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鹿児島県の退職金制度有の求人・転職情報

転職エージェント「パソナキャリア」が紹介する鹿児島県の退職金制度有の求人情報。
高い専門性を持つ専任のキャリアアドバイザーがひとつ上のレベルの転職を支援します。

公開中の求人59件中 1~20件を表示

  • 富士ソフト株式会社
    基幹系システム開発エンジニア【福岡/熊本/鹿児島/沖縄】

    年収
    400万円~800万円※経験に応ず
    勤務地
    福岡県
    • 上場企業
    • 正社員
    • 学歴不問
    • 転勤なし
    • 土日休み
    • 完全週休2日制
    • フレックスタイム制度
    • 退職金制度有
    仕事内容

    ■クレジットカードシステムにおける下記の対応
    領域1:基幹系(商品、売上、債権等):基本的業務知識と、開発経験(HOST=<Javaであればなお可)
    領域2:周辺系webシステム(決裁、不正検知等広範囲):要件定義から詳細設計、実装
    領域3:システム企画:業務部門の要求事項を企画書としてまとめ経営層への提案を行う。
    ■銀行システムにおけるシステム開発保守等
    銀行基幹系システム開発領域
    ・銀行勘定系基幹システム(勘定系融資、預金、為替、外接系)の詳細設計~開発・テスト、
     本番リリースを実施。
    ・銀行所管部の要望・要件を取り纏め開発ベンダーへ要件の提示と調整を行う。
    ・銀行情報系システム(融資支援、DWH、CRM)の詳細設計~開発・テスト、本番リリースを実施。

    会社特徴

    ■技術力・開発力 『日本のモノづくり』に大きく寄与してきた確かな技術力があります。創業以来約40年間、多種多様なお客様の問題解決や事業拡大に貢献してきました。その数は数千数万を超え、同社は確かな技術力とノウハウを蓄積してきました。
    ■流通、金融、製造、通信等グループを含めた業務アプリケーション分野を持っており、これらを組み合わせることで競争力のある付加価値の高いサービスを生み出すことができます。
    ■戦略・ビジョン 『クラウド×ロボットテクノロジー×モバイル』
    携帯電話で培ったモバイルに関連する高度なノウハウ、様々な組込み分野で蓄積した技術と幅広い経験、さらにデータセンター運営やシステム運用実績、パブリックベンダーとの連携、同社で所有するクラウド基盤、ヒューマノイドロボットPALROといったように「クラウド×ロボットテクノロジー×モバイル」の技術要素が揃っています。
    ■フレックス、リモートワーク、サテライトオフィス制度等制度が充実しています。

    勤務地

    福岡県北九州市小倉北区米町1-1-21
    鹿児島県福岡オフィス(博多)、熊本県、鹿児島、広島近郊

    担当者のコメント

    ◆【東証一部上場】モノづくりの企業として独立系で「世界最大」規模・最高クラスの陣容を誇ります!大手企業からも絶大な信頼を得ており、案件受注が好調。残業平均は月20時間と働きやすい環境。エンジニアのための制度を整えています。
  • 京セラ株式会社
    積層セラミックコンデンサ商品開発業務【鹿児島】

    年収
    400万円~1000万円※経験に応ず
    勤務地
    鹿児島県
    • 上場企業
    • 正社員
    • 土日休み
    • 退職金制度有
    仕事内容

    積層セラミックコンデンサの新製品の製品設計・評価・検証業務をご担当頂きます。
    【強み】
    当社の製品は、スマートフォン向けの製品が多いですが、小型・高容量の観点では、薄膜技術の世界最高峰の技術があります。当社の強みとしては、セラミック等の独自材料技術と社内の先行開発を実施する部署や外部の研究機関と協働し、独自の生産設備を開発・導入しております。
    【今後の展望】
    今後は、スマートフォンだけでなく、車載(自動運転)・通信基地局(5G対応)向けに市場が拡大していく中、強みである高性能且つ高い信頼性を武器に市場を拡大していきます。

    会社特徴

    ■京セラは1959年に28名の従業員で小さな町工場からスタートしました。「全従業員の物心両面の幸福を追求すると同時に、人類、社会の進歩発展に貢献すること。」を経営理念に部品、電子デバイス、通信、ドキュメントソリューション、環境・エネルギーなど多角的に事業を展開しております。
    ■情報通信(IoT・5G)、自動車(ADAS・電装化)、環境・エネルギー(自家消費・仮想発電所)、医療・ヘルスケア(再生医療・予防医療)を重点市場とし、既存の枠にとらわれないチャレンジを続けております。
    【ブランドステートメント】
    “The New Value Frontier”は「新たな価値をいつも最先端で創造し続ける」という京セラの意志を強く世の中に宣言する言葉です。京セラはグループの総合力を発揮し、時代や市場が求める価値を独自の技術と視点で切り拓きカタチにします。
    ■京セラフィロソフィ:京セラフィロソフィは、「人間として何が正しいか」をものごとの判断基準におき、すべての行動において、公明正大でまじめに一生懸命努力していくことの大切さを示す人生哲学、経営哲学。
    ■アメーバ経営:組織を小集団に分け、市場に直結した独立採算制により運営し、経営者意識を持ったリーダーを育成し、全従業員が経営に参画する「全員参加経営」を実現する経営手法。

