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メットライフ生命保険株式会社 (MetLife)の中途採用・求人・転職情報

メットライフ生命保険株式会社 (MetLife)の中途採用情報ページです。現在募集中の職種「プロモーション・販促」「webマーケター」「編集・校正」の求人・採用情報や、事業内容、会社概要などをご紹介しています。

メットライフ生命保険株式会社 (MetLife)の求人・採用状況・特徴について

■日本法人について:
 当社は日本初の外資系生命保険会社アメリカン・ライフ・インシュアランス・
 カンパニー日本支店として1973年に営業を開始し、日本の生命保険業界に多くの新しい
 商品やサービスを導入してきました。2014年7月からは、日本法人「メットライフ生命
 保険株式会社」として営業を開始。コンサルタント社員、保険代理店、通信販売、
 金融機関などの多様な販売網を通じて、死亡保障、医療保障から年金等の資産形成商品
 まで幅広い商品を提供し、個人・法人のお客様の経済的なリスクに備えるニーズに
 お応えしています。

■米国メットライフについて:
 メットライフ(MetLife)は1868年(明治元年)に米国で設立された生命保険会社。
 140年以上の歴史と、米国第1位の保有契約高を誇るとともに、強固で安全な財務基盤を
 有する。個人および法人向けの生命保険やその他の金融サービスを米国、中南米、
 ヨーロッパ、アジア太平洋地域で展開する世界有数の保険グループとして、
 その子会社および関連会社を通じ全世界で約9千万人のお客様に保険、年金、
 従業員福利厚生サービスを提供するグローバル・リーディングカンパニーです。

メットライフ生命保険株式会社 (MetLife)の求人一覧(19件)

募集中の求人職種を一覧でご紹介しています。

マーケティング(募集資料の制作/進行管理など)

仕事内容

■採用の背景
お客さま資材グループ 通販資材チームは、通信販売における募集時に使用する募集資料(商品パンフレット、申込書、Web、動画など)の資材制作を行っています。変わりゆく通販ビジネスの制作業務に対応できる、以下の人材を募集いたします。
・多種多様な制作業務に対して、フットワーク良く、積極的且つ前向きに
 取り組める方
・デジタル化の推進にあたり、新しい情報やテクニックを業務に取り込む
 ことにチャレンジできる方

■職務内容
募集資料(商品パンフレット、申込書、Web、動画など)の制作
進行管理(制作スケジュールの策定・管理および協力会社との調整交渉)
資材制作に関する関連部門及び代理店との交渉
資材及び関連業務のデジタル化推進担当
資材及び関連業務の業務改善担当

年収
400万円〜820万円※経験に応ず
勤務地
東京都

デジタルマーケティング(インターネット広告運用担当)

仕事内容

当チームは、新規保険契約の獲得最大化をミッションとして、
会社から期待され大きな予算を獲得している組織です。
最新のマーケティング手法を使い、様々なデジタルでのアプローチから、
獲得効率を最大化するために活躍いただけるメンバーを募集しています。
■リスティング広告(Google, Yahoo)、ディスプレイ広告(Google, Yahoo, Facebook, LINE, Criteo,その他DSPなどの運用型広告)、動画広告(YouTube)の設定や広告クリエイティブ、入札金額、ターゲティングなどの最適化運用業務 *既存メンバー1名と業務分担していただきます。
■広告入稿配信業務、ポートフォリオ作成、配信後の効果測定と分析、
 改善施策の提案、実行など、運用型広告に関する一貫した業務
■広告から誘導するランディングページの企画制作、進行管理業務
■バナーや動画の企画制作、進行管理業務
■Adobe Analytics, Google Analytics等のツールを使ったデータ収集と分析
■社内用レポートや資料作成
■デジタルマーケティングに関するサポート業務

