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岐阜県の接客・販売員の求人・転職情報

転職エージェント「パソナキャリア」が紹介する岐阜県の接客・販売員の求人情報。
高い専門性を持つ専任のキャリアアドバイザーがひとつ上のレベルの転職を支援します。

公開中の求人13件中 1~13件を表示

  • 株式会社買取王国
    工具買取王国【西岐阜】店長候補※未経験可※業界最大手です

    年収
    300万円~400万円※経験に応ず
    勤務地
    岐阜県
    • 上場企業
    • 正社員
    • 転勤なし
    仕事内容

    【募集背景】◆工具買取王国 ※岐阜県西岐阜以外にも複数店舗ございます
    ■買取王国の新規事業「工具買取王国」が業績好調につき、今後の更なる成長を見据えての増員募集になります。
    【業務内容】
    ■プロ用工具の買取、販売業務全般および運営管理、在庫管理、ネット出品、店舗レイアウト、人材マネジメントの業務をお任せします。
    ※同社では店舗レイアウト・価格設定等を社員が企画します。
     1年目から大きな裁量権があり、自分の意思が事業に反映されることがやりがいであり、面白さになります。
    【配属先情報】
    ■工具を扱うプロのお客様が多いため、商品の詳しい知識をお客様から教えてもらう
     こともよくあります。ご来店されるお客様も1日50人程度でじっくりお客様とお話
     しし、ニーズを引き出していくことが求められると同時に、成長するスピードも早
     くなっています。
    ■OJTが中心となりますが、研修や社内共有会など育成環境が整っております。

    会社特徴

    【JASDAQ上場の優良リユース企業】
    在庫を貯めない流通ルートに強みを持ち、粗利率の大きいアパレル品が全売り上げの50%を占める高利益体質で2004年以降黒字経営を継続。リユース業、雑貨系小売業が苦戦する中安定的に成長を続ける優良企業です。特に新規事業である「工具買取王国」は業績好調で、他の大手リユース事業会社は取扱っておらず、今後も大きな成長が見込まれます。
    【企業の強み】
    ●取り扱い製品は衣料品(メンズ・レディース)、服飾雑貨、ホビー雑貨、高級ブランド品から工具、白物・黒物家電、洋酒、家具までかなり幅広いラインナップを揃えています。
    ●粗利率の大きなアパレル分野の売り上げが全体の50%を占めているため、ゲーム、本、CD等をメインに扱う同業に比べて安定的に利益を出しています。
    【社風・特徴】
    ●小売業はハードで年収が安いイメージを持たれがちですが、同社はきちんと年収も伸びがあります。また、店長やエリアリーダークラスでも既婚率は6割ほどで半数を超えており、そのうち半数はお子様がいらっしゃるなど、家庭を持ちながらも安定的に働ける環境もお勧めです。
    ●就業中の服装は自由です。新規事業への挑戦など個人の裁量が大きいことが同社の魅力です。
    ●自身の好きな分野を活かしたいと入社した方が多く在籍しております。中途入社の方も多くいらっしゃいますので馴染みやすい環境です。

    勤務地

    岐阜県岐阜市西荘1丁目12番15号
    岐阜県愛知・岐阜・三重 「工具買取王国」 店舗※自宅からの最寄店から優先的に配属します

    担当者のコメント

    愛知県を中心に「買取王国」等の中古買取販売店を東海圏で約30店舗を展開。ドミナント戦略による流通効率化と、地域ごと異なる顧客志向性を考慮した店舗運営、在庫管理体制で着実な成長を続ける安定企業です。2012年関西初出店、2013年JASDAQ上場。
  • 株式会社ネクステージ
    カーライフアドバイザー(来店型営業)【東海圏エントリー】

    年収
    350万円~500万円※経験に応ず
    勤務地
    岐阜県
    • 上場企業
    • 正社員
    • 未経験可
    仕事内容

