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神奈川県のフロントエンドエンジニア・HTMLコーダーの求人・転職情報

転職エージェント「パソナキャリア」が紹介する神奈川県のフロントエンドエンジニア・HTMLコーダーの求人情報。
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キャリアアドバイザー川邊

10件の該当求人があります

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公開中の求人10件中 1～10件を表示

仕事内容	最先端のモバイル領域の開発に携わって頂きます。コンシューマ向けサービス領域については、カスタマーエクスペリエンス設計メンバーと一緒に新たな顧客体験を創出し、その体験を提供するモバイルアプリ／Webのデザインをお任せ致します。業務系サービス領域については、お客さまのビジネス・課題を深く理解しているコンサルタントと一緒に新たな従業員体験を設計し、その体験を提供するモバイルアプリ/Webのデザインをお任せ致します。(お持ちのスキルや志向性によってアサインを検討します）【具体的な業務内容例】・モバイルアプリ／Webのサービス設計・開発・デザインコンセプト設計・プロトタイプ開発
会社特徴	■世界最大級の組織力を生かした総合的なコンサルティングサービスを提供。世界のトップ企業100社のうち95%がアクセンチュアのお客様。世界中で積み重ねてきた、さまざまな業界における事例や知見等の情報資産を、世界中の社員が簡単にアクセスし、最大限に活用できるよう、世界共通の体制と仕組みで管理。アクセンチュアのプロフェッショナルはこれらのツールやナレッジを活用し、お客さまの成果実現に貢献できます。 ■2015年より、アクセンチュア独自の働き方改革「Project PRIDE」を開始。全社一丸となって取り組んだ結果、社員の平均残業時間が1人あたり1日平均1時間に減少、離職率が実施前の半分以下の6%、有休取得率が85％に上昇しました。また、女性にとって最も働きやすい職場環境を目指しており、育児休業の取得を促進するとともに、お子様が小学校を卒業するまでの時短勤務など、法定水準以上の手厚い支援制度を整備。また、短日短時間勤務制度やベビーシッター補助、在宅勤務制度など利用しやすすい制度設計も行っています。 ■社員がキャリアチェンジを目指す際に、世界中のアクセンチュアの空きポジションを自由に検索、応募することができる「キャリアズ・マーケットプレイス」という社内ツールがあり、社員は上司の承認の必要がなく、自由に応募することが可能です。また、社員一人一人にキャリアカウンセラーがつき、仕事の悩みや、キャリアの方向性を相談できます。
勤務地	企業情報ページへ東京都港区赤坂1-11-44赤坂インターシティ14階神奈川県横浜市西区みなとみらい3-6-3MMパークビル
担当者のコメント	デジタル領域のモバイルエンジニアとしてクライアントに変革を起こすポジションです。

仕事内容	【ミッション】デジタルマーケティングのUI/UXデザイナーとして、WEBでの注文割合が50％を超えている中、売り上げアップのカギを握る非常に重要なポジションです。【募集背景】 WEBサイトのリニューアルの予定があり、より顧客満足を高めるための募集です。【部署構成】マーケティング部新しくCMOが2018/12/15に着任し体制を整えております。 CMO-部長代行以下5つの課に分かれております。企画課(5名)-デジタル課(2名)-商品開発課(4名)-顧客満足課(1名) 今回はデジタル課に配属になります。

