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熊本県の学歴不問の求人・転職情報

転職エージェント「パソナキャリア」が紹介する熊本県の学歴不問の求人情報。
高い専門性を持つ専任のキャリアアドバイザーがひとつ上のレベルの転職を支援します。

求人一覧1~20件(62件中)
  • 株式会社グッドライフカンパニー
    【熊本】設計監理職(スタッフ~主任)

    • 上場企業
    • 正社員
    • 学歴不問
    • 転勤なし
    • 土日休み
    • 完全週休2日制
    • 退職金制度有
    仕事内容

    同社が建設する賃貸マンションの工事管理業務、共同住宅の設計・監理をご担当頂きます。【具体的には】■建築工事における設計図や施工図、施工計画書のチェック業がメイン■現場で設計図面通りの工事が行われているか、正しく鉄筋が組まれているか、内外装に使用されている建築資材は適切かなど、安全管理・工程管理のチェック■第三者検査などの立会いも担当■重点監理業務の為、常駐ではなく進捗に応じて現場を訪問■工事現場での施工毎検査※ご自身の経験に応じた案件からお任せ致します(現場や関連各所と調整し、自身のスケジュールを組んでの業務が可能)【求める人物像】■与えられる職域・役割範囲において解決すべき課題を理解・整理し、自ら解決策を考え実行してきた経験がある方。■現場、取引業者との均衡を図り円滑に業務を進めていける方

    職種

    土木設計・建設設計

    年収
    給与
    350万円~470万円※経験に応ず
    勤務地
    勤務地

    熊本県熊本市中央区神水1丁目27-5(熊本支社)

    会社特徴

    ◆◆用地仕入~賃貸管理まで「ワンストップ」でマンション経営をプロデュースし差別化◆◆     ◇◇競合の少ない「一棟」賃貸マンション販売市場において存在感◇◇■ワンストップサービスの提供することで差別化主に投資用新築一棟賃貸マンションの企画・開発と、オーナー様が所有する不動産の運営を行うサービス(用地仕入、企画、設計、施工、入居募集、賃貸管理、売却)をワンストップで提供しています。■在庫抱えず+アセットマネジメント事業+プロパティマネジメント事業=堅実経営用地仕入後3ヶ月以内に販売することやワンストップサービスにより生まれる成約までのスピードの速さから基本的に在庫抱えないことも同社の強みです。また、継続的な収益が見込めるプロパティマネジメント事業を行うことも同社の堅実な経営にも繋がっています。・売り上げ高/経常利益12期連続、増収・増益、JASDAQ上場・累積開発戸数/102棟、3,345戸・入居率驚異の99.8%■新規オーナー獲得のための営業には注力していない広告を使わず紹介、口コミでの成約が殆どであり、提供する物件のの質の高さ、評判の良さを表します。(リピーター60%、既存オーナーからのご紹介19%、新規オーナー21%)

    企業情報を見る

    担当者の
    コメント

    【創業以来11期連続増収増益を更新】 <累計開発戸数101棟、2,896戸…入居率は九州トップクラス驚異の99%>        ★JASDAQ上場 ★リフレッシュ休暇(最長7日間)取得率100% ★資格取得支援&手当あり

  • 仕事内容

    野村不動産のマンション「PROUD」を中心に、マンション管理組合への企画、提案、運営アドバイスなどをご提供いただきます。【具体的な職務内容】 ■マンション管理組合の運営サポート ■居住者間のコミュニティ形成のお手伝い■共用部分の修繕提案 ■計画修繕の提案 ■長期修繕計画の見直し■管理費収支改善の提案などをお任せします。※総合職としての採用のため、実績と希望に応じて、将来的に異動可能です。※夜間の対応並びに緊急対応は野村スマイルセンターがすべて対応いたしますので、休日や夜間に緊急対応することはほとんどありません。【管理棟数】一人当たり平均:8~10棟程度《おすすめポイント》★充実の福利厚生(住宅手当:上限57,000円、家族手当:配偶者20,000円/子8,000円 )★野村不動産ブランド:お客様への高いサービス提供を行い、お客様満足度では長年高いご好評を頂いております。

    職種

    マンション管理・不動産管理

    年収
    給与
    400万円~※経験に応ず
    勤務地
    勤務地

    福岡県福岡市中央区天神2-14-8

    会社特徴

    ~野村不動産グループの総合不動産管理会社~■分譲マンション「プラウド」シリーズ■中規模高機能型ビル「PMO(プレミアムミッドサイズオフィス)」■都市型商業施設「GEMS(ジェムズ)」■大規模高機能型物流施設「Landport(ランドポート)」など野村不動産による開発物件を一手に担うほか、高校・大学などの教育施設やデータセンター、複合型商業施設、公共施設の指定管理等、あらゆる分野の総合管理を行っております。【主な受賞実績 ~顧客満足に徹したサービスを提供し続けております~ 】★住まいサーフィンによるマンション入居者の管理満足度調査:顧客満足度12年連続第1位!★★オリコン顧客満足度調査 分譲マンション管理会社 首都圏4年連続1位!★ 管理会社(物件担当者)に対する評価において全ての項目で1位となり、なかでも物件担当者であるマンションマネージャーの対応に高い評価をいただきました。また、推奨度を含む満足度においても1位を獲得しております。

    企業情報を見る

    担当者の
    コメント

    ★オリコン顧客満足度調査・分譲マンション管理会社首都圏4年連続1位 ★「住まいサーフィン」によるマンション入居者の顧客満足度調査12年連続総合第1位など、入居者からの高い満足度を誇っております!

  • DAIZ株式会社
    【本社】社内SE(OS言語不問)/完全週休二日★IPO

    • ベンチャー企業
    • 正社員
    • 学歴不問
    • 転勤なし
    • 土日休み
    • 完全週休2日制
    • 車通勤可
    仕事内容

    【期待する役割】現在、食品分野で注目されている「大豆ミート」の製造メーカーが使用する社内ITシステムの構築作業をお任せします。特に工場での生産管理システム、在庫管理システム、原価管理システム等DXによる工場運営の最適化を目指したいと考えております。【職務内容】■工場工程に必要となる各種ドキュメント作成(RFP、見積条件書、要件定義書など)■社内業務部門との要件調整■外注管理(設計、工程、コスト、品質等の管理)■各種ツールプログラムの開発、改修など ※味の素やニチレイと資本提携しております。【魅力】裁量をもって経営戦略に即した業務改善、システム開発・導入経験が積めます【募集背景】DX推進を図るための増員