    ■ショールームでの接客・販売業務(自動車の提案販売業務)
    【具体的には】
    ■来店者の対応(土日メイン)
    ■洗車等の納車準備(平日メイン)
    ■書類の作成やブログの更新(平日メイン)
    ■お客様のアフターフォロー
    ※来店接客型営業です。飛び込みやテレアポ等の営業活動はありません。
    ※配属先店舗は、ネクステージ(中古車販売店舗、国産中古車)・オートステージ(輸入中古車)・セレクト100(軽自動車)の何れかとなります。
    【勤務地に関して】
    ※昇格上限が無く、全国転勤の「総合職」か昇格上限(店長クラス迄)のある地域密着型の「エリア職」をお選び頂けます。エリア職の場合、50km県内の店舗へは異動可能性有。

    会社特徴

    【魅力】
    ■同社は全国に100店舗以上を構え 、業界トップクラスの販売実績を誇る自動車ディーラーです。
    ■2014年には東証一部への上場を果たしました。
    ■低迷が続く国内自動車販売市場において、売上高は4年連続で25%以上の伸びを示しており、中古車業界において他に類を見ない推移となっております。
    ■今後の展望
    今後は更なる成長を見込み、2020年までに店舗数を200店舗に増やす予定。そして更には自動車小売業界のリーディングカンパニーとして2030年までに売上1兆円を目指します。
    ■風通しの良さが同社の特徴
    同社の特徴はなんと言っても「風通しの良さ」。平均年齢が29歳と、若い社員が多いのも一つの理由ですが、自分の意見が言いやすい環境がすでに整っているのももう一つの理由となります。
    ■更に2ヶ月に1度は会社負担での親睦会もあるので、すぐに打ち解けられます。
    中途入社の社員も多いですから、ハンデを感じる必要は全くありません。

    勤務地

    岐阜県の各店舗※希望初任地考慮致します。マイカ
    三重県の各店舗※希望初任地考慮致します。マイカ

    担当者のコメント

    ★2014年9月東証一部上場!!同年11月名証一部上場!!3年連続増益増収と非常に勢いのある成長企業です。
    ★現在1年間で20~30店舗のペースで増加中。店舗拡大の為、増員いたします!!【※総合職かエリア職か選択可能※】
  • 株式会社義津屋 YOSHIZUYA COMPANY LIMITED
    店長候補、SV、店舗責任者(幹部候補)≪愛知/三重/岐阜≫

    年収
    400万円~700万円※経験に応ず
    勤務地
    愛知県
    • 正社員
    • 車通勤可
    • 退職金制度有
    仕事内容

    店長候補/マネージャー/SVとして店舗全体の管理をお任せします。※ご経験により判断
    【具体的には】
    ◆スタッフの教育/マネジメント
    ◆商品の仕入や管理のマネジメント
    ◆売上向上に向けての施策の企画・立案・運用
    ◆シフト管理、スタッフの採用、労務管理
    ◆商品のディスプレイや販促の企画 等
    ≪各部門≫
    ◆衣料品‥婦人・紳士・子供・服飾靴・肌着・呉服
    ◆食料品‥ドライ・日配・鮮魚・青果・精肉・惣菜・レジ
    ◆住関連‥日用雑貨・玩具・家電・インテリア
    上記から、ご経験・適性等を考慮し、担当いただきます。

    会社特徴

    地域に根を張り、お客様に「モノ+コト」を提供する大型総合ショッピングセンター運営企業
            ◇◆昭和7年創業の信頼感が強み!経営も好調!◆◇
    【ビジョン】 
    「第2創業期」を迎えた今、さらなる発展を目指し新たな取り組みを始めています。お客様の「あったらいいな」という声から、津島本店には「TOHOシネマズ津島」を開設しました。直近では2017年4月に犬山店をオープンし、こだわりのYストアグランシア化等を進めています。
    他のショッピングセンターより地域の方々に合わせた商品や地域の製品を提供するなど、「地域密着化」を進め、地域のお客様に+αのサービスを提供していきたいと思っています。
    呉服屋として創業して以来85年、代表取締役の伊藤様を中心に3500人ひとりひとりの情熱とアイデアで、地域の信頼を獲得してきました。
    ここ10年で30店舗を目指し、ご自身の経験を活かして将来的に経営チームのコアとなり、ヨシヅヤの勢いをさらに強めてくれる仲間を待っています。

