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東京都の自動車・カーディーラー業界の求人・転職情報

転職エージェント「パソナキャリア」が紹介する東京都の自動車・カーディーラー業界の求人情報。
高い専門性を持つ専任のキャリアアドバイザーがひとつ上のレベルの転職を支援します。

公開中の求人11件中 1~11件を表示

  • 社名非公開(流通・小売・サービス)
    支店長

    年収
    670万円~750万円※経験に応ず
    勤務地
    東京都
    • 未経験可
    仕事内容

    ジャガー車・ランドローバー車の新車販売拠点において支店長として、営業数字管理や、社員教育に携わって頂きます。
    ※数を回すのではなく、質の高いサービスの提供を目指していただきます。
    ※お客様はお医者様、経営層の方、芸能人の方などが多くいらっしゃいます。
    【研修制度】メーカー研修やブランド研修、通信教育などOJTを行いながら様々な研修制度が整っています。
    【残業時間】20~25時間
    ※17:30~19:00の時間帯は当番制です(4~6回程度/月)
    【新車担当営業】新橋10名、世田谷7名、杉並6名、川口4名※全て男性です

  • 株式会社ネクステージ
    自動車整備士/サービスエンジニア【関東圏エントリー】

    年収
    300万円~500万円※経験に応ず
    勤務地
    東京都
    • 上場企業
    • 正社員
    • 未経験可
    仕事内容

    ■同社の整備士として店舗併設のサービス向上又はテクニカルセンターにて対応して頂きます。
    【具体的には】
    ■納車前の整備
    ■附属品の取り付け及び修理
    ■整備記録簿の記入
    ※事故車を取り扱わず、自信を持った整備が出来ます。
    【勤務地に関して】
    ■昇格上限が無く、全国転勤の「総合職」か昇格上限(店長クラス迄)のある地域密着型の「エリア職」をお選び頂けます。エリア職の場合、50km県内の店舗へは異動可能性有。

    会社特徴

    【魅力】
    ■同社は全国に70店舗以上を構え 、業界トップクラスの販売実績を誇る自動車ディーラーです。
    ■2014年には東証一部への上場を果たしました。
    ■低迷が続く国内自動車販売市場において、売上高は4年連続で25%以上の伸びを示しており、中古車業界において他に類を見ない推移となっております。
    ■今後の展望
    今後は更なる成長を見込み、2020年までに店舗数を200店舗に増やす予定。そして更には自動車小売業界のリーディングカンパニーとして2030年までに売上1兆円を目指します。
    ■風通しの良さが同社の特徴
    同社の特徴はなんと言っても「風通しの良さ」。平均年齢が29歳と、若い社員が多いのも一つの理由ですが、自分の意見が言いやすい環境がすでに整っているのももう一つの理由となります。
    ■更に2ヶ月に1度は会社負担での親睦会もあるので、すぐに打ち解けられます。
    中途入社の社員も多いですから、ハンデを感じる必要は全くありません。

    勤務地

    東京都の各店舗※希望初任地考慮致します。マイカー通勤可能。
    千葉県の各店舗※希望初任地考慮致します。マイカー通勤可能。

    担当者のコメント

    ★2014年9月東証一部上場!!同年11月名証一部上場!!3年連続増益増収と非常に勢いのある成長企業です。
    ★現在1年間で20~30店舗のペースで増加中。店舗拡大の為、増員いたします!!【※総合職かエリア職か選択可能※】
  • 仕事内容

    ショールームでの接客・販売業務(自動車の提案販売業務)に従事して頂きます。
    【具体的には】
    ■来店者の対応(土日メイン)
    ■洗車等の納車準備(平日メイン)
    ■書類の作成やブログの更新(平日メイン)
    ■お客様のアフターフォロー
    ※来店接客型営業です。飛び込みやテレアポ等の営業活動はありません。
    ※配属先店舗は、ネクステージ(中古車販売店舗、国産中古車)・オートステージ(輸入中古車)・セレクト100(軽自動車)の何れかとなります。
    【勤務地に関して】
    ※昇格上限が無く、全国転勤の「総合職」か昇格上限(店長クラス迄)のある地域密着型の「エリア職」をお選び頂けます。エリア職の場合、50km県内の店舗へは異動可能性有。

    会社特徴

    【魅力】
    ■同社は全国に70店舗以上を構え 、業界トップクラスの販売実績を誇る自動車ディーラーです。
    ■2014年には東証一部への上場を果たしました。
    ■低迷が続く国内自動車販売市場において、売上高は4年連続で25%以上の伸びを示しており、中古車業界において他に類を見ない推移となっております。
    ■今後の展望
    今後は更なる成長を見込み、2020年までに店舗数を200店舗に増やす予定。そして更には自動車小売業界のリーディングカンパニーとして2030年までに売上1兆円を目指します。
    ■風通しの良さが同社の特徴
    同社の特徴はなんと言っても「風通しの良さ」。平均年齢が29歳と、若い社員が多いのも一つの理由ですが、自分の意見が言いやすい環境がすでに整っているのももう一つの理由となります。
    ■更に2ヶ月に1度は会社負担での親睦会もあるので、すぐに打ち解けられます。
    中途入社の社員も多いですから、ハンデを感じる必要は全くありません。

    勤務地

    東京都の各店舗※希望初任地考慮致します。マイカー通勤可能。
    千葉県の各店舗※希望初任地考慮致します。マイカー通勤可能。

    担当者のコメント

    ★2014年9月東証一部上場!!同年11月名証一部上場!!3年連続増益増収と非常に勢いのある成長企業です。
    ★現在1年間で20~30店舗のペースで増加中。店舗拡大の為、増員いたします!!【※総合職かエリア職か選択可能※】
  • 仕事内容

