千株式会社の中途採用・求人・転職情報

【期待する役割】 法人事業部ではスクールフォト撮影を行う撮影事業者向けに、テクノロジーを活用した経営支援や千グループにしか実現できないソリューションの提案を行います。 写真館・撮影事業者は個人経営の事業者であることが多く、写真販売システムの大規模開発や時流に合わせた機能アップデートを行うことは難しい実情がありました。そこで、当社では保護者が写真を購入しやすい最新システムを撮影事業者向けに開発し、写真販売の作業を手早く簡単に行えるだけでなく、売上分析などの経営的視点での支援も行います。 【職務内容】 撮影事業者の経営支援をおこないます。 経営課題をヒアリングし当社ならではのソリューションをご提案します。 ■「はいチーズ！フォト 写真館撮影プラン」での売上増加支援 ■カメラマンや画像加工スタッフの手配サポート ■学校への営業協力　など 【担当するサービス】 写真館向け写真ECシステム「はいチーズ！フォト」 のご提案や、その他経営課題に基づいたコンサルティングの実施 https://8122.jp/plus/ 【魅力】 ■単なる製品・サービス売りではなく、どのように進めていくか？顧客の満足度やニーズに寄り添いながらの計画～ディレクションまで一気通貫で担当できます。 ■スクールフォト業界で圧倒的な導入シェアを築く千株式会社のアセットを活用した幅広いコンサルティング業務を経験できます。 【募集背景】 ■コロナ後も前年比100％以上の売上達成を継続している同社では、安定している主軸事業の成長拡大に伴い新しいビジネス展開も進めております。同ポジションは、そんな千株式会社の安定をつくりあげている主力事業の営業担当をより強化していくために、拡大中の地方拠点の営業メンバーを募集するため、増員を目指しオープンしております。 【組織構成】梅田/大阪営業所　10名在籍 カメラマン：1名 はいチーズ！営業担当：8名　 法人事業部営業：2名　★こちらにアサイン頂く予定です ※地方拠点についてはマネージャーなど管理者は在籍しておらず、メンバーがメインとなりますので、ご経験によってはチーム牽引などもおまかせしていければとおもいます。

法人営業

★自社サービス『はいチーズ！』は私公立幼稚園、保育園、学校法人、各種団体と営業先が安定しております！創業以来、16期連続増収中★ ★日本最大級の子ども写真サービスを成し遂げております★

【期待する役割】 法人事業部ではスクールフォト撮影を行う撮影事業者向けに、テクノロジーを活用した経営支援や千グループにしか実現できないソリューションの提案を行います。 写真館・撮影事業者は個人経営の事業者であることが多く、写真販売システムの大規模開発や時流に合わせた機能アップデートを行うことは難しい実情がありました。そこで、当社では保護者が写真を購入しやすい最新システムを撮影事業者向けに開発し、写真販売の作業を手早く簡単に行えるだけでなく、売上分析などの経営的視点での支援も行います。 【職務内容】 撮影事業者の経営支援をおこないます。 経営課題をヒアリングし当社ならではのソリューションをご提案します。 ■「はいチーズ！フォト 写真館撮影プラン」での売上増加支援 ■カメラマンや画像加工スタッフの手配サポート ■学校への営業協力　など 【担当するサービス】 写真館向け写真ECシステム「はいチーズ！フォト」 のご提案や、その他経営課題に基づいたコンサルティングの実施 https://8122.jp/plus/ 【魅力】 ■単なる製品・サービス売りではなく、どのように進めていくか？顧客の満足度やニーズに寄り添いながらの計画～ディレクションまで一気通貫で担当できます。 ■スクールフォト業界で圧倒的な導入シェアを築く千株式会社のアセットを活用した幅広いコンサルティング業務を経験できます。 【募集背景】 ■コロナ後も前年比100％以上の売上達成を継続している同社では、安定している主軸事業の成長拡大に伴い新しいビジネス展開も進めております。同ポジションは、そんな千株式会社の安定をつくりあげている主力事業の営業担当をより強化していくために、営業メンバーの増員を目指しオープンしております。

法人営業

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【期待する役割】 法人事業部ではスクールフォト撮影を行う撮影事業者向けに、テクノロジーを活用した経営支援や千グループにしか実現できないソリューションの提案を行います。 写真館・撮影事業者は個人経営の事業者であることが多く、写真販売システムの大規模開発や時流に合わせた機能アップデートを行うことは難しい実情がありました。そこで、当社では保護者が写真を購入しやすい最新システムを撮影事業者向けに開発し、写真販売の作業を手早く簡単に行えるだけでなく、売上分析などの経営的視点での支援も行います。 【職務内容】 撮影事業者の経営支援をおこないます。 経営課題をヒアリングし当社ならではのソリューションをご提案します。 ■「はいチーズ！フォト 写真館撮影プラン」での売上増加支援 ■カメラマンや画像加工スタッフの手配サポート ■学校への営業協力　など 【担当するサービス】 写真館向け写真ECシステム「はいチーズ！フォト」 のご提案や、その他経営課題に基づいたコンサルティングの実施 https://8122.jp/plus/ 【魅力】 ■単なる製品・サービス売りではなく、どのように進めていくか？顧客の満足度やニーズに寄り添いながらの計画～ディレクションまで一気通貫で担当できます。 ■スクールフォト業界で圧倒的な導入シェアを築く千株式会社のアセットを活用した幅広いコンサルティング業務を経験できます。 【募集背景】 ■コロナ後も前年比100％以上の売上達成を継続している同社では、安定している主軸事業の成長拡大に伴い新しいビジネス展開も進めております。同ポジションは、そんな千株式会社の安定をつくりあげている主力事業の営業担当をより強化していくために、営業メンバーの増員を目指しオープンしております。

