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コンサルタント・士業のM&A合併提携のスキル・経験が活かせる転職・求人情報(3ページ目)

コンサルタント・士業のM&A合併提携の転職 求人数は111件です。

さらにビジネスコンサルタント、戦略・経営などの職種での絞り込みや、年収・役職・働き方での絞り込みも可能です。

コンサルタント・士業のM&A合併提携の新着求人としては、デロイトトーマツグループ合同会社などがあります。

専門知識やスキルを最大限に発揮しながら、あなたのライフスタイルや価値観に合った理想の働き方を叶えましょう。想定年収が高い順に検索結果を並べ替えることも可能です。

検索結果一覧111件(103~111件表示)
  • 事業開発・M&Aプロフェッショナル【大阪】

    機械・精密機器メーカー

    【期待する役割】同社の成長戦略に基づき、M&A・事業提携に関する一連の業務(ソーシング~エグゼキューション~クロージング)を担当いただきます。単なる案件探索に留まらず、同社の既存事業との親和性を踏まえた戦略的な案件創出および実行支援を担っていただきます。 【具体的には】■M&A候補企業のソーシング(仲介会社・金融機関・ネットワーク活用)■対象企業の初期スクリーニング(事業親和性・収益構造・PMI観点)■事業シナジーの仮説構築■経営陣・対象企業との面談調整および関係構築■IM・財務情報の分析および投資仮説の整理■バリュエーション・投資判断資料の作成補助■デューデリジェンス(財務税務・ビジネス・法務労務)対応支援■契約交渉・クロージングに向けた各種調整■PMI(統合後の初期設計:営業・組織・業務連携) 等【組織構成】■戦略投資部:部長1名、メンバー4名【募集背景】同社は現在、コンベヤ・環境エネルギー・ロボットSIの3事業を柱に、売上高1.5倍を目指す「中期経営計画」を推進しています。その実現には、既存事業のオーガニック成長に加え、技術補完や販路拡大等を目的とした「戦略的M&A」を経営の最重要施策と位置づけており、このたび専門組織の強化を行うこととなりました。経営に近い立場で成長戦略の立案・実行に携わり、M&Aを通じた企業価値向上に挑戦したい方をお迎えしたいと考えています。【同社の強み】◆業界トップシェア!1960年代にコンベヤ製品の製造販売を営む小さな町工場からスタートした同社は、今や製鉄所や各種プラント・工場向けのベルトコンベヤ部品で業界トップシェアのリーディングカンパニーへと成長を遂げました。◆シェア・新規取引先も順調に増加!・2016年には約9,000件、2023年には約13,000件◆業績好調!・2024年第2四半期は過去最高売上を達成!・営業利益率も11%(製造業平均5%)◆収益性の高い案件を受注しており、安定した経営を続けています。・リニア新幹線(2027年)や北海道新幹線(2030年)などの新規需要やソリューション型営業の強化により、順調に受注も増加しており、直近も最高売上高を更新しております。・安定的なリカーリング収益を実現しており、不況時(リーマンショックなど)にも売上は10%程度の変動に抑えることができました。一度同社の商品を納入すると、他社への移行は難しく、ニッチとも言えますが、安定的な売上が見込める商品です。◆同社の製品は火力発電所、建設現場など様々な場面で用いられるコンベアに使用されており、高品質・耐久性が評価され、多くの引合いがございます。1つで100kmものコンベアのローラーを提供することもあります。 ◆加えて、お客様の利益に貢献するソリューション事業や成長著しい東南アジアへの海外展開を推進しております。

    年収
    500万円~900万円
    職種
    経営企画・事業企画

    更新日 2026.08.17

  • 経営執行支援・ハンズオン支援 ※未経験歓迎※

    金融コンサルティング

    • 管理職・マネージャー経験

    【期待する役割】ヘルスケア室では、医療機関が抱えている様々なお悩みに対して、まずは3Cの観点で経営診断を行い、病院の置かれている状況や課題を把握した上で、計画策定からHands-onでの実行支援まで、ワンストップ型でのトータルな経営支援を行っています。【職務内容】・事業規模の適正化(リストラの検討・実行・モニタリング支援)・ビジネスモデルの変革、管理会計機能強化など半常駐支援・資金調達、資本増強(ファイナンス計画の立案・アドバイス)・債務整理、スポンサー主導の再生(金融機関交渉、再生FA支援)・M&Aに関する事業・財務デュー・ディリジェンス、PMI支援【魅力】有事としての緊急対応・再生支援をベースとしつつも、金融機関目線での予兆先の事業診断・改善支援や、買収検討先に関するデュー・ディリジェンス及びPMI対応も当部にて主導しています。クライアント企業における「真の再生」のため、財務面に加えて、事業面での調査分析、改善・ハンズオン支援といった一気通貫でのプロジェクト経験を望む方において、最適な機会を提供致します。特に事業面においては、事業系またはデジタル系他部門との連携機会もあり、複合的な経験蓄積が可能な業務環境です。