    勤務地

    鹿児島県霧島市国分山下町1-1

    担当者のコメント

    ★“The New Value Frontier”「 新たな価値をいつも最先端で創造し続ける 」
    ★素材、部品、デバイス、機器、サービス、ネットワークなど多様な事業をグローバルに展開
  • 京セラ株式会社
    真空系設備の生産技術【鹿児島】

    年収
    500万円~1000万円※経験に応ず
    勤務地
    鹿児島県
    • 上場企業
    • 正社員
    • 土日休み
    • 退職金制度有
    仕事内容

    【具体的には】
    ■開発設計業務
    ■量産設備の設計
    ■製作業務および既存設備の改造
    ■メンテナンス業務
    【製品について】
    京セラグループ各社の製造工程で使用する真空系設備(PVD装置、CVD装置、スパッタ装置、プラズマ装置等)
    【採用背景】
    近年、製品に様々な特徴を付加するため、製造工程において真空系設備を用いた薄膜成形技術が必要不可欠となっており、その用途は多岐に渡っています。京セラグループ内において真空系設備の開発、設備製作を促進するため、これらに関する知識・製作経験を有しておられる生産技術者を募集します。

    会社特徴

    ■京セラは1959年に28名の従業員で小さな町工場からスタートしました。「全従業員の物心両面の幸福を追求すると同時に、人類、社会の進歩発展に貢献すること。」を経営理念に部品、電子デバイス、通信、ドキュメントソリューション、環境・エネルギーなど多角的に事業を展開しております。
    ■情報通信(IoT・5G)、自動車(ADAS・電装化)、環境・エネルギー(自家消費・仮想発電所)、医療・ヘルスケア(再生医療・予防医療)を重点市場とし、既存の枠にとらわれないチャレンジを続けております。
    【ブランドステートメント】
    “The New Value Frontier”は「新たな価値をいつも最先端で創造し続ける」という京セラの意志を強く世の中に宣言する言葉です。京セラはグループの総合力を発揮し、時代や市場が求める価値を独自の技術と視点で切り拓きカタチにします。
    ■京セラフィロソフィ:京セラフィロソフィは、「人間として何が正しいか」をものごとの判断基準におき、すべての行動において、公明正大でまじめに一生懸命努力していくことの大切さを示す人生哲学、経営哲学。
    ■アメーバ経営:組織を小集団に分け、市場に直結した独立採算制により運営し、経営者意識を持ったリーダーを育成し、全従業員が経営に参画する「全員参加経営」を実現する経営手法。

    勤務地

    鹿児島県霧島市国分山下町1-1

    担当者のコメント

    ★“The New Value Frontier”「 新たな価値をいつも最先端で創造し続ける 」
    ★素材、部品、デバイス、機器、サービス、ネットワークなど多様な事業をグローバルに展開
  • 京セラ株式会社
    積層セラミックコンデンサの生産技術業務【鹿児島】

    年収
    400万円~1000万円※経験に応ず
    勤務地
    鹿児島県
    • 上場企業
    • 正社員
    • 土日休み
    • 退職金制度有
    仕事内容

    積層セラミックコンデンサの生産設備の量産立ち上げもしくは生産プロセス開発による工程の改善等の生産技術業務。
    【強み】
    当社の製品は、スマートフォン向けの製品が多いですが、小型・高容量の観点では、薄膜技術の世界最高峰の技術があります。当社の強みとしては、セラミック等の独自材料技術と社内の先行開発を実施する部署や外部の研究機関と協働し、独自の生産設備を開発・導入しております。
    【今後の展望】
    今後は、スマートフォンだけでなく、車載(自動運転)・通信基地局(5G対応)向けに市場が拡大していく中、強みである高性能且つ高い信頼性を武器に市場を拡大していきます。

    会社特徴

    ■京セラは1959年に28名の従業員で小さな町工場からスタートしました。「全従業員の物心両面の幸福を追求すると同時に、人類、社会の進歩発展に貢献すること。」を経営理念に部品、電子デバイス、通信、ドキュメントソリューション、環境・エネルギーなど多角的に事業を展開しております。
    ■情報通信(IoT・5G)、自動車(ADAS・電装化)、環境・エネルギー(自家消費・仮想発電所)、医療・ヘルスケア(再生医療・予防医療)を重点市場とし、既存の枠にとらわれないチャレンジを続けております。
    【ブランドステートメント】
    “The New Value Frontier”は「新たな価値をいつも最先端で創造し続ける」という京セラの意志を強く世の中に宣言する言葉です。京セラはグループの総合力を発揮し、時代や市場が求める価値を独自の技術と視点で切り拓きカタチにします。
    ■京セラフィロソフィ:京セラフィロソフィは、「人間として何が正しいか」をものごとの判断基準におき、すべての行動において、公明正大でまじめに一生懸命努力していくことの大切さを示す人生哲学、経営哲学。
    ■アメーバ経営:組織を小集団に分け、市場に直結した独立採算制により運営し、経営者意識を持ったリーダーを育成し、全従業員が経営に参画する「全員参加経営」を実現する経営手法。

    勤務地

    鹿児島県霧島市国分山下町1-1

    担当者のコメント

    ★“The New Value Frontier”「 新たな価値をいつも最先端で創造し続ける 」
    ★素材、部品、デバイス、機器、サービス、ネットワークなど多様な事業をグローバルに展開
  • 京セラ株式会社
    積層セラミックコンデンサ/材料開発業務【国分(鹿児島)】

