オイシックス・ラ・大地株式会社

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【職務内容】 ■連結決算業務 ■開示業務（有価証券報告書、四半期報告書、決算短信の作成など） ■グループ会社経理業務への助言・指導 ■監査対応／税務調査対応 ■経営判断に資する数字分析、提案 など 【期待する役割】 マネージャークラスでご入社頂き、1～2年で部長を目指して頂く期待値がございます。 次のステップの管理本部長、CFOを目指すことも十分可能です。 2024年１月から連結子会社となったシダックス株式会社との協業のように、事業の規模は今後拡大予定です。 財務領域や資金調達、M&Aなど機密性の高い案件を強くリードできる人材を増やす必要があります。 （※現時点でのピープルマネジメントのスキルは必要なく、少人数のチームをリードしたご経験がありましたら十分です） 【ポジションの魅力】 ■M&Aによる新規子会社や新設子会社の経理業務フローやルールの構築、新サービスの会計処理の検討・決定等を裁量を持って進めることができます。 ■入社年次にとらわれず実力次第でキャリアアップが可能です。 過去1年で役員昇格した事例もございます。 【組織構成】 管理本部 経理財務部への配属となります。 ■管理本部長1名 ■副本部長1名 ■部長1名 ■副部長1名 ■マネージャー3名 ■リーダー1名 ■メンバー11名 【働き方】 ■リモートと出社のハイブリッド勤務など柔軟な働き方が実現できます。 《事業ポートフォリオ戦略》 オイシックス・ラ・大地は、食を支えるインフラ企業として、安定的な商品供給の確保に取り組むとともに、家庭での食の在り方が大きく変化する中でお客さまの潜在的ニーズをいち早く捉え、満足していただける商品・サービスを提案しています。また、経営戦略の柱である「BtoCサブスク事業の成長・収益力強化」に向け、カスタマーエクスペリエンスの進化およびローコストオペレーションの取組みを実行しています。さらに、国内宅配事業で培ったノウハウや2024年１月から連結子会社となったシダックス株式会社との協業の促進により、保育園などの施設へ食材提供を行う「国内BtoBサブスク事業」への事業ポートフォリオの拡張、「サステナブルリテール戦略」に基づいたフードロスの削減や温室効果ガス削減への取組みの強化を推進しています。