    職種

    社内SE

    年収
    給与
    500万円~700万円
    勤務地
    勤務地

    熊本県熊本市中央区南熊本5-1-1テルウェル熊本ビル 4F

    会社特徴

    【 日本の<大豆>から世界の<DAIZ>へ 】- 東証マザーズ上場のトランスジェニックやベビーリーフ国内最大手の果実堂を創業の社長が創業■2055年までに地球上の人口は 100 億人に達すると予測されている中で、世界的な人口増加と新興国の経済成長により、2030 年にはタンパク質の需要に供給が追い付かなくなる「タンパク質危機(Protein Crisis)」が到来予定。同社は肉の味と食感を再現した植物肉(Plant-basedMeat)の開発で先行しており、大豆の味や機能性を自在にコントロールできる「落合式ハイプレッシャー法」と独自の膨化成形技術により、『肉らしい味と食感の再現』『大豆特有の異風味の低減』『機能性の向上』を実現した革新的な大豆由来の植物肉原料(ミラクルミート)の開発に成功しています。それらの独自技法をもとに現在は国内の大手食品メーカー数社と共同商品開発を進めています。■薬理活性の高い大規模化合物ライブラリーを製作しており、今後は更にAIを活用して創薬のシーンへ貢献していきます。■FoodTech × BioTechのスタートアップとして、最短・最速の成長を目指します。■主な株主:味の素/ニチレイフーズ/丸紅/ENEOS/農林中央金庫

    企業情報を見る

    担当者の
    コメント

    【東京/WEB面接】独自技術製法の植物肉(原料メーカー)の営業/FoodTech×BioTechスタートアップ原料をニチレイフーズなどの大手食品メーカーや「植物肉」を小売業者などへ販売/2021年には熊本に国内最大級の植物肉工場を新設予定!

  • アイシン開発株式会社
    建築施工管理《熊本》【完全週休2日/離職率1.66%】

    • 正社員
    • 学歴不問
    • 土日休み
    • 完全週休2日制
    • 退職金制度有
    仕事内容

    主にアイシングループ(トヨタ自動車関連)の工場施設の建築施工管理業務を担当します。グループからの受注は全体の6~7割にのぼりますが、設備投資が盛んな自動車系メーカーの工場やショールームをはじめ、官公庁からの建設工事、住宅好況に伴うマンション建設、住宅建設、事務所建設、厚生施設建設など案件バリエーションは多岐に渡ります。主に1~30億円規模の物件が中心で、設計図面を基とし現場の人員/用品/工程/経費管理などを総合的に担当します。下請け業者への発注業務も発生しますが、大半はアイシングループはじめ各企業・官公庁からの受注です。【組織について】施工管理は現在50名程度の社員がおり、物件に応じてチーム単位・個人単位で動いています。※入社後1年程度は愛知県にて同社業務を覚えて頂く予定です。【魅力】工場やオフィスビル、公共施設、福祉施設、共同住宅など多彩な建物の建設に携わり、新築・増築・改修工事といった 施主様の多様な要望にお応えするので、様々な工法を経験し、幅広い技術が身に付ける事が出来ます。多種多様な案件を手掛ける為、1級建築施工管理技士資格を1回で合格する方もいらっしゃるなど、 ご自身のスキルアップにも繋がる環境となっています。■高い定着率:同社の定着率は約95%以上で、要因として以下の2点が挙げられます。(1)無借金経営、会社の安定性などから社員の方に安心して勤務いただけること。(2)入社後の不安を相談できる環境を整えるべく、他部署の先輩と交流の機会を設ける等の対策をとっていること。

    職種

    施工管理

    年収
    給与
    470万円~820万円※経験に応ず
    勤務地
    勤務地

    熊本県熊本市

    会社特徴

    【トヨタ系アイシングループの総合デベロッパー】アイシン開発は、自動車部品製造を主要事業とするアイシングループの1社であります。その歴史は創業から60年に及び、グループの中でも特異な歩みを続けてまいりました。建設事業、保険事業でアイシングループ企業に貢献しながら、事業の幅と活動領域を広げ、近年は特徴ある子会社とともにアイシン開発グループを形成する中で、都市開発、介護福祉、さらに海外まで事業分野を拡大し、グループの総力を結集して新たな飛躍を期しております。■業績好調なアイシングループからの受注が多いため、当社の業績も増収増益を続けています。設立以来、無借金経営の安定企業。最近はグループ外からの受注も増えています。(アイシングループ8割程度、他2割程度の売り上げ比)■無借金経営をしており会社の安定性も高く、入社後の交流の機会を設けるなど、定着率は95%以上、離職率1.66%と長期就業されている方が多い環境です。■現在、愛知経済の好景気、さらにはグループの躍進、トヨタの好調など、 活気に満ちあふれています。さらに「高品質」「コスト低減」の追及というメーカーでは当たり前の風土が根付いており、ひとつの強みとなっています。■また、福利厚生施設が充実しており、資格取得支援・財形貯蓄制度・会員制リゾートクラブ・アイシン企業年金基金などグループならではの待遇も用意しており、将来にわたり安心して働ける環境です。

    企業情報を見る

    担当者の
    コメント

    国内有数の自動車部品メーカーであるアイシングループ主要14社で唯一、建設業を営む当社。平均離職率1.66%(過去5年)、年間休日120日以上、完全週休2日、労働時間の上限管理の徹底、有給取得促進制度等、働きやすい環境です。

  • 株式会社システムライフ
    【熊本】PL・PM ★転勤無★残業少

    • 正社員
    • 管理職・マネージャー
    • 学歴不問
    • 転勤なし
    • 土日休み
    仕事内容

    同社の主要取引先である、熊本のエンドユーザー先(大手通販会社)に常駐し、オープン系・Web系システムの開発・テスト・保守運用を中心に担当頂きます。顧客管理のCRM、コールセンターのCTIシステムを中心に対応していきます。各PJTの上流からパートナー社員へのマネジメント全般をお任せします。【常駐先】社員規模1000名を超える大手企業での勤務となります。同社社員が約13名程、パートナー社員が約30名程常駐しています。システム部副部長も常駐しており、しっかりと業務成果・経過を見て評価をしてもらえる環境があります。【キャリアパス】PG・SE⇒PL⇒PM⇒コンサルタントという流れが一般的なキャリアステップです。年齢に関わらず、公正・公平な評価と配分を行い年2回の評価により実績と努力がすぐに給与やキャリアアップに反映されます。意欲があれば将来経営幹部やMGR職も現実にございます。【募集背景】案件拡大、システム改修の増加に伴う増員募集です。長期的な案件の継続が見込めているため、現地で採用し長く熊本で勤務頂きたいと考えています。

