調剤薬局・ドラッグストア業界のExcel(エクセル)のスキル・経験が活かせる転職・求人情報

医療・介護事業を運営しているアルファスグループの本社での経理・財務業務です。＜内容＞〇グループ各社の月次・年次決算を通じた経営サポート〇財務分析・予算管理による成長戦略の立案支援〇経営陣への財務レポート作成と戦略提案〇資金繰り管理・金融機関対応＜採用背景＞２０２６年４月 新潟本社開設に伴う増員募集となります。開設までの間は、アルファスグループ新潟オフィス（新潟市中央区米山）での勤務となります。

～「自分の一番大切な人を任せられる薬局づくり」を目指し香川県下で10店舗展開中～■業務詳細：【変更の範囲：会社の定める業務】・受付／請求業務・調剤補助・接客・レセプト入力・文書作成（エクセル、ワード使用）・整理整頓等店舗整備・お薬の配達　など※在宅訪問にも積極的に取り組んでいるため、配達などの業務もあります。※親切・丁寧で、患者さま目線の対応を心がけています。親身になってお薬の事やその他のことまで時間をかけてお話しする時もあれば、体調が悪そうであれば早く用意したりと、患者さまによって臨機応変に対応していただきます。■就業環境：社員みんなに安心して長く働いてほしい。そんな想いから、スキルアップのための資格取得支援制度やプライベートを充実させるための夏休み制度など、様々な福利厚生制度を充実させています。また、薬局内だけでなく、いつでも自信を持って堂々と対応できる一人の自立した社会人を育ててゆくことを信条としている為、新人研修をはじめ、薬剤師・事務職それぞれを対象とした充実した研修制度をご用意しています。■同社について：自分の大切な人が病気で座っていたら何をしてあげたいか。ユウ薬品では、そんな風に相手の立場に立って物事を考え、対応できることを大切にしてほしいと考えています。自分の家族に接するように患者様を見る目を持ち、こんな風にしてもらえたら嬉しいだろうなと思う事をしていただく事でそれが皆さまの笑顔につながっていくと考えております。

◎店舗からの報告に伴う売上管理　◎小口現金、売掛金、買掛金管理　◎会計ソフト（TKC）を使った入力業務（月次試算表作成まで）　　　　◎金融機関の入出金　◎振込業務（インターネットバンキング、銀行廻りの外出あり）　◎Excel・Wordを使った書類作成業務　　　◎電話、メール、来客対応（お茶出しあり）　等【配属先】経理部【募集背景】欠員補充

■部長・課長候補として、人事管理、労務管理等の幅広い業務にあたって頂きます。【人事】採用、業務評価、異動等の人事管理【労務】給与計算、勤怠管理、社会保険手続き等の労務管理【福利】退職金、慶弔などの福利厚生管理

【職務内容】（１）会計仕訳入力およびチェック・普通預金の日々の取引についての仕訳計上・請求書から科目、金額、消費税などを判断して、経費伝票を起票・店舗や施設で入力した小口現金の精算内容確認、および必要に応じて連絡や科目の修正※会計ソフトを使う業務のほか、処理の中でExcelの簡単な関数を使用した集計なども行います。適性に合わせて業務をお任せする予定です。（２）社内・社外との電話やメール対応【入社後の流れ】入社後は先輩社員によるOJTを中心に業務を学んでいきます。最しぃの数カ月が新しい業務に慣れて頂くことを重視し、周囲の先輩がしっかりサポートしながら一緒に進めていきます。基礎から実務レベルまで段階的にフォローしますので、業務の習得もスムーズです。★財務・経理部は、同社グループ５社の財務・経理業務を手掛けており、通常の月次決算・年次決算だけではなく税務申告書の作成や連結決算およびキャッシュ・フロー計算書の作成をすべて自部署にて行っております。監査法人・税理士法人と契約しており、確認や相談をすることで会計基準や税法の知識の向上を図れます。調剤薬局事業だけでなく、グループ会社には介護事業・不動産事業・人材事業を行っている会社があり、幅広い会計領域に携われる環境です。【キャリアパス】ジョブローテーションを２～３年で行っているため、入社後の業務以外にも色々な業務にたずさわることができます。経理部スタッフとして入社し、課長職にステップアップしている部員がおります。また、年功序列ではなく成果を上げることでキャリアアップを図れます。女性の課長や係長も在籍しております。【組織構成】財務・経理部人員構成：１5名（男性４名、女性１1名）【募集背景】退職に伴う補充

【職務内容】主な仕事内容（１）会計仕訳入力およびチェック・普通預金の日々の取引についての仕訳計上・請求書から科目、金額、消費税などを判断し、経費仕訳の起票・店舗や施設が入力した小口現金の精算内容確認、および必要に応じて連絡や科目の修正・Excelを活用し、売掛金や買掛金の残高管理・固定資産の判定、固定資産システムへの入力処理及び仕訳の起票・勘定科目内訳書の作成等の年次決算業務※適性に合わせて業務をお任せする予定です。（２）社内・社外との電話、メール対応【入社後の流れ】入社後は先輩社員によりＯＪＴを中心に業務を学んでいきます。最初の数カ月は新しい業務に慣れて頂くことを重視し、周囲の先輩がしっかりサポートしながら一緒に進めていきます。基礎から実務レベルまで段階的にフォローしますので、業務の習得もスムーズです。【キャリアパス】ジョブローテーションを２～３年で行っているため、入社後の業務以外にもいろいろな業務に携わることができます。経理部のスタッフ職として入社し、係長や課長にステップアップしている部員もおります。また年功序列ではなく成果を上げることによりキャリアアップを図れます。女性の管理職や係長職も在籍しております。【部署及び社内の特徴、雰囲気】・全員が中途入社です。・年齢層：２０代後半から５０代前半、男性４名、女性１１名　　　　　２０代、３０代の社員が活躍しています。・周りを気にかけてくれるメンバーが多く、困りごとの相談等コミュニケーションを取りながら日々業務を行っております。・各メンバーの意見を取り入れ業務改善に取り組んでいます。・毎月閑散期にはほとんどのメンバーが有給休暇を取得しており、仕事とプライベートの両立を図れる環境です。・部内でパパ育休を含め、産休・育休の取得実績があります。　現在も育休明けの時短勤務者がおり、ライフステージの変化に合わせて仕事を続けること出来ます。