関連部門と連携し原理原則に沿ったものづくり確立が求められる。・②設備導入に関しては各設備メーカや社内関連部門と連携し、計画管理しながら業務遂行することが求められる。・①②に共通する関連部門とのコミュニケーションが重要となるため●具体的な仕事内容・主力商品であるPOSCAPは26年度以降増産を計画しておりグローバルで急速に設備導入を進めていく計画となっています。・生産拠点として佐賀、熊本、インドネシア（ジャカルタ）が主な現場となります。・3拠点のいずれか拠点で設備導入に関する業務を行うこととなります。●この仕事を通じて得られること・設備導入における自身の働きが事業拡大に直結するため事業貢献できている実感を得られる。・化学反応を利用したプロセスや様々な金属加工や検査技術（電解処理、金型・粉体照射・レーザー加工・熱炉・画像処理など）を駆使した設備を経験でき　プロセス技術者として技術/経験の幅や奥行きを拡大できる。・国内外の設備メーカとの連携や、自社海外工場での設備立ち上げなどを経験することで様々な人材との交流からグローバル視点を持った人材として自己成長できる。●職場の雰囲気・比較的年齢層が若く、誰とも会話・意見のできるフラットな職場です。・ベテラン社員も在籍しており、いろいろな相談にも乗っていただけます。●キャリアパス・設備開発や設備導入を通じて、様々な経験が詰めるのでスペシャリストとしてのキャリアパスだけでなく、管理職を希望される方は生技人材開発や投資、プロジェクト管理などからマネージメントを目指せる職場です。

【事業内容】システム建築は将来的な人手不足を解決する建設手法で、近年急速にそのニーズが高まってきています。発展性の高い事業において、鉄骨新部材を活用した鉄骨製作の事業化を企画しています。【業務概要】鉄骨システム建築商材の新規開発、プロジェクト推進（プロジェクトマネジメント～実行）【業務詳細】システム建築における鉄骨商品の新商品開発から製作管理までの一連業務をご担当いただきます。・システム建築鉄骨部材の商品開発・プロジェクトマネジメント・鉄骨工場選定・工作図管理(作図は委託先が担当)・鉄骨製作管理・現場施工管理全般及び事業推進体制の構築※ご経験に応じてリーダーまたは担当者の役割を決定します。【入社後のキャリアパス】建築プロジェクトの施工図、システム建築業務、鉄骨工作図に関わる業務全般を担当し、実践を通じてスキルを磨いていただきます。将来はチームを牽引いただくことも期待しています。【配属先】建築本部 プロジェクト部 システム建築技術室【働き方】・所定労働時間7時間30分・リモート勤務可能（目安は出社６割、在宅４割）・フレックスタイム制導入【同社について】■環境・エネルギー脱炭素社会システムの構築に向けたソリューションを提案します廃棄物発電、再生可能エネルギー（バイオマス、地熱、洋上風力等）、汚泥資源化、コージェネレーション、石油・天然ガス開発、パイプラインといった各種施設・プラントの開発・建設・Ｏ＆Ｍや土壌環境修復などを通じて、持続可能な環境調和型社会の構築に貢献します。■都市インフラ鋼構造建築物のプロ集団として、社会に欠かせない「場」を構築します製鉄事業で培った鋼構造技術やエンジニアリング力をベースに、産業・都市の基盤となる建物を提供します。■事業創出豊かな未来を拓いていく、新事業・新技術のパイオニアです地球環境やエネルギー、海洋資源などが直面する社会課題に応えるべく、新たなエンジニアリング事業と技術確立といったイノベーションの追求により、豊かな未来を拓いていきます。

職務内容●佐賀生産技術部のミッション【役割】　狙う領域において世界No.1の導電性タンタルメーカーへ/原理原則に基づいた新規プロセス開発と生産性向上【目指す姿】　一人ひとりがプロフェッショナルとなり主体的に挑戦し続ける組織●生産技術1課のミッション自組織の戦略・計画に基づくテーマを自ら設定し、生産プロセス技術に関する施策の推進、および、現行プロセス・仕組みの進化に貢献する●募集背景世界的に目覚ましく拡大するAI関連市場において主要部品として使用されるコンデンサ市場も年々拡大基調にある。中でも高効率なデバイスとして弊社の導電性電解コンデンサ（POSCAP）において近年急成長を遂げてきており、高品質且つ安定供給を支える職能として我々生産プロセス開発の担う役割が事業発展の重要な機能として位置づけられている。今後の事業拡大を図るため、プロセス技術や設備開発技術を持った人材募集します。●担当業務と役割・主な業務内容①新製品やプロセス開発に基づいた設備設計（計測制御）②設備導入業務（設備見積入手～手配、メーカ立会検収、設備立上げ・設備評価、製造引継ぎ）・①設備設計に関しては関連部門と連携し原理原則に沿ったものづくり確立が求められる。・②設備導入に関しては各設備メーカや社内関連部門と連携し、計画管理しながら業務遂行することが求められる。・①②に共通する関連部門とのコミュニケーションが重要となるため●具体的な仕事内容・主力商品であるPOSCAPは26年度以降増産を計画しておりグローバルで急速に設備導入を進めていく計画となっています。・生産拠点として佐賀、熊本、インドネシア（ジャカルタ）が主な現場となります。・3拠点のいずれか拠点で設備導入に関する業務を行うこととなります。●この仕事を通じて得られること・設備導入における自身の働きが事業拡大に直結するため事業貢献できている実感を得られる。・化学反応を利用したプロセスや様々な金属加工や検査技術（電解処理、金型・粉体照射・レーザー加工・熱炉・画像処理など）を駆使した設備を経験でき　プロセス技術者として技術/経験の幅や奥行きを拡大できる。・国内外の設備メーカとの連携や、自社海外工場での設備立ち上げなどを経験することで様々な人材との交流からグローバル視点を持った人材として自己成長できる。●職場の雰囲気・比較的年齢層が若く、誰とも会話・意見のできるフラットな職場です。・ベテラン社員も在籍しており、いろいろな相談にも乗っていただけます。●キャリアパス・設備開発や設備導入を通じて、様々な経験が詰めるのでスペシャリストとしてのキャリアパスだけでなく、管理職を希望される方は生技人材開発や投資、プロジェクト管理などからマネージメントを目指せる職場です。

【期待する役割】ケーブル及び関連材料の開発・設計・評価・量産立ち上げ業務をご担当いただきます。社内外の関係部署・海外企業と連携しながら製品仕様策定から評価、量産化まで一連のプロセスに携わるポジションです。【職務内容】〈開発・設計業務〉■使用材料の調査・評価、環境アセスメント作成■製品仕様書・設計書の作成■新規製法・新規材料の検討、技術文書作成、設計審査（DR)対等等〈試作・評価業務〉■施策の依頼および各部門の調整■試作品の製造、量産製造条件検討、工程調整■評価計画立案および評価試験の実施、量産データの収集、分析、改善提案　等〈技術折衝・社内外連携〉■設備・評価・分析など装置メーカーとの仕様検討、材料メーカーとの技術検討、調達部門との協同■知財調査、特許の権利化検討、弁護士相談（知財部門と連携）■海外企業との技術連携■必要に応じた海外出張、海外製造拠点との協議〈原価・製造技術関連業務〉■原価見積・コスト分析■製造治具、評価治具の製図（CAD）および手配■メーカー・社内製造技術部門と協働した量産ライン仕様検討【出張について】台湾・北米・ヨーロッパにいっていただく可能性があります。期間としては3か月に一度1週間程度【組織構成】通信ケーブル部技術開発課11名（内課長1名含む）【働き方】■在宅勤務制度、フレックス勤務制度の活用が可能です。■時間外は会社全体で平均月20時間程度です。■有給休暇については、初年度は入社付に応じた付与日数ですが翌年からは基本的に20日付与。消化率は会社全体で平均70%程度です。【定年】60歳～65歳までの選択定年制

■業務概要新規製品のスケールアップ・安定生産に向けて、化学プラントでの製造、生産計画策定、生産進捗管理、プラント保全等の業務を幅広くお任せいたします。指示通りに作業を行うのみならず、「安全に」「効率的に」「品質良く」等の観点を取り入れながら改善活動に繋げていただきたいと考えております。■業務内容詳細・化学プラントの運転及び生産作業・生産計画の策定、進捗管理及び生産データの解析・製造のための標準作業手順書の作成・製造設備及び付帯設備の管理・保全計画策定、保全進捗管理・保全のための作業手順書の作成・安全衛生管理及び改善業務

全社の重要プロジェクトにおける開発・製造・コーポレート等、部門間横断での課題解決の促進をしていただきます。エンジニアに伴走しながら、管理業務のサポート・効率化することにより、現場活動を加速していただきます。現場の課題も理解したうえで、将来的にはCxOに伴走し全社戦略の方向性付けを担える中核人材になっていくことが期待されます。【募集背景】 半導体製造における新規ライン立ち上げ・生産性向上・品質改善などの重要プロジェクトが増加しており、部門横断での推進力強化のためプロジェクトマネージャーを募集します。 本ポジションでは、高度な専門技術そのものではなく、複数部門を横断してプロジェクトを推進する力を重視します。 【ポジションの魅力】■最先端半導体製造の中核プロジェクトに関与できます。■組織横断のハブとして影響力を発揮できます。■技術バックグラウンドが必須ではなく、マネジメント力で勝負できます。■将来的にはプログラムマネージャーへのキャリア展開も可能です。【働き方】■フルフレックス

【期待する役割】製造技術第二センター（四日市工場）において、半導体材料の製造技術業務をご担当いただきます。【職務内容】半導体材料（フォトレジスト(KrF、ArF、EUVレジスト)）の製造技術検討業務に従事いただきます。小グループの組織運営、顧客対応業務等にも従事いただきます。【キャリアパス】・半導体材料（フォトレジスト(KrF、ArF、EUVレジスト)）の製造技術検討業務のスペシャリスト・適性に応じて、海外製造サイトや、海外営業拠点へ赴任の可能性もございます（米国、欧州、韓国、台湾、中国）。・2-3年後には、グループリーダー(管理職)として組織をリードしていただくことを期待しています。【魅力】・当社は半導体分野で幅広い製品ラインナップと、その高い性能・品質が評価され、高いシェアを有しており、成長分野として積極的な投資を行っております。・最先端の半導体材料製品(フォトレジスト(KrF、ArF、EUVレジスト))の製造技術検討や、顧客対応業務の経験を積む事ができます。・事業部、研究開発部門、製造/品質検査部門、調達物流部門等の様々な関係部署と密接に連携して、新製品量産化から、日々の製品製造における品質管理や、品質改善検討を行っており、海外を含めた製造拠点や製造委託先との技術交流の機会もあります。【配属部署】製造技術第二センター（四日市工場）に配属となります。●組織製造技術第二センター 第三チーム：フォトレジスト(KrF、ArF、EUVレジスト)の製造技術を担当●ミッション・課題・世界中の顧客への高品質な製品の安定的な供給による価値提供による顧客満足度向上・半導体の高性能化に伴い、求められる品質レベルも高度化しており、研究から量産化まで一貫した品質保証の必要性が高まっています。また、半導体市場は継続的な拡大が見込まれており、製造技術・品質保証の組織力強化が喫緊の課題となっています。【働き方】・平均残業時間：20時間未満/月・コアタイムなしのフレックス制度・有休休暇消化率90%以上

