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岡山県の研究・製品開発の求人・転職情報

転職エージェント「パソナキャリア」が紹介する岡山県の研究・製品開発の求人情報。
高い専門性を持つ専任のキャリアアドバイザーがひとつ上のレベルの転職を支援します。

公開中の求人7件中 1~7件を表示

  • 三菱ケミカル株式会社
    研究開発/プロセス開発(石油化学製品)【倉敷市】

    年収
    600万円~900万円※経験に応ず
    勤務地
    岡山県
    • 上場企業
    • 正社員
    • 英語
    • 土日休み
    • 完全週休2日制
    • フレックスタイム制度
    • 社宅・住宅手当・家賃補助制度有
    • 退職金制度有
    仕事内容

    同社の岡山事業所にて以下の業務をお任せします。
    【具体的には】
    ■石油化学の新規製品の製造に関するプロセス開発
    ■新規石油化学製品の創出
    ※将来的にはマネージャー候補としてチームをまとめて成果を出すチームリーダーの役割を担うことを期待します。
    【勤務地について】
    岡山事業所は、三菱ケミカルにおける石油化学事業の西日本の拠点となっております。エチレン、プロピレン、C4留分、分解ガソリンといった基礎原料や、透湿性フィルム、ポリスチレンシートといった樹脂加工製品を主に製造しています。

    会社特徴

    ***国内圧倒的No.1、グローバルでも躍進を続ける総合化学メーカー***
    *Good Chemistry for Tomorrow 人、社会、そして地球環境のより良い関係を創るために*の下、「KAITEKI」社会の実現に向け取り組んでいます。
    【概要】
    ◆2017年4月に三菱化学・三菱樹脂・三菱レイヨンが統合して、三菱ケミカル株式会社が誕生しました。
    ◆三菱ケミカルホールディングス中核企業の1社として、最終製品の基となる「素材・機能商品」を通じ、社会に新たな価値を提供し続けています。
    最終的には自動車・航空機、IT・エレクトロニクス・ディスプレイ、メディカル・フード・バイオ、環境エネルギー、ラベル・フィルムなど多岐の分野に使用されております。
    ◆同グループは、化学メーカーとして世界に類を見ない多面的で多様な事業を展開しており、先端産業を含む多くの産業を支える基礎原料製品から身近に使用される日用品まで、幅広く製品を供給しています。
    ◆世界中に約50拠点を保有し、現在では、ヨーロッパ・アジア・アメリカの3大地域が、マーケティングから研究、製造・販売まで担う中核拠点として重要な役割を果たします。
    ◆フレックス制度、テレワーク制度、男性の育児休業取得、女性管理職など長期的に働きやすい環境です。

    勤務地

    岡山県倉敷市潮通3-10

    担当者のコメント

    ★東証一部上場・国内最大手の総合化学メーカー、三菱ケミカルの正社員採用です★
  • 住友電気工業株式会社
    焼結製品の機械加工方法の開発【岡山】

    年収
    500万円~750万円※経験に応ず
    勤務地
    岡山県
    • 上場企業
    • 正社員
    • 土日休み
    • 完全週休2日制
    • フレックスタイム制度
    • 社宅・住宅手当・家賃補助制度有
    • 退職金制度有
    仕事内容

    ◆焼結製品の機械加工方法の開発をご担当いただきます。
    当社は世界の自動車産業を支えるグローバル企業です。
    焼結製品は、鉄粉を主な原料として、粉末冶金技術により経済的に量産できることから、自動車用機能部品を中心に重要な製品部品として広く利用されています。
    http://www.sei-oss.co.jp/index.html
    ※住友電工焼結合金株式会社へ出向となります。
     福利厚生や待遇は住友電気工業社と同様です。