    勤務地

    愛知県愛知、三重、岐阜県内のいずれかの店舗※備
    岐阜県三重県

    担当者のコメント

    ◇◆創業から85年以上の信頼感が強み!経営も好調!◆◇  ~2017年現在、東海3県に23店舗を展開しております~
                 3,500人の頑張る従業員のマンパワーで売上高611億円(2016年実績)です!
  • 株式会社一条工務店
    注文住宅営業【地域密着・未経験者歓迎・反響営業】(岐阜)

    年収
    300万円~800万円※経験に応ず
    勤務地
    岐阜県
    • 第二新卒可
    • 未経験可
    • 退職金制度有
    仕事内容

    展示場に来られたお客様へ、一条工務店の家づくりへの熱意・信念、性能・特長等を丁寧にお伝え頂くことから始まる営業です。
    製品の良さは展示場や建築現場、ご入居済のお客様宅で実際に見て、触れて、体感すればご理解頂けます。
    その後は、細かなご要望を伺い、間取りや資金計画などのプランを作成。ご契約後は、設計・工事担当等と協力しながら、上棟・お引渡しまで、しっかりとお客様をサポートしてください。
    当社の評価制度は売上金額の大小ではなく、販売した棟数がそのまま評価の対象となります。値引きもしません。つまり「お客様の夢をあなたがいくつ実現したか」が純粋に評価されますので、必要のないオプションをつけたり、高額な商品をムリに売ったりすることなく、まっすぐに、正直に、誠実に、お客様と向き合うことができます。お客様との信頼関係を結ぶことに集中しやすい環境です。

    会社特徴

    「お客様よりお客様の家づくりに熱心であろう」
    ■安心して提案できる商品力
    長期優良住宅・次世代省エネ基準が基本標準性能。業界最高水準の断熱性。
    価格も納得価格。部材のグローバル調達やオリジナル設備の開発の促進により、流通コストをおさえ、パネル化などの工業化で生産コストをおさえます。
    とにかく商品を磨いて磨いて磨きぬく、創業以来30年それを続けてきました。
    ■充実の研修制度
    自己研修カリキュラム(入社後2週間のOJT)、研修センターでの新人集合研修(3日間)、配属先のフォローアップ研修など。
    実際に様々な業界出身の未経験者の方々が中途入社し、ご活躍されています。
    ■社風
    同業から転職した社員も多く、同業他社の中でもフラットで働きやすい環境です。
    ■全国約370営業拠点にて、希望地考慮 U・Iターンも歓迎
    ※詳細はこちら ⇒http://www.ichijo.co.jp/guide/
    ■社員インタビュー等充実の採用HPも是非ご覧ください。http://saiyo.ichijo.co.jp/

    勤務地

    岐阜県内各展示場(希望地考慮 U・Iターンも歓迎)

    担当者のコメント

    ◆高い商品力をもとに業界No.1の成長率!戸建て業界No.2のシェアを築いています。
    ◆同業から転職した方も驚くフラットな社風。未経験から入社した中途入社社員も多く活躍しています。
  • スガキコシステムズ株式会社
    店舗責任者候補【深夜勤務無し/UIターン歓迎】

    年収
    300万円~400万円※経験に応ず
    勤務地
    愛知県
    • 正社員
    • 退職金制度有
    仕事内容

    同社の店舗の店舗責任者として各店舗の指導育成及び業績管理業務に従事して頂きます。
    業績によってはエリアマネージャーとして、複数店舗(40店舗程度)のエリアチーフ及び店長の指導育成及び業績管理業務に従事や、本社の各部署にて業務に取り組んで頂きます。
    【具体的には】
    ■従業員のシフト管理、労務管理の指導
    ■スタッフ育成・教育業務
    ■商品管理の指導
    ■事務管理(伝票の処理・売上金の入金・小口現金の管理等)
    ■安全衛生管理
    ■エリアマネジャーとの打合せ 他

