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株式会社ノーブルホームの中途採用・求人・転職情報

株式会社ノーブルホームの中途採用情報ページです。現在募集中の職種「一般事務」「営業事務」「接客・販売員」の求人・採用情報や、事業内容、会社概要などをご紹介しています。

採用状況・特徴について

《同社について》
同社は茨城県に強みを持った設立20年以上の住宅メーカーです。
地域密着型ビルダーとして、県内の人気エリアに自社所有の分譲地をおよそ650区画所有しています。そのため、注文住宅のみならず、土地から希望されるお客様にスムーズに対応することが可能です。また、一人のお客様に対してコーディネーター、設計、現場監理がそれぞれいる「完全分業スタイル」を採用しているので、各ポジションで業務負担が軽減でき、苦手分野やトラブルが発生した場合にも担当スタッフ同士でサポートし合うことが出来るので一人で全て抱え込む必要なく、効率的に業務を進められます。

《特徴》
◆茨城県内ハウスビルダー着工棟数ランキングNO.1を獲得
◆若手が会社の中核を担い盛り上げている活気ある会社です。努力に応じ活躍の幅/チャンスが豊富にあります。
◆社内の雰囲気:「トレーナー制度」を導入しており、新卒・中途入社の方々には、入社後に先輩社員がトレーナーとしてつき、日々の業務管理や日報を通してアドバイスや指導をして頂けます。不安なく御入社頂けます。
◆産休育休の制度・実績が有り、時短勤務者もいらっしゃり、男女問わず長く安心して働くことが出来ます。

求人一覧

1~8件(8件)

募集中の求人職種を一覧でご紹介しています。

【営業事務】小山市/未経験可/残業15h/新設展示場

仕事内容

【業務概要】
同社の小山展示場にて、お客様のお出迎えを中心として営業のサポートや事務業務全般を行っていただきます。
*研修中は筑西or宇都宮インターパーク店勤務
【具体的に】
■お客様の応対:展示場のご案内、アンケートご依頼、見学中のお子様のお相手など)(営業事務職のみ)
■営業のサポート:電話応対、フォーマットに沿った入力作業(見積書作成など)、メールチェック・返信など
■施設管理:展示場の維持管理、備品発注等
■イベント時のサポート
■インナーセールス:既存顧客(顧客管理)のランクアップに向けて
 再来店のアクション(TEL掛け・DM)
■企画:営業資料等を作成して頂きます(PCスキル不問)
【組織構成】
現在、営業事務は女性1名の為、増員募集です。新店舗のオープンのための募集となるため職場環境は非常にきれいです。
【特徴・魅力】
(1)【幅広く活躍できます】: 展示場での勤務のため、「営業事務」といっても1日中デスクワークをするわけではなく、 来場されたお客様への接客応対やクリーンアップ業務などの維持管理にも携わります。 また、ご家族で来場されたお客様の対応時には、お子様のお相手などもして営業面をサポートします。
(2)【安定企業】:茨城、千葉、栃木に展示場を展開する住宅メーカー。茨城県内では住宅着工数トップクラス、かつ2020年の売上高推定220億円と、非常に安定した企業です。
(3)【女性が活躍しやすい】:全社の男女比は約半数ずつ、産休育休実績多数・復帰率100%と女性が活躍しやすい環境が整えられています。

年収
266万円〜364万円※経験に応ず
勤務地
栃木県

【営業事務】古河市/未経験可/産休育休実績有・復帰率100%

仕事内容

【業務概要】
同社の古河展示場にて、お客様のお出迎えを中心として営業のサポートや事務業務全般を行っていただきます。
【具体的に】
■お客様の応対:展示場のご案内、アンケートご依頼、見学中のお子様のお相手など)(営業事務職のみ)
■営業のサポート:電話応対、フォーマットに沿った入力作業(見積書作成など)、メールチェック・返信など
■施設管理:展示場の維持管理、備品発注等
■イベント時のサポート
■インナーセールス:既存顧客(顧客管理)のランクアップに向けて
 再来店のアクション(TEL掛け・DM)
■企画:営業資料等を作成して頂きます(PCスキル不問)
【組織構成】
現在、営業事務は女性1名の為、増員募集です。新店舗のオープンのための募集となるため職場環境は非常にきれいです。
【特徴・魅力】
(1)【幅広く活躍できます】: 展示場での勤務のため、「営業事務」といっても1日中デスクワークをするわけではなく、 来場されたお客様への接客応対やクリーンアップ業務などの維持管理にも携わります。 また、ご家族で来場されたお客様の対応時には、お子様のお相手などもして営業面をサポートします。
(2)【安定企業】:茨城、千葉、栃木に展示場を展開する住宅メーカー。茨城県内では住宅着工数トップクラス、かつ2020年の売上高推定220億円と、非常に安定した企業です。
(3)【女性が活躍しやすい】:全社の男女比は約半数ずつ、産休育休実績多数・復帰率100%と女性が活躍しやすい環境が整えられています。

