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鹿児島県の求人・転職情報

転職エージェント「パソナキャリア」が紹介する鹿児島県の求人情報。営業や事務、エンジニア等の職種ごとの専任キャリアアドバイザーがひとつ上のレベルの転職を支援します。

求人一覧1~20件(130件中)
  • フラームジャパン株式会社
    MR【急募★メーカー転籍想定・エリア指定可能】(九州)

    • 急募
    • 正社員
    • 女性が活躍
    • 未経験可
    • 採用人数5名以上
    • 土日休み
    • 完全週休2日制
    仕事内容

    女性活躍を推進する外資系製薬メーカーへのプロジェクトに参加頂き、MR活動を実施して頂きます。【具体的には】MRとして■自社医薬品のシェア拡大■競合情報・有害事象情報収集 ■学術講演会の企画運営【同社の魅力】女性活躍コンサルティングを行うフラームジャパン株式会社だからこそ出来るプロジェクトに参加できます。また、同社を通してプロジェクトに参加するメリットとして、転籍後も働き方の相談やキャリアプランなどアドバイスをもらえるなど、継続的に活躍できるサポートもございます。

    職種

    MR・MS

    年収
    給与
    480万円~520万円
    勤務地
    勤務地

    福岡県全国希望エリア

    会社特徴

    【女性活躍・ダイバーシティーコンサルティング企業】■同社代表の飯嶋真美氏は、2000名以上のキャリアカウンセリングをし、現在までに女性管理職や女性営業職採用に積極的でない企業への採用支援を含め、数々のコンサルティングに携わってきました。女性ならではの高い営業力、自己管理能力に注目し、外資系企業では女性管理職の育成、内資系企業では仕事と家庭の両立の支援を行うなど、多様なコンサルティングを行い、クライアントより信頼を得ています。また大手外資CRO企業にも在籍をしており、製薬業界内での人脈も豊富にお持ちの方です。女性活躍推進法を広めるだけではなく、男女連携したワークライフバランスの形成やライフステージの変化による就業の容易化、努力によって誰でも行えるキャリアアップを実現していく為に、同社は設立されました。【主な事業】・コンサルティング ー 企業と働く人材のギャップを分析し、改善。製薬業界特化型のコンサルティング・女性活躍推進支援 ー 女性の定着率向上、管理職比率の上昇などの支援業務・人材紹介/派遣業 ー 働き手が想像もしていなかった価値やきっかけを作る人材マッチング

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    担当者の
    コメント

    <メーカー転籍想定のプロジェクトです!希望勤務地考慮可能★>MR(医薬情報担当者)~ダイバーシティーマネジメントが強みのコンサルティング企業で、クライアント企業に常駐するMR/プロジェクト先の製薬メーカーへの転籍を目指せます。

  • GMOペパボ株式会社
    【鹿児島】Webアプリエンジニア_シニア★フルリモートワーク

    • 上場企業
    • 正社員
    • 学歴不問
    • 転勤なし
    • フレックスタイム制度
    仕事内容

    ペパボでは、ローンチして10年以上経過しているサービスや、数ヶ月以内にリリースしたサービスなど、多様な言語と様々な環境の Web アプリケーションが存在しています。シニア Web アプリケーションエンジニアは、多様なペパボの事業ドメイン(ホスティング、EC支援、ハンドメイド、その他)のサービスの新しい機能や周辺ツールの開発を行い、技術力によってチームをリードし、事業の成長に寄与していただきます。具体的な職務内容は以下の通りです。・ディレクターやデザイナーと連携しながら、Ruby on Rails/PHP/Golangのいずれかを用いたWeb アプリケーションの新機能を企画・設計・開発・運用します。 ・リリース済み機能の改修を行うほか、カスタマーサポートと共に調査を行い、ユーザーの問題を解決します。 ・サービスの成長に合わせて、新しい技術を評価/選定し、サービス導入します。 ・サービスのコードを長期にわたって運用できるよう、保守性を考慮した設計となるように継続的な開発を行います。

    職種

    Web・オープン系プログラマ・システムエンジニア

    年収
    給与
    700万円~900万円※経験に応ず
    勤務地
    勤務地

    鹿児島県フルリモートワーク鹿児島市上荒田町3-1 第2NTビル

    会社特徴

    ★NEWS2020/12/11 東証2部上場から東証1部上場に市場変更!☆NEWS2020/06/01 全社でテレワークを基本とする勤務体制へ移行!https://pepabo.com/news/press/202006011200~withコロナ時代における経営スタイル「新しいビジネス様式 byGMO」に基づき多様な働き方に対応~GMOペパボ株式会社は2003年の創業以来、個人向けインターネットサービスを通じて個人の表現活動を支え、インターネットと表現の可能性を追求し、誰もがクリエイターとして楽しめるサービスを多数展開しています。レンタルサーバー「ロリポップ!」、ドメイン取得サービス「ムームードメイン」などのホスティング事業、オンラインショップ構築ASPサービス「カラーミーショップ」、オリジナルグッズ製作販売サービス「SUZURI」などのEC支援事業、国内最大のCtoCハンドメイドマーケット「minne」と「tetote」からなるハンドメイド事業、無料・有料ブログ作成サービス「JUGEM」などのコミュニティ事業の4つを柱に事業展開しています。

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    担当者の
    コメント

    【東証二部上場 / GMOインターネットグループ / *全社員在宅勤務*】飲食物はいつでも全て無料/社員食堂/社内託児所 等、充実の福利厚生★完全在宅勤務20/06/01~「https://pepabo.com/news/press/202006011200」在宅勤務手当 / 在宅環境補助(家具や作業道具購入費用)

  • GMOペパボ株式会社
    【鹿児島】ソフトウェアエンジニア★フルリモートワーク

    • 上場企業
    • 正社員
    • 管理職・マネージャー
    • 学歴不問
    • 転勤なし
    • フレックスタイム制度
    仕事内容

