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新潟県の完全週休2日制の求人・転職情報

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53件の該当求人があります

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公開中の求人53件中 1～20件を表示

仕事内容	【業務内容】プロ用園芸用具及びその他の機器の営業活動【製品例】ヘッジトリマ、芝刈機、草刈機、チェンソー、管理機、運搬車、噴霧機、ブロワ、せん定ハサミ　等【風土】何事にもチャレンジできる風土のある会社です。【同社の魅力】 ◎国内No.1シェア、世界No.4シェアを誇る世界的工具メーカー。 ◎営業利益率16.5%、自己資本比率84.8%の強固な経営基盤を持つ。 ◎新製品開発に力を入れており、世界No.1を目指して研鑽を怠りません。
会社特徴	【世界No.1工具メーカーを目指す】 1915年にモータの販売修理会社として創業。1965年に創業50周年を迎え、以降世界的な進出を果たしていきました。フランス、イギリス、オーストラリアなどに、次々支社を設立、国内だけでなく世界的な企業へと羽ばたきました。現在、製品を供給しているのは、世界の150以上の国や地域に及び、売上高に占める海外市場の比率は80％を超えています。2015年には創業100周年を迎え、国内シェア60％、世界シェア25％の世界的な企業として広く認知される存在となっています。【安定的な財務体質・経営基盤】製造業において営業利益率は平均4.4％、10％を超えれば優良と言われている中、同社の営業利益率は16.5%と高く、さらに80％を超える自己資本比率など、きわめて強固な経営基盤を築いています。【≪エンジンから充電へ≫新たな変革期】今後の方針として、充電式園芸用機器において、エンジン製品から充電式製品への切り替えを行います。現場での排ガスゼロ、騒音・振動の低減、軽量化、操作性・メンテナンス性の向上を図ります。電動工具や園芸用機器など幅広い製品において、新製品の開発に力を入れ、より現場での作業効率化・安全性の向上に貢献していきます。
勤務地	企業情報ページへ新潟県新潟市中央区神道寺1丁目1番21号新潟県長岡市笹崎1-7-13
担当者のコメント	【東証一部上場】連結従業員数15000名を超える電動工具・園芸機器等の超大手メーカー。国内・海外でもトップシェア(国内トップ約40%、世界約25%)を誇り、売上高経常利益率も毎年15～20%と、大変優れた財務状態を持つ。愛知県・日本を代表する優良企業。

仕事内容	国・県・自治体から受注した上下水道施設やポンプ機、トンネル換気施設に納める機器の据付/施工管理をお任せします。その他、工事に関する安全・品質・工程の管理、及び技術指導もお任せいたします。【ポジションの魅力】・残業は月20h程度です。現場の残業時間も管理されており、　業務量を考慮し1つの現場に2～3名担当をつけることもございます。　よほどの緊急時以外夜勤や土日出勤もなく、出張についても入社後当面は配属　エリアでの業務が中心になります。　※出張時は宿泊費・朝夕食費も基本的に会社支給　※支社を拠点に、2～3ヶ月程度の出張ペースとなります。・官公庁案件が9割以上を占めるため、安定した働き方が実現できます。　また元請けの立場で案件に携わることができます。・ポンプメーカーのため製品の設計者から製品について学ぶことができる　環境がございます。
会社特徴	●「水・空気・環境」の分野で世界中の産業・インフラ向けに事業展開、くらしを陰で支えるグローバルカンパニー。 ●世界的にシェアを持つ事業分野を多数保有し、常に成長を続けています。【概要】 ■1912年ポンプメーカーとして創業。「水」を移送するポンプの技術を発展させ、コンプレッサ、タービン、冷凍機、送風機等の「空気」に関わる分野、廃棄物処理・リサイクル関連施設・装置といった「環境」分野に製品・サービスを展開。 ■現在では、これまで培った技術を応用し、最先端の半導体製造装置分野にも進出し、業績を伸ばしています。 ■高いシェアを誇る製品分野を多数保有・液化天然ガス向けカスタムポンプ（世界シェア1位）・石油、ガスプラント向けコンプレッサ　・標準ポンプ　・冷却塔　・半導体製造装置向けCMP（研磨）装置（世界シェア2位）、ドライ真空ポンプ（世界シェア2位）等 ■海外売上高比率は50%を超え、国内外に幅広く価値を提供しています。【その他企業情報（社風等）】 ■穏やかで風通しの良い社風。定着性が高く、長期勤務可能な環境。 ■女性活躍推進優良認定において最高位取得。グローバル人材活用推進中。
勤務地	企業情報ページへ新潟県新潟市新潟市
担当者のコメント	荏原製作所創業以来の主力製品であるポンプをはじめ、送風機、コンプレッサ、冷凍機など、社会生活や産業を支える施設の中核となる機器や関連設備を広く社会に提供する【風水力機械カンパニー】での採用です!!