仕事内容	同社にて、自社コンテンツの立ち上げ、加盟店向けのメディアサイト立ち上げ等の「住宅×IT」の分野で新規事業を担っていただきます。【具体的には】 ■新メディア及びECサイトの立ち上げ ■WordPressを使ったWEBサイト開発 ■ユーザーデータ、サイトデータを元にした機能改善や新規機能開発～入社後はもちろんエンジニアチームのメンバーとして業務にあたっていただきますが、能力と適性に応じて将来的に様々なポジションを目指すことが可能でございます～ ◎現在、メンバーは1名体制でやっておりますが10月に1名入社予定です！
会社特徴	【会社特徴】物件探し→デザイン→リノベーション→住宅ローン→入居後の生活サポートまでワンストップで提供する。業界の常識にとらわれず、お客様が求めている物を届けたい。それが、株式会社和久環組(ワクワク)の設立理由です。2013年6月にスタートしたばかりの会社ですから、組織もまだまだスケルトンの状態。拡大していく会社の核となる道もよし、新事業立上リーダーもよし、すでに展開しているFC事業で独立する道もよし。あなたの心のままに動くことが可能です。2016年6月に設立4年を迎え、ベストベンチャー１００、宗次賞GoodDesign2015受賞WoodDesign2015受賞など、記録的な勢いで成長を続けています。これからも世界のQOLを最大化するために、まだ見ぬワクワクを次から次へと生み出していきます。また、社会課題である日本の既存住宅流通の活性化を実現するために「中古購入＋リノベーション」を応援する全国ネットワーク「リノベ不動産ネットワーク」を運営しています。新築住宅よりも安価に、自分の好きなエリアで、自分らしいオリジナルの空間を実現することで、日本全国の暮らしにワクワクを提供致します。現在、北は北海道から南な沖縄まで全国で100拠点を突破。2020年には300店舗を目指し急拡大中です。http://www.renovefudosan.net/
勤務地	企業情報ページへ神奈川県横浜市神奈川区鶴屋町1丁目1-2　INUYAMA BUILD.1F
担当者のコメント	■□売上昨対241％□■リアル×ITで住宅業界を変革するWEBディレクター募集！（コンテンツ企画・編集経験歓迎！）ベストベンチャー100、宗次賞受賞、GoodDesign2015受賞、WoodDesign2015受賞＜横浜勤務、転勤なし＞

仕事内容	■Development and operation of our web and application services ■Supporting clients when launching new business about web First, we will give you works for Japanese clients, but we will start our service overseas in the future. 【surrounding】 ■All of the engineers are Japanese who have 700~800 TOEIC score 　and this company is eager to globalize more. ■You can work at your house (most of employees do remote jobs).
会社特徴	ハートレイルズは、新規事業の立ち上げに伴うウェブサービス、スマホアプリの企画、開発、運用に特化した開発会社です。「多様な生き方を支える未来をつくる」を理念に、「世界で最も信頼される開発会社になる」ことを目標にしています。独自のカルチャーを貫きながら、10年以上に渡り様々なヒットサービスの開発に携わってきました。今後は国内で広げてきたウェブサービスを海外にも展開していく予定です。 HeartRail is a development company specialized in the plan, development and operation of web service and smartphone application. We have the philosophy : To create a future that supports diverse living conditions, with the goal to become the world-most-trusted development company. It has been involved in the development of various hit services for over 10 years since its es In the future, and we plan to expand our services overseas.
勤務地	企業情報ページへ神奈川県相模原市緑区相原2-21-8-203※You can work at your house.
担当者のコメント	【100% prime work】【remote work in Japan】

仕事内容	クライアント先に常駐し、Webサイトのデザインワーク・フロントエンドコーディング等ご担当頂きます。【具体的には】 ■Webサイトレイアウトデザイン ■バナーやLP用画像等、広告クリエイティブの制作等 ※案件のほとんどは大手企業さまと直接のお取引となります【取引先】案件のほとんどは大手企業と直接の取引【配属部署】同社の9割がクリエイターです。【入社後活躍されている方の経歴】 ■中小規模の制作会社などで実績を積まれた方 ■一般派遣等で常駐型の業務を経験されている方【残業時間】15時間程度
会社特徴	【同社について】デジタルマーケティング支援を手がける『株式会社メンバーズ』(東証二部上場)の100％出資子会社として、2014年に設立された同社。日本国内の名立たる大手企業に向けて、市場価値の高いWebクリエイターを派遣しています。【同社魅力】 ★ワークライフバランス重視：月平均残業15時間 ★研修制度・評価制度の充実：自主勉強会は月3回ペースで開催、資格支援制度、スキルアップのための書籍購入費補助、一人年間20万円の外部セミナー受講費の負担等 ★女性活躍：全社員のうち5割が女性で、ママクリエイターも多数活躍中。産休・育休の取得も推奨しています。 ≪給与改定の実績多数！≫ 2015年4月には7割、10月には8割の社員が昇給を果たしました。評価ポイントは、クライアントからの評価、新しい資格を取得してスキルの幅が広がった、など。自己スキルの向上が評価に直結する制度を用いています
勤務地	企業情報ページへ東京都本社もしくは常駐先(東京・神奈川)※希望勤務地考慮神奈川県本社もしくは常駐先(東京・神奈川)※希望勤務地考慮
担当者のコメント	【東証一部上場・株式会社メンバーズ100％出資子会社】《同社社員の9割がクリエイター！》ワークライフバランス◎研修制度充実！一人でも多くの『優秀なWebクリエイター』と『優秀でありたいWebクリエイター』を排出し日本のWebマーケティングの成長を支える企業！