    職種

    Web・オープン系プログラマ・システムエンジニア

    年収
    給与
    500万円~600万円
    勤務地
    勤務地

    熊本県上益城郡※顧客先

    会社特徴

    ■小売POSシステム、物流システム、運輸システム、食肉製造・卸システム、学校システム、健康保険システムでのソリューションを幅広く提供。■自社製品として「健康管理パッケージシステム」「食肉卸行向けパッケージシステム」を展開し、業務拡大の為、2001年に東京支店を設立。~数字で見る同社の特徴~【2.3%】企業信用評価全国上位昭和31年設立の老舗運送会社を親会社に持つシステムライフ。グループ経営による盤石な資金力で無借金経営を続けており、企業調査では高い信用評価を獲得しています。※全国150万社調査(2020年度調査)【117%】安定的な売上成長積極的な人材採用とビジネス拡大で自己成長したあとは、きちんと振り返る。システムライフは果敢なる挑戦と事業整理を繰り返すことで、安定的な売上成長を成し遂げています。※2020年度決算実績(対前年比)【18-19時】平均退社時間社員は遅くとも20時までに退社することを原則としています。限られた時間でどうやって目指すゴールにたどり着くか。毎日の体調管理だけでなく、社員一人ひとりの計画性や創造性を養います。

    企業情報を見る

    担当者の
    コメント

    ★チーム内で助け合う文化★コミュニケーションが多い、元気な社員が多い、明るい会社★★女性が元気な会社★育児休暇・復帰は当たり前★男女年齢問わず活躍できる環境★

  • 仕事内容

    中古住宅の仕入れ、リフォーム企画、施工(外注)、販売までを一貫して行います。仕入れた物件の提供価値に合わせたリフォームを行い、お客様への引き渡しまでを担当するので幅広い不動産知識のもと業務をしています。<企業の魅力>◆商品力◆まず自社ブランドの商品力。「サンパークマンション」は、2012年、北九州マンション販売ランキング第1位。独自の企画力が人気のマンションブランド。自信を持ってご案内できる商品です。◆販売ノウハウ◆長年培ってきた販売ノウハウを独自に標準化した「セールスステップマニュアル」。◆社員のことを第一に!定着率も抜群◆社員のことを第一に考えた教育体制、仕組み作り、評価、待遇面の充実など安心して長く勤められる職場環境で社員定着率も抜群!2008年のリーマンショック後は、全社的に仕事がない状態が続きました。それでも会社は、一切人員削減をせず、その年の新入社員には、現場の経験があまりできない分、社内研修を用意し、ノウハウを身に付けさせたというエピソードもあるぐらいです。【募集背景】業績好調による増員の為

    職種

    個人営業・訪問販売

    年収
    給与
    320万円~453万円
    勤務地
    勤務地

    福岡県北九州市八幡西区下上津役4-1-36※マイカー通勤OK

    会社特徴

    ★北九州都市圏 戸建着工数9年連続No1★マンション建築で高い知名度を持つ大英産業ですが、実は戸建着工数でもNo1です。選ばれている理由は『商品力』にあります。求めやすい価格設定でもクオリティに妥協なし。建売住宅ながら、1部屋を2部屋仕様にしたり、洋室→和室に変更したりと大幅なカスタマイズにも対応。選ばれているのには理由があります。【同社の強み】◆商品力◆まず自社ブランドの商品力。「サンパークマンション」は、2012年、北九州マンション販売ランキング第1位。独自の企画力が人気のマンションブランド。自信を持ってご案内できる商品です。◆販売ノウハウ◆長年培ってきた販売ノウハウを独自に標準化した「セールスステップマニュアル」。◆社員のことを第一に!定着率も抜群◆社員のことを第一に考えた教育体制、仕組み作り、評価、待遇面の充実など安心して長く勤められる職場環境で社員定着率も抜群!2008年のリーマンショック後は、全社的に仕事がない状態が続きました。それでも会社は、一切人員削減をせず、その年の新入社員には、現場の経験があまりできない分、社内研修を用意し、ノウハウを身に付けさせたというエピソードもある

    企業情報を見る

    担当者の
    コメント

    ◎令和元年「福岡証券取引所」に上場。北九州都市圏 戸建着工数9年連続No1!◎年間休日122日、女性の産休・育休取得率100%、フレックス制、在宅ワークなどライフワークバランスを実現する制度が豊富です。

  • 泰明電機株式会社
    配電盤設計部員

    • 正社員
    • 管理職・マネージャー
    • 学歴不問
    • 転勤なし
    仕事内容

    【概略】配電盤設計業務を担って頂きます。【職務に関して】客先や社内での打ち合わせも多い職務となります。周囲とコミュニケーションを取りながら進めていただきます。【採用背景】更なる拡大に向けて経験者を採用したい。【会社として】ものづくりマイスターの資格を持つ工場長をはじめ先輩社員のOJTを中心に社員教育に注力しており、受験費用の全額会社負担等、資格取得支援にも取り組んでいます。

    職種

    土木設計・建設設計

    年収
    給与
    400万円~450万円※経験に応ず
    勤務地
    勤務地

    熊本県宇城市松橋町古保山1755-1

    会社特徴

    【快適な職場環境を】平成29年、松橋町に新工場が竣工、新社屋には休憩室、シャワー室を完備しています。また、暑さ対策のファン付作業服等の配布、インフルエンザ予防接種の会社負担等、職場環境改善や社員の健康維持対策に取り組んでいます。【社員育成にも注力】他方、ものづくりマイスターの資格を持つ工場長をはじめ先輩社員のOJTを中心に社員教育に注力しており、受験費用の全額会社負担等、資格取得支援にも取り組んでいます。【業界でも高い評価】公共建築協会認定事業者として、公共施設の電気工事や機械器具の保全に関わる業務を行っています。具体的には、上下水道の設備や用水・排水のポンプ点検、信号機の点検・工事などです。特に制御盤設計・工事を主体とした事業では多くの実績があり、高い評価を受けています。【ブライト企業】熊本県の、【ブライト企業】の認定を受け、また「ヨカボス企業」の登録も行っています

    企業情報を見る

    担当者の
    コメント

    配電盤設計部員の募集です。制御盤設計・工事を主体とした事業では多くの実績があり、高い評価を受けている地元企業。

  • 株式会社テクノプロ テクノプロ・IT社
    開発エンジニア・SE/PL/PM(福岡/熊本)