    年収
    500万円~1900万円
    職種
    戦略・経営コンサルタント

    更新日 2026.06.30

  • 渋谷【税務会計スタッフ】年休128日/転勤無

    専門職系事務所

    税務会計スタッフとして、税務申告・会計監査、記帳指導、資産税タックスプランニング、企業再編支援、他幅広い業務を行います。1人あたり20-30件の顧客をご担当いただき、顧客先への訪問などもございます。【魅力】様々な分野のエキスパートが在籍。一般的な税務会計だけでなく組織再編やM&Aを始めとする高度な案件にも対応。各分野の専門家と共に業務を行う中で気軽に業務の相談ができ、専門分野に関する見識を深める事も可能。幅広い顧客層、案件への対応を通して、密度の濃い経験を積めます。【組織構成】業務1~4課、資産部1部の5組織があります。入社後の配属先は業務業務1~4課のいずれかとなります(1~4課業務内容は同じです)

    年収
    500万円~800万円
    職種
    税理士

    更新日 2026.10.14

  • クリニック継承コンサルタント【M&A事業推進】

    その他インターネット関連

    • 副業制度あり

    クリニックの事業継承を円滑にサポートすることにより、大きな社会課題である開業医の後継者問題を解決し医療分野・地域医療への貢献を果たしていきます。本ポジションの役割は、医院継承・M&A 仲介の領域において、圧倒的なNo.1のサービス事業者となるべく、事業の開発・企画・改善、およびM&Aに関わる業務を行っていただきます。【担当業務】■M&Aにかかる一連の業務全般(初期相談から譲渡の実行まで一気通貫でコンサルタントが全ての工程を担います)・ 案件の発掘(自社・提携先)、譲渡相談対応、案件概要書作成・ 買手の探索プロモーション、個別提案・ 売手・買手のマッチング・ 買収監査の調整・立会・ 譲渡実行サポート・ 各種契約書作成サポート等■売手・買手の発掘施策や、生産性向上等に資する各種マーケティング施策の企画・実行(オンライン・オフライン)■グループが持つ他事業・サービスとの連携による新たな価値創出■将来的には、新規事業の企画立案・実行リード、メンバーマネジメント等【同ポジションで働く魅力】★クリニックの継承は、地域医療の存続、スタッフの雇用維持、売り手のハッピーリタイア、買い手の開業成功、事業者の取引継続等に繋がる五方良しのビジネスであり、社会に大きく貢献できます。★クリニックのM&A市場は黎明期であることから、医療×M&Aの経験を積むことで希少な人材になれ、自分自身の市場価値を上げることができます。★クリニックの経営に関与することができ、医療機関×経営の知識を獲得することができます。★医療業界での知名度を活かし、医師会や金融機関、税理士・会計士等とのネットワーク構築をダイナミックに推進することができます。★M&A仲介だけにとどまらず、業務改革・チーム作り・マーケティング・当該サービスから派生するエムスリーにしかできない新規事業立ち上げなどにも携わる機会があります。★事業変革のタイミングで参画いただくため、オペレーション改善や、事業規模拡大に伴う組織変革も経験できます。