    同社のショールーム併設の工場にてご来店されたお客様の車両を整備して頂きます。 【具体的な職務内容】
    ■オイル交換
    ■車検・定期点検
    ■納車前点検
    ■故障や事故による診断・整備・修理
    ■お客さまサポート(ニーズのヒアリング、整備・修理内容の説明など)
    【残業時間】
    ■平均40時間/月
    【募集背景】
    ■増員

  • 仕事内容

    全国FLEXグループ各店舗に併設の整備工場にて、販売車両の整備、板金、塗装をご担当頂きます。主要業務は展示場・納車前車両の整備です。また、販売したお客様のクルマの定期点検や修理など整備全般に関する業務をお任せします。
    【具体的な業務内容】
    ■自動車の整備(車検整備・法令点検整備・一般整備・故障診断・他)
     お客様への整備内容の問診と説明。車両の回送。
    【店舗の人員体制】
    ■1店舗あたり5~6名(責任者、営業2名、整備・作業スタッフ1~2名、事務スタッフ1名)の体制です。
    【想定残業時間】
    ■20時間程度/月
    【募集背景】
    ■増員

  • 社名非公開(流通・小売・サービス)
    買取営業【関東の各店舗】

    年収
    350万円~450万円※経験に応ず
    勤務地
    東京都
    • 未経験可
    仕事内容

    ★国内外への販売・輸出に向けて、ダメージカーの買取営業を行います。リサイクル・リユースにつながる社会貢献度の高い仕事です。
    事故や風水害によって損傷を受けた車です。日本では多くが処分されますが、海外では修理やパーツ交換を行うことで再利用されています。海外取引先は110ヵ国にのぼり、業界リーディングカンパニーとして随一のネットワークを誇っています。
    ●取引先訪問
    お客様となるカーディーラー・板金整備工場・損害保険会社・リース会社を訪問して、ダメージカーのニーズをヒアリング。エリア担当制で1日20件ほどを回ります。
    ●査定
    損傷を確認しながら査定を行います。「修理費はどれほどか」「再利用できるパーツは?」など、マニュアルをもとに換算していきます。
    ●仕入金額の提示~契約
    金額の交渉がまとまれば契約成立。申請書類の作成など事務業務を行います。

  • 社名非公開(流通・小売・サービス)
    車両登録事務

    年収
    300万円~550万円※経験に応ず
    勤務地
    東京都
    仕事内容

    【職務内容】
    ■車両登録作業(中古車 陸運局申請の為)
    ※月40台から60台(平均)
    ■ナンバープレート取得手続き
    ※行政書士に委託している業務もあり/取得書類関係
    【繁忙期】3月、6月、9月、12月
    ※月末は登録業務が集中する
     
    その他業務:中古車整備依頼(セールスからの依頼をサービスにまわす)
           (入金確認等/販売数に比例する)
    その他業務:車検証 名義変更(下取り→自社名変→購入者)
           (中古車課からの依頼)
    その他業務:登録後、ナンバー取得 営業ごとに渡す(月末多め)

  • 仕事内容

    新車営業をお任せ致します。
    【具体的な業務内容】
    ■既存客への代替提案や紹介依頼
    ■販促活動、来店、メール、電話等でお問い合わせのあった新規客への販売
    ■納車後のアフターフォロー(車検・点検・修理など)
    ■保険販売
    ■売上管理
    ※グループ会社である「チェッカーモータース社」に出向頂きます。
    ジープ・アルファロメオ・フィアット・アバルトを担当します。
    【残業時間】
    ■10-20H/月程度

  • 仕事内容

    【具体的な業務内容】
    ■オイル交換
    ■車検・定期点検
    ■納車前点検
    ■故障や事故による診断・整備・修理
    ■お客さまサポート(ニーズのヒアリング、整備・修理内容の説明など)
    ■点検誘致
    【残業時間】
    ■30H-40H/月程度
    ※グループ会社である「チェッカーモータース社」、「ウイルプラスモトーレン社」、「帝欧オート社」のいずれかに出向します。所属会社、配属先は適性を見て決定いたします。

  • 仕事内容

    輸入車販売における新規顧客(個人・法人)応対と、購入いただいた既存顧客へのサポート業務を担当頂きます。
    ◆顧客:個人の富裕層(医者、弁護士、企業の社長など)
    ◆商材:輸入車や、整備、パーツ、アクセサリー(保険含む)
    ※1台500~3,000万円代の幅広い車種の取り扱いが可能。
    【具体的には】
    ・顧客ニーズのヒヤリングおよび商品説明・購入やカーライフにおけるアドバイス
    ・試乗の推奨/見積書作成/下取り車査定/登録手続き対応
    ・納品後の定期点検や車検などのアフターフォロー/顧客への電話、メール対応
    ※顧客の自宅へ定期的に訪問し、 販売するだけで完了することなく、 アフターフォローまでサポートする為、顧客とは長期的関係性を築いていただきます。 (顧客との関係性作りが最も重要となり、新規の飛び込み営業などは一切ございません。 顧客のライフスタイルに合わせたご提案を行います。)

  • 仕事内容

    【具体的には】
    ■アポ取り
     ※テレアポ業務も発生しますが、基本的にはコールセンターがアポイントをとります。
    ■出張査定(ご来店してもらうより、こちらから査定・商談のためにうかがうことが多いです)
    ■来店をうながし販売も含めた商談(査定・商談に要する時間は約1~2時間程度)
    ■車両回収
    ■出品・買取車両内外装美化
    ▼訪問数:1日3~5件程度
    ★平均すると約3組に1組が契約につながっています。

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