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宮崎県の土木設計・建設設計の求人・転職情報

転職エージェント「パソナキャリア」が紹介する宮崎県の土木設計・建設設計の求人情報。
高い専門性を持つ専任のキャリアアドバイザーがひとつ上のレベルの転職を支援します。

公開中の求人4件中 1~4件を表示

  • 旭化成株式会社
    【宮崎県】<建築・土木>プラントエンジニア(一級建築士)

    年収
    500万円~1000万円※経験に応ず
    勤務地
    宮崎県
    • 上場企業
    • 正社員
    • 土日休み
    • 完全週休2日制
    • フレックスタイム制度
    • 社宅・住宅手当・家賃補助制度有
    仕事内容

    ■旭化成グループ・グループ外のお客様の「プラントの建築計画」から「設計」・「建設マネジメント」を担当していただきます。
    【具体的な業務内容】
    建築・土木のプラントエンジニアとして、グループ内・外両方のプロジェクトに携わることができます。
    1.グループ内(旭化成案件)プロジェクトへの企画提案、および、顧客(社外案件)に対するプレゼンテーション、受注支援業務
    2.基本計画、基本設計、実施設計(外注管理)、積算、発注、査定等の業務
    3.安全管理、品質管理、工程管理、予実算管理等の業務
    4.組織のマネジメント等の業務
    ※出張は月1回1泊程度ですが、状況によっては1か月程度の長期出張も発生することがあります。
    ※グループ内案件では『実際に自分が手がけたプラントがどう稼働しているのか』を間近でフィードバックを受けることができ、またその経験を次のプロジェクトに活かしていくことができます。
    【旭化成グループのプラントエンジニアリングについて】
    旭化成と旭化成エンジニアが協力しながらプロジェクトを推進していきます。
    (詳細はこちら)https://recruiting-site.jp/s/asahi-kasei-pl/5013
    ※本ポジションは、グループ会社である旭化成エンジニアリング株式会社に出向しての業務となります。
    <取り扱い商材>
    旭化成グループ内の建設が約5割・グループ外の建設が5割と、幅広いフィールドでのプロジェクトにおいて設計から施工・試運転まで一連の業務全体を経験できます(建設規模は、数千万~百億程度まで規模となります)。
    【募集背景】
    事業拡大に伴い、将来マネージャーとして活躍していただく方を募集いたします。
    ※旭化成の事業戦略「グローバル展開の加速」を実現するため、広く活躍できるエンジニアの補強を図っており増員のための募集となります。
    (※旭化成㈱の100%子会社である旭化成エンジニアリング株式会社に出向)

    会社特徴

    ---「次々に新しいものを展開し、その時代の人びとの生活に役立つ製品を供給する」---
    ◆選び抜かれた多角化企業として、繊維、石油化学から、建材、住宅、医薬・医療、エレクトロニクスに至るまで幅広い事業を展開という考え方でスタート
    【企業の強み】 
    ◆多彩な市場と多彩な技術に基づく多面的なビジネスモデルを展開、化成品を医療分野に活かすなど、お互いの技術を共有した事業展開が可能で【R&Dフォーラム】と呼ばれる各事業会社の最先端の技術の共有会を定期的に開催 
    ◆時代のニーズに合わせた新製品発明に力を入れており、特許出願件数も多い
    【社内環境】 
    ●意欲と能力がある人には多くのチャンスを生かす場、個人個人にできるだけ合った職場環境を提供していいます。新しいことにチャレンジでき、それを応援する社風。離職率も大手企業の中でも驚異的な低さです。中途採用入社者の座談会を実施するなど、中途社員でも馴染みやい環境です。

    勤務地

    宮崎県延岡市旭町2-1-3

    担当者のコメント

    《1922年創業》化成品や繊維、住宅、建材、電子部材、医薬・医療など多角的な事業展開から安定した事業基盤を持つ
    科学と英知による絶えざる革新で、人びとの”いのち”と”くらし”に貢献する大手総合化学メーカー!
  • 旭化成株式会社
    【宮崎県:電気・機械・土木建築】オーナーズ・エンジニアリング