    会社特徴

    スガキコシステムズはショッピングセンターを始め、多様な施設に「Sugakiya」を展開しています!! 創業約70年、『名古屋の味』として親から子へ、子から孫へ…何世代にもわたって愛される、それがスガキヤの魅力です。東海地方だけでなく、全国展開、そして海外進出も果たしており、今では直営店舗数は380以上になっております。
    【会社特徴】 ~発祥、挑戦、未来~
    ◆スガキヤの「発祥」:昭和21年に「寿がきや」が創業して、70年近く。330円の和風とんこつラーメンはいつ食べてもホっとする味。様々なメディアから『名古屋のご当地グルメ』として注目される存在になっても、「味と値段にこだわる」姿勢を忘れず幅広い世代の皆様に愛されています。
    ◆スガキヤの「挑戦」:昭和36年の日本初のラーメンスープの粉末化、昭和44年チェーン化1号店をSC内フードコートへ出店、昭和55年ゆで麺機”省七釜”の開発と、時代の先駆けとして「挑戦」を続けてきました。
    ◆スガキヤの「未来」:全国1000店舗を目指し、常に”挑戦”に拘るその姿勢は受け継がれ、新たなスガキヤスタイルを生み出しています。
    【働きやすさ】
    長期就業実現の為に「働き方」「報酬」に力を入れております。残業管理によりワークライフバランスを実現。新人事制度を取り入れ納得性ある評価と報酬を連動される事により、人材の流出も激減しております。

    勤務地

    愛知県の各店舗 ※希望優遇
    岐阜県の各店舗

    担当者のコメント

    ショッピングセンターを始め、多様な施設にラーメンとソフトクリームの店「スガキヤ」を出店。
    創業約70年の老舗、『名古屋の味』を展開する安定の財務体質優良企業。
  • 株式会社菱和テレコム
    携帯販売スタッフ【岐阜県本巣市/転勤なし】

    年収
    250万円~400万円
    勤務地
    岐阜県
    • 正社員
    • 未経験可
    • 採用人数5名以上
    • 転勤なし
    仕事内容

    【職務内容】※未経験可※転勤なし
    ドコモショップでの携帯の販売や各種サービスのご案内、イベント企画担当をお任せします。
    ■機種プランの変更
    ■操作方法のご案内
    ■契約の手続き
    ■キャンペーン企画の施策
    【就業人数】※店舗による
    平日:4~5名
    休日:6~7名
    【社風】
    年齢・ポジション関係なく、風通しが非常に良い環境となっております。お休みを合わせてみなさんで旅行に行くほど仲が良い職場となっております。

    会社特徴

    【概要~三菱電機100%子会社~】
    当社は三菱電機株式会社の関係会社である株式会社菱和(西日本自動車機器総代理店)の100%出資会社として2002年4月に誕生しました。以来、NTTドコモの販売代理店として携帯電話における個人様並びに法人ユーザー様への提案販売・サービスを主力事業として2018年4月に創立16周年を迎えるに至っております。
    ※※※おすすめポイント※※※
    ■月10日はお休み
    年間休日は120日となっております。
    ■残業は月20時間程度
    残業時間が少ないことに加え、1分単位で残業代が支給されます。
    ■産休・育休復帰率ほぼ100%
    取得後ほとんどの社員の方が復帰されており、家庭と仕事を両立している先輩ママがたくさんいらっしゃいます。

    勤務地

    岐阜県本巣市三橋1100

    担当者のコメント

    【残業少なめ】【年間休日120日】お客様と密なコミュニケーションが取れるお仕事となり、地域の方々に愛されている店舗を目指しています。
  • ウエルシア薬局株式会社
    ドラッグストアの登録販売者業務【三重県・岐阜県/エリア職】

    年収
    310万円~420万円※経験に応ず
    勤務地
    三重県
    • 正社員
    • 管理職・マネージャー
    • 女性が活躍
    • 第二新卒可
    • 未経験可
    • 学歴不問
    • 転勤なし
    仕事内容

