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東京都のエステ・美容・理容業界の求人・転職情報

転職エージェント「パソナキャリア」が紹介する東京都のエステ・美容・理容業界の求人情報。
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求人一覧1~12件
  • 仕事内容

    <具体的な職務内容>◎経理業務全般(月次決算・中間/本決算・法人税等申告書の作成等)◎事業規模の段階ごとのオペレーション改善◎スタッフレベルのメンバーに対する業務指示・マネジメント、グループ各社・各事業部現場スタッフへの指導◎プロジェクト管理や新規事業立ち上げに関わる助言これまでご経験されてきた豊富な実務経験をもとに、各種主担当者では判断が難しいようなことを検討し、部長と共に方針を示していける方にご参画いただきたく思っています。※プレイングマネージャーとして経理実務も発生いたします。変化のスピードが速い会社のため、組織再編や会社分割といった業務にも携わる機会があります。グループ全体の経理業務を請け負っているため、事業規模が大きな会社の会計制度構築から、新規事業の体制づくりまで幅広い経験を積むことが可能です。また、現場との距離感が非常に近く、日々の会計処理の相談など、黙々と作業をするだけが性に合わない方にはとても面白い環境です。凝り固まったルールで動くものはなく、現場主義で臨機応変に仕組みを考えていくことができるため、やりがいをもって働けるのではないでしょうか。将来は、各事業会社の管理部門独立に伴い、各社の経理責任者としてご活躍頂く道もございます。

    職種

    経理・財務・会計

    年収
    給与
    600万円~800万円※経験に応ず
  • 仕事内容

    ウエディング、レストラン、イベントホールを融合した複合施設「SUBIR AKASAKA TOKYO」の管理・運営業務をお任せします。【具体的には…】■経営戦略・企画、数字管理、課題改善、市場分析、マネジメント全般■集客業務全般(新規開拓・イベント企画など)【施設詳細】ウエディング施設「マリーグラン赤坂」https://marrygrant-akasaka.jp/レストラン「トラットリア マトリモーニオ」https://trattoria-matrimonio.jp/

    職種

    経営企画・事業企画

    年収
    給与
    550万円~730万円※経験に応ず
  • 仕事内容

    【業務内容】◆ECサイト戦略立案売上予算設計・年間販売計画など、ECサイトに関わるすべての戦略構築と業務推進・売上促進戦略(キャンペーン企画、強化商品・取扱い商品の選定など)・プロモーション戦略(リスティング広告・メルマガなどの運用)・クリエイティブ戦略(ディレクターへの指示、最終確認等)・各施策の効果検証(各種ツールによる効果検証)※現在のチームリーダーは、EC未経験からスタートしているため、現在ほしいのは、スペシャリストのような方になります。

    職種

    ECサイト運営

    年収
    給与
    520万円~770万円
  • 仕事内容

    同社CEOと伴走しながら、採用を通じて組織を創り上げていただくポジションです。組織力をより向上させていくために、採用やコーポレートブランディングといった施策を強化していきたいと考えていますが、現状手が回っていない状況です。より組織を強く・大きくしていくための施策を思考し、実行しながら走っていただけるような方をお招きしたく思っております。【具体的な業務内容】■選考業務含む採用戦略立案~実行■選考データの分析/新規施策検討・改善プロセス立案■採用ブランディングの企画/実行■最適な組織体制構築/継続的なアップデート■社内の組織開発、人材育成(オンボーディング、教育制度の企画立案等)※組織をより強く、大きくしていくための施策を企画・実行して頂くポジションです。

    職種

    人事(採用・労務・制度設計・研修)