    年収
    500万円~1000万円
    職種
    経営企画・事業企画

    更新日 2026.08.10

  • 税務担当【プライム上場/豊富なキャリアパス/安定経営】

    リース

    【具体的な職務内容】ご経験とスキルに応じて、下記業務内容のいずれかをご担当頂きます①グループ税務ガバナンス体制の企画・設計・運用・グループ税務ポリシーの策定と運用・各種税務プロジェクトの推進(改正電子帳簿保存法やBEPS2.0対応など)②国内グループ会社税務業務の支援 ※ハンズオンでの申告業務は発生しません・連結納税申告・税務調査対応・各社からの税務相談対応③国内外M&Aプロジェクトにおける税務対応・買収ストラクチャリングの設計・税務・会計インパクトのシミュレーション【募集背景】グループ全体でグローバルレベルでの税務ガバナンス体制を強化するため税務スペシャリストを募集いたします。新たに立ち上げたグループ経理部税務チーム(税理士有資格者を中心に構成)にて、仕組みや方針を自ら企画し、ハンズオンで実行していただきます。※ご応募者様の適性によっては、M&A案件の窓口対応を行う事業経理部への配属となる可能性があります【求める人物像】業務範囲は自分で決めていくことになるため、与えられた仕事をただこなすのではなく、自ら課題を発見し、解決に向けた施策を能動的に実行できる方を求めています。事業部門やグループ会社との間で生じるコンフリクトマネジメントが必要となるため、円滑なコミュニケーション能力は必須です。未経験の業務であっても果敢にチャレンジし、その経験を通じて自らを成長させたいという、強い意欲のある方の応募をお待ちしています。

    年収
    年収非公開
    職種
    経理・財務・会計

    更新日 2026.10.16

  • 【東証プライム上場※本社勤務】戦略コンサルタント

    金融コンサルティング

    【期待する役割】企業の経営戦略やビジョン策定、企業が抱えるであろう経営課題のテーマに対して、戦略、財務・経営管理、人材などの分野で企業価値の創出・向上、ビジネスの持続可能な成長をサポートします。【魅力】従来のM&A仲介とは異なり、企業の経営戦略・財務・人材課題に対して、上流から支援する新設部署「コンサルティング本部」所属です。役員直下の少数精鋭チームで、M&Aに限らず企業価値向上を目的とした戦略的支援を行います。FAS・IB・会計士・税理士などのバックグラウンドを持つ人材がおります。高い専門性と裁量を活かし、経営者と直接向き合うやりがいのあるポジションです【組織構成】コンサルティング本部 担当役員直下※新設ポジション(メンバー:4-5名)

    年収
    500万円~2000万円
    職種
    社会保険労務士

    更新日 2026.01.19

  • 【RA/中京RA】ガバナンス・リスク・コンプライアンスコンサルタント

    ITコンサルティング

    • 英語

    ■リスクマネジメント/Risk Managementコンサルティング ・グローバル企業におけるリスクマネジメント体制構築、リスク評価、対応策の立案、実行、モニタリングの高度化 ・テクノロジー、アナリティクスを活用したリスクマネジメントの高度化、効率化■プライバシー / Privacyコンサルティング・データ利活用のためのプライバシーガバナンス体制構築、プライバシーポリシー策定、導入・グローバル企業におけるGDPR等、各国個人情報保護法制に対応するプライバシー保護体制構築、対応策の立案、実行、モニタリングの高度化■内部統制/Internal Control コンサルティング ・グローバルM&Aに伴う内部統制の導入、高度化 ・企業不正・不祥事を防止するための内部統制の高度化 ・プライバシー、セキュリティー管理のための体制構築、方針策定、導入支援 ・テクノロジー、アナリティクスを活用した内部統制の高度化、効率化■ESGコンサルティング・企業のESG(環境・社会・ガバナンス)活動の戦略立案、実施、モニタリングに関するコンサルティング■内部監査/Internal Audit コンサルティング ・企業の内部監査部門の高度化、効率化(リスクアプローチの導入など) ・グローバル企業における海外内部監査の高度化(海外Deloitteとの連携) ・アナリティクスや最新テクノロジーを活用した内部監査の高度化、効率化