先端ロジック技術に関するグローバルな共同開発プロジェクトにおいて、技術開発統括部内のプロジェクトマネジメント業務全般を担うポジションです。複数部門・複数企業間にまたがる開発体制の中で、会議体運営、進捗管理、マイルストーン・KPIのトラッキング、成果物の確認などを通じて、プロジェクトの円滑な遂行と成功に貢献いただきます。■プロジェクト計画の策定（WBS・ロードマップ・リスク管理・リソースアロケーション）■開発マイルストーンおよび成果物（Deliverables）のトラッキングと進捗管理■定例会議やレビュー会議の設定・議事録作成・ファシリテーション■海外パートナーとのコミュニケーション・調整業務■プロジェクトKPIの設計・モニタリング・改善提案■複数部門・複数プロジェクト間のタスク調整・優先順位整理■契約関連情報、技術成果物、知財、ドキュメントの管理■技術側・経営層双方とのブリッジ（状況報告・課題提起・意思決定サポート）【配属部署】技術開発統括部【魅力】■国内最大級の開発に携わり、日本を背負う産業に関わるチャンスです。■ゆくゆく上場を目指しているため大型上場に関わることもできる予定です。【定年】65 歳　※65 歳以降有期契約による継続雇用有【Rapidus社とは】元東京エレクトロン会長の東様が発起人となり、キオクシア、ソニー、ソフトバンク、デンソー、トヨタ自動車、NEC、NTT、三菱UFJ銀行が出資し、海外では2nm技術を有する米IBMおよびEUV露光装置技術を持つベルギーimecとの協力体制構築、国内では技術研究組合最先端半導体技術センター(LSTC)との連携によりサムスン社やTSMC社でも成しえていないbeyond 2nmを掛け声に同社は設立されました。この度2027年に次世代半導体生産を目指し、キャリア採用を加速させております。

・量産プロセス設計（機械/電気/制御設計は別部門や外部業者が担当します）・製造条件設定・量産設備のデータ確認・工程内の各種パラメータ確認（決められた範囲内で生産が行われているかの監視）・品質安定化や歩留まり向上を目的とした改善策の立案と実行

【募集背景】当社は写真フィルムをメイン事業としていた時代から大きく事業転換し、近年では医薬系や半導体材料に投資するなど多くの事業から成り立っています。これら事業の拡大に際し、インダストリアルエンジニアリング(以下IE)・バリューエンジニアリング(以下VE)・品質管理(以下QC)をコア技術として全社の生産性革新を進めており、今回、IEを実践して生産性革新のさらなる加速と事業の拡大をしていただける方を募集します。【担当職務】IEを活用して現状の可視化/定量化/構造化することで経営課題を抽出し、関係部門と連携しながら生産プロセスの設計・改善を担います。＜具体的には＞・既存事業の継続的な収益確保に向け、製品ライフサイクルに応じた生産能力の向上やコストダウンのための課題を創出・実践・グローバル拠点を含めた、全社生産システムの本質課題の抽出や生産性向上課題の実践【仕事の魅力】・多様な事業を展開している当社で、光学フィルム、医療機器、バイオ・医薬関連品など分野の異なる製品の生産プロセス設計・改善に携われる・生産性革新をテーマに、当社グループ全体を見て取り組むべき課題を提案できる・多くの関係者と協働しながら活動を推進するため、マネジメント力、チームワーク力等スキルを磨き、将来的に富士フイルムの「IEの第一人者、リーダー」として成長できる【配属部署】マテリアル生産本部 生産性革新グループ※「生産性革新を推進するグループとして、全社の経営課題に生産を起点に取り組み、仕事の進め方・プロセス視点で変革する」ことをミッションとした、IE・VE・QCなど管理技術のプロ集団です。

～航空機エンジン部品等に関する生産技術（金属加工領域）部門の課長候補～マネジメント業務を担っていただきつつ、入社当初はプレイングマネージャーとして現場に近い立場で業務いただくことを想定しております。同社はグローバルでも難易度の高い加工技術を誇っており、量産可能な企業はほぼない状況です。その高い品質水準が求められる中で、金属加工領域における生産体制の構築、改善、維持を担っていただきます。成長フェーズの同社では、今後の拡大に向けて中核人材が必要であり、組織を動かし、成長を牽引できる方を募集しております。【具体的には】主力事業である飛行機のLEAPエンジンに搭載されるチタンアルミ製タービンブレードに金属加工領域における高い専門性を活かして下記の業務のマネジメントをお任せします。・航空機部品の生産工程設計・改善および製造プロセスの最適化・生産設備・治工具の導入、立上げおよび維持管理・生産性向上、品質向上、コスト削減に向けた改善活動の推進・新製品の量産立上げ支援および製造技術の確立・製造部門・品質保証部門・設計部門と連携した技術課題の解決・生産技術部門のマネジメント、人材育成および業務管理【魅力】・現場目線でスピード感を持って仕事できる・ユーザー起点で自社開発できる・言われた事をやるのではなく、やりたいことを上申して上司がコーチングする・CIO直下で業務遂行でき、社長と近い位置で会社そのものも動かせる

同社の海外現地法人(タイ)に出向頂き、生産技術マーネージャー≪管理職≫としてご活躍頂きます。【募集背景】■現在のマネージャーの高齢化により、後任を募集します。■また世界トップシェアを誇るHDDモーターの回転系精密部品以外の分野（自動車・産業用ロボット・半導体製造装置等）への積極的な進出を計っており、新規受注に対応するための体制強化の意味合いもございます。【業務内容】■新規工法開発・工法改善■加工機開発・治具等の設計・製作■試作品加工■量産化工程開発■新規設備導入検討※募集背景にもございますが、従来のHDDモーターの回転系精密部品以外の分野：自動車・産業用ロボット・半導体製造装置等の製品に携わって頂く見込みです【組織構成等】■約100名の規模の工場となります。工場長等、数名日本人が在籍しております■当該部門：日本人マネージャー・7名の現地ローカル社員

【職務内容】・食品製造工場にかかわるインフラから生産装置の導入及び維持管理まで行っていただきます。※未経験の場合、簡単な仕事からお任せしていき、徐々に幅広い業務を覚えていただきます。【募集背景】組織強化に伴う増員【仕事の魅力】・幅広い分野にかかわる部署であり、在学時や前職など過去の経験を活かせる部分が多いです。・新たに経験とスキルを積み上げられる部署のため、スキルアップ志向の高い方は歓迎です。・仕事に慣れるまでは、日勤での業務になりますのでご安心ください。経験を積んできましたら、将来的な夜勤等の可能性もございます。【キャリアパス】・ガス溶接・アーク溶接などの技術習得、各種安全教育による知識の向上、電気工事士やエネルギー管理士など資格取得などを行う専門部署ですので、幅広いキャリアを歩むことが可能です。

【期待する役割】富士フイルムの半導体材料事業は、長年培ってきた銀塩写真感光材料技術に立脚したパターニング技術を、半導体デバイスに応用するところから始まり、現在では、パターニングから半導体材料/電子材料全般への拡大を図っています。本職種では、イメージセンサー、μOLED、IRセンサーなどの光学デバイスに使用するカラーレジスト材料の生産技術開発/改良、原料の品質安定化、顧客サポート等を担って頂きます。ご経験・スキルに応じて、担当職またはマネジメント職での採用を予定しております。【具体的には】イメージセンサー用カラーレジストなどの電子材料の製造工程開発・新規商品の生産プロセス開発・生産効率向上、および品質安定化のための工程開発・製品の品質/傾向異常の原因解明【仕事の魅力】・会社全体の組織や仕組みに関わる、インパクトの大きい仕事ができる・国内外の各生産拠点との連携が必要なため、ワールドワイドに活躍できる・変化が激しい半導体業界において、最前線で技術の進歩を体感できる・社内外問わず、製品の技術課題全般に関わる中で総合的な技術力を発揮できる【募集背景】電子デバイスの社会的用途拡大(イメージセンサーの高画質化、車載センサー、監視カメラ、ドローン、IoT等)に伴い、イメージセンサー用カラーフィルタを形成するカラーレジストの生産数増加が見込まれています。BCPの観点からも生産拠点を拡大する計画にあり、新規製品および既存製品の品質の高さと安定性が求められる中、製造プロセス開発/改善/管理を主体的に推進できるエンジニアを増員募集しています。【配属先について】入社後、グループ会社の富士フイルムエレクトロニクスマテリアルズへ出向となります。■同社の魅力:◇事業を通じて社会課題の解決に貢献:写真をはじめとするイメージング事業の継続拡大はもちろんのこと、長年にわたり蓄積してきた多彩な技術を応用し、ヘルスケア、マテリアルズ、ビジネスイノベーション、イメージングの事業を中心に、積極的な設備投資・M＆A研究開発投資を進め、今後の成長軌道を確実なものとし、事業をグローバルに展開してまいります。メディカルシステム・ライフサイエンス事業では、独自の画像技術で病気の早期発見に貢献する医療診断システム、有効な治療方法が見つかっていない「アンメッドメディカルニーズ」に対応する医薬品の開発を目指すなど、人々の関心が最も高く重要な「健康」の課題解決に寄与しています。また、高機能材料事業では、デジタル通信（5G）、自動運転などAI、IoT時代の生活を支える通信機器センサー、次世代ディスプレイなどに向けた高機能材料を提供し、くらしの安心・安全に貢献します。今後も、事業活動を通じて、「人々の生活の質の向上に寄与する」という企業理念を実践することにより、社会の持続可能な発展に貢献していきます。

【募集背景】同社では現在、次世代の生産体制を担う新棟プロジェクトが本格的に始動しています。設備構想から導入、立ち上げ、改善、保全までを一貫して担う体制をゼロから構築していく重要なフェーズにあり、設備技術の強化が急務となっています。新棟では、ACF生産設備の導入・改善に加え、設備データを活用した予知保全の仕組みづくりや、AI・IoTを活用したスマートファクトリー化を推進していきます。これまでの設備エンジニアとしての経験を存分に発揮しながら、未来の工場づくりに直接関わることができる環境です。自ら設備を立ち上げ、改善し、仕組みをつくり上げていくことにやりがいを感じる方、技術的な挑戦を楽しめる方をお迎えしたいと考えています。新棟立ち上げという貴重なタイミングで、共に次世代の生産基盤をつくり上げていく仲間を募集します。【業務内容】■ACF（異方性導電膜）生産設備の導入立上げ・設備改善・保守保全■予知保全の仕組み作り（制度化）と本格稼働（運用定着）■「フィジカルAI」を活用したスマートファクトリーの推進※ACF（異方性導電フィルム）とは、樹脂の中に導電粒子を分散させ、導通と絶縁の特性を兼ね備えたフィルム型の接合材料です。【組織構成】※現時点生産統括本部　生産技術部　製造技術科3課課長（50代）・係長1名（40代）・メンバー5名（30代2名、40代1名、50代1名、60代1名）【業務のやりがい・魅力】■ACF生産設備の導入から改善・保全まで一連の工程に関わることで、設備エンジニアとしての技術を幅広く発揮できます。自分の手で設備を立ち上げ、改善した結果が生産性や品質向上として目に見えるため、大きな達成感を得られる点が魅力です。■設備データを活用し、故障を未然に防ぐ予知保全の仕組みを構築することで、工場全体の安定稼働に直接貢献できます。自ら作った仕組みが現場に定着し、故障削減や稼働率向上につながるため、技術者としての成長と手応えを実感できます。■AI・IoTを活用した設備監視や自動化に取り組むことで、次世代工場をつくる最先端の技術に触れられます。自分のアイデアや改善が工場全体の効率化につながるため、未来の生産体制を技術で支えるやりがいを感じられる領域です。【身に付くスキル】■製造設備の構造・制御・プロセスに関する深い知識■設備トラブルシューティング能力（電気・機械・制御系）■設備改善の企画力と実行力■データ分析スキル（稼働率、故障履歴、プロセスデータなど）■メーカーとの折衝・プロジェクトマネジメント力■安全管理・品質管理の実務知識■IoT/AIを活用した設備監視・自動化の知見【求める人物像】■技術志向 × 探究心のある人　・「なぜ壊れたのか」「どうすれば再発防止できるか」を深く考えられる　・新しい技術や設備に対して好奇心を持てる■現場と向き合える人　・手を動かしながら設備を理解し、改善につなげられる　・現場の声を聞き、課題を一緒に解決できる■主体的に動ける人　・トラブル時に自ら原因を探り、関係者を巻き込みながら解決できる　・改善提案を積極的に行い、実行まで責任を持てる■コミュニケーションを大切にできる人　・製造・品質・開発・メーカーなど多くの関係者と協働できる　・相手の意見を尊重した上で、自分の考えを意見できる■安全・品質を最優先にできる人　・半導体工場特有の厳しい基準（品質・安全性・クリーン度）を理解し、遵守できる　・リスクを予測し、安全な設備運用を考えられる【働き方のイメージ】■組織で求めるポジション：実務主担当～リーダークラス■出張頻度・出張先：国内1 回程度/月（協力会社、展示会等）■部署の平均残業時間：30時間程度/月■リモートワーク・フレックス制度リモートワーク：1回/週を想定　※業務状況によるフレックス制度：積極的に活用いただける環境です【入社後のキャリアプラン】入社直後はこれまでの経験を活かし、実務主担当として設備領域の責任者として導入・改善を推進していただきます。5～10年後にはリーダー～係長として設備保全・改善に関する戦略の立案や自組織の運営、後進の育成を推進していただきます。