    【具体的には・・・】所属:ホスティング事業GMOペパボのホスティング事業において複数サービスを支えるMRE(Messaging Reliability Engineering)として、開発・運用を行い、メッセージング(主にメール)信頼性の向上に取り組んで頂きます。以下に業務詳細をリストします。■ソフトウェア・エンジニアリングを用いたメールサービス運用効率化■メトリクスをもとにしたスパムメールやバウンスメールの改善■サービス目標達成を支援するための開発チームとの連携・協力■スパム目的やアカウント乗っ取りなどのメール不正利用の検知と対応■Webメーラーの開発と運用 ■キャパシティプランニング■スケールイン・スケールアウトの効率化、自動化■オンコール・ページング対応エンジニアの評価・スキルアップについては、下記サイトをご覧ください。「キャリア採用エンジニア職」https://pepabo.com/recruit/career/engineer/

    職種

    サーバーエンジニア(設計・構築系)

    年収
    給与
    400万円~650万円※経験に応ず
    勤務地
    勤務地

    鹿児島県リモートワーク鹿児島市上荒田町3-1 第2NTビル

    会社特徴

    ★NEWS2020/12/11 東証2部上場から東証1部上場に市場変更!☆NEWS2020/06/01 全社でテレワークを基本とする勤務体制へ移行!https://pepabo.com/news/press/202006011200~withコロナ時代における経営スタイル「新しいビジネス様式 byGMO」に基づき多様な働き方に対応~GMOペパボ株式会社は2003年の創業以来、個人向けインターネットサービスを通じて個人の表現活動を支え、インターネットと表現の可能性を追求し、誰もがクリエイターとして楽しめるサービスを多数展開しています。レンタルサーバー「ロリポップ!」、ドメイン取得サービス「ムームードメイン」などのホスティング事業、オンラインショップ構築ASPサービス「カラーミーショップ」、オリジナルグッズ製作販売サービス「SUZURI」などのEC支援事業、国内最大のCtoCハンドメイドマーケット「minne」と「tetote」からなるハンドメイド事業、無料・有料ブログ作成サービス「JUGEM」などのコミュニティ事業の4つを柱に事業展開しています。

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    担当者の
    コメント

    【東証二部上場 / GMOインターネットグループ / *全社員在宅勤務*】飲食物はいつでも全て無料/社員食堂/社内託児所 等、充実の福利厚生★完全在宅勤務20/06/01~「https://pepabo.com/news/press/202006011200」在宅勤務手当 / 在宅環境補助(家具や作業道具購入費用)

  • 仕事内容

    食肉および食肉加工品の生産・加工を行うスターゼングループの品質管理体制を統括する部門にて、品質管理担当をお任せします。【具体的には】■各事業所の安全・衛生管理状況の確認■同社取扱い商品の表示や細菌検査結果の精査■クレームにおける改善及び報告書作成■商品の安全・品質を保証する細菌検査、成分分析 等★スターゼングループ全体の品質管理に関する業務をお任せします★ご経験を積まれた後は、東北エリアの事業所の品質管理部門責任者をお任せしたいと考えております。《同社工場一覧ページ≫https://www.starzen.co.jp/company/base.html例)東京、栃木、神奈川、千葉、福島、広島、北海道、鹿児島

    職種

    品質管理・品質保証

    年収
    給与
    470万円~570万円※経験に応ず
    勤務地
    勤務地

    鹿児島県阿久根市塩浜町1-10

    会社特徴

    ☆・★食肉卸業界のリーディングカンパニー★・☆『食を通して人を幸せにするグローバルな生活関連企業を目指す』を掲げ、積極的な事業展開と内部組織の充実化を促進。全国各地に生産加工工場を持ち、生産から製造加工、販売まで食肉をトータルで扱える体制を築いています。また「HACCP」の手法を取り入れ、「ISO9001」「SQF2000」を取得するなど安全管理も徹底。安全で美味しい食品を追求し続けています。【概要】同社は1948年の設立来、食肉卸のリーディングカンパニーとして、常に高品質な食肉の安定供給をするために新しい生産体制と流通システムの構築に取り組んできました。安全・安心を徹底し、お取引先のスーパーや外食チェーン等から厚い信頼を受けています。また、外食・中食・内食など、多様化する食生活のニーズに応えるために、食肉だけでなく、さまざまな食品の開発、販売に取り組みお客様から、高い評価と信頼を得ています。※産休育休取得率が高く、役職についている女性も多数います。

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    担当者の
    コメント

    ≪ 約70年にわたり、食肉の安定供給と食肉業界の発展に貢献し続ける食肉業界のトップカンパニー ≫★弊社経由での入社実績あり ★働きやすい環境が整えられており腰を据えて長く働けます。

  • 仕事内容

    代理店営業の担当としてご活躍いただきます。代理店は全国に約4,000店が各都道府県ごとグループを形成しています。そしてその中にリーダー代理店がございますので、基本的にはリーダー代理店とのやりとりを行っていただき、グループ全体をおまとめいただきます。【業務内容】■既存代理店への提案・営業活動サポート ■保険募集に関する説明会・教育研修の実施■新規代理店の募集【配属先】■営業推進部

    職種

    法人営業

    年収
    給与
    480万円~800万円※経験に応ず
  • 株式会社帝国データバンク
    調査営業 【鹿児島支店】

    • 正社員
    • 土日休み
    • 完全週休2日制
    • 退職金制度有
    仕事内容

    ※1日に1~2社程度、中小企業の経営者に対して企業信用調査及び商品・サービスの提案営業を行っていただきます。【具体的な仕事内容】■企業信用調査財務状況や業績予測など、約80項目の調査事項をもとにヒアリングします。■提案営業企業の課題に対して同社のリソースを活用し、コンサルティング営業します。【残業】月10~20時間程度