年収
266万円〜364万円※経験に応ず
勤務地
茨城県

【営業事務】茨城/未経験可/残業15h

仕事内容

【業務概要】
同社の守谷店、つくばハウジングパーク、土浦展示場にて、お客様のお出迎えを中心として営業のサポートや事務業務全般を行っていただきます。
【具体的に】
■お客様の応対:展示場のご案内、アンケートご依頼、見学中のお子様のお相手など)(営業事務職のみ)
■営業のサポート:電話応対、フォーマットに沿った入力作業(見積書作成など)、メールチェック・返信など
■施設管理:展示場の維持管理、備品発注等
■イベント時のサポート
■インナーセールス:既存顧客(顧客管理)のランクアップに向けて
 再来店のアクション(TEL掛け・DM)
■企画:営業資料等を作成して頂きます(PCスキル不問)
【組織構成】
現在、営業事務は女性1名の為、増員募集です。新店舗のオープンのための募集となるため職場環境は非常にきれいです。
【特徴・魅力】
(1)【幅広く活躍できます】: 展示場での勤務のため、「営業事務」といっても1日中デスクワークをするわけではなく、 来場されたお客様への接客応対やクリーンアップ業務などの維持管理にも携わります。 また、ご家族で来場されたお客様の対応時には、お子様のお相手などもして営業面をサポートします。
(2)【安定企業】:茨城、千葉、栃木に展示場を展開する住宅メーカー。茨城県内では住宅着工数トップクラス、かつ2020年の売上高推定220億円と、非常に安定した企業です。
(3)【女性が活躍しやすい】:全社の男女比は約半数ずつ、産休育休実績多数・復帰率100%と女性が活躍しやすい環境が整えられています。

年収
266万円〜364万円※経験に応ず
勤務地
茨城県

【法務担当】水戸/残業20H/茨城県No1企業

仕事内容

【業務概要】
法務担当として、(1)契約書等のリーガルチェック(現状で年200件程度)(2)各種合意書、覚書、念書等の文面案の作成(3)上記(1)、(2)に係る弁護士との相談業務(4)上記(1)~(3)に付随・関連する業務(5)その他、法務・コンプライアンスに係るリサーチ業務をメインに担当いただきます。

■業務詳細
具体的には下記業務を担当頂きます。
【契約業務】売買契約/秘密保持契約/和文契約書の審査・交渉(年間約200件)/和文契約・英文契約の割合(100:0)/個人情報保護関連契約/業務委託契約/ドラフト作成・チェック・改定
【コンプライアンス・リスク管理)】法令遵守マニュアル作成(作成・改訂) 【訴訟】一般消費者との訴訟・調停・クレーム対応/企業との訴訟・調停・クレーム対応      
※業務割合:契約+法律相談70-80%/コンプライアンス20-30%

■組織構成
経営管理課には、2名在籍(係長1名(男性40代)メンバー1名(女性20代))となっております。
■就業環境
月平均残業時間20時間程度で、年間休日は110日ですが平均有給取得日数5-8日間になるので115日~118日は休むことができます。

■キャリアパス
係長クラスの給与水準となります。ゆくゆくは管理職としてご活躍頂くことを想定しています。

年収
600万円〜700万円※経験に応ず
勤務地
茨城県

【法務担当】未経験可/水戸/残業20H/茨城県No1企業

仕事内容

【業務概要】
法務担当として、(1)契約書等のリーガルチェック(現状で年200件程度)(2)各種合意書、覚書、念書等の文面案の作成(3)上記(1)、(2)に係る弁護士との相談業務(4)上記(1)~(3)に付随・関連する業務(5)その他、法務・コンプライアンスに係るリサーチ業務をメインに担当いただきます。