【職務概要】富士フイルムの半導体材料事業は、長年培ってきたフォトレジストを代表としたパターニング技術を、半導体デバイスに応用することから開始し、現在ではパターニングから半導体材料/電子材料全般への拡大を図っています。本職務では、半導体製造プロセス用洗浄液(特にCMP後洗浄液・ドライエッチ後洗浄液・エッチング液・CMPスラリー)の薬液処方開発および市場導入、量産品の課題解決を担っていただきます。【職務】半導体製造プロセス用洗浄液事業において、薬液開発、国内および海外の幅広い顧客対応(顧客ニーズ把握～商品企画～顧客への導入～量産品立ち上げ)を担っていただきます。＜職務内容＞・薬液開発(※海外関係会社と協業)・国内外の顧客、顧客候補とのコンタクトを通じた顧客ニーズのリサーチ・顧客ニーズに対応した評価系探索・構築・顧客への新製品導入活動・量産品立ち上げ【仕事の魅力】半導体製造プロセスにおいて洗浄工程は欠かせぬ工程であり、歩留まり向上のためのキープロセスとなります。前工程・後工程関わらず、半導体の微細化・市場の成長に伴って洗浄薬液の課題やニーズが増えており、今後も技術革新が期待されています。洗浄工程は直前の工程により洗浄対象が変化するため、顧客との議論・情報収集が重要であり、その情報に基づく、評価系構築～薬液開発～量産立ち上げ、という一連の研究開発プロセス全てに関わることができます。　また、CMP(化学機械研磨)工程においては、研磨液開発チームとCMP後洗浄液開発チームがグローバルな共同開発体制を構築し、Total solutionとしてCMP関連材料(スラリー＋洗浄液)を開発しているため、日常的に海外との協業が行われており、アメリカ・台湾への海外駐在のチャンスもあります。

【募集背景】デクセリアルズでは、中期経営計画の「進化の実現」を進める中で、持続的成長に向けた成長投資により、主力製品の事業拡大を目指しています。今回募集をする生産技術部では、新たな工場の稼働に向けた生産ラインの構築に加え、既存プロセスの品質と利益最大化を実現するため、設備やシステムの最適化に取り組んでいます。こうした取り組みをさらに加速するため、製造現場における生産設備開発領域を担い、ともに成長していける新たなメンバーを募集いたします。【具体的な業務内容】■新規設備導入及び既存設備の改善業務仕様確定から、機械設計、見積取得、発注、装置組立、デバック、完成図書作成、引き渡しの一連の作業■試作研究による、新技術の調査と習得課内の試作研究テーマに沿って、新技術取得のための研究開発業務・人による作業の自動化検討、スマートファクトリー化（設備最適化、DX連携）■生産設備のトラブル対応トラブル内容を把握し、原因を特定して、暫定対策をして復旧する作業。また、恒久対策の立案・実行【業務のやりがい・魅力】■個人の裁量範囲が広いので、エンジニアとしてのやりがいがあります。■新たなものを生み出すために、チャレンジできる環境があります。■安定生産に向け尽力し、スキルアップやチーム力を向上します。【身に付くスキル】■機械設計スキル　(構想設計、CAD)■デバック作業、組立スキル　(装置改造、改善)■プロセス構想スキル　(新規設備、装置改造)【求める人物像】■現場や関係部署、社外パートナーと円滑なコミュニケーションが取れる方■必要となる専門知識や最新の技術を積極的に学び、業務に取り入れられる方■技術トレンドに強い関心を持ち、自らアイデアを提案し、推進できる方■エンジニアとしてチャレンジ精神旺盛な方【働き方のイメージ】■組織で求めるポジション：実務主担当～リーダークラス■出張頻度・出張先：国内1回程度/月（設備メーカー、セミナー、展示会、研修、他事業所等）■部署の平均残業時間：20～30時間程度/月■リモートワーク・フレックス制度の活用度合いリモートワーク：1～2回/週を想定　※業務状況によるフレックス制度：積極的に活用いただける環境です【入社後のキャリアプラン】入社後まずは、実務担当として設備改造やトラブル対応により製造現場での工程や製品理解を深めて頂きます。その後、新規設備やリピート設備の導入を対応頂く事でスキルアップして頂きます。リーダーとしてチームを牽引し、設備導入を主導する立場へとステップアップして頂き、将来的には、メンバー育成や組織運営を担うマネジメント、または、専門性を極めたスペシャリストとしてのキャリアプランを想定しております。※入社後のキャリアはご相談しながら方向性を決めていただければと考えておりますが、マネジメントと技術の両面で成?できる環境を整えております。

【募集背景】同社は、原子力機器部品の製造を担う複合材料メーカーとして、FRP成形・材料開発・生産技術の高度化を推進しています。製品開発から量産技術までを一貫してリードし、品質・技術確立の両立を図る中核人材として、将来の部門長候補となる方を求めています。【職務内容】高度専門技術者として、今後の技術力維持・継承と新技術開発への対応を見据え、FRP成形・材料開発・成形技術・生産技術を横断的に統括し、技術革新および品質向上に貢献していただきます。【具体的には】以下の業務において、材料開発・成形技術・生産技術を横断的に統括し、製品開発から量産立ち上げ、品質改善に至るまでの全体をリードいただきます。・FRP用材料の開発：熱硬化性樹脂の配合設計、特性評価、試作対応、新規材料の適用検討および量産への展開支援・成形技術の開発・最適化：FW、RTM、プレス成形などの応用開発、成形条件の最適化による製品性能・品質の向上・評価・解析業務：成形品の物性評価（強度、耐熱性、耐薬品性　等）、成形条件と特性の相関分析・生産技術・工程改善：設備導入・自動化・工程最適化の推進、不具合の原因解析、トラブルシュート、歩留まり改善支援・構造解析・CAE解析（歓迎）：FRP製品の積層設計・構造設計、FEM等を活用した応力解析・変形解析・業務マネジメント・部門連係：開発スケジュールの策定・進捗管理、品質保証部等他部門との連携・技術サポート

【本ポジションの魅力】★同社は歯科矯正分野において世界的なリーディングカンパニーであり、日本市場でも高いシェアを誇ります。横浜拠点では、治療計画データを扱う重要なオペレーション機能を担っており、年間約50名規模で組織拡大が続く成長フェーズにあります。★マウスピース矯正のリーディングカンパニーであることから、活用可能なデータが豊富にあり、かつそれを用いて問題提起～解決まで裁量権をもって取り組める環境です。データ活用を強みにしている方はご自身の力を存分に発揮できる環境です。★グローバル規模でAIの積極活用に取り組んでおります。直近１年でも治療に際してのAI活用による生産性向上を実現しております。AIリテラシーを高め、ご自身のスキルアップに繋げられる環境です。【ミッション】・本ポジションは、Treat Operations全体における計画・生産プロセス改善プロジェクトに対して、技術的支援および継続的なエンジニアリングサポートを提供する役割を担います。データドリブンな意思決定とビジネスアナリティクスに強く焦点を当てており、プロセスエンジニアとデータサイエンティストを兼ね備えたハイブリッド型の人材として、高度な分析手法を活用してデータを実行可能なインサイトへと変換し、横浜拠点における業務上の課題を明確化し、エンドツーエンドのソリューションを提供することが期待されます。【職務内容】・グローバルエンジニアリングチームの一員として、製造・計画・トレーニング・新製品開発・臨床部門などに対する技術支援を行う・関係部門と連携し、業務プロセスやデジタルツールの改善を企画・実行する・標準作業の導入・維持・改善を通じて、計画・生産プロセスの安定化と効率化を推進する・キャパシティ、在庫、リードタイム管理に関するダッシュボードや意思決定支援ツールを構築・運用する・データ分析を通じて業務課題や改善機会を特定し、具体的な改善アクションにつなげる・統計分析や機械学習を活用し、需要予測、異常検知、業務最適化などを推進する・グローバルの関係者と連携し、要件調整、スケジュール管理、リスク管理、変更推進を行う・根本原因分析を実施し、是正・予防策を立案する・生産性、リードタイム、在庫、コスト、品質改善に向けたプロジェクトを企画・推進する【組織構成】・エンジニアリングプランニングチーム（★今回配属の組織）-プロセスエンジニア２名-データマネジメント担当１名・プロダクションチーム・人材育成チーム・クリニカルチーム・QAチーム・施設管理チーム【英語使用頻度】・メール：日常的に使用・会話：週１回程度のグローバル会議あり【募集背景】・組織の活性化を見据えた増員【働き方】・原則出社

【職務内容】■研削、研磨を中心とした各種セラミックス、Si単結晶など硬脆材の精密加工技術の開発および試作加工をしていただきます。■CNC制御の工作機械とダイヤモンド砥石を使用した研削加工に関わる技術開発が中心です。■近年は切削工具を使用した加工や、レーザー、放電、超音波など多様な加工方法についても検討しています。■精密加工技術を活かした加工法、加工プロセスや量産ラインの提案・開発、および新製品の試作加工を、国内外含めてグローバルに関わっていただきます。■製造部門、研究開発部門、設備開発部門、時には社外メーカーとも連携しながら開発を推進いただきます。■担当業務により、国内外グループ拠点への長短期出張があります。【チームメンバー】　責任者1名、マネージャー1名、メンバー８名※20代～50代まで幅広い年代のメンバーが活躍しています。【本ポジションの魅力】機械を自らの手で操作して先端材料の加工試験を行う、モノづくりの醍醐味を味わうことができます。【働き方】ポジション：本人の資質や今後のスキルアップ状況により、将来的に担当マネージャーをお任せする可能性があります。転勤：主力製品の製造技術開発力強化およびジョブローテーションのため、将来的な国内外拠点の製造技術部門へ転勤の可能性があります。【求める人物像】好奇心旺盛で、周囲の関係者と協力しながら、前向きに業務を進められる、コミュニケーション力や推進力のある方【同社について】■日米100年以上の歴史を持ち、最先端技術で高品質なテクニカルセラミックス（先端材料・高機能部品等）を開発・生産・販売するグローバルメーカーです。■半導体関連をはじめ、エレクトロニクス関連、機械・装置関連、自動車関連、医療関連などの各分野に向けて先端材料・高機能部品を提供しています。■経済産業省より「グローバルニッチトップ（GNT）企業(2014年)」100選に認定されています。半導体製造の川上工程から川下エ程に至るまで、半導体のサプライチェーンを繋ぐため必要不可欠な製品・部材などを世界市場に供給し、高いシェアを獲得していることが評価されています。

