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静岡県の食品商社の求人・転職情報

転職エージェント「パソナキャリア」が紹介する静岡県の食品商社の求人情報。
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求人一覧1~4件
  • アリメント工業株式会社
    品質保証【富士市】業績好調の健康食品OEMメーカー

    • 正社員
    • 採用人数5名以上
    • 土日休み
    • 社宅・住宅手当・家賃補助制度有
    • Iターン・Uターン
    • 退職金制度有
    仕事内容

    【募集背景】2022年末までに『優秀で行動力のある人』を36名新規採用するという行動戦略をとることにしました。今回の募集はこの戦略行動に基づく増員での採用となります。なお前記以外に人材強化すべき次の2つの背景もあります。・健康食品の受諾製造業界は競争環境の変革期にきていると判断しており、変化へ先行対応すべき為・当社はオーナー企業ですが、オーナー主導の企業運営から組織体としての企業運営へ転換を始めている為※下記求め人物像の確認をお願い致します。【配属部署】部長含め5名※入社後は3工場での製造実習を含む2~3ヵ月間の研修【職務内容】ご経験に応じて品質保証業務をご担当頂きます。[業務詳細]※下記は仕事内容のロングリストであり、この中のいくつかを担当頂きます。1.R&Dセンターが作成する試作報告書などをもとに、当社の受諾製造の責任範囲と得意先への保証範囲を明記する製品仕様書(処方、原料企画、製品企画、品質・検査などを記載)の案を審査しながら作成のうえ、得意先との間で取り交わし。海外取引での英文もあり。2.使用候補となる原料に対し、原料メーカー等から原料企画書などの品質条件が記載される書類を入手し、その原料が法規制や当社の安全性・品質管理基準に適合するかの審査。および得意先への報告。3.成分等が表示される製品パッケージ案のチェック依頼を得意先から受け、法規制等への適合チェックし、必要に応じ修正すべき表示内容を提案。4.遵守すべき法規制の新規制定や変更をモニター、さらにその前の検討ステージにおける事前情報入手し、得意先から問い合わせ等への回答。また、社内周知や関係部門における対応方法調整と対応結果のチェック5.海外での新規販売製品に対し、海外規制当局から許可を取得するための英文による処方証明書や製造フローなどの申請書類を得意先からの依頼により作成6.FDA登録やNSFーGMP現地事務局との連絡など、海外当居との調整や申請業務7.消費者が得意先へする製品クレームに対し、得意先から調査依頼を受け、当社責任による原因なのかを分析し、当社責任の場合は関連部門での原因調査や是正策立案を支援のうえ調査報告書へとりまとめ。および是正策の対応結果確認8.製品クレーム内容の統計分析・傾向分析による問題領域の早期発見10.上記列挙の仕事内容のうち重点管理すべきものに対する進度管理、品質管理、変更管理と、先を予測しての先行対策アクションの立案、指示

    職種

    品質管理・品質保証

    年収
    給与
    400万円~800万円※経験に応ず
    勤務地
    勤務地

    静岡県富士市蓼原888 R&Dセンター ※マイカー通勤可

    会社特徴

    ★★★【~健康へ願いを込めて~健康食品の開発・製造するOEMメーカー】★★★ソフトカプセル・ハードカプセル・顆粒・錠剤等の剤型による健康食品を開発・製造する受託製造業(OEMメーカー)です。業歴は38年となる健康食品の受託製造における老舗であり、200社超の得意先から1,500を超える製品数の委託を受けています。【特徴】特徴としては健康職員の大手販売会社を得意先として豊富に抱えること、利益の備積により卓越した財務基盤をもつ中堅企業であることです。また、2009年にはハラル認証を取得するなど、先進的な取り組みをしております。研究開発、品質管理、品質保証に注力し、製造施設を充実させ、安全で高品質な製品を提供しています。健康食品・サプリメントはマーケットニーズの高度化・多様化、ソフトカプセルや顆粒・錠剤などの高品質化、高付加価値化が求められる中、機能的で安全性に優れた製剤・製品提供のため、創業以来一貫して製品の機能性、生産方法、生産効率を追求しハイクオリティな製品を開発しています。【社風】★非常にアットホームな雰囲気で『人がいい』ことが企業風土の特徴です。★社員定着率:新卒・中途ともにほとんど離職者がいません。産休育休取得実績もあり、長く働く社員の多い会社です。

    企業情報を見る

    担当者の
    コメント

    ■ソフトカプセルの技術力には定評のある同社。顧客である東証一部上場企業からも高評価を得ています。★社宅補助もあり★※静岡県富士市/山梨県南部町へ移住や単身赴任される方にはできる限りサポートをさせて頂きます。