    会社特徴

    ◆約120年の歴史の中で、電線製造のリーディングカンパニーとして日本の情報通信事業とともに発展を続け、日本のインフラを支えてきました。電線・ケーブル製造技術を根幹に、光ファイバ・半導体レーザー・ADSLといった様々な新技術・新製品を創り出し5つの事業分野で世界トップクラスのシェアを誇っています。
    【世界トップクラスの製品例】
    ■自動車に使われる配線であり、クルマの神経とも呼ばれる「ワイヤーハーネス」は、世界シェア30%弱。世界中のクルマの4台に1台に使用されています。
    ■海底光ファイバ事業は、住友電工グループの独創の技術が開拓したともいえるドメインであり、世界No.1シェアを確保してます。
    【グローバルに活躍できるチャンスが多数!】
    ■世界約40カ国、約400拠点、海外グループ社員数24万名超。海外展開も非常に積極的です。
    ■規模とは対照的に「少数精鋭主義」で、若い社員にも大きな仕事を積極的に任せます。また、「人を大切にする会社」でもあり、住友電工健保組合の高い健保給付や、育児休暇制度/再雇用制度、社員教育にも非常に力を入れており、勤続年数も長いことが特長です(約18.9年)

    勤務地

    岡山県高梁市成羽町成羽2901番地

    担当者のコメント

    ■□■電線ではシェア1位、自動車用ワイヤハーネスで世界第2位、光ファイバーなど通信インフラで世界4位と、1897年の創業以来、電線製造のリーディングカンパニーとして日本の情報通信事業とともに発展を続けてきた企業■□■
  • 旭化成株式会社
    プロセス改善と知財戦略・特許(石化プラントライセンサー)水島

    年収
    年収非公開
    勤務地
    岡山県
    • 上場企業
    • 正社員
    • 英語
    • 土日休み
    • 完全週休2日制
    • フレックスタイム制度
    • 社宅・住宅手当・家賃補助制度有
    仕事内容

    【募集背景】:自社開発した独自のポリカーボネート製造プラント(モノマープロセスとポリマー製品プロセス)を、全世界に向けてライセンス販売しています。供給能力は世界第3位で、世界各国の大手メーカーとライセンス契約を結んでいます。この事業におけるプロセス技術の高度化・競争力強化を図るため、「プロセス改善」と併せて「知財戦略の構築とそれに従った特許出願」を図っていく方針です。本業務を牽引して頂くべく、モノマー・ポリマー製品製造プロセスの業務経験・技術的知見、知財戦略構築・特許出願経験を有する方のキャリア採用を開始しました。
    【具体的な業務内容】
    ポリカーボネート製品製造プロセス・その一部で構成されるモノマー製品プロセス、ポリマー製品技術について、専門的知見を有したエンジニアとして下記業務を推進します。
    ●モノマー製品プロセス・ポリマー製品プロセス・各製品技術の改善・拡充
    ●知財戦略の構築とそれに従った特許の出願:各技術を個別に/包括的にカバーする特許(明細書)の作成と出願時期の計画立案。計画に従った出願。
    ※特許の視点:旭化成登録特許技術の延命,新規改善技術の知財化,ライセンス競合他社の抑制
    ※あくまで技術者としての立場から特許作成・出願時期を計画し、その計画に従って出願頂く業務です。(特許出願に関わる事務的な実務については、本社の知財部門が支援します)
    ※適性を見て、弊社のライセンス業務の企画,潜在客先引合対応業務を行って頂く場合もあります。
    ※ライセンスは海外メーカーを対象としていますが、本業務は日本で行っていただきます。
    <参考URL>
    http://www.jaci.or.jp/gscn/img/page_19/gsc_guide_no2.pdf
    https://www.asahi-kasei.co.jp/asahi/jp/pc/index.html
    <この仕事の魅力・面白味・やりがい>
    ●ライセンサーの一員として知財戦略強化・知財網再構築し、海外顧客のプラント立ち上げを日本から下支えできます。成功した時には、関係者全員で喜びを分かち合えることが出来ます。
    ●自分の経験・知識を全世界に向けたライセンス業務の基盤強化に使う事ができます。特許出願、無害化対応を通じて、自らの専門知識・経験やプレゼン・コミュニケーション能力を確実にレベルアップする事が出来ます。
    <育成方針(3~5年後)>
    ●他社特許への対応や自社特許出願/延命の楽しさ難しさを経験しながら、将来の部内知財グループリーダーを目指して育成します。