【募集背景】全社で掲げる2030年度の社会貢献度倍増を目指し、当事業部では様々な電子材料向け工程用フィルムや粘着テープの新規テーマ探索、新技術/新製品開発を行っています。その中でも主力製品の一つであるエレクトロニクス部品向けの離型フィルムは、様々なデバイス内部の回路基板（フレキシブルプリント基板など）を製造する工程に用いられており、当事業部の成長を牽引している製品になっています。本製品を更に拡大していき、その活動を通じて世の中の社会課題を解決していきたいと考えています。新しい技術・製品に果敢に挑戦し、半導体/電子デバイス/車載など、様々な分野で新しい価値を生み出し続けていくための即戦力として、新しく人材を募集します。【職務内容】○新製品開発・当社研究所や各メーカー様と連携し、顧客要望に合わせた離型フィルム設計を検討・作ったサンプルの性能評価・顧客提案・改良のサイクルを繰り返し、離型フィルム設計確立・顧客から品質承認を得た後は、開発品を工場の実機スケールで再現するための量産検討・安定的生産条件確立後、製造への製品移管・開発案件は特許出願と権利化対応○量産後の技術サービス対応・様々な顧客に技術サービスを展開し拡販・顧客からの新しい要望やニーズの変化があれば、それに応えるために改良実施（コストダウンや原料変更関連テーマに従事することも有り）【募集部署】■多賀工場　テープ製造部　デバイス材料技術開発課＜部署＞当部署は高機能プラスチックスカンパニーの基幹三工場の1つである多賀工場に所属しています。最寄りのJR駅は彦根駅となっており、そこから車で20分程度のところに位置しています。（彦根駅からの公共交通機関：バスあり）彦根からは京都や名古屋へのアクセスもよく、近くの米原からは新幹線の利用も可能。また名神高速道路沿線にあり、近畿圏内はもちろん北陸地方、中部地方へのレジャーも楽しむことができます。＜活動内容＞主にエレクトロニクス製品内部に使用される部品製造工程用のフィルムの新製品開発、量産に向けた生産プロセス検討、顧客への技術サービス対応を行っている部署です。既存製品から新製品まで取り扱い、幅広い業務内容と多様な経験から個人の成長を目指しています。時には当社研究所と共同で技術検討を行ったり、他の企画部署と連携して一から製品立上げすることもあります。【職場環境】当課は総勢20名強、20～50代まで幅広い年代のメンバーが活躍しており、年齢や役職に関係なくフラットに議論・相談が行える活発な組織です。子育て世代も多いですが、フレックス勤務を活用した柔軟な働き方により仕事と育児の両立を図っています。開発部署ということもあって、実験・評価・試作が多く出社が前提となっていますが、1回/週程度の在宅勤務はOKとしています。

【職務内容】研究分野ごとにおける研究開発のプロジェクトマネージャーを募集しています。＜分野＞●PMMA●PVA●PVB●1-ヘキセン（エチレンオリゴマー法）●民生用フィラメントの研究経験が必要とされます。＜他参照研究内容＞(1)低誘電率低損失ポリイミド（mPI）（モノマー及び重合）　用途：高周波プリント基板(2)熱可塑性ポリイミド（TPI）（モノマー及び重合）　用途：F動車や産業機械のワッシャー・軸受け(3)集積回路製造用のCMP研磨材料（配合レシピ（処方）及び合成プロセス）　用途：半導体前工程の平坦化工程（CMP）(4)UV硬化アクリル（光学用途材料の合成プロセス）　用途：ドライフィルムレジスト(5)封止基板用ソルダーレジスト配合レシピ（処方）及び合成プロセス　用途： ソルダーレジスト(6)光学用フィルム材料（COP）(光学用途材料の合成お及び成膜プロセス)　用途： 偏光子保護フィルム、円偏光板用位相差フィルム(7)エチレン-ビニルアルコール共重合体（EVOH）（重合プロセス）　用途：食品包装用高バリア性樹脂、ガソリンタンク(8)ポリエーテルエーテルケトン（PEEK）のモノマー（ヒドロキノン、カテコール）　用途：半導体製造装置部品(9)ポリフェニレンサルファイド（PPS）のモノマー（パラジクロロベンゼン）及び重合　用途：自動車部材、電子部品(10)ポリアリーレーテルスルホン（PSF）のモノマー　用途：ダイアライザー、哺乳瓶(11)液晶ポリマー（LCP）（パラヒドロキシ安息香酸、6-ヒドロキシ-2-ナフト酸）（重合及び成膜プロセス）　用途： SMTコネクタ、高周波FPC基板用フィルム(12)ポリオキシメチレン (homo-Polyoxymethylene)（モノマー及び重合）　用途： 自動車部材、電子部品●通勤時間における社内送迎バスあり

新製品の開発やカーボンニュートラル生産を実現する研削、研磨工程の生産技術開発をご担当いただきます。【具体的には】■新製品開発に必要な研削、研磨工程の構想企画■研削、研磨設備のプロセス開発■各工場の研削、研磨工程の課題やニーズのヒアリング■各工場に対する設備の立上げ支援とスタッフへの技術教育※半年～1年後には生産技術開発案件の主担当として、開発をリードしていただきたいと考えております。【仕事の魅力】■金属加工技術は同社の100年を超える歴史で蓄積してきたコア技術であり、競争優位の源泉です。故にこそ長期的な視点で技術開発には継続的な投資を行ってきています。また、自社で設備開発を行い、多くの熟練作業者が働いているため、エンジニアのアイデアやチャレンジを革新的な技術開発に反映しやすい環境です。【配属予定部署】加工技術開発部　研削解析グループ【募集背景】工場の安定生産に貢献する生産技術の開発を進めると共に、新製品を世に出す生産技術を確立するための取組みを拡大する計画です。その計画実現のためには、新たな分野において高度な開発をスピーディーに実行する必要があります。また、生産技術開発の重要性がこれまで以上に高くなる状況において、加工技術の要素開発を担う当部門において、即戦力となる人員増強が新製品開発課題を遂行する上で急務となっており、今般募集に至ります。【働き方】プライベートとメリハリをつけて働いていただける職場環境です。平均残業時間：17時間リモート勤務可（週1回程度）フレックスタイム：利用可能【同社の特徴】■国内No.1/世界No.3のベアリングメーカー■グローバルな事業展開（海外売上比率60%超、30か国・地域に合計208拠点）■「産業のコメ」とも言われ、世界の至るところで使用され、社会を支える中核事業■自動車事業・産業機械事業と多方面への事業展開による収益安定性■4コアテクノロジープラスワンの技術力　└「トライボロジー」「材料技術」「解析技術」「メカトロ技術」＋「生産技術」■新規事業創出に向けた積極的な仕掛け　└「CMS（状態監視システム）」の事業化に向け、BKV事業を買収

■要求依頼元との仕様検討■機械要素の選定と機構の設計■装置の図面作成■装置製作メーカへの仕様書作成及び工事業者への工事仕様書作成■設備の据付、試運転■設備の引渡し及びドキュメント作成■設備稼働後の改善、改造【期待する役割】■フジクラの成長事業における生産設備の開発や将来に向けた設備の要素技術開発を行い、設備開発の業務フローのうち、設備設計を主として取り組み、将来的に周辺のフローに業務を広げていただきます。■設備開発担当者として、設備設計及び、FA機器選定を行い、電気担当やプロセスエンジニアと連携して、先進的な設備を作り込む。■主として佐倉事業所、国内外の工場へ導入する。【募集背景】事業への積極投資に伴う人員拡大【働き方】■8:30～17:15　■所定労働時間　7時間45分　休憩1時間■フレックス勤務制度、在宅勤務制度（コアタイム：11:00～14:00を基本に事業所毎に設定）　職場と相談にて勤務方法を決められます■残業：有（平均残業時間：25時間） ※但し担当、立上げ等繁忙期には40ｈを超える場合もあります。【キャリアパス】■設備設計エンジニアとして経験を積み、設備の開発部門/各生産拠点の設備部門など経験を経て設備技術のスペシャリストとなって頂きたい。■より多くの経験を積みマネージャーになることもできます。他部門への異動も可能です。【魅力】■社内のパートナーと、「共に考え、設備として具現化する」ことで、ものづくりの喜びやプロジェクトの達成感を実感する事ができる。また世の中の最新技術に触れることができる。【職場からのメッセージ】■生産設備の進化は、フジクラの競争力の源泉です。一緒に「技術のフジクラ」を進化させましょう！■新しい設備を作り出す事は苦労も多いですが完成時の達成感は大きいものです。日本の将来を切り開く製品に携われる機会が得られます。

■ハイボリュームな通信用半導体レーザチップのBack-End (BE) 生産技術部門を部長レベルで管掌する。■チップ生産計画に対応したチップ選別工程設定、新品種製品開発時の新規選別工程設定。■チップ増産計画に対応したBEライン設備投資計画の策定と実行。■チップ製造ラインの歩留向上、生産能力向上（TTR: Test Time Reduction等を含む）に向けた戦略的改善計画の策定と遂行、指揮。■半導体工場生産高効率化に向けた有効なKPI（CT, TAKT, LT）の導入計画と実行。【期待する役割】■メガデータセンタ（MDC）、人工知能/マシンラーニング（AI/ML）分野でなくてならない最先端の200Gbps等ハイスピードなInＰ系化合物半導体レーザチップの生産技術部門全体を部長レベルの職務で統括、管掌する。■事業目標達成に向けてチップ生産技術部門全体組織を部長レベルで指揮、マネージメントする。■半導体製造工場でのオペレーションに関する豊富な知識と経験および製造部門のマネージメントの能力が必要。■チップ製造ラインの歩留および生産効率の改善、改革に向けた戦略的長期/短期計画の策定と実行指揮を行う。【募集背景】増産による増員【組織構成】■社員6名、派遣社員10名■上長は日本のオペレーションセンター長だが日々US本社VPへのOnline打ち合わせにて報告業務あり【定年について】60歳定年後も職務内容変更なければ給与も変更なく、昇給昇格対象。一年更新。【当社について】世界初の海底光ファイバ通信用レーザを1985年に実用化して以来、日本ルメンタムは常に最先端の光デバイスで豊かな情報通信社会の発展に貢献してきました。業界トップの性能へ挑戦し続ける革新的なアイデアと豊富な経験によって、市場で高いシェアを獲得するだけでなく、多くのお客様との協創的なコラボレーションによって業界をリードしています。