仕事内容	■下記を中心とした、財務経理業務全般・製造の原価計算、決算業務・月次/四半期/年次財務諸表作成業務・決算報告書、事業報告書作成業務・有価証券報告書作成等々をご経験に応じてお任せいたします。
会社特徴	【沿革:概要】～同社は1951年メッキ製品製造で創業し、1980年代に家電製品分野に参入～ ◆1988年(昭和63年)　新潟県経済振興賞受賞。◆1991年(平成03年)　金型工場完成◆1992年(平成04年)　ニュービジネス大賞受賞。◆1996年(平成08年)　新潟証券取引所に株式上場。【特徴①】～独自技術の開発～同社社の独自技術として次世代冷却システム『フリー・ピストン・スターリング・クーラー(FPSC)』を開発しました。同技術はノンフロンで環境にやさしく、低消費電力による省エネを実現する技術です。2002年には量産化技術を確立ました。☆環境・省エネをリードする技術です【特徴②】～創造開発型の企業～同社の製品はオリジナリティーに富んだ製品が数多くあります。例えばモニター。当社が手がけるのは液晶テレビやカーナビでは無く、お風呂で使用できるような防水タイプ。掃除機はパソコン掃除用のミニ掃除機。その他毛穴ケア機器やめがね用超音波洗浄機など。『ありそうでないもの』をベースにより快適で豊かな生活を提供します。
勤務地	企業情報ページへ新潟県燕市吉田西太田2084-2
担当者のコメント	★東証二部上場★　★『ありそうで、ないもの』『あったらいいな』を創りだす企業★　★新潟へのUターン/Iターンも歓迎★ ★お客様の視点で生活・日常を考え、そして商品開発においては常識にとらわれないアプローチ★

仕事内容	IoTプラットフォームサービスのリーディングカンパニーである同社において、組込み機器のソフトウェア開発における設計～結合テストまでの実施を行っていただきます。すぐにPL業務が可能な方には、PLとしての役割を担って頂く事も検討しております。※場合により、実務を実施しながら複数名（最大5名程度）のメンバーの管理を行うこともあります。【具体的な業務】 ■車載ECUソフトウェア開発（カーオーディオ、カーメータ、カーナビ、制御ECU等 ■医療機器開発（各種医療関連装置、医療補助装置等） ■IOTデバイス開発コンサルタント及び設計支援を行うこともあります。（リファクタリング、リバースエンジニアリング、プロセス構築等） ★IoTプラットフォーム★　～リーディングカンパニーです～ https://www.cresco.co.jp/iot/blog/
会社特徴	★東証一部上場の独立系SIer★自己資本比率63.6％！「えるぼし」の第3段階を取得★女性も長く安心して働ける環境★ ■「アプリケーション技術開発」「ITインフラシステム構築技術」「組込み技術」を中核に先端技術やマーケティング技術を加えお客様の課題と変革に全てのITソリューションで応えます。直近10年間で売上高と社員数は2.4倍に成長しています。上流工程の案件を受注することにこだわり、顧客の業種・業態を問わず景気に左右されない安定した受注を続けています。金融業/旅行業/人材業/物流業に強みを持ち、大手メガバンクはすべてお取引をいただいております。その他にも旅行系・小売・運輸・人材サービスなど幅広い顧客構成となっております。最先端技術事業部では、IoT、UXデザイン、AI、ロボティクスなど注目が高まっている分野の研究に力を入れております。【女性も長く安心して働ける環境】　※「えるぼし」の第3段階を取得※ ■平均残業時間:11.4時間　品質管理の徹底/衛生委員会の設置/常駐先の管理 ■有給取得率83％　（1時間単位での取得可能）　■離職率：4.8％ ■女性が活躍できる制度/産休育休復職率100％　　■時短勤務採用アリ ①妊娠時に連続休暇が取れるマタニティ休暇　②妊娠期の通勤時にグリーン車利用可能 ③お子様が小学校卒業まで短時間勤務(4時間/1日)可能 ■充実の教育体制　PMP資格取得の強化(250名弱の社員がPMP取得)
勤務地	企業情報ページへ新潟県長岡市表町1-11-1　長岡フロントビル　4階
担当者のコメント	★東証一部上場の超安定独立系SIer★働きやすさ抜群の環境★平均残業時間:11.4時間★女性活躍推進「えるぼし」認定企業 ★金融、公共、エンデベッドソリューションに強みを持ち、その他にも流通・小売・サービス業向け等、幅広い顧客を持ちます★

仕事内容	【ミッション】自社製品であるルータ、スイッチ等LAN関連商材の他、ネットワーク管理ソフトウェア・アプリーション等、顧客の最適なネットワーク環境実現に向けたトータルソリューション提案を行っていただきます。【商材】ネットワーク製品全般（https://www.allied-telesis.co.jp/products/）【顧客】官公庁、文教、医療、通信、製造、自治体等【販路】直販3割、パートナー7割【営業スタイル】既存顧客の深耕及び新規顧客獲得 ※反響営業が多く、飛び込みなどはございません ※商談規模は数千万から数億円以上になり、アプローチから受注まで2,3年の年月を費やします【予算/目標】個人予算+チーム予算 ※商談スパンが長いため個人予算だけでなく、チーム予算も評価対象となります【担当件数】1人提案フェーズ10件、深耕案件20件【採用背景】直販比率を上げるため
会社特徴	☆★設立30年以上！東証二部上場の安定基盤！平均残業月12h(全社)／年間休日120日の働きやすい環境★☆ ■ネットワーク機器のリーディングカンパニー「2000億円ある国内ネットワーク市場で企業向けネットワークシェア3位（IDC Japan　2018年データ）」。景気の影響に左右されにくい官公庁・医療・教育業界に強みを持ちます。現在は世界24カ国、37支社に展開するグローバル企業でもあります。 ■自社製品を自社工場にて製造、研究していますシンガポール、中国の自社工場を中心に、日本人エキスパートの指導による高度な生産技術と、品質管理を通じて「日本品質」の製品をご提供し、市場において高いコスト競争力を確保し続けています。 ■全国に34の支社と営業所と地域密着型のソリューション提案が可能営業・サポート拠点を全国に拡大し、地域密着型の企業として、提案、サポート活動を一層強化してます。 ■長期的に就業可能な職場環境平均勤続勤務年数11年、月平均所定外労働時間12時間、育休・産休取得実績も多数ございます。
勤務地	企業情報ページへ新潟県新潟市中央区南笹口一丁目1番54号日生南笹口ビル 5階
担当者のコメント	◎30年続くネットワーク機器のリーディングカンパニーにてソリューション営業としてご活躍を頂きます。【ネットワーク業界国内2位】【残業12H/月】【教育充実】【東証二部】【全国に34の支社と営業所で地域密着型の提案が可能】