    会社特徴

    ---「次々に新しいものを展開し、その時代の人びとの生活に役立つ製品を供給する」---
    繊維,石油化学から建材,住宅,医薬,医療,エレクトロニクスまで多角化経営の優等生として、創業から常に変化し、世界の人々のいのちとくらしに貢献する事業を展開。
    【同社の強み】
    ●多彩な市場と技術力に基づく、多面的なビジネスモデル展開による安定した事業基盤。
    ●時代のニーズに合わせた新製品発明に力を入れ、特許出願件数も多い。
    ●化成品を医療分野に活かす等事業部門を越えた技術の相互共有が可能。各事業会社の最先端の技術共有会【R&Dフォーラム】を定期開催。同様に各区分で【RC(レスポンシブルケア)大会】も開催。
    【社内環境】
    ●意欲と能力がある人には多くのチャンスと、個人に極力合った職場環境を提供。新しい事にチャレンジでき、それを応援する社風と人事制度があります。離職率も大手企業の中でも驚異的な低さです。中途社員座談会を実施する等中途社員でも馴染みやい環境です。
    【成長戦略】”収益性の高い付加価値型事業の集合体” (2025年度目標:売上3兆円/営業利益3千億円)
    ●事業ポートフォリオ転換(19~21年度累計 設備投資/投融資/M&A額:約8,000億円)
    ●事業の拡大と高度化(18年度 研究開発費:約901億円/新事業創出/産官学連携/海外強化/DX推進)
    ●事業基盤強化(人財/環境安全/品質/リスク/コンプライアンス/ガバナンス/レスポンシブルケア)

    勤務地

    岡山県岡山県倉敷市水島

    担当者のコメント

    ■-□-■  《1922年創業!!》 --- 化成品や繊維、住宅、建材、電子部材、医薬・医療など事業多彩 ■-□-■
    ~~ 科学と英知による絶えざる革新で、人びとの”いのち”と”くらし”に貢献する総合化学メーカー ~~
  • カバヤ食品株式会社
    研究開発職 マネージャー候補 【岡山勤務】

    年収
    400万円~600万円※経験に応ず
    勤務地
    岡山県
    • 正社員
    • 土日休み
    • 退職金制度有
    仕事内容

    岡山本社にて、研究開発をお任せします。
    主には、マーケティング発想や素材・生産設備からのアプローチを行い、既存商品のリニューアルと新規商品の開発をご担当いただきます。
    【部署人数】15名程度(1課・2課・管理課)
     これまで販売していた700種類の商品を、300種類にまで絞りました。
     更に、開発や流通から販売、マーケティングまで、全ての見直しを
     図ることで、更なる成長を目指しています。
     “真の欲求を究めて、ホンモノをカタチにする”という旗印のもと、
     世界に誇れる企業となるべく、全社を挙げて邁進しております。

    会社特徴

    カバヤ食品は創業当初より「子供達に夢と希望をプレゼントしたい」、そんな情熱を持つ菓子食品メーカーとして事業を展開。
    「ジューC」、「さくさくぱんだ」といったロングセラー商品を筆頭に、最近では「ピュアラル」、「タフグミ」、「塩分チャージタブレッツ」という商品が会社を牽引しています。
    2016年2月、更なる成長を目指し、ホールディングス化を実施。グループ企業『オハヨー乳業(株)』を中心に、物流、建築不動産、レジャー、教育を含む、各企業をまとめる体制に移行しました。
    設立70年余の歴史で築き上げた豊富なリソースを活かし、社会の発展に貢献できる会社の実現に取り組んでいます。
    ■「ISO9001・品質マネジメントシステム」「食品安全マネジメント国際規格FSSC22000」の認証を取得
    【平均年齢】36.2歳(2018年9月現在)
    【平均勤続年数】13.4年(2018年9月現在)