    年収
    400万円~1000万円※経験に応ず
    勤務地
    鹿児島県
    • 上場企業
    • 正社員
    • 土日休み
    • 退職金制度有
    仕事内容

    ■積層セラミックコンデンサに使用される誘電体セラミック材料、内部電極材料、有機材料開発または各材料加工プロセス開発、或いは外部電極材料、メッキ技術の開発に携わっていただきます。
    ■積層セラミックコンデンサの小型化、高容量化に伴い、誘電体や内部電極の薄層化技術、外部電極の材料技術、メッキ技術の向上が益々必要になっております。
    ■このトレンドに伴うナノレベルの材料を量産化するために必要な生産技術、生産プロセスの開発にも携わっていただきます。
    ■当社の製品は、スマートフォン向けの製品が多いですが、小型・高容量の観点では、薄膜技術の世界最高峰の技術があります。当社の強みとしては、セラミック等の独自材料技術と社内の先行開発を実施する部署や外部の研究機関と協働し、独自の生産設備を開発・導入しております。
    ■今後は、スマートフォンだけでなく、車載(自動運転)・通信基地局(5G対応)向けに市場が拡大していく中、強みである高性能且つ高い信頼性を武器に市場を拡大していきます。

    会社特徴

    ■京セラは1959年に28名の従業員で小さな町工場からスタートしました。「全従業員の物心両面の幸福を追求すると同時に、人類、社会の進歩発展に貢献すること。」を経営理念に部品、電子デバイス、通信、ドキュメントソリューション、環境・エネルギーなど多角的に事業を展開しております。
    ■情報通信(IoT・5G)、自動車(ADAS・電装化)、環境・エネルギー(自家消費・仮想発電所)、医療・ヘルスケア(再生医療・予防医療)を重点市場とし、既存の枠にとらわれないチャレンジを続けております。
    【ブランドステートメント】
    “The New Value Frontier”は「新たな価値をいつも最先端で創造し続ける」という京セラの意志を強く世の中に宣言する言葉です。京セラはグループの総合力を発揮し、時代や市場が求める価値を独自の技術と視点で切り拓きカタチにします。
    ■京セラフィロソフィ:京セラフィロソフィは、「人間として何が正しいか」をものごとの判断基準におき、すべての行動において、公明正大でまじめに一生懸命努力していくことの大切さを示す人生哲学、経営哲学。
    ■アメーバ経営:組織を小集団に分け、市場に直結した独立採算制により運営し、経営者意識を持ったリーダーを育成し、全従業員が経営に参画する「全員参加経営」を実現する経営手法。

    勤務地

    鹿児島県霧島市国分山下町1-1

    担当者のコメント

    ★“The New Value Frontier”「 新たな価値をいつも最先端で創造し続ける 」
    ★素材、部品、デバイス、機器、サービス、ネットワークなど多様な事業をグローバルに展開
  • 京セラ株式会社
    工場施設の管理業務(電気、機械設備の新設、管理企画、運用)

    年収
    500万円~1000万円※経験に応ず
    勤務地
    鹿児島県
    • 上場企業
    • 正社員
    • 土日休み
    • 退職金制度有
    仕事内容

    工場の電気、空調、給排水設備の計画及び管理、製造設備導入に関連して必要な工事を計画、見積もりを取得するための仕様書作成、発注された工事に対して工事品質と工期の管理を施主として担当。工場の省エネルギーを推進するための企画、具体的な計画を立てて実施並びに、関係部署に対して推進頂きます。
    【働き方について】
    出張は殆どありません。残業は月10~20時間程度。業務特性上、休日出勤も発生しますが頻度としては月1~2回程度です。中途入社者が8割超、異業種から多数活躍しています。働き方改善を求めて当社に転職された方も満足いただけている職場環境で、定着率は抜群です。※最低でも3~5年は同じ拠点でご活躍頂きますが、全国の生産拠点への転勤の可能性はあります。

    会社特徴

    ■京セラは1959年に28名の従業員で小さな町工場からスタートしました。「全従業員の物心両面の幸福を追求すると同時に、人類、社会の進歩発展に貢献すること。」を経営理念に部品、電子デバイス、通信、ドキュメントソリューション、環境・エネルギーなど多角的に事業を展開しております。
    ■情報通信(IoT・5G)、自動車(ADAS・電装化)、環境・エネルギー(自家消費・仮想発電所)、医療・ヘルスケア(再生医療・予防医療)を重点市場とし、既存の枠にとらわれないチャレンジを続けております。
    【ブランドステートメント】
    “The New Value Frontier”は「新たな価値をいつも最先端で創造し続ける」という京セラの意志を強く世の中に宣言する言葉です。京セラはグループの総合力を発揮し、時代や市場が求める価値を独自の技術と視点で切り拓きカタチにします。
    ■京セラフィロソフィ:京セラフィロソフィは、「人間として何が正しいか」をものごとの判断基準におき、すべての行動において、公明正大でまじめに一生懸命努力していくことの大切さを示す人生哲学、経営哲学。
    ■アメーバ経営:組織を小集団に分け、市場に直結した独立採算制により運営し、経営者意識を持ったリーダーを育成し、全従業員が経営に参画する「全員参加経営」を実現する経営手法。

    勤務地

    鹿児島県霧島市国分山下町1-1
    鹿児島県薩摩川内市高城町1810

    担当者のコメント

    ★“The New Value Frontier”「 新たな価値をいつも最先端で創造し続ける 」
    ★素材、部品、デバイス、機器、サービス、ネットワークなど多様な事業をグローバルに展開
  • 株式会社マルマエ
    経理(経験者)