仕事内容	・浄水場や水処理施設の建設：膜、生物、オゾン、活性炭を活用した高度浄水処理設備を組み込んだ浄水施設や、下水処理施設の建設工事を担当していただきます。・バルブ等の取り付け分野：当社では、ダムや下水道、消火設備、河川等の流量を制御するバルブ、制水扉などの製造、販売を行っているので、これらの製品の取り付け時の施工管理も担当していただきます。 ※同社のバルブは国内トップシェアを誇るものもあり国からも高い評価を頂いております。【企業の魅力】・埼玉県内の「多様な働き方実践企業」に認定されており、残業時間平均20時間・単体機器および装置の設計・製作・据付を一貫して行っているため納期の調整を柔軟に行うことができます。
会社特徴	■創業約80年の歴史を誇る老舗メーカーです。主に「水処理」に関わる装置を自社開発しています。長年に亘って築いた官公庁との強固な信頼関係と実績が同社の強みです。 ■ダムから上下水道、消火設備、河川までを制御する『バルブ・制水扉』も自社で開発製造しており、配水池から家庭まで、配水管のあらゆるところで同社の各種弁栓類が使用されています。また、同製品群は業界でも【　国内トップシェア　】を誇っています。 ■水処理に関連した単体機器および装置の設計・製作・据付、運転、保守までを一貫して行っている納期の調整などを柔軟に行うことができ、その結果官公庁との強い信頼関係を築くことができました。 ■今後は施設の老朽化に伴う更新需要に合わせた機器、技術の開発や海外向けの製品開発に力を入れていきます。 ■同社では2013年「働き方見直しプロジェクト」を発足し全ての社員が働きやすい環境の整備、メリハリのある仕事の仕方など様々なテーマに取り組んでいます。女性活躍に関する取組の実施状況等が優良な企業として、2017年11月、「えるぼし」企業（認定段階最高位）に認定されました。 ■離職率低く、真面目で落ち着いた方が多い穏やかな社風です。定年まで働かれる方がほとんどで、1社で長く働きたいというご志向をお持ちの方にピッタリです。
勤務地	企業情報ページへ新潟県新潟市中央区東大通一丁目3番10号大樹生命新潟ビル 2F
担当者のコメント	東証一部上場、バルブ国内トップシェアを誇る上下水道用機器・水処理装置専業メーカーです！女性活躍の証である、埼玉県内の「多様な働き方実践企業」に認定されており、働き方改革にも力を入れている企業です。

仕事内容	部門マネジメントに加え中期経営計画の推進役として活躍していただきます。財務経理をはじめ、人事、総務、法務知財などを横断的に関わって頂きます。 ※部長クラス（将来の役員候補）を想定しています。・予算策定(中期、年次)、予実管理(年次、月次) ・中長期経営計画の推進、策定・グループ会社予算の作成と統制・業務改善プロジェクトの実行、推進・人事・総務・法務知財等々
会社特徴	【沿革:概要】～同社は1951年メッキ製品製造で創業し、1980年代に家電製品分野に参入～ ◆1988年(昭和63年)　新潟県経済振興賞受賞。◆1991年(平成03年)　金型工場完成◆1992年(平成04年)　ニュービジネス大賞受賞。◆1996年(平成08年)　新潟証券取引所に株式上場。【特徴①】～独自技術の開発～同社社の独自技術として次世代冷却システム『フリー・ピストン・スターリング・クーラー(FPSC)』を開発しました。同技術はノンフロンで環境にやさしく、低消費電力による省エネを実現する技術です。2002年には量産化技術を確立ました。☆環境・省エネをリードする技術です【特徴②】～創造開発型の企業～同社の製品はオリジナリティーに富んだ製品が数多くあります。例えばモニター。当社が手がけるのは液晶テレビやカーナビでは無く、お風呂で使用できるような防水タイプ。掃除機はパソコン掃除用のミニ掃除機。その他毛穴ケア機器やめがね用超音波洗浄機など。『ありそうでないもの』をベースにより快適で豊かな生活を提供します。
勤務地	企業情報ページへ新潟県燕市吉田西太田2084-2
担当者のコメント	★東証二部上場★　★『ありそうで、ないもの』『あったらいいな』を創りだす企業★　★新潟へのUターン/Iターンも歓迎★ ★お客様の視点で生活・日常を考え、そして商品開発においては常識にとらわれないアプローチ★