    年収
    給与
    400万円~550万円※経験に応ず
  • 仕事内容

    採用や組織構築を通じて会社を創り上げていただくポジションです。組織力をより向上させていくために、採用やコーポレートブランディングといった施策を強化していきたいと考えていますが、現状手が回っていない状況です。より組織を強く・大きくしていくための施策を思考し、実行しながら走っていただけるような方をお招きしたく思っております。【具体的な業務内容】入社当初は採用の業務がメインとなりますが、ゆくゆくは人事制度や評価制度の設計もお任せしたいと思います。■選考業務含む採用戦略立案~実行■選考データの分析/新規施策検討・改善プロセス立案■採用ブランディングの企画/実施■採用広報(取材、撮影、インタビュー記事の作成)【業務補足】OJT等もなく教育研修は予定しておりませんが、社長と二人三脚で業務を行い、いつでも社長に質問や提案可能な環境です。自ら考えて業務をすることで、成長可能な環境です。

    職種

    人事(採用・労務・制度設計・研修)

    年収
    給与
    350万円~450万円※経験に応ず
  • 仕事内容

    海外事業本部の一連の業務に社内弁護士として従事していただきます。【具体的には】■海外子会社の経営層の労働契約とりまとめ※現在は各国の法律事務所と連携して雇用契約を結んでいますので、内製化したいと考えています。■海外各種契約の作成、審査、交渉取引基本契約、合弁契約、M&A関係契約、共同研究開発契約、ライセンス契約、秘密保持契約など※海外進出を加速するにあたり、スムースな契約交渉~締結を進めるための実務担当もお任せしたいです。

    職種

    法務・知財・特許

    年収
    給与
    ~1200万円※経験に応ず
  • 仕事内容

    【業務内容】同社の広告・販促部門において、新店・新ブランドの新規会員獲得、個店に最適なプロモーションの企画立案・実施をお任せします。今回採用する方には、プランニング~ディレクション~数値分析まで一気通貫でお任せいたします。新店・新ブランドの立ち上げ期に実施している販促プロモーション(折込・ポスティング等の紙媒体、駅広告、Web広告、テレビCM、お客様からの紹介施策、商業施設での集客イベント実施など)すべてに関わることができ、1店舗1プランナー制をひいているので、実力次第で新店の新規会員獲得に大きく貢献することができます。新店・新ブランドの創出を通じて、ヨガやフィットネスの新しい文化を日本中に広められる、非常にやりがいの高い仕事です。▼具体的な業務内容・広告(CM、交通広告、折込、ポスティング等)のプランニング~手配・新規店舗向けキャンペーン企画・媒体反響集計~分析・クリエイティブ業務、文字校正、媒体業務(メルマガ・アプリ・LINE配信等)・競合調査・出店検討地域への現地調査・出張

    職種

    プロモーション・販売促進

    年収
    給与
    442万円~700万円
  • 仕事内容

    同社が展開する複数の事業のいずれかの責任者候補として、担当する事業の改善、拡大をお任せできる方を求めています。<具体的な職務内容>事業戦略立案・実行、課題抽出、施策の打ち出し、計画実行<ミッション>戦略実行、風土づくり、仕組みづくり、運営管理◆ご経験に応じて下記もお任せします。・事業戦略立案・実行、PL、BS管理、営業戦略立案・事業企画/推進(提案書の作成、コーポレート、チームメンバーへのプレゼンテーション)・サービス設計、市場リサーチ(仮説設定、調査の実施、分析)※お任せする内容の詳細に関しては、ご経験や志向性に応じて、選考を通して決定していきます。

    職種

    経営企画・事業企画

    年収
    給与
    500万円~1000万円※経験に応ず
  • 仕事内容

    【業務内容】現制度の運用見直しはもちろん、働き手・制度運用側の双方の課題を解決させることを目的に、従業員の自立力・成果意識付けを後押しするような人事制度を設計いただき、制度浸透のための取組みをお願いします。具体的には…・新しい人事制度設計・現制度の見直し・制度設計後の運用設計・現制度の周知のための取組み ・現在推進中のプロジェクトの運営・経営陣との企画や制度のすり合わせ

    職種

    人事(採用・労務・制度設計・研修)

