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埼玉県の百貨店・スーパー・ホームセンター業界の求人・転職情報

転職エージェント「パソナキャリア」が紹介する埼玉県の百貨店・スーパー・ホームセンター業界の求人情報。
高い専門性を持つ専任のキャリアアドバイザーがひとつ上のレベルの転職を支援します。

求人一覧1~6件
  • 仕事内容

    ホームセンターセキチューの店舗運営マネジメントを行っていただきます。入社直後は、売り場担当、後にブロック長として同社の業務を理解した後、実績に応じて、店長として業務を行っていただきます。【具体的には】■店舗に関わるマネジメントの全てを行います。(1)売場・販売計画の立案、施策の実施(2)売場づくり (3)商品管理、金銭管理(4)人事・労務管理 (5)改善点の指導【キャリステップ(店長)】売場担当⇒ブロック長⇒店長⇒エリアマネージャー※バイヤー、店舗開発など、他の部署への異動も可能で、キャリアの幅を広げることが出来ます。

    職種

    接客・販売員

    年収
    給与
    450万円~550万円
    勤務地
    勤務地

    埼玉県上尾市,越谷市,川越市,熊谷市、戸田市

    会社特徴

    ◆◇◆北関東で幅広く展開/ジャスダック上場の大手ホームセンター   残業時間20時間以内でワークライフバランスも大切にしています。◆◇◆■ホームセンターを開店。その後、埼玉県・栃木県・千葉県と営業エリアを拡大しています。■「住まい」と「暮らし」をコンセプトに、地域に密着した住関連商品を取り揃え、お客様に最も信頼される商品とサービスの提供を目指した店づくりを行っている「ホームセンターセキチュー」、カー用品の販売・取付と車検整備を行っている「カー用品専門店オートウェイ」、多種多様な自転車を取り揃え、修理・メンテナンスなどのアフターサービスを充実させている「自転車専門店サイクルワールド」の経営を展開しています。

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    担当者の
    コメント

    ★現在、埼玉県・栃木・東京・千葉県への店舗拡大に向けて組織拡大を促進中★増益増収の注目のホームセンター!地域密着型を信念に信頼を得てきて40年。第二創業期として更なる拡大を行ってます。

  • 仕事内容

    《安定した経営基盤の上、部門立ち上げに携わり多くの経験が積める!》◆当社はより高いレベルで経営分析・判断をする為に、データ分析を専任とした新規業務をお任せします。【詳細】■経営情報や営業情報の可視化を容易にするシステムや、ツールの検討・導入・構築、分析モデルの構築 ■購買データ・市場データなどの分析 【魅力】●現在は各部門がデータを加工し、それぞれ経営層へ分析結果を提出していますが、データの統一性を保ち、より高いレベルの分析をするためにIT部門に新たに業務を立ち上げます。貴重な経験が多く積めます。【評価とキャリアアップについて】人事考課制度(パフォーマンス評価、コンピテンシー評価)にて定量的に評価いたします。その達成度合いにより、昇進昇格も可能です。【働き方について】所属はコンタクトセンター(大宮)ですが、コロナ禍が収まってもリモートワークが可能です!※但し、就業中は常時Zoomに接続し所属部門のメンバーと直ぐに会話ができる状態を維持。※対面打ち合わせで本社出社の可能性あり。

    職種

    データサイエンティスト・データ分析

    年収
    給与
    450万円~600万円※経験に応ず
  • 仕事内容

    【地域密着スタイルで急成長中!】埼玉12店、東京4店、千葉1店を展開する「デンキチ」の店長及び店長候補(部長クラス)を募集します。将来は本社への異動、経営への参画も目指していただきます。【業務内容】・店舗の売上管理・所属員の勤怠管理・売り場管理・店舗運営・店舗営繕・課題抽出の上(店舗・売り場・労務等)本部との折衝当社がもう1ランク上に行くためには、マネージャーの強化も必要と考えています。他社でのマネジメント経験を持つ方の知見を取り入れることで、 店舗全体の活性化を目指しています。

    職種

    店長・店長候補

    年収
    給与
    500万円~1000万円
  • 仕事内容

    関東中心に展開している同社の店長・副店長候補のポジションとして業務を行って頂きます。【ベルクの魅力】●ワークライフバランスを重視●教育制度・研修が充実配属部署や入社時期によって異なりますが、トレーニングセンターでの研修や、店舗でのOJTなど座学と実技両面で、充実した研修を受けられるので未経験の方でも安心です!●頑張りをしっかり評価半年に1度のペースで評価を行う制度があり、20代の副店長や33歳の店長もいます!同社では5年後には140店舗に拡大、売上高2,500憶円を目指しています。年5~7店舗新規で出店しているのにあたり、あなたのキャリアをあげるチャンスがあります!

    職種

    店長・店長候補

    年収
    給与
    450万円~650万円※経験に応ず
  • 株式会社ベイシア
    POSシステムリプレース(自社システム)【本庄or伊勢崎】

    • 正社員
    • 管理職・マネージャー
    • 学歴不問
    • 転勤なし
    • 土日休み
    • 退職金制度有
    仕事内容

    自社システムの企画・開発・運用・保守をご担当いただきます。※ご経験に応じて、チームマネジメントをご担当頂きます。【職務内容】■POSシステムリプレース企画・構築・運用(ご経験に応じて配属決定)【配属先】下記ご希望の勤務地にて考慮いたします。【1】カインズ本部(本部):埼玉県本庄市【2】ベイシア流通技術研究所:群馬県伊勢崎市

    職種

    Web・オープン系プログラマ・システムエンジニア

    年収
    給与
    400万円~700万円※経験に応ず
    勤務地
    勤務地

    埼玉県本庄市早稲田の社1-2-1

    会社特徴

    ◆◇◆設立20年間で2,000億円の売上増と大きく伸長       衣・食・住をフルラインで取り扱う業界屈指を誇る企業◆◇◆■同社の使命は「お客様の生活を豊かにしていくこと」。事業を展開することでお客様の生活が豊かになる。それこそがベイシアの存在価値です。これを果たすために同社は『For the Customers(全てはお客様のために)』を経営理念に掲げています。■「お客様にとって価値のある商品が、いつ行っても、どの店舗でも同じように安い価格で買うことができる。」つまり『Everyday Same Low Price(ESLP)』を実現すること。この目的を実現するため、その担い手である人材を育成することに重点を置き、制度やシステムの構築をはじめ、企業文化や社風を形成することで流通業界に革新をもたらしています。【社風】■社風として根付いているのが『CONSTANT CHANGE』。同社が目指す「For the Customers」で最も大切なのは常に“変化”し続けること。お客様のニーズは常に変化しています。常に変化するために、良いと思われる方法はすべて試し、チャレンジを繰り返すことで“新しい仕組み”を生み出しています。それは人材育成についても同様で、変化し続けることが個人の可能性を広げることと考え、いつでも新しいチャレンジができる場を用意し、個人の成長を促しています。変わらぬ理念のもとで常に変わり続ける会社、それがベイシアです。

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    担当者の
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    ★《総合小売業界トップクラスのベイシアグループ》での重要なIT部門を担うポジション!★残業時間20h/社宅・家族手当など福利厚生が充実!Uターン・Iターンも積極採用中です!

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