    職種

    法人営業

    年収
    給与
    350万円~600万円
    勤務地
    勤務地

    鹿児島県鹿児島市西千石町11-25 鹿児島フコク生命高見馬場ビル3F

    会社特徴

    ★100年以上(1900年創業)の歴史を持つ業界No.1調査会社”帝国データバンク”★【概要・特徴】■同社は現在、全国11万社以上の企業と取引をしており、上場企業の80%以上と取引実績があります。企業信用調査業界トップとしてシェア60%超を誇るリーディングカンパニーです。企業情報の提供だけにとどまらず、円滑なビジネスを阻害し社会的に大きな影響を及ぼす大型倒産情報や、2万社以上を対象に実施する企業経営の実態を捉えた景気動向調査の月次結果など、ビジネスに役立つ情報をいち早く社会に発信しています。また、業界トップクラス且つ同社独自の情報力と調査力に基づき、従来の定型調査以外にも市場調査、アンケート調査、顧客データベースの構築・整備などのご依頼にも対応しているほか、電子商取引をサポートするサービスも展開しています。【環境】■育児休暇取得者の復職率は95%■平均年齢41.3歳■試用期間:6ヶ月■入社後研修:キャリア入社研修■平均年収887万円■有給取得平均 11.2日■全社平均残業時間/月7.8時間

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    担当者の
    コメント

    ★企業信用調査・業界シェア60%超!国内No.1企業です。 ★同社平均年収856万円。しっかりと年収は伸びていきます。★入社後1年は営業として数字を持つことはなく研修期間となり、教育・指導体制も手厚いです。 ★健全な財務体制

  • 京セラコミュニケーションシステム株式会社
    【鹿児島】SE(グループ向け案件)

    • 正社員
    • 管理職・マネージャー
    • 学歴不問
    • 土日休み
    • 完全週休2日制
    • 退職金制度有
    仕事内容

    京セラグループ各社のシステム全般を担当頂きます。①京セラグループ基幹系システムにおける上流設計、開発、総合テスト・導入及び保守②京セラグループ事業部系システム(生産現場に近いシステム中心)における上流設計、開発、総合テスト・導入及び保守③京セラグループ関連会社(国内関連会社、及び、海外現地法人)におけるシステム構築を担当(①②両方のシステム関連)④システム環境構築(ミドルウェア関連技術者)⑤京セラグループ基幹系システムの運用や保守業務⑥京セラグループの各工場の生産性倍増、歩留り改善、品質改善に繋げるために、AI、IOT、画像認識などの技術を用いて、システムの提案・設計・開発・導入を行う。⑦海外関連会社での保守業務

    職種

    Web・オープン系プログラマ・システムエンジニア

    年収
    給与
    450万円~600万円※経験に応ず
    勤務地
    勤務地

    鹿児島県霧島市国分山下町1-1(京セラ鹿児島国分工場内)

    会社特徴

    ★★★安心の環境で大手顧客に営業/キャリア描ける環境です★★★≪安定の経営基盤≫ 1995年に京セラの情報システム部門が分離独立して設立された京セラ・KDDIグループの情報戦略会社です。創業以来連続黒字経営という磐石の経営基盤のもと、キャリアを描ける環境です。≪プライムベンダーとして顧客の課題を解決≫ 京セラ・KDDI向けのシステム開発はもちろんのこと、その実績をもとに外販も行っています。また、新規事業にも積極的で自社製品・サービスの開発も行っています。 プライムの立場でお客様の課題を解決していきますので、技術スキル向上はもちろん、マネジメントスキル/業務スキル面でも成長の機会が多い点が特徴です。≪風通しのよい社風/長期的にキャリアを形成できる環境≫ 今や2000名を超える大手企業ですが、トップとの距離が近く、メンバーであっても社長と話す機会や、飲みにいく機会もあるので、風通しの良さがあります。 また、福利厚生等も含め、安心の環境で長期的にキャリアを形成できる環境です。例としては、産休/育休制度が整っていることはもちろん「産休後復帰率:97.3%」という実績があります。同社には「仲間のために尽くす」という文化が根付いており、安心してキャリアを描ける文化/社風です。

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    担当者の
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    ★京セラ独自の経営手法「アメーバ経営」の中で仕事をすることで、経営者目線をもったエンジニアとして成長していくことが可能★京セラグループのシステムを担当する部門ですので、エンドユーザーに近しい立場で業務に取り組めます。

  • 仕事内容

    商業施設の電気・空調・給排水設備の日常の点検・保守管理のお仕事です。■管球の交換や軽微な修繕業務。■パソコンを使用して日次・月次の報告書作成をおこなっていただきます。■また、電気主任技術者として受電設備の保守管理の業務をご担当いただきます。

    職種

    設備保全・設備メンテナンス・保守

    年収
    給与
    360万円~576万円※経験に応ず
    勤務地
    勤務地

    鹿児島県県鹿児島市鴨池2-26-30

    会社特徴

    【東証一部上場企業】☆イオングループの最大手ビルメンテナンス、バックオフィスサポート企業です☆売り高はビルメンテナンス業界トップクラスで、安定した事業展開を続けています◆当社は総合FMS(ファシリティマネジメントサービス)という今まで日本になかった新しい分野を国内だけではなく、中国、アセアンで本格的に展開をしている企業です。この総合FMSとは、お客さまの本業以外の周辺業務を一括してお引き受けする事業であり、グローバル展開をするお客さまにとっては無くてはならない事業となっております。世界に目を転じると、この分野には1兆円を超えるグローバル企業もあり、私たちは「エネルギーソリューション」や「衛生清掃」を中心とした各種サービスをもとに、地域的には日本、中国、アセアンでの成長を加速してまいります。【有資格者が延べ20,000名を超えるプロフェッショナル集団】◆施設管理、警備、清掃など、イオンディライトが展開する業務の中には、専門的な知識や技術が必要とされるものが 少なくありません。そこでイオンディライトは、実践的なノウハウに基づく研修カリキュラムと設備を整え、 確かな知識と技術はもとより、ホスピタリティ精神とマネジメント能力をも兼ね備えたプロフェッショナル人材を育成。業界トップクラスの有資格者数を誇っています。

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    ___

  • 仕事内容

    商業施設の電気・空調・給排水設備の日常の点検・保守管理のお仕事です。■管球の交換や軽微な修繕業務。■パソコンを使用して日次・月次の報告書作成をおこなっていただきます。■また、電気主任技術者として受電設備の保守管理の業務をご担当いただきます。