    勤務地

    岡山県岡山市北区御津野々口1100  カバヤ食品岡山本社

    担当者のコメント

    自らのパフォーマンスが商品に大きく影響する”重要ポジション”の募集です。
    世界展開を目指す当社で伴走してくれる方からの応募をお待ちしてます。
  • パーソルテンプスタッフ株式会社
    技術総合職【岡山】※未経験歓迎

    年収
    250万円~600万円※経験に応ず
    勤務地
    岡山県
    • 上場企業
    • 正社員
    • 採用人数5名以上
    • 土日休み
    • 完全週休2日制
    • 退職金制度有
    仕事内容

    当社配属先に常駐し、化学・医薬・化粧品・バイオ・食品領域など、これまでのバックグラウンドを活かした技術業務に携わって頂きます。
    【職務内容】
    品質管理・品質保証・分析・商品開発など。
    【配属先】:大手化学、医薬品、食品飲料、化粧品、素材メーカー、学術研究機関など
    【勤務地】:希望を最大限考慮の上、最適な就業先へアサインいたします。希望地が遠方の場合、転居支援制度を利用することが可能です。

    会社特徴

    ★7年連続人材ビジネス業績ランキング第1位★
    ■パーソルテンプスタッフは、1973年設立以降、「雇用の創造・人々の成長・社会貢献」という企業理念のもと雇用の創造を通じて人々の成長を支援し、社会に貢献しています。46年たった現在でも、業界のリーディングカンパニーとして人材・仕事に関するあらゆるソリューションを提供し、国内外の「人と企業」を結んでいます。
    ■パーソルグループは日本全国ネットワークとグローバルネットワークを持つ「業界最大級のビジネススケール」総合人材サービス企業としての「豊富なサービスメニュー」、企業にとって最良のビジネスパートナーである「サービス品質へのこだわり」を強みとし、人材派遣、人材紹介を中心に、“人”と“仕事”に関するソリューションを提供しています。主な事業は、「派遣・BPO」「ITO」「エンジニアリング」「リクルーティング」の4つに分類されます。中でも同社パーソルテンプスタッフは、「派遣・BPO」領域を先導する立ち位置となります。
    ■国内/海外拠点で人材サービスを提供。パーソルグループは、日本全国をフルカバーし、あらゆる地域で、あらゆる人材・サービスを タイムリーに提供しています。アジア地域を中心に、海外でも人材サービスを提供しています。
    ■男女問わず、お子様の有無に関わらず、働きやすい環境を作ることに積極的に取り組んでいます。女性社員比率も高く、育休復帰率は95%を誇ります。

    勤務地

    岡山県派遣先による

    担当者のコメント

    様々な研修プログラムと多数の選択肢がある為、経験の浅い方でも大手企業、公的機関へ就業のチャンスも十分ございます!
  • 仕事内容

    ■同社工場において、磁性材(ソフトフェライト)の技術者としてご活躍頂きます。これまでのご経験に合わせてお任せする業務を決定致しますが、生産技術、品質管理などを中心にお任せする予定です。
    ■豊富な高品位酸化鉄を原料として、種々のMnZn系ソフトフェライトコアを製造・販売する子会社を保有しております。一般用途から車載用途まで幅広く支持されている製品です。
    ※中国、タイにも磁性材の生産拠点がございます。
    ※研究・開発については千葉県にR&Dセンターが担当しています。
    【同社工場について】
    ■倉敷工場は、同社グループ会社工場敷地内の最奧部に効率よくレイアウトされた化学プラントからなる、コールタールピッチ製品、球晶黒鉛製品の主力工場です。

転職をお考えの方へ

パソナキャリアは株式会社パソナが運営する人材紹介サービスブランドです。
業界・職種の専門知識やノウハウをもつ専任アドバイザーによる親身なキャリアカウンセリングと豊富な求人・転職情報を無料で提供、皆様のキャリアアップや自己実現をサポートいたします。

男性

ご利用者様の声

化学・繊維業界・研究・製品開発(35歳・男性)

転職に対する思いや専門に対するご理解を深くいただけたと感じ、確度の高い紹介を頂けたと思います。教訓にして次に生かしたかったので、お見送りの場合の理由を可能な限り詳しく頂ければもっと良かったと思います。

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