    年収
    450万円~800万円
    勤務地
    鹿児島県
    • 上場企業
    • 正社員
    • 転勤なし
    • 退職金制度有
    仕事内容

    ■経理業務

    会社特徴

    【東証一部上場企業】
    ■鹿児島県出水市高尾野町に本社工場があり、埼玉県にも工場を構えています。過去5年間、売上高・利益ともに増加傾向であり、中期事業計画(2016年8月~2018年8月)では売上高30億円、営業利益7億円を目標としています。
    ■国内最大クラスの門型5面加工機を最大数保有し、近年では最新の5軸加工機や2パレット加工機を導入したほか、多種多様な工作機械を保有しています。
    ■さまざまな分野の製品を手掛ける上で心がけてきた事は、お客様が困られている案件の解決です。 そんなお客様の“困った”を解決するために、技術を蓄積し、自社独自の生産方式を生み出し進化させております。
    ■培った技術を活かし、様々な分野でお客様の「困った」を解決できる企業を目指します。

    勤務地

    鹿児島県出水市大野原町2141番地

    担当者のコメント

    【東証一部上場】オートバイのレース用部品の加工から事業展開し、半導体/液晶製造装置のパーツメーカーに発展。
            独自の加工技術、独自の生産方式を生み出し、部品加工のリーディグカンパニーとして日本のものづくりを支えます。
  • 株式会社ユタカ
    ルート営業【鹿児島】

    年収
    248万円~420万円※経験に応ず
    勤務地
    鹿児島県
    • 正社員
    • 管理職・マネージャー
    • 学歴不問
    • 転勤なし
    • 土日休み
    • 退職金制度有
    仕事内容

    九州エリアで(担当エリアは宮崎県を想定)での砕石の現場や工場に直接訪問しニーズを聞き出し、砕石のプラント等を提案するルート営業をお任せします。
    【具体的には…】
    ■担当先への定期的な訪問(電話での問い合わせもあります)
    ■現状把握、課題やニーズのヒアリング
    ■課題やニーズに合わせた機械の提案
    ※場合によっては、点検など軽いメンテナンスや納品も行って頂きます
    ■設計との打ち合せ
    ■現場の立会い、お引渡し
    ■アフターフォロー(定期的な訪問、新たなニーズ喚起)
    【部署構成】2名
    【営業目標について】
    上司と相談した上で目標を決めます。自分の納得できる達成可能な目標を決められるので、モチベーションを高く持って、働いて頂けます。

    会社特徴

    <砕石プラントの設計・施工及びメンテナンスをトータルに行うセットメーカー>
    【企業概要】
    ■道路や空港、鉄道、港湾設備等の社会インフラ事業や各種土木建設事業に欠かせない砕石等の資材を採取・生産する砕石プラント等を設計・施工・保守管理をしています。具体的には、砕石場、土木工事業者、生コンの工場等に対して設置します。
    ■同業他社の多くは地場で事業を展開していますが、同社は全国展開をしており、トップクラスのシェアを誇っています。
    ■既存の商社機能に加え、同社はメーカー機能を持ったグループ会社「杉山製作所」もあり、スピード感を持って最適な提案をワンストップで提供できます。
    ■設置して終わりではなく、その後も消耗部品の安定的な供給、点検作業、部品交換、修理作業を通じてお客様との強い信頼関係を築き上げています。
    【特徴】
    ■今まで創業以来培ってきたノウハウを活かし国内で安定した基盤を固めつつ、海外の製品を取り入れる等グローバルに展開している成長企業です。
    【社長について】
    ■面倒見のいい人柄で、日頃から社員一人一人に対してのコミュニケーションを大事にしています。直接、的確なアドバイスをしてもらえるので、会社の方向性と自身の成長を実感しながら働いて頂けます。

    勤務地

    鹿児島県出水市今釜町1368番地

    担当者のコメント

    ★設立45年、堅実経営と先見の明で規模拡大中の超優良企業!
    【平均残業25時間/月】 【砕石プラント業界2位!!】
  • シミック・アッシュフィールド株式会社
    未経験MR ※2020年1月入社 【九州エントリー】

    年収
    350万円~450万円※経験に応ず
    勤務地
    福岡県
    • 正社員
    • 管理職・マネージャー
    • 第二新卒可
    • 未経験可
    • 土日休み
    • 完全週休2日制
    • 退職金制度有
    仕事内容

    ■コントラクトMR業務全般
    ・クライアントの医薬品の普及と、その医薬品が適切に使用されることを目的に、医療関係者(医師、薬剤師、看護師など)に対して医薬情報の提供
    ・使われた医薬品の効き目や効果的な使い方、そして副作用などの情報を現場から収集して企業へ報告
    ・医療関係者から収集した情報を、企業の専門部署に報告し、専門部署で調査・分析した有用な情報を医療関係者に伝達(フィードバック)
    ※直行直帰です
    【コントラクトMRとは】
    CSO企業に所属しながら、派遣または請負の形でCSO企業の契約先である製薬企業でMRとして就業するMR
    ・入社後約4ヶ月間のMRとして研修(東京本社にて実施)を受けて頂いた後に、クライアントである製薬メーカーのMRとして、病院やクリニックの医師や医療関係者に医薬品の処方促進と効能・効果・副作用情報の提供を実施する。

