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PayPay株式会社の中途採用・求人・転職情報

PayPay株式会社の中途採用情報ページです。現在募集中の職種「法務・知財・特許」「リスク・与信管理」「webマーケター」の求人・採用情報や、事業内容、会社概要などをご紹介しています。

PayPay株式会社の求人・採用状況・特徴について

★☆スマホ決済サービス「PayPay」/日本のキャッシュレス決済の普及を一気に推進する注目の企業!☆★
     ~~~日本のキャッシュレス化を推進していくベンチャー企業/「支払い」に革命を~~~

PayPay株式会社は、ソフトバンク株式会社とヤフー株式会社の合弁により2018年設立されました。事業としては、電子決済サービス『PayPay』の開発・提供をおこなっており、『PayPay』はサービス開始から約1年で登録ユーザー数3000万人(2020年9月現在)に到達しました。
【会社規模はたった1年間で数倍へ】
現在日本では、2027年6月までにキャッシュレス決済比率を倍増し、4割程度を目指しています。キャッシュレス推進に向けて事業を拡大している当社では、2018年12月には支払額の20%を還元する「100億円あげちゃうキャンペーン」を実施するなど、累計登録は、サービス開始4カ月で400万人を突破するなど、ヤフー史上最速での成長を続けています。
【労働環境】
・裁量労働/スーパーフレックス制(コアタイム無し)いずれか
・育児や介護を理由とした時短勤務制度有
PayPayは異なるバックグラウンド・知識・スキルを持つ人々で構成されたチームで、最高のプラットフォームを創るために協力して仕事を進めるので、とてもエキサイティングな環境です。

PayPay株式会社の求人一覧(5件)

募集中の求人職種を一覧でご紹介しています。

リスクコンプライアンス担当【スマホ決済”PayPay”】

仕事内容

リスク管理やコンプライアンスに関する統括部署として、PayPayのビジネス推進に伴い生じるリスクコントロールの手段や、リスクマネジメントのプロセスが適切に設計されているか、また確実な運用がなされているかをモニタリングして、必要な支援・助言・監督を行います。具体的な業務は以下の通りです。

【主な業務内容】
・資金決済法等の業法に係るコンプライアンス態勢の整備・維持(研修含む)に関する事項
・コンプライアンス態勢のモニタリングや監督に関する事項
・統合的なリスク管理態勢の整備・維持(BCP態勢含む)及び事故・インシデント対応態勢の構築・管理に関する事項 ・検査対応等に関する事項

【リスク管理やコンプライアンスに関する統括部署】
現状は約10名程度の人員で構成されており、ソフトバンクやヤフーをはじめ、多様なバックグラウンドを持つメンバーが所属する組織です。(異業界、異業種の方は歓迎しており、様々な課題解決志向を持って集団を作る事によって組織を強くしていきます。今後も事業が拡大するにあたって、営業拠点の増加・取引先の拡大など法務面でも体制強化が必要のため。

【コーポレート部門】
金融という規制産業に対して、IT・技術の力で新たな決済ビジネスに挑んでいる同社。コーポレート部門では、PayPay株式会社の決済事業が滞りなく進められるように営業、マーケティング、プロダクト部門をバックアップしていくことがミッションです。

年収
年収非公開
勤務地
東京都

マーケティング本部 新規事業推進担当

仕事内容

急速に成長するPayPayサービスにおいて、その顧客基盤を活かしたPayPay残高の流通を最大化するための
新規事業企画を推進していただくメンバーを募集いたします。

【業務内容】
PayPay残高を活用した「PayPayギフトカード」及び、外部企業とのシステム連携による
「API残高付与」事業推進業務
①ビジネスモデル策定/事業計画立案
②新規残高流通サービスモデルの企画立案/運用設計及び実運用
③新規顧客開拓/契約管理/予実管理