年収
470万円〜820万円※経験に応ず
勤務地
東京都

オペレーション企画 スタッフ《働きやすさ◎/残業小》

仕事内容

団体保険に関する以下の業務。
1. 募集関連文書等の作成および管理
2. 既契約更新時の適格性の確認
3. 各種データ分析、KPI管理、レポート作成



【魅力】
生命保険業界では必要不可欠な団体保険を専門とする部署です。
契約者は株式会社や協同組合などの団体となり、営業店や取扱者の
フォローはもちろん、時に契約者団体とも接点が持てるスケールの
大きな仕事といえます。また契約者団体の福利厚生制度を担う団体保険を
通じて、生命保険会社で最も重要な遺族保障・医療保障を提供する大切な
業務に携わることができます。

年収
400万円〜680万円※経験に応ず
勤務地
東京都

銀行窓販のホールセラー職 【東京・大阪・名古屋】

仕事内容

提携先金融機関等に対して生命保険の販売推進、販売支援、管理を行って頂きます。
【具体的な業務内容】
提携金融機関の支店等における各種研修、勉強会、顧客セミナー等の開催
、同行サポート、案件相談、情報提供等を通じた販売支援活動、募集コンプライアンスの徹底、管理

【提携代理店】
都市銀行、信託銀行、地方銀行、証券会社など
【初任地】東京、名古屋、大阪※ご希望をお伺いいたします。

【魅力】
■個人目標ではなくチームで数字を持っているため、お客様のための営業が可能
■キャリアアップ・年収アップが期待できるポジション
■18時~19時頃には帰宅しておりWLBが保ちやすい環境

年収
500万円〜1140万円※経験に応ず
勤務地
東京都

人事データアナリスト※人事未経験可※フラットで働きやすさ◎

仕事内容

■職務内容:
人事データのメンテナンスとプロセスの改善業務
1.人事異動/組織変更等に関する人事データ変更プロセスの管理及び人事
  コアシステムや給与システムへの連携
2.人事関連システムの新規導入/アップグレードに関するプロジェクトの
  サポート
3.その他人事データ管理に関連するプロセスの品質向上と効率化

≪本ポジションの魅力≫
当社社員の人事データの取り扱いを通して、人事のオペレーション業務だけでなく各種人事制度や給与体系等を学ぶことができます。
また現在MetLifeではグローバル全体で人事業務の多岐に渡るプロセスについてシステム化や効率化が進められているため、そのプロジェクトに関わることで最先端の人事プロセスを共に構築できるチャンスがあります。

年収
400万円〜685万円※経験に応ず
勤務地
東京都

投資会計業務 マネージャー《世界最大級金融グループ》

仕事内容

財務経理チームは生命保険会社の主要業務の一つである「資産運用業務」におけるバックオフィス業務の職責を担っております。今回の応募者の方には、財務経理チーム内の業務の一つである投資会計業務を担当していただく予定でございます。
投資会計の業務は、JGAAP及びUSGAAPでの決算関連業務、投資に係る決算数値の分析、JGAAP決算に係る開示資料の作成、新しい投資に対する会計処理の検討、及び特別勘定にかかるIndexの計算及び決算を行っております。 また、生命保険協会や日本銀行に対する業務レポートの作成・提出も業務の範囲となっております。
業務を行うため財務経理チーム内のメンバーと密にコミュニケーションをとり、その業務を適切に行うとともに、取引の内容の確認や決算関連の業務等においては資産運用本部やリスク管理部門との連携もお願いすることになります。
これらの業務をおこなうために、以下の業務経験やスキルをもった方、またはこれらを前向きに学んでいただける方を募集いたします。

年収
700万円〜1345万円※経験に応ず
勤務地
東京都

ビジネスシステムアナリスト≪安定性・働きやすさ◎≫

仕事内容

■職務内容
ビジネス要求を実現するためのビジネスモデルやシステム化計画への
助言を行い、ビジネスアナリストの活動を計画する。
ビジネスニーズに沿った要求の引き出し、業務部門の業務プロセス
分析・業務プロセスのモデリングを実施し、業務要件定義書を作成する。
UATを計画し、テストケース・テストシナリオの作成、UATの実行
および結果を確認する。業務部門やIT部門との関係を構築し、スコープ・
スケジュール・業務要件などを合意する。
チームメンバーや協力会社が作成した成果物のレビューを行い品質を
管理する。必要に応じて、経営層に進捗状況や課題・リスクを報告する。

