キャディ株式会社

シニアソフトウェアエンジニア（バックエンド）/フルリモート

■募集背景
私たちCADDiは「モノづくり産業のポテンシャルを解放する」をミッションに、製造業におけるデータプラットフォームプロダクト「CADDi Drawer」を展開しています。
2022 年にローンチした「CADDi Drawer」は、製造業の中でも最重要といわれる図面データを機械学習など様々な技術により構造化し多様な情報と結び付けることで、情報資産としての活用を可能にしました。既に国内の大手製造業から加工会社のお客様にまで活用いただいており、急成長中です。2023 年からは海外（アメリカ・タイ・ベトナム）での販売も開始し、グローバル展開も加速させています。
今後は、図面以外にも製造業の知見をテクノロジーによって再現・集約することで、部門や会社を超えた全体最適の実現を目指しています。
開発としては、データプラットフォームとしての機能強化、プラットフォーム上で動く複数の新規アプリケーション開発、飛躍的に増加するユーザー数・データ量に耐えうる基盤の強化など、取り組みたいテーマが数多くあります。
難易度が高くチャレンジしがいのあるプロダクト開発に一緒に取り組む仲間を募集しています。

●期待する役割
急拡大するサービス、組織における技術選定及びアーキテクチャの意思決定のリード
持続的な運用可能性を意識したバックエンドアプリケーションの構築
事業戦略とアラインした技術戦略の立案・策定、開発組織の技術的リード
想定する業務例（以下に限定されるものではありません）

システムの要件定義およびドメインモデリングのリード
バックエンドシステム全体のアーキテクチャ設計
ミドルウェア、フレームワーク等の技術選定・検証
参考記事
CADDiのアプリケーション開発の取り組み事例
https://en-ambi.com/itcontents/entry/2022/09/12/093000
https://caddi.tech/archives/4369

●このポジションの面白さ・得られる経験
複雑なドメインをシステムに落とし込んでいく面白さ
難しい課題を熱量の高いメンバーと共に解いていく経験
プロダクトのスケールに対して技術力をもって貢献する経験
グローバルで展開するプロダクトの開発経験
産業構造を変革するプロダクトの開発を通して、社会に価値を提供する経験

●所属組織について
CADDi Drawer 開発組織のいずれかのチームへの配属を想定しています。
開発組織の全体像はこちらのスライドをご参照ください。
エンジニア・デザイナー・プロダクトマネージャーがそれぞれ各種機能開発（図面活用・検索・見積等）、データ基盤開発、機械学習/MLOps、R＆D、Enabling（QA・SRE）、Securityなど、1チーム4～6名程度×10数チームに分かれて活動しています。
「各チームの裁量とスピード感の担保」と「チーム横断での標準化による全体最適」の両立を目指し、チームトポロジーの考え方を取り入れた組織設計を行っています。
開発メンバーのうち2割は海外（アジア、ヨーロッパ、北米など）出身メンバーです。一部チームでは英語をメインとしたコミュニケーションが行われていたり、重要な会議は日本語/英語両方で開催するなど、多国籍なメンバーが活躍できる組織づくりに挑戦しています。

★働き方
リモートワークをベースとしております。
メンバー同士の交流を目的として、週1回程度の出社推奨日やQに1～2回程度のオフサイトミーティングを設けています。

～～モノづくり産業のポテンシャルを解放をミッションに製造業界のDXを牽引し、急成長をしているベンチャー企業！！～～

★製造イノベーションの欠如/サプライチェーンデータアセットの欠如という大きな製造業界における課題に対して、産業構造の改革に取り組んでいる企業です！
★シリーズCラウンジで累計資金調達額118億円の資金調達を実施しており、ベンチャー界隈でも大注目の企業です！
★グローバル拠点の設立などグローバルへの展開を加速させている状況です！
★従業員数も創業5年で約500名以上を突破し事業拡大中

■サプライチェーンに始まる、グローバル製造業の再進化。／キャディ創業5年記
https://note.com/yushirodesu/n/n88f2399dcfc8
■採用ページ
https://corp.caddi.jp/recruit/
■CADDIが目指す未来
https://caddi-inc.com/5th-anniversary/

• リモートワーク可