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埼玉県の自動車・カーディーラー業界の求人・転職情報

転職エージェント「パソナキャリア」が紹介する埼玉県の自動車・カーディーラー業界の求人情報。
高い専門性を持つ専任のキャリアアドバイザーがひとつ上のレベルの転職を支援します。

求人一覧1~2件
  • 仕事内容

    ショールームでの接客・販売業務(自動車の提案販売業務)に従事して頂きます。【具体的には】■来店者の対応(土日メイン)■洗車等の納車準備(平日メイン)■書類の作成やブログの更新(平日メイン)■お客様のアフターフォロー※来店接客型営業です。飛び込みやテレアポ等の営業活動はありません。※配属先店舗は、ネクステージ(中古車販売店舗、国産中古車)・オートステージ(輸入中古車)・セレクト100(軽自動車)の何れかとなります。【勤務地に関して】※昇格上限が無く、全国転勤の「総合職」か昇格上限(店長クラス迄)のある地域密着型の「エリア職」をお選び頂けます。エリア職の場合、50km県内の店舗へは異動可能性有。

    職種

    法人営業

    年収
    給与
    350万円~500万円
    勤務地
    勤務地

    群馬県の各店舗※希望初任地考慮致します。マイカー通勤可能。

    会社特徴

    【魅力】■同社は全国に100店舗以上を構え 、業界トップクラスの販売実績を誇る自動車ディーラーです。 ■2014年には東証一部への上場を果たしました。 ■低迷が続く国内自動車販売市場において、売上高は2019年に2100億円を突破。ここ7年で7.7倍と圧倒的なスピードで成長。中古車業界において他に類を見ない推移となっております。■今後の展望自動車小売業界のリーディングカンパニーとして2030年までに売上1兆円を目指します。そのために、「お客様に最も愛される企業」、そして「社員に最も愛される企業」を実現します。■風通しの良さが同社の特徴同社の特徴はなんと言っても「風通しの良さ」。平均年齢が29歳と、若い社員が多いのも一つの理由ですが、自分の意見が言いやすい環境がすでに整っているのももう一つの理由となります。■更に2ヶ月に1度は会社負担での親睦会もあるので、すぐに打ち解けられます。中途入社の社員も多いですから、ハンデを感じる必要は全くありません。

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    担当者の
    コメント

    ★2014年9月東証一部上場!!同年11月名証一部上場!!3年連続増益増収と非常に勢いのある成長企業です。★現在1年間で20~30店舗のペースで増加中。店舗拡大の為、増員いたします!!【※総合職かエリア職か選択可能※】

  • 株式会社タウ
    貿易事務【韓国語使用・グローバル企業・未経験職種応募可】

    • 正社員
    • 英語
    • 未経験可
    • 転勤なし
    • 土日休み
    • 完全週休2日制
    • フレックスタイム制度
    仕事内容

    【職務内容】国内で使用された産業車両や機械を買取り、需要のある国々へ輸出・販売しています。今回のポジションは、韓国からの問合せに対する顧客対応、輸出手配をお任せします。韓国の市場成長に伴い、好調な販売を拡大しています。▽顧客対応・商品の状態に関するメールや電話の問合せ対応・価格交渉など▽事務業務・輸出手配・社内システムへの受注状況入力など【募集背景】業務量拡大に伴う新規増員【組織構成】特殊車両部 フォークリフト課(販売・仕入れ・新規グループ):部長1名メンバー16名の合計17名の部署となっております。(外国籍の方3名在籍)▽年齢構成 20~40代と幅広い方々お互いに助け合いながらお仕事ができるアットホームな部署です

    職種

    貿易事務

    年収
    給与
    300万円~450万円※経験に応ず
    勤務地
    勤務地

    埼玉県さいたま市中央区新都心11-2ランドアクシスタワー10F

    会社特徴

    ■同社は日本で馴染みの薄い『ダメージカー』を世界規模で展開する新進気鋭企業です。ダメージカーを損害保険会社等を通して買い取り、インターネット等を通じて海外(世界110ヵ国以上)に輸出しています。限りある資源の有効活用を促進させることで環境社会への貢献を目指しています。■日本にはおよそ年間300万台もの廃棄車両が発生しています。ダメージカーの輸出において国内最大規模の取扱台数を誇っており、リーディングカンパニーとしての地位を確実なものとしています。■現在20代の若手社員が中心となり新規事業開拓にも取り組んでいます。現在は売上の9割を自動車が占めておりますが、自動車だけでなく自動車パーツへと事業を展開。今後は更に医療機器、農業機械等、新たな市場の開拓へ挑戦します。■「ダメージカー」にいち早く着目し世界中のリユース・リサイクル市場に販売するビジネスで躍進を続けています。全国の支店で新車ディーラーや損害保険会社からダメージカーを月に約4000台買取り1日約200台をWebサイトに掲載し数日で完売しています。■社風■平均年齢(32歳)も若く、若い世代に大きな責任が与えられやすい環境があります。特徴として社員全員が役職名ではなく「~さん」と呼び合っています。これにより役職の方に自分の考えを提案する時や悩み事を相談をする頻度・スピードもあがり経営判断、問題解決のスピードも速くなっております。

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    担当者の
    コメント

    韓国からの問い合わせに対する顧客対応・輸出手配をお任せします!年間休日125日以上、残業月10時間以内!土日休みのグローバル企業!家庭と仕事の調和をしっかりサポート!育児休業の取得実績は100%!

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