    会社特徴

    【2014年10月1日シミック・アッシュフィールド株式会社が誕生しました】
    ■シミックグループのCSOとして急成長中のシミックエムピーエスエスと欧州を中心に世界22カ国に展開するグローバルCSO企業アッシュフィールがジョイント。
    ■外資企業とのジョイントになりましたが、シミックグループの会社として、社員を大事にする日本的な社風は健在。
    ■シミックグループの国内で築き上げた国内メーカーとの関係基盤にに加え、ヨーロッパ最大手のアッシュフィールド社からのグローバル案件の受注により、今年も多くのプロジェクトが予定。
    ■現在、CSO企業の中でプロジェクト数は最多。また、少人数のプロジェクトから大人数の受注に広がるケースが多く、現在約500名のMR数を1000名まで増やす計画あり。
    ■各案件を統率していく“プロジェクトマネージャー(PM)職”への昇格や、新人MRたちを教育する“講師職”、MRの悩みをカウンセリングする“メンター職”へのキャリアチェンジなど多岐に亘る未来像を選べる他、グループ全14社の繋がりを活かし将来は医薬品開発受託分野であったり、医薬品効果・副作用の分析分野、 化粧品や健康食品を扱うヘルスケア部門など、 性別・年齢に関わらず長期的なキャリア形成が可能。

    勤務地

    福岡県勤務地は全国のいづれかになります。
    鹿児島県勤務地は全国のいづれかになります。

    担当者のコメント

    ☆東証1部上場☆国内CROでNO.1のシミック株式会社中のCSOカンパニーグループ間でのキャリア形成も可能☆取引先メーカー数は業界トップクラス☆
  • 京セラコミュニケーションシステム株式会社
    【鹿児島】SE(グループ向け案件)

    年収
    450万円~600万円※経験に応ず
    勤務地
    鹿児島県
    • 正社員
    • 管理職・マネージャー
    • 学歴不問
    • 土日休み
    • 完全週休2日制
    • 退職金制度有
    仕事内容

    京セラグループ各社のシステム全般を担当頂きます。
    ①京セラグループ基幹系システムにおける上流設計、開発、総合テスト・導入及び保守
    ②京セラグループ事業部系システム(生産現場に近いシステム中心)における上流設計、開発、総合テスト・導入及び保守
    ③京セラグループ関連会社(国内関連会社、及び、海外現地法人)におけるシステム構築を担当(①②両方のシステム関連)
    ④システム環境構築(ミドルウェア関連技術者)
    ⑤京セラグループ基幹系システムの運用や保守業務
    ⑥京セラグループの各工場の生産性倍増、歩留り改善、品質改善に繋げるために、AI、IOT、画像認識などの技術を用いて、システムの提案・設計・開発・導入を行う。
    ⑦海外関連会社での保守業務

    会社特徴

    ★★★安心の環境で大手顧客に営業/キャリア描ける環境です★★★
    ≪安定の経営基盤≫
     1995年に京セラの情報システム部門が分離独立して設立された京セラ・KDDIグループの情報戦略会社です。創業以来連続黒字経営という磐石の経営基盤のもと、キャリアを描ける環境です。
    ≪プライムベンダーとして顧客の課題を解決≫
     京セラ・KDDI向けのシステム開発はもちろんのこと、その実績をもとに外販も行っています。また、新規事業にも積極的で自社製品・サービスの開発も行っています。
     プライムの立場でお客様の課題を解決していきますので、技術スキル向上はもちろん、マネジメントスキル/業務スキル面でも成長の機会が多い点が特徴です。
    ≪風通しのよい社風/長期的にキャリアを形成できる環境≫
     今や2000名を超える大手企業ですが、トップとの距離が近く、メンバーであっても社長と話す機会や、飲みにいく機会もあるので、風通しの良さがあります。
     また、福利厚生等も含め、安心の環境で長期的にキャリアを形成できる環境です。例としては、産休/育休制度が整っていることはもちろん「産休後復帰率:97.3%」という実績があります。同社には「仲間のために尽くす」という文化が根付いており、安心してキャリアを描ける文化/社風です。

    勤務地

    鹿児島県霧島市国分山下町1-1(京セラ鹿児島国分工場内)

    担当者のコメント

    ★京セラ独自の経営手法「アメーバ経営」の中で仕事をすることで、経営者目線をもったエンジニアとして成長していくことが可能
    ★京セラグループのシステムを担当する部門ですので、エンドユーザーに近しい立場で業務に取り組めます。
  • 京セラコミュニケーションシステム株式会社
    【鹿児島】インフラエンジニア(グループ向け案件)

    年収
    400万円~700万円※経験に応ず
    勤務地
    鹿児島県
    • 正社員
    • 土日休み
    • 完全週休2日制
    • 退職金制度有
    仕事内容

    京セラグループ向けに提案活動から上流工程、構築、運用、保守までの業務を担当頂きます。
    ①インフラ・ネットワークミドルウェアの包括的デザイン・構築・保守
    ②クラウド(パブリック・プライベート)とオンプレミスのハイブリット設計・構築
    ③京セラグループネットワークの設計・構築・保守
    ④情報系システム(メール・ポータルなど)の導入・設計・構築・保守
    ⑤情報セキュリティシステム(IT資産管理・ウイルス対策・ActiveDirectoryなど)の導入・設計・構築・保守
    ⑥RPAの導入コンサルやロボット開発
    ⑦AI、IoTを活用したシステムインテグレーションの創出