既存のギフトカードサービスやポイントサービスのビジネス概念にとらわれず、PayPayの顧客基盤を最大限活用した新たな金融/流通サービスの創造に挑戦したい方向けの業務です。
【チーム構成】
PayPayは異なるバックグラウンド・知識・スキルを持つ人々で構成されたチームで、最高のプラットフォームを創るために協力して仕事を進めるので、とてもエキサイティングな環境です。様々なチームやミッションを経験し成長できる環境であるということが、PayPayで働く魅力です。

年収
年収非公開
勤務地
東京都

営業戦略本部 エンタープライズ営業推進担当

仕事内容

大手加盟店(ナショナルチェーン、大手オンラインサービス運営事業社)
契約に伴うルール整備や各種キャンペーン運用に関する業務です。
 
具体的な業務内容は以下の通りです。
 ・営業オペレーションの企画、推進、運用
 ・業務プロセスをPPTやExcelを利用し可視化してアウトプットする業務
 ・各種キャンペーンの運用
 ・その他、営業の生産性向上に関する業務改善など
 ・加盟店からの個別要望に対する要件確認、プロダクトへの連携、案件の推進業務

【チーム構成】
PayPayは異なるバックグラウンド・知識・スキルを持つ人々で構成されたチームで、最高のプラットフォームを創るために協力して仕事を進めるので、とてもエキサイティングな環境です。様々なチームやミッションを経験し成長できる環境であるということが、PayPayで働く魅力です。

年収
年収非公開
勤務地
東京都

営業戦略本部 営業KPIレポート/分析担当

仕事内容

営業部門における、営業指標のレポート企画/配信/数値分析の業務です。
■数値分析
サービス開始以降、急速に拡大するユーザ数・加盟店数を背景に
営業に関わる数値指標も多様化しており、迅速かつ的確な分析が求められています。その中で「PayPay決済回数の拡大」を第一に考え、営業が進むべき方向性を数値の観点から明らかにし支援していく部門となります。
■具体的な業務内容
・営業KPIのレポート企画/設計/配信
 L 主にオンライン営業/大手チェーン営業 の獲得KPIに関わるレポート企画設計
 L ピックアップ,マイストア など新サービスに関わるレポート企画設計
・営業数値に関わるデータ分析
・営業評価/定義の設計サポート

【チーム構成】
PayPayは異なるバックグラウンド・知識・スキルを持つ人々で構成されたチームで、最高のプラットフォームを創るために協力して仕事を進めるので、とてもエキサイティングな環境です。様々なチームやミッションを経験し成長できる環境であるということが、PayPayで働く魅力です。

年収
年収非公開
勤務地
東京都

経理担当【スマホ決済”PayPay”】

仕事内容

PayPay株式会社の経理業務全般を担当します。

【主な業務】
・日常経理業務
・月次・四半期・年次決算
・税務申告書作成
・予実管理
・監査法人対応
・税調査対応
・親会社への連結パッケージ作成、各種レポーティング 等

【コーポレート部門について】
金融という規制産業に対して、IT・技術の力で新たな決済ビジネスに挑んでいる同社。コーポレート部門では、PayPay株式会社の決済事業が滞りなく進められるように営業、マーケティング、プロダクト部門をバックアップしていくことがミッションです。

年収
年収非公開
勤務地
東京都

会社概要

事業内容

■モバイルペイメント等電子決済サービスの開発・提供

PayPayの最大のミッションは、「支払い」という分野に革命を起こすことです。
より多くの人たちが、簡単で速く、便利に支払いができる世界を目指しています。

【株主】
ソフトバンクグループ株主会社
ソフトバンク株式会社
ヤフー株式会社

設立2018年06月
資本金9200百万円
従業員数1600人
売上高-
株式公開-

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    相談しやすく、作業量が少なめなので転職活動に負担がかからず、仕事をしながら無理なく転職活動を終えられました。

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    職務経歴書の添削が的確で大変参考にもなり、紹介頂く求人も自分にあったものを多くご紹介頂くことができました。

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