    年収
    給与
    500万円~700万円
  • 仕事内容

    当社は「より多くの患者様を幸せにすること」で「地域社会の役に立つこと」を全スタッフが大事にする共有価値観としています。この価値観を共有できる仲間集めをお願いします!【仕事内容】・ダイレクトリクルーティング業務・各学校で実施される就職説明会の参加・各学校の先生方との関係構築・事業部メンバーと連携し各種採用プロジェクトの立ち上げ、実行・定量分析、定性分析による現状の課題発見と解決案の立案、実施・入社案内・入社後のスタッフフォロー・他社情報の収集・採用業務全般【仕事のやりがい】人財の確保は当社の発展にとって重要なものです。それを担うということは、会社の将来を左右する核となる存在となります。また、採用の中心は、新卒採用となります。そのため、採用対象の多くは学生で、社会人として新しいスタートを切る新社会人の成長をしっかりと感じていただくことができます。

    職種

    人事(採用・労務・制度設計・研修)

    年収
    給与
    400万円~600万円
  • 株式会社YC・Primarily
    国内外営業

    • 正社員
    • 女性が活躍
    • 学歴不問
    • 転勤なし
    • 土日休み
    • 完全週休2日制
    • 英語
    仕事内容

    同社の営業担当として、国内外のお客様とのやり取りをしていただきます。【具体的な職務内容】■国内取引先との商談■新規流通の開拓■海外取引先の窓口業務(US/ロシア/ブラジル他)■百貨店の担当者とイベント等の企画■テレビ通販の盤見サポート※主なお取引先百貨店、高級ホテル、日本航空、テレビ通販、美容ディーラー、バラエティショップ

    職種

    法人営業

    年収
    給与
    350万円~550万円※経験に応ず
    勤務地
    勤務地

    東京都渋谷区神宮前4-14-18 J-FLAT 1階

    会社特徴

    【2007年に設立された同社は、日本を中心に世界各国に展開しており、made in Japan として世界のお客様に認められております。】※今後はタイなどにも進出予定です※■サロン経営は、東京の表参道と世田谷区の深沢で行っており、芸能人の方やリピーターの方を顧客に持ち、長く愛されるサロン経営に力を入れております。※サロンは1つの店舗でトータルケアが出来るイギリス式のクイーンズサロン経営です。■自社製品の工場は長野県にございます。(車のレクサスの社内で使われている塗装技術が自社製品であるコームにも活かされています)【働く環境】■従業員の方は女性の方が8割で女性の方が輝ける環境作りに力を入れています。■産休や育休等で一旦仕事から離れた方にも戻りやすい環境を提供しております。(時短勤務や、お子様に対しての理解のある会社です)※代表の方も3人のお子様を持つママさんです。■福利厚生として自社のサロンサービスを半額以下の価格で受ける事が出来ます。

    企業情報を見る

    担当者の
    コメント

    ★国内の大手百貨店や卸売り会社にて開拓★海外の展示会に赴くこともございます★経営幹部として会社の成長を実感できます★★女性の方が活躍しています★福利厚生としてサロンを半額以下の割引でご利用いただけます★女性を笑顔にする仕事です★

  • 仕事内容

    当社は「より多くの患者様を幸せにすること」で「地域社会の役に立つこと」を全スタッフが大事にする共有価値観としています。この価値観を共有できる仲間集めをお願いします!【仕事内容】・ダイレクトリクルーティング業務・各学校で実施される就職説明会の参加・各学校の先生方との関係構築・事業部メンバーと連携し各種採用プロジェクトの立ち上げ、実行・定量分析、定性分析による現状の課題発見と解決案の立案、実施・入社案内・入社後のスタッフフォロー・他社情報の収集・採用業務全般【仕事のやりがい】人財の確保は当社の発展にとって重要なものです。それを担うということは、会社の将来を左右する核となる存在となります。また、採用の中心は、新卒採用となります。そのため、採用対象の多くは学生で、社会人として新しいスタートを切る新社会人の成長をしっかりと感じていただくことができます。

    職種

    人事(採用・労務・制度設計・研修)

    年収
    給与
    300万円~500万円

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