■業務詳細
具体的には下記業務を担当頂きます。
【契約業務】売買契約/秘密保持契約/和文契約書の審査・交渉(年間約200件)/和文契約・英文契約の割合(100:0)/個人情報保護関連契約/業務委託契約/ドラフト作成・チェック・改定
【コンプライアンス・リスク管理)】法令遵守マニュアル作成(作成・改訂) 【訴訟】一般消費者との訴訟・調停・クレーム対応/企業との訴訟・調停・クレーム対応      
※業務割合:契約+法律相談70-80%/コンプライアンス20-30%

■組織構成
経営管理課には、2名在籍(係長1名(男性40代)メンバー1名(女性20代))となっております。
■就業環境
月平均残業時間20時間程度で、年間休日は110日ですが平均有給取得日数5-8日間になるので115日~118日は休むことができます。

■キャリアパス
20代/メンバー/年収300-350万円⇒40代/係長/年収550-600万円

年収
315万円〜600万円※経験に応ず
勤務地
茨城県

【営業】茨城県県央/残業20H/茨城県No1企業

仕事内容

【職務内容】
同社の住宅展示場に勤務頂き、注文住宅の営業をお任せ致します。

【具体的に】
完全反響営業で、新規開拓や飛び込み営業などは一切無し。

【特徴】
同社は購入確率が非常に高く、新卒入社でも3年で平均15棟成約出来るほど、成約に結びつきやすい環境が整っているのが特徴(業界では 年間5~7棟が契約平均)。『地域密着』で認知度が圧倒的に高く、お客様 からのご紹介も多数ございます。

【ポイント】
■固定給が高く、安定して長く働けるのが当社の特徴。長期 的に活躍いただくために、仕事との両立のための制度も導入しています。
■21時以前の絶対退社を徹底し遅くまで働けない環境。男性社員54%、女 性社員46%で在籍しており、育休産休は勿論、時短制度もご用意。

年収
600万円〜700万円※経験に応ず
勤務地
茨城県

【営業】茨城県県北/残業20H/茨城県No1企業

仕事内容

【職務内容】
同社の住宅展示場に勤務頂き、注文住宅の営業をお任せ致します。

【具体的に】
完全反響営業で、新規開拓や飛び込み営業などは一切無し。

【特徴】
同社は購入確率が非常に高く、新卒入社でも3年で平均15棟成約出来るほど、成約に結びつきやすい環境が整っているのが特徴(業界では 年間5~7棟が契約平均)。『地域密着』で認知度が圧倒的に高く、お客様 からのご紹介も多数ございます。

【ポイント】
■固定給が高く、安定して長く働けるのが当社の特徴。長期 的に活躍いただくために、仕事との両立のための制度も導入しています。
■21時以前の絶対退社を徹底し遅くまで働けない環境。男性社員54%、女 性社員46%で在籍しており、育休産休は勿論、時短制度もご用意。

年収
600万円〜700万円※経験に応ず
勤務地
茨城県

【不動産営業(用地・仲介)】残業20H/茨城県No1企業

仕事内容

【募集背景】
同社は、地域密着型ビルダーとして現在茨城県内19ヵ所、栃木県宇都宮、千葉県柏の展示場を拠点に今後もコンスタントに新展示場をオープンする計画です。今回は事業拡大に伴う増員募集となります。
【職務内容】
将来的に家を建てたいというお客さまに対し、土地を提案することが業務となります。
【具体的には】
◎開発・販売
地元の不動産業者との強固なネットワークを活かして情報収集を行い、大小様々な住宅用地を取得して「社有地」として開発、販売致します。
◎仲介
不動産のオーナーである個人や法人の「売りたい」というご要望や、不動産をお求めになっている個人・投資家の「買いたい」「売りたい」というご要望を受け、オーナーと顧客に間に立って物件や顧客の仲介・契約条件の調整・引き渡しを行います。

年収
330万円〜1000万円※経験に応ず
勤務地
茨城県

会社概要

事業内容

◆注文住宅の請負ならびに設計、施工管理
◆建売住宅の施工販売
◆宅地の企画開発、販売
◆外構工事の設計、請負、施工管理
◆家具の販売、コーディネート
◆リフォームの請負ならびに設計、施工管理
◆損害保険、生命保険代理店業務
◆資産開発提案(集合住宅建築の設計・請負・施工管理)

設立1994年10月
資本金100百万円
従業員数409人
売上高15900百万円
株式公開-

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