  • アリメント工業株式会社
    総務・経理【富士市】業績好調の健康食品OEMメーカー

    • 正社員
    • 採用人数5名以上
    • 土日休み
    • 社宅・住宅手当・家賃補助制度有
    • Iターン・Uターン
    • 退職金制度有
    仕事内容

    【募集背景】2022年末までに『優秀で行動力のある人』を36名新規採用するという行動戦略をとることにしました。今回の募集はこの戦略行動に基づく増員での採用となります。なお前記以外に人材強化すべき次の2つの背景もあります。・健康食品の受諾製造業界は競争環境の変革期にきていると判断しており、変化へ先行対応すべき為・当社はオーナー企業ですが、オーナー主導の企業運営から組織体としての企業運営へ転換を始めている為【仕事内容】ご経験に応じて総務もしくは経理としてご活躍を頂きます。【配属部署】部長を含め6名 他に本社工場に3名※下記の仕事内容はロングリストでありこの中のいくつかを担当頂きます。[業務詳細]1.総務関係における、事務・手続業務またはその色彩が一部にある業務勤怠管理業務、給与計算業務、社会保険・雇用保険手続、年末調整業務、確定拠出年金に関わる手続、支払依頼書の作成業務、小口現金管理、消耗品・事務消耗品の管理、生命保険に関わる手続、健康診断に関わる業務、労災関係業務、株主総会・取締役会の運営サポート、稟議書・契約書の管理、廃棄行書への窓口管理、加社HPの管理、施設管理、来客対応、慶弔関係の手配、社内行事の立案運営、近隣住民への対応2.人事関係における、事務・手続き業務またはその色彩が一部ある業務採用業務(大学院卒・大卒・高卒の新卒採用、中途採用、派遣者の採用)、社員入社時の手続、入社時研修の立案、社員ごとに作成・評価される人事評価シートの一覧表への作表と評価結果確定までの事務運営、賞与や決算賞与案の作成と確定作業、海外からの技能実習生へのサポート、出産育児休業手続、高齢者雇用継続手続、傷病手当金支給手続、契約社員の契約更新手続、社員の退職時の手続3.経理関係における、事務手続業務またはその色彩が一部にある業務定時支払及び随時支払に対する支払依頼nチェックから支払データ作成までの業務、総合振込および手形による支払処理、元帳記帳業務、原価計算業務、得意先補助元帳の記帳業務、仕入先補助元帳の記帳業務、固定資産管理、月次決算業務、年次決算業務、資金繰り実績・予定表作成、月次の管理会計資料(製品別利益表を含む)作成、予算作成・管理、納税処理4.全社や複数部門にまたがる重要な問題について、方針を定め、意見調整をおこない最終的な結論を決定する為の舵取り(新制度の設計や既存制度の変更を含むが、それらは一部分にすぎない)※以下その他に記載

    職種

    経理・財務・会計

    年収
    給与
    400万円~800万円※経験に応ず
    勤務地
    勤務地

    静岡県富士市蓼原888 R&Dセンター ※マイカー通勤可

    会社特徴

    ★★★【~健康へ願いを込めて~健康食品の開発・製造するOEMメーカー】★★★ソフトカプセル・ハードカプセル・顆粒・錠剤等の剤型による健康食品を開発・製造する受託製造業(OEMメーカー)です。業歴は38年となる健康食品の受託製造における老舗であり、200社超の得意先から1,500を超える製品数の委託を受けています。【特徴】特徴としては健康職員の大手販売会社を得意先として豊富に抱えること、利益の備積により卓越した財務基盤をもつ中堅企業であることです。また、2009年にはハラル認証を取得するなど、先進的な取り組みをしております。研究開発、品質管理、品質保証に注力し、製造施設を充実させ、安全で高品質な製品を提供しています。健康食品・サプリメントはマーケットニーズの高度化・多様化、ソフトカプセルや顆粒・錠剤などの高品質化、高付加価値化が求められる中、機能的で安全性に優れた製剤・製品提供のため、創業以来一貫して製品の機能性、生産方法、生産効率を追求しハイクオリティな製品を開発しています。【社風】★非常にアットホームな雰囲気で『人がいい』ことが企業風土の特徴です。★社員定着率:新卒・中途ともにほとんど離職者がいません。産休育休取得実績もあり、長く働く社員の多い会社です。

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    担当者の
    コメント

    ■ソフトカプセルの技術力には定評のある同社。顧客である東証一部上場企業からも高評価を得ています。★社宅補助もあり★※静岡県富士市/山梨県南部町へ移住や単身赴任される方にはできる限りサポートをさせて頂きます。