    調剤併設型ドラッグストアの店長候補として、医薬品の販売や店舗マネジメントなど、店舗運営全般をお任せします。エリア限定職は、地域に密着した働き方ができ、10店舗前後をまとめるエリア店長を目指せます。
    【具体的な仕事内容】
    ■お客さまへの接客対応、品出し、レジ業務
    ■健康食品・化粧品・介護・ベビー用品・日用雑貨・食品などの販売
    ■品出し、商品管理など、その他の店内業務全般
    ■スタッフ採用(パート・アルバイト)勤怠管理
    慣れてきたら、お薬に関する相談・カウンセリングにも対応していただきます。
    正社員やパート含め、1店舗につき20~30名のスタッフが在籍しており、
    1日あたりは、10名前後のチームで運営します。
    【店長へ昇格した後】
    ■売上げ管理、売り場のレイアウト管理
    ■スタッフ育成、シフト管理、エリア会議への参加(月1回)
    など、より売り上げに直結する仕事も担当していただきます。
    店舗がある地域の特色や季節、天候に応じて工夫を行い、
    お客さまが必要としているものを常に提供できるお店づくりを目指します。
    【キャリアアップ】
    ■販売スタッフ → 店長補佐 → 店長 → エリア店長
    明確なキャリアアップを実現することが可能です
    ★過去には入社後半年で店長へ昇格したメンバーもいらっしゃいます
    【残業時間】
    ■20時間から30時間程度
    【勤務地について】
    ■店舗異動:エリア内で有り(不定期)原則:転居を伴う転勤無

    会社特徴

    【企業特徴】
    ■ウエルシア薬局は、全国にドラッグストア「ウエルシア」「HAC」を展開するウエルシアホールディングス(東証一部上場)の中核企業です。東北・関東・北陸・関西・東海の広域をカバーし、現在、店舗数は1,737店舗(2019年06年月現在)。2017年にはドラッグストア業界売上げNo.1まで成長しました。
    ■「調剤併設」「カウンセリング」「利便性」「介護」のビジネスモデルで、質の面でもNo1を目指す業界のリーディングカンパニーです。
    ■売上も右肩上がりで成長中!
    【社風】
    ■型にはまった会社の方針を押しつけるのではなく、現場の意見重視し、社員の自主性を活かした仕事の仕方を推奨しています。現場の店舗がある程度裁量をもって運営することができ、接客だけでなく、商品の発注や売り場づくりもパート・アルバイトと協力できる体制を築いています。

    勤務地

    三重県自宅から通勤可能な店舗※マイカー通勤:可
    岐阜県自宅から通勤可能な店舗※マイカー通勤:可

    担当者のコメント

    ★東証一部上場を果たす「ウエルシアホールディングス」の中核企業として全国に1500店舗以上のドラッグストアを展開しています★
    【2016年の売上げ規模はドラッグストア業界No.1】【年間120店舗程の新店OPEN】【転居を伴う転勤無】【充実した福利厚生で長期就業可能】
  • 株式会社メモリアホールディングス
    セレモニープランナー【岐阜県大垣市】

    年収
    300万円~450万円
    勤務地
    岐阜県
    • 正社員
    • 未経験可
    • 転勤なし
    • 土日休み
    • 退職金制度有
    仕事内容

    動揺されているご遺族に寄り添い、心からサポートするように打ち合わせをおこないます。葬儀は故人の人生の最後を締めくくるかけがえのないセレモニー。故人の趣味や思い出を把握しつつ、一度きりのセレモニーをご遺族の方にも心から満足していただけるよう執りおこなって頂きます。
    【具体的には】
    ■葬儀のプランニング(お客様の人となりを知り、当日の運営やサービスを考えていただきます)
    ■葬儀の施行(葬儀のコーディネート、司会進行) 
    ■葬儀についての相談される方への提案、アドバイス
    ※会員を獲得する営業と、当日のコーディネートを担う施行担当との分業体制をとっています。