仕事内容	クライアント先に常駐し、サイトコーディング、運用更新、JavaScriptによるフロント開発を担当頂きます。案件のほとんどは大手企業と直接のお取引となります。【具体的には】 ■Webサイトのフロントエンド実装 ■テスト、品質チェック、本番リリース ■サービス運用 ※クライアント先にて就業して頂きます。【残業時間】月15時間程度 ※出勤時間、退勤時間、残業時間は、派遣先企業により変動有り【配属部署】同業務を担当されている方は20名程いらっしゃいます。
会社特徴	【同社について】デジタルマーケティング支援を手がける『株式会社メンバーズ』(東証二部上場)の100％出資子会社として、2014年に設立された同社。日本国内の名立たる大手企業に向けて、市場価値の高いWebクリエイターを派遣しています。【同社魅力】 ★ワークライフバランス重視：月平均残業15時間 ★研修制度・評価制度の充実：自主勉強会は月3回ペースで開催、資格支援制度、スキルアップのための書籍購入費補助、一人年間20万円の外部セミナー受講費の負担等 ★女性活躍：全社員のうち5割が女性で、ママクリエイターも多数活躍中。産休・育休の取得も推奨しています。 ≪給与改定の実績多数！≫ 2015年4月には7割、10月には8割の社員が昇給を果たしました。評価ポイントは、クライアントからの評価、新しい資格を取得してスキルの幅が広がった、など。自己スキルの向上が評価に直結する制度を用いています
勤務地	企業情報ページへ東京都本社もしくは常駐先(東京・神奈川)※希望勤務地考慮神奈川県本社もしくは常駐先(東京・神奈川)※希望勤務地考慮
担当者のコメント	【東証一部上場・株式会社メンバーズ100％出資子会社】《同社社員の9割がクリエイター！》ワークライフバランス◎研修制度充実！一人でも多くの『優秀なWebクリエイター』と『優秀でありたいWebクリエイター』を排出し日本のWebマーケティングの成長を支える企業！

仕事内容	プリセールス担当者として、以下の業務を行っていただきます。・グループで扱うサービス（ドキュメント制作・翻訳・動画マニュアル、Webマニュアル、eラーニング、マニュアル制作ツール）に関する技術的・専門的な説明をお客様にしていただきます。・営業担当に同行し、サービスの受注につながる活動をしていただきます。