    会社特徴

    ★★★安心の環境で大手顧客に営業/キャリア描ける環境です★★★
    ≪安定の経営基盤≫
     1995年に京セラの情報システム部門が分離独立して設立された京セラ・KDDIグループの情報戦略会社です。創業以来連続黒字経営という磐石の経営基盤のもと、キャリアを描ける環境です。
    ≪プライムベンダーとして顧客の課題を解決≫
     京セラ・KDDI向けのシステム開発はもちろんのこと、その実績をもとに外販も行っています。また、新規事業にも積極的で自社製品・サービスの開発も行っています。
     プライムの立場でお客様の課題を解決していきますので、技術スキル向上はもちろん、マネジメントスキル/業務スキル面でも成長の機会が多い点が特徴です。
    ≪風通しのよい社風/長期的にキャリアを形成できる環境≫
     今や2000名を超える大手企業ですが、トップとの距離が近く、メンバーであっても社長と話す機会や、飲みにいく機会もあるので、風通しの良さがあります。
     また、福利厚生等も含め、安心の環境で長期的にキャリアを形成できる環境です。例としては、産休/育休制度が整っていることはもちろん「産休後復帰率:97.3%」という実績があります。同社には「仲間のために尽くす」という文化が根付いており、安心してキャリアを描ける文化/社風です。

    勤務地

    鹿児島県霧島市国分山下町1-1(京セラ鹿児島国分工場内)

    担当者のコメント

    ★京セラ独自の経営手法「アメーバ経営」の中で仕事をすることで、経営者目線をもったエンジニアとして成長していくことが可能
    ★京セラグループのシステムを担当する部門ですので、エンドユーザーに近しい立場で業務に取り組めます。
  • 株式会社新日本科学PPD
    経験者CRA(~シニア/プリンシパル)【鹿児島】

    年収
    400万円~1000万円※経験に応ず
    勤務地
    鹿児島県
    • 外資系企業
    • 正社員
    • 英語
    • 転勤なし
    • 土日休み
    • 完全週休2日制
    • フレックスタイム制度
    • 退職金制度有
    仕事内容

    ■臨床試験(治験)に関するモニタリング業務(GCP及び治験実施計画書に準拠した治験の推進)です。
    医薬品開発の最終段階とも言える治験を科学的、論理的に円滑に遂行する業務となります。
    ■具体的な業務としては以下のとおりとなります。
    ・治験実施医療機関及び担当医師の選定/治験の依頼・契約手続き/症例収集/データ回収/安全性情報の伝達/承認申請に必要な書類の作成、等になります。
    ・業務遂行のためには医学・薬学の知識はもちろんのこと、関係者と折衝も多い業務なので円滑なコミュニケーションが求められます。
    【所属部署】グローバル臨床開発

    会社特徴

    【新日本科学PPDとは?】
    ■アメリカを拠点として46カ国に展開するグローバルCROのPPDと、新日本科学の合弁会社として『新日本科学PPD』は2015年4月に立ち上がりました。
    ■得意領域はグローバル領域で、グローバルに強みを持った製薬メーカーとお取引が多いです。その他、中枢神経や循環器など幅広い領域に渡り、過去150以上もの試験を担当してきました。
    ■グローバル試験の割合は現在は60パーセント
    【今後の展望】
    ■8~10年以内に現在400名の従業員を1000名体制にしていく計画であり、立上げ時期だからこそ社員が経営層と近い立場で企業を変えていけます。
    【新日本科学PPDで働くメリット】
    ■グローバル案件が多いが、元は内資系の企業だったため、英語に対してのサポート体制が厚く、研修も非常に整っています。PPD本社から出張で来日されるスタッフも多く、本場のグローバル試験や語学力を身につける事ができます。

    勤務地

    鹿児島県鹿児島市唐湊4-18-38

    担当者のコメント

    世界2位のPPDと新日本科学の合弁会社!グローバルにも国内試験にも強い企業で、幅広い経験を積む事ができます!
  • 株式会社新日本科学PPD
    Biostatistician【鹿児島】

    年収
    500万円~600万円※経験に応ず
    勤務地
    鹿児島県
    • 外資系企業
    • 正社員
    • 英語
    • 転勤なし
    • 土日休み
    • 完全週休2日制
    • フレックスタイム制度
    • 退職金制度有
    仕事内容

    ■例数設計
    ■統計解析計画書作成
    ■統計解析仕様書、解析用データ定義書等の、統計解析業務に必要なドキュメント作成
    ■SASプログラミング
    ■バリデーション作業
    ■データ解析
    ■キーオープン解析
    ■中間解析
    ■解析結果・報告書のレビュー 等
    業務範囲は、症例数設計から始まり、解析計画書の作成・解析・解析結果報告書・Publicationの支援・reviewer対応、と幅広いものとなります。
    ※転勤なし

    会社特徴

    【新日本科学PPDとは?】
    ■アメリカを拠点として46カ国に展開するグローバルCROのPPDと、新日本科学の合弁会社として『新日本科学PPD』は2015年4月に立ち上がりました。
    ■得意領域はグローバル領域で、グローバルに強みを持った製薬メーカーとお取引が多いです。その他、中枢神経や循環器など幅広い領域に渡り、過去150以上もの試験を担当してきました。
    ■グローバル試験の割合は現在は60パーセント
    【今後の展望】
    ■8~10年以内に現在400名の従業員を1000名体制にしていく計画であり、立上げ時期だからこそ社員が経営層と近い立場で企業を変えていけます。
    【新日本科学PPDで働くメリット】
    ■グローバル案件が多いが、元は内資系の企業だったため、英語に対してのサポート体制が厚く、研修も非常に整っています。PPD本社から出張で来日されるスタッフも多く、本場のグローバル試験や語学力を身につける事ができます。