    会社特徴

    岐阜県でのご葬儀・お葬式ならメモリア。日本唯一の葬儀社評価団体「日本儀礼文化調査協会(JECIA)」の5つ星を獲得。全国的にも数少ない国際基準を持つ「ISO(国際標準化機構)」からの認証■岐阜県揖斐郡を中心に葬儀会場を5つの拠点で事業展開・需要が高まる中、2015年までに倍以上の12~13店舗まで広げていく計画の下動いています。■2008年1月には、ブライダル事業を開始しました。現在、式場は1つですが、2015年までにはもう1つ増設するプランもあります。【特徴】■お葬式の流れや心構え、料金プランはもちろん、どんな人間が葬儀を担当するのかをオープンにし、無料で事前見積もりも取れる。イベントによる情報提供も強化。→葬儀ビジネスは、料金システムが不明瞭でお客様に不安を与えやすい業界でした。突然の悲しい出来事におそわれたご遺族に、冷静な判断を強いるのは酷な話であり、予めお葬式についての情報提供するように改善しました。■主要ビジネスである葬儀業のほかに、それに付随した形でケアサポート事業も行っています。また、葬儀とはまったく異なるブライダルという分野にも事業展開しています。現在、式場は1つですが、2015年までにはもう1つ増設するプランもあります。→今までもリフォームやエステ、保険などさまざまな事業展開を試み、撤退してきた過去がメモリアにはあります。これらの失敗の歴史を、同社は誇りに思い、活かしていきたい思いがあります。

    勤務地

    岐阜県大垣市小野3-47-1

    担当者のコメント

    葬儀事業に関しては開始をして10年程度で岐阜県西濃地区では葬儀施行実績ナンバーワン!!営業エリアを岐阜県内、東海地区、そして全国へと拡大中の企業です!!
  • 際コーポレーション株式会社
    【岐阜・富山】店長候補★紅虎餃子房★

    年収
    280万円~450万円
    勤務地
    岐阜県
    • 正社員
    • 女性が活躍
    • 第二新卒可
    • 未経験可
    • 学歴不問
    • 採用人数5名以上
    • 転勤なし
    • 退職金制度有
    仕事内容

    店長候補として店舗運営業務全般をお任せいたします。
    【具体的には】
    ■発注・仕込み
    ■調理・接客
    ■原価・売上・人員管理
    ※当社では各店舗に料理人がおり、手作り&出来立ての料理を作っています。メニュー開発では、アイデアや経験を存分に活かせます。
    スタッフ一丸となって、お客様が笑顔になるようなお店の新しい看板料理を作ってください!

    会社特徴

    ■同社は設立以来、次々と新しいレストラン業態を生み出し、外食業界を牽引しています。手掛けるブランドは、主力業態である「紅虎餃子房」「万豚記」などの中華料理だけでなく、日本料理やアジア・エスニック料理、アメリカ料理、イタリア料理など多岐に渡ります。
    ■総店舗数は約350店、99業態すべてを自社で開発しています。工場を持たず各店舗で仕入れから調理まで行っているのが人気の秘密です。
    【同社の特徴】
    ■同社は企画、グラフィック、店舗デザイン、店舗設計など様々な部門を社内に設け、
    立地・客層に合わせた“人を惹き付ける店づくり”をトータルデザインしています。
    レストラン店舗や家具・アパレル・雑貨などの物販店舗、ホテル・旅館といった
    衣食住すべてに関わるライフスタイルビジネスを展開するだけでなく、 外部の企業、旅館、ホテルなどのリノベーションにも積極的に取り組んでいます。
    ■常に時代の最先端を走り、メディアや業界で話題の店を数多く誕生させるなど、その業態開発力とスピードに各地域のディベロッパーから注目される存在です。最近では、これまで店舗開発で培ってきた経験とノウハウを頼りに、数多くの飲食店・ホテル・旅館から事業再生・コンサルティングの依頼を頂くなど事業領域を広げています。

    勤務地

    岐阜県の店舗にお住まい・ご希望に応じて配属致します。
    富山県の店舗にお住まい・ご希望に応じて配属致します。

    担当者のコメント

    「紅虎餃子房」をはじめ、和洋中、カフェなど170以上の業態を展開する当社。やりたい業態が決まっている方は、希望を考慮して配属先を決定。多業態を経験しながら、やりたいことを見つける働き方もできます。
  • 株式会社三油商会
    店舗スタッフ(店長候補)【未経験歓迎】≪愛知県内≫

    年収
    350万円~500万円※経験に応ず
    勤務地
    愛知県
    • 正社員
    • 女性が活躍
    • 第二新卒可
    • 未経験可
    • 転勤なし
    • 車通勤可
    • 退職金制度有
    仕事内容

