【埼玉/社会保険】年間休日126日/福利厚生充実
【期待する役割】 当社は、三菱マテリアル(株)のグループ会社の1つです。間接部門のプロ集団として、三菱マテリアル社をはじめグループ各社へ安定的/効率的な業務提供/支援を通じ、業務効率や経営基盤の強化に貢献しています。 当社4つのチームの内、福利厚生チームメンバーを募集します。将来はチームリーダー等のポジションも目指していただけます。 【職務内容】 三菱マテリアル(株)の社会保険手続き全般(月次・年次業務含む) <職場環境について> 三菱マテリアル社とほぼ同様の手厚い福利厚生制度を整備しています。 人事登用制度が確立され、教育にも力を入れており、キャリア形成に自らチャレンジできる環境です。 【組織構成】 ・入社後は、福利厚生チームで採用予定ですが、下記に記載の4つのチームの中より本人適正に応じて配属チームを決定する可能性あり。 チーム構成:8名(20代~50代) ■人事給与サポートグループ ※すべてのチームにおいて、人事給与システム(Company)を利用。 30名を超えるグループです。それぞれのチーム間で協力しながら、業務にあたっていただきます。また、将来的なキャリアチェンジの可能性があります。 ・人事チーム:三菱マテリアルの社員情報管理/退職手続き/出向契約管理/個別労働条件管理他 ・福利厚生チーム:三菱マテリアルの社会保険/福利厚生の手続き他 ・MMC給与チーム:三菱マテリアルの給与・賞与計算/年末調整他/三菱マテリアルの海外駐在員の国内給与計算他 ・グループ会社給与チーム:グループ会社の給与計算システムの管理他
埼玉県
390万円〜500万円
人事・労務