プルーヴ株式会社

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【募集背景】 ◆日本企業の国内市場縮小やグローバル競争の激化を背景に、海外事業への本格的な投資・展開が急務となっています。プルーヴは2007年の設立以来、海外進出に特化したコンサルティングファームとして、世界中の多様な案件を一気通貫で支援してきました。今後さらに多様化・高度化するクライアントのニーズに応えるため、英語力と海外志向を持つ新たな仲間を増員募集します。 【ミッション】 ◆入社後は、日本企業の海外事業再構築や新規進出を、調査・戦略立案から現地実行支援まで一貫してリードしていただきます。クライアントの経営層と直接ディスカッションし、現地パートナーや社内リサーチャーと連携しながら、グローバルバリューチェーンの最適化を実現。単なる提案にとどまらず、現場での実証実験や仮説検証も含め、クライアントの事業成長を本質的に支援する役割を担っていただきます。 【職務内容】 ・日本の大手・中堅メーカーや官公庁を中心としたクライアントの海外事業支援 ・海外市場・競合・流通等のリサーチ（定量・定性調査）、分析 ・戦略立案、事業再構築プランの策定、現地ビジネス拡大に向けた課題解決 ・現地パートナーとの折衝、プロジェクト推進 ・新規クライアント開拓、既存クライアントとのリレーション強化 【案件例】 ・インドでの宅配インフラ構築支援、米国での食品流通プロジェクト、 　大手重工業の脱炭素化支援など ※プロジェクトは一気通貫で担当し、現場での実証や仮説検証も実施です。 ※社内外の多様な専門家と協業し、幅広い業界・地域の案件に携わります。 【組織構成】 ・部署人数：グループ全体で約70名、プルーヴ単体で約30名弱となります。 ・若手でも大手クライアントの経営層と直接やり取りし、プロジェクトをリードできます。 【チームの特徴】 ・1ユニット7～8名体制で、ご入社後は本人の希望や適性も考慮予定ですが、 最終的には全ての業界・業種の経営課題に対応できるスペシャリストとして活躍いただくため、様々なプロジェクトへのアサインを予定しています。 【働き方】 ・コンサルタント職のため裁量労働制となります。残業は一定程度発生しますが、 　社会的インパクトの大きい案件に携われるやりがいがあります。 ・社員旅行を兼ねた研修旅行がございます。 ・透明性の高い評価制度で賞与・昇格が明確。成果に応じた報酬・キャリアアップが可能です。 【キャリアパス（例）】 ・入社1年後 ：既存クライアントを担当し、定期的なコミュニケーションや 　課題発掘・提案を通じてプロジェクトを推進。KPIを持ち、成果に応じた評価を受けます。 ・入社3年後 ：複数の業界・地域案件をリードし、チームマネジメントや新規事業開発にも挑戦可能。 　管理職やスペシャリストとしてのキャリアも選択できます。 スキルアップ支援 ：OJTや社内外の研修、書籍・提案書の共有など、実践的な成長機会が豊富です。 　長期的には、グローバル案件のプロジェクトリーダーや 　経営層へのキャリアアップも目指せます。 【魅力】 ・100％英語・海外案件に特化し、グローバルなビジネス経験を積むことが可能です。 ・調査・戦略立案から現地実行まで一気通貫で支援できる希少な環境です。 ・若手でも大手クライアントの経営層と直接ディスカッションし、裁量を持って活躍できます。 ・多様な業界・地域の案件に携わり、幅広い知見とネットワークを構築可能です。 ・透明性の高い評価制度と明確なキャリアパスで、成果が正当に報われる環境です。