    勤務地

    鹿児島県鹿児島市唐湊4-18-38

    担当者のコメント

    世界2位のPPDと新日本科学の合弁会社!グローバルにも国内試験にも強い企業で、幅広い経験を積む事ができます!
  • 公益財団法人 慈愛会 今村病院分院
    人事労務管理

    年収
    450万円~550万円
    勤務地
    鹿児島県
    • 正社員
    • 転勤なし
    • 退職金制度有
    仕事内容

    ■昇格・昇任制度、給与制度、人事考課制度などの人事制度の企画
    ■人事・労務管理業務の統括

    会社特徴

    ○一般病院   今村総合病院:399床(鹿児島市鴨池新町)
            いづろ今村病院:130床(鹿児島市堀江町)
    ○精神科病院  谷山病院:392床(鹿児島市小原町)、奄美病院:348床(奄美市)、
            徳之島病院:206床(徳之島町)
    ○介護老人保健施設 愛と結の街:100床(鹿児島市小原町)
    ○七波クリニック、慈愛会クリニック、高麗町クリニック、かごしまオハナクリニック
    ○鹿児島中央看護専門学校(3年課程看護科、2年課程通信制看護科)

    勤務地

    鹿児島県鹿児島市泉町1-15

    担当者のコメント

    「鹿児島県の保健・医療・介護・福祉・教育複合体」として活動を進めている医療機関です。
  • 阿部商事有限会社
    ホテル事業部責任者

    年収
    400万円~
    勤務地
    鹿児島県
    • 正社員
    • 管理職・マネージャー
    • 学歴不問
    • 転勤なし
    • 退職金制度有
    仕事内容

    ホテル事業部責任者として事業を軌道に乗せる。

    会社特徴

    本事業の母体は、株式会社阿部工務店(土木工事、建築工事、大工工事、土工工事)。岐阜県・三重県を中心に阿部商事(有)~ホテル21カ所、ライフサポート(株)~葬祭場12カ所、社会福祉法人 秀成会~福祉施設5丁目カ所を「アリスグループ」として経営、グループ全体の総売上は48億円である。
    代表者)が大崎町出身者であり、代表者が一代で築き上げた事業である。代表者が生まれ育った大隅地区(大崎町)の活性化(地域創生)を目的に、食べれる・泊まれる・集える・体験できるをキーワイドに、雄大な自然溢れる大隅半島の中心地に県内初の充実した総合レジャー施設を建設中である。(昨年、旧ホテル・ワコーヒルズ購入し、増改築し今年度8月末には完成予定)
    その他、焼肉店・コインランドリー・ランニングロードを併設予定。
    今後は鹿屋市のホテル21カ所の買収・さらには志布志市への進出を計画している。

    勤務地

    鹿児島県曽於郡大崎町永吉字中段8360番地

    担当者のコメント

    大隅半島を中心に県内初の充実した総合レジャー施設を建設中の企業です。
  • 阿部商事有限会社
    結婚式事業部責任者

    年収
    400万円~
    勤務地
    鹿児島県
    • 正社員
    • 管理職・マネージャー
    • 学歴不問
    • 転勤なし
    • 退職金制度有
    仕事内容

    結婚式業等事業部責任者として事業を軌道に乗せる。

    会社特徴

    本事業の母体は、株式会社阿部工務店(土木工事、建築工事、大工工事、土工工事)。岐阜県・三重県を中心に阿部商事(有)~ホテル21カ所、ライフサポート(株)~葬祭場12カ所、社会福祉法人 秀成会~福祉施設5丁目カ所を「アリスグループ」として経営、グループ全体の総売上は48億円である。
    代表者)が大崎町出身者であり、代表者が一代で築き上げた事業である。代表者が生まれ育った大隅地区(大崎町)の活性化(地域創生)を目的に、食べれる・泊まれる・集える・体験できるをキーワイドに、雄大な自然溢れる大隅半島の中心地に県内初の充実した総合レジャー施設を建設中である。(昨年、旧ホテル・ワコーヒルズ購入し、増改築し今年度8月末には完成予定)
    その他、焼肉店・コインランドリー・ランニングロードを併設予定。
    今後は鹿屋市のホテル21カ所の買収・さらには志布志市への進出を計画している。

    勤務地

    鹿児島県曽於郡大崎町永吉字中段8360番地

    担当者のコメント

    大隅半島を中心に県内初の充実した総合レジャー施設を建設中の企業です。
  • 有限会社島田屋
    営業

    年収
    400万円~600万円
    勤務地
    鹿児島県
    • 正社員
    • 学歴不問
    • 転勤なし
    • 土日休み
    • 退職金制度有
    仕事内容

    ■販路拡大
    ■経営戦略  
    ■組織統括  
    ■人材育成

    会社特徴

    精肉卸・小売りの店として鹿児島市内での知名度は確立されている。お取引先も大小合わせて250社以上。焼肉宅配サービスは30年以上の実績が有り、今後もニーズ拡大が見込める。県産のお肉を原料とした加工品は受賞歴も多数有、ギフトやお土産等弊社の第三の柱として育てていきたい。また自社製品を直接お客様に食べて頂く外食店の出店も考えている。