    年収
    550万円~1000万円※経験に応ず
    勤務地
    宮崎県
    • 上場企業
    • 正社員
    • 土日休み
    • 完全週休2日制
    • フレックスタイム制度
    • 社宅・住宅手当・家賃補助制度有
    仕事内容

    ■送電鉄塔など高圧送配電設備における「現在の設備状態調査」・「改修工事」・「保全(発注、管理)」を進めていきます。
    ■発電所の更新プロジェクトが進んでおり、それに伴い送電設備の改修・保全プロジェクトが立ち上がります。その中で、以下の流れでプロジェクトを進めていきます。
    ※業務はオフィスでの検討・設計業務が中心となりますが、工事管理など現場に出る機会も多くあります。
    ■プロジェクトの流れ
     送電線設備の現在の設備状態調査(劣化状態の把握など)
     ↓
     改修と保守を区分しながら計画を立案
     (例)「どこに鉄塔を置いてどの容量のケーブルを通すか」といったグランドデザインから検討。
     ※鉄塔建替えを伴う送電ルート変更を含めて
     ↓
     基本設計、工事管理(ベンダー・協力会社を現場で管理)
     (例)工場まで電気を運ぶ流れの基本的な計画・設計を実施
     ↓
     保全業務は保全チームと協力して担当
    ■参考:旭化成延岡地区における水力発電所改修について
    https://www.asahi-kasei.co.jp/asahi/jp/news/2018/ch181112.html
    【募集背景】
    同社(延岡支社)は複数の水力発電所・火力発電所を運営し、延岡市内の関係工場に特別高圧配電線路で独自に配電を行っています。
    現在、発電所の更新や大幅改修を順次進めており、今後はさらに鉄塔や高圧電線などの送電設備の改修や保全体制強化を進めていきたいと考えています。これらの業務を推進していくチームを強化するため、キャリア採用を実施いたします。

    会社特徴

    ---「次々に新しいものを展開し、その時代の人びとの生活に役立つ製品を供給する」---
    ◆選び抜かれた多角化企業として、繊維、石油化学から、建材、住宅、医薬・医療、エレクトロニクスに至るまで幅広い事業を展開という考え方でスタート
    【企業の強み】 
    ◆多彩な市場と多彩な技術に基づく多面的なビジネスモデルを展開、化成品を医療分野に活かすなど、お互いの技術を共有した事業展開が可能で【R&Dフォーラム】と呼ばれる各事業会社の最先端の技術の共有会を定期的に開催 
    ◆時代のニーズに合わせた新製品発明に力を入れており、特許出願件数も多い
    【社内環境】 
    ●意欲と能力がある人には多くのチャンスを生かす場、個人個人にできるだけ合った職場環境を提供していいます。新しいことにチャレンジでき、それを応援する社風。離職率も大手企業の中でも驚異的な低さです。中途採用入社者の座談会を実施するなど、中途社員でも馴染みやい環境です。

    勤務地

    宮崎県延岡市旭町2-1-3

    担当者のコメント

    《1922年創業》化成品や繊維、住宅、建材、電子部材、医薬・医療など多角的な事業展開から安定した事業基盤を持つ
    科学と英知による絶えざる革新で、人びとの”いのち”と”くらし”に貢献する大手総合化学メーカー!
  • 旭化成株式会社
    【宮崎県延岡市】自社プラントの建築設計・工事監理(発注者側)

    年収
    年収非公開
    勤務地
    宮崎県
    • 上場企業
    • 正社員
    • 土日休み
    • 完全週休2日制
    • フレックスタイム制度
    • 社宅・住宅手当・家賃補助制度有
    仕事内容