【募集背景】当社のアクリル酸製造用触媒は世界でもトップシェアを誇っているものの、顧客からの更なる性能向上の要望は根強く、現在は理論収率の達成を目標に開発を進めています。また新規テーマとして、従来のアクリル酸製造用触媒とは異なるタイプの触媒開発も複数進めております。今回の募集の背景は、持続的に成長し続ける触媒事業を支えるため、研究開発体制のさらなる強化を目的とした「増員募集」となります。最先端の触媒の開発を主体的に取り組み、我々と共に課題解決していただける方をお迎えしたいと考えています。【期待する役割】触媒の研究開発業務に従事いただきます。【職務内容】・既存触媒(アクロレイン製造用触媒、アクリル酸製造用触媒)の性能を向上し、理論収率の達成に向けて素材開発、工業化検討(スケールアップ)を完遂すること・新規触媒(カーボンニュートラル対応触媒、バイオ原料向け触媒)の開発、工業化検討を行い、製品化に導くこと・開発品を営業部と共に顧客に紹介し、顧客採用のために技術的サポートを行うこと・顧客プラントにおける技術サービス　(必要に応じて)※一定期間、先輩社員のサポートのもとで触媒調製、評価技術を習得、担当テーマの一部を任せ、少しずつ裁量を広げていただきます。＜取扱製品・テーマ＞・アクロレイン製造用触媒、アクリル酸製造用触媒の開発・新規触媒の開発【配属】ファインケミカルズ研究所 触媒グループ / 約35名【キャリアパスについて】・当初は山口県厚狭工場内での研究業務になりますが、スキルアップやご本人の特性を鑑みて同じ厚狭工場における量産化業務や、東京の本社で経験を積んでいただく可能性があります。ご本人の志向や適性に応じて、　・特定分野のスペシャリストとして技術を極める　・プロジェクトリーダーとしてテーママネジメントを担うといったキャリア形成を目指していただけます。年次に関わらずチャレンジを歓迎する風土があり、「技術者としてどう成長したいか」を対話しながらキャリアを描いていける環境です。【魅力】・既存触媒の開発では、理論収率の達成という高いハードルに向けて、ご自身の知見や専門性を活かして提案、課題解決を進められる業務になります。世界中の顧客を相手に、ご自身が開発した新製品を提案し、採用された時の達成感は非常に大きなものになります。・新規触媒の開発では、社外の研究機関等と共同開発の形で、主に触媒調製のスケールアップや改良、評価体制の構築等を行います。まだ世に出ていない触媒反応プロセスを具体化し、社会に実装するやりがいのある業務になります。・100年以上の歴史を持つ化学メーカーの安定基盤のもと、新しいことにチャレンジする「攻めの研究開発」に取り組めます。

【業務の概要】半導体製造におけるプロセス・インテグレーション業務【業務の詳細】・新規製品を確実に立ち上げる手法の設計と実行・高付加価値技術・ポーティング技術の量産立ち上げおよび顧客支援・プロセス開発と連携し、量産展開のプロセス設計，仕様作成・量産品の歩留りおよび品質の向上・安定化に向けたプロセス設計と管理業務・技術資産を活用したビジネス展開・商談獲得の支援・生産性改善のためのプロセス開発や装置展開の評価，解析■台湾本社の外資系企業UMCグループのため、本社との折衝・調整で英語/中国語を使用することがあります。

【部署紹介】当部署は、新規設備導入・設備更新・生産能力や効率向上・自動化などの設備投資計画において、電気およびオートメーション領域を担当します。予算申請・設計・導入・立ち上げ・現場引継ぎを含め、既存設備の保守保全も行い、工場の安定操業を支える重要な役割を担っています。【業務内容】E&A（Electrical & Automation）エンジニアとして、工場の電気設備を中心に以下の業務を担当いただきます。・工場内電気設備・受変電設備の保守・点検・更新計画の立案と実行・生産設備の電気・計装に関するトラブル対応、原因解析、再発防止策の検討・新規設備導入・既存設備更新における電気設計、工事管理、安全管理・生産技術・保全部門と連携した設備改善、安定稼働・省エネの推進・将来的には、現場係長・リーダーとして若手育成や業務取りまとめへの関与【募集背景】工場設備の高度化・老朽化対応、そして将来を見据えた現場リーダー層の強化を目的とした採用です。マネジメント専任ではなく、自ら現場に入り、手を動かし、判断できる電気系エンジニアを求めています。【ポジションの魅力】・電気保安・受変電の専門性を“実務の中核”で活かせる・グローバル企業の工場で、安定操業・安全を支える責任ある役割・電気領域だけでなく、オートメーション領域にもチャレンジできる・将来的に現場係長・リーダーを目指せる明確なキャリアパス【求められる人物像】・電気の専門性を軸に、現場での判断・対応を厭わず安全と安定稼働を最優先できる方・関係者と協働し、改善を前に進められる方（現場・協力会社・社内関係部署との連携）・将来的に現場係長・リーダーとして、チームの成果に責任を持ち育成にも関わりたい方

【部署紹介】当部署は、新規設備導入・設備更新・生産能力や効率向上・自動化などの設備投資計画において、電気およびオートメーション領域を担当します。予算申請・設計・導入・立ち上げ・現場引継ぎを含め、既存設備の保守保全も行い、工場の安定操業を支える重要な役割を担っています。【業務内容】E&A（Electrical & Automation）エンジニアとして、工場の電気設備を中心に以下の業務を担当いただきます。・工場内電気設備・受変電設備の保守・点検・更新計画の立案と実行・生産設備の電気・計装に関するトラブル対応、原因解析、再発防止策の検討・新規設備導入・既存設備更新における電気設計、工事管理、安全管理・生産技術・保全部門と連携した設備改善、安定稼働・省エネの推進・将来的には、現場係長・リーダーとして若手育成や業務取りまとめへの関与【募集背景】工場設備の高度化・老朽化対応、そして将来を見据えた現場リーダー層の強化を目的とした採用です。マネジメント専任ではなく、自ら現場に入り、手を動かし、判断できる電気系エンジニアを求めています。【ポジションの魅力】・電気保安・受変電の専門性を“実務の中核”で活かせる・グローバル企業の工場で、安定操業・安全を支える責任ある役割・電気領域だけでなく、オートメーション領域にもチャレンジできる・将来的に現場係長・リーダーを目指せる明確なキャリアパス【求められる人物像】・電気の専門性を軸に、現場での判断・対応を厭わず安全と安定稼働を最優先できる方・関係者と協働し、改善を前に進められる方（現場・協力会社・社内関係部署との連携）・将来的に現場係長・リーダーとして、チームの成果に責任を持ち育成にも関わりたい方

【職務内容】渋川工場の第二製造部において、自動車や電気製品向け用途で幅広く用いられている放熱シートの研究開発・プロセス開発（パイロットスケール～量産スケールの応用研究/開発）をご担当いただきます。当社の放熱シートは、セラミックスフィラーをシリコーンに高充填した高熱伝導性(低熱抵抗)の材料です。パワートランジスタ、ドライバーICなどから出る熱を効率よく伝えると同時に、絶縁を確保できるため、様々な電子機器の熱対策に用いられています。【具体的な業務内容】①生産プロセス改善（スケールアップ、製造・生産技術との協議協働、新規プロセス開発など）②品質改善③Technical Service（顧客への技術的提案・技術改善）活動＜仕事の進め方＞課内で各種検討テーマについて担当者の割り振りを行い､担当者若しくは数人で定められた目標達成を目指し､計画や実践を行います。課内ミーティングや社内会議などの報告機会は設けていますが、ご自身で考えたプロセスや改善をすぐに反映できる業務内容です。【担当する製品について】当社の放熱シートは、セラミックスフィラーをシリコーンに高充填した高熱伝導性(低熱抵抗)の材料です。パワートランジスタ、ドライバーICなどから出る熱を効率よく伝えると同時に、絶縁を確保できるため、様々な電子機器の熱対策に用いられています。電子・先端プロダクツ部門の製品として、今後の更なる飛躍が期待されています。【キャリアパス】〈入社後～5年程度〉入社いただいたポジションにて、放熱シートの生産技術、評価技術の深耕とユーザー対応にてご活躍いただくことを期待しています。〈入社5年～10年程度〉配属先において係長としてのご活躍、もしくは研究部門での放熱材料関連のリーダー研究員〈それ以降〉・各製造､研究拠点での技術リーダー､マネジメント業務・事業部門での販売戦略、新事業検討【当社の魅力】創業から100年、無機・有機の工業原料～医薬に至る幅広い分野で事業を展開している総合化学メーカーです。

【期待する役割】各種プラント（石油化学、化学、再エネ等）におけるプロセス安全設計支援業務(1)プロセス安全設計思想の確立(2)リスクベースアプローチによるプロセス安全設備(アラーム、SIS、安全弁など)設計支援(3)リスクベースアプローチによる設備レイアウト設計支援(4)HAZOP/SIL手法による設計レビューの遂行管理(5)プロジェクト遂行時に発生する変更の管理（プロセス安全設計やHAZOP/SILへの影響の評価と変更許可判断）(6)プロジェクト遂行中に発生するプロセス安全設計に関するトラブルシューティング■同社の魅力【やりがいある業務】同社は同社Gにおける『事業』を担っており、常に海外における各種発電所や、各廃棄物処理場、医薬品工場や病院、鉄道、空港など様々なPJへアプローチしております。【重要性のある業務】2021年～2025年は、長期経営計画における『挑戦の5年』とており、特にキーパーソンとなる方の採用を検討しています。そのため、裁量ある環境で重要度の高い業務に携わることができることは魅力です。【充実なフォロー体制】グローバルに活躍できる同社では、海外出張や駐在の際には別途手当の支給もございます。その他、仕事と家庭の両方を充実させるための制度や、海外駐在者の一時帰国制度を設けております。

【業務内容】LNG・ガス・石油化学プラントのプロセス設計業務でご活躍いただける方を募集しております。設計業務遂行および当該業務における設計品質・納期管理を担っていただきます。【配属組織のミッション・役割】基本設計（プロセス設計）は、プラント設計・建設の最上流に位置します。その基本設計業務を担うのが、プロセスエンジニアリング業務です。決められた原料から、要求通りの製品ができるように、プラント内の装置構成の選定、運転制御系の構築、機器や配管の設計条件・主要寸法の確定から材料選定などの設計作業を行います。PFD(Process Flow Diagram)やP&ID(Piping & Instrumentation Diagram)といったプロセスエンジニアリング業務の方が発行する図書は、すべての詳細設計のベースとなるため、プラントの性能、ひいてはプロジェクトの成否を大きく左右する重要な役割でございます。基本設計以外にも、顧客と検討を重ねプラントの基本構想を練り上げるFEED段階から、建設作業後の試運転に携わるなど、プロジェクトの始めから終わりまで関わるという点や、社内外とのインターフェースが多いという点に特長があります。【仕事のやりがい・魅力】■プラント設計の最上流に位置し、全体最適を考えプラント設計の骨格を決める非常に重要かつやりがいのある部署です。■顧客要求をプラント設計に反映するための、フィジビリティスタディやディスカッションを行ったりすることもございます。■顧客の夢や希望を具現化し、プラントを組み上げ、社会実装を体験することが出来ます。【働き方】■平均残業時間：月30時間程度■海外駐在の有無・頻度：顧客の所在地に応じて、打合せ等で出張有り■海外出張の有無・頻度：会社の繁閑具合やPJ規模によるが、年2回程度、欧米中心に、1週間程度の海外出張を想定【組織構成】■プロセスエンジニアリング部　120名