≪MISSON≫
当社では、デジタル・ソリューションの導入や業務プロセスのリデザインなど多くの変革プロジェクトを推進しており、迅速かつ的確に「課題を解決する専門家」であるビジネスアナリストの役割が以前にも増して重要になってきております。変革を推進するビジネスアナリストは、プロジェクトの成功や会社の成長に対して、高い付加価値を与えることのできるエキスパートとしての役割を担っています。

年収
467万円〜1140万円※経験に応ず
勤務地
東京都

保険金企画チーム(フレックス・在宅勤務推奨)

仕事内容

■職務内容
1.各種プロジェクトへの参画、保険金部門への影響把握および関係部門との調整
2.保険金部門のプロセス改革・デジタル化の推進・管理
3.マネジメントに対するKPI関連のレポーティング

【ポジションの魅力】
保険金支払業務に関するプロセスやシステムの改善企画・推進を通して
新しいことにチャレンジする機会も多く、やりがい、達成感を得ることができるポジションです。各種業務経験を通して、オペレーション部門にとどまらず社内外の様々な分野で活躍できる以下のようなスキルを身に付けることが可能となります。
■当社の標準的なプロジェクト管理手法、PMBOK等一般的なプロジェクト管理手法
■ドキュメンテーションスキル、プレゼンテーションスキル
■KPIをベースとした品質管理手法、予実管理手法
保険金ビジネスマネジメントグループは、フレックスタイム制度および在宅勤務制度の活用を推進しており、アウトプットベースの柔軟な働き方を実現できます。

年収
684万円〜1350万円※経験に応ず
勤務地
東京都

カスタマケア部門/データガバナンスリード

仕事内容

ビジネス観点でのデータ専門家(Data steward)として、カスタマケア部門が主管するお客様情報のデータガバナンス(データ品質の測定、メンテナンス計画の策定・実行、データ品質基準の管理)強化の推進を、データガバナンス部門及び他領域Data stewardとの協業のもと、リードします。また、同役割から得れた知見をもとにしたdata drivenでの分析活動の推進及びインサイトをもとにした業務改善提案や、新たなRAI基盤の導入検討・構築をリードすることも職務に含まれます。

【Key responsibility】
■メットライフGlobalのデータガバナンス標準に準拠した、データーガバナンスプロセス(データ品質の測定・メンテナンス系悪の策定/実行、データ品質基準の管理)の部門内でのリード。
■データガバナンスに関連するプロジェクト・initiativeに於ける部門内のリード。
■部門内外のステークホルダーと連携しての、データ品質改善計画の実行及びモニタリングのリード。
■チーム内BAU業務(各種レポーティング、KPI管理、データ分析)のリード・担当。
■レポートプラットフォームの変革を及びRAI PDCAサイクルの効率改善。
■部門が主管するビジネスプロセスの改善機会を特定するためのデータ分析アジェンダの設定、設定したアジェンダの分析に必要なデータセットの特定、データの収集及び分析からなる一連のRAIプロセスのリード。

7. グローバルRAIチームとのコラボレーションの促進及びRAIに関するベストプラクティスの日本への導入。

年収
680万円〜1345万円※経験に応ず
勤務地
東京都

人事業務チームスタッフ《フラットな社風・安定性・労働環境◎》

仕事内容

多岐に渡る業務経験を経て、将来管理職を目指していくことが期待されるポジションです。オペレーション担当として複数の業務を遂行することで、人事業務関連業務の知識と経験を積んでいただきます。また、自発的、継続的に業務改善提案を行い、その実現のため上司や同僚と協働する事が期待されています。
【チーム担当業務】
1.労働法関連対応
(1)就業規則改定手続(2)労使協定締結手続(3)雇用契約更新手続
(4)人事関連ルールおよび手続に関する社員からの照会対応
2.勤怠管理対応
(1)勤務管理システム保守(2)ベンダーマネジメント
(3)データ作成(4)欠勤休職管理
3.福利厚生制度運用
4.証明書発行業務
5.上記に関連する手続およびHR内外からの照会対応
6.人事関連手続に関するプロセスの見直し