    職種

    設備保全・設備メンテナンス・保守

    年収
    給与
    360万円~660万円※経験に応ず
    勤務地
    勤務地

    鹿児島県県鹿児島市鴨池2-26-30

    会社特徴

    【東証一部上場企業】☆イオングループの最大手ビルメンテナンス、バックオフィスサポート企業です☆売り高はビルメンテナンス業界トップクラスで、安定した事業展開を続けています◆当社は総合FMS(ファシリティマネジメントサービス)という今まで日本になかった新しい分野を国内だけではなく、中国、アセアンで本格的に展開をしている企業です。この総合FMSとは、お客さまの本業以外の周辺業務を一括してお引き受けする事業であり、グローバル展開をするお客さまにとっては無くてはならない事業となっております。世界に目を転じると、この分野には1兆円を超えるグローバル企業もあり、私たちは「エネルギーソリューション」や「衛生清掃」を中心とした各種サービスをもとに、地域的には日本、中国、アセアンでの成長を加速してまいります。【有資格者が延べ20,000名を超えるプロフェッショナル集団】◆施設管理、警備、清掃など、イオンディライトが展開する業務の中には、専門的な知識や技術が必要とされるものが 少なくありません。そこでイオンディライトは、実践的なノウハウに基づく研修カリキュラムと設備を整え、 確かな知識と技術はもとより、ホスピタリティ精神とマネジメント能力をも兼ね備えたプロフェッショナル人材を育成。業界トップクラスの有資格者数を誇っています。

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  • イオンディライト株式会社
    設備管理(正社員)

    • 上場企業
    • 正社員
    • 学歴不問
    • 転勤なし
    • 退職金制度有
    仕事内容

    商業施設の電気・空調・給排水設備の日常の点検・保守管理のお仕事です。■管球の交換や軽微な修繕業務。■パソコンを使用して日次・月次の報告書作成をおこなっていただきます。■また、電気主任技術者として受電設備の保守管理の業務をご担当いただきます。

    職種

    設備保全・設備メンテナンス・保守

    年収
    給与
    368万円~480万円※経験に応ず
    勤務地
    勤務地

    鹿児島県県鹿児島市鴨池2-26-30

    会社特徴

    【東証一部上場企業】☆イオングループの最大手ビルメンテナンス、バックオフィスサポート企業です☆売り高はビルメンテナンス業界トップクラスで、安定した事業展開を続けています◆当社は総合FMS(ファシリティマネジメントサービス)という今まで日本になかった新しい分野を国内だけではなく、中国、アセアンで本格的に展開をしている企業です。この総合FMSとは、お客さまの本業以外の周辺業務を一括してお引き受けする事業であり、グローバル展開をするお客さまにとっては無くてはならない事業となっております。世界に目を転じると、この分野には1兆円を超えるグローバル企業もあり、私たちは「エネルギーソリューション」や「衛生清掃」を中心とした各種サービスをもとに、地域的には日本、中国、アセアンでの成長を加速してまいります。【有資格者が延べ20,000名を超えるプロフェッショナル集団】◆施設管理、警備、清掃など、イオンディライトが展開する業務の中には、専門的な知識や技術が必要とされるものが 少なくありません。そこでイオンディライトは、実践的なノウハウに基づく研修カリキュラムと設備を整え、 確かな知識と技術はもとより、ホスピタリティ精神とマネジメント能力をも兼ね備えたプロフェッショナル人材を育成。業界トップクラスの有資格者数を誇っています。

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  • 仕事内容

    生産設備に対する新規開発、並びに設備導入、内部認定作業に従事して頂きます。【ミッション】私達の事業は装置産業と言われるぐらい設備依存度が高い業種です。その様な中で生産を伸ばしていくためには、様々な視点での設備の開発・改良が必要です。増産に向けチームの強化を行いたく、即戦力の人材を求めています。【募集背景】コロナ渦で厳しい業界もある中、本事業部の対応市場はネットワーク環境の拡充に代表される市場背景より多くのお客様より需要をいただいております。現在、多くの設備導入を行っており、新規設備開発、導入、立ち上げなど、さらなる事業拡大につなげるため人材リソースを募集します。【採用部門からのメッセージ】設備開発業務は、メカ技能と経験則が必要な職種です。その業界により携わる設備も異なりますので、様々な視点を持つ技術集団を目指しています。我々と一緒に、この業務に携わっていただける方のご応募を是非お待ちしております。

    職種

    生産技術・プロセス開発

    年収
    給与
    年収非公開
    勤務地
    勤務地

    鹿児島県薩摩川内市高城町1810【鹿児島川内工場】

    会社特徴

    京セラは1959年に28名の従業員で小さな町工場からスタートしました。「全従業員の物心両面の幸福を追求すると同時に、人類、社会の進歩発展に貢献すること。」を経営理念に部品、電子デバイス、通信、ドキュメントソリューション、環境・エネルギーなど多角的に事業を展開しております。【京セラの4つの重点市場】■情報通信市場:素材、部品から機器、ソリューションに至るまで情報通信を支える先端技術■自動車関連市場:クルマの安全・環境性能の進化に応える製品・材料技術■環境・エネルギー市場:地球環境に貢献する再生可能エネルギー関連システムと先進マネジメント技術■医療・ヘルスケア市場:独自の素材と製品で人々の健康な暮らしをサポート【京セラフィロソフィ】「人間として何が正しいか」をものごとの判断基準におき、すべての行動において、公明正大でまじめに一生懸命努力していくことの大切さを示す人生哲学、経営哲学。【アメーバ経営】組織を小集団に分け、市場に直結した独立採算制により運営し、経営者意識を持ったリーダーを育成し、全従業員が経営に参画する「全員参加経営」を実現する経営手法。

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    ★“The New Value Frontier”「 新たな価値をいつも最先端で創造し続ける 」★素材、部品、デバイス、機器、サービス、ネットワークなど多様な事業をグローバルに展開