法人営業

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同社経理担当として以下業務をお任せ致します。 【職務内容】 ■現金預金出納管理 ■振込処理 ■請求書など書類作成、発送業務 ■経費管理、原価計算 ■会計ソフト（マネーフォワード）への仕訳入力、レビュー ■月次、年次決算業務 【募集背景】 千グループでは幼稚園や保育園をメインとする教育施設、全国の保護者ユーザーを対象にした総合保育テック事業を運営しています。会社の成長とともにグループ会社を5社と協力しながら事業ドメインも増加しており、攻めの姿勢でグループ全体の経営と会計を支えるメンバーを募集します。 【組織構成/部門について】 ■経理チーム：マネージャー1名＋メンバー4名 千株式会社における経理業務の他、子会社は担当制で経理業務を行っている為、幅広い知識やスキルを身につけることができます。また、業務改善も日々行っているので改善業務が好きな方は特にやりがいを感じられると思います。幅広い経理業務を経験し、将来的にはリーダーとして組織をけん引する役割を担っていただけることを期待します。

経理・財務・会計

★自社サービス『はいチーズ！』は私公立幼稚園、保育園、学校法人、各種団体と営業先が安定しております！16期連続増収中★創業社長のもとで経営的な高い視座を間近に感じながらサポート頂くことが可能です★

【期待する役割】 幼保領域DXに取り組んでおりトップクラスシェアの当社では、企業成長にともない事業およびサービスの多角化が進んでおり、財務基盤の強化など会社のステージに合わせて会計処理も多岐に渡っています。 【職務内容】 ・経営管理部（経理 / 財務部門）のマネジメント ・各事業、子会社の経理計算業務 ・事業計画、中期経営計画の策定およびPDCA ・管理会計資料の作成 【組織構成】 現在の財務経理グループは経理マネージャー1名、経理担当4名、財務担当1名の計6名です。財務経理マネージャーとしてグループ会社6社の連結含む月次・年次決算業務とチームマネジメントを担い、事業成長を支える組織を共に創っていただける方を募集します。

経理・財務・会計

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【期待する役割】 同社人事担当として労務（給与計算）業務を中心に、人事制度や就業規則改定の対応など、幅広くご対応いただきます。ご自身の「得意分野」＋「挑戦したい分野」の両軸をベースにWill、Can、Mustでのアサイン・キャリア拡大が可能です。 【職務内容】 ・給与計算（従業員数320名） 　※フレックスタイム制や時短勤務社員、アルバイトなど多様な働き方に対応 ・各種保険書類手続き ・入退社手続き ・就業規則作成 ・助成金申請 ・福利厚生の企立案実行 ・キャリア面談 ・各種管理ツールの見直しなど 【募集背景】 千株式会社では2004年の創業以来、順調に事業拡大を続け、事業と共に組織規模も拡大。グループ会社の数も増えてきています。働く社員の多様性も増してきており、アウトプットを最大限出せるための環境や制度の整備がこれからより一層増えてきます。 　現在は人事労務グループの中のいち業務としてアウトソーシングを利用しつつ労務関連のお仕事を分担しておりますが、より強固な組織体とするため、守るべきところはしっかりと守り攻める部分は攻めていける、そんな労務の人材を探しております。 　これまの経験を活かし、スピード感のある環境で実力を試してみたいみたい方にはぴったりの環境です。 【組織構成】人事部 マネージャー以下3名の組織です。 現在は労務メインの担当が1名いるため、二人体制で労務業務を推進していきます。 【魅力ポイント】 ・急拡大組織で様々な経験を積んで広げていくことができます。 ・経営陣の近いところで仕事ができます。 ・人事としていち早く実績をつけたい！という方にはピッタリのポジションです。 ・スピード感を重視しており、個々で裁量を持ちながら柔軟に働いていくことができます。 ・労務業務だけでなく、人事企画や制度設計などやりたいことが沢山ある状況のため、キャリアの広げ方も様々です。

人事・労務

★自社サービス『はいチーズ！』は私公立幼稚園、保育園、学校法人、各種団体と営業先が安定しております！創業以来、16期連続増収中 ★日本最大級の子ども写真サービスを成し遂げております

全国トップクラスシェア！保育園のイベント写真オンライン販売『はいチーズ！フォト』をはじめ、保育園やパパ・ママ向けの事業が急成長中です。年間50～100名の入社者をお迎えしており、組織のイノベーションが急務になっています。「社員の才能を生かして、会社の業績をあげる」人事の仲間を募集しています！ 【職務内容】 ■人事企画（人事制度～働き方改革） ■中途採用（エンジニアを中心に15職種以上を多チャンネルで募集。） ■新卒採用 ■教育研修 ■組織活性化（データからの分析、マインドフルネスからのアプローチなど） ■就業規則他労務系 【組織構成】 人事総務部で部長からメンバーまで6人です。 採用、労務、人事企画、評価などの人事業務と総務業務を担います。 【同ポジションの魅力】 ・人事の専門性を活かして、 　急拡大組織でさらに経験を積んで広げていくことができます。 ・経営陣の近いところで仕事ができます。

人事・労務

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