仕事内容	本社SCM(サプライチェーンマネジメント)部において、 SCM戦略の推進やマネジメントを行っていただきます。購買調達、製造、物流、販売サービス等の情報を整理し、全体効率化を推進していただきます。 ※お任せする業務内容についてはこれまでのご経験を考慮しながら、選考を通して決定致します。【新潟・燕三条のものづくり企業として、更なる成長・進化を推進】どの企業よりもお客様と距離の近い家電メーカーを目指し、更なる成長を期している同社。営業や企画だけではなく、開発、生産、管理部門に至る全社員が、マーケットに向き合う姿勢が同社の特長です。
会社特徴	【沿革:概要】～同社は1951年メッキ製品製造で創業し、1980年代に家電製品分野に参入～ ◆1988年(昭和63年)　新潟県経済振興賞受賞。◆1991年(平成03年)　金型工場完成◆1992年(平成04年)　ニュービジネス大賞受賞。◆1996年(平成08年)　新潟証券取引所に株式上場。【特徴①】～独自技術の開発～同社社の独自技術として次世代冷却システム『フリー・ピストン・スターリング・クーラー(FPSC)』を開発しました。同技術はノンフロンで環境にやさしく、低消費電力による省エネを実現する技術です。2002年には量産化技術を確立ました。☆環境・省エネをリードする技術です【特徴②】～創造開発型の企業～同社の製品はオリジナリティーに富んだ製品が数多くあります。例えばモニター。当社が手がけるのは液晶テレビやカーナビでは無く、お風呂で使用できるような防水タイプ。掃除機はパソコン掃除用のミニ掃除機。その他毛穴ケア機器やめがね用超音波洗浄機など。『ありそうでないもの』をベースにより快適で豊かな生活を提供します。
勤務地	企業情報ページへ新潟県燕市吉田西太田2084-2
担当者のコメント	★東証二部上場★　★『ありそうで、ないもの』『あったらいいな』を創りだす企業★　★新潟へのUターン/Iターンも歓迎★ ★お客様の視点で生活・日常を考え、そして商品開発においては常識にとらわれないアプローチ★

仕事内容	同社には【法人向け営業(DS)】と【既存個人顧客のフォロー(HS)】の2種類の営業職があります。＜①対法人(DS)＞ ■既存・新規お取引先の事業所や官公庁で当社製品(整水器)の　デモンストレーションを行う説明会形式の提案営業をお任せします。　※顧客は商社や販売店などの代理店様からのご紹介が中心。 ■例えば、昼食時間に整水器から生成された水を用いて煮炊きしたお弁当(提携先のお弁当屋製)をお客様に試食して頂きながら、製品説明をお聞き頂きます。また、定期的に説明会を開催するためにご紹介頂き、顧客フォローや打合せを綿密に行っていきます。(1日の訪問3～4件) ＜②対個人＞ ■製品を購入いただいたお客様宅にお伺いし、設置とともに商品の説明を　実施。またご購入後のアフターフォローを行う営業です。 ■飛び込み訪問や、無作為にテレアポはしません。極め細やかなアフター　フォローや既存顧客への定期訪問から、新規のお客様をご紹介頂く。
会社特徴	☆★『電解水素水』をご存じでしょうか？★☆ 『胃腸症状の改善。胃もたれや胃の不快感を和らげる。胃腸の働きを助け、お通じを良くする』そのような人々を健康にするために良い影響を及ぼすことの出来る水のことを指します。同社は整水器の製造・販売をしている企業です。国内で電解水素水整水器としては唯一管理医療機器にも指定され、その医療効果を認められております。【研究実績を家庭だけではなく様々な分野へ】現在、個人向け電解水素水整水器だけではなく、国内外の大学や医療・研究機関とグローバルな研究を展開、人工透析への応用など、医療分野にも力を入れています。 ■医療分野：人口透析への応用による研究結果が認められ実際に医療の現場に導入されています。 ■農業分野：農業用水として使用すると収穫率の増加や栄養価の高い農作物の栽培結果が認められ、今後の農業への好影響が期待されています。【健康経営を目指しています】健康や環境へ好影響を与えることを事業とするからこそ、自社の健康経営にもこだわっています。日本トリムでは各拠点に整水器を設置し、社員の健康増進に努めております。その他にも健康診断や労務管理にも配慮しているため、一人あたりの月間医療費も全世代で全国平均から低い水準でございます。 (全体平均に比べ50～60％程度、50代も93％までにキープ)
勤務地	企業情報ページへ新潟県新潟市中央区東大通1-2-25 北越第一ビル10F
担当者のコメント	★東証一部上場。マーケットTOPシェアの製品です!20:00シャットダウンで長時間残業もありません。 ★個人ノルマはほぼなし。チームでの目標達成を目指します。『社員を育てる風土』も魅力の企業です。

仕事内容	【業務内容】幅広い業界、職種をターゲットとした業務系アプリケーションの開発案件に携わっていただきます。具体的には、下記の業務を担当していただきます。・顧客からの要件ヒアリング、見積作成・プロジェクトマネジメント・アプリケーションの設計開発【主な開発案件】・企業向け業務システム・生命保険会社向けシステム・医療系システム・AI関連システム【主な開発環境】・言語：Java、C#.NET、VB.NET ・データベース：Oracle、SQL Server
会社特徴	【東証一部上場の安定感×抜群の働きやすさ】※設立40周年を迎えました！ ■ソフトウェア開発事業、システムインテグレーション事業、サービス開発事業を展開。無借金経営で、案件も豊富、安定の中でスキルアップができます。＜社風＞ ■エンジニア1人1人のキャリアパスを真剣に考えてくれる社風 ■進捗管理の徹底した透明化→各案件ごとに「PJTカルテ」にて見える化 ■100%チーム常駐→1人常駐はありません。 ■勤務地は希望を考慮します。将来的にUターンを希望することも可能です。＜働く環境＞ ■残業を良しとしない社風で、各事業部の月平均は24.7時間、ピーク時で30時間ほど。 ■離職率は6,8%/平均勤続年数は9.8年と働きやすい環境を整えております。 ■産休育休制度等を取得される方も非常に多く、また男性の育休の取得実績もあり。【資格取得保持者多数】※会社として資格取得を奨励しております。資格保有者数が約2,025個、取得率60.3%。Ruby認定技術者・XML認定資格・Oracle
勤務地	企業情報ページへ新潟県新潟のクライアント先新潟市、長岡市、柏崎市など
担当者のコメント	働きやすい環境のIT企業です【全社平均残業時間24.7h/月　年間休日日数136日　産休育休・介護休暇実績有(男性も実績有)】　　　東証一部上場/無借金経営　●　富士ソフトグループ企業4社が合併した独立系SI　●　弊社経由で多数の入社実績有