  • 仕事内容

    高品質、高歩留りな製品を速くて安価に製造するための製造プロセスを確立し仕様化する業務です。【具体的には】有機基板の製造は、絶縁材にレーザーで穴あけする工程、銅めっきと写真技術で銅回路を形成する工程、及び表面実装用半田形成工程より成り、途中に外観、電気、測定などの検査が入ります。それぞれのプロセスに製品毎の製造仕様があり、仕様決め為の条件出し、技術評価を行い、さらに知恵と工夫により品質や作業性を改善していく業務です。【募集背景】コロナ渦で厳しい業界もある中、本事業部の対応市場はネットワーク環境の拡充に代表される市場背景より多くのお客様より需要をいただいております。現在、多くの設備導入を行っており、新規設備開発、導入、立ち上げなど、さらなる事業拡大につなげるため人材リソースを募集します。【採用部門からのメッセージ】プロセス技術/要素技術は、今後さらに成長する通信事業や車載分野の事業拡大にため、高品質で高歩留りな製品作りを仕様化する、そして有機基板の安定した製造プロセスを構築する部門です。また顧客満足向のため客先へ技術的サポートをし、モノ作りから顧客対応まで幅広く活躍できてやりがいのある職場です。自分たちが決めた仕様により製品が作られ、他の部門と協力して歩留りや生産性を改善していく中心的な役割を担っています。是非私たちの職場の仲間として一緒に働ける方をお待ちしております。

    職種

    生産技術・プロセス開発

    年収
    給与
    年収非公開
    勤務地
    勤務地

    鹿児島県薩摩川内市高城町1810【鹿児島川内工場】

    会社特徴

    京セラは1959年に28名の従業員で小さな町工場からスタートしました。「全従業員の物心両面の幸福を追求すると同時に、人類、社会の進歩発展に貢献すること。」を経営理念に部品、電子デバイス、通信、ドキュメントソリューション、環境・エネルギーなど多角的に事業を展開しております。【京セラの4つの重点市場】■情報通信市場:素材、部品から機器、ソリューションに至るまで情報通信を支える先端技術■自動車関連市場:クルマの安全・環境性能の進化に応える製品・材料技術■環境・エネルギー市場:地球環境に貢献する再生可能エネルギー関連システムと先進マネジメント技術■医療・ヘルスケア市場:独自の素材と製品で人々の健康な暮らしをサポート【京セラフィロソフィ】「人間として何が正しいか」をものごとの判断基準におき、すべての行動において、公明正大でまじめに一生懸命努力していくことの大切さを示す人生哲学、経営哲学。【アメーバ経営】組織を小集団に分け、市場に直結した独立採算制により運営し、経営者意識を持ったリーダーを育成し、全従業員が経営に参画する「全員参加経営」を実現する経営手法。

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    ★“The New Value Frontier”「 新たな価値をいつも最先端で創造し続ける 」★素材、部品、デバイス、機器、サービス、ネットワークなど多様な事業をグローバルに展開

  • 仕事内容

    有機半導体パッケージ基板の製造プロセスの品質管理業務をお任せ致します。【具体的には】高品質、高歩留りな新製品を速く、低価格で製造するための製造プロセスを品質管理する業務です。有機パッケージ基板の製造は、絶縁材にレーザーで穴あけする工程や銅めっきと露光技術で銅回路を形成する工程、そして表面実装用半田形成工程より成っており、途中に外観検査や、電気導通測定などの検査が入ります。それぞれのプロセスに製品毎の特殊仕様があり、それを決める為の条件出しや技術的特性評価を行い、さらに知恵と工夫で品質や生産性を改善・改良していますがその品質管理と客先対応について担っていただきます。【募集背景】コロナ渦で厳しい業界もある中、本事業部の対応市場はネットワーク環境の拡充に代表される市場背景より多くのお客様より需要をいただいております。現在、多くの設備導入を行っており、新規設備開発、導入、立ち上げなど、さらなる事業拡大につなげるため人材リソースを募集します。【採用部門からのメッセージ】設備開発業務は、メカ技能と経験則が必要な職種です。その業界により携わる設備も異なりますので、様々な視点を持つ技術集団を目指しています。我々と一緒に、この業務に携わっていただける方のご応募を是非お待ちしております。

    職種

    品質管理・品質保証

    年収
    給与
    年収非公開
    勤務地
    勤務地

    鹿児島県薩摩川内市高城町1810【鹿児島川内工場】

    会社特徴

    京セラは1959年に28名の従業員で小さな町工場からスタートしました。「全従業員の物心両面の幸福を追求すると同時に、人類、社会の進歩発展に貢献すること。」を経営理念に部品、電子デバイス、通信、ドキュメントソリューション、環境・エネルギーなど多角的に事業を展開しております。【京セラの4つの重点市場】■情報通信市場:素材、部品から機器、ソリューションに至るまで情報通信を支える先端技術■自動車関連市場:クルマの安全・環境性能の進化に応える製品・材料技術■環境・エネルギー市場:地球環境に貢献する再生可能エネルギー関連システムと先進マネジメント技術■医療・ヘルスケア市場:独自の素材と製品で人々の健康な暮らしをサポート【京セラフィロソフィ】「人間として何が正しいか」をものごとの判断基準におき、すべての行動において、公明正大でまじめに一生懸命努力していくことの大切さを示す人生哲学、経営哲学。【アメーバ経営】組織を小集団に分け、市場に直結した独立採算制により運営し、経営者意識を持ったリーダーを育成し、全従業員が経営に参画する「全員参加経営」を実現する経営手法。

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    担当者の
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    ★“The New Value Frontier”「 新たな価値をいつも最先端で創造し続ける 」★素材、部品、デバイス、機器、サービス、ネットワークなど多様な事業をグローバルに展開

  • 仕事内容

    積層セラミックコンデンサ(MLCC)に使用される誘電体セラミック材料、内部金属系電極材料、有機材料(バインダー・可塑剤・分散剤)開発または各材料加工プロセス開発、或いは外部金属系電極材料、メッキ技術の開発に携わっていただきます。積層セラミックコンデンサの小型化、高容量化に伴い、誘電体や内部電極の薄層化技術、外部電極の材料技術、メッキ技術の向上が益々必要になっております。このトレンドに伴うナノレベルサイズの微細な一次粒子原料で量産化するために必要な生産技術、生産プロセスの開発にも携わっていただきます。【同社の強み】当社の製品は、スマートフォン向けの製品が多いですが、小型・高容量の観点では、薄膜技術の世界最高峰の技術があります。当社の強みとしては、セラミック等の独自材料技術と社内の先行開発を実施する部署や外部の研究機関と協働し、独自の生産設備を開発・導入しております。今後は、スマートフォンだけでなく、車載(自動運転)・通信基地局(5G対応)向けに市場が拡大していく中、強みである高性能且つ高い信頼性を武器に市場を拡大していきます。