年収
400万円〜685万円※経験に応ず
勤務地
東京都

営業報酬システムサポートチーム《米国第1位の保有契約高》

仕事内容

■営業報酬計算システム(ICM)の開発・運用
■新商品対応等、募集手数料・挙績・募集人管理に関係する各種プロジェクトへの参画

■このポジションの魅力:
商品開発部門のみに限らず、営業チャネルやシステム部門など多くの部門と
連携し、幅広くProjectに参画することができます。
また、将来的に募集手数料・挙績・募集人管理に関する新システムの開発・導入を目指しており、それを推進する部署となるため、非常にチャレンジングな環境です。
営業報酬は、社会情勢の変化やお客様のニーズ、会社の方針や営業施策により、タイムリーな報酬規定改定が求められます。
我々の開発するICMにより、新規定の導入を短期間、低コストで実現することにより、会社のみならずお客様に貢献することができる、非常にやりがいのある業務を担うポジションです。

年収
400万円〜685万円※経験に応ず
勤務地
東京都

プロジェクトマネジメント/アシスタントマネージャー

仕事内容

アシスタントマネージャーは、複数のイニシアティブにアサインされ、
ビジネスリーダー層との緊密な連携を通じて実行を推進する役割を担います。

また、比較的大規模のプロジェクトにおいてはプロジェクトマネージャーの
全般的なあるいは最低限の監督・指導の下で、全体のプロジェクト計画の
管理を行うことが求められます。

そのため、本ポジションには高いプロジェクトマネジメント能力に加え、
プロジェクト毎に役割・立場を変えて業務を遂行する力が求められます。

担当するプロジェクトの規模感:$1M~$5M

■このポジションの魅力:
社内組織の様々な階層のグループ・個人と協業できる成熟した
プロフェッショナルであることが求められます。
メットライフのビジネスを幅広く学べる極めて優れた機会であり、
リーダー/シニアマネジメント層への露出の機会にも恵まれたポジションです。

年収
680万円〜1140万円※経験に応ず
勤務地
東京都

内部監査(カスタマーValue&Finance)部長クラス

仕事内容

Manage as well as lead audit engagements for Customer Value organization including Product Development, Corporate Strategy, and Marketing areas and for Corporate functions including HR and Corporate Communication areas in accordance with the Company’s internal audit policy/methodology
Manage as well as perform SOX testing
Perform necessary tasks around GRC platform (OpenPages) as audit engagement owner
Summarize audit findings and finalize audit issues and audit reports
Perform risk assessment for the areas noted above and prepare annual/quarterly audit plans for the team
Engage in globally led audit engagements
Establish good relationships and mutual trust with internal and external stakeholders
Lead, supervise and coach auditors

年収
1100万円〜1800万円※経験に応ず
勤務地
東京都

内部監査(Head of Technology)部長クラス

仕事内容

Plan, lead, execute and report internal audits in areas of emerging IT Risks such as Project Assurance, Cybersecurity, and Data Governance in accordance with MetLife Audit methodology.
Promote use of Data Analytics within Internal Audit by collaborating with other external/internal departments.
Build strong relationships and mutual trust with all internal and external stakeholders.
Identify Key and Missing controls in business and technology processes and evaluate the design and operating effectiveness of identified key controls
Summarize audit findings and draft audit issues and report in a concise and precise manner
Provide practical and value adding recommendations to improve control environment
Coordinate and co-operate with business and other responsible control functions and external auditors to enhance review efficiency.