  • 株式会社アドバンス
    製造・管理リーダー候補※静岡県浜松市

    • 未経験可
    • 学歴不問
    • 転勤なし
    • 車通勤可
    • 退職金制度有
    仕事内容

    もやし商品の製造工場にて、下記業務に従事していただきます。■工場作業・もやしの栽培・加工・商品製造・包装・出荷 等・その他付随業務(数値管理 等)【配属部署構成】浜松工場(社員30名+パート40名程度 ※20代~50代の方が在籍)【シフト時間】1.5:30~15:00(休憩時間:1時間30分)2.7:00~16:30(休憩時間:1時間30分)3.8:00~17:30(休憩時間:1時間30分)

    職種

    製造技術職

    年収
    給与
    490万円~560万円※経験に応ず
    勤務地
    勤務地

    静岡県浜松市浜北区上島2345-3 ※マイカー通勤可、無料駐車場あり

    会社特徴

    【関西トップのスーパー/万代(mandai)のグループ会社】【食品卸/メーカー機能もあります】【7年連続売上右肩がりの成長中企業!】【2019年6月に奈良工場設立】【概要】■同社は関西を代表するスーパーである万代(155店舗)のグループ会社として1987年に創業。食品卸を中心とした幅広い事業を手掛ける。メーカー機能としても、静岡県浜松市ではもやし、長野県飯田市や奈良県葛城市ではカット野菜を生産。また、商品開発や売場試食販売・展示会スタッフ派遣など、『「食」を通じた全てのサービスをお客様に提供』しています。■現在、売上の90%がスーパー万代ですが、万代以外の得意先も年々増加。■同社は5年前に現在の磯田氏が代表となり、その間で売上が約130億円から約200億円になりました。2021年には浜松・奈良の両工場を増設予定であり、更に企業成長が加速していく見込みです。【社風】■同社の社員は、ほとんどが中途入社です。様々な個性・意見を尊重することで、新規事業/ブランドの立ち上げや、売上アップにも繋がっています。また、社員個々人の能力を大切にしているので、チャレンジ精神や新しいことへの取り組みも行いやすい環境が整っています。

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    担当者の
    コメント

    【関西トップのスーパー/万代(mandai)のグループ会社】【食品卸/メーカー機能もあります】【5年連続売上右肩がりの成長中企業】【マイカー通勤可】【転勤なし】

  • 株式会社アドバンス
    製造スタッフ※静岡県浜松市

    • 未経験可
    • 学歴不問
    • 転勤なし
    • 車通勤可
    • 退職金制度有
    仕事内容

    もやし商品の製造工場にて、下記業務に従事していただきます。■工場作業・もやしの栽培・加工・商品製造・包装・出荷 等・その他付随業務(数値管理 等)【配属部署構成】浜松工場(社員30名+パート40名程度 ※20代~50代の方が在籍)【シフト時間】1.5:30~15:00(休憩時間:1時間30分)2.7:00~16:30(休憩時間:1時間30分)3.8:00~17:30(休憩時間:1時間30分)

    職種

    製造技術職

    年収
    給与
    322万円~350万円※経験に応ず
    勤務地
    勤務地

    静岡県浜松市浜北区上島2345-3 ※マイカー通勤可、無料駐車場あり

    会社特徴

    【関西トップのスーパー/万代(mandai)のグループ会社】【食品卸/メーカー機能もあります】【7年連続売上右肩がりの成長中企業!】【2019年6月に奈良工場設立】【概要】■同社は関西を代表するスーパーである万代(155店舗)のグループ会社として1987年に創業。食品卸を中心とした幅広い事業を手掛ける。メーカー機能としても、静岡県浜松市ではもやし、長野県飯田市や奈良県葛城市ではカット野菜を生産。また、商品開発や売場試食販売・展示会スタッフ派遣など、『「食」を通じた全てのサービスをお客様に提供』しています。■現在、売上の90%がスーパー万代ですが、万代以外の得意先も年々増加。■同社は5年前に現在の磯田氏が代表となり、その間で売上が約130億円から約200億円になりました。2021年には浜松・奈良の両工場を増設予定であり、更に企業成長が加速していく見込みです。【社風】■同社の社員は、ほとんどが中途入社です。様々な個性・意見を尊重することで、新規事業/ブランドの立ち上げや、売上アップにも繋がっています。また、社員個々人の能力を大切にしているので、チャレンジ精神や新しいことへの取り組みも行いやすい環境が整っています。

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    担当者の
    コメント

    【関西トップのスーパー/万代(mandai)のグループ会社】【食品卸/メーカー機能もあります】【5年連続売上右肩がりの成長中企業】【マイカー通勤可】【転勤なし】

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