    職種

    研究・製品開発

    年収
    給与
    年収非公開
    勤務地
    勤務地

    鹿児島県霧島市国分山下町1-1【鹿児島国分工場】

    会社特徴

    京セラは1959年に28名の従業員で小さな町工場からスタートしました。「全従業員の物心両面の幸福を追求すると同時に、人類、社会の進歩発展に貢献すること。」を経営理念に部品、電子デバイス、通信、ドキュメントソリューション、環境・エネルギーなど多角的に事業を展開しております。【京セラの4つの重点市場】■情報通信市場:素材、部品から機器、ソリューションに至るまで情報通信を支える先端技術■自動車関連市場:クルマの安全・環境性能の進化に応える製品・材料技術■環境・エネルギー市場:地球環境に貢献する再生可能エネルギー関連システムと先進マネジメント技術■医療・ヘルスケア市場:独自の素材と製品で人々の健康な暮らしをサポート【京セラフィロソフィ】「人間として何が正しいか」をものごとの判断基準におき、すべての行動において、公明正大でまじめに一生懸命努力していくことの大切さを示す人生哲学、経営哲学。【アメーバ経営】組織を小集団に分け、市場に直結した独立採算制により運営し、経営者意識を持ったリーダーを育成し、全従業員が経営に参画する「全員参加経営」を実現する経営手法。

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    担当者の
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    ★“The New Value Frontier”「 新たな価値をいつも最先端で創造し続ける 」★素材、部品、デバイス、機器、サービス、ネットワークなど多様な事業をグローバルに展開

  • 仕事内容

    積層セラミックコンデンサ(MLCC)製造プロセスにおける新工法開発に携わっていただきます。【ミッション】昨今の積層セラミックコンデンサは小型化、高容量化に伴い量産設備に求められる機械性能や精度、耐久性は益々高いレベルのものが必要となってきております。これらを量産で実現する機械設計や生産性の向上を図ることにより、高容量コンデンサの新製品開発について生産技術面で貢献していただきます。【募集背景】募集背景は、積層セラミックコンデンサにおける小型高容量 新製品の拡大、工法変更による原価低減に取り組む計画で、技術的には、新規管理項目設定のための計測器導入やパイロットライン設置によるインライン品質管理など計画な品質データの取込みを進めていきますが、これを実行するための体制面において、現状組織では人材不足のため、新工法開発エンジニアを補足し、業務改善、採算向上、新製品リリースによる事業拡大に結びつけたいと考えています。

    職種

    生産技術・プロセス開発

    年収
    給与
    年収非公開
    勤務地
    勤務地

    鹿児島県霧島市国分山下町1-1【鹿児島国分工場】

    会社特徴

    京セラは1959年に28名の従業員で小さな町工場からスタートしました。「全従業員の物心両面の幸福を追求すると同時に、人類、社会の進歩発展に貢献すること。」を経営理念に部品、電子デバイス、通信、ドキュメントソリューション、環境・エネルギーなど多角的に事業を展開しております。【京セラの4つの重点市場】■情報通信市場:素材、部品から機器、ソリューションに至るまで情報通信を支える先端技術■自動車関連市場:クルマの安全・環境性能の進化に応える製品・材料技術■環境・エネルギー市場:地球環境に貢献する再生可能エネルギー関連システムと先進マネジメント技術■医療・ヘルスケア市場:独自の素材と製品で人々の健康な暮らしをサポート【京セラフィロソフィ】「人間として何が正しいか」をものごとの判断基準におき、すべての行動において、公明正大でまじめに一生懸命努力していくことの大切さを示す人生哲学、経営哲学。【アメーバ経営】組織を小集団に分け、市場に直結した独立採算制により運営し、経営者意識を持ったリーダーを育成し、全従業員が経営に参画する「全員参加経営」を実現する経営手法。

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    ★“The New Value Frontier”「 新たな価値をいつも最先端で創造し続ける 」★素材、部品、デバイス、機器、サービス、ネットワークなど多様な事業をグローバルに展開

  • 仕事内容

    積層セラミックコンデンサ(MLCC)事業における新規小型高容量コンデンサの設計・開発や量産立ち上げに関わる工程設計・性能評価技術開発に携わっていただきます。【ミッション】積層セラミックコンデンサは小型化、高容量化に伴い、商品設計や工程設計の難易度が高くなってきています。また商品開発はお客様の仕様を製品設計に反映させ、量産の材料、設備、工程設計等幅広い知識とプロジェクト遂行能力が求められます。小型高容量コンデンサの新製品開発と量産化で貢献していただきます。【募集背景】募集背景は、積層セラミックコンデンサにおける小型高容量新製品の拡大、工法変更による原価低減に取り組む計画で、技術的には、新規管理項目設定のための計測器導入やパイロットライン設置によるインライン品質管理など計画な品質データの取込みを進めていきますが、これを実行するための体制面において、現状組織では人材不足のため、新製品開発、製造技術開発エンジニアを補足し、業務改善、採算向上、新製品リリースによる事業拡大に結びつけたいと考えています。