    年収
    400万円~1500万円
    職種
    ビジネスコンサルタント

    更新日 2026.07.17

  • 法務/リモートメイン・ワークライフバランス◎

    シンクタンク

    • 未経験可

    契約相談(日本語9割、英語1割)、法律相談、紛争対応新事業の伴走支援(知財・業法・ビジネスモデル検討を含む幅広いサポート)M&A支援(簡易法務DD、出資後の管理支援)内部統制(規則管理、内部通報制度の運用など)コンプライアンス(社内研修など)知財管理(特許、商標)【組織構成】・風通しの良い社風で、法務部は20代~40代のメンバー7名で構成されており、切磋琢磨し合える環境です。・法務部長は弁護士有資格者です。その他、弁護士有資格者2名、司法試験合格者1名が法務部に在籍しています。【働き方】・リモートワークメインの働き方(週1~2出社)で、自分に合ったワークライフバランスを実現できます。・時期・業務内容によって異なりますが、残業時間は平均20~30時間/月程度です。【ポジションの魅力】・入社後の教育も充実しており、転職者も多く活躍しています。・企業法務全般を経験できますが、特に新事業の伴走コンサル(協業検討段階からサービスインまでサポート)やM&A対応(法務DDなど)、知財マネジメント(知財面から新事業をサポート)の経験を積みたい方、大歓迎です。・経営陣から法務機能強化を求められている今、私たちと一緒に新しい法務部を創りませんか。

    年収
    500万円~850万円
    職種
    法務・知財・特許

    更新日 2026.07.28

  • 特許技術者◆プライム上場相合精密部品メーカー◆

    機械・精密機器メーカー

    <募集背景>ミネベアミツミ株式会社は、ベアリングなどの超精密機械加工技術をはじめ、モーター、センサー、半導体など多様なコア技術を掛け合わせる「相合」精密部品メーカーとして、世界のものづくりを支えています。その中で今回の募集は、当社の知的財産部門の強化を目的としています。 広く優秀な人材を募るため、東京所属としつつも、軽井沢拠点へご出張頂きながら、中核となって現場を牽引し、当社の技術的優位性を守り抜いていただける方を求めています。<仕事内容>東京本部の知財部門に所属し、週の半分程(週2~3日、1回につき2泊3日などを想定)は軽井沢工場へ出張する形で以下の業務をお任せいたします。・知財戦略立案・発明発掘・特許出願業務・他社特許調査・分析業務       等<仕事の特徴・やりがい>・当社のマザー工場である軽井沢に直接赴いてエンジニアと密に連携することで、技術の最前線に触れながら、特許化に向けたダイナミックな発明発掘に挑戦できます。・法務部や開発部門、各事業部と密接に連携し、当社知的財産に関する適切な契約締結に貢献していただきます。当社の技術的競争力の重要部分に携わることができ、やりがいを感じることができます。【会社の特徴】◆ミネベアミツミとは~コア事業「8本槍」を核とした、世界に一つしかない「相合」精密部品メーカー~ベアリングに代表される超精密加工技術から、モーター、センサーや、半導体、無線技術などのエレクトロニクス技術を組み合わせ、常識を超えた「違い」で新しい価値を創造する、世界に一つしかない「※相合」精密部品メーカーです。2025年3月期は12期連続で過去最高を更新し、売上高は約1.5兆円、営業利益945億円となりました。「※相合」とは:総合ではなく、相い合わせることを意味する造語。 当社グループのあらゆるリソースを掛け合わせ、 相乗効果により新たな価値を創造する。◆当社の成長戦略について当社の成長戦略を推し進めるキードライバーになるのは、「相合活動」。多様なバックグラウンド・ 情熱を持つ10万人の人材が、 技術、事業を相い合わせ、 価値を最大化します。・戦略(1):オーガニック成長×M&A成長~当社は1951年7月、日本で初めてのミニチュアベアリング専業メーカーとして誕生。創業以来58社(2024年8月末現在)との経営統合を経て、ボールベアリングからモーター、センサー、アクセス製品、 半導体に至るまで、コア事業の8本槍製品を中心に、シナジーある会社の統合を続け、世界でも類をみないユニークな事業ポートフォリオを持つ「相合」精密部品メーカーへと成長しました。オーガニック成長に加え、重要な成長ドライバーとして、より営業利益率や投資効率の高いM&A案件に集中し、積極的にM&Aに取り組んでいます。・戦略(2):社会的課題解決製品の開発と部品供給現代社会は少子高齢化、医療問題、ロボティクス、エネルギー問題など様々な課題を抱えています。その社会的課題の解決を貢献する、電動化・自動化・超高速通信・センシング(制御)といったキーとなる新技術やそれを満たす製品・部品が必要とされますが、そのソリューション製品に必ず使われる部品が「8本槍製品」であり、当社は、今後ニーズが高まる可能性を秘めている製品を揃えております。

    年収
    550万円~850万円
    職種
    法務・知財・特許

    更新日 2026.10.20

  • 検索結果一覧111件(103~111件表示)

    年収800万円以上、年収アップ率61.7%

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