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仕事内容	■主に小売分野のお客様に対して、製品を用いて業務効率化・コスト省力化を実現する提案型営業を行っていただきます。 ■量販店、各種小売店の本部を中心に提案を行っていき、既存顧客の深耕営業、新規顧客の開拓営業を行っていただきます。 ■また、顧客先での製品の納品立会いなども行います。【営業スタイル】 ■基本的に顧客担当制ですが、、既存顧客だけではなく新規顧客の開拓も担当して頂きます。社外での営業活動が多く、一日の大半は外出しています。 ■特にお客様との信頼関係を構築する能力が重要で、アプローチから始まり、お客様に寄り添い、一緒に課題解決に取り組むという姿勢が求められます。 ■営業時の移動手段は社用車もしくは公共交通機関がメインとなります。営業エリアは国内（全国）となりますので、出張もあります。【取扱製品】自動包装計量値付機、ラベルプリンタ、電子棚札、ＰＯＰシステムなどハードウェア・ソフトウェア両方を取り扱います。
会社特徴	■創業1948年、当社は日本初の民間ハカリメーカーとしてスタートして以来、業界のパイオニアとして1969年には業界初の電子計算ハカリ、1972年には世界初のコンピュータスケールなど次々と高度な新テクノロジーを開発、さらに1980年代には他社に先駆けて世界へ進出するなど、常に業界をリードし続けてきました。 ■現在では計量のみならず、包装・検査・表示などの分野に事業領域を拡げ、世界100カ国以上で事業を展開。国内では第1位、世界でも第2位の業界シェアを誇っています。【今後の展望】目指すは世界シェアNo.1！「イノベーション戦略」「グローバル戦略」を核に更なる展開を目指します。「イノベーション戦略」計量技術を核に、先進的かつ独創的なテクノロジーの開発で、新たなマーケットを拡大。「グローバル戦略」国内外のグループ企業とのネットワークを活用して、成長著しいBRICsやVISTA、アジア諸国などを中心に、グローバル展開を加速させていきます。【社風】個人への裁量権が大きいです。挑戦したいと思ったことは、どんどん任せて頂ける環境です。離職率も1.9％と低く、社員同士の関係も良好で、自身の仕事に誇りを持って業務に取り組んでいます。
勤務地	企業情報ページへ新潟県新潟市中央区紫竹１丁目14番16号
担当者のコメント	■業界世界トップクラス!100か国以上で事業を展開中! ■1893年京都生まれの計量・包装・情報システム機器を製造する国内トップメーカー

仕事内容	1.食品工場へのソリューション営業（機械の仕様提案が主になります） 2.深耕営業（エリア・ユーザー・製品別担当制が主です） 3.新規顧客の開拓営業　※２、3は８：２程度の割合になります。 4.納品立会い（大型納品であれば顧客現場での立会いも発生します。【営業スタイル】 ■社外営業活動が多く、一日の大半は外出しています。 ■食品業界では特に顧客との関係構築能力が重要で、時間をかけてニーズを探り、顧客に最適なソリューション提案を行います。 ■営業時の移動手段は車がメインとなります。大手お客様工場への出張もあります。【顧客】食品メーカーを中心に広く生産工場を担当【取扱い商材】自動計量機、包装機、検査機器など製造ラインに関わる機械製品
会社特徴	■創業1948年、当社は日本初の民間ハカリメーカーとしてスタートして以来、業界のパイオニアとして1969年には業界初の電子計算ハカリ、1972年には世界初のコンピュータスケールなど次々と高度な新テクノロジーを開発、さらに1980年代には他社に先駆けて世界へ進出するなど、常に業界をリードし続けてきました。 ■現在では計量のみならず、包装・検査・表示などの分野に事業領域を拡げ、世界100カ国以上で事業を展開。国内では第1位、世界でも第2位の業界シェアを誇っています。【今後の展望】目指すは世界シェアNo.1！「イノベーション戦略」「グローバル戦略」を核に更なる展開を目指します。「イノベーション戦略」計量技術を核に、先進的かつ独創的なテクノロジーの開発で、新たなマーケットを拡大。「グローバル戦略」国内外のグループ企業とのネットワークを活用して、成長著しいBRICsやVISTA、アジア諸国などを中心に、グローバル展開を加速させていきます。【社風】個人への裁量権が大きいです。挑戦したいと思ったことは、どんどん任せて頂ける環境です。離職率も1.9％と低く、社員同士の関係も良好で、自身の仕事に誇りを持って業務に取り組んでいます。
勤務地	企業情報ページへ新潟県新潟市中央区紫竹１丁目14番16号
担当者のコメント	■業界世界トップクラス!100か国以上で事業を展開中! ■1893年京都生まれの計量・包装・情報システム機器を製造する国内トップメーカー