    職種

    生産技術・プロセス開発

    年収
    給与
    年収非公開
    勤務地
    勤務地

    鹿児島県霧島市国分山下町1-1【鹿児島国分工場】

    会社特徴

    京セラは1959年に28名の従業員で小さな町工場からスタートしました。「全従業員の物心両面の幸福を追求すると同時に、人類、社会の進歩発展に貢献すること。」を経営理念に部品、電子デバイス、通信、ドキュメントソリューション、環境・エネルギーなど多角的に事業を展開しております。【京セラの4つの重点市場】■情報通信市場:素材、部品から機器、ソリューションに至るまで情報通信を支える先端技術■自動車関連市場:クルマの安全・環境性能の進化に応える製品・材料技術■環境・エネルギー市場:地球環境に貢献する再生可能エネルギー関連システムと先進マネジメント技術■医療・ヘルスケア市場:独自の素材と製品で人々の健康な暮らしをサポート【京セラフィロソフィ】「人間として何が正しいか」をものごとの判断基準におき、すべての行動において、公明正大でまじめに一生懸命努力していくことの大切さを示す人生哲学、経営哲学。【アメーバ経営】組織を小集団に分け、市場に直結した独立採算制により運営し、経営者意識を持ったリーダーを育成し、全従業員が経営に参画する「全員参加経営」を実現する経営手法。

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    ★“The New Value Frontier”「 新たな価値をいつも最先端で創造し続ける 」★素材、部品、デバイス、機器、サービス、ネットワークなど多様な事業をグローバルに展開

  • 仕事内容

    スマートフォン等の携帯端末や防犯カメラ・産業機器カメラ・医療用カメラ等に用いられる半導体イメージセンサや、3Dセシング機能を持つ各種センサを搭載するセラミックパッケージ・基板の新製品開発における製品の仕様検討・CAD設計(配線設計)を御担当頂きます。お客様からの製品仕様を基に検討・協議を行い、お客様のご要望を満たし且つ製造可能な設計仕様へ落とし込み、図面を作成し商品化する業務です。将来、海外勤務の可能性も広がっています。【募集背景】携帯端末では、カメラの高機能と顔認証やAR/VR機能等に用いられる3Dセンシング機能の搭載が進んでおります。カメラ機能は、多眼化や超広角カメラ追加により撮影の自由度が大きく向上しており、3Dセンシングは、高機能化の流れでセンシング機能が向上しています。 高機能化を実現しつつモジュールの小型化・薄型化が必要とされ、そこに使用されるセラミックパッケージは多くのお客様より需要をいただいております。 さらなる事業拡大につなげるため、電気特性や多層高密度配線設計が求められ、電気関連に関し幅広い知識のある方や、国内外問わず、お客様と直接、製品仕様協議いただける設計エンジニアを募集します。

    職種

    デジタル回路設計

    年収
    給与
    年収非公開
    勤務地
    勤務地

    鹿児島県薩摩川内市高城町1810【鹿児島川内工場】

    会社特徴

    京セラは1959年に28名の従業員で小さな町工場からスタートしました。「全従業員の物心両面の幸福を追求すると同時に、人類、社会の進歩発展に貢献すること。」を経営理念に部品、電子デバイス、通信、ドキュメントソリューション、環境・エネルギーなど多角的に事業を展開しております。【京セラの4つの重点市場】■情報通信市場:素材、部品から機器、ソリューションに至るまで情報通信を支える先端技術■自動車関連市場:クルマの安全・環境性能の進化に応える製品・材料技術■環境・エネルギー市場:地球環境に貢献する再生可能エネルギー関連システムと先進マネジメント技術■医療・ヘルスケア市場:独自の素材と製品で人々の健康な暮らしをサポート【京セラフィロソフィ】「人間として何が正しいか」をものごとの判断基準におき、すべての行動において、公明正大でまじめに一生懸命努力していくことの大切さを示す人生哲学、経営哲学。【アメーバ経営】組織を小集団に分け、市場に直結した独立採算制により運営し、経営者意識を持ったリーダーを育成し、全従業員が経営に参画する「全員参加経営」を実現する経営手法。

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    ★“The New Value Frontier”「 新たな価値をいつも最先端で創造し続ける 」★素材、部品、デバイス、機器、サービス、ネットワークなど多様な事業をグローバルに展開

  • 京セラ株式会社
    【鹿児島】CMOSイメージセンサ用パッケージ基板の製造技術

    • 上場企業
    • 正社員
    • 採用人数5名以上
    • 土日休み
    • 退職金制度有
    仕事内容

    スマートフォン等の携帯端末や防犯カメラ等の各種カメラに使用されているセラミック材料を用いた半導体用パッケージ基板の生産ライン構築、生産設備開発、工法開発全般の業務に携わって頂きます。新製品開発や新工法・新材料開発などの開発業務、品質改善や生産性改善などの製造技術業務全般を行って頂き、市場要求やお客様のご要求にあった製品をタイムリーに開発・量産化していく為の仕様決めの業務です。生産拠点は年々拡大していることから、新たな生産拠点での立上げ業務もあり、将来海外拠点での勤務の可能性があります。【募集背景】携帯端末では、カメラの高機能化と顔認証やAR/VR機能等に用いられる3Dセンシング機能の搭載が進んでおります。カメラ機能は、多眼化や超広角カメラ追加により撮影の自由度が大きく向上しており、3Dセンシングは、高機能化の流れでセンシング機能が向上しています。高機能化を実現しつつもモジュールの小型化・薄型化が必要とされ、そこに使用されるセラミックパッケージは多くのお客様より需要をいただいており、さらなる事業拡大を図っていく計画です。その為、常に最先端の新製品を開発し量産化する為の開発業務・製造技術全般の業務にチャレンジしたい方を募集しております。

    職種

    生産技術・プロセス開発

    年収
    給与
    年収非公開
    勤務地
    勤務地

    鹿児島県薩摩川内市高城町1810【鹿児島川内工場】

    会社特徴

    京セラは1959年に28名の従業員で小さな町工場からスタートしました。「全従業員の物心両面の幸福を追求すると同時に、人類、社会の進歩発展に貢献すること。」を経営理念に部品、電子デバイス、通信、ドキュメントソリューション、環境・エネルギーなど多角的に事業を展開しております。【京セラの4つの重点市場】■情報通信市場:素材、部品から機器、ソリューションに至るまで情報通信を支える先端技術■自動車関連市場:クルマの安全・環境性能の進化に応える製品・材料技術■環境・エネルギー市場:地球環境に貢献する再生可能エネルギー関連システムと先進マネジメント技術■医療・ヘルスケア市場:独自の素材と製品で人々の健康な暮らしをサポート【京セラフィロソフィ】「人間として何が正しいか」をものごとの判断基準におき、すべての行動において、公明正大でまじめに一生懸命努力していくことの大切さを示す人生哲学、経営哲学。【アメーバ経営】組織を小集団に分け、市場に直結した独立採算制により運営し、経営者意識を持ったリーダーを育成し、全従業員が経営に参画する「全員参加経営」を実現する経営手法。

