エネルギー

【財務】資金調達（金融機関借入・社債発行・格付対応等）

【募集背景】
電力自由化が進む競争環境のもと、カーボンニュートラルのために必要な投資等に要する資金確保に向けた対応が急務となっており、中長期な資金調達の枠組みの立案や金融機関との協議・交渉等、社債の発行等を担う人財を求めています。

【期待役割】
同社の財務部門にて下記の業務をご担当いただきます

【具体的な職務内容】
資金調達にかかる下記業務の何れかをご担当いただき、
一定期間業務を担当いただいた後、適宜、業務ローテーションを実施する予定です。

■金融機関から経営に必要な資金を借入・調達する業務
交渉および契約締結業務等（四半期に１回程度：１件あたり6人で対応）
■社債を発行する業務
証券会社との協議、投資家説明等
（四半期に１回程度：１件あたり3人で対応）
■中長期的な財務計画の策定、格付対応や年金運用などの業務
（3件／年：１件あたり5人で対応）

【配属組織】
以下いずれかのグループへの配属を予定しております
■財務グループ
・年代別人数構成：40代1名、30代4名、20代3名
・チーム別人数構成：２チーム（4名、3名）
■財務計画グループ
・年代別人数構成：40代1名、30代3名、20代2名
・チーム別人数構成：２チーム（4名、4名）※チーム兼務あり
■財務業務グループ
・年代別人数構成：50代1名、40代1名、30代1名、20代1名
・チーム別人数構成：２チーム（各2名）

【部門の雰囲気】
キャリア採用者が半数以上を占め、年齢層としては20-30代が中心で様々なバックグラウンドを持ったメンバーが活躍しています。
新たにキャリア採用で入社された方に対しても、自身が直近の入社時に苦労したことを踏まえてフォローするなど相互支援の意識が高い職場です。

【働き方】
・フレックス勤務制（所定時間8:40～17:20/内休憩60分）
・在宅勤務：週1～2回程度
・想定残業時間：30時間/月

【魅力】
電力自由化により業界全体が大きな変革を迎えるなか、再エネ拡大やデータセンターによる電力需要増などに対応するための数千億円規模のインフラ投資が見込まれます。それに必要な資金を賄うための財務戦略策定や資金調達実務に関わることで、カーボンニュートラル社会の実現に向けた動向や課題などを肌で感じながら、幅広い財務関連知識・経験の習得ができます。
将来的には、予算や決算等、希望により幅広い業務を経験することもでき、人事考課とともに異動希望等を聞く制度もあります。
毎四半期、上席者と個別面談を実施するなど、全社全体で相談しやすい職場づくりを取り組んでいます。

【キャリアパス】
■短期（1～3年）
財務業務で資金調達実務（金融機関借入、社債発行、格付対応等を経験いただきます。
■中期（3～5年）
当初担当した以外の資金調達業務を経験いただき、財務業務に対する知見・経験の幅を広げていただきます。その際のご自身の希望に合わせて、財務以外の決算や予算といった他の業務に関わることも可能です。

リモート相談可、女性積極採用