仕事内容	【HPの作成、更新、管理】 HTMLを使ったコーディング作業、およびプログラミング作業を担当していただきます。 ※業務や雰囲気に慣れてきたら、将来的にはデザインの起案まで一緒に携わっていただき、WEBクリエイターとして動画の企画・制作等にも携わっていただきます。実際に当社商品を検討されているお客様の声を聴くために、ショールームでの商品案内・接客対応も行っていただきます。【やりがい】ドアという日常当たり前に存在するものを様々な角度から見つめ、発信し続ける事で、生活者の価値観そのものが変わっていく事を実感できるシーンが非常に多くあります。【ブランディング企画課へ配属です！】当社ブランド商品「フルハイトドア」を世に広めていくための活動を行っている課です。3つのチーム編成（①広報　②DTP　③WEB）総勢6名で活動しています！
会社特徴	～自社ブランドの室内インテリアドア「フルハイトドア」の製造・販売で業界をリード～【製品力】 ■2005年に販売を開始した『フルハイトドア』はそれまでなかった天井まで高さのある木製ドア。背の高いドアを創る上での最大の問題点である『反り』の抑制を実現。それまでにない新しい開発技術は自社で持つ充実した試験設備にて、温度や湿度・強度など実際の住空間よりはるかに厳しい条件下で品質試験を繰り返すことで生み出されました。【受賞暦】 ■10年経った現在も、フルハイトドアはその特許技術により業界最高級の品質を誇っています。また「JCDデザインアワード2010」準グランプリ、「2015グッドデザイン賞」を受賞するなど、そのデザイン性も高く評価されています。【優位性】 ■ハウスメーカーや工務店主導でドアを決定するケースが多い中、当社の『フルハイトドア』はエンドユーザーである施主様からの逆指名による受注が60%を超えているのも大きな特徴です。新商品の開発にも積極的に取り組んでおり、インテリアドア専門メーカーとして業界をリードしています。
勤務地	企業情報ページへ神奈川県伊勢原市鈴川50
担当者のコメント	2005年より販売を開始した自社ブランドの『フルハイトドア』は、500,000本以上の出荷数！全国で導入されております。

仕事内容	【HPの作成、更新、管理】 HTMLを使ったコーディング作業、およびプログラミング作業を担当していただきます。 ※業務や雰囲気に慣れてきたら、将来的にはデザインの起案まで一緒に携わっていただき、WEBクリエイターとして動画の企画・制作等にも携わっていただきます。実際に当社商品を検討されているお客様の声を聴くために、ショールームでの商品案内・接客対応も行っていただきます。【やりがい】ドアという日常当たり前に存在するものを様々な角度から見つめ、発信し続ける事で、生活者の価値観そのものが変わっていく事を実感できるシーンが非常に多くあります。【ブランディング企画課へ配属です！】当社ブランド商品「フルハイトドア」を世に広めていくための活動を行っている課です。3つのチーム編成（①広報　②DTP　③WEB）総勢6名で活動しています！
会社特徴	～自社ブランドの室内インテリアドア「フルハイトドア」の製造・販売で業界をリード～【製品力】 ■2005年に販売を開始した『フルハイトドア』はそれまでなかった天井まで高さのある木製ドア。背の高いドアを創る上での最大の問題点である『反り』の抑制を実現。それまでにない新しい開発技術は自社で持つ充実した試験設備にて、温度や湿度・強度など実際の住空間よりはるかに厳しい条件下で品質試験を繰り返すことで生み出されました。【受賞暦】 ■10年経った現在も、フルハイトドアはその特許技術により業界最高級の品質を誇っています。また「JCDデザインアワード2010」準グランプリ、「2015グッドデザイン賞」を受賞するなど、そのデザイン性も高く評価されています。【優位性】 ■ハウスメーカーや工務店主導でドアを決定するケースが多い中、当社の『フルハイトドア』はエンドユーザーである施主様からの逆指名による受注が60%を超えているのも大きな特徴です。新商品の開発にも積極的に取り組んでおり、インテリアドア専門メーカーとして業界をリードしています。
勤務地	企業情報ページへ神奈川県伊勢原市鈴川50
担当者のコメント	2005年より販売を開始した自社ブランドの『フルハイトドア』は、500,000本以上の出荷数！全国で導入されております。

仕事内容	■自社webサイトの制作（コーディング）を担当頂きます。【具体的な仕事内容】 ■コーポレートサイトのアップデート ■新規ページの追加時の制作 ■自社HPの運用・改修 ■eコマース（通信販売）の導入【配属先】WEB制作担当者1名（デザイン中心）【残業】月10時間以内

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