    ■精肉卸業務は鹿児島市内及び指宿地区のホテルを中心に、レストラン、学校、病院等、お客様は多数。
    ■通年で行っている焼肉宅配サービスは30年以上続けており、知名度もある。
    ■食肉加工品も開発しており、受賞歴も多数有、ギフト商品やお客様とのコラボ商品及びPB商品開発やそれらの県外への販路拡大等さらに力を入れたい。

    勤務地

    鹿児島県鹿児島市上本町15―9 サンビュー大和1

    担当者のコメント

    「黒豚チャーシュー魔法の肉かけ」でも有名な肉の名門です。
  • 国分中央病院
    総務人事部長

    年収
    600万円~※経験に応ず
    勤務地
    鹿児島県
    • 正社員
    • 管理職・マネージャー
    • 転勤なし
    • 土日休み
    • 退職金制度有
    仕事内容

    総務人事

    会社特徴

    国分中央病院は、昭和52年5月に開設し、『霧島市民に必要とされる病院創り』を経営理念に掲げ、地域に根ざした医療の充実を目指してまいりました。

    勤務地

    鹿児島県霧島市国分中央1丁目25-70

    担当者のコメント

    地域に根差した医療を目指して40年の医療機関です。
  • 株式会社七呂建設
    現場監督

    年収
    500万円~650万円
    勤務地
    鹿児島県
    • 正社員
    • 学歴不問
    • 退職金制度有
    仕事内容

    注文住宅の現場監督 としての業者段取り
    施主との打ち合わせ+C90:BT131

    会社特徴

    1963年の創設以来、半世紀以上にわたり、建設業を通じ鹿児島エリアの発展を支えています。鹿児島市市民文化ホール、鹿児島アリーナ、県民交流センターなどの大規模な工事にも関わり、その時代の最新技術に取り組んできました。また、注文住宅分野においても、防火住宅、デザイン住宅、太陽光発電住宅など、ニーズに対応した提案を通じて、ノウハウを蓄積。その長年の実績と信頼に加え、TVCMや広告などによる抜群の知名度を発揮。鹿児島地区では群を抜く実績を保有しています。(施工棟数で常に県内上位)
    近年は宮崎県への進出を果たし、南九州エリアへの事業を拡大中です。
    社員の働きやすさを考慮し、2017年には社内保育園や社内食堂も完成しました。
    着工ランキングでは鹿児島県No1を2018年に獲得しました。

    勤務地

    鹿児島県鹿児島市石谷町1260-8

    担当者のコメント

    施工棟数で常に県内上位に位置し、地域に密着した企業です。
  • 日本トレクス株式会社
    営業職【鹿児島県鹿児島市】★業界№1企業★

    年収
    450万円~600万円※経験に応ず
    勤務地
    鹿児島県
    • 正社員
    • 土日休み
    • 完全週休2日制
    • 退職金制度有
    仕事内容

    大型車両ディーラーや運送会社に対して、トレーラー・トレックボディー等輸送機器の提案営業を行って頂きます。
    【業務内容】
    ■既存割合:ルート9割・新規1割
    ■商材:汎用製品もありますが、お客様のニーズを取り入れたオーダーメイド製品がメインとなります
    ■顧客数:100~150社担当 ※常時稼働15~30社程度
    ■ミッション:お客様のニーズをくみ取り、設計部門や生産技術部門などとやりとりし、いかに積荷に最適な車両を作り上げていくかが重要になります
    【研修制度】
    ★ご入社後2か月程度、本社製品知識等の研修を行った後、各営業所でOJTとなります。

    会社特徴

    【会社特徴】
    ■昭和39年(1964年)の創業以来、トレーラ・トラックボデーを中心とする各種輸送機器の製造・販売を通じて、物流産業の一翼を担うにまで成長する企業となりました。近年は、高速道路網の伸長、流通基地の整備、更にはフェリー航路の拡充などにより高速大量輸送の基盤が整備され、鮮度管理の推進、積載・輸送効率の更なる向上など要求レベルの高度化とあいまって、同社の製品の役割と責任は一段と高まりつつあります。
    ■現在物流業界は人手不足が深刻化していますが、当社の製造するトレーラーにはダブルトレーラー等もあり、1回の運送で運べる荷物の効率化を促進し、人手不足の問題に貢献しております。
    【日本トレクスの強み】
    ■完全オーダーメイドの「TREX」マークは、国内大型トレーラシェアの4割を占めており、トレーラ業界のトップシェア企業です。
    ■日野・いすゞ・三菱ふそう・UDトラックスといったシャシメーカーの特定系列ではなく、シャシメーカー各社と取引がある為、独自の安定性があります。
    ■給与・待遇面では、職掌等級別給与体系・人事考課制度と評価・昇給制度が確立されており、将来的にも安心して生活できる、十分な給与体系が整えられています。

    勤務地

    鹿児島県鹿児島市郡元1丁目9-9メイゾン・モンテメール

    担当者のコメント

    ★完全オーダーメイドの「TREX」マークは、国内大型トレーラシェアの【4割】を占めており、トレーラ業界の【トップシェア企業】です★
    【創立50周:大型輸送機器業界の主要企業】【年間休日:120日】【平均勤続年数:12.7年】【充実した福利厚生】【安定優良企業】

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