    • 上場企業
    • 正社員
    • 学歴不問
    • 採用人数5名以上
    • 土日休み
    • 完全週休2日制
    仕事内容

    Java、PHP、C♯などを使用したクライアント向けのシステム開発やアプリケーション開発を約300社に対し行っており、要件定義から参画可能でPM・PL案件も多数ございます。■Webアプリケーション Webサービス運用企業向け開発、ECサイトのサーバサイド構築、 クライアントアプリケーションの開発、コーポレートサイト構築等 ■ビジネスアプリケーション企業情報可視化対応のERP、製造業・小売業の業務効率をサポートするSCM、 購買・製造等、連携部署間の情報伝達を最適化するPDM等の作成 ■業務系システム 医療系業務システムの開発、金融系基幹システムの運用・保守官公庁向けのシステム開発■制御系マイコン、モバイル機器、カーナビ、複合機、デジタルカメラ等のソフト開発★魅力■上流案件/プライム案件に入りたい⇒基本資本1億円以上の企業とのプライム取引です。企業規模を活かし、コンサルティングから設計・構築、運用・保守まで一貫して案件を取れています。■ご希望に応えるプロジェクト数⇒2000社近いクライアントがあり、幅広い案件がございます。候補者の希望に合う案件を探して頂けます。■ワークライフバランス重視⇒入社3年後の定着率95%!残業平均20H。超過勤務が続くクライアントは取引停止にしています。■スキルアップを支援する環境⇒業界最高水準の研修体制。無料で最寄り駅のスクール利用できます。(https://www.winschool.jp/)。資格手当最大3万円/月。■業界リーディングカンパニーとしての社会貢献制⇒「Future Creating School」(http://u0u1.net/NFFy)学生向けのエンジニアの仕事についての説明会PJT

    職種

    ネット系プログラマ・システムエンジニア

    年収
    給与
    350万円~700万円※経験に応ず
    勤務地
    勤務地

    福岡県※プロジェクト先での就業

    会社特徴

    ★東証一部上場テクノプログループ★業界売上シェア第1位の技術系人材サービス★*******************************************************************************テクノプロ・グループは1万名以上のエンジニアを擁する国内最大級の技術系人材サービスグループです。2014年7月1日に、株式会社シーテック、株式会社テクノプロ・エンジニアリング、株式会社CSI、株式会社ハイテックの技術系人材サービス企業4社が統合して生まれました。テクノプロ・グループの一員であるテクノプロIT社は、ITに関わる幅広い案件に対して、高いクオリティのサービス提供を行っています。■<豊富な案件>同社には600社を超える取引先があり、エンジニアそれぞれが力を発揮できる案件が豊富にあります。■<充実した研修制度>同社人材育成に尽力しています。研修センターでは、トレンド技術研修やマネジメント研修をはじめとした100科目以上のメニューによって、一人ひとりの目的に合ったスキルアップをサポートしています。■<CDA(キャリアデザインアドバイザー)>エンジニアのキャリアの悩みを相談できる 「キャリアデザインアドバイザー」を各支店に配置しています。 「キャリアデザインアドバイザー」もほとんどが元エンジニアの為 状況やエンジニアの考えを充分に理解したうえで解決策を提示できます。

    企業情報を見る

    担当者の
    コメント

    ★業界トップクラスの研修制度を持ち、800社以上の研修実績を誇ります【東証1部上場グループ】【残業平均14.3H】【生涯エンジニアをお約束】【全国に研修施設有り】【U・Iターンも歓迎!】

  • 株式会社テクノプロ テクノプロ・IT社
    インフラエンジニア・PL/PM(福岡/熊本)

    • 上場企業
    • 正社員
    • 学歴不問
    • 採用人数5名以上
    • 土日休み
    • 完全週休2日制
    • 退職金制度有
    仕事内容

    クライアント向けのサーバやネットワーク環境の設計・構築・運用保守などのプロジェクトを担当していただきます ※経験・スキルを活かせる案件が豊富にございます。【具体的な業務】■ネットワーク・サーバ系顧客のシステム環境に応じたデータベースの構築、 ネットワークやサーバの設計・構築、データセンターの運用など ■システム・サービス系 保守や障害対応、定期検査、修正、 常時モニタリング、サポート、ヘルプデスクなど 【案件実績例】 大規模ネットワークの設計・構築、情報セキュリティシステムの開発及びサーバ構築、顧客企業内のPC・ネットワーク・サーバの保守・運用、ISPへの上位回線接続サービス及びISPサーバの運用サービス、他にもクラウド案件やVMwareでの仮想化構築、最新のセキュリティシステムなどが急増中です。★魅力■上流案件/プライム案件に入りたい⇒基本資本1億円以上の企業とのプライム取引です。企業規模を活かし、コンサルティングから設計・構築、運用・保守まで一貫して案件を取れています。■ご希望に応えるプロジェクト数⇒2000社近いクライアントがあり、幅広い案件がございます。候補者の希望に合う案件を探して頂けます。■ワークライフバランス重視⇒入社3年後の定着率95%!残業平均20H。超過勤務が続くクライアントは取引停止にしています。■スキルアップを支援する環境⇒業界最高水準の研修体制。無料で最寄り駅のスクール利用できます。(https://www.winschool.jp/)。資格手当最大3万円/月。■業界リーディングカンパニーとしての社会貢献制⇒「Future Creating School」(http://u0u1.net/NFFy)学生向けのエンジニアの仕事についての説明会PJT

    職種

    サーバーエンジニア(設計・構築系)

    年収
    給与
    350万円~800万円※経験に応ず
    勤務地
    勤務地

    福岡県※プロジェクト先での就業

    会社特徴

    ★東証一部上場テクノプログループ★業界売上シェア第1位の技術系人材サービス★*******************************************************************************テクノプロ・グループは1万名以上のエンジニアを擁する国内最大級の技術系人材サービスグループです。2014年7月1日に、株式会社シーテック、株式会社テクノプロ・エンジニアリング、株式会社CSI、株式会社ハイテックの技術系人材サービス企業4社が統合して生まれました。テクノプロ・グループの一員であるテクノプロIT社は、ITに関わる幅広い案件に対して、高いクオリティのサービス提供を行っています。■<豊富な案件>同社には600社を超える取引先があり、エンジニアそれぞれが力を発揮できる案件が豊富にあります。■<充実した研修制度>同社人材育成に尽力しています。研修センターでは、トレンド技術研修やマネジメント研修をはじめとした100科目以上のメニューによって、一人ひとりの目的に合ったスキルアップをサポートしています。■<CDA(キャリアデザインアドバイザー)>エンジニアのキャリアの悩みを相談できる 「キャリアデザインアドバイザー」を各支店に配置しています。 「キャリアデザインアドバイザー」もほとんどが元エンジニアの為 状況やエンジニアの考えを充分に理解したうえで解決策を提示できます。