キーエンス製品を生産する協力工場で稼働する自動製造装置のメンテナンスと改良設計をお任せします。また協力工場技術スタッフへのオペレーション・メンテナンス指導、育成指導も担当していただきます。【具体的な業務内容】■稼働している自動機のメンテナンス対応■不具合原因を分析し、根本解決に向けた改良設計と導入　■工事技術スタッフへの育成指導　■突発トラブル撲滅のため、予防保全・予知保全の取組立案・実施　など　※設計よりはメンテナンスの方が比率は高いです。【将来的には】新規自動機の設計・立ち上げ、新規自動機取引先の開拓など、設備の自動化にまつわる様々な業務に参画いただくことも可能です。【働き方】・転勤なし・完全週休2日制(土・日・祝日)・年休131日(2026年度予定)・GW・夏季・年末年始は7日以上連休・人間ドッグ制度(35歳以上)【評価体制について】自分自身の成長を周りが支援するオープンな評価体制ができています。【企業の特徴】■キーエンス商品の修理・解析/製造装置設計・メンテナンス/製造を担うキーエンスの100％出資子会社。■高度な修理・解析技術や製造装置設計、製造技術を活かし、世界中のお客様に安心の商品を送り届けています。【事業内容】＜キーエンス製品の修理解析、製造検査装置の設計・メンテナンス、センサ製造＞国内外で多くの企業に使用されるキーエンス製品(センサ・測定器、画像処理機器、制御・計測機器、研究・開発用解析機器、ビジネス情報機器)の修理、故障要因の解析。製造や検査のための装置設計、メンテナンス。キーエンス製品の製造と1985年の設立以来キーエンスのものづくりを支えてきたグループカンパニーです。

●配属部門 電子材料事業部　電子基材BU　技術一部　技術三課●技術一部のミッションAIや5Gの普及により劇的に変化した社会生活や環境を支える電子機器の部品の一部であるプリント配線板を構成するための電子基材を製造＆販売しています。そこには、我々の主力商品であるMEGTRONも採用されており、その商品価値と販売に技術的に貢献することが私たちのミッションです。●顧客課題を評価技術で解決し、MEGTRONの商品価値最大化を実現常に進化に対応する課題が存在し、様々な技術相談を受けています。それを解析や評価技術で解決する活動をしています。●募集背景AIや5Gの市場の進化は早く、常に変動します。ここに迅速に対応し、今までとは違う新たな評価法やアイディアを創出する場面も増えてきます。そのため、プリント配線板に関連する業界での経験を生かして、さらに発展できるエンジニアが急務であり、新たな風を吹き込める人財に期待して、募集します。●担当業務と役割募集背景と課のミッションから、主な担当業務は、顧客（国内、海外）からの技術相談への対応と技術データの提供になります。技術相談には、素材そのものの物性値、プリント配線板の試験や解析、加工プロセス技術などがあります。１人で解決すのではなく、他部門の専門知識を持ったメンバーを巻き込みながら折衝して技術課題に取り組んでいきます。全ての業務経験が必要ではありませんが、ある程度のプリント配線板に関する経験を期待して募集します。●具体的な仕事内容・素材の物性値測定やその評価法の検討：熱特性、物理特性、電気特性など、顧客が開発検討でSimulationで利用する物性などを評価、提供します。・プリント配線板の試験や解析：国際標準規格であるIPCに準拠した試験を実施したり、その結果を解析して考察などをします。・加工プロセス技術の検討：プリント配線板の構造も進化しているため、顧客の課題に応じた加工法の提案や技術検討を協議します。●この仕事を通じて得られること・化学、応力、電気と幅広い分野での技術課題に様々な関係部門と取り組むことで、エンジニアとしての経験やスキルを広げることができます。・国内だけでなく、海外からも技術相談を受けるため、Glbalな技術動向を感じることができます。●職場の雰囲気経験豊富な年配の社員も、30歳前後の若手の社員もいます。それぞれが意見を出し合ったり、相談したりする環境があります。部署で分からないことは、他部門の経験者に相談しながら活動しています。技術データの収集（測定、試験）は設備の操作が必要になりますが、取得したデータのまとめや顧客への報告資料の作成などは在宅勤務（テレワーク）で対応する柔軟な勤務も可能です。●キャリアパス・幅広い技術課題に取り組んだ経験は、エンジニアとしての活動の幅も広がると考えます。（開発、生産プロセスなど）・顧客と課題解決することにより、外部に対しての人脈形成や市場動向も掴みやすくなり、企画部門やマーケティング部門での活躍も期待できます。・これらを活かせる社内公募で活躍の場を広げられる環境があります。

【募集背景】・外科領域における事業拡大に伴い、新商品開発、グローバル展開、既存品の増産に対応するため、生産技術系の経験を持つエンジニアを募集します。【職務内容】・医療機器の新商品開発・工程設計・生産技術構築・既存品の商品改良、品質改善、コストダウン、工程改善・法規制対応・グローバル展開対応※主任職の場合、以下業務も担っていただきます・上記開発テーマのマネジメント・人財育成、チームビルディング【富士宮工場について】・富士宮工場は工場を多く持つ当社の中で最も歴史ある工場で、当社の３つの事業領域全てに関わっている重要拠点です。・輸血剤や輸血バッグ、人工心肺を中心に社会になくてはならない製品を作り続けています。輸血剤については実際に使用者から高評価を受けており、人工心肺については医療機関のニーズに応え約1600種類の仕様を作り続けています。・製造ラインの自動化や受け入れ～出荷までの一貫した品質管理など、当社の様々な製品を作りつづけ、医療現場の方々になくてはならない工場です。【仕事の魅力】★医薬品・医療器の技術を融合し、新しい治療のソリューションとなる商品の立ち上げに中心となって携わることができます。また、グローバル展開も見据え、海外拠点との協働、国際規格への対応などグローバルな視点も身につけられます。【アクセス】・東京駅～新富士駅（最寄り駅）：約１時間新富士駅からは社員限定のシャトルバスを運行※実際に新幹線通勤を行う社員の方も一部います。・東名高速富士ICより25分【組織構成】・富士宮工場　医療器開発課：10名弱で、20代～30代の若手が多い部署となります。【担当製品】・アドスプレーや輸液セット、プレフィルドシリンジがメイン

【業務内容】FC(fuel cell)触媒担体用多孔質炭素の製造プロセス開発⇒材料開発部門で実施する品質最適化、 処方最適化検討の状況に合わせて、設備化に向けたプロセス開発を行う。1) プロセスへの適用装置検討各加工工程への適用装置の検討に際し、メーカー調査、メーカーでのテスト、テスト装置の導入、量産化へのスケールアップ検討を行う。現在の開発案件においては、下記の装置の開発を推進している。・炭素粉を原料とした賦活装置・炭素粉の熱処理装置・粉体輸送・ハンドリング装置2) プロセス全体の構築・設計・ 量産プロセスの検討、確定、基本計画・ 製造設備の投資額見積、製造コスト算出・ 製造設備の建設計画、実行【募集背景】・開発案件の進捗に伴う要員補充・将来的な要員構成の適正化、プロセス開発技術の強化を見据えた補充【配属部署】総合研究本部　基盤技術研究所　プロセス研究開発部　プロセスエンジニアリンググループ【配属部署の紹介】プロセス研究開発部の役割である材料開発の初期段階から生産技術視点で材料開発チームと連携し、開発の効率、スピード、パフォーマンスの向上を目指す中で、主にプロセス設計、設備設計や建設などのエンジニアリング業務の中心組織として、各研究開発部テーマのプロセス実現を支援。【組織構成】部長以下グループリーダー含め計36名 (戸畑 26名、木更津 10名)(年代 20代：7名、30代：12名、40代：3名、50代～：14名)※当該グループは、50代以上の管理者もいるが、実務担当者は、概ね20～30代で、相談しやすい雰囲気。基本、個人での検討業務も多いが、グループ全体や関連する部門と連携して業務を推進【身につくスキル・やりがい】・材料開発部門で開発した新規材料の製造プロセスの開発であり、世の中にない新規なプロセスを提案、実現できる。・開発の中で、化学工学における様々な単位操作、最新技術に触れることができ、知識、技術を身に着けることができる。・現在開発中のアイテムは、大手自動車メーカーの燃料電池車の主要部材としての採用され、カーボンニュートラルにも貢献。【他社との差別化ポイント】・大手自動車メーカーの燃料電池の発電性能を大きく向上させる部材として採用されている。・親会社の日本製鉄の最先端の研究との連携。【キャリア】・新規プロセス開発、製造(量産)設備建設、設備立上までを一貫して経験。製造部門での経験も可能。・将来的には、設備技術、生産技術等の経験も積んで、管理部門も含めて、幅広く技術者として活躍できる人材として期待。【働き方】〇残業：～２5 時間程度/月〇出張：開発テーマの進捗状況にもよるが、概ね1回/月　程度〇研修：配置後、部門での導入教育として、安全教育及び部内業務内容説明は実施。実務においては、OJTにて業務習得

【業務内容】次世代薄膜プロセス技術の開発【具体的には】材料開発部門で実施する品質最適化、 処方最適化検討の状況に合わせて、量産化及び設備化に向けたプロセス開発を行う。 (1) プロセスへの適用装置検討各製造工程への適用装置の検討に際し、社内検証装置での試作、メーカー調査、メーカーでのテスト、新規検証装置の導入、量産化へのスケールアップ検討を行う。現在の開発案件においては、下記の装置の開発を推進している。・薄膜塗工装置・薄箔搬送装置・ウェブハンドリング自動化装置・フィルム製造装置(2) プロセス全体の構築・設計・検証装置設計・開発・立上げ、量産プロセスFS、基本計画・製造設備の投資額見積、製造コスト算出・製造設備の建設計画、実行【募集背景】・開発案件の進捗に伴う要員補充・将来的な要員構成の適正化、プロセス開発技術の強化を見据え補充【配属部署】総合研究本部　基盤技術研究所　プロセス研究開発部　コンバーティング技術Gr※プロセス研究開発部の役割である材料開発の初期段階から生産技術視点で材料開発チームと連携し、開発の効率、スピード、パフォーマンスの向上を目指す中で、主にプロセス設計、設備設計や建設などのエンジニアリング業務の中心組織として、各研究開発部テーマのプロセス実現を支援。【組織構成】部長以下グループリーダー含め計36名 (戸畑 26名、木更津 10名)(年代 20代：7名、30代：12名、40代：3名、50代～：14名)＜職場の雰囲気＞当該グループは、管理者、実務担当者含め、40～50代が多く、20～30代の若手も在籍しており、相談しやすい雰囲気。基本、個人での検討業務も多いが、グループ全体や関連する部門と連携して業務を推進【キャリア】入社時はロール to ロールプロセスを中心としたウェブハンドリング技術の開発、検証装置改良・設計・立上げを経験。製造(量産)部門での経験も可能。・将来的には、設備技術、生産技術等の経験も積んで、管理部門も含めて、幅広く技術者として活躍できる人材として期待【働き方】〇残業：25時間程度/月〇出張：開発テーマの進捗状況にもよるが、概ね1回/月程度〇研修：配置後、部門での導入教育として安全教育及び部内業務内容説明は実施。実務においてはOJTにて業務習得【身につくスキル、やりがい】・電子材料やCN材料を中心とした新規材料の製造プロセスの開発であり、既存プロセスの改良だけでなく、世の中にない新規なプロセスを提案、実現できる。・開発の中で、化学工学における様々な単位操作、最新技術に触れることができ、知識、技術を身に着けることができる。【他社との差別ポイント】・当社主力製品の一つであるフレキシブルプリント配線板(無接着剤銅張積層板)・エスパネックス?は世界トップシェアを誇る。・親会社の日本製鉄の最先端の研究との連携。