    化学・医薬・電子材料などのプラントのオーナーとして、自社プラントの建設計画・プロジェクト管理業務を担当していただきます。
    ご経験等に応じ、まずは以下の(1)・(2)の職務を担っていただき、適性によって(3)海外の工場建設にも携わっていただく可能性があります。
    【具体的な業務内容】
    (1)日本国内の工場・事務所・研究所の建設計画における建築系設計・検討業務
    (2)日本国内の工場・事務所・研究所建設における建築系工事監理業務
    (3)海外工場建設の設計・検討業務・工事監理業務
    【取扱い商材・客先】
    旭化成の各事業における工場建設
    【募集背景】
    旭化成では2025年に3兆円の売上を達成すべく事業展開を進めており、これに伴い国内外の工場建設・投資も積極的に行っています。そこでオーナーの立場でプラント建設に携わる技術者の陣容を強化します。
    日本国内、グローバル生産拠点の設計建設業務でリーダーシップを発揮して活躍できるエンジニアの補強を図ります。

    会社特徴

    ---「次々に新しいものを展開し、その時代の人びとの生活に役立つ製品を供給する」---
    ◆選び抜かれた多角化企業として、繊維、石油化学から、建材、住宅、医薬・医療、エレクトロニクスに至るまで幅広い事業を展開という考え方でスタート
    【企業の強み】 
    ◆多彩な市場と多彩な技術に基づく多面的なビジネスモデルを展開、化成品を医療分野に活かすなど、お互いの技術を共有した事業展開が可能で【R&Dフォーラム】と呼ばれる各事業会社の最先端の技術の共有会を定期的に開催 
    ◆時代のニーズに合わせた新製品発明に力を入れており、特許出願件数も多い
    【社内環境】 
    ●意欲と能力がある人には多くのチャンスを生かす場、個人個人にできるだけ合った職場環境を提供していいます。新しいことにチャレンジでき、それを応援する社風。離職率も大手企業の中でも驚異的な低さです。中途採用入社者の座談会を実施するなど、中途社員でも馴染みやい環境です。

    勤務地

    宮崎県延岡市旭町2-1-3

    担当者のコメント

    《1922年創業》化成品や繊維、住宅、建材、電子部材、医薬・医療など多角的な事業展開から安定した事業基盤を持つ
    科学と英知による絶えざる革新で、人びとの”いのち”と”くらし”に貢献する大手総合化学メーカー!
  • 株式会社マエムラ
    建築設計士

    年収
    300万円~550万円
    勤務地
    宮崎県
    • 正社員
    • 転勤なし
    仕事内容

    ■住宅(木造戸建住宅)の設計業務を行います。
    ・主にCADを使用して指示された図面の作成もあります。
     また。官公庁等への各種申請書類等の作成もあります。
    ※仕事のほとんどは内勤となります。(稀に書類提出のための外出有り)

    会社特徴

    ●土地付新築建売住宅販売事業を宮崎県・熊本県で提供。
    ・平成29年度 着工実績469棟
    ・住宅産業研究所(JSK)2017 全国NO1ホームビルダー大全集西日本版→宮崎1位
    ・住宅という資産を、良質かつ低価格でご提案しています。
    ・九州内の他地域への事業展開を進めています(平成29年2月久留米に事業展開)。
    ●ビジョン
    ・お客様満足度九州トップレベルのホームビルダーを目指します。
    ・年商100億の達成、内部留保50億円の確保。
    ・従業員の豊かさの実現を掲げています。
    ●マエムラの基本理念
     マエムラグループは「お客様第一主義」を基本理念に掲げています。
     企業として社会の一員であることを自覚し、
     お客様に有用な価値を提供する事により人々の暮らしに貢献していきます。
    ●経験、年齢、性別に関係なく成果を正当に評価。
     全従業員の平均年収550万。九州に本社を置く上場企業と比較しても上位50社以内の水準。

    勤務地

    宮崎県宮崎市堀川町195番地マイカー通勤可
    熊本県熊本市東区月出5-1-6マイカー通勤可

    担当者のコメント

    入社後の定着率95%!信用調査会社の企業評価においても宮崎県トップクラスの評価を獲得する、地元のホームビルダーです。

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