    企業情報を見る

    担当者の
    コメント

    ★業界トップクラスの研修制度を持ち、800社以上の研修実績を誇ります【東証1部上場グループ】【残業平均14.3H】【生涯エンジニアをお約束】【全国に研修施設有り】【U・Iターンも歓迎!】

  • 仕事内容

    同社が受注するRC賃貸マンションや木造アパート等の建築施工管理補助を担当していただきます。【具体的には】■工程計画の立案、施工図作成、現場での工程、安全、品質、予算の管理■仕様変更やスケジュール変更に伴う業者調整■RC造マンション:木造アパート=9:1■工事期間(目安)7ヶ月~18ヶ月【募集背景】■創業期から成長期へと進化を続ける当社。会社の仕組み、仕事の進め方、新しい制度等現場の意見を取り入れながらより「施工管理による施工管理の為の会社」であれるように一緒に屋台骨を作って頂ける方を募集致します。今の現場に何かしらの不満がある方、建物だけでなく自分で会社を創っていく事にチャレンジをしたい方、是非一度ご検討下さい。

    職種

    施工管理

    年収
    給与
    400万円~550万円※経験に応ず
    勤務地
    勤務地

    熊本県熊本市中央区神水1丁目27-5

    会社特徴

    ★JASDAQ上場/グッドライフカンパニー子会社★   ★親会社のプロデュースするマンション建築施工を行っているプロ集団です★親会社にて企画したRC賃貸マンションの建築施工を行っております。同親会社は独自のネットワークを駆使した土地探しから、企画・開発、運営までワンストップで展開。入居率は99.5%と九州地方でトップクラスの実績を有しており、11期連続の増収増益を達成しており、竣工棟数は累計102棟、管理戸数3,345戸。当社設立初年度においても、請負棟数5棟、総戸数149戸、うち竣工棟数は1棟となっております。■2019年4月創業(親会社はJASDAQ市場に上場、11期連続で増収・増益の記録を更新中)■30mを超える高層RC賃貸マンションに特化した施工管理を実施■財務健全化から、協力業者様への支払いは100%現金で実施■完全自社施工かつ協力業者様との関係も良好であるため、業者協力会はございません【中途入社した方の声】土地仕入れから設計・施工を一貫して行っているので施主様との定例会議等が簡素化できるので、工程に支障をきたすような事が回避できる。/協力業者様の支払いが現金100%には驚いた。協力業者様、新規取引業者様とも良好な関係が築けているので仕事が円滑に進む。

    企業情報を見る

    担当者の
    コメント

    <転勤無し/長期出張無し/残業平均40時間程度/月に4回の早帰りDAY制度・役職ジャンプ制度などユニークな制度多数で働き方改革中>    【東証JASDAQ上場グッドライフカンパニーグループ】12期連続増収増益を更新中! 建設現場までのアクセス良好◎

  • 株式会社Lib Work
    建築施工管理技士

    • 正社員
    • 管理職・マネージャー
    • 学歴不問
    • 転勤なし
    • 土日休み
    • 完全週休2日制
    • 退職金制度有
    仕事内容

    《建築施工管理業務》 KIZUKUというアプリケーションを使い 遠隔で工程の管理を行うことが多くなっています。 最初は、「アプリって何??」と言っていた大工さんも、 今では「こりゃ、便利ねー!」と言いながら、 作業の終わった現場の写真をポンっと送ってくれるようになりました。 仕事終わりにみんなでピースサインの写真を送ってくれたりと コミュニケーションは円滑です。 施工は長年、当社の施工をしてくれている熟練の大工さんが担当。 とはいえ、施工管理にとって現場は命! 現場での経験は大切ですし、 時には現場に出向いて、丁寧な仕事をしてくださる 職人さんたちに感謝を伝え、しっかりコミュニケーション。 全員が同じ思いを持って、お客に喜んでいただける住まいづくりに 力を発揮できるよう、連携・協力しあって仕事を進めます。

    職種

    施工管理

    年収
    給与
    500万円~1000万円※経験に応ず
    勤務地
    勤務地

    熊本県山鹿市鍋田178-1

    会社特徴

    ■注文住宅・戸建て・建売・不動産事業■2015年福岡証券取引所 Qボード上場■WEBやVRを活用した新しいビジネスモデルを構築。街づくりや空き家をリノベし民泊の提案、学生向けシェアハウスの開発など、新しい分野にも果敢に挑戦し、成長を続けています。■2018年4月、株式会社エスケーホームより株式会社Lib Work リブワークに社名変更し「生活創造企業」へと新たなスタートをきりました。売上高51億487万円/2018年6月、37億6500万円/2017年6月、29億円/2016年6月、34億円/2015年6月、30億円/2014年6月、27億円/2013年6月透明性と公平性が当社の基本理念 利益を社員で分け合う「インセンティブ制度」や、目標を達成したら全員で旅行に行ける「ギフト制度」等、さまざまな制度を用意。利益は結果・評価により配分率をシェアし皆で分配。ビジョンを共有した社員全員が幸せになれる仕組みづくりを行なっています。平均年齢29歳。2019年春に新卒30名弱入社でさらに若く、そして飛躍を目指す企業です。

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    完全週休2日(土日)20時消灯!更に働き方改革中、ワークライフバランス重視■戸建・集合住宅の図面作成・設計~施工管理2015年には福岡証券取引所Qボードに上場。街づくりとともに「人々の暮らしを変える」lことをミッションに、注文住宅×ITで急成長。

  • 株式会社Lib Work
    建築士

    • 正社員
    • 管理職・マネージャー
    • 学歴不問
    • 転勤なし
    • 土日休み
    • 完全週休2日制
    • 退職金制度有
    仕事内容

    《建築設計業務》 営業同行(お打合せ)、プラン作成、CADでの製図、設計等をお願いします。 「完全オーダーメイドの住宅設計」が当社の特徴の一つ。 打ち合わせを行い、CADで図面を書き起こします。 その作業はお客様がご満足いただけるまで 十数回にも及ぶことさえあります。 図面が決まれば、あとはCGの出番。 自社内でCG化をするまでの仕組みも整え、VRを使ってお客様にリアルにマイホームを体感していただきます。