    愛知の人気とんかつ店「かつや」もしくは知名度抜群の「コメダ珈琲」での接客スタッフ(店長候補)として、接客・調理業務全般をお任せします。
    【仕事内容】
    ■とんかつ、カツ丼、サンドイッチなどの調理
    ■ご提供・接客
    ■清掃
    将来は食材の発注、売上管理、人財育成などのマネジメントもお任せします。
    希望や適正によっては、人事や商品開発など本部職へのキャリアパスもあります。

    会社特徴

    1928年に設立し、事業内容は、『かつや』『コメダ珈琲』『リンガーハット』などのフランチャイズ事業と、ガソリンスタンド『丸の内エコステーション』やタイヤ交換専門店『PITステーション』を運営するカーメンテナンス事業です。
    知名度抜群の有名店を多数運営しており、年商12億円の売上を誇っています。
    現在はフランチャイズ事業が伸びておりますが、カーメンテナンス事業も今後伸ばしていきます。
    【社風】
    ■評価面談を直接社長とお話するといった、社長との距離が近く社員を大切にするアットホームな環境です
    ■教育制度も整っており、サポート体制が整っています
    ■産休、育休の取得実績もあり
    ■社内イベント多数実施(社員旅行毎年開催、食事会、新年会など)
    ■残業は0を目指し、ONとOFFを使い分け、ワークライフバランスとして自分の時間を確保する風潮があります。
    【主な取引先】
    ㈱東邦ガス、㈱コメダ、㈱リンガーハット、アフラック、㈱大和ハウスなど

    勤務地

    愛知県店舗による
    岐阜県岐阜・三重などの店舗

    担当者のコメント

    ★人気有名店での勤務可能!充実した研修制度があるので未経験の方も活躍していただけます★
    ★20代、30代の若い社員が多数活躍しており、和気あいあいとした社風が魅力★
  • 仕事内容

    店舗の担当部門のマネージャーとして、以下の業務をご担当いただきます。
    【具体的には】
    ■接客・販売業務
    ■チームスタッフのマネジメント業務(採用、フォローなど)
    ■目標予算達成のための行動指針の設定
    【チャレンジできる環境です】
    現場での昇格はもちろん、社内公募制度によりキャリアアップの機会がございます。
    【転勤の有無】
    異動の可能性がございますが転居を伴うものは希望制になります。

  • 仕事内容

    ■担当業務
    新規にご来店されたお客様に挙式契約の提案営業をしていただきます。
    反響営業ですので、原則、新規開拓の営業はありません。
    ■詳細
    ご来店されたお客様のご希望をヒアリングし、施設見学および挙式プランのご提案~成約へつなげる提案型営業となります。
    ■特徴・魅力
    営業活動に専念できる環境です。
    同社のコンシェルジュは、ウエディングプランナー業務(お客様との打ち合わせから、プランの企画、挙式当日の運営)とは完全に分離させた職務内容となっております。新規のお客様に対する成約までの活動のみに専念することが出来る環境です。
    目標は個人ではなくチームでの設定となっているため、周囲と力を合わせて取り組んでいけます。工夫やノウハウを共有し合って切磋琢磨したり助け合ったりできる環境です。

  • 仕事内容

    ウェディングプランナーとして、プロデュースから当日の挙式運営までをトータルでお任せします。社内のスタッフ陣(スタイリスト、ヘアメイク、フォトグラファー、シェフ等)と協業しながら、お客様にとっての最高の結婚式を創り上げていく仕事です。
    ・新郎新婦のお二人からヒアリングおよび、打ち合わせ
    ・結婚式当日のディレクション(原則、週末に1本のみ)
    ■特徴・魅力:プランナー業務に徹底的に専念できます
    当社のウエディングプランナーは、コンシェルジュ業務(新規のお客様の接客、成約までの営業活動)とは完全に分離させた職務内容となっておりますので、一つ一つの案件にしっかりと向き合え、納得のいくプランをご提案することが出来ます。
    また、営業成績に追われ獲得件数を増やすばかり、お客様との打ち合わせ時間が限られたり、納得のいくプランを創り上げられないということや、労働時間が長くなり体力・精心的な負担が大きくなるようなことはありません。
    この専業スタイルにより、残業も少なく休みもしっかりとれます。

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