年収
1100万円〜1800万円※経験に応ず
勤務地
東京都

プロジェクトマネジメント/マネージャー

仕事内容

プロジェクトマネージャーは、複数のイニシアティブにアサインされ、ビジネスリーダー層との緊密な連携を通じて実行を推進する役割を担います。また、会社や部門の戦略を理解した上でメンバーへ適切にガイダンスを提供し、チームの能力を引き出す事でプロジェクト目標の達成に貢献します。そのため、本ポジションには部門方針への高い理解力、高いプロジェクトマネジメント能力及びチームマネジメント能力が求められます。
担当するプロジェクトの規模感:$5~20M

■このポジションの魅力:
社内組織の様々な階層のグループ・個人と協業できる成熟したプロフェッショナルであることが求められます。メットライフのビジネスを幅広く学べる極めて優れた機会であり、リーダー/シニアマネジメント層への露出の機会にも恵まれたポジションです。


●計画
多くの情報の中から重要な情報を選別し、プロジェクトを推進するためのアイデアを一つの計画にまとめる企画立案及び、論理立てて伝えるプレゼンテーションの実施
プロジェクト立ち上げや各種資料(ロードマップ、WBS、ガバナンス図、レポートテンプレート、マネジメントとの討議資料等)の作成等プロジェクト推進上必要となる業務の実施
プロジェクトが直面している問題にあわせて解決案を考え、解消に導く
●調整
利害が相反する関係の相手と協業するような場面でも、目的遂行に向けて都度推進に必要な協力や合意を得ながら推進する、またはプロジェクトの幅広いステークホルダーと、プロジェクトの目的・成果達成に向けて協業する
チームメンバーが担当しているタスクの中で詰めの局面で止まっているようなタスクについて、しっかりと完了の状態までもっていくように手を尽くす
●実行
ステータスやイシュー・リスクの管理・報告の実施
プロジェクトのタスクを網羅的に把握し、プロジェクト全体の進捗や課題を管理し、課題リスクの根本的な問題を明らかにした上で解消に向けたアクションを実施し、課題やリスクを解消・軽減しつつプロジェクトを推進する
●チームマネジメント
困難な状況下でも前向きに業務を遂行できるよう、チームメンバーの士気を維持・向上する。困難にどのようにして向かい合い、取り組むべきか、自ら模範となりチームメンバーの手本となるよう行動する
各チームメンバーのキャリアや志向、現在のケイパビリティと直面している課題を踏まえた上で、現在の仕事の位置づけと成長機会を正しく伝え、業務への動機づけを行う
チームメンバーの目標・ゴールを会社の目標及びチームの目標と整合するように適切に設定する

年収
826万円〜1345万円※経験に応ず
勤務地
東京都

人事業務チームマネージャー≪安定性・労働環境◎≫

仕事内容

本ポジションは人事業務チームのディレクターにレポートします。マネージャーとして、チームが担当するオペレーションを数人のメンバーをリードして遂行します。
■労働法関連対応
■人事関連ルールおよび手続に関するHR内外からの照会対応
■ベンダーマネジメント
■人事関連手続に関するプロセスの見直し

また、本ポジションは、以下の目的と姿勢で人事業務をやり遂げることが
求められます。
・社員および部門の期待にこたえるため、現在のサービスの品質
 およびレベルを向上させる
・HR内の他部門およびチームとさらに強固に協働する
・豊富な経験と広い視野を持って、チームメンバーのサポート
 およびアドバイスをする
・チームメンバーの成長をサポートする
・担当業務についてのコンサルテーション

年収
800万円〜1345万円※経験に応ず
勤務地
東京都

プロジェクトアナリスト/スタッフ≪世界最大級グローバル企業≫

仕事内容

プロジェクトアナリストは、プロジェクトマネージャー(PM)チームの一員
として、複数のイニシアティブにアサインされ、PM及びビジネスリーダー層
との緊密な連携を通じて、その実行を推進する役割です。具体的には、
プロジェクトの推進に必要となる調査・分析や多様な関係者との調整、
課題解消や計画実行のための実務遂行といった一連のプロジェクトマネジメント業務をメソドロジー(方法論)に則り単独で行うことが求められます。
また、プロジェクトマネージャーの全般的な監督・指導の下で全体の
プロジェクト計画の更新、課題やタスクの進捗管理、資料・報告書の
作成等の業務を行うことが求められます。

