スマートフォン版はこちら

プロモーション・販売促進の年収300万円以上の転職・求人情報(10ページ目)

プロモーション・販売促進の年収300万円以上の転職 求人数は460件です。

専門知識やスキルを最大限に発揮しながら、あなたのライフスタイルや価値観に合った理想の働き方を叶えましょう。想定年収が高い順に検索結果を並べ替えることも可能です。

検索結果一覧460件(460~460件表示)
  • 価値創造推進室(エリアマネジメント) 残業10H/フレックス

    メディア・広告・出版・印刷関連

    • 副業制度あり

    【募集背景】松竹グループの不動産戦略強化に伴う増員ポジションです。エリアマネジメント、文化創造、街づくり事業の実績を背景に、東銀座・京都新京極・大船など、松竹が保有する街の未来価値をともにつくるコアメンバーを募集します。※当社経由の入社実績あり【ポジション概要】エリアマネジメント、地域活性化、文化施設運営、コミュニティ形成、新規事業の企画推進など、「街と人をつなぎ」「文化を育てる」領域を横断的に担う総合プロデューサー的ポジションです。松竹のエンタメDNAと不動産アセットを掛け合わせ、これまでにない街づくりに挑戦できます。【業務内容】■エリアマネジメントの推進(東銀座・京都新京極における街づくり業務)・一般社団法人、街づくり推進協議会の運営・行政/地域企業/住民との連携によるまちづくり推進・街づくり方針・ガイドラインの策定・公共空間利活用の社会実験・エリア活性化イベントの企画・実施・国の推進事業(補助金等)の申請~実施■アート&カルチャースペース「SHUTL」の企画・運営・企画~運営・収支管理・委託会社マネジメント・文化活動支援に関する補助金申請・施設PR・グッズ企画など■商住一体型施設「kuguru」の運営・施設PR・イベント企画運営・地元町内会・地域イベントとの連動・商業区画リーシング・施設修繕計画の立案~実行■新規事業の推進・PFI事業、古民家再生事業など、既存の枠にとらわれない新規プロジェクトの企画推進【配属】東京本社 不動産本部/価値創造推進室(18名)【働き方】・フレックス制度あり・平均残業:5~15H程度【配属組織について】価値創造推進室は、松竹が保有する不動産アセットの価値向上とエリア活性化を担う部門です。映像・演劇・事業開発など松竹グループ横断プロジェクトとして推進しており、「文化×不動産×地域」の掛け算で社会に価値を届ける希少なポジションです。東銀座では、一般社団法人や協議会を組成し、企業・住民・行政とともに街づくりを進めています。行政協働や地域連携の経験を活かして活躍できる環境です。【会社概要】創業120年以上、映像・演劇・不動産などを展開する総合エンターテイメント企業。文化・アートを軸に「夢」と「感動」という価値を届け続けてきた企業です。【この求人の魅力ポイント】・松竹×不動産×地域活性化という唯一無二の事業領域・大手企業でありながら、自分の企画が街に実装される裁量の大きさ・文化・アート・エンタメに関わる機会が豊富・行政協働・地域連携など都市政策/PPP/デベロッパー経験者がフルに活かせる・フレックス・リモート可/残業少の働きやすさ・新規事業にも携われ、企画力を存分に発揮できる・松竹グループの安定基盤 × ベンチャー的な事業開発両方を味わえる

    年収
    550万円~750万円
    職種
    プロパティマネジメント

    更新日 2025.12.12

  • 検索結果一覧460件(460~460件表示)

    年収800万円以上、年収アップ率61.7%

    プロモーション・販売促進の年収300万円以上の求人探しは、パソナキャリアの転職コンサルタントへお任せください。

    極秘プロジェクトにかかわる求人や、事業立ち上げ、IPOなど、サイト上では公開されない、他の転職サイトでは見られない「非公開求人」の中から、ご経験にマッチした求人をお探しします。

    年収診断・キャリアタイプシミュレーション

    あなたの年収、適正ですか?
    転職前に【年収UPの可能性】と【キャリアタイプ】をチェック

    よくあるご質問

    • Q転職するとどのくらい年収アップが期待できますか?
      転職による年収アップの幅は、業界や職種、転職先の企業規模、さらにはご自身の経験やスキルによって大きく異なります。パソナキャリアでは、転職を通じて年収がアップした方の割合は61.7%という実績があります。
    • Qプロモーション・販促にはどのような人が向いていますか?
      プロモーション・販促にはターゲット市場の分析をもとに最適な販促戦略を立案し、売上やブランド価値の向上に貢献できる人や、デジタル・オフラインを問わず多様なチャネルを活用し、効果的なプロモーション施策を実行できる人が向いています。また、データや市場動向をもとにしたPDCAを回すことが苦手な人や、戦略的な施策立案よりも単発のキャンペーン施策にのみ注力したい人には適性を感じにくいかもしれません。
    • Q未経験でも働けますか?
      プロモーション・販促は未経験でも働けます。
      プロモーション・販促の未経験募集の求人は32件あります。転職して挑戦してみたい方はご参考ください。