部品形状決定後は自動車部品を量産する組み立て生産設備(治具/専用機)の構想・調達・設備調整から製造ラインへの引き渡しまでの一貫作業をお願いいたします。【具体的な職務内容】■生産ラインの企画・構想と仕様の抽出■仕様をもとに設備、Assy治具の構想設計■設備、Assy治具の選定■仕様書作成、発注、据付 ■設備調整 ■製造ラインへの引き渡し※建物の改変を伴う業務は含まない(業務内容の変更の範囲)当社業務全般【仕事内容補足】生産設備は自社生産用のオンリーワン設備設計であり、これまで以上に効率的かつ低コストで生産できるようにするための製造工程自動化を進めています。5年/10年にわたり同じ職場・同じチームで同種の機器開発に繰り返し携われるので、ずっと技術を磨き続けることができます。技術力を高めて装置の仕様を決めたり構想・詳細設計を行なうような上流工程に携わっていただき、プロジェクトの成否を左右するようなやりがいのある立場で、充実感や達成感を感じてください。※未経験の方は不安に感じるかもしれませんが、先輩社員がOJTにてしっかりとお教えしますのでご安心ください。【配属先情報】技術部ボデー技術課(メカ系統)　※メカ系統＝機械系統【当社の魅力】■最新鋭の設備と高度な技術によって設計からプレス・溶接・組立・塗装にいたるまで一貫生産する自動車部品メーカー。■昭和22年よりダイハツ工業社の協力会社であり、現在はTier1メーカーとして世界に誇る「ものづくり」の仕事です。■主取引先ダイハツ工業様のティア1メーカとして自動車の骨格構造部品を製造している同社は、EV化への変革にも大きな影響を受ける事が無く、生産難易度が高い部品を安定して生産している事で信頼を得ておりダイハツ工業様とは60年以上の取引が有り、協力会社として安定した経営を実現しています。

【お任せしたいミッション】　　新たな製造拠点におけるプロセス設計・開発を主導し、ラボスケールから量産化までを一気通貫で成功させること。　【業務内容】　　・パイロットスケールでのプロセス設計から量産化、工程管理基準設定　　・プロセス開発の上流から下流までの実務遂行 　【キャリアパス】　　・技術部門のリーダー、または新規拠点立ち上げのプロジェクトマネージャー【企業の魅力】■1918年創業、100年以上の歴史があります。原料処理から製造まで一貫生産できる体制で高品質を提供し、ゼラチン国内シェア6割と長年トップを維持しております。■売上高404億円(2024年3月実績)を超えるグローバル企業にて活躍頂けます。■リモートワークやフレックス制度を活用でき、柔軟な働き方が可能です。■本社には社員食堂もあり、福利厚生が充実しております。

【お任せしたいミッション】生産工程を数値化・可視化し、ボトルネックの解消やコスト削減を通じて、工場の生産性を最大化させること 【業務内容】・インダストリアルエンジニアリング業務（工程数値化、能力・人員・コストテーブル管理）・生産現場の律速特定と改善活動の推進（PMO）、COPQ数値管理 【キャリアパス】製造現場のDX推進や、工場全体の最適化を担う生産管理・戦略担当【企業の魅力】■1918年創業、100年以上の歴史があります。原料処理から製造まで一貫生産できる体制で高品質を提供し、ゼラチン国内シェア6割と長年トップを維持しております。■売上高404億円(2024年3月実績)を超えるグローバル企業にて、海外子会社含めた監査スペシャリストとして活躍頂けます。■リモートワークやフレックス制度を活用でき、柔軟な働き方が可能です。■決算期を除く通常の残業時間は10時間程度/月で、ワークライフバランスが取りやすい環境です。■本社には社員食堂もあり、福利厚生が充実しております。

■募集背景：当社は眼鏡レンズ専門メーカーとして、長年にわたり高品質な製品を提供してきました。レンズの種類がどんどん多様化、複雑化しており販売数も増えておりますので、ニーズに迅速に応えるため、工場の自動化および省人化を推進し、さらに効率的な生産体制を整えるために新たな人材を募集しています。■業務内容：◇自動化、省人化設備の構想立案および導入推進◇外部設備会社との仕様検討、折衝、調整◇設備設計（3D CAD使用）※それらに伴い要素解析（剛性・振動）の実施や、図面作成等も入りますが、実務メンバーもおりますので構想立案や折衝がメインミッションとなります。※過去プロジェクト例：数年に一度／数千万円から数億円単位の装置導入（工場の入れ替え含めると数十億にのぼることもあり）■業務の魅力：◇レンズの移動や検査等を自動化および省人化しますが、傷や汚れを防ぎながら効率的に進めることと工場範囲内でのレイアウトを両立させる必要があり、制約が多い中での検討となるため難しさもありますがやりがいも大きい仕事です。◇ものづくりのプロセスを深く理解し、外部設備会社と連携しながら、設備仕様を作り上げることが求められます。年間1～2件の設備導入プロジェクトを担当いただく予定です。■組織体制：開発本部には3名在籍しており、協力しながら最先端の設備導入を進めています。さらなる成長を目指せるフィールドが広がっています。■当社について：◇世界最高屈折率プラスチック製メガネレンズ素材、脳科学を取り入れた遠近両用レンズ、紫外線や遠赤外線をカットするコーティング、レンズの反射を極限まで低減したコーティング等独自の商品開発を行っています。◇約6人に1人は当社のレンズを使用、国内だけではなく、アジアやヨーロッパを中心に世界80か国で販売実績があります。

【募集背景/ミッション】2025年1月に立ち上げた熊本事業所にて取り扱っている、光学ユニット（瞳モジュール）の自動組立ラインの立上げからその後の管理までお任せいたします。将来的に工場長としてご活躍いただくことを想定しております。【業務内容】■立上げ中の各設備条件出し及び生産ライン稼働に向けたライン検証や改善業務 ■各設備に不具合があった場合の設備製造メーカとの対応や改善案の検討 ■製造ライン立上げ後の製品生産管理業務(本社での生産量を考慮した事業所内生産管理) ■各設備のメンテナンスとメンテナンス品の購入指示やその他管理業務 ■部員の業務管理と事業所全体の管理【配属組織】熊本事業所　瞳モジュール製造部門【働き方】九州をメインとする顧客先や横浜本社への出張が発生いたします。【魅力】お客様との接点が多く、要望を反映したものづくりを通じて、技術提案型の開発スキルを磨くことができます。また、担当業務の幅が広く、最終的な装置全体の最適化を考える視点を養うことができます。

■概要商品開発や合理化における工法、技術の開発、設備立上げ、設計■詳細・新商品のモノづくり工程をスルーで見た全体統括と推進　製造プロセスの設計・改善: 既存の製造プロセスを分析し、効率性や品質向上につながる改善策を提案・実施・新規製品開発時には、生産性とコスト効率を考慮したプロセス設計・データを収集・分析し、具体的な改善策や新しい手法（例：新工法や新材料）の導入・マーケティング、設計、生産部門など他部門との連携を密にし、市場ニーズに応じた製品開発およびプロセス改良のための情報共有と調整業務・プロジェクト進捗状況や成果について定期的な報告書作成、およびプレゼンテーション（DR）★使用ツール…3D CAD■働き方特徴・技術打ち合わせで、設備設計部門/仕入先等への出張あり（数回/年）・近隣の工場との打合せで出張有り（数回/月）・フレックス制度有だが工場と連携のため基本的に8:30~17:00勤務【仕事の魅力】・ムラタのコネクタ商品群や最先端商品の開発に関わることができ、電子機器の進歩、社会の発展に貢献できる。・商品開発初期から商品設計と協働し、ライン全体をスルーで見て、モノづくり視点での商品構造や工法を提案することができ、商品の差異化に寄与できる。・ムラタ独自の生産技術に触れることができ、また自ら考案したアイデアを技術開発やライン設計を通じて具現化でき、成長とやりがいが得られる。・自ら開発した技術、企画したラインの量産化まで関わることができ、多くの関係者と共に達成感を味わえる。【当社について】企業HP：https://www.murata.com/ja-jp■海外売上比率90％以上でグローバルに活躍！■世界シェアNNo.1製品多数！■■超高収益、抜群の製品開発力を持ち、電子部品業界を独走！!■■■■世界レベルでムラタしか作れない製品も多数あり、ムラタがいなければ、世界も成り立たない世界のムラタです！！★働き方　全社データ■自己都合退職率：1.8％(全国平均：11.4%)■有給取得率：75.9%(全国平均：65.3％)■平均残業時間：15ｈ■全従業員のうち約30%(管理職の場合は約25%)はキャリア入社の社員であり、各部門における受け入れ体制は整っています。

医療用途デバイス、直近の担当製品としては無針注射器の組立加工に関わる、生産設備の設計/製作/試運転/評価/量産立上げまでの一連の生産技術業務をお任せします。【具体的な職務内容】●事業計画に応じた生産設備準備の計画立案●製品設計に適した、工程設計や試作/検証●生産設備の製作/試運転/評価などの量産立上げ業務●機械制御プログラミング（PLC)、検査方法確立、情報管理システム構築●稼働設備の生産性改善業務【組織の特徴】新規事業として医療分野への本格参入に向けて取り組んでいます。新規参入ならではの自由な立場や発想で、プロセス開発に力を発揮いただけます。経験者採用が多い職場であり、経験者採用同士の目線で気軽に質問・相談ができます。