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    担当者の
    コメント

    ★“The New Value Frontier”「 新たな価値をいつも最先端で創造し続ける 」★素材、部品、デバイス、機器、サービス、ネットワークなど多様な事業をグローバルに展開

  • 仕事内容

    スマートフォン等の携帯端末や防犯カメラ等の各種カメラに使用されているセラミック材料を用いた半導体用パッケージ基板の生産ラインMES構築全般の業務に携わって頂きます。生産管理システム等の業務システムと新規生産ラインとのIoT連携、DX(Digital Transformation)化を推し進めるビックデータ収集分析によるデータ活用での生産性改善業務や、AIを駆使した画像処理技術を使った画像検査にも携わって頂ける業務です。生産拠点も年々拡大しており、新生産拠点で立上業務などもあり、海外拠点での勤務の可能性があります。【募集背景】携帯端末では、カメラの高機能と顔認証やAR/VR機能等に用いられる3Dセンシング機能の搭載が進んでいます。カメラ機能は、多眼化や超広角カメラ追加により撮影の自由度が大きく向上し、3Dセンシング機能の搭載が進んでいます。そこに使用されるセラミックパッケージは、多くのお客様より需要をいただき、さらなる事業拡大を図っていく計画です。そのため多拠点で新規生産ラインの立上を進めており、同時に多くの生産設備の開発、製作導入を行っています。また、生産ラインの生産能力を最大にすべく、設備や生産システムをIE、IoT、AIを駆使し、高効率で活用する体制を構築する為に生産技術者を募集してます。

    職種

    Web・オープン系プログラマ・システムエンジニア

    年収
    給与
    年収非公開
    勤務地
    勤務地

    鹿児島県薩摩川内市高城町1810【鹿児島川内工場】

    会社特徴

    京セラは1959年に28名の従業員で小さな町工場からスタートしました。「全従業員の物心両面の幸福を追求すると同時に、人類、社会の進歩発展に貢献すること。」を経営理念に部品、電子デバイス、通信、ドキュメントソリューション、環境・エネルギーなど多角的に事業を展開しております。【京セラの4つの重点市場】■情報通信市場:素材、部品から機器、ソリューションに至るまで情報通信を支える先端技術■自動車関連市場:クルマの安全・環境性能の進化に応える製品・材料技術■環境・エネルギー市場:地球環境に貢献する再生可能エネルギー関連システムと先進マネジメント技術■医療・ヘルスケア市場:独自の素材と製品で人々の健康な暮らしをサポート【京セラフィロソフィ】「人間として何が正しいか」をものごとの判断基準におき、すべての行動において、公明正大でまじめに一生懸命努力していくことの大切さを示す人生哲学、経営哲学。【アメーバ経営】組織を小集団に分け、市場に直結した独立採算制により運営し、経営者意識を持ったリーダーを育成し、全従業員が経営に参画する「全員参加経営」を実現する経営手法。

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    ★“The New Value Frontier”「 新たな価値をいつも最先端で創造し続ける 」★素材、部品、デバイス、機器、サービス、ネットワークなど多様な事業をグローバルに展開

  • 西日本シティTT証券株式会社
    【鹿児島市】証券のコンサルティング営業 ※幹部候補募集

    • 正社員
    • 管理職・マネージャー
    • 土日休み
    • 完全週休2日制
    • 退職金制度有
    仕事内容

    【募集背景】まずは即戦力としてご活躍頂き、将来的には、幹部としてさらに西日本シティTT証券を発展させてくれるような人材を求めています。【職務内容】個人・法人のお客様に対して金融商品に関する情報提供を行い、お客様の資産形成に役立つアドバイス・コンサルティングを行います。■お客様への株式・投資信託・債券・仕組債・ファンドラップ 等の商品のご紹介■資産運用のご相談に対し、要望に添った金融商品のご提案 など基本的に西日本シティ銀行から紹介されたお客様になるので、営業の方は新規開拓営業を行うことがほとんどありません。

    職種

    法人営業

    年収
    給与
    500万円~800万円
    勤務地
    勤務地

    鹿児島県鹿児島市加治屋町15番11号(西日本シティ銀行鹿児島支店内)

    会社特徴

    【地銀×証券会社の力でお客様に寄り添ったサービスを展開】■九州初となる地銀の証券子会社同社は、2010年5月に株式会社西日本シティ銀行と東海東京フィナンシャル・ホールディングス株式会社の共同出資により、九州初となる地銀の証券子会社として誕生しました。設立の背景は、個人金融資産を巡る貯蓄から投資への流れが進展し、お客さまの金融商品に対するニーズが多様化することで、金融機関はより高度なサービスの提供が求められたためです。投資家に対して専門性の高い資産運用相談やコンサルティングサービスの提供に加え、法人向けに株式上場に向けた支援といった地場企業への支援も行っています。■西日本フィナンシャルホールディングスグループとしての強みお客様は西日本シティ銀行から紹介されたお客様がほとんどになるため、営業は新規開拓営業をすることがほとんどありません。加えて、東海東京証券と連携することで大手証券会社に負けない商品力もあり、西日本フィナンシャルホールディングスグループ全体でお客様のニーズにお応えすることが出来ます。また、西日本シティ銀行の持つ顧客基盤をベースとして得られる地域のニーズと、東海東京証券の商品開発力を活かし、地域性に応じた特色のある商品開発にも取り組んでいます。

    企業情報を見る

    担当者の
    コメント

    西日本フィナンシャルホールディングスグループ!個人向けの資産運用から企業の株式上場支援まで地域に密着したサービスを展開!新規開拓営業なし!大手証券会社に負けない商品力で、お客様に寄り添った提案ができます!年間休日120日としっかり休めます!

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