■このポジションの魅力:
社内組織の様々な階層のグループ・個人と協業できる成熟したプロフェッショナルであることが求められます。メットライフのビジネスを幅広く学べる極めて優れた機会であり、リーダー/シニアマネジメント層への露出の機会にも恵まれたポジションです。

<主な職責 Principal Responsibilities>
・プロジェクトマネジメントに必要な業務全般
・プロジェクト立ち上げや各種資料(ロードマップ、WBS(Work Breakdown Structure)、ガバナンス図、レポートテンプレート、マネジメントとの討議資料等)の作成等、プロジェクトマネージャーのサポート
・ステータスやイシュー・リスクの日々の管理
・プロジェクトマネジメント・ライフサイクルに沿ったレポート作成や、プレゼン資料作成・ミーティング議事録作成
・業務処理:マルチタスク能力。同時に複数の課題に対応する。また、一つ一つのタスクを確実に時間内に完了する様々な手段を用いて多様な立場の関係者に対し、情報を効果的に正しく伝達する
・多様なステークホルダーと良好な関係を築き、プロジェクト推進に協力的な姿勢をとってもらう
・プロジェクトの幅広いステークホルダーと、プロジェクトの目的・成果達成に向けて協業する
・全社におよぶ広範囲での協業-メットライフ内のビジネスリーダー・マネージャーと働き、プロジェクトの成功を導く
・プロジェクトのタスクを網羅的に把握し、プロジェクト全体の進捗や課題を管理する
・課題リスクの管理:課題やリスクの発生を的確に捉え、プロジェクトにとっての重要度を理解した上で課題・リスクのStatusの変化にあわせて適切に管理する

年収
467万円〜820万円※経験に応ず
勤務地
東京都

投資会計業務スタッフ《世界最大級金融グループ》

仕事内容

財務経理チームは生命保険会社の主要業務の一つである「資産運用業務」におけるバックオフィス業務の職責を担っております。今回の応募者の方には、財務経理チーム内の業務の一つである投資会計業務を担当していただく予定でございます。

投資会計の業務は、決算関連業務、投資に係る決算数値の分析、開示資料の作成、新しい投資に対する会計処理の検討、及び特別勘定にかかるIndexの計算及び決算を行っております。 また、生命保険協会や日本銀行に対する業務レポートの作成・提出も業務の範囲となっております。

今回募集するポジションでは業務を行うため財務経理チーム内のメンバーと密にコミュニケーションをとりながら、取引の内容を適切に総勘定元帳に反映させることや、総勘定元帳に正しく記帳されていることを確かめるための照合、及び決算数値の分析等を行っていただきます。

年収
467万円〜820万円※経験に応ず
勤務地
東京都

内部監査チームスタッフ≪世界最大級グループ≫

仕事内容

・Lead general administrative work including, but not limited to, on-boarding/off-boarding process, filing documentations, placing orders of

stationary, communication within Internal Audit, shipping, and maintenance of departmental sharepoint site.

・Support simple administration and logistics for departmental projects including training, staffing, and preparation of town hall meetings and events.

・Cordinate with Corporate interpreter, Facility, or IT support team to request or reslove any problems.

年収
340万円〜570万円※経験に応ず
勤務地
東京都

会社概要

事業内容

■生命保険業

個人・企業・法人に向けた各種生命保険商品のコンサルタント販売およびサービス提供

設立1972年12月
資本金222600百万円
従業員数8804人
売上高2563228百万円
株式公開-

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  • その他業界・一般事務(31歳・女性)

    親身な感じが伝わってきたこと、紹介求人が自分の意向と合ってることが多かったことや、逐一電話でフォローいただけたので状況を共有できたことが良かった。

  • 保険代理店業界・法務・知財・特許(33歳・女性)

    私自身の経験をよくご理解いただいており、その上で考えていなかった職種をご紹介いただき内定に至りました。
    未経験の職種は不安でしたが、面接対策をしっかりとしてくださり、対応もとても迅速で大変助かりました。
    全てにおいて他社とは比較にならない程良いと考えております。

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