【期待する役割】次世代パワー半導体GaNは、EVやデータセンターの省エネ・小型化に不可欠なキーデバイスです。当社は高品質かつ低コストな大口径GaN基板の安定供給を目指しています。本ポジションでは、GaN基板製造の下地工程（種結晶＝シードの作製）におけるフォトリソグラフィ工程を中心に、プロセス改善・生産技術の確立をご担当いただきます。【業務内容】■プロセス開発・条件最適化GaN（窒化ガリウム）基板の製造プロセスにおける、フォトリソグラフィー工程やドライエッチング工程の条件検討及び最適化を行い、高品質なGaN基板を安定的に生み出すダイナミックな業務です。サファイア基板へのMOCVDによる薄膜形成後、プラズマCVDによるマスク形成、フォトレジスト塗布、パターニング、現像、ドライエッチング、レジスト除去までの一連の工程を扱います。マスクの形状・幅・高さ・材質はその後のHVP結晶成長の品質に直結するため、条件検討・最適化がこの技術の核心です。■評価データ、プロセスデータの解析、解析技術の開発自ら作成したサンプルを評価・解析し、結果を製造プロセスへ反映させます。専門的な知見を活かした高度な解析が、世界最高水準の製品の品質向上に直結する重要な役割です。■化合物半導体のエピタキシャル成長技術の開発、国内外の社外委託先検討及び技術開発MOCVD等による薄膜形成の経験も大いに活かせる環境です。【募集背景】当社が手掛ける「窒化ガリウム（GaN）基板」は顧客から極めて高い評価を得られ、実用化フェーズに到達しており事業拡大を加速しています。EV（電気自動車）やデータセンター、通信基地局など、急成長するパワーエレクトロニクス市場からの期待は高く、さらなるシェア拡大に向けた量産化の推進が急務です。この成長フェーズにおいて、中心的役割を担い、当社の技術的優位性をさらに盤石にする仲間を求めています。【魅力】・世界を変える技術の最前線に立つ　GaNはEVやデータセンターなど、社会の基盤を支えるパワーエレクトロニクス分野で爆発的な普及が見込まれています。省エネ・小型化という社会課題を解決するキーデバイスの根幹を、技術で支えることができます。「次世代のインフラ」を社会へ実装する醍醐味を感じられるポジションです。・「作る技術」をゼロから確立する面白さ　「どうすれば高品質なものを安定して大量に作れるか」という量産の壁に挑むポジションです。　出来上がったマニュアル通りに動かすのではなく、「どうすればもっと効率よく、高品質に作れるか」を自ら考え、量産技術を創り上げていく醍醐味があります。自ら製造条件を調整し、現場を巻き込みながら課題を解決していく、あなたのアイデアと経験が、新たな標準プロセスを生み出します。・幅広い専門性とリーダーシップを発揮する機会　基礎的な検討から量産化まで、多様な工程・技術に携わる中で、専門性を深めるだけでなく、チームを牽引するリーダーシップも磨けます。若手育成や国内外の社外委託先との連携を通じて、技術とマネジメントの両面でキャリアを加速させることが可能です。【キャリアパス】本ポジションは、将来の技術リーダー、あるいはマネジメント職へのキャリアパスを想定しています。専門性を極めるだけでなく、チームやプロジェクトを牽引する役割を担い、当社のGaN事業をさらに発展させる中核人材としてご活躍いただけます。【働き方】・平均残業時間：30～40時間程度/月・フレックス制度：有・リモートワーク制度：有：週1日程度製造現場と密接に連携するポジションのため、稼働状況によっては出社が基本となりますが、データ取りまとめ等は在宅勤務も可能です。※将来的にグループ会社への在籍出向の可能性があります。

【職務内容】検査・計測装置の企画から導入までの推進、および新たなセンシング方式の検討・開発を担っていただきます。1.検査・計測装置の企画から導入までを一貫して推進製造工程の品質モニタリングを目的とした検査・計測装置について、現場の課題整理から装置仕様の検討、導入・立上げまでを担当します。自ら企画した仕組みが実際の生産工程で活用され、品質向上や安定生産に直接貢献できる点がやりがいです。2.新たなセンシング技術の検討・開発製品や工程の状態をより正確に把握するための新しいセンシング方式の検討・開発を行います。画像処理や各種センサーを活用しながら、これまで見えなかった工程状態を可視化する技術開発に挑戦できます。3.製造現場と連携した課題解決製造部門や品質部門と連携しながら、工程の課題を技術で解決していきます。現場に近い立場で装置や技術を実装できるため、開発した仕組みが生産現場で成果として現れる実感を得られます。 【配属先】生産技術部 デジタルソリューション1課課長（50代）・係長2名（50代）・メンバー12名（20代3名/30代6名/40代2名/50代1名）【募集背景】デクセリアルズでは、高品質の高機能材料を安定して提供するため、製造工程における品質モニタリングの高度化を進めています。これに伴い、生産現場では検査・計測装置の導入やセンシング技術の高度化が重要なテーマとなっています。生産技術部 デジタルソリューション1課では、製造工程の品質を可視化するための検査・計測装置の企画・導入や、より高度なセンシング技術の開発を担っています。画像処理や計測技術を活用しながら、工程の状態を正確に捉える仕組みづくりを推進しています。現在、品質モニタリングの高度化に向けた開発テーマが増加しており、体制強化のため新たなメンバーを募集いたします。【業務のやりがい・魅力】■自ら企画した装置や技術が製造現場で活用される検査・計測装置の企画から導入までを一貫して担当するため、自ら検討した技術や仕組みが実際の製造工程で稼働し、品質向上や安定生産に直接貢献する実感を得られます。■センシング技術の高度化に挑戦できる画像処理や各種センサーなどを活用しながら、新たなセンシング方式の検討・開発に取り組みます。工程の状態をより正確に把握する技術開発に関わることで、ものづくりを支えるコア技術に携わることができます。■製造・品質部門と連携した課題解決に取り組める製造現場と密接に連携しながら、工程の課題を技術で解決していく役割を担います。現場に近い立場で装置や技術を実装できるため、改善の成果を実感しやすい環境です。【入社後のキャリアプラン】■入社直後製造工程や製品特性への理解を深めながら、検査・計測装置の導入やセンシング技術の検討業務に携わります。先輩社員と連携しながら、装置仕様の検討や導入プロジェクトの実務を経験し、当社の製造プロセスや品質モニタリング技術への理解を高めていただきます。■5～10年後検査・計測技術やセンシング技術の専門性を高めながら、装置開発・導入プロジェクトの中心メンバーとして活躍いただくことを期待しています。テーマの企画段階から関わり、製造現場の課題解決に向けた技術開発や装置導入を主体的に推進していただきます。■将来的なキャリア検査・センシング技術の専門性を高めたスペシャリストとして活躍する道や、複数のテーマを統括しながら装置開発・技術導入を推進するリーダーとして活躍する道など、経験や志向に応じたキャリアの広がりがあります。【働き方】■ポジション：実務主担当として、責任を持って業務に取り組んでいただきます。■出張頻度/出張先：国内 1～2回/年（展示会、国内他事業所など）■リモートワーク：1回/週 ※業務状況による■フレックス制度：積極的に活用いただける環境です。コアタイム：10:00～15:00■勤務時間：8:30～17:30■休憩時間：60分　【身につくスキル】■検査・センシング技術に関する専門知識・技術■装置導入プロジェクトの推進力（プロジェクトマネジメント）■製造プロセス理解と課題解決力

～半導体製造などに利用される真空装置メーカー／世界トップクラスシェア／開発費年間300億円以上～真空製造装置に関わる研究開発業務をご担当頂きます。具体的には・半導体製造装置、巻き取り蒸着装置のHard、Process開発・半導体デバイスメーカ、協業担当者とのコミュニケーション・科学的知見に基づく高度な分析・考察・社外、学術機関との連携、協創活動などになります。■当社について：株式会社アルバックは、「真空技術で産業と科学に貢献する」という理念のもと、真空技術を活用した製造装置を提供する企業です。特に液晶ディスプレイ製造用スパッタリング装置では世界トップクラスのシェアを誇り、エレクトロニクス、自動車、医療、環境など多様な分野で最先端技術を展開。研究開発力、グローバルネットワーク、CSソリューションを強みに、社会課題の解決に貢献しています。■株式会社アルバックの強み：真空技術を核とした製造装置の提供にあります。世界トップクラスのシェアを誇る液晶ディスプレイ製造用スパッタリング装置をはじめ、エレクトロニクス・自動車・環境・医療など多様な分野で最先端技術を展開。様々な事業を展開しているため安定性が高いです。特に「研究開発」「グローバルネットワーク」「CSソリューション」の3つを柱に、社会課題の解決に貢献する製品・技術を創出しています。薄膜技術をコアに、差別化された製品開発と技術革新を推進し、グローバル化による効率化も実現しています。

Rapidusの先端パッケージング技術開発において、TSV（Through-Silicon Via）形成を中心としたRIE（反応性イオンエッチング）プロセスの開発・最適化を担当いただきます。装置評価からプロセス設計、量産立ち上げ支援まで、技術の中核を担うポジションです。■TSV形成における深堀りRIEプロセスの開発・条件最適化■シリコン、絶縁膜、バリア層などの選択的エッチング技術の検討■プラズマエッチング装置の選定・立ち上げ・評価■エッチング後の形状評価（SEM、CD測定、プロファイル解析）■製造・パッケージング部門との連携によるプロセスインテグレーション支援■装置メーカーとの技術折衝・共同開発【魅力】■国内最大級の開発に携わり、日本を背負う産業に関わるチャンスです。■ゆくゆく上場を目指しているため大型上場に関わることもできる予定です。【定年】65 歳　※65 歳以降有期契約による継続雇用有【Rapidus社とは】元東京エレクトロン会長の東様が発起人となり、キオクシア、ソニー、ソフトバンク、デンソー、トヨタ自動車、NEC、NTT、三菱UFJ銀行が出資し、海外では2nm技術を有する米IBMおよびEUV露光装置技術を持つベルギーimecとの協力体制構築、国内では技術研究組合最先端半導体技術センター(LSTC)との連携によりサムスン社やTSMC社でも成しえていないbeyond 2nmを掛け声に同社は設立されました。この度2027年に次世代半導体生産を目指し、キャリア採用を加速させております。

Rapidusの最先端半導体製造プロセスにおいて、Cu Dual Damascene構造の形成に関するエッチング技術開発を担当いただきます。プロセス開発から装置評価、量産立ち上げ支援まで、技術の中核を担うポジションです。■Cu Dual Damascene構造に対応したエッチングプロセスの開発・最適化■プラズマエッチング装置の選定・条件設定・評価（ハードマスク、低k材料対応含む）■微細パターン形成における選択性・異方性・ダメージ制御技術の検討■製造工程との連携によるプロセスインテグレーション支援■装置メーカーとの技術折衝・共同開発■プロセス安定性・再現性の評価および改善提案【魅力】■国内最大級の開発に携わり、日本を背負う産業に関わるチャンスです。■ゆくゆく上場を目指しているため大型上場に関わることもできる予定です。【定年】65 歳　※65 歳以降有期契約による継続雇用有【Rapidus社とは】元東京エレクトロン会長の東様が発起人となり、キオクシア、ソニー、ソフトバンク、デンソー、トヨタ自動車、NEC、NTT、三菱UFJ銀行が出資し、海外では2nm技術を有する米IBMおよびEUV露光装置技術を持つベルギーimecとの協力体制構築、国内では技術研究組合最先端半導体技術センター(LSTC)との連携によりサムスン社やTSMC社でも成しえていないbeyond 2nmを掛け声に同社は設立されました。この度2027年に次世代半導体生産を目指し、キャリア採用を加速させております。

Rapidusの半導体製造プロセスにおける計測技術の導入・運用・改善を担当いただきます。製造工程の安定化・品質向上に向けて、計測装置の選定から測定手法の開発、データ解析まで幅広く携わっていただきます。■半導体製造工程におけるメトロロジー装置（CD-SEM、AFM、OCT、XRR等）の選定・導入・立ち上げ■測定手法の開発・最適化（寸法、膜厚、形状、欠陥など）■計測データの解析・品質管理支援（SPC、統計解析）■製造・プロセス部門との連携による工程改善・歩留まり向上支援■装置メーカーとの技術折衝・仕様調整■計測技術に関する社内教育・技術展開【魅力】■国内最大級の開発に携わり、日本を背負う産業に関わるチャンスです。■ゆくゆく上場を目指しているため大型上場に関わることもできる予定です。【定年】65 歳　※65 歳以降有期契約による継続雇用有【Rapidus社とは】元東京エレクトロン会長の東様が発起人となり、キオクシア、ソニー、ソフトバンク、デンソー、トヨタ自動車、NEC、NTT、三菱UFJ銀行が出資し、海外では2nm技術を有する米IBMおよびEUV露光装置技術を持つベルギーimecとの協力体制構築、国内では技術研究組合最先端半導体技術センター(LSTC)との連携によりサムスン社やTSMC社でも成しえていないbeyond 2nmを掛け声に同社は設立されました。この度2027年に次世代半導体生産を目指し、キャリア採用を加速させております。