仕事内容	～「子どもたちに誇れるしごとを。」をキーワードにする日本を代表するスーパーゼネコンの清水建設の将来を担う社員の地域職採用です。～ ■お客様のニーズを引き出し、設計者や施工者等、社内のあらゆる専門家と協力して具現化することで受注を目指して頂きます。 ■営業の仕事は受注したら終わりということでなく、建設中、竣工後のアフターフォローと長いスパンでお客様と関わっていきます。 ★チーム単位で進める営業となります。 ▼転勤：原則としてはじめは新潟に所属となりますが、その後、営業職として石川、富山、福井に異動となることもあります。(初任地は希望を考慮し決定します) ▼配属先：40名程度(石川、富山、福井、新潟全て合わせて)
会社特徴	★☆東証一部上場企業1804年(文化元年)創業。「子どもたちに誇れるしごとを。」をコーポレートメッセージに掲げ、多くの人々に素晴らしいと感じて頂けるものづくりを真摯に続けています☆★ ■清水建設の創業は1804年。越中富山の大工であった初代清水喜助が江戸神田鍛冶町で開業したことに始まります。 ■現在、日本には世界遺産に登録されている11の文化遺産があります。そのうち、同社は、「原爆ドーム、東大寺、日光東照宮、首里城、国立西洋美術館」と5つの建造物に携わっています。【「子どもたちに誇れるしごとを。」に込められた想い】 ■「建造物」をつくりあげるだけでなく、その「建造物」を利用し生活する人々がいつまでも幸せであるような空間を創出していくこと。【スマートイノベーションカンパニーとして】 ■建設事業の枠を超えた不断の自己改革と挑戦、多様なパートナーとの共創を通じて、時代を先取りする価値を創造（スマートイノベーション）し、人々が豊かさと幸福を実感できる、持続可能な未来社会の実現に貢献する企業を目指します。
勤務地	企業情報ページへ新潟県中央区八千代2丁目4番8号【新潟営業所】新潟県長岡市中島３丁目５－１２【長岡営業所】
担当者のコメント	◆「子どもたちに誇れるしごとを。」をキーワードにする日本を代表するスーパーゼネコンの清水建設の将来を担う社員の地域職採用です。◆

仕事内容	本社工場内における電気設備の保守・管理業務をお任せ致します。【具体的には】 ■受配電設備、発電機の運転作業並びに日常点検業務 ■運転保守に関する技術基準の決定、改定手続き ■補修工事計画及び要望手続き ■施工監督、進捗管理及び検査 ■点検、測定作業 ■点検初基準及び諸規定、規格類の作成改定 ■事故管理 ■予備品管理　など【残業】20時間程度/月【シリコンウェーハ業界について】シリコンウェーハは半導体デバイスの製造において最も重要な素材です。世界で使用されているシリコンウェーハの約80%が日本製です。シリコンウェーハは、スマートフォンやパソコン、カメラ、家電といった身の回りの電子機器から、自動車や鉄道、エレベーターといった社会インフラを支える産業機械に至るまで、実に幅広い分野で使用されています。今後は、IoTやAIの進化、まだ知らない新しい技術の登場により、半導体デバイスの応用範囲は、さらなる広がりが期待されています。
会社特徴	★☆★世界シェア3位！シリコンウェーハメーカー★☆★ ■同社は、1977年に㈱東芝からシリコンウェーハ事業を移管された東芝セラミックス㈱が最先端ウェーハの生産拠点として設立した半導体材料メーカーです。 ■2006年にMBOにより、コバレントマテリアル㈱として東芝グループより独立し、2013年にはシリコンウェーハ次号がSino-American Silicon Products Inc.(SAS)に事業譲渡され、グローバルウェーハズ・ジャパン㈱として、SASグループの日本における半導体用ウェーハの製造、販売拠点としての役割を担うことになりました。 ■成長著しい国際的シリコンウェーハメーカーであるSAS社は、強みを持つ分野や地域が同社と異なるため、相互の経営資源を補完しあい、シナジー効果を発揮することにより、品質、コスト、供給面での競争力を今後ますます高めていくことが期待できます。 ■2016年にサンエジソンセミコンダクター社を買収し、グループで全体での世界シェアは第3位。 ■台湾、イタリア、デンマークなど、世界10カ国17拠点でグローバルに活動しています。
勤務地	企業情報ページへ新潟県北蒲原郡聖籠町東港6-861-5
担当者のコメント	★☆★世界シェア3位！最先端半導体シリコンウェーハで社会と産業の発展に貢献★☆★

仕事内容	同社の総務グループにて、グループ会社や事業所の人事制度の整備・統一、及び各事業所従業員（労働組合）との労使交渉を中心にお任せします。近い将来は各工場/事業所の部門長として、本社と連携しながら各事業所を牽引していただくポジションをお任せする予定です。 ■これまで様々な変遷を経て現在の形となったことで、体質が異なる企業が一体となった部分があり、工場単位で制度の相違があります。人事制度の構築や制度運用などをご担当いただき、社員が長く働けるための環境づくりをすることがお任せするミッションです。 ※親会社の台湾とのやりとりもあるため、グローバルに活躍していただけます。【配属予定部署】本社管理部：10名程度【残業】20時間程度/月
会社特徴	★☆★世界シェア3位！シリコンウェーハメーカー★☆★ ■同社は、1977年に㈱東芝からシリコンウェーハ事業を移管された東芝セラミックス㈱が最先端ウェーハの生産拠点として設立した半導体材料メーカーです。 ■2006年にMBOにより、コバレントマテリアル㈱として東芝グループより独立し、2013年にはシリコンウェーハ次号がSino-American Silicon Products Inc.(SAS)に事業譲渡され、グローバルウェーハズ・ジャパン㈱として、SASグループの日本における半導体用ウェーハの製造、販売拠点としての役割を担うことになりました。 ■成長著しい国際的シリコンウェーハメーカーであるSAS社は、強みを持つ分野や地域が同社と異なるため、相互の経営資源を補完しあい、シナジー効果を発揮することにより、品質、コスト、供給面での競争力を今後ますます高めていくことが期待できます。 ■2016年にサンエジソンセミコンダクター社を買収し、グループで全体での世界シェアは第3位。 ■台湾、イタリア、デンマークなど、世界10カ国17拠点でグローバルに活動しています。
勤務地	企業情報ページへ新潟県北蒲原郡聖籠町東港6-861-5
担当者のコメント	★☆★世界シェア3位！最先端半導体シリコンウェーハで社会と産業の発展に貢献★☆★