    職種

    土木設計・建設設計

    年収
    給与
    500万円~1000万円※経験に応ず
    勤務地
    勤務地

    熊本県山鹿市鍋田178-1

    会社特徴

    ■注文住宅・戸建て・建売・不動産事業■2015年福岡証券取引所 Qボード上場■WEBやVRを活用した新しいビジネスモデルを構築。街づくりや空き家をリノベし民泊の提案、学生向けシェアハウスの開発など、新しい分野にも果敢に挑戦し、成長を続けています。■2018年4月、株式会社エスケーホームより株式会社Lib Work リブワークに社名変更し「生活創造企業」へと新たなスタートをきりました。売上高51億487万円/2018年6月、37億6500万円/2017年6月、29億円/2016年6月、34億円/2015年6月、30億円/2014年6月、27億円/2013年6月透明性と公平性が当社の基本理念 利益を社員で分け合う「インセンティブ制度」や、目標を達成したら全員で旅行に行ける「ギフト制度」等、さまざまな制度を用意。利益は結果・評価により配分率をシェアし皆で分配。ビジョンを共有した社員全員が幸せになれる仕組みづくりを行なっています。平均年齢29歳。2019年春に新卒30名弱入社でさらに若く、そして飛躍を目指す企業です。

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    完全週休2日(土日)20時消灯!更に働き方改革中、ワークライフバランス重視■戸建・集合住宅の図面作成・設計~施工2015年には福岡証券取引所Qボードに上場。街づくりとともに「人々の暮らしを変える」lことをミッションに、注文住宅×ITで急成長。

  • 医療法人杉村会
    財務・経理課長(または係長)

    • 正社員
    • 管理職・マネージャー
    • 学歴不問
    • 転勤なし
    仕事内容

    財務・経理課長(または係長)を募集したい。数年後には病院建替えも見込まれており、病院全体のガバナンスの更なる強化と、予算管理の堅確性が求められる。今般の課長募集により、しっかりとした予実管理体制を構築するとともに、質の高い医療提供と健全経営の維持拡大に努め、職員と患者様の満足度向上に取り組みたい。

    職種

    その他研究・開発関連職

    年収
    給与
    450万円~500万円※経験に応ず
    勤務地
    勤務地

    熊本県熊本市中央区本荘3丁目7-18

    会社特徴

    開院以来、救急医療と急性期疾患のケアや糖尿病をはじめとする内科診療を柱にして参りました。2009年からは心臓血管センターを開設し、心臓カテーテル検査、不整脈診療など高度な専門的医療を行っています。更に、2019年4月より、脳卒中急性期に対応できる高度先進的脳神経内科を開設し、今後も引き続き地域医療への貢献に努めて参ります。当院は1956(昭和31)年に開院され、救急医療〈1987(昭和62)年~1996(平成8)年救急車搬入数熊本県下民間病院トップ〉・消化器疾患・慢性期疾患の患者さまのケア・内科診療を柱に診療を行ってまいりました。杉村病院が目指すのは脳・心臓に加えて末梢血管も含めて全身の血管病変を急性期から回復期まで対応できる病院として地域の皆さまのお役に立つことです。医師をはじめ、看護部・リハビリ部・検査部・薬剤部などのコメディカルが一体となってチーム医療を実施しこの目的に向かってまいります。地域の皆さまの健康に貢献して信頼され愛される病院であり続けたいと願っています。

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    担当者の
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    開院以来、救急医療と急性期疾患のケアや糖尿病をはじめとする内科診療を柱にして参りました。2009年からは心臓血管センターを開設し、心臓カテーテル検査、不整脈診療など高度な専門的医療を行っている地元著名病院での経理専門職(管理者)の募集。

  • 株式会社Lib Work
    営業

    • 正社員
    • 管理職・マネージャー
    • 学歴不問
    • 転勤なし
    • 土日休み
    • 退職金制度有
    仕事内容

    住まいの総合コンサルティング。住宅・事務所・アパート・店舗の企画・設計・施工・販売・アフターサービス全般

    職種

    個人営業・訪問販売

    年収
    給与
    500万円~1000万円※経験に応ず
    勤務地
    勤務地

    熊本県山鹿市鍋田178-1

    会社特徴

    ■注文住宅・戸建て・建売・不動産事業■2015年福岡証券取引所 Qボード上場■WEBやVRを活用した新しいビジネスモデルを構築。街づくりや空き家をリノベし民泊の提案、学生向けシェアハウスの開発など、新しい分野にも果敢に挑戦し、成長を続けています。■2018年4月、株式会社エスケーホームより株式会社Lib Work リブワークに社名変更し「生活創造企業」へと新たなスタートをきりました。売上高51億487万円/2018年6月、37億6500万円/2017年6月、29億円/2016年6月、34億円/2015年6月、30億円/2014年6月、27億円/2013年6月透明性と公平性が当社の基本理念 利益を社員で分け合う「インセンティブ制度」や、目標を達成したら全員で旅行に行ける「ギフト制度」等、さまざまな制度を用意。利益は結果・評価により配分率をシェアし皆で分配。ビジョンを共有した社員全員が幸せになれる仕組みづくりを行なっています。平均年齢29歳。2019年春に新卒30名弱入社でさらに若く、そして飛躍を目指す企業です。

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    担当者の
    コメント

    完全週休2日(土日)20時消灯!更に働き方改革中、ワークライフバランス重視■戸建・集合住宅の図面作成・設計~施工2015年には福岡証券取引所Qボードに上場。街づくりとともに「人々の暮らしを変える」lことをミッションに、注文住宅×ITで急成長。

  • アジアプランニング株式会社
    主任技術者

    • 正社員
    • 管理職・マネージャー
    • 学歴不問
    • 転勤なし
    • 土日休み
    • 完全週休2日制
    仕事内容

    ■主任技術者  主任技術者としての建設コンサルタント業務全般【具体的には】■河川・ダム・砂防分野における調査・研究(流量・水質・老朽化等調査、数値解析・予測モデル等開発)■計画(治水・河川整備・利水・水循環・環境等計画)■設計(堤防・護岸・ダム・水門等設計)■点検・維持管理(河川施設、河道等点検管理)■水理実験(遊水地、構造物設置、砂防施設等)