仕事内容	＊登録代理店が運営する保険ショップを担当し、　当社保険募集の推進・管理ならびに募集人の育成をご担当いただきます＊【業務内容】 ■代理店使用人(保険募集人)と人間関係を構築する業務 ■メットライフ商品販売の動機付けと販売のサポート ■代理店店主と人間関係を構築する業務 ■代理店のビジョンや課題を共有、実現や解決のサポート　(上記を通じた、代理店の経営・販売の態勢作りのサポート) ■代理店を集めての集合研修の実施　(コンプライアンス・保険商品・販売手法・業界情報・その他周辺知識等) ■新規代理店見込の獲得＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝【ポジションの魅力】＊直接保険商品を個人に販売する営業活動はいたしません＊＊キャリアアップが可能な環境＊
会社特徴	■日本法人について: 　当社は日本初の外資系生命保険会社アメリカン・ライフ・インシュアランス・　カンパニー日本支店として1973年に営業を開始し、日本の生命保険業界に多くの新しい　商品やサービスを導入してきました。2014年7月からは、日本法人「メットライフ生命　保険株式会社」として営業を開始。コンサルタント社員、保険代理店、通信販売、　金融機関などの多様な販売網を通じて、死亡保障、医療保障から年金等の資産形成商品　まで幅広い商品を提供し、個人・法人のお客様の経済的なリスクに備えるニーズに　お応えしています。 ■米国メットライフについて: 　メットライフ(MetLife)は1868年(明治元年)に米国で設立された生命保険会社。　150年以上の歴史と、米国第1位の保有契約高を誇るとともに、強固で安全な財務基盤を　有する。個人および法人向けの生命保険やその他の金融サービスを米国、中南米、　ヨーロッパ、アジア太平洋地域で展開する世界有数の保険グループとして、　その子会社および関連会社を通じ全世界で約9千万人のお客様に保険、年金、　従業員福利厚生サービスを提供するグローバル・リーディングカンパニーです。
勤務地	企業情報ページへ新潟県新潟
担当者のコメント	★ 全世界で約9,000万人の顧客に対し、保険、年金、従業員福利厚生サービスを提供するグローバル・リーディングカンパニー ★ ★ 日本国内でも約10,000名の従業員、2兆円以上の経常収益を誇る巨大企業 ★ 年収、労働環境ともに抜群の企業です ★

仕事内容	同社新潟本社にて、経理・財務全般業務の実務およびマネジメントを担当していただきます。【具体的には】 ■月次・年次決算　■入出金管理　■財務諸表作成 ■税務申告　■資金調達　■予算・経費管理　など総務部　総務経理課：計3名総務部長（男性50代）、経理担当（女性2名、40代、30代）総務部には経理財務課の他、総務課（4名)がございます。【平均残業時間】月平均20時間程度です。非常に働きやすい環境ですので、ワークライフバランスを整えながら就業していただけます。
会社特徴	～斜面災害対策製品でトップクラスのシェアを誇る防災製品メーカー／製品の開発から工事まで一貫して行うビジネスモデル～ ■1988 年に設立された同社は、「自然災害対策技術の革新で社会に貢献する」を経営理念としております。自然災害のなかでも、特に斜面に起因する災害である、落石、雪崩、崖崩れの災害対策技術を研究し、既成概念を打ち破る新製品をリリースしています。ニッチトップ戦略で業績を拡大し続ています。 ■同社がこれまでに開発した製品は、土を主材料とした落石や雪崩の補強土防護擁壁工、エネルギー吸収型落石防護柵、落石防護兼用雪崩防止柵、高性能支柱による土砂崩れ防護柵等があります。これらの製品は、自社実験場での実物実験や、シュミレーション解析によって性能を確認しております。また、製品の部材は、自社工場での徹底した品質管理をもと製造されております。同社の開発から設計、営業、製造、施工までの一貫体制は、競合他社にない差別化要素であり、独自の高い技術を育む環境になっております。各部署が連携して、協力し合いながら業務を行う社風にも繋がっております。技術力と発想力を駆使した製品を提供し、真に最適な災害対策構造物を後世に残すことが私たちの使命と考え、常に安全性の高い災害対策の新製品の開発に挑戦しています。
勤務地	企業情報ページへ新潟県北蒲原郡聖籠町大字蓮潟5322-26
担当者のコメント	～斜面災害対策製品でトップクラスのシェアを誇る防災メーカーです！～組織を強化するために経理部門の採用を致します！成長を続ける同社で共に働きましょう！

仕事内容	【職務内容】 ■工事現場における施工管理業務(スペシャリスト採用) 【具体的な業務内容】 ■工事現場における建設工事の施工技術管理（施工計画作成、工程管理、品質管理、安全管理など） ■工事現場で施工に従事する者への技術上の指導監督 ■工事の施工に関する総合的な企画・下請け指導など相談の上で配属先を決定します。転勤は一定の範囲(ブロック)となります。但し、全国出張の可能性があります。 ※現場管理業務のエキスパート採用のため、原則として職種の変更はありません。札幌市、釧路市、仙台市、さいたま市、新潟市、東京都、千葉市、横浜市、名古屋市、金沢市、大阪市、広島市、松山市、高松市、福岡市、那覇市
会社特徴	★☆和製水メジャーグループを目指して、世界にチャレンジ★☆ 　　荏原製作所・三菱商事・日揮の三社提携による日本“発”総合水事業会社!! 　　　　　　===日本を代表する三社提携による総合水事業会社=== ■荏原グループの一員として培ってきた水処理・環境のエンジニアリング力、施設維持　管理ノウハウ!! ■三菱商事の世界的ネットワーク・事業マネジメント力!! ■日揮のエンジニアリング力とプロジェクトマネジメント力!!水処理施設の建設から　維持管理、運営にいたるまで、お客さまのあらゆる水のニーズに一貫したサービスを　ご提供いたします!! 【同社の強み/魅力】 ■水を創る・磨く・営む、日本発の総合水事業会社として、水処理施設の設計・建設　から維持管理・運営まで、水事業に関するあらゆるニーズに応え、日本でNo1、　世界でも存在感のある水事業会社へと事業拡大を進めています。【”水”ビジネスの将来性】 ■世界水関連市場の伸びは平均6%であったが、今後20%伸びという予測があります。　2025年には、110兆円規模にもなります。
勤務地	企業情報ページへ新潟県新潟市
担当者のコメント	■和製水メジャーグループを目指して、世界にチャレンジ ■荏原製作所・三菱商事・日揮の三社提携による日本“発”総合水事業会社!

仕事内容	人事係長として、人事業務全般をご担当頂きます。スキルに応じて労務管理・人事企画・採用・教育訓練などいずれかを担当頂きます。 ▼募集背景：　業務拡大に伴い、将来の人事部門を担って頂ける人材の確保が急務です。北陸で長くご勤務いただけるグローバル人材を募集いたします。 ▼配属先：人事・総務部組織体制：１6名 ▼月平均残業：10時間程度 ▼勤務地：下記いずれかに配属となります。・富山県魚津市東山800番地(最寄り駅：あいの風鉄道　魚津駅) ・富山県砺波市東開発271番地(最寄り駅：城端線　砺波駅もしくは油田駅) ・新潟県妙高市栗原4丁目5番1号(妙高はねうまライン北新井駅) ★引越し費用、赴任旅費弊社負担。 ★単身赴任者は単身赴任手当の他に、帰宅旅費年間15回支給
会社特徴	パナソニックの半導体製造技術とイスラエルのグローバルファウンドリ企業である　　　　　　　タワーセミコンダクターのグローバル顧客網を活かした拡販を実現! 　=●=●=●=●=●=●=●=●=●=●=●=●=●=●=●=●=●=●=●=●=●=●=●=●=●= ■2014年4月、パナソニック社は北陸拡散工場(魚津・砺波・新井)の半導体ウェハ製造　工程事業でイスラエルのタワーセミコンダクター社 (ブランド名:タワージャズ)と合弁　会社を設立。出資比率はタワーセミコンダクター社が51%、パナソニックセミコンダクターソリューションズ社が49%。 ■これまでのパナソニックの製造工場をそのまま踏襲しており、人事制度もパナソニック　本体のものを活かしており、福利厚生制度の充実したグローバルな企業です。【タワーセミコンダクター社について】 ■本社:イスラエル　■設立:1993年　■事業内容:半導体ウエハの受託製造専業（ファンドリー） ■売上高:1387百万USドル(2017年度)　■従業員数:3,000名
勤務地	企業情報ページへ富山県魚津市、砺波市新潟県妙高市
担当者のコメント	★日本企業と外資企業の風土が交わったグローバルな環境で人事担当者を探してます。

仕事内容	人事担当者として、人事業務全般をご担当頂きます。スキルに応じて労務管理・人事企画・採用・教育訓練などいずれかを担当頂きます。 ▼募集背景：　業務拡大に伴い、将来の人事部門を担って頂ける人材の確保が急務です。北陸で長くご勤務いただけるグローバル人材を募集いたします。 ▼配属先：人事・総務部組織体制：１6名 ▼月平均残業：10時間程度 ▼勤務地：下記いずれかに配属となります。・富山県魚津市東山800番地(最寄り駅：あいの風鉄道　魚津駅) ・富山県砺波市東開発271番地(最寄り駅：城端線　砺波駅もしくは油田駅) ・新潟県妙高市栗原4丁目5番1号(妙高はねうまライン北新井駅) ★引越し費用、赴任旅費弊社負担。 ★単身赴任者は単身赴任手当の他に、帰宅旅費年間15回支給
会社特徴	パナソニックの半導体製造技術とイスラエルのグローバルファウンドリ企業である　　　　　　　タワーセミコンダクターのグローバル顧客網を活かした拡販を実現! 　=●=●=●=●=●=●=●=●=●=●=●=●=●=●=●=●=●=●=●=●=●=●=●=●=●= ■2014年4月、パナソニック社は北陸拡散工場(魚津・砺波・新井)の半導体ウェハ製造　工程事業でイスラエルのタワーセミコンダクター社 (ブランド名:タワージャズ)と合弁　会社を設立。出資比率はタワーセミコンダクター社が51%、パナソニックセミコンダクターソリューションズ社が49%。 ■これまでのパナソニックの製造工場をそのまま踏襲しており、人事制度もパナソニック　本体のものを活かしており、福利厚生制度の充実したグローバルな企業です。【タワーセミコンダクター社について】 ■本社:イスラエル　■設立:1993年　■事業内容:半導体ウエハの受託製造専業（ファンドリー） ■売上高:1387百万USドル(2017年度)　■従業員数:3,000名
勤務地	企業情報ページへ富山県魚津市、砺波市新潟県妙高市
担当者のコメント	★日本企業と外資企業の風土が交わったグローバルな環境で人事担当者を探してます。