    職種

    土木・建設コンサルタント

    年収
    給与
    400万円~700万円※経験に応ず
    勤務地
    勤務地

    熊本県熊本市中央区渡鹿7-15-28

    会社特徴

    ・1974年創業以来の数多き業務実績及び評価。・ICTを活用した新技術への積極的な取り組み実践。・熊本県ブライト企業の認定企業。熊本県認定ブライト企業とは・・・働く人がいきいきと輝き、安心して働き続けられる企業。(熊本県の造語)熊本県が、県内企業の労働力確保、労働者の県内就職促進につなげるため、従業員の労働環境や処遇の向上に優れた取組みを行う企業を、ブライト企業として認定しています。【基本的な要件】・従業員とその家族の満足度が高い・地域の雇用を大切にしている・地域社会・地域経済への貢献度が高い・安定した経営を行っているこれらの要件をクリアし、更に働き方改革を実施している会社です。永く勤務していただく為に、介護や体調不良のケースでは働き方応談対応中。

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    担当者の
    コメント

    建設業界では稀な年間休日124日、働き方改革継続で「福利厚生のアンケート改革」,「女性目線改革」を実施中。社員の成長を組織で支援するブライト企業です。ドローン教室開催や資格試験合格を目指しての支援など若手育成を進める少数精鋭集団です。

  • 株式会社南栄開発
    【急募】人事管理職(課長クラス以上)

    • 急募
    • 正社員
    • 管理職・マネージャー
    • 学歴不問
    • 転勤なし
    • 土日休み
    • 完全週休2日制
    仕事内容

    ■人事管理業務 等・人事管理及び労務管理、人事労務関連規程の制定および改廃等関連業務・社員(新卒、中途)の採用計画の立案、企画および配属関連業務・社員の教育に関する業務・給与、賞与、退職金の計算及び関連業務・社会保険、労働保険等に関する業務・関連会社の人事業務の指導および助言 ・上記の管理業務と経営計画参画・創業オーナー及び経営層とのコンセンサス形成・新しい人事評価制度に基づく管理者の評価者教育の実施 他会社は成長中で人員体制も拡大しており、社員の多くの人が納得でき、社員のやる気を上がる「公平・公正」な優れた人事評価育成制度の導入が喫緊の課題である。これまでのオーナー会社から組織経営を目指す体制の構築という意味もある。

    職種

    人事(採用・労務・制度設計・研修)

    年収
    給与
    500万円~700万円
    勤務地
    勤務地

    熊本県熊本市東区小峯3丁目1番18号

    会社特徴

    創業35年の地場不動産デベロッパー。測量事業からスタートし、ハウスメーカー向け宅地開発が事業の中心。毎年約200区画の戸建住宅を分譲している。近年は中心市街地の再開発事業(住宅・オフィス・店舗など)にも進出しており、2017年には熊本市中央区の下通NSビルを開発し、その大型商業施設「COCOSA(ココサ)」の年間来場者数は500万人を越えている。熊本を中心に九州一円で事業を展開している。変化の激しい不動産業界では、すばやく業務が進められるよう、小回りのきくコンパクトな会社であることは非常に重要。業務を円滑に進めるために南栄開発では、平成8年よりアイ・ケイ・エス開発株式会社という測量と造成を行う会社を別に立ち上げ、調査から企画、造成まで全てを自社グループ内で実施。調査やマーケティングは企業当時から自社で行っており、30年の経験と実績があります。創業当時から日々状況が変わってきた熊本の不動産市場の中で培ってきたノウハウと築き上げてきた外部とのネットワークは、何ものにも代え難い私たちの財産であり、これらをもとに世の中に必要とされるものを見極め、土地に新たな価値を付加する企画を行うことができる会社です。

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    担当者の
    コメント

    熊本市下通の大型商業施設「COCOSA(ココサ)」の共同オーナー企業。熊本の地場不動産デベロッパーで毎年約200区画の戸建住宅を分譲。新社屋も完成し、熊本を中心に九州一円で事業を展開する成長中の地場優良企業。

  • Hmcomm株式会社
    通信プロトコルエンジニア

    • 正社員
    • 管理職・マネージャー
    • 学歴不問
    • 転勤なし
    • 土日休み
    • 完全週休2日制
    仕事内容

    ■通信プロトコルエンジニア 通信プロトコルの製品開発を担当。 想定される役職:専門職・エキスパート

    職種

    Web・オープン系プログラマ・システムエンジニア

    年収
    給与
    400万円~700万円
    勤務地
    勤務地

    熊本県熊本市中央区水道町7番16号富士水道町ビル2階

    会社特徴

    ■「音×AI」のスペシャリスト~人工知能を活用して音を可視化する~2012年に設立し、産総研で研究された最先端の音声認識技術を取り入れたAIプラットフォームスを提供、中小を含む多くの企業がビジネスリソースとして「音声ビッグデータ」を活用できる道を切り拓いています。音の分野はまだまだ未開拓な分野でありながらも同社の技術力の高さから、ソニーや三菱UFJグループなど大手企業が資本参加しJRや国立大学との共同研究プロジェクトも次々と発表しています。■<音声認識事業><異音検知事業>の二軸でビジネスを展開同社では様々な機械学習を駆使して90%以上の認識率まで品質を向上してきました。・音声認識事業…自動音声認識技術を用いてコールセンターや営業活動効率化を支援するサービス例)コールセンター業務:人による電話応答をAIに代行させることで生産性向上に貢献・異音検知事業…機械や動物が出す音の微妙な変化をAIで発見し検知するサービス例)線路のつなぎ目の異音検知や、車両以外でも駅の中での異常起きた際の音データを収集し課題解決に繋げる■これまでにないサービスを展開している故にわからないことを探求する社風<10%ルール>会社として新しいことを探求することやわからないことを追求することを好む方が多いです。そのため、業務時間の10%は自身の勉強や好きな時間に使える「10%ルール」が存在しており気になった分野を突き詰めて研究している社員もいます。

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    熊本市水道町勤務★産総研発ベンチャー 世界に誇る音声認識人工知能の開発を!★自社製品開発★3年後のIPOを目指し事業拡大★★世界に誇る音声認識 人工知能の開発★自社サービスのサーバー運用・管理★インフラの保守運用★

  • Hmcomm株式会社
    音声認識又はAI研究者

    • 正社員
    • 管理職・マネージャー
    • 学歴不問
    • 転勤なし
    • 土日休み
    • 完全週休2日制
    仕事内容

    ■音声認識又はAI研究者 想定される役職:専門職・エキスパート・音声認識エンジンを用いた要素技術の研究・開発・販売・国立研究開発法人産業技術総合研究所発のベンチャー企業として、独自の音声処理技術を用いた要素技術の研究/開発、ソリューション/サービスの提供を行っています。【求める人物像】■最新の技術習得、トレンドについて自己研鑽している方■受身にならず、主体的に自ら考え、実行できる行動力のある方■非常に若いベンチャー企業で働くということに楽しみながらモチベーションを高くもって取り組める方■きちんと問題意識を持ち、報連相(報告・連絡・相談)ができる方

    職種

    Web・オープン系プログラマ・システムエンジニア

    年収
    給与
    400万円~700万円
    勤務地
    勤務地

    熊本県熊本市中央区水道町7番16号富士水道町ビル2階

    会社特徴

    ■「音×AI」のスペシャリスト~人工知能を活用して音を可視化する~2012年に設立し、産総研で研究された最先端の音声認識技術を取り入れたAIプラットフォームスを提供、中小を含む多くの企業がビジネスリソースとして「音声ビッグデータ」を活用できる道を切り拓いています。音の分野はまだまだ未開拓な分野でありながらも同社の技術力の高さから、ソニーや三菱UFJグループなど大手企業が資本参加しJRや国立大学との共同研究プロジェクトも次々と発表しています。■<音声認識事業><異音検知事業>の二軸でビジネスを展開同社では様々な機械学習を駆使して90%以上の認識率まで品質を向上してきました。・音声認識事業…自動音声認識技術を用いてコールセンターや営業活動効率化を支援するサービス例)コールセンター業務:人による電話応答をAIに代行させることで生産性向上に貢献・異音検知事業…機械や動物が出す音の微妙な変化をAIで発見し検知するサービス例)線路のつなぎ目の異音検知や、車両以外でも駅の中での異常起きた際の音データを収集し課題解決に繋げる■これまでにないサービスを展開している故にわからないことを探求する社風<10%ルール>会社として新しいことを探求することやわからないことを追求することを好む方が多いです。そのため、業務時間の10%は自身の勉強や好きな時間に使える「10%ルール」が存在しており気になった分野を突き詰めて研究している社員もいます。

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    担当者の
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    熊本市水道町勤務★産総研発ベンチャー 世界に誇る音声認識人工知能の開発を!★自社製品開発★3年後のIPOを目指し事業拡大★★世界に誇る音声認識 人工知能の開発★自社サービスのサーバー運用・管理★インフラの保守運用★

  • Hmcomm株式会社
    システムエンジニア

    • 正社員
    • 管理職・マネージャー
    • 学歴不問
    • 転勤なし
    • 土日休み
    • 完全週休2日制
    仕事内容

    ■システムエンジニア 想定される役職:専門職・エキスパートシステム開発を担当:エンタープライズ向けの新規システム開発(基本設計~開発プログラミング)【求める人物像】■最新の技術習得、トレンドについて自己研鑽している方■受身にならず、主体的に自ら考え、実行できる行動力のある方■非常に若いベンチャー企業で働くということに楽しみながらモチベーションを高くもって取り組める方■きちんと問題意識を持ち、報連相(報告・連絡・相談)ができる方

    職種

    Web・オープン系プログラマ・システムエンジニア

    年収
    給与
    400万円~700万円
    勤務地
    勤務地

    熊本県熊本市中央区水道町7番16号富士水道町ビル2階

    会社特徴

    ■「音×AI」のスペシャリスト~人工知能を活用して音を可視化する~2012年に設立し、産総研で研究された最先端の音声認識技術を取り入れたAIプラットフォームスを提供、中小を含む多くの企業がビジネスリソースとして「音声ビッグデータ」を活用できる道を切り拓いています。音の分野はまだまだ未開拓な分野でありながらも同社の技術力の高さから、ソニーや三菱UFJグループなど大手企業が資本参加しJRや国立大学との共同研究プロジェクトも次々と発表しています。■<音声認識事業><異音検知事業>の二軸でビジネスを展開同社では様々な機械学習を駆使して90%以上の認識率まで品質を向上してきました。・音声認識事業…自動音声認識技術を用いてコールセンターや営業活動効率化を支援するサービス例)コールセンター業務:人による電話応答をAIに代行させることで生産性向上に貢献・異音検知事業…機械や動物が出す音の微妙な変化をAIで発見し検知するサービス例)線路のつなぎ目の異音検知や、車両以外でも駅の中での異常起きた際の音データを収集し課題解決に繋げる■これまでにないサービスを展開している故にわからないことを探求する社風<10%ルール>会社として新しいことを探求することやわからないことを追求することを好む方が多いです。そのため、業務時間の10%は自身の勉強や好きな時間に使える「10%ルール」が存在しており気になった分野を突き詰めて研究している社員もいます。

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    熊本市水道町勤務★産総研発ベンチャー 世界に誇る音声認識人工知能の開発を!★自社製品開発★3年後のIPOを目指し事業拡大★★世界に誇る音声認識 人工知能の開発★自社サービスのサーバー運用・管理★インフラの保守運用★

  • 株式会社大進コンサルタント
    技術部門統括部長 兼 建設コンサルタント技術職

    • 正社員
    • 管理職・マネージャー
    • 学歴不問
    • 転勤なし
    • 退職金制度有
    仕事内容

    ■建設コンサルタント技術職・建設コンサルタント業務・技術部門の統括・成果品の工程・品質・原価・安全管理・人材育成:社員の技術力アップ、生産性向上・経営者のサポート、会社運営(特に技術部門)・その他マネジメント業務 他

    職種

    土木・建設コンサルタント

    年収
    給与
    600万円~800万円※経験に応ず
    勤務地
    勤務地

    熊本県熊本市東区沼山津4丁目2番22号

    会社特徴

    ■熊本県公認のブライト企業(ブラック企業の反対語)に指定。「よかボス」認定も受け、従業員に優しく風通しの良い会社。■測量調査業務、建設コンサルタント業務に加え、コンクリート構造物の非破壊調査・試験(iTECS技術)を活用し、構造物の長寿命化を図る上での提案や計画を先進的に行っている。■2018年12月よりベトナムエンジニアに特化した職業紹介サービスを開始。システム開発室を中心に、有料職業紹介事業を展開している。同社にも2名の海外の技術者が勤務し、測量士補、コンクリート技士の資格を取得し、技術分野で活躍している。(同社の職場環境の良さから永住表明とのこと)■自社所有の社宅も完備しており、UIJターン歓迎。■2~3年を目途に新社屋を建設予定。格付け会社も良評価の地元企業。■本社以外に営業所が県内9カ所、県外1カ所あり。

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    技術士資格必須、技術部門統括部長の募集。現部長高齢からの後任候補の募集。引継ぎは十分な期間で実施。UIJターン歓迎、環境の良い自社所有の社宅も完備。新社屋計画(2、3年後完成計画)のある勢いがあり、風遠しの良い会社です。

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